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保險銷售精英崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-25 查看人數(shù):54

保險銷售精英崗位職責(zé)

第1篇 保險銷售精英崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)國內(nèi)保險產(chǎn)品銷售,開拓,服務(wù)高凈值客戶及內(nèi)部理財師團(tuán)隊;

2、了解和掌握國內(nèi)保險產(chǎn)品,完成指定的業(yè)績指標(biāo);

3、通過公司的專業(yè)化培訓(xùn),服務(wù)客戶及內(nèi)部理財師團(tuán)隊,根據(jù)客戶的需求,為中高端客戶群體提供專業(yè)化顧問式咨詢和理財服務(wù);

4、通過對客戶的綜合理財需求分析,說明客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議;

5、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通、維護(hù)客戶關(guān)系;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、金融、經(jīng)濟(jì)或財經(jīng)院校營銷專業(yè)大專以上學(xué)歷(條件優(yōu)異者適當(dāng)放寬);

2、有5年國內(nèi)外保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、工作積極熱情,責(zé)任心、服務(wù)意識強(qiáng),具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和抗壓能力;

4、良好的市場開拓能力和客戶溝通能力,優(yōu)秀的客戶關(guān)系管理及營銷技巧

第2篇 保險銷售人員崗位職責(zé)

保險銷售人員 復(fù)星保德信人壽保險有限公司上海浦東商城路營銷服務(wù)部 復(fù)星保德信人壽保險有限公司上海浦東商城路營銷服務(wù)部,復(fù)星保德信 復(fù)星保德信人壽

●1876年成立,距今150年的金融業(yè)巨頭;

●行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的壽險規(guī)劃理念;

●專業(yè)化的系統(tǒng)培訓(xùn)體系。

未來與您同行的人:

●他們的學(xué)歷:本科占75%,碩士以上及海歸占15%,大專學(xué)歷占10%;

●他們責(zé)任心強(qiáng)、樂于奉獻(xiàn)、熱愛家庭;

●他們來自各行各業(yè)——外企/國企/民企高管、海歸,公務(wù)員、教師、醫(yī)生、hr、財務(wù)、it、銷售、個體創(chuàng)業(yè)者、律師等,現(xiàn)已成為壽險業(yè)的翹楚!

精英管理職薪酬與支持系統(tǒng)

●為您規(guī)劃12個月的培訓(xùn)期,培養(yǎng)您從銷售代表到營業(yè)處經(jīng)理,前3個月提供2000到3000的新人成長補(bǔ)助;

●根據(jù)業(yè)績提供前12個月每月3000元至15000元的新人成長津貼;

●根據(jù)團(tuán)隊業(yè)績提供長達(dá)8年的管理津貼;

●根據(jù)業(yè)績及團(tuán)隊招募提供8年的每月3000到20000的團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)獎金;

●根據(jù)業(yè)績及團(tuán)隊招募享有傭金、續(xù)期傭金、主管獎金、組織發(fā)展獎金、有效人力獎金、長期服務(wù)獎金;

●根據(jù)團(tuán)隊育成提供育成津貼、育成獎金;3個月可以快速晉升營業(yè)處經(jīng)理,繳納五險一金,以及意外保障、身故保障、重大疾病保障、綜合醫(yī)療,養(yǎng)老補(bǔ)貼等一系列商業(yè)保險計劃;

●我們提供全球旅游學(xué)習(xí)和旅游機(jī)會。

我們團(tuán)隊不走人海戰(zhàn)術(shù),致力于尋找想深耕于保險行業(yè),尋求長期發(fā)展的合伙人。團(tuán)隊會花費(fèi)大量的時間和金錢來培養(yǎng)新人,考核的首要因素是是否志同道合。

上海分公司

招募職位具體要求如下:

1*正直,勤奮,三觀與團(tuán)隊文化相契合。

2*大專及以上學(xué)歷,25-50周歲。

3*3年以上工作經(jīng)驗,最好有管理經(jīng)驗。

4*過往年收入12萬元以上。

5*無中國大陸地區(qū)壽險電話銷售經(jīng)驗,無p2p從業(yè)經(jīng)驗。

第3篇 財產(chǎn)保險城市經(jīng)理銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

城市銷售經(jīng)理職位描述:

1、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

2、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

3、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員;

4、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊

5、具備市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

6、有事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

第4篇 保險金融銷售崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、 執(zhí)行公司銷售政策,獨(dú)立承擔(dān)公司制定的年度銷售任務(wù);

2、 執(zhí)行分管副總裁的工作安排,協(xié)助維護(hù)重點(diǎn)客戶,有效完成銷售機(jī)會跟蹤;

3、 獨(dú)立開拓新市場,發(fā)展新客戶,并維護(hù)現(xiàn)有相關(guān)客戶關(guān)系;

4、 獨(dú)立代表公司與目標(biāo)客戶進(jìn)行良好的商務(wù)溝通;

5、 獨(dú)立或協(xié)同公司項目團(tuán)隊成員完成項目投標(biāo)前的標(biāo)書制作工作;

6、 負(fù)責(zé)反饋公司在軟件市場競爭情況;

7、 負(fù)責(zé)項目合同的簽訂、組織項目的驗收及合同款項的催收工作。

要求資歷:

1、 大學(xué)本科以上學(xué)歷;

2、 8年左右工作經(jīng)驗,5年以上金融領(lǐng)域軟件行業(yè)銷售職位經(jīng)驗;

3、 具有成功項目運(yùn)作經(jīng)驗,有一定的客戶基礎(chǔ),獨(dú)立承擔(dān)銷售業(yè)績指標(biāo);

4、 性格開朗、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

5、 具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

6、 有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,

7、 有團(tuán)隊人才培養(yǎng)經(jīng)驗。

第5篇 保險大客戶銷售崗位職責(zé)

大客戶銷售-保險行業(yè) 1. 5年以上it軟件或解決方案銷售經(jīng)驗,熟悉保險行業(yè)客戶等;

2. 較強(qiáng)的溝通能力,能應(yīng)對高層商務(wù)談判,有call high的勇氣和能力;

3. 企業(yè)級客戶關(guān)系的持續(xù)維護(hù)與發(fā)展,具有客戶把控力,具備管理復(fù)雜項目的能力。 1. 5年以上it軟件或解決方案銷售經(jīng)驗,熟悉保險行業(yè)客戶等;

2. 較強(qiáng)的溝通能力,能應(yīng)對高層商務(wù)談判,有call high的勇氣和能力;

3. 企業(yè)級客戶關(guān)系的持續(xù)維護(hù)與發(fā)展,具有客戶把控力,具備管理復(fù)雜項目的能力。

第6篇 保險銷售專員代表崗位職責(zé)

要求:

1:22歲-40歲,

2:應(yīng)屆生有,有社團(tuán)管理經(jīng)驗者優(yōu)先

3:保險專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先

工作內(nèi)容:

1.向客戶宣傳保險知識,解釋保險條款,點(diǎn)評產(chǎn)品,分析個人財務(wù)需要;

2.為客戶設(shè)計保險方案,制定保險計劃;

3.協(xié)助客戶挑選保險公司的優(yōu)勢產(chǎn)品;

4.協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)(簽訂投保單、保單送達(dá)、保單保全、保費(fèi)收取);

5.根據(jù)客戶的需要,為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);

6.定期回訪老客戶,維護(hù)潛在客戶;

7.被保險人出險后,協(xié)助其向保險公司進(jìn)行理賠等。n

團(tuán)隊發(fā)展

第7篇 保險銷售主管崗位職責(zé)

保險銷售主管 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 一、職位描述:

1、專科及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;

3、通過培訓(xùn)能熟練掌握個人及家庭風(fēng)險規(guī)劃的相關(guān)知識和技能;

4、通過培訓(xùn)能具備良好的團(tuán)隊管理能力;

5、具備市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力,關(guān)系管理能力及談判技巧;

6、有企圖心,勇于挑戰(zhàn)高薪。

二、服務(wù)范圍:

工作內(nèi)容:平安保險,平安車險,平安銀行儲蓄,平安銀行理財,平安信用卡,平安普惠,平安銀行貸款,平安新一貸,平安證券,平安好房(買賣房,租房子),平安好車(買賣車),陸金所,平安保尊寶,平安商城,上海家化,平安大華基金,平安信托。

三、豐富的收入組成: 訓(xùn)練津貼+傭金+續(xù)期傭金+管理津貼+繼續(xù)率獎金+季度獎+年終獎金+育成獎金+業(yè)績津貼

四、完善的培訓(xùn)體系: 1、新人培訓(xùn) 2、銜接培訓(xùn) 3、轉(zhuǎn)正培訓(xùn) 4、沖鋒班培訓(xùn) 5、各階段晉升培訓(xùn)

五、公平的晉升體制: 中國平安國際金融中心提供公開透明的薪酬和晉升制度。 晉升有兩條道路: 1、專業(yè)的理財規(guī)劃師路線; 2、組織發(fā)展路線。 這兩條路線可以自由選擇,根據(jù)自己的情況和意愿,可以主做一條路線,也可以兩條路線一起走,非常的人性化。對于所有員工只要指標(biāo)達(dá)成便可以直接晉升,不受職位數(shù)量限制。

六、福利保障: 考慮到人才發(fā)展的長遠(yuǎn)性,本理財顧問創(chuàng)業(yè)計劃在福利保障方面為您想到更多,基本醫(yī)療、意外保險、養(yǎng)老公積金,長期服務(wù)獎等使員工能夠發(fā)展于平安,留存于平安。

第8篇 財產(chǎn)保險銷售崗位職責(zé)

崗位職責(zé):進(jìn)行日常經(jīng)營分析、業(yè)績追蹤、隊伍管理、行政工作等。

1.協(xié)助進(jìn)行隊伍管理,包括不限于隊伍應(yīng)收、續(xù)保、激勵、考核等過程管理;

2.進(jìn)行日常業(yè)績追蹤、指標(biāo)管理、數(shù)據(jù)通報等;

3.協(xié)調(diào)部門與公司其他職能部門的協(xié)調(diào)溝通;

4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

基本要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷;

2.具有較強(qiáng)的責(zé)任心及溝通協(xié)調(diào)、問題分析能力;

3.熟悉掌握office等常用辦公軟件。

第9篇 保險銷售崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、區(qū)域市場的開拓、完成區(qū)域市場銷售渠道的建立及管理;

2、參加當(dāng)?shù)卣箷?fù)責(zé)達(dá)成區(qū)域市場的銷售任務(wù),達(dá)成銷售額目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,制定市場策略及實(shí)施計劃;

4、上級安排的其他工作。

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、電子類專業(yè)優(yōu)先;

2、市場嗅覺敏銳,有較強(qiáng)的獨(dú)立開拓市場能力;

3、有團(tuán)隊合作精神,致力于安防行業(yè)發(fā)展,對通訊類產(chǎn)品有一定了解者;

4、頭腦聰穎,思維敏捷,溝通表達(dá)能力強(qiáng),能腳踏實(shí)地,吃苦耐勞,不怕挫折,渴望成功;

公司為員工提供(福利待遇):

1、完善的保險制度:五險+公積金;

2、定期旅游;

3、規(guī)范的假期制度:法律規(guī)定的公休假日及婚假、產(chǎn)假等法定休假,并按規(guī)定享受帶薪年休假;

4、為員工提供各種培訓(xùn),幫助員工快速成長;

崗位要求:

學(xué)歷要求:高中

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗

第10篇 保險產(chǎn)品銷售崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、結(jié)合公司提供資源,進(jìn)行保險相關(guān)業(yè)務(wù)的拓展;

2、對所服務(wù)銷售隊伍提供培訓(xùn)、推動追蹤等銷售運(yùn)營工作支持;

3、市場信息反饋及產(chǎn)品調(diào)研;

4、外部商務(wù)合作渠道的維護(hù)。

任職資格:

1、 大專及以上學(xué)歷,年齡30歲及以下(特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件);

2、 1年及以上工作經(jīng)驗,具備銷售、地推、商務(wù)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶談判能力,以及展開業(yè)務(wù)培訓(xùn)的能力;具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系;

4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,能承受一定的工作壓力。

第11篇 保險行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作;

2、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的新老客戶開拓、關(guān)系維護(hù);

3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時把握客戶需求,不斷提升公司品牌影響力。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、有軟件解決方案,保險等資源優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。

第12篇 保險渠道銷售崗位職責(zé)

保險渠道銷售-北京 上海南燕信息技術(shù)有限公司 上海南燕信息技術(shù)有限公司,南燕保險,南燕保險科技,南燕信息 1、在渠道總監(jiān)的指導(dǎo)下協(xié)助維護(hù)已有渠道,進(jìn)行日常問題解答和服務(wù);

2、為服務(wù)的渠道定制輔導(dǎo)材料,進(jìn)行必要的產(chǎn)品培訓(xùn)和政策宣導(dǎo);

3、跟進(jìn)與合作渠道的協(xié)議簽署;

4、協(xié)助完成報價項目的承保材料,跟進(jìn)項目進(jìn)展;

5、匯總所服務(wù)的渠道存在的問題,及時與渠道經(jīng)理和公司中后臺人員反饋并溝通解決。

6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

職位要求:

1、保險、營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè),經(jīng)驗豐富者可適當(dāng)放寬;

2、具有良好的文字基礎(chǔ)和語言表達(dá)能力;

3、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立解決問題能力;

4、熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件;

5、責(zé)任心和目標(biāo)感強(qiáng),追求職業(yè)成就感。

保險銷售精英崗位職責(zé)(十二篇)

職責(zé)描述:工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)國內(nèi)保險產(chǎn)品銷售,開拓,服務(wù)高凈值客戶及內(nèi)部理財師團(tuán)隊;2、了解和掌握國內(nèi)保險產(chǎn)品,完成指定的業(yè)績指標(biāo);3、通過公司的專業(yè)化培訓(xùn),服務(wù)客戶及內(nèi)
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