生產副總-崗位職責（20篇范文）

第1篇 生產副總-崗位職責

在生產總經理的帶領下,生產副總以檢查生產工作,編制生產計劃等的崗位職責為主來完成所有工作。以下整理了詳細的生產副總崗位職責,僅供參考。

一、組織建立和完善生產指揮系統(tǒng),編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成。

二、根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好各車間的協(xié)調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料。

三、每周一次定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施。

四、根據生產需求,編制物資求采購供應計劃,并認真實施,及時聯系解決生產缺口物資。

五、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率。

六、負責生產中的技術和質量保證工作,發(fā)現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經理。

七、定期組織安全環(huán)保檢查,落實安全環(huán)保措施,督促整改問題。

第2篇 集團生產副總崗位職責

集團生產副總 1--本科及以上學歷

2--10年以上500人以上生產廠長(總監(jiān))職務工作經驗,對膠印、水印印刷(書刊、包裝)工藝熟悉,對現代生產型企業(yè)管理有獨導之處(精益生產等有成功案例),大專以上文化,對g7等色彩管理體系、對環(huán)境、社會責任管理體系熟悉。有資深的食品彩包印刷技術攻關實操經驗。 1--本科及以上學歷

2--10年以上500人以上生產廠長(總監(jiān))職務工作經驗,對膠印、水印印刷(書刊、包裝)工藝熟悉,對現代生產型企業(yè)管理有獨導之處(精益生產等有成功案例),大專以上文化,對g7等色彩管理體系、對環(huán)境、社會責任管理體系熟悉。有資深的食品彩包印刷技術攻關實操經驗。

第3篇 副總經理生產主要崗位職責

1、協(xié)助總經理全面負責企業(yè)的生產運營工作，參與制訂企業(yè)的方針、目標，確定企業(yè)的年度、季、月生產計劃，并組織實施。對工程進度、質量和安全施工向總經理負責。

2、根據需要參加管理評審，審核年度管理體系的內審方案，組織審核實施和對重大糾正措施、預防措施的驗證，確保質量管理體系的符合性和有效性。

3、參加管理評審，向總經理報告質量管理體系運行業(yè)績和任何改進的要求。

4、主管企業(yè)的安全、文明施工、現場標準化管理工作，并組織檢查、評比和考核。

5、組織對合同執(zhí)行情況的檢查，協(xié)助處理企業(yè)的重大合同糾紛。

6、負責公司生產過程中的質量管理工作，確保貫徹一次成優(yōu)的各項質量措施，落實公司年度確立的各項創(chuàng)優(yōu)目標。

7、負責重要工程項目的人員配置、組織管理、設備配置和工作進度安排，全面負責材料、機械設備的管理協(xié)調，確定合格分包商和材料分供應商，審批（審核）重要采購、分包合同。

8、分管工程管理處、安全生產管理處、材料設備處，完成總經理臨時交辦的各項工作任務。

第4篇 生產副總崗位職責范本

1.產值指標:完成事業(yè)部的產值任務;完成營銷系統(tǒng)簽下來的每一個工程項目。

2.經營指標:

(1)確保完成每一個項目的計劃毛利。

(2)完成過程創(chuàng)造的毛利潤目標。

(3)控制現場經費達到公司規(guī)定的目標。

3.資金指標:

(1)及時回款,回款不低于合同約定。

(2)資金上交符合計劃指標。

(3)及時驗收,結算時間控制在項目完工后規(guī)定時間內。

4.施工質量:

(1)保證苗木成活率及綠化質量,逐年提高。

⑵園建電質量,景石地形質量逐年提高。

5.藝術效果:創(chuàng)造一個藝術精品。

6.管理指標:

(1)制度完善:成本簽批制度符合公司規(guī)定。

(2)團隊建設:每年貢獻一個項目經理,一個總監(jiān)級項目經理。

關注大學生的培養(yǎng)和提拔。保證項目班子的穩(wěn)定。

(3)資源開發(fā):在現存勞務、材料及苗木等供應商的基礎上,新增一定額度。

(4)培訓支持:確保生產系統(tǒng)全體員工完成園林專業(yè)培訓;確保生產系統(tǒng)員工完成專業(yè)工程師的培訓。

第5篇 生產副總環(huán)保崗位職責

1、認真貫徹宣傳環(huán)境保護的方針、政策、法律法規(guī)及公司環(huán)保管理規(guī)章制度。

2、生產副總對分管的生產部、安環(huán)部、設備部、工藝部的環(huán)境保護工作負責。

3、組織制訂、修訂分管工作范圍環(huán)境保護制度、環(huán)境保護規(guī)程和環(huán)境保護技術措施計劃，并認真組織實施。

4、定期組織召開環(huán)境保護會議，及時研究和解決有關環(huán)境保護的重大問題，定期參加班組環(huán)境保護活動。

5、組織定期、不定期的環(huán)境保護檢查，確保環(huán)保設備、安全裝置、防護措施處于完好狀態(tài)。發(fā)現隱患及時組織整改。

6、參加環(huán)境保護事故分析會議，并拿出處理意見。

7、堅持“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比環(huán)境保護工作。

8、督促檢查車間環(huán)境保護投入的有效實施，協(xié)調重大環(huán)境保護隱患的整改。

9、參加重大環(huán)保事故的調查處理。

第6篇 生產運營副總監(jiān)崗位職責

工作職責:

1、組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、隨時掌握生產狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,完成生產任務;

3、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項指標;

4、負責處理生產運營過程中的重大問題及難題;

5、負責培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊;

6、定期召開生產例會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施;

7、完成總經理安排的其他工作。

任職資格:

1、機械類專業(yè)畢業(yè),設備生產行業(yè)5年以上生產運作管理經驗;

2、熟悉工廠的生產運作和管理,精通生產管理、安全管理、質量管理、設備管理、物流管理、流程管理等;

3、熟悉機械工藝和生產規(guī)范,熟悉生產管理制度并能制定合適的相關制度,擅長人員管理;

4、具有優(yōu)秀的領導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力。

工作職責:

1、組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、隨時掌握生產狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,完成生產任務;

3、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項指標;

4、負責處理生產運營過程中的重大問題及難題;

5、負責培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊;

6、定期召開生產例會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施;

7、完成總經理安排的其他工作。

任職資格:

1、機械類專業(yè)畢業(yè),設備生產行業(yè)5年以上生產運作管理經驗;

2、熟悉工廠的生產運作和管理,精通生產管理、安全管理、質量管理、設備管理、物流管理、流程管理等;

3、熟悉機械工藝和生產規(guī)范,熟悉生產管理制度并能制定合適的相關制度,擅長人員管理;

4、具有優(yōu)秀的領導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力。

第7篇 機電副總安全生產與地測防治水工作崗位職責

1、有下列行為之一的，給予機電副總警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；

二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；

三）對重大事故預兆或者已發(fā)現的事故隱患不及時采取措施的。

四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予機電副總開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；

二）偽造、故意破壞為煤礦事故現場的；

三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。

3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。

4、在組織的本專業(yè)內質量檢查評比活動中弄虛作假，機電副總負直接責任。

5、因不能經常深入現場，現場存在的機電問題不能夠得到及時解決，機電副總負直接責任。

6、發(fā)現或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，機電副總負直接責任。

7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，機電副總負直接責任。

10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，機電副總或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，機電副總負直接責任。

11、對于上述負直接責任的，應根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

第8篇 農業(yè)生產副總崗位職責

農業(yè)生產副總 負責特色小鎮(zhèn)農業(yè)方面的生產、銷售、研發(fā),項目種植的是蔬菜 水果 經濟型作物,對當地的氣候 民俗比較了解,能清楚什么時節(jié)種植什么、銷售能力強。 負責特色小鎮(zhèn)農業(yè)方面的生產、銷售、研發(fā),項目種植的是蔬菜 水果 經濟型作物,對當地的氣候 民俗比較了解,能清楚什么時節(jié)種植什么、銷售能力強。

第9篇 生產副總經理廠長崗位職責

崗位職責(下屬子公司招聘):

協(xié)助總經理完成生產運營管理工作,主要任務:

1、 負責生產部門的生產運營和人員管理;

2、 組織建立和完善生產指揮體系,編制和落實生產計劃,確?？冃Э己酥笜说耐瓿?

3、 負責相應規(guī)章制度、操作規(guī)程、培訓計劃等的制定和執(zhí)行。

4、 不斷優(yōu)化和完善管理程序,提高工作效率、降低生產成本。

5、 保證設備的可靠性,實現設備長周期穩(wěn)定運行;

6、 保證全廠安全生產,環(huán)保達標。

任職資格:

1. 大專以上學歷,電力相關專業(yè);

2. 10年以上相關工作經驗, 3年以上大中型垃圾焚燒或發(fā)電企業(yè)管理工作經驗,熟練電廠管理流程;

3. 了解國家相關法律、法規(guī)和政策;

4. 具備垃圾電廠運營管理能力;

5. 具備高度的工作責任心和主動性,較強的人際理解力和溝通協(xié)調能力;

6. 具備團隊領導和團隊合作能力,具有較強的判斷和決策能力

7. 具備良好的口頭及書面表達能力。

第10篇 副總經理生產崗位職責

生產副總經理 銀發(fā)環(huán)保股份有限公司 銀發(fā)環(huán)保股份有限公司 生產副總(曲靖公司)

崗位職責:

1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃,組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、隨時掌握生產狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題

3、全面負責組織、落實生產車間各項工作、監(jiān)督調控生產過程各項指標;

4、全面負責審查年度、月度檢修計劃,督促職能部門按計劃完成,并控制費用的使用。

5、全面負責生產準備、機組調試工作的開展及監(jiān)督。

6、負責員工隊伍的穩(wěn)定工作。

7、負責與地方政府協(xié)調,爭取地方政府的支持,幫助解決公司的實際困難。

8、全面負責生產安全、經濟運行的管理監(jiān)督。

9、組織監(jiān)督對員工的安全教育培訓,提高員工安全意識。

10、負責組織技術管理制度的建立、完善、執(zhí)行及監(jiān)督的工作。

11、負責新技術、新工藝的推廣應用,負責檢查技術培訓計劃的執(zhí)行,提高員工業(yè)務技能水平。

6、負責培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項目標的達成。

任職資格:

1、理工類相關專業(yè)本科以上學歷。

2、熟悉危廢行業(yè)生產、工藝流程,能夠正確組織、指揮安全生產、經濟運行管理。

3、10年以上企業(yè)管理經驗,在中型以上企業(yè)生產副總經理崗位上連續(xù)工作5年以上,在儀器儀表、電子產品、機械設備等相關企業(yè)中連續(xù)任生產副總二年以上

4、精通生產管理、質量管理、設備管理、倉儲管理、流程管理等;

5、具有優(yōu)秀的領導能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力。

第11篇 生產運營副總裁崗位職責

生產運營副總裁 1、協(xié)助總裁制定公司生產發(fā)展戰(zhàn)略,負責組織制定與實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃,提高公司生產能力和生產效率,對生產發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負責;

2、參與制定公司年度經營計劃和預算方案;

3、參與公司重大人事、業(yè)務問題的決策;

4、掌握和了解公司內外動態(tài),及時向總裁反映,并提出建議;

5、組織制定和完善生產管理各項規(guī)章制度、實施細則、工作程序及要求,并監(jiān)督、檢查和指導執(zhí)行,確保生產活動有序進行;

6、組織編制年度、季度、月度生產計劃,并監(jiān)督各項計劃的執(zhí)行情況;

7、定期組織生產調度會議,對生產部的活動進行必要的指導和監(jiān)督;

8、貫徹執(zhí)行gmp體系要求,隨時掌握企業(yè)生產作業(yè)中的質量狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產運行過程中出現的質量問題;

9、依據財務下達的年度費用成本指標,組織分解落實到下屬有關部門、車間;

10、審訂重點成本的專項考核辦法,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;

11、依據權限規(guī)定審批各項費用支出,確保生產管理項目的正常運行,保證生產過程費用成本的有效控制;

12、負責指導、監(jiān)督、檢查、考核所分管部門人員的業(yè)務工作,使其不斷改善工作質量;

13、負責分管公司或團隊隊伍建設工作,負責分管部團隊核心員工的聘用、培訓、調配、考核工作;

14、負責協(xié)調分管公司或分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系,解決爭議;

15、完成上級交辦的其他工作任務。

1、協(xié)助總裁制定公司生產發(fā)展戰(zhàn)略,負責組織制定與實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃,提高公司生產能力和生產效率,對生產發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負責;

2、參與制定公司年度經營計劃和預算方案;

3、參與公司重大人事、業(yè)務問題的決策;

4、掌握和了解公司內外動態(tài),及時向總裁反映,并提出建議;

5、組織制定和完善生產管理各項規(guī)章制度、實施細則、工作程序及要求,并監(jiān)督、檢查和指導執(zhí)行,確保生產活動有序進行;

6、組織編制年度、季度、月度生產計劃,并監(jiān)督各項計劃的執(zhí)行情況;

7、定期組織生產調度會議,對生產部的活動進行必要的指導和監(jiān)督;

8、貫徹執(zhí)行gmp體系要求,隨時掌握企業(yè)生產作業(yè)中的質量狀態(tài),協(xié)調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產運行過程中出現的質量問題;

9、依據財務下達的年度費用成本指標,組織分解落實到下屬有關部門、車間;

10、審訂重點成本的專項考核辦法,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;

11、依據權限規(guī)定審批各項費用支出,確保生產管理項目的正常運行,保證生產過程費用成本的有效控制;

12、負責指導、監(jiān)督、檢查、考核所分管部門人員的業(yè)務工作,使其不斷改善工作質量;

13、負責分管公司或團隊隊伍建設工作,負責分管部團隊核心員工的聘用、培訓、調配、考核工作;

14、負責協(xié)調分管公司或分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系,解決爭議;

15、完成上級交辦的其他工作任務。

第12篇 生產副總崗位職責職位要求

崗位職責：

1、根據公司下達的生產計劃，組織、協(xié)調生產人員按生產計劃要求安排生產，跟蹤計劃執(zhí)行情況；

2、根據生產需求，編制物資采購供應計劃，并對生產要素進行合理組合，確保生產的有序進行；

3、負責生產現場6s管理、安全生產管理的規(guī)劃、實施，營造良好的生產秩序；

4、負責本部門員工崗位培訓及考核，保證關鍵崗位員工符合崗位要求，參與制定本部門員工薪酬設計，維持員工隊伍穩(wěn)定；

5、負責生產過程成本的控制，提高勞動效率、降低消耗，提高產品合格率，對生產線制造費用承擔。

職位要求：1、大專及以上學歷或中級以上職稱，食品科學與工程、生物工程相關專業(yè)；

2、5年及以上食品加工企業(yè)生產管理工作經驗；

3、身體健康，具備良好的職業(yè)操守，高度的事業(yè)心與責任感，較強的邏輯思維能力、判斷與決策能力。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第13篇 通風副總安全生產與地測防治水工作崗位職責

1、有下列行為之一的，給予通風副總警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；

二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；

三）對重大事故預兆或者已發(fā)現的事故隱患不及時采取措施的。

四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予通風副總開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；

二）偽造、故意破壞為煤礦事故現場的；

三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。

3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。

4、在組織的本專業(yè)內質量檢查評比活動中弄虛作假，通風副總負直接責任。

5、因不能經常深入現場，現場存在的通風問題不能夠得到及時解決，通風副總負直接責任。

6、發(fā)現或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，通風副總負直接責任。

7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，通風副總負直接責任。

10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，通風副總或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，通風副總負直接責任。

11、對于上述負直接責任的，應根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

第14篇 生產副總經理工作崗位職責

作為一名生產副總經理,其崗位職責是怎樣的如果你想掌握其崗位職責,可以參考以下這則生產副總經理崗位職責。

1、生產副總經理是在總經理(制度職責大全總經理)領導下,負責公司生產技術、工程設備、安全生產、gmp認證實施等方面的管理工作。

2、負責公司各時期、各產品的生產計劃及其各種資源配給計劃的審批工作。

3、負責公司生產工(制度職責大全生產工)、技術、工程設備所需人、物、能源等各類資源的綜合管理。

4、負責組織公司各類新產品、新工藝的研究開發(fā)、小試、中試、試生產及產品的申報工作。

5、負責審批公司內各類產品的技術標準、工藝規(guī)程、工藝技術管理文件等。

6、負責對公司技術革新、技術改造、工程立項、改造及其設計、策劃等工作的組織與審批。

7、負責按照gmp要求,組織編寫公司全套gmp文件系統(tǒng)。

8、負責組織設備驗證、生產工藝驗證、公用系統(tǒng)設施驗證等gmp驗證工作。

9、負責公司安全生產的管理、后勤管理(制度職責大全后勤管理)工作。

10、負責組織制訂或修訂公司物料消耗定額管理、能耗管理、設備維修費用管理,加強公司生部成本的控制。

第15篇 生產副總經理:崗位職責說明書

一、組織建立和完善生產指揮系統(tǒng),編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成。

二、根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好各車間的協(xié)調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料。

三、每周一次定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施,保證各項生產技術指標的全面完成。

四、根據生產需求,編制物資采購供應計劃,并認真實施,及時聯系解決生產缺口物資。

五、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率。

六、負責對公司技術革新、技術改造、工程立項、改造及其設計、策劃等工作的組織與審批。

七、負責組織公司各類新產品、新工藝的研究開發(fā)、小試、中試、試生產及產品的申報工作。

八、負責審批公司內各類產品的技術標準、工藝規(guī)程、工藝技術管理文件等。

九、負責生產中的技術和質量保證工作,發(fā)現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經理。

十、負責公司安全生產的管理工作,定期組織安全環(huán)保檢查,落實安全環(huán)保措施,督促整改問題。

十一、定期向總經理匯報所分管的工作,并完成其交辦的其它工作。

第16篇 生產副總經理崗位工作職責

職責一:生產副總經理崗位職責

1. 組織建立和完善生產指揮系統(tǒng),編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成

2. 根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好各車間的協(xié)調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料

3. 每周一次定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施

4. 根據生產需求,編制物資采購計劃,并認真實施,及時聯系解決生產缺口物資

5. 抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng)

6. 負責生產中的技術和質量保證工作,發(fā)現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經理。

職責二:生產副總經理崗位職責

1.在總經理領導下,負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯系,加強與有關部門的協(xié)作配合工作;

3.負責組織生產、設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行;

4.負責組織完成年、季、月度生產作業(yè)、設備維修、安全環(huán)保計劃。及時組織實施、檢查、協(xié)調、考核;

5.配合技術部門,參加技術管理標準、生產工藝流的程編制工作,及時安排、組織生產,不斷提高工廠產品的競爭力;

6.負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作;

7.負責做好生產統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作,及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統(tǒng)計報表;

8.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作,合理安排設備檢修時間;

9.強化調度管理?？茖W地平衡綜合生產能力,合理安排生產作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產品制造費用、降低生產成本;

10.負責組織生產調度員、統(tǒng)計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務指導和培訓工作,并對其工作定期檢查、考核和評比;

11.有權提議和推薦管理人選,并對其工作考核評價;

12.負責對現場的綜合檢查、指導工作;

13.按時完成工廠領導交辦的其他工作任務。

職責三:生產副總經理崗位職責

對車間生產計劃的執(zhí)行負責,對產品的品質負責,對員工的技能提高和人員的穩(wěn)定負責,對車間環(huán)境整潔和安全生產負責。

1、負責全廠的生產計劃、調度。與技術部版房溝通各款技術要求及商討簡便操作方式。及時了解版房樣衣生產情況,跟進工藝資料的制定。及時通知有關人員開產前會和封樣。及時要求技術部版房提供技術支持。

2、根據貿易部提供的訂單及輔料到廠時間,根據各流水線的機種和人手配備合理安排訂單生產,準備好(或提早購買)各有關輔助機械。并每星期一制定生產計劃表、排單進度表及走貨排期表。車間上線12小時內必須流水出成品;5天內必須根據實際預算出每日產量。

3、在條件允許的情況下,大貨批量生產前,安排裁床先根據大貨的裁剪標準裁出一定數量的大小碼,第一時間安排車間流水生產,確定工藝尺寸沒有問題后再安排批量生產。

4、每天檢查生產日報表,追蹤每天產量及質量。車間必須嚴格按照工藝要求、服從技術、質量部門指導,嚴格控制質量,控制次品數,確保合格品出運,確保貨期按進度進行,解決日常發(fā)生的各種問題。次品數不得超過1‰。

5、注意裁片的蓄存量及質量,以避免生產的間斷。

6、督促組長逐步改正員工不規(guī)范的操作手勢,從而提高效率, 降低生產成本。

7、定期或不定期組織組長和相關技術人員討論管理技巧和提高質量意識,并協(xié)助推行公司制度。例如:車間衛(wèi)生等等。

8、關心和了解員工的思想動向,主動幫助解決員工生活中的實際困難,使員工能主動調整工作態(tài)度,進入最佳的工作狀況。

9、主動與貿易部了解訂單安排計劃,協(xié)助貿易部做好報價的工作。

10、對在生產中出現的問題擬出總結報告,開會討論,對存在的問題找到問題的原因,杜絕同樣的問題下次再發(fā)生,當然對比較成功的或表現突出的也要同時給予表揚,以提高員工的工作積極性。

11、配合各部門的工作,做到政令暢通。

第17篇 生產經營副總經理崗位職責

職責描述:

1、參與項目制造成本的編制并負責具體實施,保證項目收益;

2、承擔工程成本定期分析工作,并提出相應的改進措施和意見;

3、負責對公司委托項目組織分承包商、分供方、篩選、考察和招標考核工作;

4、負責工程變更洽商索賠工作;

5、負責項目合同的草擬,參與合同的評審與簽訂,并負責合同的交底工作,合理轉移總包風險;

6、參與與業(yè)主的承包合同談判和合同評審;

7、負責組織管理項目工程量計算、預算報價工作;

8、負責項目經營報價、進度款申報與審核、結算及工程竣工結算的組織工作;

9、積極與業(yè)主、設計、審計、監(jiān)理和分承包商的溝通協(xié)調,組織工程索賠和反索賠,分包分供結算、工程款回收工作;

10、負責保證與業(yè)主指定分包簽約的合理性、風險性、利潤率;

要求:

1、本科以上學歷,國家一級注冊建造師、安全b本及高級工程師證;

2、5年以上建筑施工企業(yè)生產經營副總管理崗位經驗;有中建體系人才優(yōu)先;

3、實行保底工資,進入公司技術骨干層,可持有崗位股份。

第18篇 分管安全生產副總監(jiān)安全崗位職責

1、對總監(jiān)辦安全生產負主要責任。

2、負責制定本監(jiān)理部年度安全生產計劃、目標任務、嚴格執(zhí)行安全生產工作“五同時”。負責制定、完善安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并組織實施。

3、認真學習貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)和制度。

4、組織安全生產大檢查，對發(fā)現的事故隱患提出整改意見和建議并督促落實整改，組織對隱患整改落實情況進行檢查、驗收。監(jiān)督檢查本監(jiān)理部安全職責履行和各項安全生產規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正安全生產中的失職和違章行為。

5、定期召開安全生產會議，分析總監(jiān)辦安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。組織對事故的調查處理和上報，并及時向總監(jiān)理工程師匯報。

6、負責安全生產教育培訓工作，組織開展安全生產宣傳活動，對勞動者進行經常性的安全知識教育，提高勞動者的安全意識。

7、負責安全生產考核評比、獎懲工作。

8、負責對本工程參建施工單位的安全監(jiān)督和檢查工作。

第19篇 生產運營副總經理崗位職責

1 貫徹執(zhí)行××生產運營程序文件，負責組織建立本公司生產運營管理體系。

2 全面掌握本公司生產運營動態(tài)。

3 審定本公司生產運營計劃和生產設施改造計劃

4 審定生產運營系統(tǒng)各項規(guī)章制度、生產工藝指標。

5 對生產運營調度、站場管理、管網及附屬輸配設施的維護改造、hse安全管理、燃氣輸配設施的維修和搶修、自動化信息系統(tǒng)管理負領導責任。

6 每季度組織一次中檢，并對生產運營系統(tǒng)員工進行考核。

7 貫徹執(zhí)行××安全生產規(guī)章制度，保證生產輸配系統(tǒng)安全運行。

8 對本公司總經理（執(zhí)行總經理）負責。

第20篇 生產部副總崗位職責

生產運營管理部副總/總經理 要求40多歲,國企風格化工企業(yè)背景佳,管理制造業(yè)板塊公司所有的生產和運營,

精細化工方向優(yōu)先,大化工也可以, 要求40多歲,國企風格化工企業(yè)背景佳,管理制造業(yè)板塊公司所有的生產和運營,

精細化工方向優(yōu)先,大化工也可以,