安全與環(huán)境保護(hù)管理考核辦法
一、目的
貫徹《安全第一,預(yù)防為主》的方針, 以《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病危害防治法》、《礦山安全法實(shí)施條例》為準(zhǔn)則,加強(qiáng)安全生產(chǎn)全過程的控制管理,防止和減少安全事故的發(fā)生,保障職工生命安全和健康,提高職工安全意識,實(shí)現(xiàn)安全事故為零的奮斗目標(biāo),使我公司生產(chǎn)經(jīng)營朝著安全穩(wěn)定的方向發(fā)展。
二、適用范圍
球團(tuán)作業(yè)區(qū)全體職工。
三、職責(zé)
球團(tuán)作業(yè)區(qū)對各班組在生產(chǎn)作業(yè)過程中的安全情況有監(jiān)督檢查權(quán)和考核權(quán),對檢修作業(yè)區(qū),膨潤土,保安和其它施工單位同樣有監(jiān)督檢查權(quán)和考核權(quán)。
四、具體內(nèi)容
1.安全規(guī)章制度
1.1建立健全各項(xiàng)安全規(guī)章制度。
1.2健全各種安全臺帳和記錄,
1.3制定各種安全管理和安全防范措施,
2.安全教育制度
2.1對新入廠的職工必須進(jìn)行安全三級教育和考試,否則不
能上崗;
2.2班組每月對本班職工進(jìn)行一次安全教育和考試;
2.3作業(yè)區(qū)每季度對生產(chǎn)工人進(jìn)行一次安全教育和考試;
2.4每日班前會必須有安全工作內(nèi)容;
2.5對特種作業(yè)人員進(jìn)行上崗前的持證培訓(xùn),杜絕無證上崗,
3.安全生產(chǎn)責(zé)任制:
3.1.球團(tuán)作業(yè)區(qū)專職安全員職責(zé)
3.1.1負(fù)責(zé)日常的職工安全教育、培訓(xùn)
3.1.2安全操作規(guī)程的落實(shí)、職工勞動防護(hù)用品的佩戴、危險源(點(diǎn))的檢查處理;
3.1.3各種設(shè)備的安全檢點(diǎn)、隱患的查處;
3.1.4對外來施工隊(duì)伍和施工人員進(jìn)行安全監(jiān)督和檢查。
3.2班組長是本班組安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)對本班組人員進(jìn)行安全教育和安全監(jiān)護(hù);
3.3職工本人是安全生產(chǎn)責(zé)任第一人,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程和安全操作規(guī)程,牢固樹立安全意識,為自身安全負(fù)責(zé)。
3.4,各班組安全管理落實(shí)到崗位,對生產(chǎn)現(xiàn)場的安全設(shè)施、重點(diǎn)設(shè)備由本崗位人員負(fù)責(zé)監(jiān)控。
3.5加強(qiáng)危險源(點(diǎn))的控制管理,使各級危險源(點(diǎn))處于受控狀態(tài)。
3.6加強(qiáng)防火防盜安全管理,對容易發(fā)生火災(zāi)的地方要進(jìn)行提前預(yù)防,對廠內(nèi)的重點(diǎn)物資、主要設(shè)施設(shè)備要進(jìn)行妥善保管,防止發(fā)生火災(zāi)和被盜事故。
4.安全檢查制度
4.1 .每周球團(tuán)作業(yè)區(qū)首席作業(yè)長組織對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行一次安全檢查。
4.2專業(yè)性安全檢查:由專職安全員組織,對全球團(tuán)作業(yè)區(qū)的消防設(shè)施、機(jī)械電器、鍋爐及壓力容器、重點(diǎn)生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、機(jī)動車輛、通風(fēng)防塵等設(shè)施設(shè)備進(jìn)行專項(xiàng)檢查。
4.3 日常檢查由班組長和崗位工負(fù)責(zé),每班進(jìn)行不定期檢查,對本班作業(yè)現(xiàn)場的人、機(jī)器設(shè)備、跑冒滴漏及危險源(點(diǎn))進(jìn)行詳細(xì)認(rèn)真的檢查。
5. 安全掛牌制度
5. 在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場醒目位置掛警示牌,提醒作業(yè)人員注意有關(guān)安全事項(xiàng)。
5.2.在停電和送電時實(shí)行停送電制度,發(fā)停電牌和送電牌,
5.3在特定環(huán)境和情況下設(shè)置特殊警示標(biāo)志;
6.安全環(huán)保
加強(qiáng)廠內(nèi)環(huán)境治理,嚴(yán)格控制廢水廢氣和污染物的排放,對容易造成環(huán)境污染,危害職工身體健康的因素加以改進(jìn),確保職工身體健康的因素加以改進(jìn),確保職工身體健康。
7.安全會議
首席作業(yè)長定期或不定期組織專項(xiàng)安全會議,交流和溝通安全生產(chǎn)中存在的問題,把存在的安全隱患加以及時解決,防止安全事故的發(fā)生。
8. 安全事故界定
根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,我作業(yè)區(qū)安全事故是指在球團(tuán)生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)發(fā)生的安全事故。下列事故不能認(rèn)定為我作業(yè)區(qū)安全事故:
8.1. 根據(jù)我作業(yè)區(qū)規(guī)定,酒后拒絕上崗,在勸其離崗后發(fā)生的事故
8.2 .職工在工作期間擅自離開作業(yè)區(qū),從事與工作無關(guān)的事而發(fā)生的事故
8.3. 職工無證或酒后駕駛機(jī)動車輛發(fā)生的事故
8.4.凡在我作業(yè)區(qū)住宿的職工,工作時間以外發(fā)生的打架.盜竊.交通等事故
9. 安全應(yīng)急預(yù)案
為防止在意外情況下發(fā)生安全事故,在做好日常安全管理工作的同時,還應(yīng)做好如下工作:
9.1.安排應(yīng)急事故搶險的人員和車輛,在意外安全事故發(fā)生時,能在第一時間趕事故現(xiàn)場搶險救援,最大限度減少人員和財產(chǎn)損失。
9.2.和就近醫(yī)療條件好的醫(yī)院建立聯(lián)系,以便在特殊情況下人員能夠得到及時救治。
五、管理職責(zé)及考核辦法
5.1安全教育培訓(xùn)與安全活動
5.1.1新入廠職工上崗前,必須安排在安全環(huán)保部進(jìn)行三級教育學(xué)習(xí),未安排學(xué)習(xí)而直接安排上崗作業(yè)者,考核首席作業(yè)長20分、相關(guān)責(zé)任人30分。
5.1.2新入廠職工三級安全教育(公司、作業(yè)區(qū)、班組),考試達(dá)不到80分者,學(xué)習(xí)期間只發(fā)生活費(fèi),直到考試合格后方可上崗作業(yè)。
5.1.3對職工教育不按要求落實(shí),周一安全活動未執(zhí)行“三落實(shí)”考核首席作業(yè)長20分、作業(yè)長20分、安全員10分。未進(jìn)行安全活動的,考核班組長10分/次。
5.1.4月教育未按規(guī)定執(zhí)行,考核班組長10分/次。
5.1.5安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程抽考或安全考試不合格,考核責(zé)任人10分/次。
5.1.6職工換崗、休假復(fù)工、上崗未進(jìn)行安全教育,對責(zé)任單位考核首席作業(yè)長10分/人次、作業(yè)長10分/人次、安全員10分/人次。
5.2安全隱患檢查與整改
5.2.1對省、市、縣安監(jiān)部門下發(fā)的隱患整改不及時落實(shí)或落實(shí)不到位考核作業(yè)區(qū)首席作業(yè)長30分/項(xiàng)、作業(yè)長20分/項(xiàng)、主管10分/項(xiàng)、安全員10分/項(xiàng)。
5.2.2對公司查出的沒有安全設(shè)施或不完善,每項(xiàng)考核首席作業(yè)長10分、作業(yè)長5分、安全員5分。不能按期整改,考核作業(yè)長10分、安全員10分。
5.2.3一般隱患發(fā)現(xiàn)不及時;考核安全員5分、承包區(qū)域負(fù)責(zé)人5分、崗位工5分。
5.2.4重大隱患發(fā)現(xiàn)、整改不及時;考核首席作業(yè)長10分、作業(yè)長10分、安全員10分、承包區(qū)域負(fù)責(zé)人10分、相關(guān)崗位工10分。
5.2.5一個檢查周期內(nèi)重復(fù)發(fā)現(xiàn)同一類別的隱患未整改;考核首席作業(yè)長5分/次、作業(yè)長5分、主管20分、安全員20分、承包區(qū)域負(fù)責(zé)人10分/次。
5.2.6一個檢查周期內(nèi),對檢查中發(fā)現(xiàn)同一作業(yè)群體職工、有重復(fù)性違章行為;考核作業(yè)長10分/次、安全員20分/次、相關(guān)責(zé)任人20分/次。
5.2.7暫時整改不了的隱患沒有采取可靠的臨時措施;考核安全員10分/次。
5.2.8安全設(shè)施(包括蓋板、欄桿、照明、安全通道等)齊全、有效,重復(fù)發(fā)現(xiàn)同一類別的隱患未整改,不合格考核安全員3分/處、承包區(qū)域負(fù)責(zé)人2分/處;缺少一處考核安全員5分、主管5分、承包區(qū)域負(fù)責(zé)人3分。
5.3檔案與臺帳管理
5.3.1班組安全活動記錄齊全、規(guī)范、完好、真實(shí),字跡清晰,否則考核班組長10分/次;記錄缺項(xiàng)、字跡潦草等對班組長考核5分。班組無安全活動記錄,考核班組長30分/次。
5.3.2安全規(guī)章制度、規(guī)程、措施、檔案齊全,否則考核首席作業(yè)長20分/項(xiàng);安全基礎(chǔ)臺帳不齊全,填寫記錄不認(rèn)真,每次考核安全員5分、班組長10分、兼職安全員5分。
5.4現(xiàn)場管理
5.4.1、當(dāng)班期間值班長必須在現(xiàn)場指導(dǎo)工作,否則考核當(dāng)班值班長20分、隊(duì)長10分。
5.4.2廠區(qū)、崗位,安全標(biāo)示、標(biāo)志牌、警示牌等,醒目齊全完好,否則考核安全員10分/處。
5.4.3作業(yè)中按安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求使用工器具,否則考核段長10分/次、責(zé)任人20分/次。
5.4.4外來人員進(jìn)入崗位所管區(qū)域,崗位工要履行崗位安全職責(zé),嚴(yán)格管理;非因工作擅自進(jìn)入的,勸其撤離現(xiàn)場,否則考核崗位工10分/次。
5.4.5現(xiàn)場放置物品未劃分定置區(qū)域,每處考核安全員5分。物品未按定置要求擺放。每處考核段長2分、責(zé)任人3分。
5.4.6嚴(yán)禁用風(fēng)管清掃衛(wèi)生(確因用清掃工具難以清掃的或不安全的部位除外),否則考核段長3分/次、責(zé)任人7分/次。
5.4.7對有粉塵作業(yè)的場所,作業(yè)人員必須戴防塵口罩,否則考核安全員5分/次、段長5分/次、責(zé)任人10分/次。
5.4.8嚴(yán)禁睡崗、串崗、脫崗或在崗位上打鬧,否則考核當(dāng)事人20分,當(dāng)班負(fù)責(zé)人10分。
5.5工業(yè)衛(wèi)生與文明生產(chǎn).
5.5.1衛(wèi)生區(qū)域、廠房內(nèi)、室內(nèi)(會議室、操作室等)地面及時清掃、清理,保持干凈;否則考核段長3分/處、責(zé)任人7分/處;清掃不干凈考核段長1分/處、責(zé)任人4分/處;地面有積灰、積水(油)考核段長3分/處、責(zé)任人7分/處。地面有煙頭或其它雜物考核段長3分/處、責(zé)任人7分/處。清掃時產(chǎn)生積灰、積料及沖地坪后的污泥不及時清理,考核段長5分/處、責(zé)任人15分/次。將垃圾雜物清掃入死角(如某些設(shè)備底座內(nèi)、墻角、皮帶下方等)或掃入鄰近作業(yè)區(qū)衛(wèi)生域內(nèi),考核段長5分/處、責(zé)任人15分/次。
5.5.2垃圾箱內(nèi)不得倒入工業(yè)廢料,垃圾不得溢出,否則考核10分/次。
5.5.3工業(yè)(生活)垃圾、固(液體)體廢棄物等傾倒在指定地點(diǎn),垃圾、廢棄物等不倒在指定地點(diǎn)或不及時清理,考核首席作業(yè)長20分、作業(yè)長20分、主管15分、安全員10分、段長15分、相關(guān)責(zé)任人20分。
5.5.4廠房內(nèi)禁止亂扔包裝袋、塑料袋(瓶)、破布等雜物,否則考核責(zé)任區(qū)域負(fù)責(zé)人2分/次、責(zé)任人8分/次。
5.6企業(yè)員工違章考核細(xì)則
5.6.1違章考核:違章人員20分,考核作業(yè)長10分,區(qū)域主管10分、安全員5分,生產(chǎn)值班長5分,重復(fù)性違章的,對違章人員停職一周,作業(yè)區(qū)進(jìn)行安全教育、考試合格后上崗,違章人員停職學(xué)習(xí)期間只發(fā)生活費(fèi)。
5.6.2公司查出的違章作業(yè)考核首席作業(yè)長5分/人、安全員5分/人、段長5分/人、責(zé)任人15分,作業(yè)區(qū)自檢自查的違章作業(yè),按以上(4.6.1)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。
5.6.3檢查發(fā)現(xiàn)重復(fù)性職工違章行為,考核安全員5分/人、段長5分/人、責(zé)任人20分。
5.6.4對發(fā)現(xiàn)職工嚴(yán)重違章行為,考核段長20分/次、責(zé)任人30分。
5.6.5發(fā)現(xiàn)班組長以上管理人員違章指揮;考核違章指揮人員30分/次
5.7法律法規(guī)、勞動紀(jì)律考核
5.7.1職工在職期間違反國家的法律、法規(guī)移交當(dāng)?shù)厮痉ú块T處理的?？己藛挝活I(lǐng)導(dǎo)20-50分,相關(guān)責(zé)任主管考核10 -40分。安全員(責(zé)任工段長、主操、班長)考核5 -10分。
5.7.2職工工作期間及8小時外打架斗毆、酗酒鬧事、考核作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)10分,當(dāng)事責(zé)任人考核10 -50分,嚴(yán)重者予以開除。
5.8危險源點(diǎn)管理
5.8.1危險、有毒等場所使用的防護(hù)裝置應(yīng)保持完好,防護(hù)裝置損壞考核安全員10分/臺(件)、段長10分/臺(件)、責(zé)任人30分/臺(件),保管不符合要求考核安全員10分/臺(件)
5.8.2作業(yè)區(qū)的儲油罐、煤氣區(qū)域、煤場、要害庫區(qū),嚴(yán)禁吸煙,發(fā)現(xiàn)一人次吸煙考核區(qū)域段長10分。當(dāng)事人40分。
5.9檢修期間交叉作業(yè)管理
5.9.1班組在檢修期間安排的臨時性工作必須指派專人負(fù)責(zé),同時必須兩人以上進(jìn)行作業(yè),不執(zhí)行考核段長5分/次;
5.9.2任務(wù)量較大工作,作業(yè)前班組必須拿出書面安全措施,不拿安全技術(shù)措施,考核段長20分/次,安全措施落實(shí)到位,對責(zé)任人考核50分/次。
5.9.3崗位處理設(shè)備問題前,履行聯(lián)系、掛牌制度,未履行考核項(xiàng)目負(fù)責(zé)人5分/次、責(zé)任人15分/次。
5.9.4崗位處理問題,必須關(guān)閉相關(guān)設(shè)備操作箱及兩個以上事故開關(guān),并在開關(guān)處懸掛檢修警示牌,未關(guān)閉事故開關(guān)者考核段長10分、責(zé)任人40分,未懸掛檢修牌者考核段長5分/處、責(zé)任人15分/處。
5.9.5外來(包括自檢自修)施工單位,進(jìn)入現(xiàn)場作業(yè)、私開設(shè)備,違反安全行走路線,鉆、爬、跨、設(shè)備,亂接電源或接線不規(guī)范、工器具(如電焊機(jī)、氧氣乙炔 氣瓶、鋼絲繩、大錘及相關(guān)器具等)不符合安全要求、安全設(shè)施掛重物或倒鏈、高空作業(yè)(垂直地面2m以上)不系安全帶,隨意亂扔各類垃圾、擅自進(jìn)入關(guān)鍵要害崗位、煤氣區(qū)域及要害崗位無(必須辦理相關(guān)部門辦理簽發(fā)的動火證)動火作業(yè)等違章行為,對外來人員單位考核100-500分,考核責(zé)任區(qū)域負(fù)責(zé)人10分、崗位工20分。
5.9.6施工檢修完畢,做到工完場凈,未做到工完場凈,崗位驗(yàn)收合格的考核崗位工10分/次。
5.10特殊作業(yè)管理:特種作業(yè)人員持證上崗,未持證上崗,考核責(zé)任人10分/次。
5.11事故管理
5.11.1發(fā)生險肇以上事故,根據(jù)甘龍1#文件和山西公司1#文件相關(guān)條款實(shí)施考核事故單位和責(zé)任人。
5.11.2發(fā)生險肇事故,考核作業(yè)區(qū)100分,作業(yè)長10分,區(qū)域主管20分,安全員10分,當(dāng)班值班長5分,責(zé)任人30分。
5.11.3發(fā)生事故的30 分鐘內(nèi)報公司及作業(yè)區(qū)有關(guān)人員,遲報考核段長5分、操作工15分;隱瞞不報考核首席作業(yè)長50分、作業(yè)長50分、安全員50分、段長50分。
5.11.4發(fā)生事故班組在12小時內(nèi)不組織分析,沒有防范措施并報作業(yè)區(qū)的考核段長30分、兼職安全員20分。
5.11.5對未有造成人員傷害,設(shè)備明顯擦傷的一般事故,考核首席作業(yè)長10分,區(qū)域主管20分,設(shè)備修理費(fèi)用低于1000元的,考核事故責(zé)任人30分,修理費(fèi)用在100分-1000分之間的,考核責(zé)任人50分,修理費(fèi)用超過10000元的個人承擔(dān)修理費(fèi)用的10%。
5.12基礎(chǔ)管理
5.12.1按要求傳達(dá)貫徹有關(guān)文件、法規(guī)和會議精神,未按要求完成,考核工段長10分/項(xiàng)
5.12.2按要求完成臨時安排的各項(xiàng)工作,未按要求完成,考核當(dāng)事人10分/項(xiàng)。不落實(shí)、執(zhí)行,每次考核段長20分、責(zé)任人50分。
5.12.3勞動保護(hù)用品穿戴不齊全或不按要求穿戴,每人次考核工段長5分、責(zé)任人10分,管理人員每人次考核20分。
5.12.4操作過程中,不按操作規(guī)程操作或不會背頌本崗位安全操作規(guī)程,一人次考核個人5分并到安全環(huán)保部學(xué)習(xí)3-6天,學(xué)習(xí)期間只發(fā)放生活費(fèi)。
5.12.5作業(yè)區(qū)每周一由作業(yè)長組織,對本單位進(jìn)行安全、衛(wèi)生等綜合檢查一次,未進(jìn)行檢查考核作業(yè)長20分/次。
5.13、消防設(shè)施管理
滅火器丟失;滅火器失效未及時反映;固定消防設(shè)施損壞或配件丟失;消防器材挪作它用;考核承包區(qū)域負(fù)責(zé)人100元、責(zé)任人40分。
5.14、環(huán)境保護(hù)與綠化
5.14.1作業(yè)區(qū)環(huán)保責(zé)任制、考核等環(huán)保制度健全。環(huán)保制度不健全考核首席作業(yè)長5分、作業(yè)長5分、主管10分。
5.14.2班組承包區(qū)域“三廢”處理不準(zhǔn)有跑冒滴漏現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一次考核段長10分/項(xiàng)、責(zé)任人30分/項(xiàng)。
5.14.3樹立環(huán)保意識,責(zé)任區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生保持整潔,做到不亂扔雜物,區(qū)域內(nèi)亂扔雜物一次考核段長2分/次、責(zé)任人8分/次。
5.14.4廠內(nèi)公路衛(wèi)生區(qū)域保持清潔,未及時清掃,一次考核班組50分,段長10分;清掃不干凈,每次考核班組20分,段長5分。
5.14.5清掃公路后的垃圾、雜物及時清理,掃到路邊或排水溝中,考核段長5分/次、責(zé)任人15分/次,并負(fù)責(zé)清理;重復(fù)性違反此規(guī)定,加倍考核。
5.14.6公路上不得堆放妨礙交通物品、物料,每次考核作業(yè)長10分/次、安全員20分/次、段長20分/次、區(qū)域負(fù)責(zé)人50分/次。
5.14.7電除塵放灰必須加水潤濕,防止揚(yáng)塵污染環(huán)境,發(fā)現(xiàn)放灰粉塵較大,考核段長5分/次、責(zé)任人10分/次。
5.15、職業(yè)安全健康
5.15.1班組做好職業(yè)病預(yù)防及防暑降溫工作,未做好或未做考核首席作業(yè)長10分、作業(yè)長10分、主管10分、安全員10分、段長10分。
5.15.2在危險、有毒等場所按規(guī)定正確使用防護(hù)裝置,未按規(guī)定使用防護(hù)裝置考核安全員5分、段長10分、責(zé)任人15分/次。
5.15.3班組發(fā)生人身傷害事故,積極搶救傷員并保護(hù)現(xiàn)場,搶救不及時或破壞事故現(xiàn)場考核首席作業(yè)長20分、作業(yè)長20分、安全員20分、段長10分,班組30分。
5.16安全獎勵制度:對公司和作業(yè)區(qū)組織的安全考試,達(dá)到滿分的獎勵10分。95分以上的獎勵5分。
六、本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
