第1篇 物流主管崗位職責范本醫(yī)用儀器公司
1.建設適應公司電子商務業(yè)務發(fā)展的第三方物流網絡體系,有效控制配送質量和運輸成本。
2.建設規(guī)范化高質量的市內快遞配送體系,提高客戶滿意度。
3.規(guī)劃和建設倉儲管理體系,包括貨物的驗收入庫、庫存管理、物品出庫包裝等,滿足日益增長的業(yè)務發(fā)展需要。
4.建設顧客退貨rma管理體系,提供高質高效的售后服務。
第2篇 跨境電商物流主管崗位職責以及職位要求
跨境電商物流主管職位要求
1.大專以上學歷，2年以上跨境電商物流管理經驗，電子商務、國際經貿、物流管理、其它管理類等專業(yè)；
2.熟悉電商平臺（如亞馬遜，ebay，速賣通、電子商務等）的相關物流渠道的篩選，熟悉物流各模塊的操作，空運、海運、海外倉、fba等經驗豐富；
3.有責任心，為人踏實， 心態(tài)樂觀，積極正能量；
4.思維活躍，工作嚴謹，有自己的想法以及創(chuàng)造性管理思路。
跨境電商物流主管崗位職責
1.全面管理公司物流倉儲運作，制定中期、短期戰(zhàn)略規(guī)劃；
2.建立、完善并組織實施物流管理工作體系；
3.制定本部門的年度工作計劃，監(jiān)督各月度的指標達成及分析；編制并規(guī)范執(zhí)行部門月度、年度預算；
4.監(jiān)控物流運作績效，開發(fā)物流渠道，降低物流成本；
5.倉庫合理布局，貨物安全管理，收發(fā)貨準確，人員調度，現(xiàn)場5s以及庫存管理；
6.領導安排的其它事務。
第3篇 物流主管崗位職責內容電器制造公司
1.負責工廠生產物流管理。
2.負責配送工作所需周轉容器以及工具的規(guī)范管理以及提升。
3.負責物流路線的規(guī)劃以及配送模式的提升。
第4篇 一體化及功能物流業(yè)務主管崗位職責
1.負責貫徹落實國家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關物流專業(yè)一體化及功能物流業(yè)務的方針政策、規(guī)章制度，負責向有關部門提供上報落實情況。
2.負責承接中郵物流公司組織的全國性的一體化物流業(yè)務，落實、監(jiān)督、指導各盟市物流公司的業(yè)務開展。
3.負責全區(qū)物流專業(yè)一體化、功能性物流業(yè)務經營指標的落實和推進工作。
4.負責協(xié)助、組織區(qū)內郵政物流專業(yè)一體化新業(yè)務的開發(fā)、開辦、推廣及培訓工作。
5.制定物流專業(yè)一體化業(yè)務流程、運行方案和管理辦法，并組織實施。
6.負責快遞物流公司功能物流業(yè)務的經營管理工作，具體為：
(1)編制快遞物流公司年度收人計劃，并分解到各分公司。
(2)研究分析市場情況、業(yè)務發(fā)展、收入進度情況。
(3)組織、協(xié)助、指導、策劃考察市場，進行調研，新業(yè)務開發(fā)具體事宜。初步審核修訂分公司的業(yè)務發(fā)展方案、合同條款項目，提出開發(fā)運行業(yè)務的參考性意見。
(4)組織協(xié)調各分公司開展業(yè)務合作。
(5)組織各分公司不定期進行大客戶回訪，與大客戶保持密切聯(lián)系。
(6)對各分公司的經營活動進行定期檢查、稽核，査找問題，不斷提高全公司業(yè)務運行和管理水平。
(7)給公司領導提出業(yè)務管理和發(fā)展建議。
7.在公司核定的費用內，制定全區(qū)一體化業(yè)務及快遞物流公司各分公司業(yè)務競賽、獎勵方案、業(yè)務宣傳方案并組織實施。
8.負責一體化和直遞物流業(yè)務的量統(tǒng)、分析工作。
第5篇 物流主管崗位職責范本
1.制訂月度和年度產能計劃。
2.在sap中計劃安排預生產訂單。
3.運行mrp系統(tǒng)。
4.在sap中下達生產訂單。
5.向供應商下達并跟蹤采購訂單。
6.管理原材料和半成品倉庫。
7.改善原材料物流(最小庫存、看板等)。
8.為裝配部建立平穩(wěn)物流。
第6篇 物流銷售主管崗位職責
職責描述:
1、負責公司產品—重運寶解決方案的推廣;
2、根據(jù)市場發(fā)展計劃,完成相關指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品覆蓋范圍;
4、負責市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、大專及以上學歷,物流、營銷等相關專業(yè),
2、有駕照,1年以上駕齡;
3、1-2年物流、卡車行業(yè)工作經驗;
4、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
6、有責任心,能承受較大的工作壓力;
7、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
第7篇 物流企業(yè)主管會計崗位職責
物流公司主管會計崗位職責
1、負責公司會計核算的組織及管理工作,審核會計憑證及各種對內、對外報送的財務報表。
2、組織公司財務分析報告的編制工作,具體負責匯總分析工作。
3、對并確認公司與外部往來單位的往來帳,并及時清理。
4、對分(各營業(yè)網點)公司的會計核算工作負指導責任。
5、審核各種費用報銷單(分公司、總公司)。
6、每月組織總公司庫存貨物的實際盤點并核對盤點結果,報送貨物盤點表。對庫存貨物帳、物存在的差異,督促責任單位查明原因,并提出相應處理意見。
7、遵照國家稅法規(guī)定,及時準確地申報、繳納各種稅金。
8、對各下屬單位的稅務工作進行指導和監(jiān)督。
第8篇 物流經理/主管崗位職責
物流經理/主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責: 1、負責公司采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作; 2、調查、分析和評估目標市場,確定需要和采購時機; 3、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質量與成本; 4、組織對供應商進行評估、認證、管理及考核; 5、制訂部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算; 6、負責采購人員的崗前培訓和在崗培訓,并組織考核; 7、協(xié)調公司各部門間工作。 任職資格: 1、大學本科及以上學歷,管理類、物流類相關專業(yè); 2、物流行業(yè)3年以上相關采購行業(yè)管理工作經驗,有外資企業(yè)采購經理工作經歷者優(yōu)先; 3、熟悉招標和采購流程,熟悉供應商評估、考核,熟悉相關質量體系標準; 4、具備良好部門內和跨部門的組織和協(xié)調能力,良好的談判、人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強; 5、具備較強職業(yè)道德素質。
第9篇 中郵快貨及同城物流配送主管崗位職責
1.負責貫徹落實國家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關物流專業(yè)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務的方針政策、規(guī)章制度，負責向有關部門提供上報落實情況。
2.負責落實、監(jiān)督、指導各盟市物流公司的中郵物流快貨及同城物流配送業(yè)務開展。
3.負責全區(qū)物流專業(yè)中郵物流快貨及同城配送業(yè)務經營指標的落實和推進工作。
4.負責協(xié)助、組織全區(qū)中郵快貨及同城配送新業(yè)務的開發(fā)、開辦、推廣及培訓工作。
5.制定物流專業(yè)中郵快貨業(yè)務流程、運行方案和管理辦法，并組織實施。
6.審核、規(guī)范同城物流配送業(yè)務的運行方案和管理辦法，并組織實施。
7.組織各盟市物流專業(yè)公司中郵快貨及同城物流配送業(yè)務的相關學習交流和經驗推廣工作。
8.負責全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務的量統(tǒng)和分析工作。
9.在公司核定的費用內，制定全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務競賽、獎勵方案、業(yè)務宣傳方案并組織實施。
第10篇 物流主管崗位工作職責
職責一:物流主管崗位職責
1、運輸和倉儲成本符合公司目標。
2、管理物流提供商以使貨物送達目標客戶手中并不斷促進對客戶的服務水平。
3、保證日常操作順暢有效。
4、提供實時管理和作業(yè)報告,保持計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。
5、操持實際存貨100%精確。
6、安置,組織并調動整個團隊充分執(zhí)行目標要求的任務。
7、確保區(qū)域層面上的最優(yōu)組合。
職責二:物流主管崗位職責
1、負責制定物流配送相關操作及安全管理的具體措施、流程,并負責在實施中的指導與監(jiān)督;
2、制定和執(zhí)行配送工作計劃,對配送工作規(guī)范和考核標準不斷進行總結和完善;
3、制定配送應急處理預案,進行配送事故的調查和處理。負責處理物流配送過程中的各項突發(fā)性事件,并在最短時間內做出正確的處理方案;根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況;
4、對配送員實施日常管理,反映員工需求,負責解決和協(xié)調員工工作中出現(xiàn)的問題。營造良好的工作氛圍,公平、公正地對待每一位員工。
5、負責制定年度物流計劃及費用預算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查,配送流程的優(yōu)化(含配送計劃程序、更改程序),監(jiān)管配送流程的執(zhí)行,保障配送準確;
6.負責提供各項產品庫存動態(tài)及成品庫管理工作。
7.實施妥善的車輛維護保養(yǎng)計劃和維修,防范車輛機械事故的發(fā)生。
職責三:物流主管崗位職責
一、全面負責公司物流工作,確保物流程序正常運行。
二、積極與生產部、銷售內勤溝通,掌握日生產量、銷售量及庫存量。
三、及時、準確的了解物流市場信息,聯(lián)系物流商車輛,降低成本保證產品及時運出。
四、管理、協(xié)調各物流商和司機,以便產品及時到達運送地點,提高物流運行效率。
五、積極解決車輛在提貨過程中所出現(xiàn)的一切問題,對自提貨的客戶和車輛進行全程跟蹤服務。
六、按時統(tǒng)計數(shù)據(jù),上交承運量、自提量,內協(xié)車輛、外協(xié)車輛月報表。
七、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,不斷提高自身業(yè)務水平和服務意識。
八、完成公司領導臨時交辦的其他任務。
職責四:物流主管崗位職責
1、全面負責物流工作,確保物流工作的順暢運行;
2、檢查物流調度的合理性,控制物流運營成本;
3、負責物流商資源信息的收集整理,確保資源可利用;
3、負責建立并完善物流商監(jiān)管考核體系;
4、負責進行每日、月度、年度的物流業(yè)績考核記錄,體系工作正常的執(zhí)行;
5、負責對物流商進行年度評審;
6、負責新增客戶、地區(qū)運費價格的審批、定價工作,進行價格合理性的評估;
7、協(xié)助對物流供應鏈運作模式進行規(guī)劃和設計;
8、能很好的處理發(fā)貨過程中的突發(fā)狀況,及時向上級領導反應;
9、安排好下屬的工作,對部門工作進行審核和內部人員工作的合理性安排。
職責五:物流主管崗位職責
制定和執(zhí)行物流工作計劃,對物流工作規(guī)范和考核標準不斷進行總結和完善;
1.組織策劃、修訂和規(guī)范物流配送中心的運作和管理流程,建立運作管理體系,指導、監(jiān)督各個流程的執(zhí)行;
2.組織制定物流配送中心各業(yè)務運作場所、各崗位的作業(yè)標準和管理標準,指導、檢查其落實情況;
3.協(xié)調處理物流與公司各部門間的流程運作異常情況,對其進行統(tǒng)計、分析并協(xié)同提出相應的解決措施;
4.向公司領導提供關于運作方面的報告,指出改進方向及相應的改進方案并組織、監(jiān)督、指導實施;
5.負責本部門日常工作的管理,組織對配送和調度人員的培訓與考核工作
第11篇 物流配送主管崗位職責
崗位職責:
1、負責審核客戶銷售單、公司到貨單,倉庫每日進出倉明細表是否一致,包括單價、金額、數(shù)量等明細項目。
2、有關客戶補貼及回款折讓的文件要保管好,月末交與財務主管進行賬務處理。
3、負責定期與總賬會計的總賬、明細賬的往來賬科目相互核對,做到賬賬相符。
4、負責及時與銷售部門、供應商的溝通,保證往來賬目清晰、準確。
5、定期進行往來賬的清查核對工作,在清查過程中,若發(fā)現(xiàn)確實無法收回的往來款項,應查明原因,分清責任,并按規(guī)定程序上報有關部門及總經理批示。
6、負責每月與往來客戶對賬。對所有客戶的往來對賬單,并將往來對賬單妥善保管,并定期按客戶裝訂成冊,以備查詢。
7、根據(jù)財務部相關要求編制每月月初的財務相關報表;
任職資格:
1、大專以上學歷,會計財務相關專業(yè),持會計從業(yè)資格證;
2、兩年以上相關從業(yè)經驗;
3、耐心、細心、責任心強,身體健康;
第12篇 倉儲主管崗位職責范本物流業(yè)
物料的收貨、上架、存儲、盤點等倉儲作業(yè)與庫存管理,配合配送作業(yè)。
