第1篇 煤礦安全生產(chǎn)管理人員案例分析
一、材料：某年某煤礦發(fā)生一起特大瓦斯爆炸事故，14人死亡。礦井通風方式為分區(qū)抽出式，礦井需要總風量4700m2/min，總?cè)腼L量5089m2/ min，總排風量5172m2/min。該礦2000
年經(jīng)瓦斯等級鑒定為低瓦斯礦井。事故地點位于水平某采區(qū)左翼已貫通等移交的準備采煤工作面。事故調(diào)查組確認這是一起特大瓦斯爆炸責任事故，其中事故的原因是：
1、事故直接原因：
兩掘進工作面貫通后，回風上山通風設施不可靠，嚴重漏風，導致工作面處于微風狀態(tài)，造成瓦斯積聚作業(yè)人員違章實驗放炮器打火引起瓦斯爆炸。
2、事故間接原因
(1)安全管理松散，安全責任制不落實。兩掘進工作面貫通后，礦各級領(lǐng)導沒有按照《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定對巷道貫通和貫通后通風系統(tǒng)調(diào)整實施現(xiàn)場指揮。風門沒有專人管理，致使風門打開，風流短路，造成準備采煤工作面微風，導致瓦斯積聚。
(2)瓦斯檢查制度不健全，瓦斯檢測員漏崗、漏檢。沒有制定瓦斯檢測員交接制度，沒有按規(guī)定檢查瓦斯、漏檢、假檢。在沒有對工作面進行瓦斯檢查情況下，違章指揮工人進入工作面作業(yè)。
(3)違規(guī)作業(yè)。貫通后的通風系統(tǒng)構(gòu)筑物未按設計規(guī)定材質(zhì)要求安設木質(zhì)調(diào)風門，而是設擋風簾，漏風嚴重，造成準備工作面風量不足。
(4)“一通三防”管理工作混亂。瓦斯檢測員未經(jīng)礦務局培訓就上崗作業(yè)，瓦斯日報無人檢查和查看，記錄混亂通風調(diào)度水平低下，不能協(xié)調(diào)指揮生產(chǎn)。
(5)技術(shù)管理不到位。巷道貫通和通風系統(tǒng)調(diào)整計劃與安全措施等，礦總工程師未按規(guī)程規(guī)定組織有關(guān)人員進行審批，導致作業(yè)規(guī)程編制內(nèi)容不全，無針對性安全措施和明確的責任制，無法指揮生產(chǎn)。
(6)安全投入不足。全礦共有9個作業(yè)地點，僅有14臺便攜式報警儀使用，全礦無瓦斯報警礦燈，二道防線不健全。
(7)采煤工作面接續(xù)緊張，導致只注意進尺，不注意安全，無規(guī)程作業(yè)，違章指揮現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生。
問題：
請根據(jù)事故調(diào)查組分析的事故原因，為該礦擬訂事故整改和預防措施。（不少于500字）
二、材料：潞安某礦煤礦儲運處發(fā)生一起重大觸電傷亡責任事故，6人觸電，其中3人死亡3人經(jīng)搶救脫險。當天上午，儲運處煤礦10人準備上煤，但是10米長的皮帶運輸機所處位利上煤，他們在組長馮某的指揮下將該機由西北向東移動。稍停后，感覺還不合適，仍需向調(diào)整。當再次調(diào)整時，因設備上操作電源箱里三相電源的中相發(fā)生單相接地，致使設備外殼帶電，導致這起事故發(fā)生。
事故分析，
皮帶輸送機額定電壓為380 v，應該用四芯電纜。而安裝該機時，卻使用三芯電纜。電源線在操作箱（鐵制）的人口處簡單地用麻繩纏繞，并且很松動。操作箱內(nèi)原為三個15 a螺旋保險，后因多次更換保險，除后邊一相仍為螺旋保險外，左邊、中間二相用保險絲上下纏繞鉤連。中間相保險座應用兩個螺絲固定牢，實際只有一個，未固定牢致使在移動皮帶機過程中，電源線松動，牽動了操作箱內(nèi)螺旋保險底座向左滑動，造成了中間一相電源線頭與保險絲和操作箱鐵底板接觸，使整個設備帶電。這些工作人員為臨時工，只經(jīng)私人介紹，倉庫就同意到煤礦儲運處干活，沒有按規(guī)定簽訂用工合同。
一、單項選擇題
1.人觸電后能自行擺脫帶電體的最大電流稱為（ ）
a.感知電流 b.擺脫電流 c.致命電流 d.室顫電流
2.在tn系統(tǒng)中，設備的金屬外殼必須進行（ ）。
a.保護接零 b.保護接地 c.重復接地 d.保護接零和接地
二、多項選擇題
3.按照人體觸及帶電體的方式和電流通過人體的途徑，電擊可分為（ ）。
a.單相電擊 b.兩相電擊c.跨步電壓電擊d.直接電擊
4.屬于基本安全用具的是（ ）。 a.絕緣手套 b.絕緣靴c.絕緣桿 d.絕緣夾鉗
5.漏電保護器是防止直接接觸電擊和間接接觸電擊的重要措施，以下應該安裝漏
電保護器的是（ ）。
a.所有移動式電氣設備和手持電動工具 b.安裝在潮濕或強腐蝕場所的電氣設備
c.臨時性電氣設備d. 觸電危險性較大的設備插座
三、簡答題
6.簡單分析本次事故發(fā)生的主要原因。
7.對于低壓觸電事故和高壓觸電事故，可采用哪些方法使觸電者脫離電源？
附參考答案：
一、事故整改和預防措施。
1、該采區(qū)左翼工作面要立即停產(chǎn)整頓，對通風系統(tǒng)進行調(diào)整，待系統(tǒng)穩(wěn)定后，組織測風員和瓦斯檢測員進行風量測定和瓦斯?jié)舛葴y定，風量和瓦斯?jié)舛染稀睹旱V安全規(guī)程》后，方可移交生產(chǎn)。
2、加強瓦斯管理，健全瓦斯管理制度。
3、要加強重點瓦斯工作面管理工作。
4、要加強對采掘工作面的瓦斯鑒定工作。
5、要增加礦井安全投入，健全瓦斯檢測的“二道防線”，確保安全生產(chǎn)。
6、加強安全技術(shù)培訓工作。
7、加強礦井通風技術(shù)力量。
8、合理組織生產(chǎn)，杜絕違章指揮現(xiàn)象。
二、
1．b 2. a 3. abc 4. cd 5. bcd
6.（1）臨時工在移動設備時，未切斷操作箱上的進線電源。
（2）移動式皮帶機未按規(guī)定安裝接地或接零，也未安裝漏電保護器。
（3）對臨時工管理混亂。人廠的臨時工，沒有按規(guī)定簽訂用工合同，沒有
進行上崗前各種安全教育。
7.對于低壓觸電事故，可采用以下方法使觸電者脫離電源：
（1）如果觸電地點附近有電源開關(guān)或電源插銷，可立即拉開開關(guān)或拔出插銷，
斷開電源。但應注意到拉線開關(guān)和平開關(guān)只能控制一根線，有可能切斷零線而沒有斷開電源。
（2）如果觸電地點附近沒有電源開關(guān)或電源插銷，可用有絕緣柄的電工鉗
或有干燥木柄的斧頭切斷電線，斷開電源，或用干木板等絕緣物插到觸電者身下，以隔斷電流。
（3）當電線搭落在觸電者身上或被壓在身下時，可用干燥的衣服、手套、
繩索、木板、木棒等絕緣物作為工具，拉開觸電者或拉開電線，使觸電者脫離電
源。
（4）如果觸電者的衣服是干燥的，又沒有緊纏在身上，可以用一只手抓住
他的衣服，拉離電源。但因觸電者的身體是帶電的，
其鞋的絕緣也可能遭到破壞。救護人員不得接觸觸電者的皮膚，也不能抓他的鞋。
對于高壓觸電事故，可采用下列方法使觸電者脫離電源：
①立即通知有關(guān)部門斷電。
②帶上絕緣手套，
穿上絕緣靴，用相應電壓等級的絕緣工具按順序拉開開關(guān)。
③拋擲裸金屬線使線路短路接地，迫使保護裝置動作，斷開電源。注意拋擲
金屬線之前，先將金屬線的一端可靠接地，然后拋擲另一端；注意拋擲的一端不
可觸及觸電者和其他人。
一、事故整改與預防措施：
1、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》中貫通巷道規(guī)定。并加強現(xiàn)場的安全管理工作，對兩個掘進工作面貫通巷道，制定周密的貫通安全技術(shù)措施，主要有以下幾個方面：①掘進巷道貫通前，必須停止一個工作面作業(yè)，做好調(diào)整通風系統(tǒng)的準備工作。②貫通時，必須由專人在現(xiàn)場統(tǒng)一指揮，停掘的工作面必須保持正常通風，設置柵欄及警標，經(jīng)常檢查風筒的完好狀況和工作面、回風流中的瓦斯?jié)舛?，瓦斯?jié)舛瘸迺r，必須立即處理。③若掘進的工作面采用爆破貫通，2個工作面入口必須有專人警戒，必須嚴格執(zhí)行“一炮三檢”和“三人聯(lián)鎖放炮”制度。④貫通后，必須停止采區(qū)內(nèi)的一切工作，立即調(diào)整通風系統(tǒng)，風流穩(wěn)定后，方可恢復工作。
2、加強礦井瓦斯管理，建立健全瓦斯管理制度。瓦斯檢查員嚴格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度和瓦斯巡回檢查制度，嚴禁漏檢、假檢、瞞檢。當瓦斯超限時，瓦檢員有權(quán)下令撤離工作面人員。
3、礦井必須有建全測風制度，每10天進行1次全面測風，對于兩掘進工作面貫通巷道，也必須對采掘工作面和其他用風地點進行全面測風，保證采掘工作面和其他用風地點風量。貫通后，各種通風設施要保證完好可靠，并有專人管理與維護，防止風流短路、紊亂。
4、制定“一通三防”管理機制和采掘工作面瓦斯鑒定工作。定期進行瓦斯員、安檢員、測風員等進行安全培訓，認真執(zhí)行瓦斯日報審查制度，并制定安全防范措施。
5、提高礦井技術(shù)管理力量，特別是采掘、通風、機電、地測等部門技術(shù)人員，認真做好現(xiàn)場的技術(shù)指導工作。
6、要增加礦井安全投入，特別是礦井必須有足夠數(shù)量的通風安全檢測儀表和監(jiān)控設施。儀表必須定期檢驗。
7、合理組織生產(chǎn)，嚴禁超通風能力生產(chǎn)，杜絕違章指揮現(xiàn)象。嚴格按照作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施作業(yè)。
二、
1．b 2. a 3. abc 4. cd 5. bcd
6.（1）臨時工在移動設備時，未切斷操作箱上的進線電源。
（2）移動式皮帶機未按規(guī)定安裝接地或接零，也未安裝漏電保護器。
（3）對臨時工管理混亂。人廠的臨時工，沒有按規(guī)定簽訂用工合同，沒有進行上崗前各種安全教育。
7.對于低壓觸電事故，可采用以下方法使觸電者脫離電源：
（1）如果觸電地點附近有電源開關(guān)或電源插銷，可立即拉開開關(guān)或拔出插銷，斷開電源。但應注意到拉線開關(guān)和平開關(guān)只能控制一根線，有可能切斷零線而沒有斷開電源。
（2）如果觸電地點附近沒有電源開關(guān)或電源插銷，可用有絕緣柄的電工鉗或有干燥木柄的斧頭切斷電線，斷開電源，或用干木板等絕緣物插到觸電者身下，以隔斷電流。
（3）當電線搭落在觸電者身上或被壓在身下時，可用干燥的衣服、手套、繩索、木板、木棒等絕緣物作為工具，拉開觸電者或拉開電線，使觸電者脫離電源。
（4）如果觸電者的衣服是干燥的，又沒有緊纏在身上，可以用一只手抓住他的衣服，拉離電源。但因觸電者的身體是帶電的，其鞋的絕緣也可能遭到破壞。救護人員不得接觸觸電者的皮膚，也不能抓他的鞋。
對于高壓觸電事故，可采用下列方法使觸電者脫離電源：
①立即通知有關(guān)部門斷電。
②帶上絕緣手套，穿上絕緣靴，用相應電壓等級的絕緣工具按順序拉開開關(guān)。
③拋擲裸金屬線使線路短路接地，迫使保護裝置動作，斷開電源。注意拋擲金屬線之前，先將金屬線的一端可靠接地，然后拋擲另一端；注意拋擲的一端不可觸及觸電者和其他人。
第2篇 煤礦安全管理方案
為全面貫徹落實煤礦安全管理的各項規(guī)章制度，明確安全生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的職責和各個崗位的安全責任，根據(jù)本礦的實際，特制定2023年度安全管理方案。
一、員工培訓獎罰管理
（一）培訓工作
1、全礦的所有培訓管理工作由礦長林元接負總責；
2、礦長林元接，安全副礦長文培建，生產(chǎn)副礦長文忠志，技術(shù)副礦長文忠純，機電副礦長文忠福，必須按規(guī)定接受二級以上培訓機構(gòu)的培訓，經(jīng)考試合格取得礦長資格證和礦長安全資格證，并按期接受復訓。
3、瓦斯檢查員歐陽理中、文忠純、嚴丙林、朱曾華，安全檢查員文軍、盧祥偉、文忠志，鉗電工文忠福、龍紹明，安全監(jiān)控員周甜、絞車司機肖凡、文培冬，放炮員文中偉、何啟春等特殊工種必須按規(guī)定接受三級以上培訓機構(gòu)的培訓，經(jīng)考試合格取得上崗資格證，并按期接受復訓。經(jīng)培訓的特殊崗位人沒必須專職專用，不得混崗和兼職，嚴禁無證上崗。
4、井下所有工作人員必須登記造冊，按規(guī)定接受四級以上培訓結(jié)構(gòu)的培訓，經(jīng)合格取得上崗資格證。新工人入礦必須接受72課時以上的崗前安全培訓，未以培訓并持證的員工嚴禁下井。
5、由礦長林元接組織開展形式多樣的安全宣傳教育活動。每周一上、下午由安全副礦長文培建或技術(shù)副礦長文忠純主持不少于一次的安全教育活動，學習安全法律、法規(guī)、安全管理制度、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程；傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令；學習安全管理工作經(jīng)驗；分析安全生產(chǎn)事故；研究解決本礦重大安全隱患整改方案；總結(jié)安全管理工作經(jīng)驗等。由下井帶班領(lǐng)導主持召開進班會，布置安全生產(chǎn)工作，明確安全生產(chǎn)責任。
（二）安全獎罰
1嚴格執(zhí)行《萍鄉(xiāng)市煤礦安全生產(chǎn)員工獎罰指導意見》，由礦長林元接負責分月、季、年度對舉報、制止“三違”、當月無“三違”行為的干部職工進行獎勵。每年初將上一年度的違章罰款，全部獎勵給沒有任何違章記錄的單位和個人按規(guī)定進行處罰。處罰的情況及時張榜公布在礦辦公室。
二調(diào)度指揮管理
1、成立煤礦安全管理領(lǐng)導小組。組長林元接，副組長文培建，成員朱新云、文忠純、文忠志。
2、設立礦安全生產(chǎn)調(diào)度室，調(diào)度室負責人文忠志，調(diào)度員周漢風、文忠福、文培冬。調(diào)度室負責本礦井下和地面的安全生產(chǎn)調(diào)度指揮工作，調(diào)度室內(nèi)安裝直通井下，礦區(qū)內(nèi)部和外界的電話，懸掛采掘工程平面圖、通風系統(tǒng)圖；調(diào)度室必須確保24小時有人值班。
3、每月由礦長林元接主持召開一次安全工作會議。副礦長、礦師、相關(guān)的區(qū)隊長、科室負責人參加。會議內(nèi)容為總結(jié)前階段安全生產(chǎn)工作，布置下階段工作，分析存在的問題，研究重大安全生產(chǎn)工作等，會議由肖凡記錄。
4、每星期一全天為安全隱患排查日，由礦長林元培或安全副礦長文培建主持，上午礦全體管理層下井檢查所有的巷道、采掘工作面、設施設備及員工生產(chǎn)情況，下午集體分析研究，找出井下地面存在的安全隱患，告別要注重通風系統(tǒng)、運輸系統(tǒng)、提升系統(tǒng)、排水系統(tǒng)和水患系統(tǒng)、巷道支護等狀況進行分析排查，并舉一反三，從管理制度到現(xiàn)場管理上消除不安全因素，切斷事故發(fā)生發(fā)展的動力鏈條。會議由肖凡記錄。
5、每星期由生產(chǎn)副礦長文忠志主持不少于一次的生產(chǎn)調(diào)度會議。生產(chǎn)、技術(shù)、機電副礦長、技術(shù)員、礦師、區(qū)隊長、科室負責人、安監(jiān)員、瓦檢員、監(jiān)控員參加（下井跟班的人員除外）。
6、本礦下井帶班的領(lǐng)導為：林元接、文培建、文忠純、文忠志、文忠福、周甜。（具體帶班日期和班次見每月的領(lǐng)導下井帶班排表）。帶班的領(lǐng)導必須做到參加進班會，并認真填寫《領(lǐng)導下井帶班記錄》
三、采掘布局管理
1、每年度由技術(shù)副礦長文忠純、技術(shù)員楊德龍根據(jù)本礦實際，負責編制《年度采掘方案》繪制采掘工程布置圖。采掘方案經(jīng)礦安全生產(chǎn)工作會議討論，報縣、市煤管部門審查批復后實施。需要調(diào)整采掘方案時，必須經(jīng)礦辦公會議討論，報上級部門批準后進行。
2、本年度接替的南二采區(qū)由文忠純負責編制《南二采區(qū)設計》+170、采煤工作面、南一掘進工作面由文忠純負責編制《南一工作面作業(yè)規(guī)程》；主翼局部通風（運輸）系統(tǒng)調(diào)整由文忠志負責編制《實施方案》；+180巷道大修由文培建負責編制《+180巷道大修安全技術(shù)措施》。編制人必須組織相關(guān)的管理人員和職工進行學習，并嚴格執(zhí)行。
3、井下所有采掘工程的布置都必須嚴格執(zhí)行計劃管理，根據(jù)安全生產(chǎn)工作的需要，按照《年度采掘方案》的安排，由礦技術(shù)負責人文忠純開具《采掘工程施工通知單》并附《南一工作面作業(yè)規(guī)程》，施工單位按照通知單的要求施工?！恫删蚬こ掏ㄖ獑巍返膬?nèi)容應包括采掘工程名稱、地點、方位、工程示意圖、施工開始日、施工單位、支護形式等，《采掘工程施工通知單》中技術(shù)負責人文忠純、生產(chǎn)副礦長文忠志和安全副礦長文培建必須簽名。未下達《采掘工程施工通知單》的，任何單位和個人不得在任何地點以任何名義隨意布置采掘工程。
4、主要巷道貫通必須由技術(shù)員文忠純下達絕貫通通知單，并制定安全技術(shù)措施。
5、礦技術(shù)員每日必須將井下工程施工情況標繪在采掘工程平面圖上。
6、每半月內(nèi)由技術(shù)員文忠純負責對井下新掘工程進行實測并填圖，每月及時與縣區(qū)煤監(jiān)部門進行圖紙交換。
四、通風瓦斯管理
（一）通風管理
1、成立煤礦“一通三防”領(lǐng)導小組，組長林元接，副組長文忠純，成員：嚴丙林、歐陽理中、文忠福。
2、由技術(shù)員文忠純根據(jù)采掘工程安排，按季繪制礦井通風系統(tǒng)圖，并按月補充修改。
3、礦風機房由龍紹明、黃長林守護，并對風機、風門、反風設施及電氣設備等進行管理。風井實行雙回路供電，安裝直通調(diào)度的電話，并有反風操作系統(tǒng)圖、司機崗位責任制和操作規(guī)程，24小時有人值守，每小時應將通風機運轉(zhuǎn)情況、負壓變化情況進行記錄，發(fā)現(xiàn)異常，要立即報告調(diào)度室。
4、由技術(shù)人負責人文忠純負責編制《反風演習方案》，每年度進行了一次反風演習，并形成反風演習報告。
5、由測風員文忠純負責于每月的5月15日、25日對各測風站、分風點進行測風。根據(jù)實際需要，不定期地對采掘工作面和其他用風地點進行測風。測風結(jié)果必須填寫在測風站和測風記錄上，測風結(jié)果由礦長、技術(shù)負責人簽字。
6、+180水平1號風門由文忠純負責管理，+180水平密閉風門由??? 文忠純負責管理，+130水平1號調(diào)節(jié)風門（風窗）由文忠純負責管理，確保各通風設施的正常、有效使用。
7、南二采區(qū)1號局扇及風電閉鎖裝置、風筒由王邦新負責管理。確保正常運轉(zhuǎn)和風筒的質(zhì)量、懸掛完好。
8、總回風巷+180段由文忠志負責維護管理，南二采區(qū)回風巷由?? 文正純負責維護管理，確保巷道有足夠的斷面暢通無雜物。
（二）瓦斯管理
1本礦低瓦斯礦井，但也必須高度重視甲烷和其他有害氣體的防治工作。
2瓦斯檢查員歐陽理中、朱曾華、邱其云、嚴丙林，由安全副礦長文培建負責管理?！?瓦斯器按規(guī)定進行檢測和校驗；2瓦檢員按規(guī)定的時間、地點、次數(shù)進行瓦斯、二氧化碳檢測，瓦斯超過0.9％時,或二氧化碳深度超過規(guī)定時,瓦檢員必須立即采取措施進行處理,并報告調(diào)度室.3瓦檢員必須攜帶記錄本在現(xiàn)場進行記錄,并做到三對口;4瓦斯日報表由礦長技術(shù)負責人審閱簽字,單次檢查瓦斯?jié)舛瘸^0.5％時,必須查明原因并采取措施進行處理.
3、煤礦停產(chǎn)檢修或因其他原因停產(chǎn)，恢復生產(chǎn)時，由技術(shù)負責人文忠純制定復產(chǎn)方案，并按規(guī)定進行瓦斯排放。
4臨時停工停風的巷道由當班的帶班領(lǐng)導、瓦斯員負責安排有關(guān)人員切斷電源、設置欄桿、揭示警標、禁止人員入內(nèi)，由瓦檢員和安監(jiān)員一起進行管理，恢復通風前必須制定措施，由技術(shù)負責人、安監(jiān)員帶領(lǐng)相關(guān)人員實施。
5停風區(qū)域嚴禁有任何的作業(yè)活動，由安監(jiān)員文忠志負責。
三、瓦斯監(jiān)控
1、安全監(jiān)控由安全副礦長文培建負責，督促監(jiān)控員 周甜??? 具體管理，24小時值班，并做好監(jiān)控記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時報告調(diào)度室（如是系統(tǒng)運行、設備故障或傳輸障礙要立即報告煤礦安全技術(shù)服務中心），監(jiān)控記錄由礦長、技術(shù)負責人簽字。
2、安全監(jiān)控系統(tǒng)由安全副礦長文培建負責，確保系統(tǒng)的正常運行。
3、安全監(jiān)控系統(tǒng)的傳感器配備由礦長林元接負責，配備足量的使用、備用傳感器，并按照規(guī)定進行校驗和調(diào)校。
4井下的傳感器布置和移動由文忠福負責，督促安監(jiān)員具體管理。確保位置準確、傳輸正常。
5、安全監(jiān)控系統(tǒng)的維護由文培建負責，按規(guī)定進行調(diào)校、校正，每天檢查系統(tǒng)的運行狀況。
五、探水防水管理
1成立煤礦防治水工作領(lǐng)導小組。組長林元接，副組長文忠志，成員：文忠純、文忠福、盧祥偉
2、由林元接牽頭負責按照防治水規(guī)劃制定年度防治水方案，地面防治水由文忠純負責防洪溝、渠、壩、堤的清理、固筑；井下排水設備、設施的維護、檢修由文忠福負責，確保暢通和運行正常。
3、由文忠志根據(jù)物探結(jié)果和井下工程實際負責制定探水方案，注明探水地點、范圍、角度、深度和孔數(shù)以及安全注意事項等。
4、由文忠福負責安排購置全套探放水設備，并定期檢修，保持性能良好。
5、由技術(shù)負責人文培純負責在采掘工程平面圖上標注本礦和其他老窯的巷道布置、采掘狀況及灰?guī)r、導水斷層、地面水體的積水范圍和積水量、物探情況等，負責繪制水害狀況立剖面圖；并據(jù)此劃定“防治水三線”，監(jiān)督施工單位嚴格執(zhí)行。
6、由技術(shù)負責人文培純負責安排人員、時間、地點按照探水方案實施探放水，由技術(shù)負責人文培純簽發(fā)探水通知單，探水后要做好探水記錄，并制定下一步的工作安排和安全措施。
六、井下支護管理
1、由技術(shù)負責人文培純負責制定本礦井下支護改革方案，由礦長林元培負責組織實施。
2、+130水平? 掘進工作面由文中志?? 負責實施錨噴支護。掘進工作面由? 負責實施11#工字鋼（水泥支架、砌碹）支護，? 掘進工作面由朱新云負責實施木支護，各種支護都必須按照作業(yè)規(guī)程的要求執(zhí)行，由文培建組織相關(guān)人員進行工程驗收，并逐日填寫《建新煤礦井下巷道支護質(zhì)量驗收收單》，留存?zhèn)洳椤?/p>
3、+130水平南二? 工作面實施 木 支護，由朱新云? 負責執(zhí)行。質(zhì)量要求：不小于20以上松木，凈高1.8米，凈寬1.6米。
4、井下巷道維護修理由朱新云負責，+130水平主巷道由朱新云?? 負責制定安全措施，由安監(jiān)員盧祥偉、文軍、文忠志現(xiàn)場監(jiān)督。
5支護材料采購質(zhì)量由 文培建、文忠純負責驗收。
七、電運輸管理
1、全礦的機電運輸管理工作由機同副礦長文忠福負責調(diào)度指揮，鉗電工文忠福、龍紹明具體管理。
2、機電副礦長文忠福負責全礦機電設備的采購、驗收，確保所購設備為礦用防爆安全型。同時，及時提出設備更換意見和年度設備更換計劃。
3、煤礦地面和井下供電設備、實施（包括變壓器、配電屏、電纜、機電架線、控制開關(guān)、機房、發(fā)電設備等）和管理、維護由文培福負責，電鉗工文忠福、龍紹明具體管理，確保調(diào)和正常運行、線路懸掛整齊、設備整齊完好、機房干凈整潔。
4、井下機電設備（包括局扇、開關(guān)、閉鎖裝置、綜保裝置煤電站、鑿巖機、風鎬、探水鉆、電話機、照明設備、刮板運輸機、皮帶運輸機、排水泵、電動風門的電氣部分以及壓風、供水設備設施等）由文忠福負責管理和維護，確保管理單位和責任人確保安裝位置正確、防護裝置無遺漏，、設備完好無失爆、儀表數(shù)據(jù)清晰靈敏、運行正常無故障。
5、主絞車由司機肖凡、文忠純、文忠志、文忠冬負責日常維護，并填寫好運行記錄，由鉗電工文忠福、龍紹明負責檢查、維修；鋼絲繩的日常檢測由文忠純按規(guī)定進行，并填好檢查記錄。
6、立井缺罐籠和斜井人車的防墜（為繩 ）試驗由文忠純負責組織實施，并作好記錄。
7、機電設備嚴禁帶電搬運和維修，由文忠福負責監(jiān)督。
（二）運輸
1、地面礦車運輸、翻籠的管理責任人及應注意事項。
2立井提升運行工作時，絞車司機、摘鉤工、信號工、扳道工等職責及應注意事項。
3電機車司機肖凡、文忠志、文忠純、文培冬必須經(jīng)培訓后持下上崗，電機車的現(xiàn)場管理由運輸區(qū)區(qū)長文忠志和司機負責，由文忠福負責維修。
4、井下推桶嚴禁一人推多桶，嚴禁放飛車、嚴禁搭乘礦車，由? 負責監(jiān)督。
八、爆破作業(yè)管理
1、火工產(chǎn)品的采購由文忠偉負責，按規(guī)定的數(shù)量、型號購買，并執(zhí)行公安部門關(guān)于火工產(chǎn)品運輸?shù)南嚓P(guān)規(guī)定。2、炸藥庫由庫房員及保衛(wèi)科負責管理，由文忠偉、文培冬、邱其云、何啟春負責按公安部門的規(guī)定做好雷管、炸藥的分類存放、防潮、防雷電和按規(guī)定發(fā)放、回收以及日清月結(jié)登記工作。
3、放炮員文忠偉、文培冬、邱其云、何啟春經(jīng)培訓后持證上崗，負責本礦井下所有的爆破作業(yè)，按規(guī)定到炸藥庫領(lǐng)退、運輸和作業(yè)點分箱存放。火藥箱和發(fā)爆器鑰匙必須隨身攜帶。
4、裝藥、充填炮泥、聯(lián)線由當班放炮員負責按規(guī)定進行；“一炮三檢”由當班瓦檢員負責；“三人聯(lián)鎖放炮”由當班放炮員和安監(jiān)員負責。
5、啟爆地點必須在進風側(cè)，并有足夠的距離，由當班放炮員負責，當班安監(jiān)員監(jiān)督。
6瞎炮處理由當班放炮員負責按規(guī)定程序進行，由當班安監(jiān)員負責監(jiān)督。
7、嚴禁放明炮、搭炮、糊炮，由當班安監(jiān)員負責監(jiān)督。
九、應急救援管理
1、由礦核技術(shù)負責人文忠純按規(guī)定的內(nèi)容、項目和規(guī)范要求，結(jié)合本礦實際，制定安全生產(chǎn)事故應急救援預案，經(jīng)礦安全生產(chǎn)會議討論通過后，報上級相關(guān)部門備案。
2、成立礦急救援工作領(lǐng)導小組，組長：林元接，
3由礦長林元接負責配足備齊應急救援的設備、材料，并指定專人管理，每年度組織不少于一次的應急救援演練。
十、職業(yè)健康防護
1、由林元接負責全礦所有員工的登記造冊工作，簽定勞動用工合同，新工人入礦必須進行健康檢查，每年度組織接觸粉塵、有毒有害物質(zhì)的員工進行健康體檢，職工檔案由文忠志負責管理。
2、由文忠志負責統(tǒng)一定購、發(fā)放職工勞動防護用品。由安監(jiān)員負責監(jiān)督防護用品的使用情況。
3、由文起純負責對本礦井下各采掘面的粉塵深度進行檢測，填寫檢測報表送礦長、安全副礦長、技術(shù)副礦長，生產(chǎn)副礦長，發(fā)現(xiàn)超標要立即采取措施進行處理。
4、由文忠福負責井下灑水噴霧設施、設備的管理、維護
5、由文忠福負責水平掘進工作面鑿巖機供水系統(tǒng)的管理、維護，當班安監(jiān)員負責監(jiān)督，嚴禁干鑿巖。
第3篇 小議煤礦安全管理的九重關(guān)系
當前我國安全生產(chǎn)工作緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心而開展的，通過各級部門，企事業(yè)單位的共同努力，安全生產(chǎn)才展現(xiàn)出良好的局面，有效的減少各類事故的發(fā)生，建立良好的生產(chǎn)環(huán)境，則安全生產(chǎn)在發(fā)展市場經(jīng)濟中是一個不可忽視的重要條件。因此，抓好安全工作意義重于人，在開展這項工作時不僅需要始終不懈地堅持安全第一的方針，而且在安全生產(chǎn)的實踐中還必須處理好其內(nèi)在的各種關(guān)系。
一、安全與生產(chǎn)的關(guān)系
在安全與生產(chǎn)關(guān)系上，有些人把它們對立起來，視為一對矛盾，這種認識是錯誤的和片面的。安全與生產(chǎn)之所以不是一對矛盾，就是因為它們不是對立的雙方，安全生產(chǎn)互相依存關(guān)系，安全是伴隨著生產(chǎn)而言的，沒有生產(chǎn)就沒有安全。生產(chǎn)過程中必須保證安全，不安全就不能生產(chǎn)。人們常說：“安全促進生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全”就是這個道理。在認識安全與生產(chǎn)的關(guān)系上，我們必須堅持唯物辨證法，用對立統(tǒng)一的觀點來觀察，分析事物和現(xiàn)象。既要安全與生產(chǎn)存在著本質(zhì)的必然聯(lián)系。又要承認安全與生產(chǎn)之間存在著區(qū)別。正確理解與掌握安全生產(chǎn)的辨證關(guān)系。反對形而上學，只見局部，不見整體觀點，杜絕把安全與生產(chǎn)割裂開來與片面的孤立思想，特別是在當前市場經(jīng)濟的新形勢下，必須克服安全工作“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的錯誤思想，樹立“一切為安全工作讓路，一切為安全工作服務”的觀念，堅持安全為天，安全至上，把安全第一的方針落到實處，落實到井上井下的全方位，全過程中去。
二、安全與效益的關(guān)系
就煤礦整體工作而言，經(jīng)濟效益是中心，這是全部工作的目的和歸宿，但在具體的生產(chǎn)過程中，必須堅持安全第一，不安全不能生產(chǎn)。煤礦對安全生產(chǎn)有特殊的要求，煤礦的效益對安全有特殊的要求。煤礦的效益主要來自于煤炭生產(chǎn)，如果沒有安全保證，生產(chǎn)煤炭就是一句空話。事實上，一個煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)系如何，必須會影響到企業(yè)的效益，企業(yè)發(fā)生事故或多或少造成經(jīng)濟損失和傷亡，還要花費一定的人力、物力、財力和時間去處理。這本身就是直接的經(jīng)濟損失。
此外，由于傷亡事故的影響，職工的人心不穩(wěn)定，出勤難以保證，生產(chǎn)難以進行，這已是無法估量的損失。由此可見，安全生產(chǎn)對煤礦至關(guān)重要。但以應看到，安全畢竟不完全等于經(jīng)濟效益，安全上去了并不等于經(jīng)濟效益就提高了。由于有的國有煤礦多年來在計劃經(jīng)濟模式下運行，企業(yè)效益低下，虧損嚴重，因此必須深化企業(yè)改革，轉(zhuǎn)變經(jīng)營機制，降低生產(chǎn)成本，保證煤炭質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益。事實證明，效益與安全是煤炭企業(yè)的兩項根本任務，企業(yè)領(lǐng)導必須堅持兩手抓，要以安全保證效益，以效益促安全，不能顧此失彼，已不能厚此薄彼。
三、偶然與必然的關(guān)系
在安全生產(chǎn)中，常有人以偶然兩個字來分析和解釋各種事故。比如，若發(fā)生死亡事故，便以偶然事故來開脫，這種偶然顯然不符合事物的發(fā)展規(guī)律，對搞好安全生產(chǎn)是十分有害的。認真分析煤礦發(fā)生的各類事故，我們都可以得出一個共同的結(jié)論。任何一起看似偶然的事故，其背后都可以找到隱藏著的必然規(guī)律。每一起事故的發(fā)生，盡管有各種偶然因素，但最終“三違+隱患=事故”的結(jié)果。無論追查那起死亡事故，都能找到發(fā)生事故的必然根源?？此婆既坏?，其實是必然的。安全工作不同于其它工作。它來不得半點馬虎和粗心大意，要搞好安全生產(chǎn)，必須從基礎工作入手，狼抓管理，從嚴要求，從嚴把關(guān)，從嚴考核，從嚴獎懲。只要堅持嚴字當頭，認真強化安全管理，能逐步掌握安全生產(chǎn)的主動權(quán)，杜絕事故的偶然而走向成功的必然。
四、突擊與持久的關(guān)系
安全生產(chǎn)涉及到井上井下，方方面面，有些工作需要集中時間，集中精力突擊完成，在一段時間內(nèi)形成高潮，同時，還有注意日常鞏固，避免一陣風，走過場行為。這就需要持之以恒，做扎實細致的工作。在安全生產(chǎn)實踐中，注重把二者有機地結(jié)合起來，通過集中抓打開工作新局面，通過經(jīng)常抓使工作深入持久，不斷鞏固發(fā)展，如每年5月開展的全國安全生產(chǎn)活動周，一年一個主題，一年一個重點，通過短短的一周時間集中兵力，打好突擊戰(zhàn)。在此基礎上抓鞏固，求提高，達到以周促月，以月促年的目的。關(guān)鍵是要處理好突擊與持久的關(guān)系。為什么事故安全教育堅持不好，收效甚微，其中一個不可忽視的原因只重視社會突擊戰(zhàn)，忽視持久戰(zhàn)。很多煤礦往往文件一致，上下號召，聲勢浩大，敷衍了事。安全教育是一項基礎工作，僅靠“突擊”一下是不能解決問題的，它需要持久戰(zhàn)的思想，從制度、紀律、時間、形式、教育等方面逐步建立一套考核制度，惟有如此，才能搞好這項工作。在生產(chǎn)中，我們要處理好突擊與持久的關(guān)系，用突擊來鞏固持久，以持久來檢查突擊，把突擊與持久適當運用到安全生產(chǎn)活動中。
五、硬件與軟件的關(guān)系
安全生產(chǎn)中的硬件與軟件是指裝備與管理兩方面。搞好安全生產(chǎn)沒有先進的裝備不行，這是安全中的硬件。隨著井下采掘機械化水平的不斷提高，硬件建設已經(jīng)取得長足進步，特別是綜采綜掘機械化已經(jīng)在安全生產(chǎn)中顯示出它的優(yōu)越性，起到了不可低估的作用。硬件水平的提高，為了搞好安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎。在抓好安全生產(chǎn)的同時，我們以要注意抓好軟件建設，深化安全管理，狠抓職工培訓，促進職工隊伍安全素質(zhì)的提高，把硬件與軟件有機地結(jié)合起來，使之成為鳥之兩翼，車之兩輪，相輔相成，互相促進。但已必須看到，同樣的設備，同樣的條件上，同在一礦生產(chǎn)，有些班隊平安無事，有些班隊發(fā)生事故。其原因就是沒有處理好硬件與軟件的關(guān)系。實踐證明，硬件僅僅是搞好安全生產(chǎn)的基礎，在抓好硬件的同時，不能放松軟件建設。必須堅持“裝備、培訓、管理”并重原則。
第4篇 a煤礦安全生產(chǎn)管理獎懲實施細則
第一章 總則
第一條 為了貫徹黨和國家的安全方針,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”,用活用好經(jīng)濟杠桿,依法治礦,從嚴治礦,保障煤礦職工的安全和健康,激發(fā)廣大干部職工遵章守紀的積極性和自覺性,促進礦井安全生產(chǎn)的正常運行,在對我礦原“安全生產(chǎn)管理獎懲實施細則”修訂、完善的基礎上,特制訂爛壩煤礦安全生產(chǎn)管理獎懲實施細則。
第二條 各級領(lǐng)導、管理人員、業(yè)務科室工程技術(shù)人員都必須按照本《細則》行使檢查權(quán),制止和查處違章作業(yè),違章指揮,違反勞動紀律等三違現(xiàn)象和行動。
第三條 本細則適用于在爛壩煤礦生產(chǎn)系統(tǒng)工作的所有干部、職工,生產(chǎn)系統(tǒng)的所有人員都有義務和責任嚴格遵守本《細則》的規(guī)定。
第四條 安全工作必須實行群防群治,每個職工都有權(quán)利制止任何人違章作業(yè),并拒絕任何人違章指揮,反對違反勞動紀律。
第五條 安全部門對違章職工的處理,要堅持教育與處罰相結(jié)合的原則,以教育為主,對認識態(tài)度好的違章者,可視情節(jié)輕重按章處理,對認識態(tài)度不好,屢教不改的違章者,按章加倍處罰,造成嚴重后果按有關(guān)規(guī)定另究其責。
第六條 對在生產(chǎn)中及時制止三違,避免事故發(fā)生,參加事故搶險救援及救護,進行安全技改等方面取得顯著成績的單位和個人,給予一定獎勵。
第二章 獎勵細則
第七條 年度內(nèi)被評為縣級安全先進個人和安全模范個人者,礦上實行重獎。
第八條 年度內(nèi)被評為礦級安全先進個人和安全標兵者,礦上將進行獎勵。
第九條 無抓“三違”任務而查出“三違”,并主動匯報者,獎勵其“三違”罰款的50%。
第十條 發(fā)現(xiàn)事故征兆并立即采取措施,及時報告上級,避免事故發(fā)生的有功人員,獎勵3000-5000元。
第十一條 在安全工作中提出合理化建議被采納后,獲得良好經(jīng)濟效益和效果者,獎勵1000-3000元。
第十二條 對嚴格遵守國家有關(guān)安全方面的政策法令,認真貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》以及作業(yè)規(guī)程各項安全措施,在安全生產(chǎn)、安全管理工作中作出貢獻的職工和各級領(lǐng)導干部給予表彰獎勵。
第十三條 獎全年安全無事故的科(隊)正職獎勵5000元、副職獎勵3000元。
第十四條 各隊板報內(nèi)容新穎、豐富,富有相當教育意義的科、隊,一次獎科、隊主要領(lǐng)導1000元。
第十五條 安全科和各有關(guān)科室、領(lǐng)導接到舉報隱患后應迅速組織落實整改,舉報人所列隱患事實具體明確,且舉報事實無他人舉報,安全科可對舉報人獎勵100-300元。如對重大舉報貢獻突出的,可給予100-2000元的獎勵。
第十六條 在通風安全質(zhì)量標準化方面,有突出貢獻的個人,每一項突出工程,一人次獎勵1000元。
第十七條 在一年內(nèi)本班組范圍無一人違章、違紀行為和無任何大小工傷事故的先進班組,獎勵班組長2000元。
第三章 懲罰細則
第一節(jié) 通則
第十八條 下井人員違反入井考勤制度,處罰如下:
1、下井人員不及時下井,罰款100元。
2、下井人員沒有下井但考勤者,罰款100元。
3、下井人員破壞井口等地點的環(huán)境設施,處罰責任人300元,并照價賠償。
4、下井人員不在入井登記簿上簽字的,罰款100元。
第十九條 入井人員攜帶煙草和點火物品罰責任人500-1000元,并開除出礦;造成事故交司法機關(guān)處理。
第二十條 井下作業(yè)人員不按規(guī)定佩戴安全帽、礦燈、自救器或損壞者罰責任人200元。
第二十一條 在井口20米禁止煙火和其它易燃場地處抽煙者,罰款200元。
第二十二條 酒后入井者罰款500元,并學習培訓。
第二十三條 工作中無理取鬧,井下打架鬧事者,罰責任人1000元;造成后果交司法機關(guān)處理。
第二十四條 崗位上睡覺,罰款500元,學習培訓,并連帶負責人、負責人罰款100元。
第二十五條 脫崗,地面崗位罰款200元,井下崗位罰款300元。
第二十六條 設備下井不辦理入井證,罰款200元。
第二十七條 無證上崗者罰款100元。
第二十八條 工作崗位有閑散人員、閑坐、閑聊者,罰崗位人員100元。
第二十九條 在井下隨意打開礦燈,損壞礦燈者,除照價賠償外,罰款200元。
第三十條 工作時間干私活者,罰款100元。
第三十一條 管理人員違章指揮,罰款500元;造成事故,責任另究。
第三十二條 給三違人員講情者和三違者同等處罰。
第三十三條 安監(jiān)人員向三違人員索要錢、物等,罰款500元。
第三十四條 “三違”人員接到通知后不按時到安監(jiān)部門檢查認識,加倍處罰。
第三十五條 管理人員不參加自查活動和通知有關(guān)會議者,罰款200元。
第三十六條 井下發(fā)現(xiàn)一個煙頭處罰相關(guān)責任人各500元。
第三十七條 各崗位環(huán)境衛(wèi)生不整潔處罰地面崗位200元,井下崗位300元。
第三十八條 各隊組入井人數(shù)與實際人數(shù)不符或不清楚,處罰相關(guān)責任人各200元。
第三十九條 嚴格執(zhí)行交接班制度,現(xiàn)場交接,主要設備必須填寫好運行記錄,各作業(yè)點必須交接清楚,否則一次罰責任人200元。
第四十條 各隊長凡本隊發(fā)生事故及事故隱患,要及時解決處理,并把處理結(jié)果用文字形式交回安全科,否則每次罰責任人200元。
第四十一條 一個月內(nèi)“三違”罰款累計在兩次以上,罰款1000元.并培訓學習。
第四十二條 運料不使用保險繩一處,處罰責任人200元。
第四十三條 各井筒不按規(guī)定使用擋車器一次,罰責任人300元。
第四十四條
第四十五條 井下各巷道開關(guān)處,必須上消防設施,否則罰責任人300元。
第四十六條 巷道維修后,必須把現(xiàn)場衛(wèi)生搞好,否則處罰責任人200元。
第四十七條 在巷道維修時,必須打好前后支護,否則發(fā)現(xiàn)一次罰責任人300元;造成后果另究。
第四十八條 井下信號工發(fā)不清信號一次罰款100元。
第四十九條 井口驗身工,對出入井人員嚴格驗身,出現(xiàn)漏洞,罰款100元/人。
第五十條 考勤卡、入井簽字必須本人辦理,發(fā)現(xiàn)代辦者罰責任人100元。
第五十一條 不參加班前會者,遲到早退者,罰款100元。
第五十二條 井下各班組長,安全員瓦檢員,必須帶本責任區(qū)人員出井,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。
第五十四條 新工人上班,不能單獨工作,必須由老工人帶領(lǐng)三個月,發(fā)現(xiàn)新工人單獨工作,一次罰隊長、班組長各200元。
第五十五條 違反下列條款之一的開除礦籍處分:
1、凡違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律(以下簡稱三違)之一造成他人死亡的。
2、凡三違造成重大事故和惡性傷亡事故的或直接經(jīng)濟損失在五萬元以上的。
3、有意破壞井上、下各種安全生產(chǎn)設施以及生產(chǎn)設備和通訊監(jiān)控設備者。
4、盜竊和私拿火工品者,除罰款2000元外開除出礦;嚴重者交公安機關(guān)處理。
第五十六條 違反下列條款之一的給予留礦察看一年的處分:
1、凡“三違”造成他人(或發(fā)生)重傷事故責任者。
2、凡違章、扒、蹬、乘坐礦車而發(fā)生重傷事故者。
3、因 “三違”造成傷亡事故未遂者。
4、違反“行車不行人、行車不行人”規(guī)定者,而發(fā)生重傷事故者。
第五十七條 各科隊必須按時召開班前會,否則罰責任人200元。
第五十八條 各隊的責任區(qū)損壞滅火器一個,罰款200元。
第五十九條 有下列情況之一的給予降職或撤職處分:
1、科、隊級干部不按規(guī)定帶班,值班發(fā)生重大事故者。
2、違章指揮造成事故者。
3、科、隊級干部對現(xiàn)場隱患不處理,對違章不制止而造成事故者。
4、發(fā)生重傷以上事故或重大未遂事故單位的主要領(lǐng)導。
5、科、隊級干部對發(fā)生事故不處理、不匯報、隱瞞事故者。
第六十條 凡發(fā)生事故,安全科及所涉及單位都應按照“四不放過”的原則進行處理,處理完后必須有文字記錄或備案;如果不負責任,馬虎從事處理各種事故的,罰所涉及單位責任人200-500元。
第六十一條 凡本隊造成重傷事故,人/次罰隊長5000元、班長2000元,并扣事故者本人上月的全部安全工資,取消年終評比資格。
第六十二條 在本管轄范圍內(nèi)發(fā)生重傷事故罰安全員2000元、瓦檢員1000元,連帶職能科隊長2000元。
第六十三條 隊不開班前會,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
第六十四條 值班人員脫崗,睡覺,處罰300/次。
第六十五條
第六十六條
第六十七條 在井下各處不準使用電話聊天或說臟話,否則罰款100元。
第六十八條 井下運料時必須車前掛紅燈指示,否則罰款200元。
第六十九條 井下從事焊接工作,而焊接措施不到位,立即停止作業(yè),并罰責任人500元。
第七十條 本細則經(jīng)礦委會研究后制定下發(fā),一經(jīng)制定,不許更改。凡在執(zhí)行過程中隨意提高或降低罰款金額、數(shù)量者,罰責任人300-500元。
第七十一條 不按領(lǐng)導在會議上安排的時間和質(zhì)量完成任務的,并沒有特殊原因,罰責任人300-500元。
第七十二條 擅自切斷人員跟蹤定位系統(tǒng)供電電源或檢修等原因停電,在檢修完畢后未及時恢復供電,每出現(xiàn)一次給予責任人及隊組200元罰款;丟失罰300元。
第七十三條 本礦人員下井未攜帶識別卡造成下井人員名不符實的,給予當事人200元罰款。
第七十四條 無故借用他人識別卡或一人攜帶多個識別卡下井,造成下井人員名不符實,發(fā)現(xiàn)一次罰當事人200元。
第七十五條 信息站必須根據(jù)各種通知單對考勤數(shù)據(jù)及時修訂并建立檔案,因修訂不及時或建檔不全的。罰信息人員200元。
第七十六條 任何單位不得破壞、私自扣留、存放話機、線纜、接線盒等通訊材料和設施。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除按原價罰款外,另加罰責任人300-500元的罰款。
第七十七條 隊長對本單位措施的貫徹學習要負責。否則罰隊長500元。
第七十八條 隊嚴格按照規(guī)程、措施的要求進行施工,如不按要求施工追究施工單位及相關(guān)人員的責任,并處罰責任人員300元。
第七十九條 驗收員負責對當班工程質(zhì)量進行驗收。否則罰驗收員200元。
第八十條 施工中,驗收員要認真對工程質(zhì)量進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)不合格的工程要及時安排返工處理,如不返工否則罰施工隊組500元。
第八十一條 對重大質(zhì)量事故,驗收員負責追查,并及時匯報隊部。否則罰驗收員200元。
第八十二條 入井作業(yè)人員必須隨身攜帶入井資格證上崗發(fā)現(xiàn)一次不帶罰款100元。
第八十三條 入井作業(yè)人員入井時,需自覺檢測讀卡器的完好情況,如在入井后發(fā)現(xiàn)未攜帶或失效的處罰100元。
第八十四條 澡堂嚴禁吸煙,否則罰款100元。
第八十五條 入井人員戴安全帽必須系牢帽帶,否則罰款100元。
第八十六條 職工進入礦區(qū)或作業(yè)時嚴禁坦胸漏背,否則罰款100元。
第八十七條 不服從管理人員指揮,強行施工者罰款200元,造成事故另行處理。
第八十八條 井下特殊地段嚴禁單人行走、進入、作業(yè),否則罰款200元。
第八十九條 各工作面查出的隱患,責任人在規(guī)定期限內(nèi)未能整改的,罰款500元。
第九十條 新工作面開工前,未編制作業(yè)規(guī)程,工人未學習安全措施,強行開工,處罰責任單位1000元。
第九十一條 職工上下班騎乘車輛必須放至指定地點,亂停亂放者罰款100元。
第九十二條 井下各巷道行人過橋不牢固的,罰責任單位300元。
第九十三條 不參加日常全員培訓和考試的罰款200元。
第九十四條 井下行人行走時,嚴禁將長工具扛在肩上行走,否則罰款200元。
第九十五條 礦燈、自救器、便攜式瓦檢儀回收后應擦洗干凈,便攜式瓦檢儀應及時充電,否則罰款100元。
第九十六條 對于隱患負責單位隱患處理不合格的,罰款300元。
第九十七條 在調(diào)查“三違”事故過程中,有關(guān)部門不積極配合或從中作梗,給調(diào)查工作設置障礙者,罰款300元。
第九十八百條 存在隱患的單位,推脫不整改的,罰責任人500元。
第九十九條 班組長安排工作不到位造成工作失誤罰款300元。
第一百條 凡周期檢查中科隊長不陪同檢查的罰款100元。
第一百零一條 規(guī)程、措施學習記錄和考試成績單等不齊全罰責任人100元/人。
第一百零二條 施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有未學規(guī)程、未考試就上崗者罰責任人300元。
第一百零三條 新工人在實學期內(nèi)發(fā)生工傷事故,給予師傅罰款300元、隊長罰款200元。
第二節(jié) 掘進
第一百七十四條 掘進工作面使用工字鋼架棚作業(yè)時,必須使用金屬前探梁作為臨時支護,不能使用前探梁而強行作業(yè)時,罰款300元,并嚴令使用前探梁支護。其他支護形式的巷道作業(yè)時,也必須采用臨時支護,否則罰當班責任人300元。
第一百七十五條 掘進工作面作業(yè)時,毛斷面必須符合規(guī)程規(guī)定,嚴禁超高超寬作業(yè)(工作面冒頂除外)否則每超高或超寬10厘米,罰當班責任人200元。
第一百七十六條 掘進工作面頂邦網(wǎng)聯(lián)接必須符合規(guī)程規(guī)定,否則,發(fā)現(xiàn)一處不合格,罰當班責任人100元。
第一百七十七條 掘進工作面掘進作業(yè)時,必須實行“有掘必探,先探后掘”的原則,不探水,或保安距離不足30米而進行作業(yè)時,一次罰當班責任人500元。
第一百七十八條 進入工作面前或打眼前、放炮后,對工作面不執(zhí)行敲幫問頂制度,罰班長和炮工各200元,造成事故另行追究。
第一百七十九條 掘進工作面的棚腿必須成一直線,叉角正負誤差不大于100毫米,否則每架棚罰款200元,并返工處理。
第一百八十條 掘進工作面發(fā)現(xiàn)棚腿歪斜,崩出腿的棚子,必須及時維修,否則每棚罰掘進隊200元。
第一百八十一條 掘進工作面放炮后必須檢查工作面,附近30米的支護是否有松動,未檢查或未處理而進入工作面作業(yè),發(fā)現(xiàn)一次罰當班責任人500元,并停工處理。
第一百八十二條 掘進工作面探水必須有記錄,并且有現(xiàn)場班長及安檢員簽字,漏記或記錄簽字不全者,發(fā)現(xiàn)一次罰當班責任人200元。
第一百八十三條 水平巷道的掘進工作面,巷道積水不得超過20公分,否則罰當班責任人200元。
第一百八十四條 下山巷道非行人側(cè)必須開挖水溝排水,否則罰當班責任人500元。
第一百八十五條 掘進工作面來水必須及時抽排,發(fā)現(xiàn)一次因積水而影響生產(chǎn),每停一個班,罰當班責任人1000元。
第一百八十六條 炮掘工作面炮眼布置必須符合爆破說明書的規(guī)定,否則每眼罰100元,并返工處理。
第一百八十七條 炮掘工作面傾斜巷道(大于10度)掘進,每隔40米掘一個躲避洞,少一個罰款100元。躲避洞不合規(guī)程規(guī)定,每個罰款100元。
第一百八十八條 掘進巷道浮渣必須清洗干凈,否則,每立方米浮煤罰款30元。
第一百八十九條 工作面采用濕式打眼時,做到無水不開鉆,停水停鉆,否則,一次罰款200元。
第一百九十條 掘進工作面支護不及時,空頂作業(yè)超過規(guī)定作業(yè),罰責任人500元。
第一百九十一條 打眼和裝藥平行作業(yè)或多人放炮,罰責任人500元。
第一百九十二條 砌墻和架棚時,必須支撐在實底上,基礎和深度符合規(guī)定,砌墻基礎不見實底,罰款500元,柱窩深度不夠不在實底每架罰款500元。
第一百九十三條 寬幫、高頂必須用木料背緊牢靠,頂部必須用剎桿及枕木井字背頂,否則每架罰款300元。
第一百九十四條 更換巷道支護時,必須執(zhí)行規(guī)程規(guī)定,否則罰款500元。
第一百九十五條 用掘進機截割臂托梁架棚,罰款500元。
第一百九十六條 偏中按照規(guī)程規(guī)定不得超過2公分,否則一處罰款200元。
第一百九十七條 架棚方向必須與中線方向垂直,否則每架罰款200元,并返工處理。
第一百九十八條 棚梁必須保持水平,否則每架罰款200元,并返工處理。
第一百九十九條 棚腿如果蹬在軟底上,腿底部必須墊板,否則每架罰款200元,并返工處理。
第二百條 背板必須符合規(guī)程要求,否則缺一塊罰款200元,并返工處理。
第二百零一條 工鋼棚與棚之間拉桿連接不得缺少,否則缺一根罰款100元,并返工補齊。
第二百零二條 鋪接道時必須使用道夾板,螺絲必須齊全,保證平、穩(wěn)、直,否則一處或一項罰款100元。
第二百零三條 各工作面探頭不按規(guī)定懸掛一次,處罰100元。
第二百零四條 各掘進工作面架棚不接頂一處,處罰 100元。
第二百零五條 井下材料場堆放不整齊,一處罰100元。
第二百零六條 各掘進巷道,檢查工程質(zhì)量不合格,扣除當班責任人500元,并返工處理。
第二百零七條 井下各工作面,“敲幫問頂”必須使用專用工具,否則罰款100元。
第二百零八條 炮掘工作面入口必須懸掛炮眼布置圖、爆破說明書、避災路線圖以及施工斷面圖,發(fā)現(xiàn)少一種罰掘進隊100元。
第二百零九條 所有工作面的 交叉路口、入口、出口等重要位置必須懸掛避災指示牌,否則,發(fā)現(xiàn)一處少一種,罰責任單位100元。
第二百一十條 所有人行巷道與行車巷道的交叉口,必須設置“正在行車、不準行人”的語言提示裝置,否則,發(fā)現(xiàn)一處缺少,罰責任單位500元。
第二百一十一條 傾角大于15°的掘進工作面,工作場所的上方和下方必須設置防止物料滾落的安全措施,否則,罰款100元,并責令其立即整改。
第二百一十二條 掘進工作面必須保證迎山角度符合規(guī)定,迎山不足或者反迎山的每架棚罰款100元,并返工處理。
第二百一十三條 掘進工作面臨時軌道鋪設必須平穩(wěn)、正直,無錯口,無雜拌道,接口緊密,無空吊板現(xiàn)象,否則發(fā)現(xiàn)一處罰款100元。
第二百一十四條 掘進工作面的開工、停工、貫通、開口,以及發(fā)現(xiàn)隱患等必須堅持填寫并發(fā)放通知單,未按照要求填發(fā)的,一次罰責任單位500元。
第二百一十五條 所有掘進工作面都必須具備設計說明書、地質(zhì)說明書、水文地質(zhì)預報書等資料,缺一種資料私自開工者,罰責任人500-1000元。
第二百一十六條 所有掘進工作面作業(yè)人員必須認真學習本工作面作業(yè)規(guī)程后方可到工作面作業(yè),不學習規(guī)程不準到工作面作業(yè),否則,誰安排其到工作面工作,罰誰100-300元。
第二百一十七條 探水作業(yè)必須有設計說明書,沒有設計說明書而進行探水的,罰作業(yè)單位100-300元,并責令其立即停止。
第二百一十七條 各巷道工字鋼棚不準隨意卸除拉勾,每發(fā)現(xiàn)一處罰款100元。
第二百一十八條 井下各工程隊在未接到開工通知書前,私自開工的,罰款500元。
第二百一十九條 炮掘工作面躲炮距離必須符合《作業(yè)規(guī)程中的規(guī)定。工作面作業(yè)人員不按規(guī)定躲炮,發(fā)現(xiàn)一次罰帶班500元,放炮工200-300元,瓦檢員、安全員各500元。違紀責任人300元,造成事故另行追究。
第二百二十條 炮掘工作面放炮線長度必須大于等于100m,且無失爆現(xiàn)象,否則發(fā)現(xiàn)一次罰放炮員100元。
第二百二十一條 掘進丟底煤一處超過規(guī)定罰責任單位100-200元。
第二百二十二條 掘進巷道貫通必須有貫通通知書。否則罰技術(shù)科相關(guān)人員300元。
第二百二十三條在對工程質(zhì)量進行驗收時,走人情,私自降低標準,罰責任人500元。
第四節(jié) 機電、運輸
第二百二十四條 移變、開關(guān)等整定值應根據(jù)其負荷大小變化,及時準確調(diào)整,否則罰責任人100元。
第二百二十五條 設備銘牌、責任牌和ma標志必須齊全,否則罰責任人100元/臺件。
第二百二十六條 所用設備操作標志管理牌必須及時懸掛,缺一處罰責任單位100元。
第二百二十七條 電氣設備不應超過額定值運行,否則罰責任人100元。
第二百二十八條 每天必須對低壓檢漏裝置的運行情況進行1次跳閘試驗,并有記錄,否則罰責任人100元。
第二百二十九條 機電設備不準帶電搬遷,嚴禁帶電檢修、接線、拆線等作業(yè),否則每人罰500元。
第二百三十條 井下電纜發(fā)現(xiàn)破口必須及時處理,否則罰責任人300元。
第二百三十一條 隔爆設備的隔爆腔之間嚴禁直接貫通,否則罰責任人500元,接線柱接線座有裂縫出現(xiàn)仍繼續(xù)使用者,罰責任人500元。
第二百三十二條 隔爆面有銹蝕,油漆或機械性雜物不處理者,罰責任人100元。
第二百三十三條 隔爆面不涂防銹油(如醫(yī)用凡士林),罰責任人100元。
第二百三十四條 電纜護套伸入器壁要符合5-15mm的要求,小于5mm罰責任人200元,大于15mm罰責任人100元。
第二百三十五條 不用的接線咀要分別用密封圈和擋板依次裝入,壓緊,否則罰責任人300元。
第二百三十六條 擋板直徑與進線裝置內(nèi)徑之差不大于2mm,厚度不小于2mm,金屬圈外徑與進線裝置內(nèi)徑之差應不大于2mm,厚度應不小公稱尺寸1mm,否則罰責任人100元。
第二百三十七條 線咀壓緊要有余量,余量不小于1mm,否則罰責任人100元。線咀應平行壓緊,兩壓緊螺絲入扣應不大于5mm,否則罰責任人100元。
第二百三十八條 卡蘭式進線咀用單手搬動喇叭咀上下左右晃動時,有明顯晃動,或螺旋式接線咀最少嚙合扣數(shù)低于6扣,擰緊程度用單手正向用力擰,能擰動,均屬失爆,罰責任人300元。
第二百三十九條 低壓隔爆開關(guān)接線室不允許由電源側(cè)進出線至符合側(cè)接線,或由負荷側(cè)進出線至電源側(cè)接線。磁力起動器的小喇叭咀嚴禁引入引出動力線,否則罰責任人300元。
第二百四十條 對保證防爆型式用于防止觸及裸露帶電零件所必須的緊固件只允許用工具才能松開或解除,否則罰責任人300元,同一部件的螺母、螺栓其規(guī)格應求一致,螺桿裸露部分為1-3扣,低于1扣罰責任人300元,超過4扣罰責任人100元。
第二百四十一條 隔爆接合面同一部分緊固螺栓加裝兩個以上彈簧墊圈,彈簧墊圈斷裂或無彈性者,罰責任人300元。
第二百四十二條 井下電纜嚴禁用鐵絲吊掛,否則罰責任人每處100元。
第二百四十三條 甩掉各種電氣保護、皮帶保護或不按規(guī)定使用,罰責任者100元,造成事故責任另究。
第二百四十四條 井下線路有雞爪子、明接頭、羊尾巴、老鼠洞,罰責任者500元。
第二百四十五條 躺坐在電器上取暖,罰責任者200元。
第二百四十六條 井上下設備外露的運轉(zhuǎn)部分無防護裝置或裝置不完好,罰責任者300元。
第二百四十七條各類設備啟、停,不按規(guī)定使用信號,罰責任者100元。
第二百四十八條 綜合保護不起作用,甩掉局扇“三專(專用變壓器、專用開關(guān)、專用電纜)兩閉鎖(風電、瓦斯電閉鎖)”,罰責任者200元。
第二百四十九條 井上下人員坐在電機、減速機或開關(guān)上操作,罰款200元。
第二百五十條 井上、下機械起吊或拖拉重物的作業(yè)場所,鉤頭、重物下方、大繩邊、固定車地點下站人,罰責任者200元。
第二百五十一 高空作業(yè)不使用安全帶,罰責任者100元。
第二百五十二 誤送、誤停電的責任者,罰款300元,造成事故責任另究。
第二百五十三 放炮母線不準和電纜掛在同一側(cè),否則一次罰責任者100元。
第二百五十四 井上、下高低壓電源線路不按規(guī)定敷設,或隨意拆、接線路,罰責任者200元。
第二百五十五 各崗位各種記錄、登記不齊全,記錄不及時,罰崗位人每次100元。
第二百五十六 井下排水設備及管道安裝必須符合規(guī)程要求,否則罰款100元。
第二百五十七管道不平直,懸掛不整齊,罰款100元。
第二百五十八條 因檢修不及時,檢查不仔細造成管道跑漏水,一次罰款100元。
第二百五十九 對設備添加潤滑油不使用專用塑料壺抽油器,罰100元/次,塑料壺蓋子丟失或不加蓋子,罰50元/次。油量不足或過多罰100元/次。
第二百六十各種保護閉鎖齊全,動作靈敏可靠,否則罰100元/項次。
第二百六十一 移動變電站高壓側(cè)未接低壓閉鎖裝置,罰300元/臺次。
第二百六十二 無計劃停電,罰500元/次。
第二百六十三條 電動機在無保護狀態(tài)下運行,罰200元
第二百六十四 井下機電硐室及各配電點附近5米內(nèi),堆放材料或易燃物,否則罰200元
第二百六十五 井下電氣設備或五小電器遭受淋水而未采取保護措施,罰200元
第二百六十六條 非專職人員操作電氣設備,罰200元,造成事故另究。
第二百六十七 地面各單位(個人)擅自使用電爐,罰200元
第二百六十八 利用他人停電擅自進行電氣設備檢修的,罰200元/次,停送電不向調(diào)度中心提起申請的罰500元
第二百六十九 防爆性能遭受破壞的電氣設備,必須立即處理或更換,嚴禁繼續(xù)使用,否則罰500元
第二百七十有故障的供電線路,強行送電,罰500元
第二百七十一條 用刮板輸送機運送物料,罰200元
第二百七十二條 用試送電的方式進行故障判斷和尋找電纜故障點,罰300元
第二百七十三條 不按規(guī)定配備滅火器材或滅火器材放置位置不正確罰200元
第二百七十四 禁止對停風的采掘工作面,未經(jīng)檢查瓦斯?jié)舛然蛲咚節(jié)舛瘸迺r進行強行送電,驗放電,否則罰500元
第二百七十五條 開關(guān)要求臺臺上架,五小電器件件上板,否則罰100元
第二百七十六條 井下照明必須使用綜合保護裝置,否則罰款300元
第二百七十七條 不按規(guī)定操作高壓電氣設備,罰款200元
第二百七十八條 固定設備必須牢固可靠,穩(wěn)固好,防止移動或傷人,否則罰款200元
第二百七十九條 使用的電器設備各種保護必須齊全,不得違章使用,否則罰款300元
第二百八十條 各類機電問題(隱患)沒有在“五定”期內(nèi)整改,罰責任單位200元,罰責任者100元,造成事故責任另究。
第二百八十一條 因設備檢修質(zhì)量問題影響安全生產(chǎn),罰責任單位500元,責任者100元,造成事故責任另究。
第二百八十二條 小絞車下井未達到完好標準,罰責任人100元。
第二百八十三條 小絞車使用過程中,框架固定,護繩板有松動、變形不進行處理,罰責任單位500元
第二百八十四條 小絞車底座基礎螺栓不緊固,有松動現(xiàn)象,罰責任單位500元
第二百八十五條 小絞車技術(shù)參數(shù)牌板,技術(shù)管理版板、技術(shù)規(guī)格數(shù)據(jù)不齊全或與小絞車不符,罰責任人100元
第二百八十六條 各類絞車制動閘、工作閘及閘帶不符合規(guī)定要求,罰責任者100元
第二百八十七條 小絞車操作按鈕、信號按扭未規(guī)定設置,罰責任人100元
第二百八十九 在用小絞車信號裝置,不能保證聲光兼?zhèn)?、聲音清晰、不能實現(xiàn)雙燈、對打,罰責任人100元
第三百條 多部絞車各絞車信號系統(tǒng)串聯(lián)使用,罰責任人200元
第三百零一條 11.4kw小絞車未從滾筒下方出繩開車,罰責任單位500元,責任人100元
第三百零二條 小絞車未使用雙向開關(guān)(可逆)、三向按鈕,罰責任人100元
第三百零三條 絞車工放繩未按規(guī)定固定在滾筒上至少應存有三圈以上鋼絲繩子,否則罰責任者100元
第三百零四條 絞車鋼絲繩出現(xiàn)嚴重彎折、打結(jié)、壓扁、銹蝕或斷絲超過規(guī)定而未及時更換,罰責任人300元
第三百零五條 坡度在16度及以上未加裝保險繩,繩徑與主繩不相符,未連接牢固,罰責任人500元。
第三百零六條 軌道內(nèi)材料,設備的堆放不符合運輸管理規(guī)定,罰責任人100元
第三百零七條 不經(jīng)批準隨意拆除軌道及設施,罰責任單位300元
第三百零八條 損壞運輸軌道設備及安全設施,罰責任人200元。
第三百零九條 井下運輸軌道巷、躲避硐室外內(nèi)沒有保持干凈,清潔、罰責任人100元。
第三百一十條 出入井人員上、下井起哄、謾罵和打架斗毆者,罰款200元
第三百一十一條 運輸斜坡巷道必須做到“行車不行人,行人不行車”,且標志明顯,否則罰責任人200元
第三百一十二條 運送物料時,開車時把鉤工必須檢查牽引車數(shù),各車的連接和裝載情況。牽引車數(shù)超過規(guī)定,連接不良或裝載物料超重、超高、超寬或偏載嚴重有翻車危險時,嚴禁發(fā)出開車信號,否則罰200元。情節(jié)嚴重造成損失事故,按規(guī)定另行追究。
第三百一十三條 對拉運料調(diào)度車安裝位置必須合理,嚴禁人力推拉、違章作業(yè),否則罰200元,造成事故或重大損失另究。
第三百一十四條 井下軌道運輸巷不準放飛車、造成斷繩,脫鉤跑車事故,罰責任人500元,發(fā)生撞棚、冒頂、損壞設備以及人身事故責任另究。
第三百一十五條 礦車運行不完好,要及時通知修理工處理,否則罰款100元,造成事故責任另究。
第三百一十六條 處理礦車掉道事故必須2人以上配合,單人處理罰責任人100元
第三百一十七條 無故操作信號裝置,罰100元,造成事故責任另究。
第三百一十八條 在運送材料時,因不小心掛破風筒一處,罰責任人300元,并及時處理。
第三百一十九條軌道運輸巷內(nèi),道心浮煤超過道軌高度,罰責任責任人100元
第三百二十條 運送、回收大型貨四超(超重、超高、超寬、超長)物件,必須有單項安全技術(shù)措施,否則罰責任單位500元,造成事故責任另究。
第三百二十一條。
第三百二十二條
第三百二十三條 井口檢身人員不履行檢查職責,不執(zhí)行檢身制度罰款100元,下井人員拒不接受檢身罰款100元
第三百二十四條 加注潤滑油脂標號不符合有關(guān)規(guī)定,罰責任人100元
第三百二十五條 不按規(guī)定對保安用具進行檢測,罰100元/次,使用不合格保安用具,罰責任人100元
第三百二十六條 因使用不當燒毀30kw以下電機,罰300元,燒毀30kw以上電機,罰責任人500元
第三百二十七條 未按通知要求回收設備,小型電器和電纜,每拖延一天,罰責任人200元
第三百二十八條 對設備、電纜、五小電器維修管理不善,造成丟失,按原價處罰,私自截斷電纜罰300元/次,偷剝電纜銅芯,開除處理。
第三百二十九條 各科隊領(lǐng)用的設備或配件必須合格,發(fā)現(xiàn)一次不合格,罰責任人100元
第三百三十條 調(diào)度絞車閘帶斷裂,鉚 接松動,罰100元/處。
第三百三十一條 要害場所堆放雜物,罰300元
第三百三十二條 井下的高低壓備用開關(guān)缺零件罰責任人300元
第三百三十三條 無書面制定的安全措施,井下明火操作,罰500元/次,造成事故另究。
第三百三十四條 井下電纜連接不符合現(xiàn)行《煤礦安全規(guī)程的規(guī)定,罰責任人300元/處,各種電氣設備的接線緊固不合格罰300元
第三百三十五條 各種設備防爆面不涂抹凡士林,罰100元/臺次,大型電氣設備的接線腔中不放置干燥劑或失效未及時更換,罰100元/次,直接向電氣設備上噴水,罰300元
第三百三十六條 井上、下各種記錄本,不按要求及時,準確填寫,罰責任人100元
第三百三十七條 鋼絲繩在一個捻距內(nèi)斷絲斷面積與鋼絲總斷面積之比達到5%時,必須更換,否則罰責任人200元/人,造成事故另究。
第三百三十八條 鋼絲繩銹蝕嚴重,或點蝕馬坑形或溝紋,或外層鋼絲松動時,不論鋼絲數(shù)多少貨繩徑是否變化,必須立即更換,否則罰相關(guān)責任人200元,造成事故另究。
第三百三十九條 瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)必須按規(guī)定安裝使用,試驗,記錄安全,有效運行,否則罰責任人200元。
第三百四十井下所有電氣設備(包括五小電氣)杜絕失爆,出現(xiàn)一臺失爆,處罰包機責任者300元,連代單位負責人300元。
第三百四十一條 停送電不執(zhí)行工作票制度,處罰責任人200元,并連代單位負責人200元。
第三百四十二條 使用局扇風機必須做到“三?！?工作面電器設備必須做到“二閉鎖”。否則,罰責任人200元。
第三百四十三條 主、副、風井提升保護裝置不齊全運行,罰責任人100元。
第三百四十四條 電器設備、配件必須有檢驗合格證,否則罰責任人300元。
第三百四十五條 電器設備需要停電檢修必須通報礦調(diào)度允許,方可按規(guī)程操作,否則罰責任人300元。
第三百四十六條 主要設備必須填寫好運行記錄,交接清楚,否則罰責任人100元。
第三百四十七條 各采掘面施工作業(yè)前必須裝設監(jiān)控系統(tǒng)裝置,且靈敏可靠,違章作業(yè)罰責任人300元。
第三百四十八條 斜坡運輸設備必須裝設有靈敏可靠的防滑制動裝置,否則罰責任人100元。
第三百四十九條 局部接地極的安設要符合規(guī)定,否則罰責任人100元。
第三百五十 傾斜巷道必須設“一坡三檔”不按規(guī)定安設,阻車器裝置不符合要求,罰單位負責人100元;不按規(guī)定使用罰責任人100元。
第三百五十一條 不按規(guī)定聯(lián)接車輛或超掛車輛,罰款100元,造成事故責任另究。
第三百五十二條 絞車無護繩板及部件不齊全,缺一件罰責任人100元。
第三百五十三條 小絞車鋼絲繩必須安設繩皮,繩卡不少于四道,并符合要求,否則一處罰責任人100元。
第三百五十四條 斜巷絞車不按規(guī)定使用保險繩罰款100元,無防護繩罰單位負責人100元。
第三百五十五條 斜井運料超過掛車規(guī)定,處罰責任人200元;造成事故另究。
第三百五十六條 設備不完好,螺絲彈墊、平墊、缺一件罰100元。
第三百五十七條 斜井運輸未使用阻車器,發(fā)現(xiàn)一次罰責任人100元。
第三百五十八 各包機責任人檢修不到位,影響生產(chǎn)1小時,處罰責任人300元。
第三百五十九條 絞車繩出現(xiàn)起刺,斷股不更換,罰100元,造成事故另追究。
第三百六十條 井下電氣設備出現(xiàn)失爆,罰責任人300元,連代機電隊長200元。
第三百六十一條 各絞車,必須按規(guī)定提升能力掛車,違反規(guī)定罰責任人100元,造成事故另追究。
第三百六十二條 各工作面噴霧灑水,不準灑到各電器設備上,否則罰責任人100元。
第三百六十三條 空壓機管跑氣,罰責任人100元。
第三百六十四條 各種減速機潤滑油不足,造成減速機損壞,罰責任人500元。
第三百六十五條 井下各運輸不準使用礦燈代替信號,否則罰責任人100元。
第三百六十六條 井下不申請不準隨便拆斷電纜,否則罰責任人200元。
第三百六十七條 因機電設備故障或人員不負責任違章操作造成人員受傷,罰主管職能科隊正職5000元、副職3000元,并罰違章操作者2000元;因設備故障發(fā)生事故,罰包機責任人2000元。
第三百六十八條 安全生產(chǎn)系統(tǒng)中,主要設備因人為造成直接影響生產(chǎn)的,每小時罰責任人500元。
第三百六十九條 各隊安裝的新設備不準損壞,否則照價賠償。
第三百七十條 檢修各種機電設備必須掛警示牌、開關(guān)閉鎖,專人停送,否則罰責任人300元。
第三百七十一條 井下電纜穿過墻壁部分應使用護套,并嚴密封堵,否則罰責任人200元。
第三百七十二條 井下所有設施表面應保持清晰明亮,否則罰責任人100元。
第三百七十三條 投入使用中的機電設備各種標志牌與實際不符的處罰責任人100元。
第三百七十四條 井下所有運輸巷道,發(fā)現(xiàn)地棍轉(zhuǎn)動不靈或不轉(zhuǎn),一處罰責任人100元。
第三百七十五條 工作面各種移動式橡套電纜,必須嚴加管理、保護。每班必須進行檢查,發(fā)現(xiàn)損壞及時處理,否則按失爆處理。
第三百七十六條 礦用設備入井使用必須符合煤礦所安裝設備的要求,否則以失爆處罰責任人300元。
第三百七十七條 井下清洗工具時,必須在專用硐室進行,并必須使用不燃性和無毒性洗劑,否則罰責任人100元。
第三百七十八條 水泵必須配備有運行、備用、檢修3臺同等能力的水泵(水泵、水管、閘閥、排水用的配電設備,必須經(jīng)常維護檢查),且必須能夠滿足排水設計要求,否則罰責任人200元。
第三百七十九條 礦井軌道使用期間應加強維護,定期檢修,并有記錄,否則罰責任人100元。
第四百條 礦井軌道必須按標準鋪設,器件齊全、牢固、軌道與軌叉必須相符,否則罰責任人100元。
第四百零一條 水平巷道運輸時,從各水平巷道發(fā)出的信號必須有區(qū)別,任一區(qū)段行車時,各水平巷道必須有信號顯示并說明用途,否則罰責任人100元。
第四百零二條 單獨安裝的高低壓電氣設備及硐室設備設施必須有人監(jiān)管,否則罰責任人100元。
第四百零三條 由于運輸工工作不負責,將千斤頂、刮板等物件從井下運到選矸系統(tǒng)上時,罰責任隊組1000元/件,損壞設備影響生產(chǎn)另究。
第四百零四條 不同等級電壓的電纜必須按規(guī)定分層管理,否則發(fā)現(xiàn)一處罰責任人200元。
第四百零五條 電氣設備必須按要求“三牌”管理到位,否則罰責任人100元。
第四百零六條 井上下配電工作業(yè)時,必須穿同等級的絕緣鞋,戴同等級的絕緣手套及同等級的絕緣工具,按規(guī)程作業(yè)否則罰責任人100元。
第四百零七條 電纜接線盒要獨立吊掛,不準利用電纜懸掛,否則罰責任人100元。
第四百零八條 運送物料時灑落和掉在巷道內(nèi)的物料要當班及時處理,否則罰當班責任人100元。
第四百零九條 停電檢修時,嚴禁用打電話的方式停送電,必須使用工作票。否則罰責任人100元。
條四百一十條 絞車繩跑偏時嚴禁用其他工具逼繩,發(fā)現(xiàn)一次罰責任人100元。
第四百一十一條 軌道接頭間隙不超過10mm,內(nèi)錯差,離低差不大于5mm,水平誤差不大于10mm,否則每項罰責任人100元。
第四百一十二條 軌道枕木間距不大于1m,否則每根罰責任人100元。
第四百一十三條 監(jiān)控線不能作照明、信號用,否則罰責任人100元。
第四百一十四條 遠方漏電試驗及饋電漏電試驗不按規(guī)定執(zhí)行的,罰責任人100元。
第四百一十五條 機電設備要貼入井合格證,否則罰責任100元。
第四百一十六條 沙箱滅火器要放置在機電設備上風側(cè),否則罰責任人100元。
第四百一十七條 擋車器設施安裝要標準,嚴禁用鐵絲捆綁,否則罰責任人100元。
第四百一十八條 井下動力電纜連接,沒有連接接地芯線,罰責任人100元。
第四百一十九條 井下傳感器位置不標準或私自移動者,罰責任人100元。
第四百二十條 本礦所有提升鋼絲繩必須按規(guī)定定期檢測或更換,否則罰單位主要負責人500元。
第四百二十一條 各種變速箱漏油,不及時處理的罰款100元。
第四百二十二條 信號工未聽清信號就開車的罰責任人200元。
第四百二十三條 由于地面裝料工所裝物料不符合要求而影響料車在井下無法正常運行的罰責任人200元。
第四百二十四條 道軌枕木必須牢固,枕木下必須充實,不準有活動現(xiàn)象,否則罰責任人100元。
第四百二十五條 工作面大型設備更換必須要有安全補充措施,發(fā)現(xiàn)一次,罰責任人200元。
第四百二十六條 在有絞車的巷道行走時,嚴禁跨鋼絲繩,否則罰責任人100元。
第四百二十七條 各崗位操作司機上崗必須做到五嚴(嚴格執(zhí)行交接班制度、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程、嚴格執(zhí)行要害場所管理制度、嚴格執(zhí)行巡回制度、嚴格執(zhí)行崗位責任制)否則罰款100元,(造成事故的另究)。
第四百二十八條 各機械設備要做到接合面密封處嚴密,無漏油,油箱內(nèi)油質(zhì)、油量符合要求,過濾器密封墊齊全有效,否則罰款100元。
第四百二十九條 井下各(電氣設備)必須做到上臺上架,兩只以上小型電器集中上板,否則罰款100元。
第四百三十條 大型機電設備運輸移位或安裝大修時,必須有安全規(guī)程措施,否則罰款300元。
第四百三十一條 電纜應用吊鉤懸掛,嚴禁用鉛絲吊掛,電纜懸掛點間距不得超過3米,不得遭受淋水,電纜上嚴禁懸掛任何物件,電纜之間連接應與其電壓等級相符合的接線盒,連接器或母線盒。否則罰款100元。
第四百三十二條 所有機房或變電硐室門口必須掛有“要害場所,閑人免進”標牌。否則罰款100元。
第四百三十三條 所有崗位司機要做到“三知四會”(知設備的結(jié)構(gòu)、性能、安全設施的原理,會操作、會維修、會保養(yǎng)、會排除一般故障)否則罰款100元。
第四百三十四條 硐室和機房內(nèi)照明要適度,光線要充足,線路整齊,設備完好,要有專用電話,否則罰款100元。
第四百三十五條 水溝應做到排水暢通,水面應低于路基,井底車庫及行人巷道水溝蓋板齊全,牢固、不破壞,否則罰款100元。
第四百三十六條 所有機電設備在起動時,先發(fā)出開機信號后,再點啟動按鈕1-3次,觀察電機啟動情況及轉(zhuǎn)向,發(fā)現(xiàn)不正常或轉(zhuǎn)向不正確時要及時處理。否則罰款100元。
第四百三十七條 井口裝料工當班必須把井底重車掛上井,并且隨時卸車歸位,堆放整齊,否則罰款100元。
第四百三十八條 井上裝料工下料時必須捆綁結(jié)實,如果在運輸過程中出現(xiàn)問題,罰責任人200元。
第四百三十九條井底信號工必需配合井上裝料工把井底所有車按規(guī)定掛上,如果發(fā)現(xiàn)沒有掛上罰款100元。
第四百四十條 機電工在各責任區(qū)懸掛或整理電纜時必須隨時把扎帶頭、膠帶頭等清理干凈,如果發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。
第四百四十一條運料工在下料過程中,如果發(fā)現(xiàn)道壞必須及時修理,否則罰款100元。
第四百四十二條 運輸過程中如果車掉道,必需及時上道,如果不上道繼續(xù)開車應拉罰責任人300元,造成事故另究。
第四百四十三條運輸工在運輸過程中每鉤料必需掛好護繩,如發(fā)現(xiàn)不掛護繩,罰責任人200元。
第四百四十四條 機修工必需保持每輛車的正常運行,如果發(fā)現(xiàn)車壞沒有及時修理罰款100元。
第四百四十五條 每位職工必需按時開班前會,如果不按時或遲到罰款100元。
第四百四十六條 運輸過程中如果掉道,上道時所用的工具必需隨時清理,否則罰款100元。
第四百四十七條 機電工必需把所屬范圍內(nèi)的各類牌板懸掛牢固并保持責任區(qū)衛(wèi)生、線路、設備干凈整潔,否則罰款100元。
第四百四十八條 裝料工必需在裝料時把車上捆綁的鋼絲繩清理掉否則罰款100元。
第四百四十九條 絞車司機不填記錄罰款100元。
第四百五十條 絞車司機不打掃場地衛(wèi)生罰款100元。
第四百五十一條 信號工對工作崗位不負責任錯打信號罰款100元。
第四百五十二條 絞車司機發(fā)現(xiàn)本崗位有安全隱患沒有及時處理罰款100元。
第四百五十三條 發(fā)現(xiàn)料車車軸車輪不轉(zhuǎn)罰機修工罰款100元。
第四百五十四條 換了工作服到點不下井的罰款100元。
第四百五十五條 運輸時車與車之間連接不規(guī)范,罰款100元。
第四百五十七條 絞車司機不愛護操作牌版有破壞現(xiàn)象罰款100元。
第四百五十八條 裝物料車沒有按規(guī)定將物料捆綁進行開車者罰責任人200元。
第四百五十九條 軌道鋪設缺道夾板、螺絲每處罰款100元。
第四百六十條 絞車護繩不符合要求或不按規(guī)定使用者罰責任人100元。
第四百六十一條 無證操作小絞車,或操作不當造成跑車事故罰責任人500元。
第四百六十二條 運料時操作不當,撞壞風門者罰責任人500元。
第四百六十三條 局部通風機未實現(xiàn)“三專兩閉鎖”或無雙電源或不能自動切換,罰責任人500元。
第四百六十四條 風門及密閉附近5m嚴禁堆放雜物或安裝電氣設備否則罰責任人200元。
第五節(jié) 一通三防
第四百六十五條 各種儀器,儀表收發(fā)人員要按期收發(fā),記錄在冊,如丟失,損壞者,按產(chǎn)品原價賠償。
第四百六十六條 風筒要堅持“兩靠一直”的原則,吊掛整齊。否則,檢查一次不合格,對責任人罰款100元。
第四百六十七條 井下停風地點柵欄外風流中的瓦斯?jié)舛让刻熘辽贆z查一次,擋風墻外的瓦斯?jié)舛让恐苤辽贆z查一次,否則,罰當班瓦檢員100元。
第四百六十八條 盲巷不打棚欄和不掛禁止牌一處,罰責任人100元。
第四百六十九條 隨意損壞井下各種牌板,罰款200元。
第四百七十條 各巷道內(nèi)的隔爆設施不按要求吊掛,罰負責人100元。
第四百七十一條 工作面回風順槽內(nèi)缺一道凈化水幕,罰當班責任人100元。
第四百七十二條 工作面回風順槽凈化水幕架上缺一個碰嘴,罰當班責任人100元。
第四百七十三條 工作面回風順槽發(fā)現(xiàn)一次灑水不到位,罰當班責任人100元。
第四百七十四條 甲烷傳感器沒按規(guī)定校驗,一次罰責任人100元。
第四百七十五條 人為造成甲烷傳感器不能正常使用,罰責任人100元。
第四百七十六條 瓦斯檢查人員不按“三對口”原則執(zhí)行的,罰責任人100元。
第四百七十七條 瓦檢員在工作面不能及時處里瓦斯隱患,又不及時匯報者,罰當班瓦檢員500元;造成事故另究。
第四百七十八條 工作面風筒上的煤粉厚度達到1mm,對當班責任人罰款100元。
第四百七十九條 局扇風機專人看管,保證24小時運轉(zhuǎn),隨意關(guān)?；螂S意拆開風筒,一次罰款100元,造成事故另究。
第四百八十條 風筒距窩頭不得超過5米,否則罰款100元。
第四百八十一條 局扇不使用風電閉鎖裝置,罰款100元。
第四百八十二條 炮掘工作面不按規(guī)定灑水,罰款200元。
第四百八十三條 新開采掘進工作面開工前,必須完善風電閉鎖,灑水滅塵系統(tǒng),否則罰款1000元。
第四百八十四條 局扇造成循環(huán)風,罰款500元。
第四百八十五條 放炮不使用水泡泥,罰款200元。
第四百八十六條 采掘巷道不按規(guī)定設置防塵水幕罰500元,不按規(guī)定設置隔爆水袋或水袋缺水、無水、無說明牌板,罰款500元。
第四百八十七條 損壞井下路標、警標、牌板,照明裝置,罰款500元。
第四百八十八條 井下任何場所不準微風或無風作業(yè),否則罰款500元。
第四百八十九條 恢復通風前,瓦斯檢查員必須執(zhí)行送風送電檢查瓦斯制度,否則罰款200元。
第四百九十條 無計劃停電、停風,一次罰款500元。
第四百九十一條 停風后不撤出人員繼續(xù)作業(yè),罰款1000元。
第四百九十二條 不按規(guī)定保管、使用瓦斯儀,罰款100元。
第四百九十三條 不執(zhí)行一炮三檢,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
第四百九十四條 瓦斯超限不斷電、不撤人罰款500元。
第四百九十五條 風筒懸掛不直、有反接,跑漏風一處罰款100元。
第四百九十六條 瓦檢員必須認真填寫牌板、手冊、報表三對口,不得空班漏檢,否則缺一罰款200元。
第四百九十七條 各通風巷道及作業(yè)地點防塵灑水裝置設施齊全有效,否則罰款200元。
第四百九十八條 防塵灑水管路、井下皮帶巷每隔50米安裝一個三通閥門,其它巷道每隔100米安裝一個三通閥門。否則罰責任人100元。
第四百九十九條 工作面瓦斯探頭不按規(guī)定位置懸掛,罰責任人200元。
第五百條 損壞隔爆設施者,罰當事人200元。
第五百零一條 主要巷道及輔助巷道內(nèi)隔爆水袋缺水一個,罰責任人100元。
第五百零二條 工作面防塵灑水不按要求灑水的,罰灑水工100元;粉塵超過規(guī)定罰責任人200元。
第五百零三條 工作面不得瓦斯超限作業(yè),如超限作業(yè),罰責任人500元。
第五百零四條 瓦斯傳感器應垂直懸掛,距頂板不得大于300mm,距巷道煤壁不得小于200mm,并能夠正確反映所測地點的瓦斯?jié)舛?懸掛不正確或隨意移動,處罰當班瓦檢員200元。
第五百零五條工作面爆破時,瓦檢員必須對工作面的探頭進行妥善保護,如因保護不當,造成崩壞探頭造成超限事故,一次處罰相關(guān)人員200元。
第五百零六條 工作面必須按照作業(yè)規(guī)程進行探放水作業(yè),發(fā)現(xiàn)一次不探或探水作弊一次處罰相關(guān)人員500元。
第五百零七條 工作面應隨著工作面延伸而延伸供水管道,且每隔50m留一個三通用于巷道防塵灑水,發(fā)現(xiàn)一次不留或超距離留,處罰責任人200元,并返工處理。
第五百零八條 巷道維修工在對巷道維修后,應對工作地點進行清理,電纜、管路進行懸掛,否則發(fā)現(xiàn)一次處罰當班維修組長100元。
第五百零九條 在維修巷道時應對周圍的管路、電纜、防塵、通風設施、電氣設備進行妥善保護,如因保護不當造成跑水、跑風、電纜失爆等,對作業(yè)人員處罰300元。
第五百一十條 傳感器設置數(shù)量不足,安設位置不當,調(diào)校不及時,瓦斯超限后不能斷電,不能聲光報警的一次處罰監(jiān)控人員300元。
第五百一十一條 使用吊掛葫蘆起吊風機和其他物品時,應對葫蘆、吊繩周圍支架進行檢查并加固,確認無誤后方可操作,如檢查不當造成人員受傷事故,處罰作業(yè)組長500-1000元。
第五百一十二條 巷道維修防塵工在沖洗巷道時,應對巷道內(nèi)的機電設備進行妥善保護,沖洗完畢后應對機電設備進行逐個清理,違反一次罰100元。
第五百一十三 井下各特殊工種必須持證上崗,無證上崗并擔任重要職務者,處罰300元,并處罰安排人300元。
第五百一十四條 沒有防塵灑水設備而進行施工者,處罰施工單位500元,瓦檢員100元。
第五百一十五條 各崗位需要佩戴便攜式瓦檢儀,不帶者罰款100元。
第五百一十六條 風筒懸掛要平直,逢環(huán)必掛,風筒要編號管理,否則罰責任人100元。
第五百一十七條 回風巷機電設備送電,運行前要檢查周圍瓦斯情況,否則罰責任人100元。
第五百一十八條隔爆水袋水量要充足,掛鉤不能用鐵絲,否則發(fā)現(xiàn)一處罰款100元。
第五百一十九條 井下專用回風巷嚴禁單人作業(yè),否則罰款100元。
第五百二十條 作業(yè)時,必須同步打開防塵裝置,否則處罰200元。
第五百二十一條 由于人為原因,誤操作風機導致停風停電者,處罰責任人500元。
第五百二十二條 安裝局扇必須距軌道大于50cm,離地高度大于30cm,局扇周圍無雜物堆積,安設位置不合理,處罰當班負責人300元。
第五百二十三條 局扇必須掛牌管理,應標明供風地點、局扇功能、風筒長度、風筒直徑、風機入口風量、出口風量、負責任管理姓名、入局扇無牌或內(nèi)容不清楚處罰責任人100元。
第五百二十四條 攜帶和使用光學瓦斯檢查儀和便攜式檢測儀要防止和其他硬物碰撞,以免損壞儀器內(nèi)部零件,妥善保管,因使用不當損壞或丟失照價賠償。
第五百二十五條 光學瓦斯器,因光路、電路、線路發(fā)生故障而未及時更換和維修“帶病”作業(yè),發(fā)現(xiàn)一次處罰300元。
第五百二十六條 便攜式甲烷傳感器、光學瓦斯檢測儀、風表等通風儀器儀表必須配備齊全,并按規(guī)定進行調(diào)校且有一定的備用量,如因調(diào)校不及時或備用量用量不足,處罰相關(guān)人員每次300元。
第五百二十七條 在井下四處亂寫亂畫、涂改有關(guān)牌板等發(fā)現(xiàn)一次處罰500元。
第五百二十八條 對井下的通風設施要按規(guī)定進行檢查發(fā)現(xiàn)問題及時處理,不按規(guī)定檢查和發(fā)現(xiàn)問題未能及時處理處罰責任人200元。
第五百二十九條 巡回瓦檢員要按規(guī)定的巡回路線進行巡回檢查瓦斯,有空班、漏檢現(xiàn)象,罰當班瓦檢員300元。
第五百二十條 炮掘工作面要執(zhí)行“一炮三檢”制度,否則發(fā)當班相關(guān)人員200元。
第五百二十一條 井下停風地點排瓦斯時,嚴禁“一風吹”否則發(fā)現(xiàn)一次罰當班管理人員500元,通風員300元。
第五百三十二條 排放瓦斯時,風流經(jīng)過區(qū)域的瓦斯?jié)舛炔坏贸^1.0%,否則罰當班管理人員500元,瓦檢員300元。
第五百三十三條 井下作業(yè)人員必須熟悉滅火器材的使用方法,并熟悉本責任區(qū)內(nèi)滅火器材的存放位置;否則罰款100元。
第五百三十四條 巷道灑水時要適中,不得過濕、有積水,發(fā)現(xiàn)一處積水超過質(zhì)量標準化規(guī)定者,罰責任人100元。
第五百三十五條 消防器材不能挪作它用。否則罰款100元。
第五百三十六條 隨意拆卸、堵調(diào)節(jié)風窗,造成風流混亂,重罰1000元。
第五百三十七條 工作面隔爆水棚應隨工作面推進,按規(guī)定設置否則罰責任人200元。
第五百三十八條 工作面防塵水幕距工作面不能超過50m,如不按規(guī)定設置,罰責任人100元。
第五百三十九條 瓦檢員每班應用便攜式瓦斯報警儀、光干涉瓦斯測定儀與瓦斯探頭所檢測的數(shù)據(jù)相對照,并及時填寫牌板和手冊,對誤差較大者匯報礦相關(guān)單位對儀器進行校正,發(fā)現(xiàn)一次不填寫牌板和手冊者處罰責任人100元。
第五百四十條 井下使用的風筒應碼放整齊,對撤除下來的風筒要及時存放在風筒存放處,如亂丟亂放,罰當班責任人100元。
第五百四十一條 每個職工應認真學習每日一題,并參加月底考核,一次不及格處罰100元,學習筆記不合格和無記錄處罰100元。
第五百四十二條 每月在月初5號前,必須制定出本月內(nèi)礦井井下各用風地點風量核定表,否則罰責任人300元。
第五百四十三條 掘進工作面的瓦斯檢查員在下班后,要填寫工作面的瓦斯涌出情況,并匯報于通風調(diào)度,否則,罰款100元。
第五百四十四條 巷道防塵灑水工因工作不慎造成巷道內(nèi)管理牌上字跡不清和模糊者,罰責任人100元。
第五百四十五條 防塵灑水工因工作不慎造成砂箱內(nèi)進水者,罰責任人100元。
第五百四十六條 局扇管理人員要按時填寫局扇運行記錄本和雙風機、雙電源自動切換記錄本,如存在弄虛作假現(xiàn)象或不按時填寫記錄的,罰責任人100元。
第五百四十七條 安全科長升井后必須將當班井下所檢查出的隱患填寫在井口信息站的隱患處置卡內(nèi),并填明責任單位和處理時間及責任人,如有隱患不填寫者,一次處罰100元。
第五百四十八條 瓦斯檢查員應將每次檢查的數(shù)據(jù)報于現(xiàn)場工作人員,并由班組長簽字認可。交接班時,雙方瓦檢員應在雙方的手冊拼簽字交接清楚,如發(fā)現(xiàn)一次無簽字者,罰責任人200元。
第五百四十九條 用放炮方法貫通行道時,當兩邊掘進工作面相距20米時,通風科必須做好調(diào)節(jié)風量的準備工作,否則罰通風科相關(guān)人員500元。
第五百五十條 井下作業(yè)人員不準隨意切割風帶,否則罰款100元
第五百五十一條 瓦斯日報表未按規(guī)定填寫、簽字、罰款100元
第五百五十二條 處理巷道瓦斯積聚,無排放瓦斯措施或現(xiàn)場不執(zhí)行措施,罰款300元。
第五百五十三條 防塵水幕不能覆蓋巷道全斷面罰責任人200元。
第五百五十四條 未在現(xiàn)場交接班者罰款100元。
第六節(jié) 監(jiān)測監(jiān)控
第五百五十五條 在沖洗巷道時,沒有避開系統(tǒng)裝置安設部位,直接用水洗刷(尤其是傳感器),罰責任者200元/次處。致使探頭報廢者,除責任單位照價賠償外,罰責任者200元/次處。
第五百五十六條 敷設在各單位管轄區(qū)域內(nèi)的信號線纜和光纜,管理單位懸掛位置不正確,不符合質(zhì)量標準化要求,第一次通知整改,第二次檢查仍不符合,罰責任單位300元/處。
第五百五十七條 未征得主管部門同意截斷整盤通信線,罰責任者500元/處
第五百五十八條 未及時拆除或回收檢測監(jiān)控設備、線纜并交至主管部門,罰責任人單位200元。
第五百五十九條 未事先征得主管部分同意,私自停止監(jiān)測系統(tǒng)有關(guān)設備電源者,罰責任單位300元,責任人100元。
第五百六十條 丟失或損失瓦斯傳感器管理牌板者,處罰責任單位200元/塊
第五百六十一條 損壞或丟失監(jiān)測監(jiān)控設備(允許電纜的損失在1%以內(nèi)),按照設備價格的兩倍處罰責任單位。
第五百六十二條 掘進工作面未采取有效措施,崩壞傳感器及其附屬裝置,責任單位照價賠償,當班跟班瓦檢員和班組長各罰款200元。
第五百六十三條 調(diào)度監(jiān)控室,保持24小時不脫崗,否則罰款100元。
第五百六十四條 監(jiān)控設備發(fā)現(xiàn)異常情況,要及時通知修理工維修,否則罰款100元。
第五百六十五條 安裝監(jiān)控設備的供電電源必須取自被控制開關(guān)的電源側(cè),嚴禁接在被控開關(guān)的負荷側(cè),否則罰款100元/次。
第五百六十六條 安全監(jiān)控設備必須定期進行調(diào)試、校正,否則罰款100元/次。
第五百六十七條 在回風流中的機電設備硐室的進風側(cè)必須裝設甲烷傳感器,否則罰款100元。
第五百六十八條 瓦斯超限被閉鎖的動力開關(guān),只有在甲烷傳感器濃度值降到規(guī)定復電濃度值以下時,方可復電,否則罰責任人100元。造成事故另行責任追究。
第五百六十九條 人為破壞或改變安全監(jiān)控設備功能者,罰責任人200元。
第五百七十條 人員定位器必須本人攜帶,禁止他人代攜,否則處罰100元。
第五百七十一條 入井人員必須隨身攜帶定位器,由于非質(zhì)量原因損害者,照價賠償。
第五百七十二條 監(jiān)控維修人員在維修系統(tǒng)設備時,因措施不當,導致瓦斯超限,罰責任人100元。
第五百七十三條 溫度超過規(guī)定罰責任單位200元。
第五百七十四條 檢修、拆除或改變與安全監(jiān)控設備關(guān)聯(lián)的電氣設備電源線及控制線,需要安全監(jiān)控設備停止運行時,必須報告安全指揮中心;否則罰款100元。
第五百七十五條 安全監(jiān)控及供配電設備布置圖必須根據(jù)實際布置及時修改;否則罰款100元。
第五百七十六條 安全監(jiān)控設備發(fā)生故障時,必須及時處理,處理故障期間必須有安全措施;否則罰款100元。
第五百七十七條 甲烷傳感器報警濃度、斷電濃度、復電濃度和斷電范圍必須符合《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,否則罰款200元。
第五百七十八條 監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)故障,應當將故障發(fā)生的時間、現(xiàn)象、處理結(jié)果及系統(tǒng)恢復時間等記錄在案。否則罰產(chǎn)量監(jiān)控人員100元。
第五百七十九條 要有相關(guān)技術(shù)的維護人員對頂板壓力檢測設備進行定期維護,如發(fā)現(xiàn)問題,必須在2小時內(nèi)處理,并匯報安全指揮中心,否則罰維護人員200元。
第五百八十條 定期對工作面的壓力傳感器更換,線路檢查,保證監(jiān)測數(shù)據(jù)能準確的上傳到地面監(jiān)控室。否則罰傳感器管理人員200元。
第五百八十一條 井下監(jiān)控維修人員下井必須攜帶便攜甲烷完檢測儀,發(fā)現(xiàn)當班維修人員不帶罰100元。
第五百八十二條 監(jiān)控室監(jiān)控人員上班必須穿工作服,發(fā)現(xiàn)一次不穿罰本人100元。
第五百八十三條 井下傳感器管理牌填寫不規(guī)范,罰責任人100元。
第五百八十四條 瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)的各類報表按照規(guī)定必須裝訂成套,存檔,發(fā)現(xiàn)未存檔的罰責任單位200元。責任人100元。
第五百八十五條 發(fā)現(xiàn)人為損壞通信設備,使設備不能正常運行或防爆不合格者,罰款200元并照價賠償。
第五百八十六條 發(fā)現(xiàn)有人故意遮擋或損壞攝像頭的罰款200元。
第五百八十七條 未經(jīng)過監(jiān)控負責任人的同意隨意改動風電、瓦斯電閉鎖的設置,使其失去斷電功能的,罰當事人300元。
第五百八十八條 監(jiān)控室維修人員必須對監(jiān)控室的所有設備經(jīng)常巡查,否則罰款100元,造成事故另究。
第五百八十九條 井下人員不得隨意對沿途巷道內(nèi)懸掛的監(jiān)控設備經(jīng)行觸摸,對造成超限的罰責任人300元。
第五百九十條 監(jiān)控出現(xiàn)故障,維修人員接到通知不及時處理的,罰責任人100元。
第五百九十一條 不定期做瓦斯電閉鎖試驗罰款300元。
第五百九十二條 擅自用監(jiān)控設施電源者罰款200元。
第七節(jié) 放炮及火工品管理
第五百九十三條 不按規(guī)定要求押運火工品,罰200元。
第五百九十四條 火藥、雷管亂扔亂放,罰200元
第五百九十五條 火藥、雷管必須分裝,分運,裝箱并加鎖,否則罰200元。
第五百九十六條 放炮母線不夠長度罰200元
第五百九十七條 多人放炮作業(yè)罰200元
第五百九十八條 放明炮糊炮罰200元
第五百九十九條 扎好的雷管腳線不短結(jié)不懸掛,罰款100元。
第六百條 聯(lián)炮時,放炮母線不短結(jié),罰100元。
第六百零一條 放炮員不隨身攜帶放炮器、鑰匙,罰款100元。
第六百零二條 放炮不按規(guī)定設警戒罰款200元,造成事故另究。
第六百零三條 不按規(guī)定裝炮或封泥長度不夠,罰500元。
第六百零四條 放炮母線有明接頭或破口,罰100元。
第六百零五條 對遺留殘炮,瞎炮不安規(guī)定處理,罰100元。
第六百零六條 對剩余雷管、炸藥要按規(guī)定交回庫房,否則罰款500元。
第六百零七條 井下放炮不使用放炮器,罰款200元。
第六百零八條 放炮后必須經(jīng)過噴霧灑水裝煤,否則罰款200元。
第六百零九條 在領(lǐng)取炸藥、雷管、不準1人同領(lǐng),否則罰款100/次,火工品入井,井口檢身人員一次漏檢登記,罰款200元。
第六百一十條 掘進工作面放炮時,對監(jiān)控探頭保護不好,造成探頭跌落,數(shù)字顯示不正確,罰瓦檢員、當班炮工各100元。
第六百一十一條 井下放炮作業(yè),必須詳細填寫爆破記錄、涉及的爆破人員,必須本人簽字(班組長、瓦檢員、爆破員、安全員),否則罰款100元。
第六百一十二條 掘進工作面放炮后,炮煙未散時,嚴禁所有工作人員入內(nèi),否則罰款100元。
第六百一十三條 井下爆破用雷管箱、炸藥箱不準存放于回風巷,間隔距離必須符合規(guī)程規(guī)定,否則罰款100元。
第六百一十四條 放炮記錄本必須按時填寫,要求放炮一次,填寫一次,否則處罰當班爆破員100元。
第六百一十五條 放炮器,爆破母線不得與運輸設備,電氣設備等導電體接觸,否則罰款300元。
第八節(jié) 其它
第六百一十六條 由于安全技術(shù)措施不完善而發(fā)生事故,罰審批人員500元,情節(jié)嚴重責任另究。
第六百一十七條 各類隱患問題在整改時間內(nèi)未完成,罰單位負責人500元。
第六百一十八條 井下單項工程必須有單項措施條款,否則罰負責人500元
第六百一十九條 因配件質(zhì)量問題影響生產(chǎn)或造成事故,罰責任人500元。
六百二十條 危棚要在一個工作日內(nèi)處理,否則每超一天罰責任單位負責任100元。
第六百二十一條 安全管理人員入井檢查后填寫現(xiàn)場檢查卡,否則每次罰款100元。
第六百二十二條 井下各種牌版字體模糊不清,填寫不規(guī)范,表面不整潔。罰責任人100元。
第六百二十三條 井下各巷道內(nèi)瓦斯牌版、測風牌版等填寫牌版,嚴禁非專業(yè)人員填寫亂畫,否則罰款100元。
第六百二十四條 各崗位人員應保護本職范圍內(nèi)的牌版等公共設施,如有損壞。罰款200元。
第六百二十五條 井下各巷道,不準把雜物放入支護棚后的空間內(nèi),發(fā)現(xiàn)一次,處罰責任人100元。
第六百二十六條 職工用餐后,將餐用塑料袋等雜物放到指定地點,統(tǒng)一處理。用餐現(xiàn)場必須清理干凈,否則處罰100元。
第六百二十七條 井下重要作業(yè)場所嚴禁非工作人員入內(nèi)(檢查人員除外),否則罰款100元。
第六百二十八條 澡堂洗浴人員隨意大小便者,罰款100元。
第六百二十九條 由于人為原因損壞公共設施者,處罰責任人100元。
第六百三十條 本《細則》沒有明確規(guī)定的條文,可對照相關(guān)各款、屬違章作業(yè)處罰500元,違反《煤礦安全規(guī)程》中的一條,根據(jù)情節(jié)輕重處罰100-500元,造成事故責任另行追究。
第六百三十一條 維修工在巷道維修時,應遵循由外向里逐架(段)進行的原則。否則罰施工隊組500元及相關(guān)人員200元。
第六百三十二條 工作面換大件時,必須在周圍加強支護,否則罰責任人300元。
第六百三十三條 水倉的空倉容量必須保持在總?cè)萘康?0%左右,否則罰責任人200元。
第六百三十四條 消防設施不齊全罰責任單位200元。
第六百三十五條 圖紙資料未定期更新,罰責任單位200元。
第九節(jié) 地測防治水
第六百三十六條地測:
1、新開口的工程未按規(guī)定時間申請,未提前送交設計圖紙、規(guī)程措施,地測科有權(quán)拒絕標定放線。若因牽頭科室和施工隊組超前考慮不當,工程工期較急的情況下,地測科可安排放線,但對責任隊組考核1000元/次,牽頭科室考核200元/次。
2、激光指向儀沒有對準一個點處罰跟班隊干、驗收員各50元;兩個點沒有對準處罰跟班隊干、驗收員各200元。
3、導線點下堆積材料、設備,發(fā)現(xiàn)一次處罰隊長100元。
4、激光指向儀前有障礙物,發(fā)現(xiàn)一次處罰跟班隊干、驗收員各200元。
5、各隊組每班及時、準確填寫中、腰線使用情況,發(fā)現(xiàn)一次沒填寫處罰跟班隊干、驗收員各100元。
6、跟班隊干、班組長、驗收員不清楚中、腰線及貫通(到位、立交)標志點的使用方法,發(fā)現(xiàn)一次處罰相應責任人各100元。
7、各隊組應認真保護好各個導線點及各種標志點、中、腰線及貫通標志點,發(fā)現(xiàn)每破壞一個導線點處罰隊長、技術(shù)員各500元。每破壞一個中線點、腰線點及貫通(到位、立交)標志點罰隊長、技術(shù)員各300元。
8、導線點標志牌丟失,處罰各隊長200元/個。對于私自挪動導線點標志牌,處罰各隊長1000元/個,責任隊組10000元。若由此造成測量錯誤事故,視事故大小處罰隊組20000-30000元,給予隊長降職使用,直接責任人開除礦籍、留礦察看一年處分。
9、巷道修復、噴漿時,施工單位必須保護好巷道內(nèi)測量導線點及中線點,不得噴住測量導線點及中線點,否則每噴住一個導線點(有測點標志牌)處罰隊長、技術(shù)員各500元,每噴住一個中線點處罰隊長、技術(shù)員各300元。
特殊工程考核:
本規(guī)定適用范圍為掘進隊組正常施工測量放線以外的臨時施工工程。(例如:安裝工程、基礎施工工程、拉底(刷幫)工程、打(修復)水溝、施工風橋等臨時性工程)
1、日常管理辦法:
①、各隊組的臨時施工工程需要使用中、腰線時,必須提前3天以書面形式(見附表1:標定中、腰線申請單)一式兩份向地測科提出申請,同時附帶審批后的施工設計圖紙和技術(shù)規(guī)程或措施。
②、技術(shù)科接到審批后的標定中、腰線申請單后,積極對照圖紙、規(guī)程措施準備資料、計算標定數(shù)據(jù)、制定中、腰線標定方案。
③、技術(shù)科根據(jù)工程需要在標定中、腰線申請單里填寫施工隊組需準備的工具、材料,確保施工地點具備標定條件及作業(yè)人員人身安全。若隊組準備不充分,不能滿足標定要求,地測科不予標定。
④、技術(shù)科現(xiàn)場測量標定過程中要將標定點設置在穩(wěn)固、醒目的位置,用紅漆標記。隊組在施工現(xiàn)場必須有負責人,并在現(xiàn)場交接中、腰線點。
⑤、施工現(xiàn)場標定完畢后,技術(shù)科在12小時內(nèi)以書面通知單形式將標定的相關(guān)參數(shù)提供給施工隊組,隊組和牽頭科室要在通知單上簽字、備案。
⑥、標定中、腰線申請單上必須有地測科和牽頭科室副科以上人員簽字方可生效。
2、非正規(guī)施工工程中、腰線的管理和使用考核辦法:
①、現(xiàn)場不具備測量標定條件,造成測量人員誤工、窩工等,考核責任隊組1000元/次。
②、中、腰線點保護不當,造成破壞現(xiàn)象,一個中、腰線點處罰隊長、技術(shù)員各300元。
③、中、腰線使用不當,(包括激光未對準中、腰線點)造成中線離左右?guī)?腰線離頂、底板超限者,每排處罰跟班隊干、驗收員各100元。
④、施工隊組隨意變更中、腰線點,一經(jīng)查實,處罰責任隊組10000元/點。各隊長1000元,同時調(diào)度會通報。
⑤、未按規(guī)定時間申請,地測科有權(quán)拒絕標定放線。若因牽頭科室和施工隊組超前考慮不當,工程工期較急的情況下,地測科可安排放線,但對責任隊組考核1000元/次,牽頭科室考核200元/次。
第六百三十七條防治水
1.沒有堅持“有掘必探,有采必探,先探后掘,先治后采”原則的單位處罰500元罰款,并對相關(guān)領(lǐng)導進行處分。
2.探水眼沒有按照設計施工的,罰款500元,個人罰款200元。
3.探放水紀律不全,設備管理不到位,現(xiàn)場牌板管理混亂的相關(guān)責任罰款100元。
4.沒有組織工人組織學習探放水措施,單位相關(guān)負責人罰款100元。
5.探放水措施與現(xiàn)場實際情況不符合的,相關(guān)責任人罰款100元。
6.編寫探放水措施不及時的,相關(guān)負責人罰款100元。
7.現(xiàn)場情況有變,沒有及時匯報的人員,罰款100元。
第四章 附則
第六百三十八條 本《細則》所涉及的各項獎勵均由礦安全獎勵基金中列支,安全罰款全部納入安全獎勵基金,用于安全獎勵。
第六百三十九條 本《細則》所提出的“違章”是指違反“三大規(guī)程”及國家、省、市、縣、礦歷年來的有關(guān)安全指令、指示、規(guī)定和文件等。所提的“三違”是指違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律。如因自然條件或設備、技術(shù)條件所限達不到上述有關(guān)規(guī)定的,可暫緩執(zhí)行。
第六百四十條 本《細則》所提“三大規(guī)程”系指《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》和《操作規(guī)程》(包括有關(guān)補充和修改措施),所提《規(guī)程》系指《煤礦安全規(guī)程》。
第六百四十一條 全礦所有員工均要執(zhí)行本細則規(guī)定,不在《細則》以內(nèi)的違章,可根據(jù)有關(guān)部門或單位的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)“三大規(guī)程”或參照本《細則》以內(nèi)的違章酌情對照執(zhí)行。
第六百四十二條 本《細則》的各項規(guī)定解釋權(quán)屬礦委會工作委員會。
第六百四十三條 本《細則》要求全礦職工認真學習、宣傳和貫徹,監(jiān)督執(zhí)行,人人要做到有令必行、有禁必止,推動安全生產(chǎn)。
第5篇 關(guān)于完善煤礦安全管理的幾點建議
制度化管理的生命在于嚴格執(zhí)行，制度化管理的精彩在于產(chǎn)生效應，制度化管理的升華在于形成習慣。
完善煤礦安全管理的幾點建議：
中心思想：堅決杜絕煤礦安全生產(chǎn)中的“十緊十松”現(xiàn)象：正職緊、副職松。超產(chǎn)緊（任務完成了，有時間抓安全）、虧產(chǎn)松（沒完成任務就只顧生產(chǎn)不顧安全）。白天緊、晚上松。兩頭緊、中間松、一線緊、二線松。井下緊、地面松。一陣緊、一陣松。部署緊、落實松。追查緊、處罰松。
1、全面了解現(xiàn)行安全管理制度的情況：
包括有什么制度，沒有什么制度，有制度的執(zhí)行情況怎么樣，哪些可以執(zhí)行下去，那些執(zhí)行不下去。執(zhí)行下去的是什么效果，能不能起到促進生產(chǎn)的作用，需不需要繼續(xù)改進。沒有執(zhí)行下去的是什么原因，是制度本身的問題，還是執(zhí)行力的原因？是管理公司沒有下達，還是各分公司、各班組執(zhí)行力不夠？尋找原因，解決問題、發(fā)現(xiàn)問題。只有找到問題的根源才能做到治病治本。
2、完善舊制度、建立新制度，做好銜接：
可以采納的舊制度嚴格完善，并且不折不扣的執(zhí)行下去，解決摧毀一切導致制度難以設施的不良環(huán)節(jié)，結(jié)合強有力的考核制度。對于制度要限期限學習，限執(zhí)行期限、限負責人員、定任務、定指標，全部進行分批次集中培訓學習，學習完成的進行閉卷考試。平時專人負責抽查檢驗執(zhí)行情況。日常工作中不定期的補充學習，直到實際掌握！實行班組全面負責制。班組長是班組安全生產(chǎn)的第一要素，是安全生產(chǎn)一系列規(guī)章制度執(zhí)行和落實的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，生產(chǎn)任務的完成，安全質(zhì)量標準化達標，現(xiàn)場安全管理、隱患排查治理，都與班組長決策組織息息相關(guān)。所以班組長為基本負責人，分管領(lǐng)導為主要負責人，部門經(jīng)理、公司負責人為第一責任人！成績和過錯逐級全部承擔責任。
建立班組班前會制度。每班工作前由班組長組織召開當班班前簡要會議，闡述當日工作重點、當日危險預知情況、隱患交底和排查情況、核實到崗人員情況、觀察崗位人員情緒和工作狀態(tài)情況、設施設備運行情況等，必須有有據(jù)可查的各項記錄。
3、完善聘任制度和崗前培訓制度：
建立完善的聘用制度，擴大選擇范圍，建立人才儲備庫。對應聘者擇優(yōu)錄取，以工作經(jīng)驗、崗位經(jīng)驗、所持證件、執(zhí)行力、學習能力和主觀能動性為主要考核內(nèi)容，結(jié)合能不能適應現(xiàn)代化的生產(chǎn)技術(shù)的要求，進行思想文化水平測試，組織紀律性考核，合格者錄用。錄用后所有人進行崗前培訓，公司管理文化培訓、崗位知識培訓，時間不得少于20個學時。培訓結(jié)束考試合格者簽訂“崗位承諾書”，簽訂“安全管理承諾書”，簽訂 “崗位繼續(xù)學習保證書”，簽訂“考核管理制度承諾書”，建立員工檔案，及時頒發(fā)上崗證，持證上崗，未帶證件上崗者視為違章作業(yè)。上崗后執(zhí)行師傅、班組幫教帶制度，簽訂一對一的幫教協(xié)議，徒弟犯錯師傅也承擔責任。在規(guī)定范圍內(nèi)沒有違反制度的師傅徒弟一起接受獎勵。達到具備獨立作業(yè)者的考核要求方可自行單獨作業(yè)。對于崗位知識和安全知識，所有員工實行一季度一考試，閉卷，連續(xù)三次合格者可以免考兩次。一次不合格者停崗，接受繼續(xù)教育?？荚嚽闆r結(jié)合考核制度進行獎懲。
第6篇 非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治試題管理人員a卷
非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治測試題(企業(yè)管理人員a卷)
一、填空題(每小題4分,共20分)
1.礦山企業(yè)應當依法取得非煤礦礦山企業(yè)。未取得之前,不得從事生產(chǎn)活動。
2.礦山企業(yè)是___安全生產(chǎn)的第一責任者。
3.礦山企業(yè)___有對違章指揮的拒絕權(quán)。
4.礦山企業(yè)“三違”是指__、___和___。_
5.礦山企業(yè)安全教育培訓的基本內(nèi)容包括___、___和___教育。
二、選擇題(每小題4分,共20分)
1.矽肺是塵肺中最嚴重的一種職業(yè)病,它是由于吸入含結(jié)晶型游離二氧化硅粉塵所引起的一種塵肺。這種說法。
a.不正確b.正確c.不完全正確
2.氣動鑿巖機的噪聲污染是采礦工業(yè)中最嚴重的噪聲危害之一,具有聲級、頻帶的特點。
a.高,寬;b.低,寬;c.高,窄;d.低,窄;
3.自救器是入井人員必須隨身攜帶的一種防護應急用具。井上要自救器,按規(guī)定進行保養(yǎng)維護。
a.礦工自己管理;b.設專人管理;c.安檢員管理;
4.安全生產(chǎn)管理,堅持安全第一,()為主,綜合治理的方針。
a.生產(chǎn)b.預防c.安全
5.它是一種無色有臭雞蛋味的氣體,常積存于老硐的水塘中,若被攪動,就有放出的危險,這種氣體是。
a.二氧化硫b.硫化氫c.氮氧化物
三、判斷題(每小題3分,共24分)
1.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。()
2.斜井下山口要有防止跑車裝置。()
3.高處作業(yè)人員必須佩帶安全帶,吊桶升降人員也要佩帶安全帶和保險繩。()
4.設計回采礦房時,必須同時設計回采礦柱。()
5.嚴禁人員直接站在溜井、漏斗的礦石上或進入溜井與漏斗內(nèi)處理堵塞。()
6.每個礦井必須有完整、合理的通風系統(tǒng),新礦井、新區(qū)段、新采區(qū)在未形成設計規(guī)定的通風系統(tǒng)以前,不準投入生產(chǎn)。()
7.井下輸電線路通過木質(zhì)井框、井架和易燃材料的場所時,不必采取防止漏電或短路的措施。()
8.火風壓的作用方向總是向下的。()
三、簡答題(每小題6分,共36分)
1.對礦山企業(yè)職工進行的三級安全教育指什么
2.安全生產(chǎn)責任制的實質(zhì)是什么
3.地下礦山入井人員包括哪些人員
4.地下礦山“五大員”的內(nèi)容是什么
5.尾礦庫安全度主要根據(jù)什么確定的
6.地下礦山安全避險“六大系統(tǒng)”的內(nèi)容是什么
第7篇 淺談如何加強煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)管理機制
安全生產(chǎn)是煤礦企業(yè)如何克服一切不安全因素的永恒主題，煤礦企業(yè)要改善和優(yōu)化安全生產(chǎn)管理狀態(tài)，創(chuàng)造良好的施工作業(yè)環(huán)境條件，形成安全生產(chǎn)管理良性循環(huán)機制，有效預防生產(chǎn)安全事故發(fā)生，控制和減少安全隱患和不利的現(xiàn)場安全生產(chǎn)環(huán)境因素，確保長效久治和持續(xù)改進的各項制度落實，煤礦企業(yè)必須加強安全生產(chǎn)管理體系，安全生產(chǎn)才能實現(xiàn)規(guī)范化、科學化、安全質(zhì)量標準化管理。
一、 健全和加強責任制約機制
煤礦安全管理是一個系統(tǒng)的工程，抓好煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)，不僅需要堅持不懈地貫徹執(zhí)行黨的“安全第一”的生產(chǎn)方針，而且必然要在煤礦安全管理上，建立健全和加強一整套的安全管理辦法和措施，形成一個科學合理的約束機制，來確保各項規(guī)章制度的落實到位，最終實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標。
1、理順管理體制，按職能分級管理
安全管理職能需要相應的機構(gòu)和人員，而且一定要設置專門機構(gòu)和專職工作人員，機構(gòu)和人員一旦兼職必然使安全管理職能削弱，甚至名存實亡。在正確設立管理機構(gòu)的基礎上，一定要堅持分級管理的原則，按現(xiàn)場作業(yè)人員→班組→區(qū)隊→井→礦的順序，按職能分級進行安全管理。
2、加強安全生產(chǎn)責任制，責任體系落實到人
煤礦企業(yè)主要負責人依法對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責，煤礦企業(yè)應當建立健全安全生產(chǎn)責任制和安全教育制度，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金投入。對所承擔的工程進行定期、不定期和各專項安全檢查。
煤礦企業(yè)的負責人應當由取得相應資格的人員擔任，對企業(yè)的安全負全責，要認真落實安全生產(chǎn)責任度制，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)經(jīng)費的有效使用，并根據(jù)工程特點組織制定安全施工措施，消除安全隱患，及時如實報告生產(chǎn)安全事故。
煤礦企業(yè)要和區(qū)隊主管簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確各自的職責。對職工也要簽訂相關(guān)協(xié)議。對不服從管理、違反安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度或操作規(guī)程的，應給予批評教育、處分直致追究刑事責任。
3、設計和施工組織落實
礦井安全設施的設計必須符合國家標準或行業(yè)標準，符合煤礦生產(chǎn)建設規(guī)模，采用新技術(shù)和新工藝，并嚴格進行審批。安全設施必須嚴格按設計和作業(yè)規(guī)程施工，加強現(xiàn)場管理，嚴格進行驗收。企業(yè)的法定代表人是落實安全設施的負責人，其必須認真履行組織協(xié)調(diào)職責，保證安全設施建設工作順利進行。
4、安全裝備和資金保障落實
煤礦必須嚴格按“三同時”的要求，進行安全裝備和安全專項資金的落實。專項資金和物資必須及時采購，單獨管理，專人負責，專項資金和物資不得挪作它用。
二、 全員參與安全生產(chǎn)管理
加強和實施全員參與安全生產(chǎn)管理，要使安全達標從“要我達標”的被動性轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙_標”的主動性，實現(xiàn)這一轉(zhuǎn)變就能使廣大員工自覺地堅持“安全第一， 預防為主”的方針，牢固樹立“講標準、講 規(guī)程、查隱患、反違章，時時事事保安全”的思想，主要體現(xiàn)了一個“我”字，企業(yè)就是由許許多多的“我”組成，假如每一個職工都能做到“我”不傷害自己， “我”不傷害他人，“我”不被他人傷害，那么企業(yè)安全生產(chǎn)的大好局面就會形成。不僅要是全員了解和認識安全生產(chǎn)標準管理的重要性，不僅要靠自我調(diào)節(jié)和觀念轉(zhuǎn)變來增強安全意識；更需要企業(yè)領(lǐng)導的果斷決策和精心策劃。
1、企業(yè)強化安全管理應采取的措施
企業(yè)制定年度安全目標，對各級安全管理人員實行安全考核，獎罰分明，充分發(fā)揮激勵機制的作用。針對各工程的性質(zhì)和安全風險大小，落實安全生產(chǎn)所需輔助運輸與經(jīng)費，做到專車專用、?？顚Ｓ茫坏门沧魉?，嚴格把關(guān)并加以控制。制定各項安全生產(chǎn)制度、操作規(guī)程和施工技術(shù)措施，各類井下特殊作業(yè)或?qū)ｍ椆こ淌┕で鞍布即氲木幹坪蛯徟?，從源頭上抓起，保證安全措施的落實。
2、把好六個關(guān)口，強化閉環(huán)管理
一是加強教育與培訓，對新進煤礦的職工由礦、區(qū)隊、班組進行三級安全教育，并通過考試合格后方可入礦工作，同時與班組簽定“師帶徒”協(xié)議，做到每人持證上崗，“教育領(lǐng)先，交底在前”的原則。二是班前會關(guān)口，開好班前安全會，強調(diào)安全操作規(guī)程，使安全意識在職工心中腦中，做到我要安全，我會安全，每班班前會要對職工進行每日一題的安全技術(shù)操作培訓、考試的同時，發(fā)現(xiàn)職工為“不安全人員”不得入井作業(yè)。三是入升井關(guān)口，入升井人員必須遵守先檢身再考勤的清點人數(shù)制度，使每個入井人員自身先安全。四是施工現(xiàn)場“三員簽字”與“四位一體”制度的逐條落實關(guān)口。五是安全檢查關(guān)口，企業(yè)要對施工現(xiàn)場進行定期與不定期安全檢查和開展“零點行動”活動，對檢查出來的安全隱患要從重、從嚴、從快處理。六是安全宣傳關(guān)口，通過開展各種安全活動如安全知識競賽、百日安全活動等，使企業(yè)安全管理工作和職工安全素質(zhì)均得以提升。
每個關(guān)口發(fā)現(xiàn)了安全問題，都必須及時采取措施，落實整改責任人，最終將安全隱患消除掉，這就形成了一個完整的安全閉環(huán)管理，就是為了對安全隱患全部、干凈、徹底消滅之，不留后患。
3、實行全員安全管理
施工現(xiàn)場情況復雜，必須依靠廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，發(fā)動廣大職工參與現(xiàn)場安全管理，提高全員職工主人翁意識，把安全監(jiān)察員管理、專業(yè)技術(shù)人員管理、班組管理和群眾性的“自我管理”緊密結(jié)合起來，實現(xiàn)崗位人員之間相互監(jiān)督，相互協(xié)調(diào)配合，保障安全管理目標的實現(xiàn)。
三、 轉(zhuǎn)變安全觀念，創(chuàng)新安全管理
1、職工最基本的福利就是安全
安全直接影響到企業(yè)形象和最大效益，因此，首先是必須轉(zhuǎn)變思想觀念，健全管理軟件包括各類原始內(nèi)業(yè)資料、標準、規(guī)范、安全責任制、安全生產(chǎn)及文明生產(chǎn)量化目標等。
2、大力創(chuàng)建文明生產(chǎn)現(xiàn)場亮點
建設最佳標準化現(xiàn)場是真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證，要把文明施工和安全生產(chǎn)有機結(jié)合起來，不斷地創(chuàng)新管理方法，把科學的方法靈活應用到施工現(xiàn)場的實際管理工作中來，逐步建立一套科學完整的安全文明生產(chǎn)管理體系，保證工期，提高工程質(zhì)量。
四、 強化全過程安全施工，治標與治本相結(jié)合
安全生產(chǎn)是一項自始至終的工作，是一項全過程、全方位、全天候長抓不懈的工作；抓好文明生產(chǎn)量化考核是確保質(zhì)量標準化達標的前提。在抓好全過程文明生產(chǎn)中，必須建立健全有關(guān)制度、責任體系及落實相應的組織。
1、加強靜態(tài)與動態(tài)檢查
在工程開工前，確立文明生產(chǎn)及安全文明管理目標，制訂創(chuàng)建安全文明生產(chǎn)的實施方案，確立領(lǐng)導組織、技術(shù)保證措施等，工程根據(jù)實際情況設專職安全監(jiān)察員，企業(yè)應組織專業(yè)技術(shù)人員定期不定期到現(xiàn)場檢查督促，并將現(xiàn)場安全施工達標工作納入安全、質(zhì)量標準化結(jié)構(gòu)工資考核當中，實施定期綜合檢查，公開評比，獎優(yōu)罰劣。實施全過程、全方位、全天候的現(xiàn)場安全施工管理還必須確立符合自身要求的安全管理模式。
2、細化、量化管理環(huán)節(jié)
確保四個到位。在施工現(xiàn)場要保證思想觀念到位，組織管理到位，管理措施到位，安全責任到位。抓好三個落實，落實獎罰措施，落實班評估結(jié)果，落實安技費用。抓施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理還要從“嚴、細、實”上下工夫：對安全工作要嚴格管理，對“三違”現(xiàn)象要嚴肅處理；對存在的隱患要一查到底，細化各項工作環(huán)節(jié)；抓緊施工各個環(huán)節(jié)的控制，抓好班組建設，把安全措施落實到班組中的每一個人。
3、加強安全檢查，治標與治本相結(jié)合
安全管理檢查僅是搞好安全工作的一種手段，不是治本的方法。發(fā)生了安全事故，要真正依據(jù)“有法必依，違法必究”的原則，嚴格按照“四不放過”的原則進行處理，使企業(yè)真正建立健全有效地安全管理體系和機構(gòu)，配備齊全的安全技術(shù)人員，保證安全生產(chǎn)投入，逐步形成安全管理的閉合性體系，從根本上消除事故的發(fā)生，最終達到標本兼治的目的。
五、 建設信息化、自動化的煤礦安全管理模式
裝備落后，是制約礦井安全生產(chǎn)的重要因素。應當始終瞄準國內(nèi)外新技術(shù)、新設備、新工藝，不斷提高生產(chǎn)裝備安全水平，為加速煤礦安全生產(chǎn)進程提供裝備保障。以信息化帶動工業(yè)化，以工業(yè)化促進信息化，大力提高礦井自動化、信息化水平。對采掘、供電、運輸?shù)仍O備增加多種自動化、智能化的監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，力求實現(xiàn)作業(yè)環(huán)境的安全可靠。運用以太網(wǎng)、光纖通訊和三層網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)等先進技術(shù)，建成覆蓋全礦區(qū)的綜合自動化系統(tǒng)，實現(xiàn)煤礦監(jiān)測監(jiān)控和綜合信息管理網(wǎng)絡化、膠帶運輸和輔助生產(chǎn)系統(tǒng)自動化；實現(xiàn)井下有害氣體濃度、風速、溫度、風門開啟狀態(tài)的全過程自動監(jiān)測。實現(xiàn)遠程控制、監(jiān)測、維護和診斷，全部生產(chǎn)過程及設備控制均可以在地面調(diào)度室完成。不僅方便指揮，而且對安全管理十分有利。這些信息化、自動化技術(shù)的應用，大大減少了用工人數(shù)和人工作業(yè)環(huán)節(jié)，使系統(tǒng)運行更加安全可靠，即減人提效，又提高了礦井安全保障能力。
信息化、自動化的煤礦安全管理模式使工作方式發(fā)生了極大的改變，信息系統(tǒng)及時提供的信息內(nèi)容，對管理工作的及時性、高效性、可靠性提供了保證，使企業(yè)安全管理上升到了一個新的臺階。
總之，煤礦安全生產(chǎn)管理工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，不能靠簡單的方法做好，更不能憑一時之功。我們必須要堅持科學的態(tài)度，依靠先進的科技裝備和科學的管理，對這個系統(tǒng)進行不間斷的完善。
第8篇 煤礦企業(yè)安全隱患分級管理辦法
一、隱患的分級分類
(一)按隱患種類可分為“一通三防”、水害、頂板、電氣、提升、運輸、設備、消防、安全管理和其他隱患。
(二)按隱患整改難易程度可分為a級、b級、c級、d級。a級隱患:整改難度大,礦方解決不了,需上報集團公司幫助組織整改;b級隱患:整改難度一般,區(qū)隊解決不了,需由礦井統(tǒng)一組織整改;c級隱患:整改難度較小,班組解決不了,需由區(qū)隊組織整改;d級隱患:班組能夠現(xiàn)場立即整改。
(三)按隱患的嚴重程度可分為重大隱患、較大隱患、一般隱患。重大隱患是指嚴重危及安全生產(chǎn),可能導致人員傷亡或財產(chǎn)損失,危害和整改難度大,應當全部或局部停產(chǎn)停業(yè),需要投入資金、實施工程、更換裝備并經(jīng)過較長時間整改方能治理的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患;較大隱患是指危及安全生產(chǎn)、可能導致人員傷亡或財產(chǎn)損失、危害或整改難度較大、需要暫時局部停產(chǎn)停業(yè)、并經(jīng)過一定時間整改方能治理的隱患;一般隱患是指已經(jīng)危及安全生產(chǎn),任其發(fā)展可能導致人員傷亡或財產(chǎn)損失,危害或整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改的隱患。
二、建立安全隱患排查整改治理體系
隱患排查整改工作實行3級管理,即班組、區(qū)隊和礦井。班組實行班排查,主要排查整改生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場隱患;區(qū)隊實行日排查,主要排查整改本區(qū)隊作業(yè)區(qū)域內(nèi)的隱患;礦井實行周排查,主要排查整改礦井及系統(tǒng)重大、較大隱患。
(一) 安全隱患排查方法
建立健全隱患排查制度。礦井按不同生產(chǎn)性質(zhì)、工作范圍、作業(yè)特點、危害因素分別編制各作業(yè)崗位隱患排查卡、班組隱患排查卡、區(qū)隊隱患排查卡,礦安檢科編制全礦隱患排查表。
1、崗位人員每班對照崗位隱患排查卡內(nèi)容要求,進行崗位隱患排查,班組長對本班組隱患排查工作進行監(jiān)督管理,并持班組隱患排查卡對班組作業(yè)范圍內(nèi)隱患進行全面排查,發(fā)現(xiàn)隱患立即整改,確認無危險時方準人員作業(yè)。當班作業(yè)結(jié)束,收集整理隱患排查整改情況,形成班組隱患排查臺賬。
2、安全生產(chǎn)系統(tǒng)管理科室、區(qū)隊,對照本系統(tǒng)隱患排查卡內(nèi)容要求,對分管區(qū)域內(nèi)的隱患進行全面排查,將排查卡反饋至安全監(jiān)控調(diào)度中心。同時,由科室、區(qū)隊值班干部收集整理后,形成科室、區(qū)隊隱患排查臺賬,并由專人負責。
3、礦井主要負責人、安全負責人要根據(jù)全礦隱患排查表,每周組織一次全面隱患排查,礦每月至少組織一次全礦全面隱患排查分析會,對當月礦井隱患進行梳理分析,由安全檢查部門統(tǒng)一建立全礦隱患排查臺賬,實行檔案化管理,并經(jīng)礦主要負責人審核簽字后,按要求及時上報上級有關(guān)部門。
礦安全監(jiān)督檢查部門每月參照備案的安全檢查表,重點排查重大、較大隱患,建立隱患排查整改臺賬,跟蹤、督查隱患整改情況,實施隱患排查整改閉合管理。
(二) 隱患整改及上報
礦井主要負責人及安全礦長必須親自安排本單位的日常隱患排查及整改工作。每班對現(xiàn)場隱患進行排查,指派專人負責隱患的整改。隱患整改必須堅持“五定、四簽字”原則,確保整改落到實處。要認真填寫隱患排查及整改記錄、驗收記錄有關(guān)會議紀要等,指派專人負責,并建立臺賬。
d級隱患由班組負責現(xiàn)場立即整改,并將整改情況上報區(qū)隊。c級隱患由區(qū)隊負責及時組織整改,整改報告經(jīng)區(qū)隊負責人簽字后報礦安檢部門。b級隱患由礦安檢部門對隱患提出整改意見,指導隱患單位制定隱患整改方案,并督促落實整改。對資金投入大或需要多單位共同整改的隱患,應提交礦安全辦公會議研究決定。a級隱患由礦安全辦公會議研究,提出初步整改方案上報集團公司,經(jīng)集團公司審批后,根據(jù)集團公司審批意見積極組織整改。
各級各單位對日常隱患排查、專項安全檢查、全面安全檢查、季度安全大檢查查出的各類的隱患,按照“五定、四簽字”的原則落實整改,做到隱患整改落實“五到位”,納入隱患排查整改臺賬,實行閉合管理。
(三) 隱患整改驗收及銷號
隱患整改復查驗收情況應納入各級隱患排查臺賬,隱患整改復查驗收合格,經(jīng)復查驗收人員簽字,予以銷號。d級隱患整改完成后,由班組長和當班跟、帶班干部復查驗收;c級隱患整改完成后,由礦安檢部門復查驗收;b級隱患整改完成后,由礦組織安全檢查部門驗收;a級隱患整改完成后,由礦組織預驗收,由集團公司安全監(jiān)察局、豫煤煤炭公司組織有關(guān)業(yè)務部室復查驗收。
(四) 重大隱患整改
重大隱患的整改由生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人負責,組成重大隱患整改小組,在主管業(yè)務部門指導下,做出停產(chǎn)或停止使用相關(guān)生產(chǎn)儲存裝置、設備設施的決定,制定針對性安全技術(shù)措施,限期進行整改。對可能危及周邊單位和人員的重大隱患,應及時告知。
礦安檢部門對全礦的重大隱患實行掛牌督辦,建檔管理,節(jié)點控制,逐項驗收,做到排查整改閉合管理到位。
重大隱患排查整改實行“一案一檔”管理,保存期至少一年。存檔的主要內(nèi)容應包括:重大隱患評估定級材料,生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)重大事故隱患排查報告表,監(jiān)管部門安全生產(chǎn)重大事故隱患整改指令書,重大隱患整改方案;監(jiān)管部門安全生產(chǎn)重大事故隱患跟蹤督查記錄表,重大隱患整改完成評估報告,安全生產(chǎn)重大事故隱患整改完成報告書,監(jiān)管部門安全生產(chǎn)重大事故隱患整改完成審查表及其他相關(guān)資料。
三、建立責任獎懲體系
(一)加大責任追究力度,落實隱患排查整改責任。生產(chǎn)單位是隱患排查整改的主體,主要負責人對隱患排查整改工作全面負責,各級分管副職對分管范圍內(nèi)的隱患排查整改工作負責,區(qū)隊長、班組長對本工作區(qū)域的隱患排查整改工作負責;礦安監(jiān)科對全礦范圍的隱患排查整改工作負指導協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、督促整改落實責任。
(二)建立“前追后究”制度?！扒白贰?礦安全監(jiān)督檢查部門按分管業(yè)務范圍,在生產(chǎn)區(qū)域發(fā)現(xiàn)了重大、較大隱患,而下一級管理人員在同一作業(yè)區(qū)域、同一班次沒有發(fā)現(xiàn),要追究有關(guān)人員的責任;“后究”:所有工作區(qū)域因為隱患沒有被排查發(fā)現(xiàn)且沒有及時進行治理而發(fā)生事故的,要對有關(guān)人員進行追究責任這樣,一級抓一級,一級監(jiān)督一級,一級向一級負責,環(huán)環(huán)相扣,形成了自上而下安全隱患分級管理工作體系,使安全管理的壓力得到了層層傳遞。
(三)集團公司每季度對各煤業(yè)公司隱患管理進行一次檢查,評比第一名獎2000元,最后一名罰2000元。
第9篇 淺析煤礦安全管理中人的重要性
摘要：本文主要論述了煤礦安全管理中“人”的重要性，從人的意識及行為方面入手，闡述“人”在安全管理中的作用，進而論述如何從對人的管理入手來解決安全管理問題的根源。
關(guān)鍵詞：煤礦 安全管理 管理人 被管理人 安全意識 行為
一、總論
眾所周知煤礦工作具有較高的危險性，其惡劣的工作環(huán)境與高強度的勞力付出，一度使煤礦成為重大事故高發(fā)地，改革開放以來，隨著管理者管理意識的提升、科學技術(shù)的發(fā)展、生產(chǎn)工藝的改進，煤礦生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生了質(zhì)的飛躍，較大及重特大事故得到根本性遏制。隨著國家政策的調(diào)整重視，煤礦安全管理已經(jīng)形成了一套科學完整的管理體系，安全管理理念已經(jīng)相當成熟先進，但即使這樣煤礦中小事故仍舊屢屢發(fā)生，究其原因還是因為先進理論在“人”的管理與“人”的操作落實過程中有很大程度的縮水，絕大部分管理手段流于形式、不重實效，最終導致好的理念、好的管理方式成為中看不中用的繡花枕頭。
為保證煤礦安全管理的實操性、質(zhì)量性，最重要的因素是管好“人”?！叭恕痹谏鐣a(chǎn)過程中起著主導地位，“人”的意識、行為貫穿整個過程，自然“人”的因素就決定了事態(tài)發(fā)展的方向與結(jié)果。所以如何管理人，是煤礦安全管理一直探索的命題。
二、“人”的意識作用
在煤礦安全生產(chǎn)管理中“人”分兩種：一種是管理人，一種是被管理人。
1、管理人的意識形態(tài)
管理人要具備管理他人的條件，其學歷、資歷、能力決定了其能否成為一名合格的管理人。管理人的素質(zhì)決定了先進理念與優(yōu)秀管理方式能不能在其控制范圍內(nèi)落地開花。管理者的意識行為決定了其安全管理的質(zhì)量。管理者只有具備超前防范意識、責任保護意識、謹慎思慮意識，才能更好的處理任務與安全、責任與安全之間的關(guān)系。意識是行為之源，好的行為需要健康可靠的意識來指導，所以安全管理的首要任務是喚起人們的安全意識，如何喚起人們的安全意識即意識的形成，這應該是管理者應當重點考慮的。意識形成后還需不斷的鞏固加強，不能虎頭蛇尾，讓先前的付出付諸東流。只有管理者的意識形態(tài)足夠成熟牢固了，才有足夠的說服力去說教被管理者。
2、被管理人的意識形態(tài)
被管理人在工作過程中首先要有自我保護意識，由自我保護延伸到保護他人。每個人的生長環(huán)境不同，受教育方式不同，追求不同，生活習慣和工作習慣不同，最終導致思維方式千差萬別，但不管人的差異性多大，只要將安全工作的意識根植于心，從思想上認識到安全的重要性，在現(xiàn)場操作過程中就會有所顧忌，為了自己的生命安全，為了家人的幸福生活也會格外仔細小心的。
3、如何提高煤礦人的安全意識
（1）加強安全生產(chǎn)宣傳教育力度
大力開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳教育，營造“以人為本、安全第一”的安全文化氛圍，把安全提高到一個全新的高度，使職工認識到企業(yè)對安全工作的重視程度，并把安全生產(chǎn)提升到法律的高度，違反安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，可以說就是違法行為。
普及安全知識，通過安全講座等方式向職工傳授安全常識，如安全生產(chǎn)的“三不傷害”、“四不放過”等。加強職工的責任意識教育，各級領(lǐng)導要充分履行安全生產(chǎn)第一責任人的職責，對安全生產(chǎn)要敢說、敢管，經(jīng)常深入基層，加強安全生產(chǎn)督查和檢查，真正使安全生產(chǎn)嚴格起來、落實下去。
（2）建立完善的安全生產(chǎn)管理制度，用制度約束職工，提高職工對安全工作的事業(yè)心、責任心和緊迫感，把安全生產(chǎn)工作落實到位、責任到人，做到“先安全后生產(chǎn)、不安全不生產(chǎn)”。
（3）通過一起起血淋淋的事故教訓讓大家意識到不管多么小的隱患都可能釀成事故，從根本上消除作業(yè)人員的僥幸心理，不放過一個隱患，不輕視一個錯誤，嚴格按照規(guī)程操作。讓大家深刻意識到墨菲定律的正確性，如果事情有變壞的可能，不管這種可能性有多小，它總會發(fā)生，所以安全生產(chǎn)不能存一絲僥幸心理。
三、“人”的行為作用
所有的因果都有“人”參與，“人”的行為決定了過程的發(fā)展，“人”的對錯決定了事的對錯。對于煤礦生產(chǎn)，不管井下條件多惡劣，只要按章操作，無違章指揮，無違規(guī)操作，大部分的隱患是可以規(guī)避的。通過調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，在所有事故中由人的不安全行為導致的事故占事故總數(shù)的70%以上。美國著名安全工程師海因里希經(jīng)過大量研究，認為存在著88:10:2的規(guī)律，即在100起事故中，有88起是純屬人的原因造成的，由10起是因人和物的不安全狀態(tài)造成的，只有2起是人難以預防的，也就是所謂的“天災”。可見“人禍”是事故產(chǎn)生的主要原因，所以要避免事故的發(fā)生，加強現(xiàn)場管理、提高人的作業(yè)的可靠性是最直接也是最根本的手段。
在安全管理中“人”制定了規(guī)范的流程管理，通過流程管理來約束不安全行為、減少不安全因素，這是“人”的管理手段。流程管理作為一個體系不是一說就成的事，其目的是要內(nèi)化與心，外化于行。在礦業(yè)公司推行流程管理的過程中，要以潛移默化、春風化雨的姿態(tài)來影響員工，要讓每個員工真正的從意識上重視，在行為上落實。在管理過程中要讓每一個環(huán)節(jié)具備可操作性，對于好的理論形成“一說二論三定四落實”的模式，不能光說不做。一說是讓每個員工對自己所從事的工種提建議看法，二論是讓經(jīng)驗豐富的熟練工進行論證，三定是通過整理匯總形成文件批閱下發(fā)，四落實是員工學習執(zhí)行。
四、結(jié)語
所有的管理理念和管理模式歸根結(jié)底都是以“人”為本，“人”管理的目的首要是為保證“人”的安全，在安全管理中立足于“人”，堅定不移的踐行每一個章程，相信我們的事故也會逐漸趨于“零”，實現(xiàn)零傷亡、零事故。
第10篇 煤礦雨季三防安全管理措施
隨著雨季的來臨，施工工地面臨著防洪、防雷電、防火的安全問題，為了切實保證施工的順利進行，杜絕洪澇、雷電及火災災害，特制定本專項措施，在夏季三防安全管理中務必嚴格遵照執(zhí)行，嚴禁出現(xiàn)三防安全事故。
組織措施：
1、為保證安全監(jiān)察到位，每周一進行一次三防安全全面大檢查，對檢查出的安全隱患進行處理和整改。
2、成立三防安全小組：
組長：李剛?cè)A
副組長：張忠強 、郭啟兵、張長發(fā)、朱長貴
成員：石滿江、王文剛、馮佳、余浪、王仕祥、、彭德英、趙有平、馮澤華、唐春、彭強、陸仕升、蘇江南、王天云、馮歡、周作伍、譚敏、何方、鄢威巍、徐賢富、張遠平、馮歡、彭強。
三防日常工作由余國兵負責處理，并每周向三防安全小組匯報工作
3、加大安全投入，在人力、物力上支持三防工作的確實可行的進行開展。
4、加強職工三防安全意識教育及三防知識培訓，使每位職工及其家屬均有高度的三防意識，一定的三防知識和發(fā)生三防事故后的急救、自救能力。
防火安全技術(shù)措施
1、堅決取締亂搭、亂建的易燃易臨時房屋，杜絕火災隱患；
2、徹底清理易燃物堆物堆碼，存放，對不符合堆碼要求的責限期整改；
3、重要建筑物必須有防火消防設備，建筑物間的防火距離必須符合防火安全需要。
4、嚴格易源、易爆物品及火源管理，禁止易燃、易爆物品隨意堆放、使用，對危險火源必須嚴格要求控制使用；
5、徹底清查整個工地的電氣設備及線路，防止電源線路老化、電氣設備失爆產(chǎn)生火花而引起火災；
6、徹底清查職工宿舍及變電所、壓風房、機修車間、炸藥庫等要害場所，對這些場所收藏有易燃易爆危險品或炸藥庫危險物品管理不善的必須進行嚴加懲處，并責令限期整改，嚴格禁止私人或以上危險場所使用大功率電氣功設備，以防電路負荷過載而引發(fā)火災；
7、對變電所、壓風機房等有中能誘發(fā)火災的要害場所，工作人員必須格盡職守，隨時檢查，排除隱患，嚴格按《安全規(guī)程》的規(guī)定操作，對機修車間，紅爐房等經(jīng)常使用電焊或明火的地方必須加強執(zhí)行更嚴格的《安全規(guī)程》操作要求。并且在所有要害場所配備足夠的防火設備；
8、對矸石山，爐灰場等堆放不當有可能產(chǎn)生自燃的地方，必須加強通風管理工作及合理堆放，并隨時注意觀察，一旦有自燃傾向，則必須用取措施處理；
9、木料場、矸石山、爐灰場距離井口不得少于80m，木料場距離矸石山不得少于50m。
10、在抓好地面防火工作的同時，還必須抓好井下防火工作；
（1）、井下所有電氣設備均需使用防爆電氣；
（2）、井下風筒必須使用雙抗風筒；
（3）、井下的電氣設備荷載必須有一定的保險系數(shù)，嚴禁過載工作；
（4）、井下電纜接頭必須使用接線盒，嚴禁一切電纜破損，老化；
（5）、加強進瓦斯的檢查制度，防止瓦斯積聚，引發(fā)炎黃子火災、甚至爆炸；
（6）、加強井口檢身制度，嚴禁攜帶煙草入井；
防洪安全技術(shù)措施
1、地面做好排水系統(tǒng)工作，保證排水線路暢通；
2、作好職工宿舍的防漏、防潮處理，使宿舍保持干燥通風，對職工創(chuàng)造一個良好的生活條件；
3、對炸藥庫必須做好排水、防潮工作，保證炸藥不受潮，以利于井下使用；
4、對施工用的材料：如水泥、砂等必須有遮雨棚的保護，并且材料堆碼地點周圍應有排水溝，以利防潮、防洪；
5、供應庫做好防漏、防潮處理，以防機具、配件等銹蝕；
6、井下臨時水溝、永久水溝應根據(jù)施工情況盡可能地靠近工作面迎頭，以利于井下排水，地表有塌陷滲水可能的地點，必須立即采取相應措施進行整改，嚴禁地表水滲漏至井下造成井下工作面水量增大；
7、井下一切排設備必須保持安好，并備有備用設備，以便發(fā)生水害時能投入使用；
8、副平硐井口、主斜井井口、回風井口必須設置防洪溝，嚴禁地表水從井口沿巷道流入井下
9、每次降大到暴雨時和降雨后，必須派專人檢查井筒及其附近地面有無裂隙、巖溶塌陷現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)漏水情況，必須及時處理。
10、嚴禁將矸石、爐灰、垃圾等雜物堆在山洪、河流可能沖刷到的地段。
防雷安全技術(shù)措施
1、炸藥庫、變電所、瓦斯泵房等要害場所，工作廣場上空曠的地方，易遭雷擊的高地等必須安設防雷擊的避雷裝置；
2、電氣設備等均應接地及防雷電保護，并隨時檢查其完好性及可靠性；
3、炸藥庫周圍應經(jīng)常檢測雜散電流，并及時根據(jù)雜散電流情況進行處理和整改；
4、進下風水管、軌道等鋼性進硐管件必須采用接地措施，以利防雷。
第11篇 安全目標管理在煤礦安全管理中的應用
煤炭是我國經(jīng)濟發(fā)展的基礎能源，不論是在能源的生產(chǎn)還是消費領(lǐng)域，始終占據(jù)70% 左右的比重。目前，我國煤礦安全生產(chǎn)形勢相當嚴峻，特別是重大及特大惡性事故頻發(fā)，不僅使職工傷亡人數(shù)多，而且還造成國家財產(chǎn)和公民生命的巨大損失。分析其原因表明，煤礦企業(yè)安全管理觀念陳舊，多處于傳統(tǒng)的事后處理型，管理人員思想麻痹，職工安全意識淡薄，未能從根源上著手及時排除隱患和對可能發(fā)生的事故做出預測?？傊踩芾碇苯佑绊懨旱V安全生產(chǎn)工作，已成為導致煤礦事故發(fā)生的深層次原因?；诖?，通過研究和剖析煤礦安全管理中的問題，提出了以超前型管理為主的安全目標管理來解決這些問題。這對改善企業(yè)安全管理狀況，避免事故發(fā)生和控制職業(yè)危害，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益有著重要意義。
1、煤礦安全管理中存在的問題
管理的目的就是避免事故發(fā)生和保證安全生產(chǎn)。煤炭開采作為高危行業(yè)，其事故更具有突發(fā)性、緊迫性、災難性和社會性的特點，故煤礦安全管理是一個復雜的難題。
事故致因理論表明，造成事故的直接原因是人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。在煤礦企業(yè)的生產(chǎn)過程中，工作場所是物(地質(zhì)環(huán)境、機電設備)和人( 操作者、管理者) 共同組成的。因此，煤礦企業(yè)安全管理就要從這兩方面出發(fā)，對人和物分別進行有效管理，進而對隱患和事故做出合理預測，及早采取措施。
1.1地質(zhì)環(huán)境危險因素
我國煤層賦存不穩(wěn)定，地質(zhì)構(gòu)造復雜，煤層瓦斯含量大，高瓦斯礦井多，煤層易自燃。井下自然危害歸結(jié)起來可分為七大類：水、火、瓦斯、粉(煤)塵、噪聲、頂?shù)装?、熱害。隨著開采規(guī)模的擴大和采掘深度的延伸，煤礦井下將面臨著更多的生產(chǎn)安全問題。
在采礦過程中，工人在數(shù)百米井下的半封閉式空間中作業(yè)，面臨著高溫、高濕、噪聲、粉塵、有害氣體等惡劣的自然環(huán)境，作業(yè)環(huán)境差，工作時間長，照明不足，極容易使人情緒發(fā)生波動而產(chǎn)生誤操作，導致事故的發(fā)生。
1.2機電設備的不安全狀態(tài)
物的不安全狀態(tài)是客觀存在的，具有隱蔽性，不易被發(fā)現(xiàn)。物的不安全狀態(tài)是發(fā)生事故的直接原因，正確判斷物的不安全狀態(tài)，控制其發(fā)展，對預防、消除事故有直接的現(xiàn)實意義。由于前幾年煤炭行業(yè)不景氣，井下的機械設施和電氣設備老化，甚至出現(xiàn)帶病作業(yè)的情況，這都為今后的工作埋下了安全隱患。
1.3工人的不安全行為
礦難統(tǒng)計表明，人的不安全行為在煤礦事故中占主導地位。與物的因素相比，人是更為活躍的因素，容易受心理、生理和技能等因素影響，行為具有復雜性和偶然性。
在采掘過程中，工作環(huán)境復雜多變會影響人的生理和心理，進而影響了工人的正常操作，增大了人為事故發(fā)生的概率。而工人們對隱性危險源的辯識能力不夠、不安全因素的處理能力欠缺以及對以往經(jīng)驗的過分信任，也是造成人為事故的一個重要原因。
在實際生產(chǎn)中，一些工人把經(jīng)濟利益放在第一位，心存僥幸心理，違規(guī)作業(yè)，甚至在無安全保障的情況下進行作業(yè)，對其生命財產(chǎn)構(gòu)成很大威脅。
1.4安全管理缺陷
安全管理的重要前提是安全技術(shù)及裝備的保障。在此基礎上，還與企業(yè)自身的管理制度、管理措施和管理觀念息息相關(guān)。安全管理的對象不僅是人，還包括安全技術(shù)和安全裝備。
我國的煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理體制不健全，安全檢查制度沒有真正落實，缺乏預防和控制的安全監(jiān)察培訓，執(zhí)法力度和考核力度不夠。企業(yè)基層領(lǐng)導安全管理觀念淡薄，對安全投入與生產(chǎn)效益的關(guān)系認識欠缺，不能及時發(fā)現(xiàn)和徹底消除事故隱患，對工作過程缺乏具體的指導和管理。企業(yè)職工普遍安全意識淡薄，缺乏處理突發(fā)性事故和自我保護的能力，更有甚者，無視規(guī)章制度，“三違” 現(xiàn)象時有發(fā)生。
企業(yè)文化建設作為安全管理中的“ 軟管理”，一直被企業(yè)領(lǐng)導人所忽視，沒有發(fā)揮出其應有的作用?！鞍踩褪切б妗?也未能引起煤礦企業(yè)管理層的重視。
第12篇 煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理十必須十不準
一、必須堅持正規(guī)循環(huán)作業(yè)，合理確定產(chǎn)量進尺，不準違規(guī)超產(chǎn)超尺。
二、必須堅持文明施工作業(yè)，安全質(zhì)量標準化動態(tài)達標，不準盲目蠻干。
三、必須堅持遵章守紀作業(yè)，規(guī)程措施落實到位，不準違章違紀。
四、必須堅持區(qū)（隊）長、班（組）長帶班作業(yè)，發(fā)揮好基層管理人員模范作用，不準違章指揮。
五、必須堅持依靠機械化、信息化作業(yè)，正確使用、維護和管理好各種安全生產(chǎn)設備設施，不準甩掉破壞。
六、必須堅持現(xiàn)場交接班制度，正點交接清楚作業(yè)場所各方面安全事項，不準兩班交岔作業(yè)。
七、必須堅持隱患排查治理制度，安全準入“三確認”符合要求，不準冒險作業(yè)。
八、必須堅持安全培訓學習制度，所有作業(yè)人員安全素質(zhì)“三意識”和安全技能“三能力”合格。
九、必須堅持安全誠信制度，一諾千金
說到做到，不準弄虛作假。
十、必須堅持職工自?；ケＢ?lián)保制度，努力做到“三不傷害”，不準侵犯職工“十項權(quán)利”。
