銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)是什么（十二篇）

發(fā)布時(shí)間：2024-11-25 查看人數(shù)：92

銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)是什么

第1篇銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)是什么

銷售內(nèi)勤職位就是指針對(duì)銷售展開(kāi)的一系列內(nèi)勤工作，是溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)上下的橋梁，是加強(qiáng)與聯(lián)系合作的溝通紐帶，是保障開(kāi)展的工作事項(xiàng)有條有理的進(jìn)行的重要保障。那么銷售內(nèi)勤的工作內(nèi)容有哪些呢銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)介紹下文為你說(shuō)明。

銷售部門(mén)的工作需要經(jīng)過(guò)謹(jǐn)慎的審核處理，確保工作正確的進(jìn)行，銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)介紹如下：

1.熱愛(ài)本職工作，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)對(duì)公司的通知、政策、文件、信息及公司的情況做好上傳下達(dá)的工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)；

2.監(jiān)督部門(mén)銷售員的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)情況、新客戶開(kāi)發(fā)情況，以及匯總銷售人員的每個(gè)星期、每個(gè)月、以及年度的工作總結(jié)整理成報(bào)表上報(bào)上級(jí)，以便整改完成更合適的銷售管理制度；

3.幫助銷售人員整理出差費(fèi)用票據(jù)，檢查、核對(duì)、及監(jiān)督銷售員的各項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)用明細(xì)是按照公司的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)使用的；

4.整理匯總銷售人員每月的出差天數(shù)、出勤率的情況，方便對(duì)銷售人員進(jìn)行考核；

5.保持與銷售人員隨時(shí)聯(lián)系，以便公司關(guān)于銷售的政策及文件及時(shí)準(zhǔn)確的傳達(dá)到位；

6.整理銷售員的合同情況，編制關(guān)于每個(gè)合同的記錄表格，對(duì)于履行合同的情況進(jìn)行跟蹤記錄，并將合同的情況按照年度、季度、月度進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)并遞交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；

7.根據(jù)簽訂的合同表明的應(yīng)收賬款明細(xì)協(xié)助銷售人員提供相關(guān)信息，幫助銷售人員收回款帳；

8.接聽(tīng)公司的來(lái)電，收發(fā)和處理所有的商務(wù)文件。對(duì)于客戶投訴的內(nèi)容進(jìn)行記錄并聯(lián)系有關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理，根據(jù)處理的情況回訪客戶，傾聽(tīng)與記錄客戶的反饋意見(jiàn)與建議。同時(shí)建立客戶檔案、做好客戶資料管理工作，對(duì)客戶的信息進(jìn)行維護(hù)和管理，掌握客戶的情況；

9.協(xié)助上級(jí)制定部門(mén)的年度銷售計(jì)劃、銷售員的銷售計(jì)劃，搜集整理銷售情況并提出合理的參考意見(jiàn)，給公司的決策做參考；

10.幫助銷售人員整理需要的資料，協(xié)助撰寫(xiě)商務(wù)文檔、投標(biāo)文件等，對(duì)于合同內(nèi)規(guī)定的相關(guān)文件如合格證、質(zhì)檢報(bào)告等的制作；

11.做好銷售內(nèi)部的管理工作，日常的資料復(fù)印、蓋章以及印制名片、結(jié)算快遞費(fèi)用等等工作；

12.搜集與整理銷售市場(chǎng)的信息，了解相關(guān)的政策規(guī)定、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、市場(chǎng)渠道、目標(biāo)用戶等相關(guān)信息，整理成報(bào)表上報(bào)經(jīng)理；

13.幫助開(kāi)拓市場(chǎng)，制定與執(zhí)行銷售計(jì)劃，用電話拜訪客戶，完成公司安排的銷售任務(wù)；

14.幫助維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確及時(shí)的傳達(dá)當(dāng)天客戶的送貨情況與聯(lián)系客戶情況；

15.協(xié)助做好銷售人員的費(fèi)用核算、管理等工作，對(duì)于履行合同、業(yè)務(wù)的支出、資金回籠等情況每月進(jìn)行總結(jié)上報(bào)；

16.與財(cái)務(wù)部門(mén)配合做好匯款情況、對(duì)賬請(qǐng)款、發(fā)貨情況的對(duì)接；

17.準(zhǔn)確、快速、有效率的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

以上就是銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)的大致內(nèi)容，企業(yè)招聘銷售內(nèi)勤可與獵頭網(wǎng)合作。銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)和任職條件是什么，應(yīng)具備哪些能力，職業(yè)發(fā)展和收入怎樣

第2篇銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)和任職條件是什么，應(yīng)具備哪些能力，職業(yè)發(fā)展和收入怎樣

銷售內(nèi)勤含義

銷售內(nèi)勤，是指企業(yè)中協(xié)助銷售人員進(jìn)行售前、售中、售后工作，提供銷售服務(wù)的人員。

銷售內(nèi)勤的直接上級(jí)是銷售主管。

銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

1.接受客戶咨詢，及時(shí)對(duì)客戶反饋意見(jiàn)進(jìn)行傳遞和處理;

2.協(xié)助銷售人員進(jìn)行銷售訂單跟單，核算業(yè)績(jī)提成;

3.完成各類銷售信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)和分析工作;

4.完成本部門(mén)的行政事務(wù)工作，為本部門(mén)人員提供后勤服務(wù);

5.負(fù)責(zé)本部門(mén)文件的收發(fā)及部門(mén)資料的檔案管理工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

銷售內(nèi)勤應(yīng)具備的能力

1.具備一定的銷售知識(shí)和能力;

2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

3.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí);

4.具有工作責(zé)任心，責(zé)任心是做好一切工作的前提;

5.具備高度的工作熱情，熱愛(ài)自己的職業(yè)，是成功的必要條件;

6.工作認(rèn)真細(xì)心;

7.工作具有主動(dòng)性。

銷售內(nèi)勤任職條件

1.市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備基本銷售以及財(cái)務(wù)知識(shí);

4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

5.具備良好的人際關(guān)系處理能力;

6.工作認(rèn)真、有熱情。

銷售內(nèi)勤職業(yè)發(fā)展

銷售內(nèi)勤的工作是一份基礎(chǔ)性工作，以后的發(fā)展前景很大，銷售內(nèi)勤需要進(jìn)行統(tǒng)計(jì)以及制定計(jì)劃，對(duì)以后的孩職業(yè)發(fā)展幫助很大，職業(yè)發(fā)展方向是銷售代表、銷售工程師、銷售主管或者行政人員，不要小看銷售內(nèi)勤的工作，原來(lái)微軟的吳仕宏是從銷售內(nèi)勤成長(zhǎng)為總裁的。

銷售內(nèi)勤收入

銷售內(nèi)勤的月收入一般在2000-3000元之間，銷售內(nèi)勤缺乏實(shí)際的銷售經(jīng)驗(yàn)，跟著銷售人員好好學(xué)習(xí)銷售方面的知識(shí)以及技巧，成為正式的銷售人員，收入就會(huì)有提高。

對(duì)銷售內(nèi)勤有興趣的求職者們可以關(guān)注一下這個(gè)職業(yè)，也可以在獵頭網(wǎng)上搜索一下有沒(méi)有合適你的崗位哦~

第3篇銷售內(nèi)勤主管/營(yíng)銷內(nèi)務(wù)主管/銷售助理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部其他職能部門(mén)與營(yíng)銷部門(mén)的銜接、溝通及協(xié)調(diào)工作

2、負(fù)責(zé)部門(mén)日常行政管理及部門(mén)工作計(jì)劃、目標(biāo)的制定、以及部門(mén)員工的考評(píng)考績(jī)工作；

3、協(xié)助部門(mén)總經(jīng)理完成推廣產(chǎn)品的具體業(yè)務(wù)管理工作，協(xié)助業(yè)務(wù)總經(jīng)理擬定年度銷售計(jì)劃、分解目標(biāo)、報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施；

4、部門(mén)銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理，關(guān)注銷售人員心態(tài)變化，及時(shí)溝通處理；

5、監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況，將銷售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給業(yè)務(wù)總經(jīng)理。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)更佳，有2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)更佳；

2、工作有條理，思維周密嚴(yán)謹(jǐn)。良好的溝通和組織管理能力，培養(yǎng)和提升團(tuán)隊(duì)的能力；

3、精通辦公軟件的操作使用；

4、具備良好的全面合理統(tǒng)籌安排的能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)

第4篇銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)保健品

1.產(chǎn)品月、季度銷售計(jì)劃及計(jì)劃落實(shí)統(tǒng)計(jì),并制作月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

2.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)商業(yè)流向、終端銷售數(shù)據(jù)的采集與分類錄存。

3.客戶管理:及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢和服務(wù)要求,建立客戶(商業(yè)、醫(yī)院、員工)檔案數(shù)據(jù)庫(kù)并有效管理。

4.合同管理:收錄購(gòu)銷合同和經(jīng)銷協(xié)議、建立合同管理臺(tái)賬。

5.招投標(biāo)管理:協(xié)助做好招投標(biāo)資料管理、招投標(biāo)信息管理及服務(wù)。

6.負(fù)責(zé)辦事處日常業(yè)務(wù)工作信息(工作計(jì)劃、報(bào)告)的管理。

7.負(fù)責(zé)辦事處資產(chǎn)管理(建立臺(tái)賬、半年核

第5篇銷售內(nèi)勤助理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)客戶需求制作報(bào)價(jià)單及訂單，發(fā)送給客戶；

2.合同的制作與整理、統(tǒng)計(jì)歸檔；

3.貨品發(fā)貨、往來(lái)對(duì)賬；

4.編制客戶檔案，客戶管理；

5.公司的日常工作溝通等；

6.訂單交期跟進(jìn)；

7.售后問(wèn)題處理及跟進(jìn)；

8.有同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

9.家住沈北新區(qū)或家在正良附近的；

公司有通勤車從北行國(guó)美店出發(fā)，經(jīng)長(zhǎng)江北街、黃河北大街和道義大街直至工廠。提供一頓午飯。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第6篇銷售內(nèi)勤出納崗位職責(zé)

出納兼銷售內(nèi)勤杭州鐵泰自動(dòng)化科技有限公司杭州鐵泰自動(dòng)化科技有限公司,鐵泰職責(zé)描述:1.管理好公司的現(xiàn)金、銀行的收付,保管好現(xiàn)金、有價(jià)證券、銀行支票、銀行匯票等收據(jù),保管并開(kāi)具收款收據(jù),登記應(yīng)收票據(jù)臺(tái)帳.

2.開(kāi)具銷售發(fā)票,登記銷售臺(tái)帳,督促追收各種應(yīng)收貨款。

3.整理現(xiàn)金、銀行收付記賬憑單,登記現(xiàn)金銀行日記賬。

4.嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用審批制度,認(rèn)真復(fù)核原始單據(jù);每天盤(pán)點(diǎn)現(xiàn)金余額,做到賬實(shí)相符,對(duì)于異常情況及時(shí)上報(bào)處理。

5.統(tǒng)計(jì)部門(mén)考勤,匯總公司考勤并公布;核算、核對(duì)工資,并按要求發(fā)放。

6.做好與財(cái)務(wù)有關(guān)的工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等的聯(lián)絡(luò)工作,完成財(cái)務(wù)部經(jīng)理交辦的其他工作。

7.統(tǒng)計(jì)核對(duì)應(yīng)收賬和應(yīng)付賬。

8.協(xié)助銷售業(yè)務(wù)工作。

第7篇銷售內(nèi)勤專員崗位職責(zé)

銷售內(nèi)勤—數(shù)據(jù)專員雨潤(rùn)地產(chǎn)集團(tuán) 江蘇地華實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,雨潤(rùn)地產(chǎn)集團(tuán),地華 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、有2年以上地產(chǎn)行業(yè)一線銷售工作經(jīng)驗(yàn),1年以上銷售后臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉地產(chǎn)行業(yè)銷售基本工作流程,熟練操作辦公軟件excle、word、ppt等,對(duì)銷售數(shù)據(jù)具有高度敏銳度;

4、有按揭工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

5、工作抗壓能力強(qiáng),可接受加班;

6、銷售期間,享受豐厚的銷售公共傭金獎(jiǎng)勵(lì).。

第8篇醫(yī)藥銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù);

2、提供分類的業(yè)務(wù)報(bào)表及部門(mén)銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理;

3、負(fù)責(zé)建立、整理代理商檔案、商業(yè)客戶檔案、臨床終端檔案,建立有效的客戶信息檔案,確定銷售行為的合法性;

4、協(xié)助各類市場(chǎng)銷售會(huì)議的組織和安排工作;

5、、負(fù)責(zé)接收和傳遞各區(qū)域及營(yíng)銷員工各種報(bào)表和申請(qǐng);

6、負(fù)責(zé)及時(shí)提供市場(chǎng)所需的各類文件資料及樣品;

7、做好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監(jiān)管工作;建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺(tái)帳;

8、負(fù)責(zé)各區(qū)域招標(biāo)信息的收集、整理與反饋,按要求及時(shí)制作招標(biāo)文件;

9、做好業(yè)務(wù)電話的登記工作;

10、負(fù)責(zé)起草、打印銷售部各類文件;

11、協(xié)助銷售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判;

12、協(xié)助人事部門(mén)對(duì)銷售人員進(jìn)行考核;

13、嚴(yán)守公司秘密,完成上級(jí)主管交辦的其它工作。

任職資格:

1、從事醫(yī)藥行業(yè)銷售內(nèi)勤工作2年以上,年齡28-35歲;

2、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事有條理,有較強(qiáng)的責(zé)任心。

第9篇銷售內(nèi)勤:崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)

銷售內(nèi)勤工作職責(zé)

1、對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理,及通報(bào)給銷售工程師。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

2、編制年度及月度工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務(wù)員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用

3、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目;

4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶檔案。

5、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

6、每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

7、按合同要求給制造商做好銜接工作;

8、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

9、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

10、協(xié)助銷售人員編寫(xiě)商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。

11、按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào),以郵件方式報(bào)銷售公司經(jīng)理

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

第10篇銷售內(nèi)勤、銷售開(kāi)票員崗位職責(zé)職位要求