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第1篇家居總經理崗位職責 第2篇家居商場總經理崗位職責
第1篇 家居總經理崗位職責
1、大學專科及以上學歷,工商管理、行政管理、心理學或業(yè)務相關等專業(yè);
2、具有5年大型企業(yè)高層管理工作經驗、世界500強商業(yè)企業(yè)、大型民營商業(yè)企業(yè)、多元化集團等商業(yè)高層管理經驗者優(yōu)先;
3、有獨立運作100-200人左右規(guī)模的公司或商場的經歷,特別在招商、營運管理、營銷企劃等方面有突出業(yè)績;
4、對零售、連鎖經營模式有過研究,具有零售、連鎖經營模式的相關知識或經驗;
5、具有出色的人際溝通能力和領導管理能力,良好的語言表達能力和親和力,善于協(xié)調、溝通和組織策劃;
6、家居建材行業(yè)有過研究或者資深業(yè)內人士優(yōu)先。
對標:紅星美凱龍、居然之家、弘陽。
第2篇 家居商場總經理崗位職責
崗位職責:
1、全面負責商場經營管理,根據(jù)商場實際情況制定各項經營管理目標、實施計劃和各項管理制度,有效進行規(guī)范化管理;
2、根據(jù)集團總部的年度經濟指標,進行指標分解,確保完成本商場各項經濟指標;
3、研究分析市場行情,密切關注競爭對手動態(tài),掌握本商場銷售情況,定期向上級領導匯報經營管理情況;
4、做好商場的保安消防工作,杜絕安全隱患,防患于未然;
5、協(xié)調處理好商場、經營商及客戶三者之間的關系;
6、解決好重大客戶投訴問題;
7、抓好員工的素質教育和業(yè)務培訓,樹立現(xiàn)代服務意識,做好后備人才的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)工作;
8、組織并落實商場家居的各種品牌企劃活動,維護和提升公司整體形象;
9、負責同合作方進行工作的銜接、溝通,維護雙方合作關系;
10、負責同當?shù)卣椭鞴懿块T進行關系的維護、促進政企關系的良好發(fā)展;
11、負責同當?shù)孛襟w進行關系的維護、保持良好的溝通;
12、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格:
1、30-45周歲,工商管理、經營管理或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、有5年以上大型零售商場高層經營管理經驗,3年以上同行業(yè)大型百貨商場或星級賓館高層管理經驗者優(yōu)先;
3、熟悉家居行業(yè)業(yè)態(tài)及全國家居市場基本情況,對行業(yè)發(fā)展趨勢有較強的敏感度;
4、具有強烈的市場意識和豐富品牌運作經驗,有一定的文字報告撰寫能力;
5、熟悉國家及相關地方性法律及政策,具有良好的語言表達、溝通能力;
6、具有較強的市場洞察能力和優(yōu)秀的團隊管理能力