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第1篇 稅務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展及業(yè)務(wù)需要,進行整體稅務(wù)籌劃,制定稅務(wù)計劃,實施籌劃方案,優(yōu)化公司的稅務(wù)環(huán)境;
2、統(tǒng)籌稅務(wù)管理工作、接受稅務(wù)咨詢,負(fù)責(zé)涉稅業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn);
3、審核稅務(wù)會計上報的相關(guān)稅務(wù)報表,監(jiān)控稅務(wù)申報,督辦涉稅事項,關(guān)注稅務(wù)及相關(guān)政府部門新頒布的稅收政策及信息,定期收集、整理、匯報;
4、負(fù)責(zé)財政、稅務(wù)等相關(guān)政府關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護;
5、審核稅務(wù)會計的賬務(wù)處理工作;
6、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理處理稅務(wù)事項。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),有中級會計師證,有注冊稅務(wù)師證者優(yōu)先;
2、5年以上財務(wù)管理或者稅務(wù)管理工作經(jīng)驗。熟悉稅法;
3、責(zé)任心強,溝通能力強,原則性強;
第2篇 稅務(wù)核算主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)國內(nèi)會計準(zhǔn)則組織各下屬公司編制各項會計報表,每月編制物業(yè)系統(tǒng)合并會計報表并對接集團會計核算部各項工作;
2、組織各下屬公司財務(wù)賬套管理及核算制度執(zhí)行;
3、組織各下屬公司完成資產(chǎn)預(yù)算編制及每年兩次的資產(chǎn)盤點工作等。
第3篇 稅務(wù)籌劃主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理制定企業(yè)的整體稅務(wù)計劃以及稅務(wù)籌劃工作計劃,進行合理避稅,減少不必要的稅費支出;
2.審核并上報相關(guān)稅務(wù)報表,編寫稅務(wù)報告,制作稅務(wù)文件;
3.處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作,為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的咨詢;
4.研究稅務(wù)相關(guān)政策,向經(jīng)理提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;
5.負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國家法律、法規(guī)以及公司財務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;
6.保持與稅務(wù)部門保持良好的關(guān)系;
7.負(fù)責(zé)部門人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;
8.按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1.財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.具有注冊會計師或注冊稅務(wù)師證書;
3.參加過經(jīng)濟法、稅收等相關(guān)培訓(xùn);
4.4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
5.熟悉國家的相關(guān)法律法規(guī)政策,精通會計法。
第4篇 稅務(wù)主管崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
稅務(wù)主管，協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理進行企業(yè)稅務(wù)的監(jiān)督和管理工作，督促稅務(wù)人員完成相關(guān)的納稅申報、稅款繳納以及稅務(wù)清算工作，并協(xié)助審計人員進行相關(guān)的審計工作，指導(dǎo)本部門員工完成公司的稅務(wù)工作。
稅務(wù)主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)審核項目日常稅務(wù)申報并進行合理籌劃，監(jiān)督公司稅務(wù)工作的合法性、合規(guī)性和合理性；
2.協(xié)助審核項目所得稅和土增稅清算工作，對在建及新項目進行成本測算。
3.定期對集團內(nèi)公司的涉稅事項進行全面稅收檢查與評估，搜集稅收資料，服務(wù)集團稅收指導(dǎo)。
稅務(wù)主管崗位要求
1.財會、稅務(wù)或經(jīng)濟類等專業(yè)本科或以上學(xué)歷，初級以上職稱；
2.3年以上財務(wù)會計相關(guān)工作經(jīng)驗，具備房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)會計、審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)管理工作，有房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)帳務(wù)處理經(jīng)驗，對中國財稅法規(guī)及相關(guān)準(zhǔn)則、條例有熟悉的了解；
4.正直、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、細致、原則性強，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
稅務(wù)主管發(fā)展方向
稅務(wù)主管的職業(yè)發(fā)展方向有三個，一是朝著稅務(wù)經(jīng)理的方向發(fā)展；二是轉(zhuǎn)換職位朝著會計主管的方向發(fā)展；三是朝著審計主管、審計經(jīng)理的方向發(fā)展。
第5篇 稅務(wù)籌劃主管成都崗位職責(zé)要求
職位描述：
一、崗位職責(zé)：
1、為有合理節(jié)稅需求的企業(yè)提供財稅咨詢服務(wù)；
2、為中等、大型項目提供全方位稅務(wù)籌劃方案；
3、為企業(yè)的稅務(wù)籌劃方案落地提供服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)客戶的邀約、拜訪、接待及后續(xù)跟進工作；
5、承擔(dān)個人任務(wù)指標(biāo)，完成量化考核標(biāo)準(zhǔn)；
6、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
二、職位要求：
1、本科及以上，精通企業(yè)所得稅、增值稅和個人所得稅，中級會計師、稅務(wù)師、cpa（會計和稅法科目）優(yōu)先；
2、具備2年以上事務(wù)所或者企業(yè)的財務(wù)、稅務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、形象氣質(zhì)佳，良好的溝通技巧和說服能力；
4、結(jié)果導(dǎo)向、執(zhí)行力強，抗壓能力強。
第6篇 稅務(wù)主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)公司的財務(wù)工作，進行成本費用預(yù)測、計劃、核算、分析和考核， 2、負(fù)責(zé)公司納稅申報，合理避稅，為公司節(jié)約成本。 3、組織制定公司的各項財務(wù)制度、建立健全核算制度；并監(jiān)督實施。 4、負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)層報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，審查對外提供的會計資料和統(tǒng)計資料，定期寫出財務(wù)分析報告；。職位要求： 1、30-40歲； 2、持有會計從業(yè)資格證，有5年以上會計經(jīng)驗； 3、能熟練操作財務(wù)軟件，有全盤帳務(wù)處理能力。 4、有一般納稅人納稅申報經(jīng)驗、熟悉免抵退稅申報、有全盤帳務(wù)處理能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第7篇 稅務(wù)資金主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)協(xié)助財務(wù)管理制度制定與完善;
2. 協(xié)助完善為經(jīng)營服務(wù)的財務(wù)核算體系;
3. 負(fù)責(zé)本部報表和集團合并報表編制,對接內(nèi)外部審計機構(gòu)和監(jiān)管機構(gòu);
4. 負(fù)責(zé)完善財務(wù)分析模板,提交對內(nèi)對外財務(wù)分析報告;
5. 負(fù)責(zé)對下屬公司財務(wù)制度和證券監(jiān)管要求執(zhí)行檢查;
6. 參與制定中長期財務(wù)規(guī)劃。
任職條件:
1. 本科及以上學(xué)歷,財務(wù)會計類專業(yè)背景;
2. 三年以上地產(chǎn)集團公司財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,或會計師事務(wù)所有房地產(chǎn)行業(yè)三年以上審計的項目經(jīng)理工作經(jīng)驗,注冊會計師;
3. 工作嚴(yán)謹(jǐn),具備較強的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、理解分析能力,具備問題解決和決策制定的能力;
4. 一周內(nèi)能到崗者優(yōu)先。
第8篇 稅務(wù)籌劃主管上海崗位職責(zé)要求
職位描述：
一、崗位職責(zé)：
1、為有稅務(wù)籌劃需求的企業(yè)提供財稅咨詢服務(wù)；
2、為中等、大型項目提供全方位稅務(wù)籌劃方案；
3、為企業(yè)的稅務(wù)籌劃方案落地提供服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
二、職位要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理、稅務(wù)、經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先；
2、稅務(wù)師事務(wù)所或會計師事務(wù)所兩年或兩年以上稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，或大型企業(yè)稅務(wù)部工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具備良好的溝通能力、問題分析與解決能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力等；
4、具有注冊稅務(wù)師或注冊會計師執(zhí)業(yè)資格從優(yōu)；
5、熟練操作excel、ppt及相關(guān)辦公軟件。
第9篇 稅務(wù)主管的崗位職責(zé)和任職資格是什么？應(yīng)該具備什么樣的能力？
稅務(wù)主管含義
稅務(wù)主管，協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理進行企業(yè)稅務(wù)的監(jiān)督和管理工作，督促稅務(wù)人員完成相關(guān)的納稅申報、稅款繳納以及稅務(wù)清算工作，并協(xié)助審計人員進行相關(guān)的審計工作，指導(dǎo)本部門員工完成公司的稅務(wù)工作。
稅務(wù)主管的直接上級是稅務(wù)經(jīng)理，直接下屬是稅務(wù)籌劃專員和稅務(wù)核算專員。
稅務(wù)主管崗位職責(zé)
1.協(xié)助稅務(wù)經(jīng)理制定企業(yè)的整體稅務(wù)計劃以及稅務(wù)籌劃工作計劃，進行合理避稅，減少不必要的稅費支出;
2.審核并上報相關(guān)稅務(wù)報表，編寫稅務(wù)報告，制作稅務(wù)文件;
3.處理有關(guān)稅務(wù)方面的工作，為企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)部門提供稅務(wù)方面的咨詢;
4.研究稅務(wù)相關(guān)政策，向經(jīng)理提供相關(guān)稅務(wù)管理建議;
5.負(fù)責(zé)檢查企業(yè)有關(guān)國家法律、法規(guī)以及公司財務(wù)稅務(wù)制度的執(zhí)行情況;
6.保持與稅務(wù)部門保持良好的關(guān)系;
7.負(fù)責(zé)部門人員的稅務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
稅務(wù)主管應(yīng)具備的能力
1.熟悉國家相關(guān)的法律法規(guī)政策，精通會計法;
2.熟悉納稅申報的流程，熟悉稅款的類別以及繳納情況;
3.具有良好的理解力和執(zhí)行能力，能正確理解上級的意圖，并制定出相應(yīng)的具體的可操作的計劃，保證計劃的高效和有序性;
4.控制能力，能有效控制公司稅務(wù)的籌劃計劃;
5.溝通協(xié)調(diào)能力，能積極主動與他人進行交流，協(xié)調(diào)各類資源，保持業(yè)務(wù)有序進行。
稅務(wù)主管任職條件
1.財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.具有注冊會計師或注冊稅務(wù)師證書;
3.參加過經(jīng)濟法、稅收等相關(guān)培訓(xùn);
4.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
5.熟悉國家的相關(guān)法律法規(guī)政策，精通會計法。
稅務(wù)主管職業(yè)發(fā)展
稅務(wù)主管的職業(yè)發(fā)展方向有三個，一是朝著稅務(wù)經(jīng)理的方向發(fā)展;二是轉(zhuǎn)換職位朝著會計主管的方向發(fā)展;三是朝著審計主管、審計經(jīng)理的方向發(fā)展。
稅務(wù)主管年薪
稅務(wù)主管的年薪一把在10-30萬之間，隨著工作經(jīng)驗的增加，收入也不斷的增加，經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累后，成為一名優(yōu)秀的稅務(wù)經(jīng)理，其薪資水平將再上一個臺階。
