- 目錄
第1篇 運營負責人崗位職責
崗位職責:
1. 全面負責城市的經營業(yè)績管理,對分公司經營業(yè)績負責;
2. 制定并帶領團隊實施城市級別的策略及區(qū)域打法;
3. 建立城市運營體系,帶領團隊優(yōu)化過程中各環(huán)節(jié)效率,并反饋運營過程中的問題,并推動解決;
4. 協助總部產品和服務的持續(xù)優(yōu)化和價值提升;
任職資格:
1. 熱愛教育輔導行業(yè),愿意幫助中小機構成長;
2. 一年及以上教育機構招生負責人、教學負責人經驗;
3. 良好的溝通能力 具有獨立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;
4. 有激情
第2篇 電商運營負責人崗位職責
電商運營負責人 收藏
職位信息
1: 對平臺電商有一定操作經驗及實戰(zhàn)業(yè)績(操作過主力電商平臺)對線上代理商管理,淘系分銷管理具有一定經驗;對產品運營,活動策劃,數據分析,運營流程管理具備較強經驗和獨立運營及指導能力。
2: 對電商渠道內容推廣(圖文種草,短視頻,直播等)有一定經驗及實操經驗。
3: 具備對線上整體渠道認知并了解其運營方式,包括:綜合電商,紅人電商,內容電商,社群電商等。
4.具備對淘系分銷渠道,跨界渠道,社群電商渠道等,其它線上渠道資源及拓展能力。
5. 具備電商財務預算及品類活動核算能力,能清晰把控部門目標達成及盈利方向;
5. 有美妝類目操作經驗優(yōu)先,能吃苦,執(zhí)行力強,具備團隊管理能力; 收藏
職位信息
1: 對平臺電商有一定操作經驗及實戰(zhàn)業(yè)績(操作過主力電商平臺)對線上代理商管理,淘系分銷管理具有一定經驗;對產品運營,活動策劃,數據分析,運營流程管理具備較強經驗和獨立運營及指導能力。
2: 對電商渠道內容推廣(圖文種草,短視頻,直播等)有一定經驗及實操經驗。
3: 具備對線上整體渠道認知并了解其運營方式,包括:綜合電商,紅人電商,內容電商,社群電商等。
4.具備對淘系分銷渠道,跨界渠道,社群電商渠道等,其它線上渠道資源及拓展能力。
5. 具備電商財務預算及品類活動核算能力,能清晰把控部門目標達成及盈利方向;
5. 有美妝類目操作經驗優(yōu)先,能吃苦,執(zhí)行力強,具備團隊管理能力;
第3篇 網絡運營負責人崗位職責
崗位職責:1、負責全公司網絡推廣營銷整體的規(guī)劃、運營、推廣和管理(官網、自營商城、京東商城、阿里店鋪、淘寶店鋪、第三方平臺);
2、負責公司獨立開發(fā)的商城平臺運營,包括活動策劃、在線宣傳推廣、活動策劃及日常運營;
3、制定短期和中長期線上線下營銷目標、推廣預算,保證實踐推廣目標并控制預算,針對不同的推廣目標、內容進行專項推廣,跟蹤和反饋方案的推廣執(zhí)行情況;
4、在公司的產品和市場定位還有年度業(yè)績目標,確立網絡推廣營銷的定位與發(fā)展方向;協助整個公司完成年度業(yè)績目標;
5、規(guī)劃和管理百度搜索引擎的優(yōu)化(seo/sem),并利用其它平臺進行多渠道營銷推廣。對員工進行培訓;
6、根據業(yè)績、市場反饋等對網絡運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估,及時調整市場策略與內容,保證項目運營目標的持續(xù)達成;7、對推廣效果跟蹤、評估、根據統計分析報表,及時提出網絡推廣改進建議。研究推廣效果分析報告,通過對推廣資源數據及客戶反饋的分析,不斷調整推廣策略,使推廣資源得到最大化利用。
崗位要求:1、大學?？埔陨蠈W歷,具有3年以上網絡推廣整體規(guī)劃和實戰(zhàn)管理工作經驗;
2、3年以上百度sem、seo等相關工作經驗;
3、積極正能量,能夠與公司一起發(fā)展一起進步的同道中人。
第4篇 新媒體運營負責人崗位職責
崗位職責:
1、負責線上社群活動基礎運營工作,與產品團隊緊密配合,進行數據體系的搭建、分析、改進及提升策略的研究和推動落實;
2、定期策劃線上、線下社群活動,通過富有創(chuàng)意的活動,提升品牌影響力;
要求
有微博、長視頻內容、短視頻內容、微信等方面社群運營的經驗,熟悉運營規(guī)則和渠道。
有內容策劃能力為佳。
第5篇 商業(yè)運營負責人崗位職責
職位描述:
1、負責統籌商業(yè)化運營中心團隊組織,對業(yè)績和產品數據進行監(jiān)測,根據運營目標結合數據制定有效的運營方案;
2、參與業(yè)務線大型聯動運營活動方案的制定和實施,把控業(yè)務線各運營項目的內外部協同;
3、負責業(yè)務線戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;
4、根據業(yè)務線戰(zhàn)略規(guī)劃,及時修訂并推動日常運營相關的制度體系、業(yè)務流程;
5、跟蹤所負責部門目標達成情況,提供分析意見及改進建議;
6、研究不同城市市場的商機增長,制定本地客戶增長整體規(guī)劃及實施方案;
7、搭建全國性質的分公司溝通協作平臺,并定期保持活力。
職位要求:
1、5年以上銷售支持或銷售運營經驗,有百人以上電銷團隊運營經驗者優(yōu)先;
2、能承擔和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務,對商業(yè)和業(yè)務邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統性思維能力;
3、熟悉國內外新商業(yè)模式和業(yè)務發(fā)展趨勢,精通體驗式營銷、流量轉化、運營策劃、品牌推廣和市場運作,了解網絡推廣渠道和方式,有良好的溝通和對接經驗;
4、具備活躍的營銷思維和基本的市場調研、市場競爭、市場需求分析能力、善于挖掘客戶需求,具備基本的項目管理和協調、溝通能力;
5、具備一定的數據分析,邏輯清晰,敏銳的市場洞察力與反應力。
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第6篇 區(qū)域運營負責人崗位職責
區(qū)域工程運營負責人 要求工程背景,平臺管控經歷,一線地產多項目把控管理經驗,對房地產價值鏈中開發(fā)、工程、設計、成本等方面有較多的了解! 要求工程背景,平臺管控經歷,一線地產多項目把控管理經驗,對房地產價值鏈中開發(fā)、工程、設計、成本等方面有較多的了解!
