企業(yè)策劃/顧問(wèn)崗位職責(zé)以及職位要求（20篇范文）

第1篇 企業(yè)策劃/顧問(wèn)崗位職責(zé)以及職位要求

企業(yè)策劃人員要根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境條件和發(fā)展戰(zhàn)略，提出企業(yè)經(jīng)營(yíng)思路和策略的多個(gè)方案。

企業(yè)策劃/顧問(wèn)職位要求

1.熟悉企業(yè)策劃相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，創(chuàng)意思維全面；

2.熟悉辦公軟件操作，具備良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力；

3.具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，良好的社交禮儀；

4.很強(qiáng)的創(chuàng)造力、想象力和溝通協(xié)調(diào)能力；

5.敏銳的市場(chǎng)洞察力，富有激情，勇于創(chuàng)新；

6.執(zhí)行力、計(jì)劃性強(qiáng)，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)；

7.有團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)烈的進(jìn)取精神、事業(yè)心，能夠在壓力下工作。

企業(yè)策劃/顧問(wèn)崗位職責(zé)

1.提供目標(biāo)明確、個(gè)性鮮明、結(jié)構(gòu)合理、系統(tǒng)化的公司形象及產(chǎn)品推廣銷(xiāo)售的建設(shè)與規(guī)劃等策劃方案；

2.不斷了解及掌握廣告、品牌、營(yíng)銷(xiāo)管理新思想，并創(chuàng)造性地融入現(xiàn)有作業(yè)模式的框架體系；

3.負(fù)責(zé)組織公司的大項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的策劃會(huì)議；

4.負(fù)責(zé)組織公司項(xiàng)目外部公共場(chǎng)地相關(guān)活動(dòng)的宣傳、組織、策劃、實(shí)施；

5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)具體推廣策劃方案的宣導(dǎo)、落實(shí)、分析、完善；

6.策劃推廣活動(dòng)結(jié)束后，作出完整的分析改善報(bào)告，

7.負(fù)責(zé)公司形象的建立與宣傳，與媒體的溝通與協(xié)調(diào)工作；

8.負(fù)責(zé)接洽客戶(hù)策劃相關(guān)部門(mén)，并按其要求及其提供的資料來(lái)開(kāi)展工作。

第2篇 房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略咨詢(xún)顧問(wèn)—企業(yè)事業(yè)部深圳崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；

2.協(xié)助完成各類(lèi)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢(xún)的收集及二次整理；

3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究和報(bào)告撰寫(xiě)工作；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類(lèi)工作以及報(bào)告的撰寫(xiě)，確保工作的按時(shí)按量完成。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

2、1年及以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、有志于在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，追求卓越，有專(zhuān)業(yè)立命的意愿和價(jià)值觀；

4、具有積極的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，以及吃苦耐勞的精神等；

5、能接受短期調(diào)研出差。

第3篇 銷(xiāo)售顧問(wèn)/光谷企業(yè)天地/鐵機(jī)路崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；

2、通過(guò)電話與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求， 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；

3、維護(hù)合作客戶(hù)關(guān)系，深度開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，拓展新客戶(hù)；

4、能夠快速分析客戶(hù)需求，總結(jié)市場(chǎng)、行業(yè)特征及規(guī)律，為客戶(hù)提供優(yōu)秀的廣告方案。

職位要求

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷 ，有互聯(lián)網(wǎng)、廣告、電子商務(wù)行業(yè)背景及相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2、口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力，溝通能力強(qiáng)；

3、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；

4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，

薪酬福利

1、正編員工，入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金并額外購(gòu)買(mǎi)補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)（包括補(bǔ)充醫(yī)療及生育險(xiǎn)）；

2、薪酬構(gòu)成：底薪+餐補(bǔ)+提成，范圍：3-8k（top可到2w）；

3、每年7天年假、8天帶薪病假，定期體檢，節(jié)假日福利、生日福利、每月不定期團(tuán)建活動(dòng)；

晉升空間

1、完善的培訓(xùn)體系：入職培訓(xùn)+產(chǎn)品培訓(xùn)+銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)+管理層培訓(xùn)

2、職業(yè)發(fā)展通道：銷(xiāo)售代表-高級(jí)銷(xiāo)售代表-銷(xiāo)售經(jīng)理-高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理-銷(xiāo)售總監(jiān)

3、扁平化管理，以能定級(jí)、以級(jí)定薪、以績(jī)定獎(jiǎng)

工作地點(diǎn)：光谷企業(yè)天地康女士***********

工作時(shí)間：早九晚六 周末雙休

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)經(jīng)驗(yàn)

第4篇 外商企業(yè)顧問(wèn)崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、為國(guó)內(nèi)外客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的公司注冊(cè)，財(cái)稅會(huì)計(jì)，簽證等咨詢(xún)服務(wù)，完成每月業(yè)績(jī)目標(biāo)。

2、秘書(shū)地址銷(xiāo)售，促成簽單，完成每月業(yè)績(jī)目標(biāo)。

職位要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，商務(wù)英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、英語(yǔ)6級(jí)或以上，能用英語(yǔ)進(jìn)行進(jìn)行日常的口頭和書(shū)面交流；

3、性格主動(dòng)，抗壓力強(qiáng)，愿意承受業(yè)績(jī)壓力，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

4、能夠習(xí)慣外出陌生拜訪，服務(wù)意識(shí)責(zé)任心強(qiáng)；

5、具備市場(chǎng)調(diào)研分析和渠道拓展能力，有活動(dòng)策劃經(jīng)歷者優(yōu)先；

6、有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第5篇 企業(yè)法律顧問(wèn)工作崗位職責(zé)

以下是一則企業(yè)法律顧問(wèn)崗位職責(zé),僅供各位制度職責(zé)大全法律顧問(wèn)參考。

1、公司常見(jiàn)法律問(wèn)題的咨詢(xún)和建議;

2、參與合同談判,制定談判策略與方案,起草和審定商務(wù)合同;

3、參與起草、修訂公司人事管理、財(cái)務(wù)管理、勞動(dòng)用工、合同管理等規(guī)章制度、條例或法律性文書(shū);

4、對(duì)公司員工、管理層進(jìn)行法律培訓(xùn),提高員工的法制意識(shí),和增強(qiáng)管理人員的法律意識(shí);

5、對(duì)新注冊(cè)公司工商登記資料、公司章程等法律文件進(jìn)行起草、審核;

6、對(duì)公司的商標(biāo)注冊(cè)、專(zhuān)利申請(qǐng)等與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法律文件進(jìn)行審核,為相關(guān)法律事務(wù)提供律師建議;

7、對(duì)涉及公司工商管理和稅收法規(guī)等法律事務(wù)提供指導(dǎo);

8、對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn),重大項(xiàng)目進(jìn)行法律分析論證;

9、列席公司董事會(huì),對(duì)董事會(huì)議議題涉及的法律問(wèn)題進(jìn)行分析論證;

10、對(duì)公司的法人治理結(jié)構(gòu)(包括董事會(huì)結(jié)構(gòu)、股東會(huì)結(jié)構(gòu)、監(jiān)事會(huì)結(jié)構(gòu))的合法性提供律師建議。

第6篇 高級(jí)企業(yè)選址顧問(wèn)-服務(wù)組北京崗位職責(zé)要求

職位描述：

一、崗位職責(zé)

1、對(duì)接政府、產(chǎn)業(yè)園區(qū)資源，帶企業(yè)考察載體，約定時(shí)間內(nèi)完成企業(yè)選址服務(wù)全流程；

2、編寫(xiě)企業(yè)考察區(qū)域分析報(bào)告、企業(yè)決策分析模型等選址服務(wù)報(bào)告，并得到企業(yè)客戶(hù)認(rèn)可；

3、完成企業(yè)客戶(hù)所在行業(yè)的產(chǎn)業(yè)分析，形成產(chǎn)業(yè)報(bào)告；

4、推廣我司品牌形象，擴(kuò)大業(yè)務(wù)影響力；

5、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

二、職位要求

1、學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷（985 /211高校優(yōu)先）；

2、經(jīng)驗(yàn)要求：應(yīng)屆畢業(yè)或者2年以上咨詢(xún)行業(yè)/數(shù)據(jù)分析/產(chǎn)業(yè)分析行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)接政府商務(wù)洽談經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、能力有求：具備良好的文案能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力；

4、辦公軟件：熟練操作excel、ppt及相關(guān)辦公軟件；

5、性格特點(diǎn)：外向型、樂(lè)于和人主動(dòng)溝通；

第7篇 咨詢(xún)顧問(wèn)—企業(yè)事業(yè)部北京崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；

2.協(xié)助完成各類(lèi)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢(xún)的收集及二次整理；

3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究和報(bào)告撰寫(xiě)工作；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類(lèi)工作以及報(bào)告的撰寫(xiě)，確保工作的按時(shí)按量完成。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)管專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、 邏輯性強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，有文字表達(dá)基礎(chǔ)

3、有志于在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，具有積極的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力，以及吃苦耐勞的精神

4、1年及以上咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

第8篇 咨詢(xún)顧問(wèn)企業(yè)咨詢(xún)銷(xiāo)售顧問(wèn)，五險(xiǎn)一金崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司及部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)開(kāi)展銷(xiāo)售工作，完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)；

2、對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶(hù)進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶(hù)的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶(hù)的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)；

3、根據(jù)客戶(hù)需求的特點(diǎn)，為客戶(hù)提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案；

4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)之間的商務(wù)談判，建立客戶(hù)關(guān)系，提高合同額和利潤(rùn)率；

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高客戶(hù)滿意度；

6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目回款過(guò)程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率；

7、通過(guò)客戶(hù)回訪，了解客戶(hù)需求及潛在需求，以提高客戶(hù)滿意，促成客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)；

8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。

職位要求：

1. 兩年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，教育培訓(xùn)，企業(yè)咨詢(xún)從業(yè)者優(yōu)先

2. 有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較強(qiáng)的執(zhí)行能力

3. 對(duì)工作有責(zé)任心、細(xì)心，心態(tài)積極樂(lè)觀，溝通能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，具有一定的工作承受能力。

4. 學(xué)歷要求大專(zhuān)以上

薪資福利：

底薪+高提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金，初期每月綜合收入5-8k，穩(wěn)定后收入8k以上。

第9篇 企業(yè)法律顧問(wèn)崗位職責(zé)范本

企業(yè)法律顧問(wèn)崗位職責(zé)(五)

崗位名稱(chēng):法律顧問(wèn)

主要職責(zé):

1、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人正確執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī),依法對(duì)企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn);

2、參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度;

3、參與企業(yè)對(duì)外合同的談判和起草工作,參加合同評(píng)審并提出法律意見(jiàn);

4、參加企業(yè)的合并、分立、破產(chǎn)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)及改制等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng),處理有關(guān)法律事務(wù);

5、接受企業(yè)法定代表人的委托、代理企業(yè)的訴訟和非訴訟活動(dòng);

6、開(kāi)展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢(xún)和法律服務(wù);

7、對(duì)企業(yè)工商登記以及商標(biāo)、專(zhuān)利、商業(yè)秘密保護(hù)等事務(wù)提供法律服務(wù);

8、負(fù)責(zé)日常公證、鑒證等非訴訟法律事務(wù)聯(lián)系、協(xié)調(diào)管理工作,負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作;

9、配合企業(yè)有關(guān)部門(mén)對(duì)職工進(jìn)行法制宣傳教育;

10、應(yīng)由法律事務(wù)部門(mén)承辦的其他法律事務(wù)。

第10篇 企業(yè)咨詢(xún)培訓(xùn)顧問(wèn)崗位職責(zé)要求

職位描述：

工作內(nèi)容

1、通過(guò)深度洽談與溝通，引導(dǎo)客戶(hù)達(dá)成項(xiàng)目合作意向，協(xié)助銷(xiāo)售開(kāi)拓培訓(xùn)項(xiàng)目業(yè)務(wù)；

2、在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中與客戶(hù)保持有效的溝通，提出可行性方案解決項(xiàng)目異議上，并通 過(guò)論證、溝通，與客戶(hù)達(dá)成一致；

3、撰寫(xiě)培訓(xùn)文檔，并實(shí)施培訓(xùn)；

4、對(duì)培訓(xùn)市場(chǎng)進(jìn)行研究，提出培訓(xùn)業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃性意見(jiàn)；

5、培訓(xùn)公司銷(xiāo)售，不斷提升銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)行業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

職位要求：

1、管理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上企業(yè)大學(xué)搭建或培訓(xùn)咨詢(xún)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉線上線下培訓(xùn)市場(chǎng)，熟悉內(nèi)外部培訓(xùn)流程，能獨(dú)立撰寫(xiě)培訓(xùn)方案；

3、具備良好的商務(wù)洽談能力，能夠獨(dú)立完成同企業(yè)的溝通洽談；

4、較強(qiáng)的抗壓能力和進(jìn)去，追求挑戰(zhàn)，善于自我激勵(lì)；

5、較強(qiáng)溝通、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。

第11篇 房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略咨詢(xún)顧問(wèn)武漢崗位職責(zé)要求

職位描述：

1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；

2.協(xié)助完成各類(lèi)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢(xún)的收集及二次整理；

3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究和報(bào)告撰寫(xiě)工作；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類(lèi)工作以及報(bào)告的撰寫(xiě)，確保工作的按時(shí)按量完成。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)管專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、 邏輯性強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，有文字表達(dá)基礎(chǔ)

3、有志于在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，具有積極的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力，以及吃苦耐勞的精神

4、1年及以上咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

第12篇 高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)企業(yè)文化方向崗位職責(zé)要求

職位描述：

中大亮點(diǎn)：無(wú)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)壓力、多行業(yè)項(xiàng)目機(jī)會(huì)、多通道職業(yè)發(fā)展、豐厚收入、年底雙薪、打造個(gè)人市場(chǎng)品牌、專(zhuān)家

職位描述：

1、擔(dān)任大型集團(tuán)類(lèi)項(xiàng)目（不限行業(yè)）的項(xiàng)目經(jīng)理，制定項(xiàng)目的計(jì)劃并組織實(shí)施，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)；

2、企業(yè)文化類(lèi)（亦有機(jī)會(huì)參與其他模塊項(xiàng)目）咨詢(xún)項(xiàng)目實(shí)施方案，帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方案；

3、負(fù)責(zé)客戶(hù)管理，深度界定客戶(hù)需求，挖掘客戶(hù)潛在需求，協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)發(fā)展項(xiàng)目二次銷(xiāo)售工作；

4、負(fù)責(zé)咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng)，營(yíng)造和諧的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)氛圍，不斷提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力；

5、參與咨詢(xún)項(xiàng)目商務(wù)工作（無(wú)銷(xiāo)售任務(wù)，銷(xiāo)售任務(wù)由銷(xiāo)售部門(mén)負(fù)責(zé)），如客戶(hù)深度跟進(jìn)、組織開(kāi)展投標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)述標(biāo)等商務(wù)活動(dòng)；

6、承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施；

7、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)xx項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí)，并參與公司知識(shí)管理工作；

職位要求：

1、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求：重點(diǎn)高校研究生學(xué)歷，985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮；

2、工作經(jīng)歷：擁有5年以上企業(yè)文化管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)或多年企業(yè)文化建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)，具備先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念，對(duì)企業(yè)文化項(xiàng)目有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及濃厚興趣的尤佳；

3、核心勝任力：具備較強(qiáng)的分析與解決問(wèn)題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、多項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力等；

4、優(yōu)選條件：具備國(guó)內(nèi)外大型咨詢(xún)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職業(yè)發(fā)展通道：

技術(shù)和經(jīng)營(yíng)多通道發(fā)展

職位特色：

1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系，包括mba培訓(xùn)，專(zhuān)家講座，隨時(shí)掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；

2. 可建立完整的管理知識(shí)體系，感受高級(jí)智力活動(dòng)帶來(lái)的成就與樂(lè)趣；

3. 公司提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；

4. 既可擔(dān)任技術(shù)型專(zhuān)業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專(zhuān)家；亦可擔(dān)任經(jīng)營(yíng)型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才；

5. 享受扁平化管理、專(zhuān)業(yè)型公司帶來(lái)的高度專(zhuān)業(yè)化與簡(jiǎn)單人際關(guān)系。

第13篇 咨詢(xún)顧問(wèn)—企業(yè)事業(yè)部深圳崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；

2.協(xié)助完成各類(lèi)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢(xún)的收集及二次整理；

3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究和報(bào)告撰寫(xiě)工作；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類(lèi)工作以及報(bào)告的撰寫(xiě)，確保工作的按時(shí)按量完成。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)管專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、 邏輯性強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，有文字表達(dá)基礎(chǔ)

3、有志于在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，具有積極的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力，以及吃苦耐勞的精神

4、1年及以上咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；：

第14篇 企業(yè)律師顧問(wèn)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫(xiě)和審核等工作;

2、負(fù)責(zé)處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務(wù);

3、負(fù)責(zé)起草或?qū)徍斯鞠嚓P(guān)的法律文件;

4、負(fù)責(zé)為其他部門(mén)提供法律支持;

5、負(fù)責(zé)參與重大項(xiàng)目、合同談判工作;

6、負(fù)責(zé)對(duì)訴訟或跟公司相關(guān)的案件進(jìn)行分析。

任職資格:

1、法律專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上從業(yè)工作經(jīng)歷,有法律職業(yè)資格證書(shū)和執(zhí)業(yè)證書(shū);

2、熟悉各類(lèi)法律案件訴訟辦案流程,有法務(wù)糾紛處理及訴訟經(jīng)驗(yàn);

3、具備各類(lèi)法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、外部事務(wù)的公關(guān)能力,能獨(dú)立完成文件的起草,熟悉所有相關(guān)法律及手續(xù);

4、較強(qiáng)的人際交往能力,有一定的人脈資源,適應(yīng)出差;

5、具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,認(rèn)可本公司的經(jīng)營(yíng)模式和發(fā)展理念。

第15篇 高級(jí)企業(yè)選址顧問(wèn)-銷(xiāo)售組北京崗位職責(zé)要求

職位描述：

高級(jí)企業(yè)選址顧問(wèn)-銷(xiāo)售組（北京）

職位描述一、崗位職責(zé)

1、通過(guò)mms系統(tǒng)資源完成企業(yè)溝通，銷(xiāo)售我司企業(yè)選址服務(wù)，完成部門(mén)計(jì)劃的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；

2、提供企業(yè)選址專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)，制定企業(yè)選址合作方案，推動(dòng)完成企業(yè)選址合作簽約； 3、推廣我司品牌形象，擴(kuò)大業(yè)務(wù)影響

4、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

二、職位要求1、學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷（985/211高校優(yōu)先）；

2、經(jīng)驗(yàn)要求：2年以上銷(xiāo)售/咨詢(xún)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，政府和大型企業(yè)商務(wù)洽談經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、能力有求：具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力；

4、辦公軟件：熟練操作excel、ppt及相關(guān)辦公軟件； 5、性格特點(diǎn)：外向型、樂(lè)于和人主動(dòng)溝通。

第16篇 企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)顧問(wèn)崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1、將企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理，梳理成模塊化、體系化，為產(chǎn)品經(jīng)理提供業(yè)務(wù)支撐；

2、與產(chǎn)品經(jīng)理配合，設(shè)計(jì)企業(yè)綜合的經(jīng)營(yíng)服務(wù)平臺(tái)，并持續(xù)優(yōu)化，不斷滿足不同行業(yè)的業(yè)務(wù)需求。

職位要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理信息化實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉企業(yè)管理流程和經(jīng)營(yíng)決策流程，熟知企業(yè)采購(gòu)銷(xiāo)售過(guò)程中的痛點(diǎn)和難點(diǎn)，擅長(zhǎng)企業(yè)采購(gòu)、銷(xiāo)售體系的分析、搭建和優(yōu)化；

3、溝通理解能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)跨部門(mén)跨組織的溝通和協(xié)作，有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和方法；

4、邏輯能力強(qiáng)，較強(qiáng)的流程梳理能力，較好的項(xiàng)目管理能力；

第17篇 咨詢(xún)顧問(wèn)—企業(yè)事業(yè)部上海崗位職責(zé)要求

職位描述：

職位要求：

1、收集整理房地產(chǎn)行業(yè)和企業(yè)的數(shù)據(jù)資料

2、在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下做好咨詢(xún)報(bào)告撰寫(xiě)工作

3、按項(xiàng)目經(jīng)理要求開(kāi)展客戶(hù)專(zhuān)業(yè)維護(hù)工作

4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成其他交辦工作

崗位要求：

1.本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

2.能獨(dú)立從事初級(jí)研究，有房地產(chǎn)研究背景尤佳；

3.具有數(shù)據(jù)敏感度和較好的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力，

4.邏輯思維能力強(qiáng)，能快速進(jìn)行信息收集、分析、歸納、總結(jié)；

5. 溝通能力強(qiáng)，有工作熱情及團(tuán)隊(duì)合作能力。

第18篇 企業(yè)上市顧問(wèn)崗位職責(zé)

sap內(nèi)部顧問(wèn)(上市企業(yè)-寧波) 負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的具體實(shí)施、及后續(xù)的運(yùn)維。

1.根據(jù)業(yè)務(wù)部門(mén)的要求,維護(hù)信息系統(tǒng)功能模塊。

2.依據(jù)開(kāi)發(fā)說(shuō)明書(shū),進(jìn)行信息系統(tǒng)功能調(diào)整,以滿足業(yè)務(wù)部門(mén)的個(gè)性化信息需求。

3.協(xié)助信息系統(tǒng)使用部門(mén)查找問(wèn)題。

4.及時(shí)完成直接上級(jí)交辦的其他工作。 負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的具體實(shí)施、及后續(xù)的運(yùn)維。

1.根據(jù)業(yè)務(wù)部門(mén)的要求,維護(hù)信息系統(tǒng)功能模塊。

2.依據(jù)開(kāi)發(fā)說(shuō)明書(shū),進(jìn)行信息系統(tǒng)功能調(diào)整,以滿足業(yè)務(wù)部門(mén)的個(gè)性化信息需求。

3.協(xié)助信息系統(tǒng)使用部門(mén)查找問(wèn)題。

4.及時(shí)完成直接上級(jí)交辦的其他工作。

第19篇 企業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)崗位職責(zé)

職位描述:

工作性質(zhì):全職 職位類(lèi)別:咨詢(xún)總監(jiān),專(zhuān)業(yè)顧問(wèn),咨詢(xún)經(jīng)理

1. 與客戶(hù)進(jìn)行深度溝通,準(zhǔn)確把握客戶(hù)的咨詢(xún)需求;

2. 結(jié)合客戶(hù)實(shí)際,制定咨詢(xún)方案,并協(xié)助客戶(hù)實(shí)施;

3. 協(xié)助公司持續(xù)不斷地在企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域及咨詢(xún)領(lǐng)域進(jìn)行知識(shí)創(chuàng)新。

任職條件

1. 管理專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷;

2. 有管理咨詢(xún)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 卓越的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力,具備清晰的邏輯思維和推理能力,對(duì)如何構(gòu)建企業(yè)管理體系有一定的概念。

4. 有較強(qiáng)的文檔寫(xiě)作能力;

第20篇 咨詢(xún)顧問(wèn)，企業(yè)顧問(wèn)崗位職責(zé)要求

職責(zé)描述：

1.開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，深入了解客戶(hù)需求，為其提供高質(zhì)量的咨詢(xún)服務(wù)；

2.負(fù)責(zé)前期項(xiàng)目調(diào)研，設(shè)計(jì)并撰寫(xiě)切實(shí)可行的合作方案；

3.與企業(yè)高管談判，確定合作關(guān)系，喜歡咨詢(xún)類(lèi)的工作，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)渠道獲得有效客源；

4.負(fù)責(zé)客戶(hù)企業(yè)的培訓(xùn)與咨詢(xún)，輔助企業(yè)培訓(xùn)咨詢(xún)項(xiàng)目的實(shí)施執(zhí)行及后期的跟進(jìn)服務(wù)；

5.進(jìn)行老客戶(hù)的回訪及信息的反饋工作，維護(hù)老客戶(hù)。

職位要求：

1.三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2. 本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理，語(yǔ)言類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的溝通能力及親和力；

4. 具備較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)；

5.做事條理性強(qiáng)，善于創(chuàng)新，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

6. 具有咨詢(xún)式的業(yè)務(wù)能力和問(wèn)題需求分析評(píng)估能力；

7.熟悉 b 2 b 模式，能夠獨(dú)立完成企業(yè)客戶(hù)拜訪；

8.熟悉office辦公軟件系統(tǒng)，具有較佳的ppt制作能力；

9.通過(guò)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先考慮。

公司福利：

薪酬：基本工資（6k-8k）+績(jī)效獎(jiǎng)金

五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)金，帶薪年假，員工旅游，節(jié)假日福利等。