第1篇 銷售內勤:崗位職責說明書
銷售內勤工作職責
1、對合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。將結果報銷售公司經理、銷售經理,及通報給銷售工程師。根據需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。
2、編制年度及月度工作計劃及資金回籠使用計劃;匯總及總結各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務費用按規(guī)定使用
3、根據公司的營銷政策建立核算總帳及明細帳目,按時登記明細帳目;
4、接、發(fā)、處理、保管一切商務來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。建立用戶檔案。
5、依據公司營銷管理制度準確有效開展業(yè)務人員銷售費用的會計核算、管理、服務,如出差費用的結算、報銷、工資獎金的核算等工作。
6、每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務費支出情況進行統(tǒng)計和上報;
7、按合同要求給制造商做好銜接工作;
8、根據合同編制應收帳款明細,并對應收帳款實施管理;
9、協(xié)助業(yè)務人員回款;提供應收帳款及其相關信息;
10、協(xié)助銷售人員編寫商務文檔,編制投標文件。
11、按要求進行市場信息收集并每天提供信息簡報,以郵件方式報銷售公司經理
12、完成領導交給的其他任務。
第2篇 醫(yī)療器械銷售內勤崗位職責
1、負責公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;
2、負責各類銷售指標的統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時匯報銷售動態(tài);
3、庫房管理,貨物收發(fā),票據管理。
4、協(xié)作銷售完成標書的制作及招投標事宜。
5、?？埔陨蠈W歷;
6、從事過醫(yī)療器械行業(yè)銷售內勤優(yōu)先!從事過銷售助理或統(tǒng)計類工作者優(yōu)先考慮;
7、轉正購買五險一金,周末雙休和國家法定假;
8、定期體檢、午餐補貼、每年旅游等。
第3篇 辦公室銷售內勤崗位職責
性別:不限
崗位職責:
負責各類銷售情況匯總,倉庫貨物管理,標書制作,維護客戶等,需要一定后勤管理能力,需要一定的文件編輯技術
第4篇 銷售內勤+早九晚六崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責每天統(tǒng)計產品數據并匯報給上級；
2、負責對產品進行分級，分析每個產品的優(yōu)缺點；
3、負責整理結算單，完成項目收尾工作；
4、負責公司內部與運營、技術等部門的協(xié)調溝通；
5、完成上級領導安排的其他工作。
職位要求：
1、大專以上學歷；
2、精通excel表格制作，有數據分析能力；
3、語言溝通能力強，工作認真踏實；
4、有互聯(lián)網金融行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。
薪資待遇：
1、底薪+績效（3-5k）；
2、五險一金，早九晚六，周末雙休。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第5篇 銷售內勤、銷售開票員崗位職責職位要求
崗位職責：
1、按照業(yè)務員上報的商品進行系統(tǒng)銷售開票
2、熟練的使用辦公軟件系統(tǒng)，打字快
3、錄入下游（企業(yè)）資質
4、與庫房，業(yè)務員對接，保證開票的準確性和時效性。
任職資格：
1、男女不限，大專及以上學歷；
2、能認清楚自己工作的責任，明確自己的發(fā)展規(guī)劃。
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；工
作時間：8:00--4：30
年齡要求：25到35之間
每周單休
即刻上崗
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第6篇 文員銷售內勤崗位職責
崗位職責:
l、負責產品售前售后相應工作以及客戶檔案的匯總及更新;
2、根據客戶采購計劃,做好發(fā)貨、開票申請,并確認是否收到;
3、維護銷售信息系統(tǒng),按時統(tǒng)計、匯總、更新銷售數據;
4、監(jiān)督和督促銷售協(xié)議的簽訂,跟進銷售指標的完成;
5、嚴格執(zhí)行銷售政策及相關規(guī)定,配合銷售部維護市場并保持信息暢通;
6、確保良好的客戶溝通,對客戶提出的問題進行及時反饋與處理;
7、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度和流程;
8、完成上級主管、公司的各項工作要求;
9、完成其他可能涉及的跨部門支持工作。
崗位要求:
1、中專以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè),半年以上醫(yī)藥行業(yè)銷售助理或客服相關工作經驗優(yōu)先;
2、了解醫(yī)藥銷售管理知識,具有較敏感的數據處理分析能力;
3、溝通能力,表達能力好,具有良好的工作責任心、條理性、計劃性。
第7篇 銷售內勤助理崗位職責職位要求
職責描述：
一、崗位描述
1、負責各類銷售指標的月度、季度、年度報表的匯總及公司每月的銷售流向的填報，及庫存半月報的填寫及公司其他相關數據的報表。
2、負責銷售業(yè)務員日常工作的管理及定位。
3、負責對接商業(yè)公司的合同。
4、負責公司的庫存及商業(yè)公司的發(fā)貨工作。
5、負責公司的日常文件的整理、收集、歸類、建檔和保管。
二、職位要求
1、大專及以上學歷，醫(yī)藥相關或計算機專業(yè)畢業(yè)，具有2年以上工作經驗。
2、具有良好的溝通能力、談判能力、計劃和執(zhí)行能力。
3、熟練使用 word、excel等辦公軟件，具備基本的網絡知識。
4、有相關工作經驗優(yōu)先。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第8篇 銷售內勤崗位職責內容金屬制成品
1.創(chuàng)建或維護客戶的系統(tǒng)信息,并制作正式合同文本。
2.實時跟蹤原料分配的執(zhí)行情況,并根據實際情況做動態(tài)調整,以確?？蛻舢a品生產加工任務的順利進行。
3.及時匯總整理對口銷售代表的客戶應收賬款臺賬,為銷售代表收款工作提供信息支持,并在系統(tǒng)完成收款核銷后做好核對和跟蹤工作。
4.協(xié)助銷售代表開展用戶異議處理工作,并提供有關系統(tǒng)上的信息處理支持。
第9篇 汽車銷售內勤崗位職責職位要求
職責描述：
銷售內勤崗位職責一、與市場銷售人員的聯(lián)系 1、每周工作小結及市場銷售數據報表的收集、整理，及時上報主管領導。 2、市場促銷售活動費用的申請、核銷事宜，并及時備案存檔。 3、銷售人員與公司的信息交流，隨時保持與市場銷售人員的電話溝通，銷售政策及公司文件的及時傳達。 (1)按要求進行市場信息收集并提供信息報表，以書面形式報公司銷售經理。 (2)銷售人員所需資料的整理; (3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準備); (4)定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經營狀況、庫存狀況及市場需求，并作好記錄。 二、對寄件、發(fā)貨、開票、商業(yè)伙伴等的管理1、銷售物料的管理 (1)文件、材料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復核); (2)寄出材料的登記、查收、核實;樣品領用、發(fā)放的登記; (3)物品、資料信息的寄出方式的選擇; (4)商業(yè)客戶的材料的核實登記、歸檔(證照、證書、開票信息); (5)接、發(fā)、處理、保管一切商務來電來函及文件; (6)對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理; (7)建立客戶檔案，并定期進行回訪。 2、購銷合同的存檔、登記 對合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促，建立每個合同的《合同履行一覽表》，編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。將結果報銷售部經理、總經理。根據需要，合同執(zhí)行情況可反饋給客戶。 3、發(fā)貨(雙人或多人復核) 發(fā)貨前需確認客戶訂貨訂單及銷售清單，記錄發(fā)貨金額;發(fā)貨時確認隨貨附樣品、贈品及政策支持物料的清單;確認發(fā)貨方式的選擇，發(fā)貨時限的選擇，以及貨物的跟蹤;根據公司的營銷政策建立核算總帳及明細帳目，按時登記明細帳目。 4、開票(雙人或多人復核) 開票前需確認開票品種、單價及數量是否與訂單內容相符。 5、對所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時查件
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年以下
第10篇 銷售內勤崗位職責是什么
銷售內勤職位就是指針對銷售展開的一系列內勤工作，是溝通內外、協(xié)調上下的橋梁，是加強與聯(lián)系合作的溝通紐帶，是保障開展的工作事項有條有理的進行的重要保障。那么銷售內勤的工作內容有哪些呢銷售內勤崗位職責介紹下文為你說明。
銷售部門的工作需要經過謹慎的審核處理，確保工作正確的進行，銷售內勤崗位職責介紹如下：
1.熱愛本職工作，遵守公司的各項規(guī)章制度，負責對公司的通知、政策、文件、信息及公司的情況做好上傳下達的工作，完成上級領導分配的工作任務；
2.監(jiān)督部門銷售員的市場開發(fā)情況、新客戶開發(fā)情況，以及匯總銷售人員的每個星期、每個月、以及年度的工作總結整理成報表上報上級，以便整改完成更合適的銷售管理制度；
3.幫助銷售人員整理出差費用票據，檢查、核對、及監(jiān)督銷售員的各項業(yè)務費用明細是按照公司的規(guī)定標準使用的；
4.整理匯總銷售人員每月的出差天數、出勤率的情況，方便對銷售人員進行考核；
5.保持與銷售人員隨時聯(lián)系，以便公司關于銷售的政策及文件及時準確的傳達到位；
6.整理銷售員的合同情況，編制關于每個合同的記錄表格，對于履行合同的情況進行跟蹤記錄，并將合同的情況按照年度、季度、月度進行匯總統(tǒng)計并遞交上級領導；
7.根據簽訂的合同表明的應收賬款明細協(xié)助銷售人員提供相關信息，幫助銷售人員收回款帳；
8.接聽公司的來電，收發(fā)和處理所有的商務文件。對于客戶投訴的內容進行記錄并聯(lián)系有關部門進行處理，根據處理的情況回訪客戶，傾聽與記錄客戶的反饋意見與建議。同時建立客戶檔案、做好客戶資料管理工作，對客戶的信息進行維護和管理，掌握客戶的情況；
9.協(xié)助上級制定部門的年度銷售計劃、銷售員的銷售計劃，搜集整理銷售情況并提出合理的參考意見，給公司的決策做參考；
10.幫助銷售人員整理需要的資料，協(xié)助撰寫商務文檔、投標文件等，對于合同內規(guī)定的相關文件如合格證、質檢報告等的制作；
11.做好銷售內部的管理工作，日常的資料復印、蓋章以及印制名片、結算快遞費用等等工作；
12.搜集與整理銷售市場的信息，了解相關的政策規(guī)定、競爭對手、市場渠道、目標用戶等相關信息，整理成報表上報經理；
13.幫助開拓市場，制定與執(zhí)行銷售計劃，用電話拜訪客戶，完成公司安排的銷售任務；
14.幫助維護、匯總銷售數據，準確及時的傳達當天客戶的送貨情況與聯(lián)系客戶情況；
15.協(xié)助做好銷售人員的費用核算、管理等工作，對于履行合同、業(yè)務的支出、資金回籠等情況每月進行總結上報；
16.與財務部門配合做好匯款情況、對賬請款、發(fā)貨情況的對接；
17.準確、快速、有效率的完成領導安排的其他工作任務。
以上就是銷售內勤崗位職責的大致內容，企業(yè)招聘銷售內勤可與獵頭網合作。銷售內勤崗位職責和任職條件是什么，應具備哪些能力，職業(yè)發(fā)展和收入怎樣
第11篇 房產銷售內勤崗位職責
崗位職責:
1、統(tǒng)計銷售情況、報表;
2、做好銷售現(xiàn)場的認購、簽約、回款工作;
3、配合公司其他部門做好銷售環(huán)境檢查及整改;
4、做好領導分配的其他各項工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、3年以上相關工作經驗,1年以上大型房地產企業(yè)同等職務工作經驗;
3、熟悉購房合同簽訂、審核,系統(tǒng)操作,報表等流程;
4、具有良好的承壓能力;
5、有較強的溝通能力,在銷售現(xiàn)場能獨立協(xié)調與其他部門之間的工作;
6、能夠配合銷售經理管理銷售現(xiàn)場的工作;
第12篇 銷售內勤崗位職責保健品
1.產品月、季度銷售計劃及計劃落實統(tǒng)計,并制作月度銷售統(tǒng)計報表。
2.負責區(qū)域市場商業(yè)流向、終端銷售數據的采集與分類錄存。
3.客戶管理:及時響應客戶咨詢和服務要求,建立客戶(商業(yè)、醫(yī)院、員工)檔案數據庫并有效管理。
4.合同管理:收錄購銷合同和經銷協(xié)議、建立合同管理臺賬。
5.招投標管理:協(xié)助做好招投標資料管理、招投標信息管理及服務。
6.負責辦事處日常業(yè)務工作信息(工作計劃、報告)的管理。
7.負責辦事處資產管理(建立臺賬、半年核
