第1篇 辦公室安全管理辦法
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的環(huán)境、安全工作,建立有效的工作責(zé)任機制,真正做到全員參與,進(jìn)而確保環(huán)境、安全目標(biāo)的順利完成,結(jié)合公司實際,制定本管理辦法并由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)實施、監(jiān)督。
本制度中的安全管理,是指包括人身設(shè)備、交通、消防、環(huán)境衛(wèi)生、防盜、用電及相關(guān)注意事項等方面的安全管理。
第一條人身設(shè)備安全的管理
一、各部門要堅持貫徹執(zhí)行國家的職業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)、法律、法規(guī),落實公司有關(guān)規(guī)定,對員工進(jìn)行安全宣傳、安全教育,開展檢查和實施安全技術(shù)措施,改善辦公條件,加強安全管理,教育員工嚴(yán)格遵守辦公安全衛(wèi)生操作規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),積極尋求降低事故發(fā)生、減少損失的辦法和措施;
二、員工在辦公過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,正確使用辦公設(shè)備和防護(hù)用品,積極預(yù)防事故的發(fā)生,減少和防止事故人身傷害;
三、各部門的責(zé)任人應(yīng)將本部門的設(shè)備安全管理工作納入重要議事日程,有安排、有檢查、有獎懲、有記錄。
1、做到誰保養(yǎng)、誰檢修、發(fā)現(xiàn)異常隨報告,確保設(shè)備整潔、運轉(zhuǎn)正常、性能可靠。
2、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和安全規(guī)章制度,杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律“三違”現(xiàn)象,各崗位人員要恪守崗位、認(rèn)真履行崗位職責(zé)和安全職責(zé),從而有效預(yù)防生產(chǎn)勞動過程中的人員事故傷害。
第二條交通安全的管理
一、駕駛員都必須時刻加強學(xué)習(xí),提高安全意識和業(yè)務(wù)水平;
二、必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,嚴(yán)禁超速行車(尤其是在高速公路上)、酒后駕車、疲勞駕車。
三、愛護(hù)車輛,保持車輛整潔,對零部件進(jìn)行定期檢查、維修和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題按該修必修、修必修好的原則進(jìn)行處理,使車輛隨時保持良好狀態(tài);
四、出車前駕駛員必須提前做好準(zhǔn)備、保證足夠的休息;
五、駕駛員必須嚴(yán)格執(zhí)行各項交通規(guī)章制度,當(dāng)發(fā)生交通事故時迅速與交警部門、公司取得聯(lián)系,并極積配合交警部門處理好問題。
第三條消防安全管理
一、各部門負(fù)責(zé)人和員工都有維護(hù)公司消防安全、保護(hù)消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報告火災(zāi)、報告火警的責(zé)任和義務(wù);
二、建立防火檔案,明確公司防火的重點部位,建立滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案;
三、每年兩次對員工進(jìn)行消防宣傳教育和培訓(xùn),提高員工的消防安全意識;
四、定期組織防火安全檢查,及時消除火險隱患,對消防和安保部門提出的消防工作整改意見,認(rèn)真組織落實;
五、禁止在消防安全疏散通道堆放物資,保證安全通道和安全出口暢通。
第四條環(huán)境衛(wèi)生管理
一、要保持辦公區(qū)衛(wèi)生清潔,做到垃圾分類處理,定期消毒,防鼠防蟲防毒;
二、每季度、每逢節(jié)假日前,公司總經(jīng)辦對各部門做一次全面的安全衛(wèi)生檢查,各部門每月檢查一次。
第五條 防盜安全管理
一、公司辦公室安裝防盜裝置,門禁系統(tǒng);
二、員工不得在辦公室存放私人貴重物品或大筆現(xiàn)金,離開辦公室(室內(nèi)無人)應(yīng)隨即鎖門;
三、會議室由行政管理部專人負(fù)責(zé)管理,保持設(shè)施設(shè)備的齊全;
四、財務(wù)人員外出存取大額現(xiàn)金時,應(yīng)不少于二人;財務(wù)部門在保險柜存放過夜的現(xiàn)金應(yīng)控制在規(guī)定范圍內(nèi);
五、公司印鑒由財務(wù)部專人負(fù)責(zé),財務(wù)專用章和法定代表人印章分開存放,蓋章人員須填寫明細(xì)表。
六、公司車輛使用人在停放車輛時應(yīng)關(guān)窗鎖門,車內(nèi)不宜存放貴重物品。
第六條用電安全管理
一、公司辦公區(qū)域應(yīng)根據(jù)配電容量配置設(shè)施設(shè)備,并留有余地;
二、員工使用各類設(shè)施設(shè)備時,應(yīng)遵守相關(guān)的操作程序和要求,禁止違規(guī)操作以保障用電安全;
三、除辦公設(shè)備以外的電力設(shè)施設(shè)備的維修應(yīng)由公司專人負(fù)責(zé),公司人員不得擅自維修;
四、維修人員在維修各類電力設(shè)備時,應(yīng)嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程操作;
五、員工不得在辦公區(qū)域拉電線,不得擅自使用電熱器具;下班時應(yīng)切斷辦公設(shè)備、電風(fēng)扇、空調(diào)及各類辦公電器的電源。
第七條相關(guān)事項
一、值班人員負(fù)責(zé)下班后的安全防范工作,下班時各部門應(yīng)檢查各自辦公室門窗及電源的安全情況。如值班人員下班時仍有員工在加班,則須做好交班工作。節(jié)假日及休息日值班人員負(fù)責(zé)節(jié)假日的安全防范工作,發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)及時向行政管理部人員報告處理;
二、辦公室應(yīng)定期檢查各類防范設(shè)施的完好情況和安全防范措施的落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;
三、各類安全問題由總經(jīng)辦根據(jù)原因、性質(zhì)、后果、責(zé)任等因素負(fù)責(zé)處理,必要時向公司總經(jīng)理報告。
本管理辦法自公布之日起生效。
總經(jīng)辦
2023年05月19日
第2篇 行政管理辦公室安全職責(zé)
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示。
2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的要求,協(xié)助安全主管部門協(xié)調(diào)各部門間工作。
3、協(xié)助安全部門收集、報告安全生產(chǎn)信息。
4、負(fù)責(zé)安全保密和商業(yè)秘密的管理工作。
5、負(fù)責(zé)加氣站事務(wù)管理及人員調(diào)配工作。
6、負(fù)責(zé)公司社會治安綜合治理有關(guān)協(xié)調(diào)工作。
7、負(fù)責(zé)催辦公司領(lǐng)導(dǎo)給部門布置的任務(wù)并檢查執(zhí)行情況。
8、負(fù)責(zé)督促檢查加氣站文件的批發(fā)、登記、傳閱、呈報、清理、保管、收交、組卷、歸檔及檔案管理工作。
第3篇 p礦安全管理辦公室考核管理辦法
第一章總則
第一條 為充分發(fā)揮洗選中心(以下簡稱中心)各單位安全管理辦公室的安全管理作用,切實消除事故隱患,遏制人員不安全行為,構(gòu)建“本質(zhì)安全型”企業(yè),依據(jù)《神東煤炭集團(tuán)公司安全管理辦公室考核管理辦法》,特制定本辦法。
第二條 本辦法旨在規(guī)范安全管理人員工作行為,切實提高中心安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平。
第三條 本辦法適用于中心各單位的安全管理辦公室及工作人員。
第二章檢查標(biāo)準(zhǔn)與獎罰
第四條 考核標(biāo)準(zhǔn)
考核滿分為100分,分安全事故、安全績效和資料管理三個方面進(jìn)行考核,其中安全事故占30%、安全績效占60%、資料管理占10%。
(一) 安全事故管理滿分30分,要求本部門無因發(fā)生事故被追究責(zé)任。
(二) 安全績效管理滿分60分,其中安全基礎(chǔ)管理占25分,日常安全管理占20分,安全機構(gòu)建設(shè)占15分。
安全基礎(chǔ)管理:
1. 督辦國家和地方政府安全管理部門、兩級公司、中心和本單位安全相關(guān)會議精神的落實工作。
2. 在本單位安全例會上通報各級管理人員的跟班值班情況、信息系統(tǒng)錄入考核結(jié)果、不安全行為查處等情況,對于未按要求完成者提出處理意見,并嚴(yán)格落實。
3. 監(jiān)督檢查基層單位(車間、班組)安全隱患的排查治理工作;監(jiān)督檢查業(yè)務(wù)部門和基層單位(車間、班組)日常安全管理中存在的問題、安全處罰是否符合公司、中心和本單位安全管理獎罰辦法規(guī)定。對存在問題提出整改意見,對違規(guī)現(xiàn)象及時提出處理意見,并跟蹤落實。
4. 定期召開不安全行為人員座談會,廣泛聽取基層意見和建議;每季度召開一次先進(jìn)安全管理經(jīng)驗座談會;整理和收集公司、中心基層單位有創(chuàng)意、實用性強的安全管理經(jīng)驗或工作亮點并推廣。
日常安全管理:
5. 參與審查工程設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施的審核,把好安全關(guān),并監(jiān)督落實。
6. 對所管轄區(qū)域生產(chǎn)過程每班進(jìn)行全方位巡查、記錄,對查出的問題及隱患提出整改意見,并錄入信息系統(tǒng)。
7. 經(jīng)常深入車間或班組,加強現(xiàn)場監(jiān)察,遏止“三違”。
8. 對電氣焊、有害氣體、預(yù)防性檢修、改擴(kuò)建重要施工等可能出現(xiàn)安全問題的工作要重點盯防。
安全機構(gòu)建設(shè):
9. 嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》配備齊全安全管理人員;安全檢查員培訓(xùn)合格、持證上崗。
10. 建立健全安全管理制度和內(nèi)部考核管理辦法、每月召開安全例會。
(三) 資料管理滿分10分。
1. 建立“三違”和事故檔案、事故追查分析記錄、安全生產(chǎn)會議及各種安全活動記錄;對發(fā)生的事故進(jìn)行認(rèn)真統(tǒng)計、分析、總結(jié),提出防范措施,防止同類事故重復(fù)發(fā)生。
2. 按時報送安監(jiān)局和中心安全管理部所要求的各種報表、材料。
第五條 檢查辦法
由安全管理部牽頭,抽調(diào)基層單位安管辦人員,對照《安管辦月度工作考核表》,對中心所屬單位的安管辦或安全管理人員進(jìn)行全面檢查,每月組織一次,安全管理部不定期組織抽查。
第六條 獎罰辦法
1. 按中心各單位得分高低進(jìn)行分組排名,對名列前三名的安全管理辦公室所在單位,在當(dāng)月風(fēng)險預(yù)控管理體系月度績效考核總分中分別加5分、4分、3分;對排名后三名的安全管理辦公室所在單位,在當(dāng)月風(fēng)險預(yù)控管理體系月度績效考核總分中分別扣3分、2分、1分。
2. 對排名后三名的,總得分超過80分者,不予處罰。
第三章附則
第七條 本辦法解釋權(quán)屬神東煤炭集團(tuán)洗選中心安全管理部。
第4篇 施工管理辦公室分管生產(chǎn)計劃統(tǒng)計安全職責(zé)
1.1做好生產(chǎn)計劃統(tǒng)計工作。保證統(tǒng)計工作及時、準(zhǔn)確。
1.2編制工程處生產(chǎn)計劃。在每月25日前把下月計劃編制完，保證各項計劃指標(biāo)準(zhǔn)確無誤。
1.3做好綜合統(tǒng)計資料的收集整理工作，填寫好臺帳，資料和文件管理歸檔。
1.4統(tǒng)計監(jiān)督工作，統(tǒng)計監(jiān)督嚴(yán)格，工程建設(shè)投資消耗數(shù)據(jù)掌握準(zhǔn)確。
1.5參加施工管理檢查、檢查計劃執(zhí)行情況，做好檢查記錄。
1.6管好生產(chǎn)組內(nèi)業(yè)基礎(chǔ)工作。保證各項資料齊全、準(zhǔn)確、上報及時。
1.7執(zhí)行質(zhì)量保證體系和hse體系文件規(guī)定。做到按規(guī)定程序管理上標(biāo)準(zhǔn)。
1.8負(fù)責(zé)生產(chǎn)指標(biāo)考核，做到對項目經(jīng)理部月份完成工作量考核準(zhǔn)確，按時上報。
第5篇 辦公室工作職責(zé)內(nèi)容安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
1.協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機關(guān)日常工作。
2.負(fù)責(zé)局機關(guān)文秘、政務(wù)信息、檔案、信訪、機要保密、人事、接待、財務(wù)和國有資產(chǎn)管理等工作。
3.負(fù)責(zé)擬定局機關(guān)工作制度、工作計劃并檢
第6篇 辦公室安全管理規(guī)定辦法
辦公室安全管理規(guī)定1
1. 辦公室內(nèi)人員應(yīng)提高安全意識,杜絕麻痹思想。
2. 辦公室內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃易爆物品,不得使用電爐、電熱棒等大功率電器,嚴(yán)禁明火。
3. 辦公室內(nèi)禁止吸煙。
4. 辦公室內(nèi)應(yīng)加強用電管理,工作完畢關(guān)閉計算機、離開房間切斷電源、養(yǎng)成隨手關(guān)燈的好習(xí)慣。 安全用電,防止用電事故,一旦發(fā)現(xiàn)電器或線路故障及時做好應(yīng)急處理并及時向有關(guān)部門報告。員工必須自覺遵守操作規(guī)程,未經(jīng)許可不得擅自安裝或改變用電線路。
5. 辦公室內(nèi)消防器材固定存放位置,任何人員不得擅自動用或損壞消防器材,周圍不準(zhǔn)堆放物品。派專人管理,定期巡查,保證處于完好狀態(tài)。 對消防器材應(yīng)經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)丟失、損壞應(yīng)立即補充并上報領(lǐng)導(dǎo)。
6. 堅持“以防為主,防消結(jié)合”的方針,切實搞好消防工作,杜絕火災(zāi)事故。定期為員工時進(jìn)行消防安全教育,開設(shè)防火、滅火自救知識培訓(xùn)等,加強員工消防安全意識。
7. 嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全用電法律法規(guī),充電器嚴(yán)禁長時間插在電源上,堅決制止違反規(guī)定的操作行為。
8. 發(fā)生險情及時報警?；鹁?119
辦公室安全管理規(guī)定2
1、各門店/電商服務(wù)中心入戶鑰匙需存放在固定位置(如鑰匙箱中),由每天值班網(wǎng)銷負(fù)責(zé)開關(guān)店門,當(dāng)日值班網(wǎng)銷應(yīng)早于正常上班時間15分鐘到崗進(jìn)行開門;晚上下班時負(fù)責(zé)鎖門,店助需登記好鑰匙領(lǐng)用情況;同時,店助需保留一把備用鑰匙
2、客人來訪須在指定場所接待,非工作人員不經(jīng)許可不得進(jìn)入辦公區(qū)域,所有員工都有阻止外來人員進(jìn)入辦公區(qū)域的義務(wù)
3、辦公區(qū)域過道不得堆放雜物,同時工作人員不得攜帶易燃易爆或者有毒的危險物品進(jìn)入辦公區(qū)域
4、安全用電,愛護(hù)燈管、插座、開關(guān)等電路設(shè)施,嚴(yán)禁私自拆除、搬移和亂拉線路及使用高功率電器(如小型電飯煲等)的行為。若有設(shè)備損壞或有其他需求的,須通知店助進(jìn)行更換、修理或聯(lián)系處理
5、下班前須關(guān)閉自己的電腦主機及顯示器。當(dāng)日值班網(wǎng)銷在鎖門前須將所在區(qū)域的電燈、空調(diào)、飲水機及打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備及其他用電設(shè)備進(jìn)行檢查并關(guān)閉,但不要關(guān)閉總電閘,務(wù)必保證監(jiān)控及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備可以正常工
6、辦公區(qū)所有資產(chǎn)由店助每天清點數(shù)量并負(fù)責(zé)日常維護(hù)和管理,避免有資產(chǎn)丟失的情況;固定資產(chǎn)、重要物品應(yīng)放在監(jiān)控范圍內(nèi),禁止放入監(jiān)控死
7、如遇可能引發(fā)安全隱患的情況,請及時與店經(jīng)理或店助進(jìn)行反映,以防患于未然
8、辦公區(qū)內(nèi)最好不要存放大量現(xiàn)金及其他私人貴重物品,以防止丟失
9、請全體工作人員時刻保持安全防范意識,做到防火、防盜、防泄密
第7篇 辦公室主任安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責(zé)任制
分管辦公室工作的經(jīng)理在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的應(yīng)急管理工作。其主要責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)本公司各類原材料、物資、產(chǎn)品等儲存安全，嚴(yán)防失竊。
2、對氬氣卸車時的安全操作規(guī)程落實情況進(jìn)行不定期檢查，制止三違，并提出整改意見。
3、提出勞動防護(hù)用品計劃，并監(jiān)督進(jìn)貨質(zhì)量，檢查落實員工勞保用品穿戴及勞動衛(wèi)生情況。
4、制定防暑降溫保護(hù)措施，并檢查落實情況。
5、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)的交通安全及相關(guān)的裝卸安全工作。
6、制定廠區(qū)內(nèi)地表建設(shè)的安全措施，并檢查落實情況。
7、參加公司里組織的文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生檢查，并就檢查出來的隱患，組織整改。
8、參與事故搶救，備好所需物品，參加事故分析。
9、為每年度的應(yīng)急救援演練提供物資保障。
第8篇 綜合管理辦公室安全職責(zé)
一、協(xié)助總經(jīng)理貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針和政策。
二、負(fù)責(zé)宣傳、落實公司頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度、規(guī)章規(guī)程、紀(jì)律措施,確保公司的安全管理能落到實處。
三、協(xié)助安全環(huán)保部做好新招募、調(diào)入的員工的安全、技能培訓(xùn)工作,并將員工的培訓(xùn)情況記錄放入個人檔案。
四、參加安全事故的調(diào)查處理工作,并將調(diào)查處理結(jié)果及時匯報總經(jīng)理和上級部門。人為造成安全事故的,要將事故調(diào)查處理的相關(guān)結(jié)果記錄責(zé)任人檔案。
五、配合有關(guān)部門協(xié)調(diào)組織公司的定期安全活動,為安全活動做好組織安排工作,保證安全活動的按期順舉行和順利完成。
六、負(fù)責(zé)監(jiān)督、監(jiān)察公司安全相關(guān)的管理制度、規(guī)章規(guī)程、紀(jì)律措施的實施和執(zhí)行情況,對違章、違規(guī)的行為或狀態(tài)提出批評整改意見或發(fā)出警告。
七、在實施重大安全事故應(yīng)急救援時,負(fù)責(zé)做好公司的通訊絡(luò)、人員調(diào)度和物資調(diào)配等相關(guān)工作。保證事故救援工作的順利進(jìn)行,將人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失降到最低。
八、負(fù)責(zé)公共關(guān)系,塑造并推廣企業(yè)形象。
第9篇 辦公室綜合管理股股長安全工作職責(zé)
一、負(fù)責(zé)做好各類資產(chǎn)管理,勤儉節(jié)約,精打細(xì)算,確保公司辦公資產(chǎn)的安全。
二、做好公司所有固定資產(chǎn)的訂購、報廢、盤點等管理工作。
三、做好辦公用品、低易品的購買、登記、領(lǐng)用及保管工作。
四、做好各類勞保福利用品的標(biāo)準(zhǔn)擬定、采購及分發(fā)管理工作。
五、做好各類電腦、電話、傳真、復(fù)印等辦公設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保正常運轉(zhuǎn)。
第10篇 辦公室消防安全管理規(guī)定
1 目的和范圍
為了規(guī)范公司消防安全管理,減少或避免公司火災(zāi)損失,制定本規(guī)定。本規(guī)定適用于旅游公司所有職能部門及生產(chǎn)經(jīng)營部門。
2 職責(zé)
辦公室應(yīng)制定防火措施并指定部門防火安全負(fù)責(zé)人。
落實執(zhí)行有關(guān)消防安全的規(guī)章制度。
2.3檢查本辦公室的消防安全情況;
2.4糾正違章行為,及時發(fā)現(xiàn)消除消防安全隱患,并向保衛(wèi)部門報告。
3. 操作規(guī)程
3.1 辦公室內(nèi)不得存放易燃易爆物品。
3.2 辦公室內(nèi)廢棄的可燃物品、辦公設(shè)備及辦公家具應(yīng)及時清理或退庫處理,不得亂堆、亂放
3.2.1 未經(jīng)安保部門批準(zhǔn),未做好安全可靠的防護(hù)措施,辦公室內(nèi)嚴(yán)禁明火作業(yè)。
3.2.2 允許吸煙的辦公室應(yīng)設(shè)有煙缸,吸剩的煙頭、用過的火源必須熄滅后放入煙缸,不得隨手亂扔。打火機應(yīng)避免在陽光和高壓下暴曬暴烤。
3.3辦公室內(nèi)的供配電設(shè)施及用電設(shè)備,周圍30㎝內(nèi)不得存放磁帶、書刊、紙張等可燃物品;照明燈具與可燃物品安全距離不得小于50㎝,室內(nèi)嚴(yán)禁使用電熱器具。室內(nèi)電源插頭及接線板應(yīng)使用合格產(chǎn)品,不得亂拉臨時電線,墻壁每個電源插頭拖帶負(fù)荷總量不得超過2000w,接線板不準(zhǔn)串接、搭接使用。不準(zhǔn)將無插頭電器電線直接引入插座進(jìn)行電路聯(lián)接。
3.3.1辦室內(nèi)的消防探頭、噴淋頭嚴(yán)禁遮擋,嚴(yán)禁在消防管網(wǎng)和噴淋頭上吊掛雜物及景片等物品
3.3.2消防報警探頭下方80㎝內(nèi),嚴(yán)禁存放物品。
3.4有報警探頭、噴淋系統(tǒng)、氣體滅火系統(tǒng)、排煙設(shè)施的室內(nèi)裝修隔斷應(yīng)事先報保衛(wèi)部門審核,嚴(yán)禁因增建隔斷或建房中房破壞消防設(shè)施的保護(hù)格局。
3.4.1辦公室的出入口及消防通道應(yīng)保持暢通,不得堵塞。
3.4.2辦公室工作人員應(yīng)熟悉各自辦公室周圍的疏散通道情況并保證其暢通。當(dāng)發(fā)生不可控制的火情時,能迅速撤離,最大限度地減少人員傷亡。撤離應(yīng)通過疏散樓梯,不得乘坐電梯。
3.4.3辦公室工作人員應(yīng)熟悉本辦公室附近所配置的消防器材和使用方法,發(fā)現(xiàn)火情應(yīng)沉著、迅速進(jìn)行撲救,同時搶救出重要文件、器材,及時報警和保護(hù)好現(xiàn)場。
3.4.4每天下班前,各辦公室都要進(jìn)行一次防火檢查,切斷電源,關(guān)好門窗。
4相關(guān)文件
《中華人民共和國消防法》
《辦公室消防安全管理制度》
《不符合糾正和預(yù)防措施控制程度》
《火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案》
5相關(guān)記錄
消防安全會議記錄
消防安全防火巡查記錄
消防安全日常培訓(xùn)記錄
第11篇 雙基辦公室管理人員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制
“雙基”辦公室管理人員負(fù)責(zé)全礦“雙基”建設(shè)的安全文化信息的收集歸納整理,并錄入微機,負(fù)責(zé)“雙基”建設(shè)檔案資料管理,盡職盡責(zé),在“雙基”辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
1.協(xié)助主任完成礦井年度“雙基”建設(shè)實施方案的制定。
2.對照“雙基”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化要求,建立“雙基”材料檔案。
3.在主任的領(lǐng)導(dǎo)下搞好礦井安全文化建設(shè)和現(xiàn)場安全工作。
4.負(fù)責(zé)“雙基”辦的內(nèi)業(yè)資料的歸納整理和上報工作。
5.協(xié)助主任搞好礦井安全文化建設(shè)。
6.協(xié)助區(qū)隊抓好班組建設(shè)和安全文化建設(shè)。
7.深入現(xiàn)場抓好礦井現(xiàn)場安全管理。
8.做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
第12篇 安全風(fēng)險預(yù)控管理辦公室工作職責(zé)范本
1、直接對安委會負(fù)責(zé),根據(jù)安委會對安全風(fēng)險預(yù)控管理工作的要求,及時制定實施方案和推進(jìn)措施,并組織檢查落實。
2、負(fù)責(zé)制定公司安全風(fēng)險預(yù)控管理方針、目標(biāo)規(guī)劃、階段性計劃,及時報批安委會同意后并負(fù)責(zé)組織實施。
3、負(fù)責(zé)做好公司安全風(fēng)險預(yù)控管理知識培訓(xùn),定期開展安全風(fēng)險預(yù)控管理知識培訓(xùn)活動,提高公司職工安全風(fēng)險預(yù)控管理水平。
4、負(fù)責(zé)編制公司安全風(fēng)險預(yù)控管理體系文件,制定安全風(fēng)險預(yù)控管理標(biāo)準(zhǔn)與措施、安全風(fēng)險管理手冊及相關(guān)程序、制度,組織安全風(fēng)險預(yù)控管理體系的定期內(nèi)審與年度管理評審。
5、負(fù)責(zé)制定、更新和修改安全風(fēng)險預(yù)控管理工作任務(wù)、流程、職責(zé)、行為規(guī)范、規(guī)章制度等,總結(jié)、創(chuàng)新安全風(fēng)險預(yù)控管理體系內(nèi)容,不斷提高安全風(fēng)險預(yù)控管理水平。
6、負(fù)責(zé)依據(jù)集團(tuán)公司《安全風(fēng)險預(yù)控管理體系考核評分標(biāo)準(zhǔn)》要求,制定公司安全風(fēng)險預(yù)控管理體系考核評分標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)對各單位安全風(fēng)險預(yù)控管理工作開展情況進(jìn)行考核,并進(jìn)行定期、定性和定量評審,做出評審結(jié)論,編制安全評審報告。
7、負(fù)責(zé)定期提請安委會召開安全風(fēng)險預(yù)控管理例會,研究解決工作安排,做好會議記錄,并及時傳達(dá)會議精神。
8、負(fù)責(zé)編制月度安全風(fēng)險預(yù)控工作簡報,定期發(fā)布安全風(fēng)險預(yù)控管理工作信息。
9、承辦安委員會交辦的其它事項和工作。
第13篇 安全管理辦公室考核管理辦法
第一章 總則
第一條 為充分發(fā)揮洗選中心（以下簡稱中心）各單位安全管理辦公室的安全管理作用，切實消除事故隱患，遏制人員不安全行為，構(gòu)建“本質(zhì)安全型”企業(yè)，依據(jù)《神東煤炭集團(tuán)公司安全管理辦公室考核管理辦法》，特制定本辦法。
第二條 本辦法旨在規(guī)范安全管理人員工作行為，切實提高中心安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平。
第三條 本辦法適用于中心各單位的安全管理辦公室及工作人員。
第二章 檢查標(biāo)準(zhǔn)與獎罰
第四條 考核標(biāo)準(zhǔn)
考核滿分為100分，分安全事故、安全績效和資料管理三個方面進(jìn)行考核，其中安全事故占30%、安全績效占60%、資料管理占10%。
（一） 安全事故管理滿分30分，要求本部門無因發(fā)生事故被追究責(zé)任。
（二） 安全績效管理滿分60分，其中安全基礎(chǔ)管理占25分，日常安全管理占20分，安全機構(gòu)建設(shè)占15分。
安全基礎(chǔ)管理：
1． 督辦國家和地方政府安全管理部門、兩級公司、中心和本單位安全相關(guān)會議精神的落實工作。
2． 在本單位安全例會上通報各級管理人員的跟班值班情況、信息系統(tǒng)錄入考核結(jié)果、不安全行為查處等情況，對于未按要求完成者提出處理意見，并嚴(yán)格落實。
3． 監(jiān)督檢查基層單位（車間、班組）安全隱患的排查治理工作；監(jiān)督檢查業(yè)務(wù)部門和基層單位（車間、班組）日常安全管理中存在的問題、安全處罰是否符合公司、中心和本單位安全管理獎罰辦法規(guī)定。對存在問題提出整改意見，對違規(guī)現(xiàn)象及時提出處理意見，并跟蹤落實。
4． 定期召開不安全行為人員座談會，廣泛聽取基層意見和建議；每季度召開一次先進(jìn)安全管理經(jīng)驗座談會；整理和收集公司、中心基層單位有創(chuàng)意、實用性強的安全管理經(jīng)驗或工作亮點并推廣。
日常安全管理：
5． 參與審查工程設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施的審核，把好安全關(guān)，并監(jiān)督落實。
6． 對所管轄區(qū)域生產(chǎn)過程每班進(jìn)行全方位巡查、記錄，對查出的問題及隱患提出整改意見，并錄入信息系統(tǒng)。
7． 經(jīng)常深入車間或班組，加強現(xiàn)場監(jiān)察，遏止“三違”。
8． 對電氣焊、有害氣體、預(yù)防性檢修、改擴(kuò)建重要施工等可能出現(xiàn)安全問題的工作要重點盯防。
安全機構(gòu)建設(shè)：
9． 嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》配備齊全安全管理人員；安全檢查員培訓(xùn)合格、持證上崗。
10． 建立健全安全管理制度和內(nèi)部考核管理辦法、每月召開安全例會。
（三） 資料管理滿分10分。
1． 建立“三違”和事故檔案、事故追查分析記錄、安全生產(chǎn)會議及各種安全活動記錄；對發(fā)生的事故進(jìn)行認(rèn)真統(tǒng)計、分析、總結(jié)，提出防范措施，防止同類事故重復(fù)發(fā)生。
2． 按時報送安監(jiān)局和中心安全管理部所要求的各種報表、材料。
第五條 檢查辦法
由安全管理部牽頭，抽調(diào)基層單位安管辦人員，對照《安管辦月度工作考核表》，對中心所屬單位的安管辦或安全管理人員進(jìn)行全面檢查，每月組織一次，安全管理部不定期組織抽查。
第六條 獎罰辦法
1． 按中心各單位得分高低進(jìn)行分組排名，對名列前三名的安全管理辦公室所在單位，在當(dāng)月風(fēng)險預(yù)控管理體系月度績效考核總分中分別加5分、4分、3分；對排名后三名的安全管理辦公室所在單位，在當(dāng)月風(fēng)險預(yù)控管理體系月度績效考核總分中分別扣3分、2分、1分。
2． 對排名后三名的，總得分超過80分者，不予處罰。
第三章 附則
第七條 本辦法解釋權(quán)屬神東煤炭集團(tuán)洗選中心安全管理部。
第14篇 安全管理小組辦公室安全職責(zé)
安全管理小組辦公室是項目部安全管理日常辦事機構(gòu)，對安全生產(chǎn)會形成的決議（紀(jì)要）具有牽頭、協(xié)調(diào)、落實的責(zé)任。具體職責(zé)為：
1、組織學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)發(fā)局指揮部的安全生產(chǎn)工作文電及領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)安全管理方面的文字資料。
2、籌備安全生產(chǎn)會議。做好會務(wù)工作及決定事項的督辦工作。
3、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)會議記錄。
4、建立、保管安全生產(chǎn)會議工作的有關(guān)記錄和資料。
5、完成安全管理小組交辦的臨時性工作。
第15篇 安全管理辦公室職責(zé)
安全管理辦公室在公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,其主要職責(zé)為:
一、宣傳貫徹,國家《安全法》及有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)。
二、組織落實,由公司總經(jīng)理為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組,監(jiān)督、檢查、教育、管理,制定安全考核和對安全事故處理。
三、編制制度:編制公司《安全生產(chǎn)管理制度》,定制安全生產(chǎn)檢查計劃,開展教職員工的安全培訓(xùn)學(xué)習(xí),開展和參與安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)演。
四、分布廣泛,設(shè)立全體教練員為第一安全員,督促教練員對教練車輛常規(guī)的檢查工作,對公司保衛(wèi)安全、防火防盜及其他安全進(jìn)行日常管理, 對違規(guī)現(xiàn)象及時糾正。
五、例會制度,貫徹執(zhí)行《交通法》及上級管理部門的指示,月例會提出發(fā)現(xiàn)安全隱患和防范措施。 對社會上出現(xiàn)的機動車典型事故安全進(jìn)行通報分析,從中吸取教訓(xùn),以三不放過的方法講評事故起因、事故經(jīng)過、事故損失、事故危害。1、事故原因分析不放過;2、事故損失不接受教訓(xùn)不放過;3、事故研究不出防范措施不放過。使安全例會制度始終寄于安全工作警鐘長鳴的局面中。
六、開展安全巡檢工作,監(jiān)督檢查公司各分隊、部門安全生產(chǎn)工作,監(jiān)督安全整改措施。
七、建立臺賬,將所有涉及安全檢查內(nèi)容要記錄存檔,以便查詢,要以教練車輛的安全行駛里程和保養(yǎng)為依據(jù),確保教練車輛的技術(shù)狀況良好。
八、安全獎懲,組織安全評優(yōu)工作,設(shè)立教學(xué)車輛安全的獎罰制度,做到獎罰分明。
