第1篇 科員、辦事員崗位職責范本
1.按時、按質(zhì)、按量完成科長(主任)交辦的各項任務(wù)。
2.堅持原則、秉公辦事、依法行政、廉潔自律,熱心服務(wù)群眾,以飽滿的工作熱情、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做好本職工作。
第2篇 醫(yī)保辦科員崗位職責
1.在醫(yī)保辦負責人的領(lǐng)導下，負責醫(yī)院的基本醫(yī)療保險工作和定點醫(yī)療服務(wù)工作的實施。
2.宣傳貫徹醫(yī)保、農(nóng)合以及工傷、生育等醫(yī)保政策，做好咨詢解釋工作。
3.負責協(xié)調(diào)醫(yī)院臨床、醫(yī)技科室和有關(guān)科室在執(zhí)行基本醫(yī)療保險工作中的聯(lián)系，貫徹執(zhí)行醫(yī)保的管理規(guī)定。
4.深人臨床科室及相關(guān)部門了解、搜集基本醫(yī)療保險工作中出現(xiàn)的問題。及時向有關(guān)領(lǐng)導反饋報告，解決實際問題。
5.負責醫(yī)保病人住院登記審核，按規(guī)定執(zhí)行病種定額費用管理，基本醫(yī)療保險制度“三合理”的原則管理。
6.負責醫(yī)保信息傳輸以及醫(yī)保門診特殊檢查及材料的報批工作，做好醫(yī)保統(tǒng)計，每月匯總醫(yī)保住院情況，報告院領(lǐng)導。
7.嚴格落實農(nóng)合管理政策，做好審核現(xiàn)金支付工作。合理使用醫(yī)保、農(nóng)民費用。
8.負責做好上級各醫(yī)保部門及定點醫(yī)療服務(wù)單位管理人員的檢査接待工作。落實院領(lǐng)導臨時交辦的其他工作任務(wù)。
第3篇 科員崗位職責勞動和社會保障局
1.參與違反勞動和社會保險法律、法規(guī)行為和對重大勞動違法案件的調(diào)查處理工作。
2.承辦企業(yè)年度檢查的具體工作。
3.負責勞動保障監(jiān)察證件和社會保險系統(tǒng)內(nèi)部審計檢查證的發(fā)放管理工作。
4.完成勞動保障監(jiān)察和基金監(jiān)督統(tǒng)計報表工作。
5.負責科內(nèi)文書檔案的收集、整理立卷和歸檔。
6.建立健全基金監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)和監(jiān)督舉報系統(tǒng)，對社會保險基金進行審核，受理投訴舉報，參與查處基金管理的重大違紀案件。
7.負責勞動爭議仲裁員、調(diào)解員的培訓、聘評工作。
8.完成領(lǐng)導交辦的其他事項。
第4篇 人事科員崗位職責
崗位職責:
1、應(yīng)屆生招聘工作;
2、外招管理員招聘事務(wù);
3、員工關(guān)系、薪酬相關(guān)事務(wù);
4、領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)及突發(fā)事務(wù).
招聘要求:
1、本科含以上學歷;
2、工商管理類,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、熟悉人事制度、薪酬制度,基礎(chǔ)的辦公軟件。
第5篇 總務(wù)二科科員崗位職責
1.在科長的領(lǐng)導下牢固樹立為醫(yī)療和職工服務(wù)的思想，切實履行職責，積極做好為醫(yī)療一線服務(wù)的各項工作。
2.認真做好全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的管理工作。
3.認真搞好食堂管理，嚴格遵守食品衛(wèi)生，嚴防食物中毒，為病人和職工提供價格合理、味道可口的飲食。
4.搞好環(huán)境衛(wèi)生工作，積極地滅鼠、滅峰、滅姆、滅岐，使院區(qū)衛(wèi)生干凈整潔。
5.積極協(xié)助科長抓好對物業(yè)公司的管理，搞好綠化養(yǎng)護，保障被服洗漆干凈。
6.購買物品時，要“貨比三家”，保證價格合理，質(zhì)量可靠。
7.遵守制度，認真統(tǒng)計經(jīng)費支出數(shù)據(jù)，做到準確無誤。厲行節(jié)約，物盡其用。
8.積極參加政治和業(yè)務(wù)學習，不斷提高綜合素質(zhì)。
第6篇 科員崗位職責
科員（一）崗位職責
一、在科長的領(lǐng)導下，分管上級行政文件管理、群眾來信來訪、領(lǐng)導接待日、校長信箱管理等工作。
二、負責上級行政文件的收發(fā)、登記、呈送擬辦、傳遞、催辦、清退、注辦、立卷歸檔或銷毀等文件處理工作，做到手續(xù)完善，辦理及時，不出差錯；嚴格執(zhí)行保密制度，做到不失密、不泄密。
三、負責學校信訪工作，安排好校領(lǐng)導接待日會務(wù)，辦好校長信箱（含網(wǎng)上信箱），熱情接待群眾來訪，認真處理群眾來信，做到件件有著落，有回音。
四、負責節(jié)假日校領(lǐng)導、院長辦值班安排，科長不在校時，協(xié)助管理學校印信工作。
五、負責院長辦全體人員及臨時工考勤記錄，按規(guī)定時間每月及時上報人事處。校領(lǐng)導和院長辦公室（包括個人）報刊、信件收發(fā)，兼職檔案員工作。
六、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
科員（二）崗位職責
一、在科長的直接領(lǐng)導下，分管校友會工作、接待及有關(guān)會議會務(wù)組織工作、會議室和領(lǐng)導辦公場所管理工作、公事郵件寄發(fā)、校領(lǐng)導、院長辦及接待用車安排等行政事務(wù)工作。
二、負責校友會的組織、管理、聯(lián)絡(luò)及接待工作。
三、負責上級機關(guān)和兄弟單位領(lǐng)導來校視察、指導、參觀訪問的接待工作。
四、負責校領(lǐng)導公事外出和上級主管部門人員和兄弟單位領(lǐng)導離校的車、機票的訂購，根據(jù)需要，負責外出的陪同和服務(wù)工作。
五、負責管理、調(diào)度校領(lǐng)導用車和接待用車、院長辦工作用車。
六、負責全校公事郵件的寄發(fā)及校領(lǐng)導、院長辦電話交費管理工作。
七、負責以學校名義召開的有關(guān)會議會務(wù)組織工作。
八、負責學校會議室、接待廳及領(lǐng)導辦公場所清潔衛(wèi)生、茶水供應(yīng)管理，指導勤務(wù)員做好勤務(wù)工作。
九、負責校領(lǐng)導和院長辦物資管理、安全保衛(wèi)、辦公用品領(lǐng)取、發(fā)放和管理工作。
十、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
第7篇 科員崗位職責范本三
1.協(xié)助勞動工資負責人開展勞動工資工作。
2.負責屬下企業(yè)勞動關(guān)系認定工作。
3.指導企業(yè)建立勞動用工備案管理臺賬。
4.負責特殊工時工作制審批。
5.負責集體合同審核。
6.擬定勞動保護及福利政策并監(jiān)督實施。
7.負責勞動工資日常工作。
第8篇 綜合科科員崗位職責范本
1.承擔辦公室內(nèi)務(wù)具體工作。
2.承擔本科室日常管理工作。
3.承擔各類培訓班開學通知、印發(fā)各期培訓班教學資料等工作。
4.承擔公務(wù)員培訓網(wǎng)絡(luò)管理數(shù)據(jù)庫的維護工作;信息發(fā)布、宣傳報道工作。
5.承擔培訓班教材、資料準備的具體工作。
6.承擔編輯《行政管理內(nèi)參》工作。
7.兼任班主任工作,并負責落實在該培訓班各授課教師具體上課的時間與地點。
第9篇 科員崗位職責要求
科員(一)崗位職責
一、在科長的領(lǐng)導下,分管上級行政文件管理、群眾來信來訪、領(lǐng)導接待日、校長信箱管理等工作。
二、負責上級行政文件的收發(fā)、登記、呈送擬辦、傳遞、催辦、清退、注辦、立卷歸檔或銷毀等文件處理工作,做到手續(xù)完善,辦理及時,不出差錯;嚴格執(zhí)行保密制度,做到不失密、不泄密。
三、負責學校信訪工作,安排好校領(lǐng)導接待日會務(wù),辦好校長信箱(含網(wǎng)上信箱),熱情接待群眾來訪,認真處理群眾來信,做到件件有著落,有回音。
四、負責節(jié)假日校領(lǐng)導、院長辦值班安排,科長不在校時,協(xié)助管理學校印信工作。
五、負責院長辦全體人員及臨時工考勤記錄,按規(guī)定時間每月及時上報人事處。校領(lǐng)導和院長辦公室(包括個人)報刊、信件收發(fā),兼職檔案員工作。
六、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
科員(二)崗位職責
一、在科長的直接領(lǐng)導下,分管校友會工作、接待及有關(guān)會議會務(wù)組織工作、會議室和領(lǐng)導辦公場所管理工作、公事郵件寄發(fā)、校領(lǐng)導、院長辦及接待用車安排等行政事務(wù)工作。
二、負責校友會的組織、管理、聯(lián)絡(luò)及接待工作。
三、負責上級機關(guān)和兄弟單位領(lǐng)導來校視察、指導、參觀訪問的接待工作。
四、負責校領(lǐng)導公事外出和上級主管部門人員和兄弟單位領(lǐng)導離校的車、機票的訂購,根據(jù)需要,負責外出的陪同和服務(wù)工作。
五、負責管理、調(diào)度校領(lǐng)導用車和接待用車、院長辦工作用車。
六、負責全校公事郵件的寄發(fā)及校領(lǐng)導、院長辦電話交費管理工作。
七、負責以學校名義召開的有關(guān)會議會務(wù)組織工作。
八、負責學校會議室、接待廳及領(lǐng)導辦公場所清潔衛(wèi)生、茶水供應(yīng)管理,指導勤務(wù)員做好勤務(wù)工作。
九、負責校領(lǐng)導和院長辦物資管理、安全保衛(wèi)、辦公用品領(lǐng)取、發(fā)放和管理工作。
十、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
第10篇 科員職員崗位職責
1.按照科室(站)內(nèi)的分工,完成本崗位的職責任務(wù),完成科長(站)交辦的其他工作任務(wù)。
2.正、副科(站)長外出時,由科長(站)指定的科員處理日?？?站)務(wù)工作,重大問題處理不了的,應(yīng)及時向主管局長請示。
第11篇 科員崗位職責4
1.負責撰寫各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、報告。
2.負責局機關(guān)計算機的維護和中心機房、視頻會議室的安全管理及日常維護工作等。
3.負責轄內(nèi)社保平臺網(wǎng)絡(luò)的管理、維護。
4.負責轄內(nèi)醫(yī)保、工傷、生育保險系統(tǒng)的運行維護。
5.負責勞動保障網(wǎng)站、就業(yè)信息港的維護、更新。
第12篇 總務(wù)一科科員崗位職責
1.在科長的領(lǐng)導下，做好全院的供水、供電、供氣、基建、維修、房屋分配管理、醫(yī)療用氧供應(yīng)、環(huán)境保護、車輛用油供應(yīng)和維修管理、安全生產(chǎn)、辦公室內(nèi)務(wù)等工作。
2.牢固樹立為醫(yī)療和職工服務(wù)的思想，積極做好為醫(yī)療第一線服務(wù)的各項工作。
3.保證水、電、氣的正常供應(yīng)，做好水泵、鍋爐、配電設(shè)施和線路、氧氣設(shè)備等維護管理，保證設(shè)備處于良好的運行技術(shù)狀態(tài)。
4.在總務(wù)科科長的領(lǐng)導下，做好司爐工、化驗工、臨時工的管理工作，檢査各種規(guī)章制度的執(zhí)行情況，布置工作任務(wù)，提高生產(chǎn)效率。
5.經(jīng)常深入所屬班組，協(xié)助檢査工作質(zhì)量和工作完成情況，監(jiān)督設(shè)備使用狀況，做好安全生產(chǎn)工作。
6.做好辦公室的日常工作，認真熱情接待每一位來訪者，細心答復每一個問題。
7.督促電工班按規(guī)定時間抄錄職工和科室以及所有用戶水電表，及時收取水電費。
8.做好房屋修緒工作，按醫(yī)院文件規(guī)定，區(qū)分公、私維修范圍。
9.嚴格執(zhí)行住房管理制度，公開、公正做好住房的分配工作，掌握房屋的出租、出售情況，按規(guī)定收取房租和物業(yè)管理費。
10.及時掌握車輛的運行情況，做好維修養(yǎng)護，嚴格遵守維修和油耗管理制度。
11.做好環(huán)境保護工作，確保污水、鍋爐煙氣等指標達到國家規(guī)定排放標準。
12.認真做好節(jié)支工作，厲行節(jié)約，不浪費財物。
13.積極參加政治和業(yè)務(wù)學習，不斷提高管理水平和綜合素質(zhì)。
