第1篇 設備主管崗位職責內容
1、 做好項目上自有機械設備、外租機械設備、分包隊伍機械設備的管理工作。
2、 遵循局、公司頒發(fā)的關于機械設備在使用、維修保養(yǎng)過程中對職業(yè)健康、安全和環(huán)境保護的規(guī)定,對機械設備進行使用、維修、保養(yǎng)全過程的監(jiān)控。
3、 確保機械駕駛人員必須持有國家承認的操作計可證上崗。
4、 負責辦理自有機械設備的檢驗合格證書工作。
5、 對外租、分包隊伍的特種機械設備必須持有檢驗合格證書,并做好收集、歸檔工作。
6、 負責項目外租機械設備進場前的技術鑒定、安全設施狀況鑒定、合同談判、設備進場驗收、設備退場等工作。對外租機械設備結算前,核對運轉記錄的真實性。
7、 對機械設備的安全運行負責,認真執(zhí)行《建筑機械使用安全技術規(guī)程》和質量技術監(jiān)督局關于特種設備相應規(guī)程,并監(jiān)督各種設備的維修、保養(yǎng)管理工作,嚴格執(zhí)行公司特種機械設備管理規(guī)定,對現(xiàn)場特種機械設備進行檢查、驗收,嚴格把關。進場特種機械設備必須持有:生產許可證、產品合格證、安裝隊伍的安裝資質證、地方有相應資質的檢驗檢測機構的檢驗合格證、司駕人員的上崗證。
8、 嚴格執(zhí)行《分包隊伍自帶機械設備管理規(guī)定》、《機械設備使用、維修、保養(yǎng)過程中健康安全和環(huán)境保護的管理規(guī)定》,做好機械設備在使用過程中的安全防護、環(huán)境保護和節(jié)能降耗工作,隨時進行檢查、監(jiān)督并做好記錄。
9、 開展本部門工作有關的危險源和環(huán)境因素識別工作,評價出重大危險源和重要環(huán)境因素,并針對評價結果制定相應管理措施或管理方案。負責對本部門工作有關的重要環(huán)境因素進行合規(guī)性評價。
10、 建立健全機械設備各種臺帳,建立定期檢查、考核評價制度。
11、 負責項目機械設備各種材料的上報工作。
12、 協(xié)助有關部門對機械設備操作人員進行操作技術的培訓和考核。
中交一公局
滬昆客專貴州段工程指揮部一工區(qū)
第2篇 動力設備主管崗位職責
1. 負責本部門管理及建設,編制本部門各種規(guī)章制度及操作規(guī)程,帶領本部門人員遵守公司各項規(guī)章制度。
2. 負責公用工程系統(tǒng)的日常運行及維護,并對現(xiàn)有系統(tǒng)進行高效、安全及可靠性提升。
3. 工廠能源、計量及節(jié)能管理。
4. 根據(jù)工廠實際情況,及時提出公用工程系統(tǒng)的增減可行性計劃。
5. 能夠及時處理系統(tǒng)突發(fā)故障。
6. 備件采購,外協(xié)選擇及工作安排。
7. 與政府部門聯(lián)絡,按時按質按量報送各種報表及配合各種政府檢查。
崗位要求:
1. 具備給排水、暖通、機械、電氣等相關基礎知識。
2. 熟悉化工廠公用工程設備運行原理,具體系統(tǒng)的運行維護經驗,合理安排計劃性維護。
3. 28-40歲,本科學歷,機電一體化專業(yè),5年以上相關工作經驗。
第3篇 設備租賃主管崗位職責
崗位職責:
1.針對客戶的租賃需求做出針對性的建議方案;
2.負責拓展客戶,積極溝通洽談,維護客情關系,努力達成團隊既定目標。
3.負責定期發(fā)布與更新租賃信息,及時解答客戶咨詢及疑問
4.負責業(yè)務渠道不斷開拓及維護管理。
崗位要求
1.大專以上學歷
2.三年以上租賃業(yè)務銷售經驗,
3.親和力好、溝通能力強、良好地團隊精神
第4篇 物業(yè)小區(qū)運行及設備維護主管崗位職責-6
物業(yè)小區(qū)運行及設備維護主管崗位職責6
崗位名稱:
運行及設備維護主管
直接上級:
工程部經理
直接下級:
設備維護領班、空調直燃機運行領班和熱水鍋爐領班
本職工作:
1.對工程部經理負責,并完成部門經理交辦的各項任務;
2.熟悉和遵守有關給排水及暖通專業(yè)國家標準、技術規(guī)范,熟悉掌握所管轄范圍設備、設施運行、維修的有關專業(yè)知識及本小區(qū)供熱水、給排水、消防、制冷通風系統(tǒng);
3.負責協(xié)助總公司工程部對本項目新增項目的接管及驗收工作;
4.負責小區(qū)已接管項目包括水泵房、三臺深水井、直燃機房、pi底商空調系統(tǒng)、熱水鍋爐房中設備的正常運行,及其設備、設施的管理、維護、維修、保養(yǎng)。負責小區(qū)的用水安全,保證達到國家生活飲用水標準;
5.負責向工程部經理提交管轄范圍內設備、設施的更新、改造建議和大、中修計劃,協(xié)同工程部經理共同向總公司提交方案并組織、監(jiān)督實施項目的整改全過程。向經理提交設備的改造、更新前后運行效果的各方面對比和改造、更新經驗總結;
6.負責每月定期向工程部經理匯報當月完成和進行的主要工作,每年1月5日和7月5日前向工程部經理提交工作總結;
7.負責每周一次對小區(qū)內包括水泵房、三臺深水井、直燃機房、熱水鍋爐所屬的主要設備、設施進行檢查;
8.負責完成日常使用的專業(yè)技術資料的搜集、管理工作;
9.負責所有涉及本專業(yè)的技術服務工作并承擔相應責任;
10.負責每月15日前提交所有本專業(yè)的維修工具、設備、材料采購計劃和配合填寫相關表格;
11.負責編制所管轄區(qū)域內每臺設備臺帳,繪制供熱水、給排水、消防、制冷通風系統(tǒng)圖;
12.負責制定所管轄區(qū)域內設備、設施管理的各種規(guī)章制度,出具設備、設施巡檢表;
13.負責小區(qū)內施工用水的現(xiàn)場安全管理、計量和收費工作;
14.負責下屬員工的日常管理、考核,安全教育和物業(yè)知識的培訓及技術管理和指導;
15.積極推廣新技術,努力降低能耗,節(jié)約管理成本;
16.每月底負責小區(qū)設備、辦公及非住戶用房用水計量的抄錄、匯總并上報收費組和給水辦公室。負責向給水辦公室按照上報水量交納水費和按照財務科目進行水量和費用分攤;
17.積極配合部門內其他專業(yè)、其他部門的工作。
第5篇 工藝設備主管崗位職責
工作職責:
1. mosfet及igbt模塊封裝生產工藝的設計、部署、調試和優(yōu)化;確保生產節(jié)拍及產品品質。
2. 參與產品開發(fā)階段的工藝可行性研究,主導新工藝材料選擇及新工藝開發(fā);參與工藝的優(yōu)化調試和工藝標準的制定
3. 根據(jù)工藝路線,制定相關設備技術標準,并主持技術溝通和設備選型,協(xié)助進行設備調試,最終保證工藝路線的實施
4. 負責生產人員工藝操作方面的相關培訓
5. 及時處理生產工藝異常,主導進行生產及工藝問題分析和解決。
職位要求:
1. 本科及以上學歷。自動化,電力電子,電氣等相關專業(yè)
2. 熟悉mosfet,igbt的封裝結構以及生產工藝,熟悉貼片加工生產工藝和設備。
3. 有ipm或igbt模塊封裝經驗者優(yōu)先。
4. 熟悉熟悉半導體器件原理,ipm及igbt電性能特性者優(yōu)先。
工作職責:
1. mosfet及igbt模塊封裝生產工藝的設計、部署、調試和優(yōu)化;確保生產節(jié)拍及產品品質。
2. 參與產品開發(fā)階段的工藝可行性研究,主導新工藝材料選擇及新工藝開發(fā);參與工藝的優(yōu)化調試和工藝標準的制定
3. 根據(jù)工藝路線,制定相關設備技術標準,并主持技術溝通和設備選型,協(xié)助進行設備調試,最終保證工藝路線的實施
4. 負責生產人員工藝操作方面的相關培訓
5. 及時處理生產工藝異常,主導進行生產及工藝問題分析和解決。
職位要求:
1. 本科及以上學歷。自動化,電力電子,電氣等相關專業(yè)
2. 熟悉mosfet,igbt的封裝結構以及生產工藝,熟悉貼片加工生產工藝和設備。
3. 有ipm或igbt模塊封裝經驗者優(yōu)先。
4. 熟悉熟悉半導體器件原理,ipm及igbt電性能特性者優(yōu)先。
第6篇 工程部設備運行主管空調弱電主管強電消防主管崗位職責
工程部設備運行主管、空調弱電主管、強電消防主管崗位職責
【管理層級關系】
直接上級: 工程部經理
直接下級: 污水站、鍋爐房、水處理、衛(wèi)星站、健身空調、開閉所員工
【技能要求】
1.基本素質:具有認真負責、踏實肯干、講究效率。為人正直,關系融洽,有較強的管理、組織、協(xié)調能力。
2.自然條件:30歲以上,身體健康。
3.文化程度:大專或同等學歷。
4.工作經驗:三年以上相關工作經驗。
5.特殊要求:熟悉設備管理,掌握工程設施情況,具備指導設備維修能力。
【崗位職責】
1.對主管業(yè)務負直接責任,負責與政府有關職能部門的聯(lián)絡工作
2.負責制定各崗位工作程序及管理制度,負責分配員工的各項工作,對各站設備運行情況進行巡查和考評
3.負責制定主管各崗設備的維修計劃,材料消耗計劃,備品備件計劃。對維修質量進行考評
4.對主管各站的安全、消防進行巡查,并做好記錄
5.負責檢查主管各站的各種備件和工具使用、保管情況
6.關心員工的工作、學習和生活情況,負責本系統(tǒng)員工的培訓和考核工作
【工作標準】
1.負責各項動力設備的運行控制及維修保養(yǎng)。
2.協(xié)調本部各崗位之間工作,使部門工作順利進行。
3.合理安排工作,使各崗位員工工作有序,工作量飽滿。
4.制訂明確的維修工作計劃,及時發(fā)現(xiàn)工作中的問題,提出實施解決辦法。
第7篇 醫(yī)療設備銷售主管崗位職責
醫(yī)療器械銷售主管(血液過濾設備) 工作職責:負責湖南省crrt機器及耗材產品推廣
招聘要求:
1. 勤奮、誠信,合規(guī);適應管轄區(qū)域內經常出差
2.大專以上學歷,學習能力強。
3. 有器械銷售經驗及在腎科臨床工作經驗5年以上者為佳,熟悉腎科及icu科室者優(yōu)先;
具有吃苦精神,能獨立完成跟單、講解產品、開拓市場的能力 工作職責:負責湖南省crrt機器及耗材產品推廣
招聘要求:
1. 勤奮、誠信,合規(guī);適應管轄區(qū)域內經常出差
2.大專以上學歷,學習能力強。
3. 有器械銷售經驗及在腎科臨床工作經驗5年以上者為佳,熟悉腎科及icu科室者優(yōu)先;
具有吃苦精神,能獨立完成跟單、講解產品、開拓市場的能力
第8篇 設備維修主管崗位職責
設備維修主管 上海晉拓金屬制品有限公司 上海晉拓金屬制品有限公司,晉拓,晉拓 1.有5年以上工作經驗
2.能獨立完善設備的預防性保養(yǎng)
3.高中以上學歷
4.吃苦耐勞
5.具有管理經驗優(yōu)先,能帶領團隊完成公司下達的任務
6.公司免費提供食宿
第9篇 川投物業(yè)公司設施設備維護主管崗位職責職位要求
崗位職責：
1.制定設施設備維修養(yǎng)護方案并組織實施，確保完成公司下達的年度客戶滿意率目標和質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標;
2.指導設施設備維護部有計劃地對物業(yè)區(qū)域內的建筑、設施設備進行維修、養(yǎng)護和管理，確保物業(yè)的保值和增值;
3.負責所管物業(yè)項目公用設施設備的接管驗收，制定和完善公用設施設備管理方案并組織實施；
4.建立公用設施設備分級管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；制定物業(yè)公用設施設備的運行或使用方案，堅持操作人員持證上崗，保證硬件設施發(fā)揮正常使用功能；建立設施設備臺賬，完善運行、維修的原始記錄；
5.根據(jù)公司質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標和體系文件，落實部門主體責任，組織開展質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全的巡查工作，并對存在的問題或隱患及時整改到位，重大情況要及時按程序報告；
6.根據(jù)物業(yè)法律法規(guī)和政策要求、外委合同約定，做好對設施設備維養(yǎng)類外委單位的監(jiān)管；
7.加強維修材料的管理，確保維修材料的采購、檢驗、入庫、領用工作的規(guī)范性；
8.貫徹落實國家有關法律法規(guī)、標準規(guī)范和公司各級安全生產管理制度，使安全責任落實到人，確保完成公司下達的安全生產目標；
9.做好維養(yǎng)部的員工管理和團隊建設工作;
10.完成領導安排的其他工作。
任職條件：
1.大專以上學歷，年齡45歲以下，身體健康；
2.三年以上同崗位（設施設備維護、工程管理崗位）工作經驗；
3.熟悉物業(yè)管理、設施設備維護專業(yè)知識和部門運營流程，掌握各類設施設備技術要求、規(guī)范，熟練操作各種辦公軟件；
4.具有較好的團隊管理能力、目標管理和計劃執(zhí)行能力、分析和解決問題的能力；
5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有較強的責任心和工作主動性，具有良好的服務意識和團隊協(xié)作意識；
6.持電工證上崗；管理類、工程類、物業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先；物業(yè)管理師、工程師優(yōu)先。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第10篇 設備設計主管崗位職責
機電/安裝/設備設計經理/主管 新城控股集團住宅開發(fā)事業(yè)部 江蘇新城地產股份有限公司,新城互聯(lián),新城地產,新城控股集團,新城控股集團住宅事業(yè)部,新城控股集團住宅開發(fā)事業(yè)部,新城 職責要求:
1.熟悉國家水電暖通規(guī)范以及湖南長沙當?shù)匾?guī)范要求;
2.熟悉項目全周期內機電設計及管理流程;
3.協(xié)調各部門及配合前期的水電煤報批工作,有一定精裝修項目管理經驗;
4.設計階段對設計圖紙進度、質量控制,符合公司標準化要求,并能提出合理的優(yōu)化意見;
5.配合總部完成專業(yè)研發(fā)管理工作。
任職資格:
1.35歲以下,給排水專業(yè)、電氣工程、電氣自動化、暖通工程等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2.具有3年以上大型房企工作經驗,同時有設計院經驗優(yōu)先
3.熟悉房地產經濟、建筑、施工管理知識。熟練掌握設計工作的業(yè)務知識與系統(tǒng)操作;
4.較強的專業(yè)判斷與執(zhí)行能力、計劃控制與協(xié)調溝通能力;
5.熟練掌握autocad、photoshop、office辦公軟件;
6.具有較好的人際溝通能力和組織協(xié)調能力。工作耐心細致,責任心強。
第11篇 電氣設備主管工程師崗位職責
1、 熱力總站站長的領導下，指導基層各站有關節(jié)能、環(huán)保及電器方面的技術工作。
2、 同有關領導、各站，協(xié)助上級部門做好每年供暖設備的春檢工作，保證電器及自控設備正常運行。
3、 及時編制設備大修、更新、改造計劃，控制好成本支出計劃。
4、 做好更新改造電氣工程的施工措施安排。
5、 深入工地現(xiàn)場，檢查生產進度，工作質量，提高生產效率確保安全生產。
6、 嚴格要求現(xiàn)場作業(yè)人員執(zhí)行各項作業(yè)標準。
7、 嚴格遵守勞動紀律，認真執(zhí)行工作標準。
8、 達到職務崗位職責規(guī)定的技術干部應具備的素質。
9、 依據(jù)部頒146號部令及《電氣設備檢修標準》及《電氣設備單項作業(yè)標準及驗收標準》進行。
10、 嚴格執(zhí)行《節(jié)約能源法》、《環(huán)境保護法》。
11、 工作質量和數(shù)量的考核依據(jù)總站月度計劃考核標準進行。
第12篇 設備主管崗位職責
設備自動化主管 江陰海達橡塑股份有限公司 江陰海達橡塑股份有限公司，海達股份，海達職責描述:
自動化設備管理
1.負責組織自動化設備立項、技術、措施、制度的建立和完善;
2.負責自動化設備的技術方案鑒定及設備定級和質量評定工作;
3.責組織重要自動化設備和備品的驗收工作，負責自動化設備運行過程中的管理制度的制訂、執(zhí)行和修訂、組織和參與事業(yè)部重大技術問題討論、分析及工作權限;
4.對自動化設備備品配件，檢修材料有采購建議權，對事業(yè)部自動化設備更換、改造、選型建議權;
5.依據(jù)生產中遇到的自動化使用問題，更改編程條件、修改編制軟件;
6.了解各個事業(yè)部的工藝流程，編制邏輯原理框圖;
7.操作說明書、指導書的編制;
8.參加自動化改造設備的調試，對其編制的軟件進行驗證;
9.自動化前沿信息資料的收集、整理、歸檔;
10.執(zhí)行國家級企業(yè)安全標準和行業(yè)準則，自動化應用符合國家標準和各項安全要求。
崗位要求:
1.本科以上學歷(自動化、機電一體化等相關專業(yè));
2.3年以上大型企業(yè)設備自動化改造、升級經驗，或三年以上設備自動化生產企業(yè)工程師經驗;
