第1篇 客戶(hù)管理專(zhuān)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、配合客戶(hù)管理部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行客戶(hù)管理相關(guān)事務(wù)工作,獨(dú)立承擔(dān)完成負(fù)責(zé)人指派的工作任務(wù);
2、根據(jù)公司客戶(hù)關(guān)系管理要求,制定信息收集流程及規(guī)范,負(fù)責(zé)推進(jìn)營(yíng)運(yùn)過(guò)程大客戶(hù)信息收集、管理和分析工作;
3、優(yōu)化客戶(hù)等級(jí)分類(lèi),加強(qiáng)客戶(hù)管理有效性,提升客戶(hù)管理效率;
4、負(fù)責(zé)探索信息分析模型、研究各類(lèi)檔案模型數(shù)據(jù)(數(shù)據(jù)、檔案、計(jì)劃、質(zhì)量、款項(xiàng)等)以便達(dá)成精準(zhǔn)有效客戶(hù)分析報(bào)告為業(yè)務(wù)做支撐;
5、根據(jù)客戶(hù)關(guān)系管理發(fā)展需要,協(xié)助完善客戶(hù)關(guān)系線(xiàn)上管理平臺(tái)搭建,促進(jìn)客戶(hù)關(guān)系管理的自動(dòng)化、信息化;
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上 ,工作積極主動(dòng);
2、客戶(hù)管理工作年限不少于3年,客戶(hù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)
3、良好的市場(chǎng)分析、拓展、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力;
4、良好的人際溝通、談判能力,邏輯分析能力;
5、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識(shí),優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和能力;
第2篇 物業(yè)項(xiàng)目管理處客戶(hù)接待員崗位職責(zé)
項(xiàng)目管理處客戶(hù)接待員崗位職責(zé)
1)負(fù)責(zé)各客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)來(lái)信,正確對(duì)待客戶(hù)投訴,耐心地做好解釋,及時(shí)做好回訪(fǎng)及答復(fù)等工作。
2)負(fù)責(zé)各類(lèi)證件的收發(fā)登記工作。
3)配合客戶(hù)服務(wù)組分管對(duì)客戶(hù)的拜訪(fǎng)和其它工作。
4)為客戶(hù)辦理各項(xiàng)公用事業(yè)代辦工作及各項(xiàng)有償服務(wù)。
5)對(duì)物業(yè)項(xiàng)目的宣傳做積極的籌備工作。
6)按照項(xiàng)目運(yùn)作手冊(cè)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行各項(xiàng)其他工作。
7)完成項(xiàng)目管理處經(jīng)理交給的其它工作。
第3篇 客戶(hù)信用管理崗位職責(zé)任職要求
客戶(hù)信用管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、客戶(hù)授信管理工作;
2、訂單信用保險(xiǎn)額度審核;
3、訂單風(fēng)險(xiǎn)管理與出險(xiǎn)追索。
崗位要求:
1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、金融信保知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易知識(shí)、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，熟練office軟件;
3、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力工作職責(zé):
1、客戶(hù)授信管理工作;
2、訂單信用保險(xiǎn)額度審核;
3、訂單風(fēng)險(xiǎn)管理與出險(xiǎn)追索。
崗位要求:
1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、金融信保知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易知識(shí)、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，熟練office軟件;
3、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力
客戶(hù)信用管理崗位
第4篇 vip客戶(hù)管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.為vip客戶(hù)提供基因合成/sanger測(cè)序/引物合成產(chǎn)品線(xiàn)的一站式項(xiàng)目管理及客戶(hù)服務(wù)工作;
2.分析客戶(hù)項(xiàng)目需求,制定項(xiàng)目方案,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展及售后工作,保證溝通順暢及客戶(hù)滿(mǎn)意;
3.定期進(jìn)行客戶(hù)項(xiàng)目分析匯總和客戶(hù)拜訪(fǎng)工作,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系并助力vip客戶(hù)產(chǎn)值提升;
4.主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并提出項(xiàng)目管理系統(tǒng)和日常內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,并提出流程優(yōu)化建議。
任職資格:
1.碩士以上學(xué)歷,良好的分子生物學(xué)專(zhuān)業(yè)背景;
2.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3. 有持續(xù)學(xué)習(xí)能力和良好客戶(hù)服務(wù)意識(shí),并能承受一定的工作壓力。
第5篇 客戶(hù)檔案管理人員崗位職責(zé)內(nèi)容
1.服從市場(chǎng)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),按要求完成下達(dá)任務(wù)。
2.根據(jù)業(yè)務(wù)員反饋的客戶(hù)資料經(jīng)市場(chǎng)監(jiān)察人員核實(shí)后,據(jù)《客戶(hù)檔案管理制度》建立客戶(hù)桂案。
3.嚴(yán)格保守商業(yè)秘密。
4.根據(jù)信息反饋管理人員及市場(chǎng)監(jiān)察人員、業(yè)務(wù)員提供的資料及時(shí)更新客戶(hù)檔案。
5.客戶(hù)檔案評(píng)估,及時(shí)、準(zhǔn)確向市場(chǎng)部經(jīng)理提供依據(jù)(或:非現(xiàn)款交易方式應(yīng)經(jīng)歷“簽字”程序)。
6.其他臨時(shí)性相關(guān)工作。
第6篇 物業(yè)管理客戶(hù)服務(wù)組主管崗位職責(zé)
物業(yè)管理處客戶(hù)服務(wù)組主管崗位職責(zé)
所在部門(mén):**管理處
直屬上級(jí):管理處經(jīng)理
職責(zé)概要:客服主管在管理處經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,主持本部門(mén)的工作處理日常辦公事務(wù);
基本任務(wù)和職責(zé):
1、對(duì)上級(jí)經(jīng)理負(fù)責(zé),完成上級(jí)交辦的工作任務(wù);
2、掌握國(guó)家有關(guān)房地產(chǎn)及物業(yè)管理的法律、法規(guī)及政策;
3、監(jiān)督、檢查下屬員工的工作情況,負(fù)責(zé)下屬員工的績(jī)效考核;
4、檢查員工儀表、儀容,工作服務(wù)規(guī)范的執(zhí)行情況;
5、合理安排員工的班次及工作,保證對(duì)客服務(wù)質(zhì)量;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)物業(yè)管理費(fèi)及管理處各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作。
7、每月向上級(jí)提交工作匯報(bào),部門(mén)工作月終總結(jié)及下月計(jì)劃;
8、回訪(fǎng)客戶(hù),聽(tīng)取意見(jiàn),檢查客服人員的服務(wù)工作質(zhì)量;
9、編寫(xiě)、制訂本部門(mén)的管理文件制度及表格;
10、溝通、協(xié)調(diào)與各對(duì)接部門(mén)間的關(guān)系,使客戶(hù)服務(wù)工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常;
11、處理客戶(hù)的疑難投訴;
12、發(fā)起、組織客戶(hù)舉辦各類(lèi)聯(lián)誼活動(dòng),融洽雙方的關(guān)系;
13、建立客戶(hù)服務(wù)工作流程和工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
14、建立、健全交接班記錄制度,健全工作記錄;
15、負(fù)責(zé)建立員工培訓(xùn)制度,編寫(xiě)工作中遇到的各種案例,定期對(duì)員工進(jìn)行規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn);
16、建立每周例會(huì)制度,聽(tīng)取工作匯報(bào),分析工作案例,并就具體工作問(wèn)題進(jìn)行有針對(duì)性的安排、解決,布置工作重點(diǎn);
17、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
第7篇 客戶(hù)產(chǎn)品管理崗位職責(zé)任職要求
客戶(hù)產(chǎn)品管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
客戶(hù)管理:
1、牽頭市場(chǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)的系統(tǒng)規(guī)劃、工具開(kāi)發(fā);
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析，結(jié)合系統(tǒng)規(guī)劃，完成業(yè)務(wù)需求到軟件功能分解和轉(zhuǎn)換;
3、作為it業(yè)務(wù)專(zhuān)家，根據(jù)同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和競(jìng)品分析，給業(yè)務(wù)提供專(zhuān)業(yè)建議;
4、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)功能的落地實(shí)施工作，項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤、管控;
5、參與it功能/產(chǎn)品設(shè)計(jì)、以及核心功能的具體開(kāi)發(fā)工作。
產(chǎn)品管理:
1、牽頭產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)相關(guān)業(yè)務(wù)的系統(tǒng)規(guī)劃、工具開(kāi)發(fā);
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析，結(jié)合系統(tǒng)規(guī)劃，完成業(yè)務(wù)需求到軟件功能分解和轉(zhuǎn)換;
3、作為it業(yè)務(wù)專(zhuān)家，根據(jù)同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和競(jìng)品分析，給業(yè)務(wù)提供專(zhuān)業(yè)建議;
4、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)功能的落地實(shí)施工作，項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤、管控;
5、參與it功能/產(chǎn)品設(shè)計(jì)、以及核心功能的具體開(kāi)發(fā)工作。
任職資格:
1、學(xué)歷:本科以上(985/211學(xué)校優(yōu)先考慮)
2、專(zhuān)業(yè)或職(執(zhí))業(yè)資格:金融、計(jì)算機(jī)或相近專(zhuān)業(yè)全日制本科
3、工作年限:5年以上金融行業(yè)it崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，
4、外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)技能:熟練掌握一門(mén)外語(yǔ)、熟悉資管行業(yè)相關(guān)it系統(tǒng)及通用的it技術(shù)
5、工作能力:熟悉資管相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)(有證券從業(yè)、基金從業(yè)證書(shū)優(yōu)先考慮);精通任意一種后臺(tái)開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，有大型項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的編程實(shí)現(xiàn)能力;具有良好組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能站在較高的視角發(fā)現(xiàn)、分析問(wèn)題，具有問(wèn)題發(fā)現(xiàn)、預(yù)判、分解與排查分析能力;深入理解各類(lèi)技術(shù)與產(chǎn)品的原理與思想，有較強(qiáng)需求分析和技術(shù)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)能力;熟悉it產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程，具有一定的界面原型設(shè)計(jì)、交互設(shè)計(jì)能力，有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力
6、工作態(tài)度:開(kāi)放親和，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有高度的工作熱情和責(zé)任感，具有全局意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
客戶(hù)產(chǎn)品管理崗位
第8篇 客戶(hù)管理顧問(wèn)崗位職責(zé)任職要求
客戶(hù)管理顧問(wèn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)維護(hù)與跟進(jìn)工作;
2、現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)的咨詢(xún)、成交及后續(xù)問(wèn)題的解決;
3、針對(duì)客戶(hù)需求，電話(huà)跟進(jìn)并整理歸檔;
4、負(fù)責(zé)解決和處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5、針對(duì)客戶(hù)提出問(wèn)題給予解答與反饋;
6、參與客戶(hù)創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)及資本運(yùn)作咨詢(xún)及輔導(dǎo)項(xiàng)目并完成相關(guān)工作
7、完成公司分配的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、大專(zhuān)學(xué)歷以上，企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，2年以上咨詢(xún)或銷(xiāo)售及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉行業(yè)相關(guān)信息，有豐富的金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)和咨詢(xún)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有公開(kāi)課等會(huì)務(wù)執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)會(huì)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)流程熟悉，組織策劃過(guò)各種主題會(huì)議;
4、具有優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力，適應(yīng)出差;
5、性格穩(wěn)重踏實(shí)，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力;
6、熟練應(yīng)用ppt及office等辦公軟件;
7、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，有良好的服務(wù)意識(shí)，富有團(tuán)隊(duì)合作能力。
客戶(hù)管理顧問(wèn)崗位
第9篇 ka客戶(hù)管理崗位職責(zé)
ka商家運(yùn)營(yíng)(大客戶(hù)銷(xiāo)售管理) 崗位描述:
1、負(fù)責(zé)食品( 休閑食品、零食、酒等)重點(diǎn)商家運(yùn)營(yíng)工作,負(fù)責(zé)商家的銷(xiāo)售與運(yùn)營(yíng)能力提升;
2、掌握品牌商家的發(fā)展策略,從平臺(tái)角度結(jié)合市場(chǎng)需求側(cè)供給、商品供給、消費(fèi)者行為規(guī)律,在品牌結(jié)構(gòu)、銷(xiāo)售模式、市場(chǎng)規(guī)模、利潤(rùn)結(jié)構(gòu)等方面幫助商家,支持商家在整個(gè)生意鏈路上的發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)商家端招商、落地和執(zhí)行,對(duì)商家進(jìn)行分類(lèi)/分層管理,確保商家日?；顒?dòng)、品類(lèi)活動(dòng),各頻道活動(dòng),淘?xún)?nèi)外活動(dòng)等;
4、針對(duì)該行業(yè)&商家特征,協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)組,有效組織和整合商家的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),持續(xù)深化和商家的業(yè)務(wù)合作,擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
5、 整合單品牌營(yíng)銷(xiāo)事件,一方面推動(dòng)線(xiàn)上線(xiàn)下資源整合,一方面推動(dòng)商家新的零售模式和市場(chǎng)推廣亮點(diǎn),實(shí)現(xiàn)共贏(yíng)。
6、隨著整體行業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展與趨勢(shì),能橫向跨部門(mén)完成項(xiàng)目合作,并拿到結(jié)果。
崗位要求:
1、本科學(xué)歷,8年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(休閑食品、零食、酒等), 有2年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)尤佳,;
2、熟悉食品行業(yè)發(fā)展和認(rèn)知,熟悉品牌方內(nèi)部運(yùn)作與流程,能以生意者的角度去經(jīng)營(yíng)和看待品牌的發(fā)展;
3、有較強(qiáng)的貨品分析及組合能力,品類(lèi)規(guī)劃和一定的供應(yīng)鏈管理能力;
4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)挖掘、數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用各種辦公軟件進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析
5、具備成熟的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn),具備良好的英語(yǔ)溝通能力,出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、具備較好的項(xiàng)目管理能力和推動(dòng)力,善于整合內(nèi)外部資源,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
7、具備良好的學(xué)習(xí)能力,心態(tài)積極進(jìn)取,愿意接受挑戰(zhàn)。 崗位描述:
1、負(fù)責(zé)食品( 休閑食品、零食、酒等)重點(diǎn)商家運(yùn)營(yíng)工作,負(fù)責(zé)商家的銷(xiāo)售與運(yùn)營(yíng)能力提升;
2、掌握品牌商家的發(fā)展策略,從平臺(tái)角度結(jié)合市場(chǎng)需求側(cè)供給、商品供給、消費(fèi)者行為規(guī)律,在品牌結(jié)構(gòu)、銷(xiāo)售模式、市場(chǎng)規(guī)模、利潤(rùn)結(jié)構(gòu)等方面幫助商家,支持商家在整個(gè)生意鏈路上的發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)商家端招商、落地和執(zhí)行,對(duì)商家進(jìn)行分類(lèi)/分層管理,確保商家日常活動(dòng)、品類(lèi)活動(dòng),各頻道活動(dòng),淘?xún)?nèi)外活動(dòng)等;
4、針對(duì)該行業(yè)&商家特征,協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)組,有效組織和整合商家的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),持續(xù)深化和商家的業(yè)務(wù)合作,擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
5、 整合單品牌營(yíng)銷(xiāo)事件,一方面推動(dòng)線(xiàn)上線(xiàn)下資源整合,一方面推動(dòng)商家新的零售模式和市場(chǎng)推廣亮點(diǎn),實(shí)現(xiàn)共贏(yíng)。
6、隨著整體行業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展與趨勢(shì),能橫向跨部門(mén)完成項(xiàng)目合作,并拿到結(jié)果。
崗位要求:
1、本科學(xué)歷,8年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(休閑食品、零食、酒等), 有2年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)尤佳,;
2、熟悉食品行業(yè)發(fā)展和認(rèn)知,熟悉品牌方內(nèi)部運(yùn)作與流程,能以生意者的角度去經(jīng)營(yíng)和看待品牌的發(fā)展;
3、有較強(qiáng)的貨品分析及組合能力,品類(lèi)規(guī)劃和一定的供應(yīng)鏈管理能力;
4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)挖掘、數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用各種辦公軟件進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析
5、具備成熟的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn),具備良好的英語(yǔ)溝通能力,出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、具備較好的項(xiàng)目管理能力和推動(dòng)力,善于整合內(nèi)外部資源,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
7、具備良好的學(xué)習(xí)能力,心態(tài)積極進(jìn)取,愿意接受挑戰(zhàn)。
第10篇 客戶(hù)續(xù)期管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、通過(guò)面見(jiàn)拜訪(fǎng)或者電話(huà)微信聯(lián)系客戶(hù)了解客戶(hù)保險(xiǎn)需求,篩選客戶(hù),維系客戶(hù)關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)建立客戶(hù)檔案;
3、接洽聯(lián)系面見(jiàn)客戶(hù)并為客戶(hù)建立保險(xiǎn)保障,投資理財(cái)和財(cái)稅規(guī)劃體系,達(dá)成保險(xiǎn)合同,以及售后服務(wù)工作還有太平洋保險(xiǎn)貸款業(yè)務(wù);
4、配合上級(jí)主管的有關(guān)工作。
5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)管理制度和遵守職業(yè)操守,為客戶(hù)保守有關(guān)秘密。
6、大客戶(hù)公司提供銷(xiāo)售平臺(tái),平時(shí)做好客戶(hù)關(guān)系經(jīng)營(yíng)和維護(hù),有合適的公司銷(xiāo)售平臺(tái)負(fù)責(zé)邀約客戶(hù)參會(huì)。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,25-55歲。
2、良好的職業(yè)道德。
3、勤于拜訪(fǎng)和維系客戶(hù)關(guān)系。
4、具備優(yōu)秀的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神及開(kāi)拓精神。
5、熱愛(ài)銷(xiāo)售,認(rèn)同保險(xiǎn)。樂(lè)于幫助別人,有團(tuán)隊(duì)發(fā)展意愿。
6、有自己經(jīng)營(yíng)過(guò)相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。
第11篇 crm客戶(hù)管理系統(tǒng)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)懷策略的具體實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)、國(guó)家與地方政策變化趨勢(shì)的調(diào)研與分析;
3.負(fù)責(zé)查看客戶(hù)的分配及記錄,對(duì)客戶(hù)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、歸類(lèi)和維護(hù)的跟進(jìn),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和可跟蹤性,做好客戶(hù)查詢(xún)記錄,提供全面數(shù)據(jù)信息,以供營(yíng)銷(xiāo)中心進(jìn)行市場(chǎng)分析;
4.負(fù)責(zé)客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查問(wèn)卷的設(shè)計(jì)與調(diào)查,及時(shí)處理客戶(hù)投訴和信息反饋,做好客戶(hù)的意見(jiàn)收集和客服各項(xiàng)檔案的管理;
5.組織業(yè)務(wù)端各項(xiàng)培訓(xùn),定期向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)匯報(bào)市場(chǎng)調(diào)研情況;
6.負(fù)責(zé)crm知識(shí)庫(kù)的建設(shè)與維護(hù)管理。
任職資格:
1.熟練使用erp系統(tǒng);
2.有3-5年crm工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.工作積極主動(dòng),
4.具有較強(qiáng)的溝通能力
第12篇 客戶(hù)資源管理專(zhuān)員崗位職責(zé)
崗位責(zé)任:
1、 負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的信息匯總、分析工作;
2、 負(fù)責(zé)各店客戶(hù)維護(hù)管理、監(jiān)督工作;
3、 負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行、監(jiān)督銷(xiāo)售員的服務(wù)流程及品質(zhì);
4、 負(fù)責(zé)客訴問(wèn)題及時(shí)處理;
任職要求:
1、 認(rèn)同企業(yè)文化,忠誠(chéng)度高;
2、 了解服裝行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,對(duì)零售業(yè)有一定的了解;
3、 具有客戶(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
4、 具備溝通能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)意識(shí);
