第1篇 運營部總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1.負責各個業(yè)務系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)的故障響應、解決與安全工作;
2.通過技術(shù)研發(fā)、運維保障、架構(gòu)優(yōu)化持續(xù)性提升服務可用性及各類技術(shù)指標;
3.負責降低單位服務所需要的服務器、云和存儲資源量。
崗位要求:
1. 熟悉linux操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理;
2.熟悉nginx、redis、mysql等基礎(chǔ)軟件及puppet、ansible、zabbix等各類開源工具;
3.有相關(guān)行業(yè)的開發(fā)經(jīng)驗;
4.有多人技術(shù)團隊的實際管理經(jīng)驗;
5.渴望在工作中實現(xiàn)業(yè)務價值,同時不斷提升專業(yè)能力。
第2篇 運營部副總監(jiān)崗位職責
1、負責公司運營分析體系建設(shè)、執(zhí)行日常業(yè)務分析、組織運營管理會議等工作;
2、負責協(xié)同公司相關(guān)部門制定關(guān)鍵職能的績效考核目標;
3、在運營分析的基礎(chǔ)上開展專項運營支持、內(nèi)部管理咨詢等工作;
4、關(guān)鍵業(yè)務流程梳理、資源協(xié)調(diào)、內(nèi)控提升、系統(tǒng)建設(shè)等相關(guān)工作;
5、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、四大審計/管理咨詢/企業(yè)運營管理/財務分析等相關(guān)崗位,5年以上工作經(jīng)驗;
2、認真負責、積極主動、執(zhí)行力強,具備快速學習能力和較強的溝通能力;對數(shù)字敏感,具備洞察力、邏輯能力和組織能力,善于發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
3、具備醫(yī)療健康服務、醫(yī)療信息化、醫(yī)療健康投資等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、本科及以上學歷,具備海外教育背景或工作經(jīng)歷優(yōu)先。
主要職責:
1、負責公司運營分析體系建設(shè)、執(zhí)行日常業(yè)務分析、組織運營管理會議等工作;
2、負責協(xié)同公司相關(guān)部門制定關(guān)鍵職能的績效考核目標;
3、在運營分析的基礎(chǔ)上開展專項運營支持、內(nèi)部管理咨詢等工作;
4、關(guān)鍵業(yè)務流程梳理、資源協(xié)調(diào)、內(nèi)控提升、系統(tǒng)建設(shè)等相關(guān)工作;
5、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、四大審計/管理咨詢/企業(yè)運營管理/財務分析等相關(guān)崗位,5年以上工作經(jīng)驗;
2、認真負責、積極主動、執(zhí)行力強,具備快速學習能力和較強的溝通能力;對數(shù)字敏感,具備洞察力、邏輯能力和組織能力,善于發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;
3、具備醫(yī)療健康服務、醫(yī)療信息化、醫(yī)療健康投資等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、本科及以上學歷,具備海外教育背景或工作經(jīng)歷優(yōu)先。
第3篇 網(wǎng)絡(luò)運營部總監(jiān)崗位職責
職位描述:
1、負責維護及運營公司網(wǎng)站、微博、微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)平臺;
2、根據(jù)項目目標撰寫和發(fā)布相關(guān)內(nèi)容,并得到一定反饋;
3、收集用戶意見及建議,定期策劃并執(zhí)行線上、線下活動,提升粉絲關(guān)注度和活躍度;
4、相關(guān)競爭企業(yè)調(diào)查;
5、管理每日數(shù)據(jù)報告,并分析數(shù)據(jù)容量和效果;
6、能在銷售方面達到一定業(yè)績。
第4篇 電商運營部總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1. 制定自營電商平臺發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃,包括選品,調(diào)性定位打磨及全平臺運營工作;
2. 進行平臺、產(chǎn)品營銷活動的推廣定位和主題創(chuàng)意,制定詳細推廣方案及營銷策略,并負責實施;
3. 對店鋪的ipv、pv、uv、銷量、轉(zhuǎn)化率、回購率、roi、客單價等專業(yè)數(shù)據(jù)進行分析,并做好競爭對手的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析,研究新的營銷手段,及時調(diào)整營銷策略與內(nèi)容;保證銷售業(yè)績長期穩(wěn)健成長;
任職資格:
1. 全日制大專以上學歷,有5年以上大型電商平臺或商城店鋪運營管理經(jīng)驗以及成功案例;
2. 精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,商品數(shù)據(jù)分析,具備較強的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力;
3. 熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則,具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析業(yè)務及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;
4. 具備優(yōu)秀的創(chuàng)新能力、領(lǐng)導能力、團隊管理能力;
5. 良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,以結(jié)果為導向,強烈的責任心和團隊協(xié)作意識。
第5篇 會員運營部總監(jiān)崗位職責
崗位職責:負責華人(裔)之光世界華人全球共同發(fā)展促進會國內(nèi)外會員拓展與管理任職條件:1、本科以上學歷,大學理工類、財經(jīng)、金融或管理類專業(yè)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具海外留學背景優(yōu)先;2、5年以上商協(xié)會、高端俱樂部工作經(jīng)驗,熟悉商協(xié)會、高端俱樂部各個運作環(huán)節(jié);3、熟悉資源行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢,熟稔運營環(huán)境、運營規(guī)則,擅長推廣及資源整合;4、對數(shù)據(jù)敏感,具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運營數(shù)據(jù)及時優(yōu)化運營工作;5、有很高的市場敏銳度,有一定的文案功底以及靈活的思維;6、有較強的溝通能力和團隊合作精神,能適應工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn);7、須有長期職業(yè)規(guī)劃,對工作有激情,有耐心,勤奮好學,具有創(chuàng)業(yè)心態(tài)和空杯心態(tài);8、英文聽說讀寫熟練。以上職位待遇優(yōu)厚,加拿大上市公司內(nèi)部標準化待遇,具體面議。歡迎來電來函
