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第1篇 運營管理部門的安全行產職責
（1）貫徹國家有關安全生產方針、規(guī)章制度和設備檢修、維護、保養(yǎng)的安全規(guī)程和規(guī)定；遵照公司有關安全運營管理制度，做到生產和安全“五同時”；負責制定本部門的關設備及運行、儲運、調度、維修、巡線等各項內容的操作規(guī)程和管理制度；
（2）組織制定和實施本部門安全運營管理規(guī)定、安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計劃；
（3）負責對本部門的機械、電器（氣）、動力、儀表等設備、設施進行維護管理；組織對灶具、采暖爐、壓力容器、安全閥、防靜（雷）電裝置、電氣、高壓管件、管道及其附屬設備、消防設施等設備、設施進行定期檢查、校驗；
（4）對運營中出現的不安全因素、險情及時處理；對事故處下要果斷，防止事態(tài)擴大，保護好現場，發(fā)生事故及時上報；
（5）積極配合公司安全巡查和抽查，組織要部門日常安全檢查，掌握安全運營動態(tài)，對查出的有關問題應有計劃地及時整改，按時完成安全技術措施計劃和事故隱患整改工作；
（6）組織對特殊工種安全培訓或考試，按規(guī)定進行部門和崗位的安全教育定期組織召開部門安全例會，提高部門員工整體安全素質；
（7）強化重點要害部們的安全管理，制定門站、儲配站等場站的事故搶救預案和消防預案，定期組織進行搶救演練和消防演習；
（8）參加安全事故的調查處理，負責本部門事故的統計上報；
（9）組織建立本部門安全運營管理網絡，配備專（兼）職安全管理員。
第2篇 醫(yī)美運營總監(jiān)/運營院長/醫(yī)美管理工作職責與職位要求
職位描述：
1. 負責制定醫(yī)院經營工作計劃，并全面貫徹落實、跟蹤。
2. 負責醫(yī)院學科建設和醫(yī)護團隊管理，做好各部分人員的協調、指導、檢查、考核等。
3. 制定醫(yī)院年度工作目標和計劃，并達成既定目標。
4. 負責醫(yī)院文化建設，保證醫(yī)院的良性運轉。
5. 根據公司戰(zhàn)略構想和努力方向，參與公司醫(yī)院管理體系文件的編制與修訂。
職位要求：
1. 熟悉醫(yī)院的經營管理，具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力。
2. 能夠主持建立建全醫(yī)院的管理制度，防范醫(yī)療風險。
3. 具有相關組織領導文字撰寫和口語表達能力以及協調公關能力。
4. 熟悉國家醫(yī)療有關政策、法律和法規(guī)。
第3篇 運營管理部部長崗位工作職責
一、協助生產副廠長工作,全面負責生產運行和管理工作。落實生產管理規(guī)定,搞好調度指揮,抓好工藝管理、設備管理及協調工作,完成公司布置的生產任務。
二、負責制定生產計劃、物資采購計劃,設備大修計劃、設備工藝技改計劃、員工培訓計劃和獎懲考核計劃。召集有關生產運行會議,貫徹執(zhí)行公司的工作要求,組織制定運管部各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。
三、負責設備、藥品、備品備件等物資的采購。
四、負責運管部的行政管理,保持良好的工作秩序。
五、負責運管部各種教育培訓,制定培訓計劃,定期組織業(yè)務考核,提高職工的業(yè)務技術素質。
六、負責運管部安全生產工作。認真執(zhí)行國家的法律法規(guī)和公司的安全要求,定期組織安全教育、搞好安全檢查,堅持安全生產、文明生產。
七、負責生產運行突發(fā)事件的組織、指揮和調度。
八、協助領公司導完成對外交流、參觀接待工作。
第4篇 信息科技部-安全管理中心-安全運營崗工作職責與職位要求
職位描述：
職責描述：
1、參與優(yōu)化安全防御體系，研究和實踐使用有效技術解決銀行業(yè)務系統的安全相關問題。
2、跟蹤和分析各類安全問題和安全事件，如網站入侵調查，病毒木馬，ddos攻擊等。
3、跟蹤和分析新的安全漏洞和技術，定期對系統、應用、網絡進行安全檢測和風險評估。
4、編寫防御工具和分析工具，對新技術、新方法、新軟件進行評估和應用，完成網絡和系統安全加固。
5、協助各項信息安全相關工作，確保信息安全管控措施有效執(zhí)行。
職位要求：
1、全日制本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)優(yōu)先；
2、相關工作經驗3年以上，有銀行相關項目及從業(yè)經驗為佳；
3、責任心強、工作細致、溝通能力強，有良好的團隊協作及問題解決能力。
第5篇 運營主管企業(yè)管理工作職責與職位要求
職位描述：
工作職責：
1、協助部門總經理編制集團各部門年度經營目標、績效考核指標，收集各部門績效考核數據，做好季度考核等相關工作。
2、協助部門總經理跟蹤、調研各部門運營情況，完善制度，跨部門溝通協調，解決問題。
3、協助、組織各部門月度經營分析會，收集整理相關資料，做好部門周會會議紀要及周報等工作。
4、完成領導交辦的其他工作。
任職條件：
1、本科及以上學歷。
2、5年以上企業(yè)運營管理相關工作經驗，有績效管理經驗。
3、有較好的文字能力，能熟練運用office辦公軟件。
4、為人正直，責任心強，執(zhí)行力強，具有較強的協調能力，工作能力及數據分析能力，能獨立完成相關報告。
第6篇 德信集團酒店運營品控管理工作職責與職位要求
職位描述：
工作職責:
1、根據公司相關規(guī)章制度、發(fā)展方向以及崗位說明書等制度規(guī)范為依據，制定公司業(yè)務線稽查和考核的流程標準。
2、定期跟進公司業(yè)務線發(fā)展現狀，以及稽核效果，及時對稽核相關制度流程做更新迭代以適應現狀。
3、負責組織實施稽查考核工作，針對稽核結果出具報告書，并針對目前存在的問題提出可落地的改進實施方案。
4、根據稽核情況，建立健全公司業(yè)務線基礎法務預警機制，避免出現損害公司利益。
5、開展調查研究，隨時了解收集競爭同業(yè)的客戶滿意度情況。
職位要求:
1、全日制本科及以上學歷；
2、有稽核、質檢和品控等相關工作3年以上優(yōu)先。
3、具跨部門溝通協調能力，能在靈活處理和嚴肅把控方面做好平衡。
4、做事認真、仔細、耐心、責任感強，為人公正廉潔，具備良好的道德素質與團隊合作意識。
第7篇 養(yǎng)老運營管理經理工作職責與職位要求
職位描述：
工作職責：
1、負責公司擬新建項目的前期籌建工作，包括機構開設測算、選址、功能布局及產品設計等。
2、搜集市場、各級政府、業(yè)界學術團體等所發(fā)布的最新養(yǎng)老行業(yè)資訊及政策，準確把握養(yǎng)老行業(yè)動態(tài)及市場消費需求和傾向變化，并撰寫調研報告，就項目的規(guī)劃設計向決策層提出專業(yè)性的建議和意見。
3、負責公司養(yǎng)老運營管理制度、流程與標準的制定，并監(jiān)督下屬各養(yǎng)老機構的實際執(zhí)行情況。
4、負責公司養(yǎng)老運營服務質控體系搭建，推動下屬各養(yǎng)老機構服務質量不斷提升。
5、協助制定公司各下屬養(yǎng)老機構的年度發(fā)展目標和具體經營計劃，并對項目的運營過程中出現的問題及時進行協調處理。
6、根據公司安排負責下屬各養(yǎng)老機構運營管理優(yōu)化項目的開展與推動，不斷提升下屬養(yǎng)老機構核心業(yè)務能力。
職位要求：
1、本科及以上學歷，3年以上保險、養(yǎng)老或醫(yī)療行業(yè)運營管理經驗，具有險資背景養(yǎng)老公司從業(yè)經驗者優(yōu)先。
2、對養(yǎng)老機構日常運營管理工作有系統性認識，熟悉大型機構養(yǎng)老模式。
3、具有較強的溝通協調能力及團隊精神，精通項目管理，并有獨立實施項目管理操作的成功經驗，熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢。
4、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，擁有積極、樂觀、向上的工作態(tài)度。
第8篇 運營管理主管工作職責與職位要求
職位描述：
職責描述：
崗位描述:
1.負責施工供應商的篩選、建議及整體商務管理工作;
2.根據項目需要配合進行有針對性地安裝選址工作;
3.負責實地勘察網點的施工建設條件，提供最優(yōu)成本的技防及固防施工方案;
4.負責布放網點的技防、固防施工執(zhí)行、監(jiān)督、協調等建設工作;
5.監(jiān)督網點建設后的所有附屬設備連接及開通工作，如通訊、監(jiān)控等;
6.負責網點建設完畢后的初級驗審工作;
7.負責網點建設后的政府商務協調、卷宗整理等工作;
8.公司及領導交派的其它工作。
第9篇 工程、運營等管理部門負責人的安全生產職責
（1）保證國家安全生產法規(guī)和公司規(guī)章制度在本部門貫徹執(zhí)行，把安全生產工作列入議事日程，做到“五同時”；
（2）組織制定、實施本部門安全生產管理規(guī)定，安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計劃，進行不定期檢查；
（3）組織對新進人員、轉崗人員（包括實習、代培人員）進行部門安全教育和管網所、儲配站等班組安全教育，對職工進行經常性的安全思想，安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵、并定期組織安全技術考核；組織并參加每周一次班級安全活動日，及時處理員工提出的正確意見；
（4）組織部門安全檢查，落實隱患整改，保證生產設備、管線及其附屬設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工回強維護，正確使用；
（5）及時上報本部門生產運營中發(fā)生的安全事故，注意保護現場；
（6）建立部門安全管理網絡，配備兼職安全技術人員，充分發(fā)揮班組安全管理員的作用；
第10篇 網站運營管理工作職責內容
1.負責行業(yè)門戶網站的總體規(guī)劃、信息管理工作及整體信息系統的建設與維護,制定戰(zhàn)略,策劃推進網站的業(yè)務運營戰(zhàn)略、流程與計劃,組織協調各部門執(zhí)行,實現公司的發(fā)展及運營目標。
2.配合公司進行信息管理制度規(guī)范、完善及推廣執(zhí)行,項目管理。
第11篇 酒店運營管理副總工作職責與職位要求
職位描述：
工作職責：
1、負責集團旗下酒店運營事宜；
2、組織酒店項目的前期定位策劃工作，督導酒店項目的產品研究，對酒店設計布局及流線提出專業(yè)意見；
3、負責編制酒店項目的經營管理方案；
4、負責酒店的經營管理與本部門年度、季度和月度計劃的編制并監(jiān)督實施；
5、全權負責酒店開業(yè)籌備工作，負責酒店高級管理人員的工作職責與職位要求、面試及考核工作；
6、酒店開業(yè)后，制定酒店經營目標、監(jiān)督酒店日常運營。
7、制定酒店各部門的政策、規(guī)章制度、服務流程及操作標準；
8、根據酒店的收支情況，定期作分析、研究，并加以改善；
9、定期作市場調查，了解市場同業(yè)信息、經營所需之用品、食品、飲品的貨源及價格；
10、有效地做好與酒店其他部門的協商、配合及溝通；
11、外聯關系維護，為酒店運營創(chuàng)造良好經營環(huán)境；
崗位要求：
1、具備較強的營銷能力、綜合管理或者服務管理能力兩項特質；
2、7年以上工作經驗，40歲以下優(yōu)先，大專以上學歷，有酒店行業(yè)經驗5年以上并熟悉酒店運營管理； 3、擁有國內國際星級酒店擔任過前廳部、客房部負責人正職（2年以上）優(yōu)先考慮；
第12篇 企業(yè)運營管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生職責
1、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作方針、政策和精神，落實生產與安全的“五同時”。
2、在保證安全的前提下指導基層單位的生產工作，禁止“三超”現象，嚴禁“三違”行為。
3、在生產過程中發(fā)現隱患和險情時，要及時正確處理，做到不安全不生產。
4、協助公司對各生產安全環(huán)保工程實施情況和安全環(huán)保工作開展情況進行督察及責任考核。
5、負責對公司各單位的安全環(huán)保工作考核匯總，定期向公司領導匯報和向全公司通報安全、環(huán)保工作開展情況，總結和推廣安全管理先進經驗。
6、嚴格履行監(jiān)督管理職責，對含金物料及危險化學品跟蹤監(jiān)管到位，特別是要加強現場監(jiān)管。杜絕含金物料遺失、遺漏和危險化學品的泄露。
7、按照規(guī)定處理分析化驗廢水、固體廢棄物，杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。
8、做好硫酸、鹽酸等危險品的儲存，嚴格按照規(guī)定建立儲存、使用臺賬，確保危險品無流失。
9、參加安全環(huán)保大檢查，隨時掌握安全環(huán)保動態(tài)。
10、把安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級和獎勵考核內容。
11、在編制或修訂工藝技術操作規(guī)程、工藝技術指標時，必須要符合安全、環(huán)保要求。
12、嚴格執(zhí)行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”原則。
第13篇 連鎖餐廳運營管理工作職責與職位要求
職位描述：
工作職責：
1全面配合運營總監(jiān)管理各門店的營運工作，監(jiān)督、指導所屬門店實施年度工作計劃，督促各門店完成公司下達的各項經濟和管理指標；
2、在運營總監(jiān)的指導下，負責所屬門店整體營運、成本控制、人員管控和利潤巡檢工作，協助總經理修改完善本部門工作流程及工作標準；負責協調所屬區(qū)域內人員、物料、設備的調配，確保區(qū)域內餐廳qsc及提高改善，督導人員的派遣、調動工作，確保人員的發(fā)展，并隨時掌握工作情況；
3、負責各門店物質配送數據審核，日常電話追蹤指導及經營狀況；
4、處理各門店重大投訴、及時解決和反饋各疑難問題；
5、負責訓練門店店長并完成對他們的工作考核；
6、完成上級領導交辦的其他臨時工作；
職位要求：
1、30歲以上，本科以上學歷；餐飲管理、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先；
2、有餐飲連鎖單店營運工作經驗5年以上，有餐飲連鎖營運經理經驗3年以上工作經驗優(yōu)先考慮；
3、有餐飲連鎖培訓工作經驗；
4、有團隊合作精神，吃苦耐勞；
5、勤快、心態(tài)好、溝通能力強、穩(wěn)重、有親和力、熱愛餐飲行業(yè)。
第14篇 工程運營等管理部門負責人的安全生產職責
(1)保證國家安全生產法規(guī)和公司規(guī)章制度在本部門貫徹執(zhí)行,把安全生產工作列入議事日程,做到“五同時”;
(2)組織制定、實施本部門安全生產管理規(guī)定,安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計劃,進行不定期檢查;
(3)組織對新進人員、轉崗人員(包括實習、代培人員)進行部門安全教育和各管網儲配站班組的安全教育,對職工進行經常性的安全思想,安全知識和安全技術教育;開展崗位技術練兵、定期組織安全技術考核;組織參加每周一次班級安全活動日,及時處理員工提出的合理意見;
(4)組織部門安全檢查,落實隱患整改,保證生產設備、管線及其附屬設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài),并教育職工加強維護,正確使用;
(5)及時上報本部門生產運營中發(fā)生的安全事故,注意保護現場;
(6)建立部門安全管理網絡,配備兼職安全技術人員,充分發(fā)揮班組安全管理員的作用;
第15篇 運營管理生產計劃+ie工作職責與職位要求
職位描述：
工作職責:
一、部門管理：
1. 運營部內外部資源整體協調
2. 預算、kpi管理及運營管理
二、生產計劃：
1. 注塑類訂單的預測接收及資源規(guī)劃與調配
2.客戶訂單預排產、生產工單管理及跟蹤
3. 成品庫存管理、呆滯庫存的評審處理
4. 標準工時的制定與更新、sop審核，新品成本評估
三、ie規(guī)劃：
1. 標準工時與爬坡計劃的制定與實施，周期性機臺監(jiān)控
2. 場地、設備、人力資源需求的周期性測算及評審
3. 提案改善活動的實施，6s、ehs、csr的推行
4. 固定資產盤點
職位要求:
1. 大專以上學歷
2. 注塑、模具行業(yè)，生管&精益生產經驗5年以上
3. 團隊管理經驗2年以上
4. 良好的組織管理、統籌安排、協調應變及交流溝通能力
