第1篇 安全責任制：綜合管理部職員
1、負責項目經(jīng)理部小車班安全管理,制定指揮車輛、生活用車安全管理制度。
2、負責項目生活用電安全管理。
3、負責員工生活設(shè)施的安全管理,加強后勤工作人員的安全教育工作,編制防暑降溫計劃,發(fā)放清涼飲料和防暑藥品,做好防寒工作,預防煤氣中毒。
4、負責從事有毒有害工種員工的健康檢查,定期對全體員工進行體格檢查,發(fā)現(xiàn)不適宜繼續(xù)從事原工作的員工,向勞動人事部門建議予以調(diào)換。
5、對工傷人員及時組織搶救,提供醫(yī)療診斷證明,對治愈的工作人員做出醫(yī)療鑒定。
6、負責組織參與對員工的質(zhì)量培訓,組織對勞務(wù)分包人員的質(zhì)量培訓。
7、對勞務(wù)分包隊伍的使用進行監(jiān)督管理,使用的分包隊伍按上級勞務(wù)分包管理要求的規(guī)定,必須是在合格分包隊伍名錄內(nèi)的隊伍,否則必須按規(guī)定辦理相關(guān)審批手續(xù)后,方可錄用。
8、負責對本項目特種作業(yè)人員持證上崗情況的管理與考核。
9、配合相關(guān)部門做好安全檢查工作。
第2篇 綜合管理員安全職責
1、 積極參加班組qhse活動,自覺接受qhse的教育,增強qhse意識。
2、 參與采油區(qū)的危害辨識,風險/安全的評價以及采油區(qū)環(huán)境影響因素的辨識和評價工作。
3、 對重大危害源、重要環(huán)境影響因素按照采油區(qū)制定的控制措施和要求操作。
4、 負責黨、工、團、計劃生育、企業(yè)文化建設(shè)等日常工作。
5、 負責“三基”建設(shè)工作。
6、 負責日常行政事務(wù)處理。
7、 負責職工培訓工作的計劃、組織安排、落實、協(xié)調(diào)、實施。
8、 負責職工技能比賽,職工評價的組織工作。
9、 負責本單位各類安全活動的后勤準備和支援工作。
10、 負責本單位對各類安全文件的宣傳和公布,對各類安全活動、學習的好的經(jīng)驗和做法的宣傳和報道。
11、 參加本單位的各類應(yīng)急預案的演練和搶險作業(yè)。
第3篇 綜合車間設(shè)備管理員安全生產(chǎn)責任制
設(shè)備管理員是本崗位安全生產(chǎn)的第一責任人，對本崗位的安全和工作質(zhì)量負責，必須堅持“安全第一，預防為主”的方針，努力學習專業(yè)知識和有關(guān)業(yè)務(wù)知識，勝任本職工作，對自己的工作內(nèi)容負責。
一、崗位職責
第1條 努力學習業(yè)務(wù)知識，加強責任心，牢固樹立為車間生產(chǎn)服務(wù)的思想，積極協(xié)助車間做好設(shè)備的管理工作。
第2條 嚴格執(zhí)行“設(shè)備管理制度”、“設(shè)備完好標準”，對設(shè)備管理體制安全生產(chǎn)管理工作負責。
第3條 設(shè)備的購置、驗收、安裝調(diào)試、維修、報廢嚴格按照設(shè)備管理制度執(zhí)行。
第4條 建立健全設(shè)備臺帳，負責設(shè)備檔案的建立和管理，做到帳、卡、物相符。
第5條 做好設(shè)備的跟蹤檢查，保證設(shè)備完好率，設(shè)備管理達到有關(guān)要求。
第6條 參與設(shè)備操作規(guī)程、安全生產(chǎn)的培訓教育。
第7條 做好本崗位的標準化車間、安全生產(chǎn)責任制、職業(yè)健康相關(guān)工作。
二．責任追究
第8條 對未履行崗位職責或因此導致事故的，依據(jù)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、上級有關(guān)規(guī)定及《 唐村實業(yè)有限公司安全生產(chǎn)行政問責辦法 》，給予責任追究和經(jīng)濟處罰。
第4篇 機電儀廠綜合管理崗安全職責
1、貫徹國家及股份公司有關(guān)安全、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針政策，并監(jiān)督其執(zhí)行情況，在安全生產(chǎn)工作中充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用；
2、加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督，對于任何單位和個人,如有違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的行為，有權(quán)檢舉和控告；
3、會同安全部門認真開展安全生產(chǎn)、安全知識競賽和合理化建議活動；
4、完成領(lǐng)導交辦的其它安全工作。
第5篇 總經(jīng)理助理主管財務(wù)、行政、營銷兼綜合管理部部長安全生產(chǎn)職責
在總經(jīng)理的領(lǐng)導下對公司財務(wù)、行政管理、市場開拓，合同簽訂和管理及客戶服務(wù)負直接領(lǐng)導責任，組織督促所管轄部門負責人，認真落實安全生產(chǎn)職責，是本業(yè)務(wù)系統(tǒng)安全生產(chǎn)第一責任人。
1）嚴格執(zhí)行國家和上級部門的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2）貫徹執(zhí)行國家財企[2012]16號文、當?shù)卣蜕霞壒娟P(guān)于企業(yè)安全技術(shù)措施經(jīng)費提取使用的有關(guān)規(guī)定，專款專用，保證安全生產(chǎn)的資金投入和安全技術(shù)措施及隱患整改項目費用的到位。
3）在組織編制經(jīng)營計劃時，應(yīng)同時編制及審查安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境管理所需的經(jīng)費計劃，必須優(yōu)先保證安全技措工程、安全設(shè)施購置資金的落實，并負責監(jiān)督實施。監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)費用、勞動保護經(jīng)費、安全獎、違章罰款的使用情況，必須?？顚Ｓ煤桶匆?guī)定使用。
4）對因挪用安全措施費用，致使重大隱患得不到治理而發(fā)生傷亡事故負主管領(lǐng)導責任。
5）把安全管理納入經(jīng)濟責任制，分析企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)濟效益，支持開展安全生產(chǎn)競賽活動，審核各類事故費用支出。
6）執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度》，監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)保證基金的繳納和返回基金的使用。
7）組織督促主管部門抓好對炊事機械、生活用爐灶、設(shè)備、電氣的安全管理，及時解決生活服務(wù)設(shè)施方面存在的隱患，對由此而造成的人身傷害事故負領(lǐng)導責任。
8）經(jīng)常過問和檢查主管部門的安全生產(chǎn)職責落實情況，負責搞好全公司文明生產(chǎn)，抓好職業(yè)衛(wèi)生工作，保證生產(chǎn)、工作、環(huán)境衛(wèi)生，符合國家和地方有關(guān)標準。
9）堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，要把安全生產(chǎn)“五同時”工作貫穿到營銷工作的各個環(huán)節(jié)中，對所管轄的經(jīng)營、設(shè)備、物資、銷售、后勤的工作安全及人員安全負有不可推卸的管理責任。
10）在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到安全與效益、安全與速度、安全與任務(wù)發(fā)生矛盾時，要堅持“安全第一”的原則，確保在安全的前提下求效益、講實效。
11）對公司和總經(jīng)理的商業(yè)機密，包括日程安排、機密文件、商業(yè)會談內(nèi)容等進行保密
12）將安全教育納入公司年度教育培訓計劃，將安全技術(shù)知識列為工人培訓、考工、評級內(nèi)容之一，對招收新工人要組織入廠教育和資格審查，保證提供的人員具有一定的安全生產(chǎn)素質(zhì)。
13）嚴格執(zhí)行國家特種作業(yè)人員上崗作業(yè)的有關(guān)規(guī)定，適時組織特種作業(yè)人員的培訓工作，并向安全部門或主管領(lǐng)導通報情況。
14）參加因工傷亡事故的調(diào)查，從用工方面分析事故原因，提出防范措施，并認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。
15）按照國家和自治區(qū)、市有關(guān)規(guī)定，負責審查安全管理人員資格，有權(quán)向主管 領(lǐng)導建議調(diào)整和補充安全監(jiān)督管理人員。
16）積極參加崗位技術(shù)練兵和事故預案演練；加強安全自我保護，切實做到“四不傷害”（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害）。
第6篇 綜合管理部安全責任制
1、對本職范圍內(nèi)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的要求負責。
2、組織新工人對其進行“三級安全教育”，對調(diào)換工種的工人要通知有關(guān)部門進行崗位的安全知識教育，并經(jīng)考試合格后，方能分配工作。
3、負責組織有關(guān)部門，做好對特殊工種的工人培訓，考試，發(fā)證。因重傷、享受勞保待遇和特殊工種中斷工作半年以上要求復工者復工前，須進行體檢和通知有關(guān)部門進行安全教育。
4、加強食堂管理工作，搞好飲食衛(wèi)生，預防疾病和食物中毒的發(fā)生。
5、制訂與貫徹獎懲辦法時，應(yīng)將安全生產(chǎn)列為指標之一，進行考核。參加事故調(diào)查處理，負責辦理對有關(guān)責任者的處分手續(xù)和善后工作。
6、對勞務(wù)分包隊伍的使用進行監(jiān)督管理，使用的分包隊伍按上級勞務(wù)分包管理要求的規(guī)定，必須是在合格分包隊伍名錄內(nèi)的隊伍，否則必須按規(guī)定辦理相關(guān)審批手續(xù)后，方可錄用。
7、負責對本項目特種作業(yè)人員持證上崗情況的管理與考核。
8、配合相關(guān)部門做好安全檢查工作。
第7篇 安全責任制：設(shè)備管理部綜合管理員
1 范圍
1.1 本標準規(guī)定了**發(fā)電有限公司設(shè)備管理部綜合管理員在安全工作中應(yīng)負的責任與要求,檢查與考核。
1.2 本標準適用于**發(fā)電有限公司設(shè)備管理部綜合管理員的安全工作。
2 引用標準
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令(第七十號)2002.06.29
《中國**集團公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)責任制管理辦法》**集團制(2005)41號
《中國**集團公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》**集團制(2010)17號
《電力企業(yè)各級領(lǐng)導人員安全生產(chǎn)職責規(guī)定》電安生[1996]640號
《**股份有限公司發(fā)電企業(yè)主要生產(chǎn)管理崗位安全生產(chǎn)職責》[2006]95號
3 安全工作應(yīng)負的責任與要求
3.1 在公司設(shè)備管理部正、副主任的領(lǐng)導下,對設(shè)備管理部綜合管理員的安全工作負責。
3.2 認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章、制度和上級有關(guān)指示和要求,把與管理員的安全工作列入年度工作計劃,經(jīng)主任批準后組織實施。及時糾正設(shè)備管理部管理員安全管理工作中的失職和違章行為。
3.3 負責編制設(shè)備管理部管理員安全管理工作有關(guān)規(guī)定和規(guī)章制度,并根據(jù)實際情況,及時進行修訂、補充、完善。
3.4 正確履行本職工作,對本部門工資、獎金核算的準確性和內(nèi)務(wù)管理的統(tǒng)計、文件資料的收集、錢物保管及發(fā)放的安全負責。
3.5 負責對上級下發(fā)的文件、材料及其文稿打印和復印工作的質(zhì)量負責。
3.6 正確使用、維護好辦公設(shè)備,對其發(fā)生的設(shè)備事故、障礙和異常負責。
3.7 積極參加公司的安全日活動和公司開展的各項安全活動,增強安全意識。
3.8 在做清理保潔工作時,不得翻閱文件、信件等,對失密、泄密負責。
3.9 做好辦公室的防火、防盜工作。
3.10 積極參加公司舉辦的各項安全活動,不斷增強安全意識,提高安全防護能力。
4 檢查與考核
4.1 本標準由**發(fā)電有限公司安全監(jiān)察部和設(shè)備管理部主任進行檢查與考核。
4.2 本標準與《**發(fā)電有限公司經(jīng)濟責任制》、《**發(fā)電有限公司工作標準》、《**發(fā)電有限公司安全工作獎懲標準》一并考核。
5 附加說明
本標準由設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部起草
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第8篇 煉鐵廠安全隱患排查與現(xiàn)場管理綜合檢查要求
各車間、科室、直屬工段:
為迎接黨的十八大勝利召開及省、市、縣三級政府檢查指導工作,本廠堅持以“安全第一、預防為主、綜合治理”為安全生產(chǎn)指導方針,牢固樹立“以人為本,安全發(fā)展”的理念,嚴格安全生產(chǎn)管理,強化安全生產(chǎn)主體責任落實,按照本月安全生產(chǎn)作業(yè)工作安排,以全面深入開展“百日安全生產(chǎn)無事故”的活動為主題,以全面推進“安全生產(chǎn)、集中整治隱患排查治理”工作為主要任務(wù),結(jié)合《安全生產(chǎn)責任制、安全綜合管理、現(xiàn)場管理標準》及《冶金等工貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)標準化評審標準》為依據(jù),于10日上午廠檢查組對本廠各單位進行了系統(tǒng)的檢查,就本次檢查中發(fā)現(xiàn)的各類需整改的項目通報如下:
一、 現(xiàn)場管理整改部分:
1、一車間槽下返礦皮帶托輥缺一個,有兩個不轉(zhuǎn),需更換,責任人:申志有。
2、各配電室原帖紙(名稱)需清理干凈,責任人:崔景斌。
3、現(xiàn)場各操作柜(箱)上的門存在經(jīng)常不關(guān)現(xiàn)象,為防止灰塵進入操作柜內(nèi),各生產(chǎn)單位的操作人員在作業(yè)完畢后應(yīng)及時關(guān)上操作柜的門。責任人:陳海清、劉愛國、李林虎、侯艷軍。
4、空壓機3#側(cè)門在未開機時,需把門安裝到位,責任人:李林虎。
5、空壓機排污閥排污閥管道堵,另走管道疏通,責任人:李林虎、李曉光。
6、2車間爐臺下吹氧管應(yīng)存放在通風、干燥處,責任人:劉愛國、靳貴平。
7、水泵房濾水器平臺上有雜物,需清理,責任人:李喜斌。
8、鑄鐵機東地溝水泵房,需裝門保溫,責任人:李龍虎。
9、2車間抓渣行車上仍存在漏油現(xiàn)象,需檢修,責任人:黃金虎、申雙魚。
10、噴煤斗式皮帶運行時不正常(跳動),需盡快解決,責任人:黃金虎、李林虎。
11、1車間槽下備件亂放,需定制擺放,責任人:陳海青、申志有。
12、供料工段場地衛(wèi)生需進一步加強管理,責任人:侯艷軍。
13、2車間凈環(huán)暖器、排水器水需回收,責任人:李喜斌、黃金虎。
14、1車間槽下返礦改造后的溜槽應(yīng)盡快完善投入使用,責任人:陳海青、申志有。
二、 安全管理整改部分:
1、鑄鐵機鏈條下平臺東、西兩側(cè)安全防護欄需盡快完善。責任人:陳海青、李曉光。
2、2車間重力除塵爬梯無防護欄,需完善。責任人:劉愛國、申雙魚。
3、1車間鐵口除塵管道上經(jīng)常有檢修人員行走(去修爐前行車),應(yīng)增加防護欄,責任人:黃金虎、王文元。
4、1車間和2車間抓渣行車鋼絲繩有斷股現(xiàn)象,需重視,加強點檢定期更換,責任人:黃金虎、李喜斌。
5、供料工段礦1皮帶走廊頂,為防止車輛壓塌,需硬化,負責聯(lián)系實施責任人:李龍虎。
6、1車間熱風爐300放散管,外面腐蝕嚴重,需應(yīng)引起重視,盡快解決腐蝕問題,責任人:黃金虎、陳海青、黃文興。
7、各單位管轄區(qū)域的消防器材,應(yīng)引起重視定期更換及灰塵清理干凈。責任人:各車間、工段第一責任人。
8、各單位管轄區(qū)域警示標志牌上的灰塵及時清理干凈,警示標志牌上字跡不清楚的應(yīng)及時噴寫清楚,責任人:各車間、工段第一責任人。
9、2車間爐臺下方有積水,按安全要求應(yīng)經(jīng)常保持干燥,再說天氣很快就要變涼,為預防結(jié)冰需盡快解決。責任人:劉愛國、靳貴平。
安全生產(chǎn)維系著我們每一位職工的切身利益,安全生產(chǎn)責任重、指標嚴、力度強,針對本次檢查中存在的問題,各車間、工段應(yīng)逐項實施整改,杜絕類似情況發(fā)生,在本廠開展“百日安全生產(chǎn)無事故”活動期間,各車間、工段要繼續(xù)深入推進“安全生產(chǎn)、集中整治隱患排查治理”的各項工作,進一步加強安全生產(chǎn)管理,及時總結(jié)、分析安全生產(chǎn)作業(yè)時存在的問題,明確各崗位任務(wù),落實責任,做到早發(fā)現(xiàn)、早處理,進一步加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,層層落實安全生產(chǎn)責任制,認真督促、檢查各車間、工段管理人員的安全生產(chǎn)責任,健全制度,細化措施,全面推進安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。努力構(gòu)建經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化的安全生產(chǎn)長效機制,從而使本廠各項安全生產(chǎn)經(jīng)濟指標全面完成。
廠檢查組
2023年9月10日
第9篇 安全責任制：綜合管理部
1、對本職范圍內(nèi)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的要求負責。
2、組織新工人對其進行“三級安全教育”,對調(diào)換工種的工人要通知有關(guān)部門進行崗位的安全知識教育,并經(jīng)考試合格后,方能分配工作。
3、負責組織有關(guān)部門,做好對特殊工種的工人培訓,考試,發(fā)證。因重傷、享受勞保待遇和特殊工種中斷工作半年以上要求復工者復工前,須進行體檢和通知有關(guān)部門進行安全教育。
4、加強食堂管理工作,搞好飲食衛(wèi)生,預防疾病和食物中毒的發(fā)生。
5、制訂與貫徹獎懲辦法時,應(yīng)將安全生產(chǎn)列為指標之一,進行考核。參加事故調(diào)查處理,負責辦理對有關(guān)責任者的處分手續(xù)和善后工作。
6、對勞務(wù)分包隊伍的使用進行監(jiān)督管理,使用的分包隊伍按上級勞務(wù)分包管理要求的規(guī)定,必須是在合格分包隊伍名錄內(nèi)的隊伍,否則必須按規(guī)定辦理相關(guān)審批手續(xù)后,方可錄用。
7、負責對本項目特種作業(yè)人員持證上崗情況的管理與考核。
8、配合相關(guān)部門做好安全檢查工作。
第10篇 化驗室綜合管理員安全職責
1.負責化驗室危險化學品采購計劃,并保持記錄。
2.負責危險化學品進貨驗收,并保持記錄。
3.負責危險化學品出入庫管理,并保持記錄。
4.執(zhí)行國家關(guān)于《易制毒化學危險品購銷和運輸管理辦法》及《危險化學品安全管理條例》。
5.掌握《化學危險品使用管理制度》,并落實到工作崗位中。
6.配合化驗室主任作好化驗室安全生產(chǎn)工作。
第11篇 辦公室綜合管理股股長安全工作職責
一、負責做好各類資產(chǎn)管理,勤儉節(jié)約,精打細算,確保公司辦公資產(chǎn)的安全。
二、做好公司所有固定資產(chǎn)的訂購、報廢、盤點等管理工作。
三、做好辦公用品、低易品的購買、登記、領(lǐng)用及保管工作。
四、做好各類勞保福利用品的標準擬定、采購及分發(fā)管理工作。
五、做好各類電腦、電話、傳真、復印等辦公設(shè)備的維護保養(yǎng)工作,確保正常運轉(zhuǎn)。
第12篇 辦公區(qū)綜合安全管理規(guī)定
為了加強公司辦公區(qū)域的安全管理,杜絕不安全隱患,特制定本管理規(guī)定。
第一章 消防安全
第一條 貫徹“預防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針,履行消防安全職責,保障消防安全。
第二條 加強對員工的安全消防意識教育,組織消防安全“四個技能”建設(shè)內(nèi)容的宣傳教育和培訓。
(一)檢查消除火災(zāi)隱患能力;即:查用火用電,禁違章操作;查通道出口,禁堵塞封閉;查設(shè)施器材,禁損壞挪用;查重點部位,禁失控漏管。
(二)掌握撲救初級火災(zāi)能力;即:發(fā)現(xiàn)火災(zāi)后,起火部位員工一分鐘內(nèi)形成第一滅火力量;火災(zāi)確認后,公司3分鐘內(nèi)形成第二滅火力量。
(三)掌握“三近”原則:距起火點近的員工負責利用滅火器和室內(nèi)消防栓滅火、距電話或火災(zāi)報警點近的員工負責報警、距安全通道或出口近的員工負責引導人員疏散,火災(zāi)確認后,公司3分鐘內(nèi)形成滅火第二戰(zhàn)斗力量:
1.通訊聯(lián)絡(luò)組(職能部門辦公室,責任人部門經(jīng)理)
向消防隊報警,第一時間通知金融街集團公司安全辦公室及公司領(lǐng)導,保障火場通訊聯(lián)絡(luò) ;
2.滅火行動組(職能部門辦公室,責任人部門經(jīng)理)
組織公司員工利用公司消防器材和設(shè)施滅火;
3.疏散引導組(職能部門財務(wù)部,責任人部門經(jīng)理)
組織引導公司現(xiàn)場員工有序疏散;
4.安全救護組(職能部門人力資源部,責任人部門經(jīng)理)
搶救、護送現(xiàn)場受傷人員。
(四)組織疏散逃生能力;即:熟悉疏散通道,熟悉安全出口,掌握疏散程序,掌握逃生技能。消防安全責任人、 消防安全管理人和員工要做到“四熟悉”:熟悉公司疏散逃生路線、熟悉引導人員疏散程序、熟悉避難逃生設(shè)施使用方法、熟悉火場逃生基本技能。
第三條 上班時嚴禁將易燃易爆物品帶入工作場所,禁止在辦公區(qū)內(nèi)使用功率過大電熱器具,不要超負荷使用電器設(shè)備,不準亂拉接臨時電線,禁止干燒加濕器,對于電線、線板老化的情況要注意及時更換,下班時必須確保切斷電器設(shè)備電源(交換機機柜、消毒柜、冰箱等必要的電器設(shè)備除外)。
第四條 嚴禁在辦公區(qū)、通道處吸煙及使用明火,吸煙須到辦公區(qū)域外規(guī)定地點。
第五條 各部室的過期書刊、報紙應(yīng)集中放置,并定期進行處理。
第六條 發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施妥善處理,遇有險情及時報警并向領(lǐng)導匯報。各部室人員必須熟悉火警電話(119),并會報警、會使用滅火器、會撲救初起火。
第七條 辦公區(qū)、消防通道禁止堆放雜物,確保通道暢通無障礙。
第八條 愛護消防器材,定期檢查,確保其完好有效。發(fā)現(xiàn)問題及時更換解決,消防器材要配置合理,并擺放在明顯位置,不得隨意挪動變換地點。
第二章 辦公區(qū)防盜管理
第九條 各部室人員不得隨便配備鑰匙,私撬換門鎖、柜鎖,辦公室對辦公區(qū)鑰匙的分配要有備案。
第十條 各部室要做好重要文件、貴重物品的管理,外出時要鎖好房門、文件柜。
第十一條 在辦公區(qū)發(fā)現(xiàn)可疑人員,要提高警惕,注意觀察其動向,必要時及時與物業(yè)公司安保部門聯(lián)系。
第十二條 財務(wù)室、檔案室等重點部位,要嚴格執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)定,做好安全防范工作,堅決消除不安全因素。
第十三條 啟用門禁系統(tǒng),辦公室文員負責門禁系統(tǒng)的使用、錄入等工作。
第十四條 通往地下室的二層通道門非工作時間應(yīng)加鎖關(guān)閉。
第三章 辦公區(qū)安全管理
第十五條 公司辦公區(qū)域安全工作目標及責任部門:
(一)公司各部室推行以部門經(jīng)理為負責人,部門全員參與的安全工作目標管理責任制,具體內(nèi)容規(guī)定如下:
1. 加強安全防范知識的學習,掌握有關(guān)安全防范措施,切實提高安全防范工作的責任感。
2. 各辦公室每月進行一次安全工作的自我檢查,防火、防盜為檢查重點。
3. 各辦公室內(nèi),嚴禁使用電熱用電器(如電熱杯、電磁爐等),不私拉電線,不開無人燈、無人空調(diào),不違章用電。
妥善保管消防器材,禁止擅自挪用、占用和損壞。
4. 員工使用各類辦公設(shè)備設(shè)施時,應(yīng)遵守相關(guān)的操作程序和要求,禁止違規(guī)操作,以保障安全。
5. 辦公室和其它無防盜設(shè)施的辦公室不得存放貴重物品和錢物過夜。各辦公室最后一位員工離開時,應(yīng)檢查門、窗、電(電燈、空調(diào)、電腦、打印機、電暖氣、復印機等)的關(guān)閉情況,確保安全,杜絕事故的發(fā)生。
6. 公司最后離開的員工必須確認鎖門事項無誤后(關(guān)閉各類辦公設(shè)施電源等),方可離開。
7. 公司辦公室為公司辦公區(qū)域安全管理的歸口,負責安全防范做事的制訂、落實、檢查和安全事故的調(diào)查和處理,將對各辦公室定期進行檢查或抽查,對查出的隱患要及時整改,整改率為100%。
8. 年內(nèi)不發(fā)生安全事故。對安全工作目標完成好的,將實施獎勵;因違反規(guī)定而發(fā)生事故的,將追究相關(guān)責任。公司安全管理完成情況還將列入個人年終考核范圍。
(二)公司安全責任區(qū)劃分及責任部門
1.責任區(qū)域 :
(1)公司一層辦公區(qū)域和會議室;
(2)公司二層公共區(qū)域包括:東側(cè)走廊、女衛(wèi)生間、電梯間通道、西側(cè)公共區(qū)域及男衛(wèi)生間。
責任部門:辦公室,負責人部門經(jīng)理。
2. 責任區(qū)域:二層東側(cè)本部門辦公室內(nèi)
責任部門:人力資源部,負責人部門經(jīng)理。
3. 責任區(qū)域:二層北側(cè)本部門辦公室內(nèi)
責任部門:財務(wù)部,負責人部門經(jīng)理。
4. 公司高管人員為各自辦公區(qū)域內(nèi)安全責任人。
第四章 公共衛(wèi)生防病防疫管理
第十六條 對待突發(fā)事件應(yīng)遵循“預防為主,常備不懈”的方針,貫徹分級負責、依靠科學、加強合作的原則,提高全員防護意識和維護公共環(huán)境衛(wèi)生的責任感。
第十七條 加強公共衛(wèi)生和消毒工作的管理,對公共區(qū)域、衛(wèi)生間、飲水機等公共設(shè)施進行藥液噴灑、擦拭消毒,消除衛(wèi)生死角,遏止細菌病毒滋生。
第十八條 保潔人員所使用的清潔工具、設(shè)備,經(jīng)過消毒后方可投入使用。
第十九條 使用辦公區(qū)域內(nèi)的空調(diào)裝置或開窗通風,確保室內(nèi)空氣質(zhì)量。
第二十條 在發(fā)生或可能發(fā)生群體性疾病時,文化公司板塊內(nèi)各控股公司要逐級及時上報情況,實行零報告制度。任何人不得瞞報、緩報、漏報、謊報,或者授意他人瞞報、緩報、漏報、謊報。
第二十一條 本規(guī)定由辦公室負責制訂和解釋。
第二十二條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
