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學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法(2篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-25 查看人數(shù):46

學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法

第1篇 學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法

技術(shù)學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法

第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)我校工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理的規(guī)范化、制度化,不斷健全工會(huì)組織,充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用,根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》和全國(guó)總工會(huì)組織部《關(guān)于工會(huì)會(huì)員資格和會(huì)籍處理問(wèn)題的幾點(diǎn)意見(jiàn)》的規(guī)定,特制定本辦法。

第起中止其會(huì)員資格。

第八條 會(huì)員轉(zhuǎn)會(huì)

(一) 凡新調(diào)入我校教職員工,在所屬部門(mén)工會(huì)辦理申請(qǐng)入會(huì)手續(xù)或憑“會(huì)員關(guān)系介紹信”辦理登記手續(xù);

(二) 調(diào)(轉(zhuǎn))入學(xué)院的會(huì)員,要建立新的會(huì)員檔案,并將原檔案及轉(zhuǎn)會(huì)介紹信、會(huì)費(fèi)交納情況一并裝入會(huì)員新檔案,納入校工會(huì)會(huì)員管理程序;

(三) 會(huì)員調(diào)離學(xué)院時(shí),由校工會(huì)開(kāi)據(jù)會(huì)員轉(zhuǎn)會(huì)證明;

(四) 會(huì)員在學(xué)院內(nèi)部調(diào)動(dòng),由新工作單位部門(mén)工會(huì)報(bào)校工會(huì),不需要再辦理申請(qǐng)手續(xù);

(五) 聘期已滿(mǎn)的合同人員,會(huì)員資格自動(dòng)終止;

(六) 轉(zhuǎn)入或轉(zhuǎn)出會(huì)員資料的變更,都要在會(huì)員檔案中給予變更記載。

第九條 會(huì)費(fèi)交納

(一) 交納對(duì)象:全體在職工會(huì)會(huì)員;

(二) 交納標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)全國(guó)總工會(huì)規(guī)定,工會(huì)會(huì)員交納會(huì)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)為:本人月工資收入的0.5%(包括崗位工資、薪級(jí)工資兩項(xiàng)),每月交費(fèi)額度計(jì)算到角。

第十條 會(huì)員活動(dòng)管理

(一) 校工會(huì)應(yīng)組織會(huì)員積極投入學(xué)院中心和重點(diǎn)工作,開(kāi)展健康向上、形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和文體活動(dòng);

(二) 工會(huì)會(huì)員的日常學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和文體活動(dòng),以部門(mén)工會(huì)或工會(huì)小組為單位進(jìn)行,由部門(mén)工會(huì)主席或工會(huì)小組長(zhǎng)負(fù)責(zé);

(三) 會(huì)員可根據(jù)個(gè)人興趣愛(ài)好,參加校工會(huì)和部門(mén)工會(huì)指導(dǎo)開(kāi)展的各類(lèi)文體社團(tuán)活動(dòng)。

第十一條 會(huì)籍管理會(huì)員會(huì)籍主要包括《入會(huì)申請(qǐng)書(shū)》、《工會(huì)會(huì)員登記表》、會(huì)員證、會(huì)籍變更等會(huì)員檔案材料,校工會(huì)和各部門(mén)工會(huì)應(yīng)有專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理。

第十二條 其它未涉及事宜,遵照中華全國(guó)總工會(huì)相關(guān)會(huì)員會(huì)籍管理規(guī)定執(zhí)行。

第十三條 本管理辦法由zz工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

第2篇 s學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法

技術(shù)學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法

第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)我校工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理的規(guī)范化、制度化,不斷健全工會(huì)組織,充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用,根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》和全國(guó)總工會(huì)組織部《關(guān)于工會(huì)會(huì)員資格和會(huì)籍處理問(wèn)題的幾點(diǎn)意見(jiàn)》的規(guī)定,特制定本辦法。

第二條凡我校在職教職工,承認(rèn)《中國(guó)工會(huì)章程》,均可申請(qǐng)加入工會(huì)組織,成為我校工會(huì)會(huì)員。與我校簽定勞動(dòng)合同一年以上的人員,經(jīng)本人申請(qǐng),部門(mén)工會(huì)同意,校工會(huì)審批,可參照會(huì)員管理。

第三條教職工入會(huì)程序

(一)本人自愿提出申請(qǐng),并填寫(xiě)入會(huì)申請(qǐng)書(shū);

(二)本人所在工會(huì)小組討論通過(guò)后,填寫(xiě)《工會(huì)會(huì)員登記表》報(bào)所在部門(mén)工會(huì);

(三)部門(mén)工會(huì)研究并報(bào)校工會(huì)批準(zhǔn)后,成為我校工會(huì)會(huì)員,填發(fā)會(huì)員證。

第四條會(huì)員享有以下權(quán)利

(一)選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);

(二)對(duì)校工會(huì)和部門(mén)工會(huì)的工作進(jìn)行批評(píng)和監(jiān)督;

(三)對(duì)學(xué)院工作提出建議,要求工會(huì)組織向有關(guān)方面如實(shí)反映;

(四)在合法權(quán)益受到侵犯時(shí),要求工會(huì)組織給予維護(hù);

(五)享受工會(huì)舉辦的各類(lèi)教育、文體等活動(dòng),享受工會(huì)給予的各種福利和獎(jiǎng)勵(lì);

(六)在工會(huì)會(huì)議上,參加關(guān)于工會(huì)工作和教職工關(guān)注問(wèn)題的討論。

第五條會(huì)員履行下列義務(wù)

(一)學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科學(xué)技術(shù)知識(shí),學(xué)習(xí)工會(huì)基本知識(shí);

(二)遵守憲法和法律,維護(hù)社會(huì)公德,積極參加民主管理;

(三)遵守職業(yè)道德,執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律,努力完成工作任務(wù);

(四)正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益關(guān)系,向危害國(guó)家、社會(huì)、學(xué)院利益的行為作斗爭(zhēng);

(五)維護(hù)學(xué)院的團(tuán)結(jié),搞好互助互濟(jì),積極促進(jìn)和諧校園建設(shè);

(六)遵守工會(huì)章程,執(zhí)行工會(huì)決議,參加工會(huì)活動(dòng),按月交納會(huì)費(fèi)。

第六條會(huì)員有退會(huì)自由。會(huì)員退會(huì),由本人向所在工會(huì)小組提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)部門(mén)工會(huì)研究后,報(bào)校工會(huì)批準(zhǔn)。會(huì)員沒(méi)有正當(dāng)理由,連續(xù)六個(gè)月不交納會(huì)費(fèi),不參加工會(huì)組織的生活和活動(dòng),經(jīng)教育仍不改正,視為自動(dòng)退會(huì)。會(huì)員退會(huì)后,不再享受會(huì)員的一切待遇。

第七條會(huì)員有下列情況之一者,應(yīng)取消會(huì)籍:

(一)違反國(guó)家法律、法規(guī)及校紀(jì)校規(guī),嚴(yán)重犯罪受到刑事處分并被中止政治權(quán)利;

(二)違反工會(huì)章程,不執(zhí)行工會(huì)決議;

(三)受到行政開(kāi)除處分。

取消會(huì)員會(huì)籍,須經(jīng)工會(huì)小組討論并提出意見(jiàn),部門(mén)工會(huì)研究后,報(bào)校工會(huì)批準(zhǔn)備案,并自宣布之日起中止其會(huì)員資格。

第八條會(huì)員轉(zhuǎn)會(huì)

(一)凡新調(diào)入我校教職員工,在所屬部門(mén)工會(huì)辦理申請(qǐng)入會(huì)手續(xù)或憑“會(huì)員關(guān)系介紹信”辦理登記手續(xù);

(二)調(diào)(轉(zhuǎn))入學(xué)院的會(huì)員,要建立新的會(huì)員檔案,并將原檔案及轉(zhuǎn)會(huì)介紹信、會(huì)費(fèi)交納情況一并裝入會(huì)員新檔案,納入校工會(huì)會(huì)員管理程序;

(三)會(huì)員調(diào)離學(xué)院時(shí),由校工會(huì)開(kāi)據(jù)會(huì)員轉(zhuǎn)會(huì)證明;

(四)會(huì)員在學(xué)院內(nèi)部調(diào)動(dòng),由新工作單位部門(mén)工會(huì)報(bào)校工會(huì),不需要再辦理申請(qǐng)手續(xù);

(五)聘期已滿(mǎn)的合同人員,會(huì)員資格自動(dòng)終止;

(六)轉(zhuǎn)入或轉(zhuǎn)出會(huì)員資料的變更,都要在會(huì)員檔案中給予變更記載。

第九條會(huì)費(fèi)交納

(一)交納對(duì)象:全體在職工會(huì)會(huì)員;

(二)交納標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)全國(guó)總工會(huì)規(guī)定,工會(huì)會(huì)員交納會(huì)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)為:本人月工資收入的0.5%(包括崗位工資、薪級(jí)工資兩項(xiàng)),每月交費(fèi)額度計(jì)算到角。

第十條會(huì)員活動(dòng)管理

(一)校工會(huì)應(yīng)組織會(huì)員積極投入學(xué)院中心和重點(diǎn)工作,開(kāi)展健康向上、形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和文體活動(dòng);

(二)工會(huì)會(huì)員的日常學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和文體活動(dòng),以部門(mén)工會(huì)或工會(huì)小組為單位進(jìn)行,由部門(mén)工會(huì)主席或工會(huì)小組長(zhǎng)負(fù)責(zé);

(三)會(huì)員可根據(jù)個(gè)人興趣愛(ài)好,參加校工會(huì)和部門(mén)工會(huì)指導(dǎo)開(kāi)展的各類(lèi)文體社團(tuán)活動(dòng)。

第十一條會(huì)籍管理

會(huì)員會(huì)籍主要包括《入會(huì)申請(qǐng)書(shū)》、《工會(huì)會(huì)員登記表》、會(huì)員證、會(huì)籍變更等會(huì)員檔案材料,校工會(huì)和各部門(mén)工會(huì)應(yīng)有專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理。

第十二條 其它未涉及事宜,遵照中華全國(guó)總工會(huì)相關(guān)會(huì)員會(huì)籍管理規(guī)定執(zhí)行。

第十三條 本管理辦法由zz工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法(2篇范文)

技術(shù)學(xué)院工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)我校工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理的規(guī)范化、制度化,不斷健全工會(huì)組織,充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用,根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中…
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