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第1篇營運崗崗位職責(zé) 第2篇城市營運崗位職責(zé) 第3篇系統(tǒng)營運崗位職責(zé) 第4篇會所營運崗位職責(zé) 第5篇淘寶營運崗位職責(zé) 第6篇旅游營運崗位職責(zé) 第7篇超市營運崗位職責(zé) 第8篇基金營運崗位職責(zé) 第9篇編輯營運崗位職責(zé) 第10篇招商營運崗位職責(zé) 第11篇投資營運崗位職責(zé) 第12篇門店營運崗位職責(zé)
第1篇 營運崗崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對購物中心各個樓層及業(yè)態(tài)經(jīng)營管理工作;
2、負(fù)責(zé)對購物中心經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、預(yù)警,提出改善建議及推進落地;
3、 對購物中心內(nèi)服務(wù)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、溫度、營業(yè)紀(jì)律、儀容儀表陳列布展進行管理;
4、 定期對所轄區(qū)域的品類、品牌進行市場調(diào)研,為經(jīng)營決策提供有效信息;
5、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的其他營運相關(guān)事務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,相同崗位兩年以上工作經(jīng)驗;
2、具有運營數(shù)據(jù)分析能力、具有很強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;
3、熟悉商場物業(yè)管理、有較強經(jīng)營分析能力;
4、熟悉現(xiàn)場管理工作流程,顧客服務(wù)知識,商務(wù)禮儀,相關(guān)法律法規(guī)。
第2篇 城市營運崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
工作職責(zé):
1.管轄現(xiàn)有店鋪的日常營運及人員管理工作;
2.進行店鋪銷售表現(xiàn)分析,制訂店鋪改善計劃,以達致店鋪銷售目標(biāo);
3.協(xié)助上級主管與商場洽談有關(guān)商場的促銷活動事宜,及店鋪促銷活動扣點協(xié)議;
4.在現(xiàn)有門店的商場或賣場里拓展新店鋪,包括增加、減少面積,移位,開店,關(guān)店,合同續(xù)約等;
5.及時傳達貨品知識給前線員工,指導(dǎo)所負(fù)責(zé)的團隊執(zhí)行公司要求,并確保店鋪人員有效地達到gos/msp的標(biāo)準(zhǔn);
6.確保所負(fù)責(zé)的店鋪得到有效的庫存管理,監(jiān)督店鋪間的轉(zhuǎn)運;
7.管理、核對及追討應(yīng)收賬款,以及規(guī)劃、監(jiān)督及控制營運費用,確保各項收入及支出符合公司政策和預(yù)算;
8.根據(jù)公司的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對店鋪陳列、店鋪的裝修工程、零售培訓(xùn)工作等進行監(jiān)督,并向區(qū)域銷售營運經(jīng)理匯報情況;
9.發(fā)展和維持與公司各部門的良好溝通, 建立并維持與業(yè)務(wù)相關(guān)的外部關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。
職位要求:
1.八年以上零售業(yè)經(jīng)驗,其中有2至4年城市營運管理經(jīng)驗,熟悉目標(biāo)管轄城市的零售市場環(huán)境。
2.熟悉所管轄區(qū)域的相關(guān)市場資訊和關(guān)系網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先;
3.熟練操作ms office辦公軟件;
4.對服裝和時尚潮流有濃厚興趣和關(guān)注;
5.熟悉所管轄區(qū)域的商圈人脈關(guān)系。
第3篇 系統(tǒng)營運崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司全媒體智能呼叫系統(tǒng)、作業(yè)系統(tǒng)、催收系統(tǒng)、資金管理類系統(tǒng)整體架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計,并作為核心人員參與業(yè)務(wù)需求討論等各環(huán)節(jié);
2. 負(fù)責(zé)營運的智能化規(guī)劃設(shè)計,利用語音識別、語音合成、自然語音處理等創(chuàng)新技術(shù)手段,針對提升營運效率提出全面的技術(shù)解決方案,并帶領(lǐng)團隊實施;
3. 負(fù)責(zé)規(guī)劃公司流程類系統(tǒng)的技術(shù)方案規(guī)劃、設(shè)計、實施。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,五年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,具備5人以上開發(fā)團隊管理能力及經(jīng)驗;
2. 良好的溝通表達能力、執(zhí)行力、責(zé)任感及分析判斷能力;有開放的合作態(tài)度,能與其他團隊順暢合作、資源互助,性格開朗,善于思考;
3. 有主動學(xué)習(xí)的態(tài)度和能力,能主動學(xué)習(xí)最新技術(shù),了解前沿資訊,并能結(jié)合系統(tǒng)不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)和服務(wù);
4. 有創(chuàng)新精神,能尋求新方法或工具解決問題并取得有效成果;
5. java基礎(chǔ)扎實, 熟悉spring + springmvc + mybatis/hibernate開發(fā)框架,精通mysql等數(shù)據(jù)庫設(shè)計;
6. 具備大型呼叫系統(tǒng),語音識別,自然語言交互等系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先。
第4篇 會所營運崗位職責(zé)
會所營運經(jīng)理 根據(jù)公司的營運標(biāo)準(zhǔn)運作會所各項工作。負(fù)責(zé)會所會員接待、后
勤的管理,服務(wù)培訓(xùn)、及各合作商戶服務(wù)的監(jiān)管,包括會所服務(wù)
標(biāo)準(zhǔn)、前臺運作、公關(guān)活動、會員管理、會員服務(wù)、員工排班、
用品采購、工程保潔、部門報表、等的日常工作,務(wù)求達到公司
的營運標(biāo)準(zhǔn),從而提升會所的知名度、和會員滿意等。 根據(jù)公司的營運標(biāo)準(zhǔn)運作會所各項工作。負(fù)責(zé)會所會員接待、后
勤的管理,服務(wù)培訓(xùn)、及各合作商戶服務(wù)的監(jiān)管,包括會所服務(wù)
標(biāo)準(zhǔn)、前臺運作、公關(guān)活動、會員管理、會員服務(wù)、員工排班、
用品采購、工程保潔、部門報表、等的日常工作,務(wù)求達到公司
的營運標(biāo)準(zhǔn),從而提升會所的知名度、和會員滿意等。
第5篇 淘寶營運崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)淘寶店鋪的營銷、推廣及客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)運作性工作;
2、負(fù)責(zé)店鋪運營情況診斷與資料分析,及店鋪日常裝修策劃、上下架、銷售等經(jīng)營與管理工作;
3、負(fù)責(zé)店鋪推廣(直通車、淘客等付費資源,淘寶免費活動資源申報,協(xié)力廠商流量等);
4、負(fù)責(zé)店鋪日常維護,保證店鋪的正常運作,提高店鋪及商品的排名;
5、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,并提供有效的應(yīng)對方案。
任職資格:
1、有2年以上的行業(yè)工作經(jīng)驗,對淘寶天貓運營有較好的運營專業(yè)水平;
2、善于利用多種網(wǎng)絡(luò)推廣手段,熟練掌握電子郵件、論壇、博客、小區(qū)微博、微信等推廣方式;
3、較強的執(zhí)行力,為人踏實上進,穩(wěn)重;
4、有激情與挑戰(zhàn),能承受一定的工作壓力,工作責(zé)任感強并且善于溝通,具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊合作精神;
5、熱愛生活,善于捕捉和發(fā)現(xiàn)一些美好的事務(wù),對美學(xué)或者色彩有一定的敏感性。
第6篇 旅游營運崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)營運經(jīng)理
1.熟悉公司網(wǎng)絡(luò)平臺,確保平臺日常正常運行。
2.熟悉公司在線旅游產(chǎn)品;
3.對公司網(wǎng)絡(luò)平臺進行有效的推廣,完成公司給予的推廣目標(biāo)。
4.收集營運數(shù)據(jù),分析數(shù)據(jù)。
任職資格
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,可接受,具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熱愛體育旅游行業(yè),工作勤奮,具備良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,有較強的責(zé)任感和團隊協(xié)作能力;
3、熟悉計算機基本軟件,有網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、網(wǎng)絡(luò)管理員證者優(yōu)先考慮。
第7篇 超市營運崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、配合公司發(fā)展?fàn)顩r,制定并統(tǒng)籌終端中長期營運規(guī)劃:部門預(yù)算、銷售計劃、團隊建設(shè)、人才培養(yǎng)規(guī)劃等;
2、制定、實施公司的整體零售及商超經(jīng)營管理規(guī)劃,完成年度工作計劃,促進業(yè)績達成,完成目標(biāo);
3、建立規(guī)范高效的運營管理標(biāo)準(zhǔn),制定、落實、完善公司各項管理規(guī)章制度和操作規(guī)范流程,并監(jiān)督實施,推進公司整體運營管理水平;
4、計劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、激勵各職能部門的業(yè)務(wù)開展,監(jiān)督檢查各部門負(fù)責(zé)人的有效履職,并進行考核管理,促使提高工作效率;
任職資格:
1、 大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟管理專業(yè)類畢業(yè),5年以上知名零售企業(yè)、大型賣場管理經(jīng)驗,2年以上全面運營管理工作經(jīng)驗(華潤ole、city shop、bhg、上蔬永輝、盒馬鮮生、沃爾瑪、家樂福等知名商超企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先);
2、了解零售業(yè)演變過程及發(fā)展趨勢,具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術(shù)的知識,具有關(guān)于零售業(yè)的法律知識;
3、 具有良好的溝通技巧,組織能力,準(zhǔn)確的判斷能力,具有領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)御及人事管理能力。
第8篇 基金營運崗位職責(zé)
基金營運經(jīng)理 負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門業(yè)協(xié)會等金融相關(guān)部門建立穩(wěn)定合作; 2. 負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保與相關(guān)機構(gòu)長期穩(wěn)定合作; 3. 負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)及維護、基金會議核查定期制作報告; 4. 負(fù)責(zé)起草出資人認(rèn)購基金所需文件材料,了解流程及相關(guān)合規(guī) 負(fù)責(zé)起草出資人認(rèn)購基金所需文件材料,了解流程及相關(guān)合規(guī) 要求。健全基金運營管理體系,優(yōu)化流程; 5. 負(fù)責(zé)與稅務(wù)部門、金融辦對接溝通,協(xié)調(diào)收優(yōu)惠相關(guān)事; 6. 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 動態(tài)的信息進行收集整理,建立健全基金運營內(nèi)控合 規(guī)制度確保在管動態(tài)的信息進行收集整理,建立健全基金運營內(nèi)控合 規(guī)制度確保在管動態(tài)的信息進行收集整理,建立健全基金運營內(nèi)控合 規(guī)制度確保在管規(guī)、合法運行; 7. 負(fù)責(zé)公司及關(guān)聯(lián)的管理人和基金登記備案信息更新工作。與相律師 負(fù)責(zé)公司及關(guān)聯(lián)的管理人和基金登記備案信息更新工作。與相律師 事務(wù)所進行良好合作; 8. 工 作職責(zé)以任和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向;及上級根據(jù)務(wù)需要不時安排的其他工 作職責(zé)以任和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向;及上級根據(jù)務(wù)需要不時安排的其他 負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門負(fù)責(zé)基金 的注冊登記、變更備案清算銷等相關(guān)工作。與商部門業(yè)協(xié)會等金融相關(guān)部門建立穩(wěn)定合作; 2. 負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保負(fù)責(zé)對接托管機構(gòu)、證監(jiān)會銀行信券商投資公司 等,確保與相關(guān)機構(gòu)長期穩(wěn)定合作; 3. 負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)基金日常運營管理 及監(jiān)察稽核,包括信息披露、收益分配數(shù)據(jù)及維護、基金會議核查定期制作報告; 4. 負(fù)責(zé)起草出資人認(rèn)購基金所需文件材料,了解流程及相關(guān)合規(guī) 負(fù)責(zé)起草出資人認(rèn)購基金所需文件材料,了解流程及相關(guān)合規(guī) 要求。健全基金運營管理體系,優(yōu)化流程; 5. 負(fù)責(zé)與稅務(wù)部門、金融辦對接溝通,協(xié)調(diào)收優(yōu)惠相關(guān)事; 6. 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 針對工商局、基金業(yè)協(xié)會證監(jiān)涉及公司務(wù)的關(guān)聯(lián)條款管政策市場 動態(tài)的信息進行收集整理,建立健全基金運營內(nèi)控合 規(guī)制度確保在管動態(tài)的信息進行收集整理,建立健全基金運營內(nèi)控合 規(guī)制度確保在管動態(tài)的信息進行收集整理,建立健全基金運營內(nèi)控合 規(guī)制度確保在管規(guī)、合法運行; 7. 負(fù)責(zé)公司及關(guān)聯(lián)的管理人和基金登記備案信息更新工作。與相律師 負(fù)責(zé)公司及關(guān)聯(lián)的管理人和基金登記備案信息更新工作。與相律師 事務(wù)所進行良好合作; 8. 工 作職責(zé)以任和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向;及上級根據(jù)務(wù)需要不時安排的其他工 作職責(zé)以任和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向;及上級根據(jù)務(wù)需要不時安排的其他
第9篇 編輯營運崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)家居版塊的日常管理與維護,線上、線下活動的策劃組織與實施;
2.負(fù)責(zé)社區(qū)信息(帖子)管理,提煉、整理、包裝有價值的優(yōu)質(zhì)信息;
3.負(fù)責(zé)社區(qū)的氛圍營造、話題引導(dǎo),為網(wǎng)友提供溫暖、干凈的社區(qū)環(huán)境;
4.設(shè)計各類話題、活動,激發(fā)社區(qū)會員參與、分享、互動的熱情;
5.使用各種互聯(lián)網(wǎng)推廣手段,吸引更多外部網(wǎng)友成為本站的注冊會員;
6.驗房服務(wù)。
任職資格:
1.對運營推廣或媒體行業(yè)工作感興趣并有意向;
2.對社會生活的熱點話題、事件、需求,具有一定的洞察力;
3.善于表達,有一定的文筆,具備采訪和撰寫能力;
4.喜歡思考、勇于創(chuàng)新,并且敢想敢做;
第10篇 招商營運崗位職責(zé)
招商營運經(jīng)理 廣西富安居家居建材廣場物業(yè)管理有限公司 廣西富安居家居建材廣場物業(yè)管理有限公司,富安居 工作內(nèi)容及要求:
1、 負(fù)責(zé)招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定;擬訂和完善商場管理制度,
2、 負(fù)責(zé)與招商相關(guān)活動的聯(lián)系、策劃和協(xié)調(diào);
3、 建立營運規(guī)范體系,并據(jù)商場發(fā)展情況提出可行性修改意見,報公司審批;
4、 負(fù)責(zé)商場資源、經(jīng)營環(huán)境、經(jīng)營秩序及規(guī)范的管理工作;
5、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門的關(guān)系;
6、 負(fù)責(zé)部門的內(nèi)部分工,按照內(nèi)控要求合理設(shè)置并協(xié)調(diào)各崗位工作;
7、 制定本部門招商計劃,并定期上報完成情況及未完成原因;
8、 負(fù)責(zé)與招商相關(guān)的合同的起草和相關(guān)內(nèi)部工作;
9、 負(fù)責(zé)商家的開發(fā)、拜訪、談判、簽約,建立并維護良好的業(yè)主租戶關(guān)系;
10、 了解及定期跟蹤商業(yè)市場的動態(tài)并完成有關(guān)的市場跟蹤報告;
11、 負(fù)責(zé)商家信息的歸檔管理工作;
12、 組織本部門招商人員進行專業(yè)培訓(xùn), 提高部門人員專業(yè)水平;
13、 及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
能力要求:
1、有豐富的招商經(jīng)驗和談判技巧
2、對中高檔家居、建材品牌有一定認(rèn)識與了解
3、具有較強的溝通和人際交往能力
4、具有一定的商業(yè)資源和高檔商業(yè)經(jīng)營客戶
第11篇 投資營運崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、參與審核產(chǎn)品合同、托管協(xié)議等托管業(yè)務(wù)文件;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)法規(guī)和托管協(xié)議的約定對產(chǎn)品投資品種、投資范圍、投資比例、關(guān)聯(lián)交易等投資行為進行監(jiān)控,并在發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況時,及時向管理人、委托人或者監(jiān)管機構(gòu)報告;
3、負(fù)責(zé)按約定的頻率做好信息披露、編制托管報告和復(fù)核資產(chǎn)管理報告、交易監(jiān)督報告等;
4、負(fù)責(zé)托管業(yè)務(wù)投資監(jiān)督系統(tǒng)中相關(guān)參數(shù)配置,對投資監(jiān)督系統(tǒng)的新版本或功能上線測試以及結(jié)果驗證;
5、跟蹤托管業(yè)務(wù)相關(guān)的最新法律法規(guī),保障投資監(jiān)督工作的有效合規(guī)。
任職資格:
1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、法律、計算機相關(guān)專業(yè);
2.2年以上公募基金托管產(chǎn)品投資監(jiān)督相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.具有基金從業(yè)資格,并注冊滿2年;
4. 熟悉托管業(yè)務(wù)方面的法律法規(guī),有團隊合作精神、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強,有一定的風(fēng)險意識。
第12篇 門店營運崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店開業(yè)籌備準(zhǔn)備工作。
2、全面主持店面的管理工作。
3、負(fù)責(zé)開展店內(nèi)促銷活動。
崗位要求:
1、形象好,氣質(zhì)佳,身高158cm以上。
2、具有2年以上品牌門店銷售管理經(jīng)驗。
3、具有較強的服務(wù)意識、責(zé)任感和團隊精神;
4、溝通、協(xié)調(diào)能力好,反應(yīng)靈敏,能獨立處理突發(fā)事件。