第1篇 信用管理師崗位職責(zé)任職要求
信用管理師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理控制體系
2、走訪、收集客戶信息，完成客戶信用額度與信用期審查
3、監(jiān)控賒銷客戶信用風(fēng)險(xiǎn)，撰寫客戶風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、法律、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè);
2、從事財(cái)務(wù)、銷售管理、法務(wù)等相關(guān)工作2年及以上，有信用管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)的信息采集和分析判斷能力
3、性格積極樂觀，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
信用管理師崗位
第2篇 客戶信用管理崗位職責(zé)任職要求
客戶信用管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、客戶授信管理工作;
2、訂單信用保險(xiǎn)額度審核;
3、訂單風(fēng)險(xiǎn)管理與出險(xiǎn)追索。
崗位要求:
1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、金融信保知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易知識(shí)、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，熟練office軟件;
3、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力工作職責(zé):
1、客戶授信管理工作;
2、訂單信用保險(xiǎn)額度審核;
3、訂單風(fēng)險(xiǎn)管理與出險(xiǎn)追索。
崗位要求:
1、5年以上信保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、金融信保知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易知識(shí)、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，熟練office軟件;
3、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力、溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力
客戶信用管理崗位
第3篇 信用管理公司總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展目標(biāo),保證實(shí)現(xiàn)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展和營(yíng)銷,與政府部門建立合作關(guān)系,對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行宣傳和推廣,努力建設(shè)社會(huì)信用體系,爭(zhēng)取成為政府部門的有力抓手;
3、大力拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,承接銀行中小企業(yè)貸后管理外包業(yè)務(wù),為公司創(chuàng)造較好經(jīng)營(yíng)效益;
4、積極配合集團(tuán)本部及各子公司客戶反擔(dān)保物的評(píng)估工作,出具客觀、公正、真實(shí)的評(píng)估報(bào)告;
5、接受委托,帶領(lǐng)員工運(yùn)用現(xiàn)代信用評(píng)價(jià)及評(píng)估方法,形成有價(jià)值的中小企業(yè)評(píng)估意見和行業(yè)分析報(bào)告,向權(quán)威部門提供;
6、建立客戶資料、檔案體系,逐步形成中小企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)和財(cái)務(wù)資料庫(kù),為業(yè)務(wù)發(fā)展奠定基礎(chǔ);
7、負(fù)責(zé)擬定并逐步完善公司各項(xiàng)制度、流程和體系,奠定業(yè)務(wù)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);
8、帶領(lǐng)員工承接中小企業(yè)信用咨詢業(yè)務(wù)和評(píng)估業(yè)務(wù),解答社會(huì)各界對(duì)相關(guān)行業(yè)、企業(yè)提出的信用咨詢;
9、負(fù)責(zé)員工培育和團(tuán)隊(duì)建設(shè),為公司培養(yǎng)一支精誠(chéng)合作、積極進(jìn)取的員工隊(duì)伍,培育集團(tuán)信用管理優(yōu)質(zhì)品牌形象。
10、董事長(zhǎng)和集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等專業(yè),金融行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)歷,其中從事信用行業(yè)不少于5年;8年以上高管以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具備獨(dú)立工作能力,對(duì)國(guó)家信用評(píng)估政策有初步了解,有帶過大型資產(chǎn)評(píng)估工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
3、熟悉國(guó)家、地方資產(chǎn)評(píng)估管理有關(guān)政策 ;
4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織、溝通、分析判斷、項(xiàng)目管理能力及控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的能力;
5、有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的人際交往、溝通與籌劃能力。
6、有高端業(yè)務(wù)人才儲(chǔ)備,能夠短期內(nèi)組建高素質(zhì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì);
第4篇 客戶信用管理崗位職責(zé)
(一)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)開發(fā)大客戶信息及戰(zhàn)略合作管理;
2.負(fù)責(zé)公司與政府各級(jí)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)的對(duì)接工作;
3.負(fù)責(zé)公司信用評(píng)價(jià)系統(tǒng)維護(hù)與管理;
4.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二)任職條件
1. 35周歲以內(nèi),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土建類、工程類相關(guān)專業(yè),中級(jí)及以上職稱;
2.具有5 年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備良好的組織協(xié)調(diào)、語言溝通和文字表達(dá)能力;
4.有大型國(guó)有企業(yè)市場(chǎng)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5. 身體健康,抗壓能力強(qiáng),能夠接受中短期出差
第5篇 咨詢顧問 - 金融行業(yè) - 信用風(fēng)險(xiǎn)管理崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1、根據(jù)商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)際需求的理解，參與完成商業(yè)銀行零售信貸業(yè)務(wù)信用風(fēng)險(xiǎn)解決方案；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商業(yè)銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融公司的相關(guān)需求，制定數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量相關(guān)的制度和流程，規(guī)范數(shù)據(jù)質(zhì)量管理相關(guān)程序；
3、完成金融機(jī)構(gòu)信用風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)分析工作，進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗與校驗(yàn)，整理和完善信用風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部評(píng)級(jí)體系建設(shè)所需的財(cái)務(wù)與非財(cái)務(wù)指標(biāo)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)集市的搭建；
4、根據(jù)金融機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)特征建立非零售和零售內(nèi)部評(píng)級(jí)模型，并基于評(píng)級(jí)模型建立相應(yīng)的業(yè)務(wù)應(yīng)用方案，包括策略、流程、監(jiān)控等；
5、對(duì)信用分析分析團(tuán)隊(duì)或大數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和培訓(xùn)。
職位要求：
1、全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、金融數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上大數(shù)據(jù)管理或信用風(fēng)險(xiǎn)建模相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有互聯(lián)網(wǎng)金融從業(yè)經(jīng)歷、銀行業(yè)大數(shù)據(jù)開發(fā)與管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或數(shù)學(xué)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟練掌握db2或sql server等數(shù)據(jù)庫(kù)管理與應(yīng)用，熟練使用r、python 等語言進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)分析；
4、具有良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析建模能力，具有較強(qiáng)的溝通學(xué)習(xí)能力、鉆研精神、邏輯思維和問題分析解決能力，具有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5、有互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)建模分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、有企業(yè)信用評(píng)級(jí)或個(gè)人信用貸款評(píng)分卡等設(shè)計(jì)和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第6篇 風(fēng)險(xiǎn)管理信用崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 搭建信用管理風(fēng)控體系,建立健全相關(guān)制度和操作流程
2、 日?？蛻魷?zhǔn)入、客戶資信盡調(diào)和授信額度評(píng)審
3、 授信客戶額度占用、回款執(zhí)行情況監(jiān)管
4、 逾期風(fēng)險(xiǎn)事故發(fā)現(xiàn)、跟蹤、匯報(bào)
5、 行業(yè)、客戶信用風(fēng)險(xiǎn)研究及授信政策動(dòng)態(tài)調(diào)整
6、 協(xié)助上級(jí)和中介,組織公司內(nèi)控體系建設(shè)和完善
(代江銅勝華(上海)電纜有限公司招聘)
任職條件:
1、 第一學(xué)歷為本科及以上,具有財(cái)務(wù)或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、 從事貿(mào)易、制造行業(yè)銷售風(fēng)險(xiǎn)管理或中介機(jī)構(gòu)風(fēng)控咨詢工作3年以上,知名央企、國(guó)企、上市公司和中介機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先
3、 年齡為35歲以下
第7篇 信用管理經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.借鑒業(yè)界標(biāo)準(zhǔn),確定公司客戶信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法,完善和改進(jìn)公司信用管理體系和制度流程。
2.組織收集風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)信息,建立和維護(hù)客戶信用檔案。
3.跟蹤、檢查下屬公司信用管理及應(yīng)收款情況,定期出具分析報(bào)告。
4.根據(jù)應(yīng)收帳款數(shù)據(jù)分析結(jié)果,及時(shí)進(jìn)行問題預(yù)警并提出合理化建議。
5.對(duì)合同的成交、執(zhí)行等相關(guān)情況進(jìn)行跟蹤統(tǒng)計(jì)。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷, 經(jīng)濟(jì)、金融、管理類等相關(guān)專業(yè)。
2.5年工作經(jīng)驗(yàn),其中從事信用管理業(yè)務(wù)5年以上。
3.精通信用管理基礎(chǔ)理論與實(shí)務(wù),熟悉信用控制方法、流程,并掌握財(cái)務(wù)分析方法和技能。
4.熟悉商務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),具備經(jīng)濟(jì)、國(guó)際貿(mào)易與金融、貿(mào)易/經(jīng)濟(jì)/商業(yè)法規(guī)等相關(guān)知識(shí)。
5.具有大型集團(tuán)公司或銀行信用風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第8篇 信用風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)理崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)信貸產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理流程的設(shè)計(jì)與落地,搭建信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)及風(fēng)險(xiǎn)控制管理體系;
2、 負(fù)責(zé)深入調(diào)研行業(yè)、競(jìng)品、用戶,提出產(chǎn)品戰(zhàn)略建議,并通過測(cè)試、學(xué)習(xí)、分析落地產(chǎn)品政策,驅(qū)動(dòng)健康、高效、創(chuàng)新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng);
3、 研究、挖掘多來源、高維度的歷史數(shù)據(jù),設(shè)計(jì)與落地全面的信用風(fēng)險(xiǎn)管理模型體系,并結(jié)合業(yè)務(wù)需求持續(xù)擴(kuò)展、優(yōu)化;
4、 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、搭建風(fēng)險(xiǎn)與業(yè)務(wù)指標(biāo)管理體系,建立完善的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、監(jiān)控、報(bào)告、預(yù)警和防范機(jī)制, 全面把控資產(chǎn)質(zhì)量。
職位要求:
1、 計(jì)算機(jī),數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué)或其他量化相關(guān)專業(yè)的碩士和博士;
2、 具有6年以上金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人消費(fèi)金融的運(yùn)行機(jī)制與管理規(guī)則;
3、 具有統(tǒng)計(jì)分析、建模算法的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),精通至少一種數(shù)據(jù)分工具(sas/python/r);
4、 具有良好的項(xiàng)目管理能力、執(zhí)行力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5、 誠(chéng)信、正直、求知欲強(qiáng),出色的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、和邏輯分析能力;
6、 流利的商務(wù)英語能力,能夠接受海外出差。 職位描述:
1、 負(fù)責(zé)信貸產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)管理流程的設(shè)計(jì)與落地,搭建信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)及風(fēng)險(xiǎn)控制管理體系;
2、 負(fù)責(zé)深入調(diào)研行業(yè)、競(jìng)品、用戶,提出產(chǎn)品戰(zhàn)略建議,并通過測(cè)試、學(xué)習(xí)、分析落地產(chǎn)品政策,驅(qū)動(dòng)健康、高效、創(chuàng)新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng);
3、 研究、挖掘多來源、高維度的歷史數(shù)據(jù),設(shè)計(jì)與落地全面的信用風(fēng)險(xiǎn)管理模型體系,并結(jié)合業(yè)務(wù)需求持續(xù)擴(kuò)展、優(yōu)化;
4、 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、搭建風(fēng)險(xiǎn)與業(yè)務(wù)指標(biāo)管理體系,建立完善的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、監(jiān)控、報(bào)告、預(yù)警和防范機(jī)制, 全面把控資產(chǎn)質(zhì)量。
職位要求:
1、 計(jì)算機(jī),數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì),經(jīng)濟(jì)學(xué)或其他量化相關(guān)專業(yè)的碩士和博士;
2、 具有6年以上金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉個(gè)人消費(fèi)金融的運(yùn)行機(jī)制與管理規(guī)則;
3、 具有統(tǒng)計(jì)分析、建模算法的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),精通至少一種數(shù)據(jù)分工具(sas/python/r);
4、 具有良好的項(xiàng)目管理能力、執(zhí)行力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5、 誠(chéng)信、正直、求知欲強(qiáng),出色的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、和邏輯分析能力;
6、 流利的商務(wù)英語能力,能夠接受海外出差。
第9篇 信用管理崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
主動(dòng)認(rèn)真的對(duì)公司非標(biāo)資產(chǎn)的信用風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,避免信用風(fēng)險(xiǎn)的前提之下提升投資收益,及時(shí)提示信用風(fēng)險(xiǎn)的變化,保護(hù)公司資產(chǎn)安全,具體工作如下:
1. 負(fù)責(zé)行業(yè)研究,分析各行業(yè)景氣狀況對(duì)償債能力的影響;
2. 負(fù)責(zé)評(píng)估非標(biāo)資產(chǎn)項(xiàng)目的信用風(fēng)險(xiǎn),深入研究項(xiàng)目的潛在風(fēng)險(xiǎn),必要時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研。
3. 負(fù)責(zé)非標(biāo)的投后管理,與資產(chǎn)管理公司密切合作,跟進(jìn)非標(biāo)項(xiàng)目后續(xù)的運(yùn)行與變化。
4. 負(fù)責(zé)定期梳理非標(biāo)資產(chǎn)的信用風(fēng)險(xiǎn)情況,提出報(bào)告與改進(jìn)建議。
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、財(cái)會(huì)、金融等專業(yè)優(yōu)先
2. 5年以上信用分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有非標(biāo)分析管理經(jīng)驗(yàn)者可以適當(dāng)縮短要求;
3. 能接受一定出差需求,每月3-4次。
第10篇 信用風(fēng)險(xiǎn)管理崗崗位職責(zé)
1.擬定全行信用風(fēng)險(xiǎn)政策策略和制度,收集國(guó)家、地方宏觀經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,參與組合風(fēng)險(xiǎn)偏好制定、信貸組合管理策略制定與調(diào)整;
2.開展全行授信客戶涉及行業(yè)的調(diào)研工作,監(jiān)測(cè)重點(diǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)狀況,發(fā)布行業(yè)動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息,搜集、整理本崗位職責(zé)的同業(yè)的信息和資料,定期編寫本崗位負(fù)責(zé)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告。
3.開展信用風(fēng)險(xiǎn)壓力測(cè)試,編寫壓力測(cè)試報(bào)告。
4.開展全行信貸資產(chǎn)減值準(zhǔn)備、損失準(zhǔn)備和風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備計(jì)提的數(shù)據(jù)測(cè)算。
5.開發(fā)、維護(hù)客戶風(fēng)險(xiǎn)信息管理系統(tǒng),并組織指導(dǎo)數(shù)據(jù)上報(bào)。
6.負(fù)責(zé)全行信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)和控制,填報(bào)相關(guān)報(bào)表。
7.參加新資本協(xié)議的實(shí)施和應(yīng)用,參與開發(fā)組合管理系統(tǒng)和工具,推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)限額的管理應(yīng)用。
8.負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)條線和分支機(jī)構(gòu)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理狀況進(jìn)行調(diào)研和評(píng)估。
報(bào)名條件:
1.思想素質(zhì)好,無違規(guī)違紀(jì)記錄,身體健康;
2.年齡在35周歲及以下;
3.國(guó)家教育部認(rèn)可的知名院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位,具備全日制碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先;金融學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
4.具有3年及以上商業(yè)銀行信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)組合/限額管理,有商業(yè)銀行新資本協(xié)議實(shí)施及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬此條件;
5.了解行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)特征,具備行業(yè)研究理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集能力,熟悉報(bào)表分析、財(cái)務(wù)模型等,能熟練應(yīng)用信貸組合分析工具,持有frm、cpa、注冊(cè)信貸分析師、信貸分析管理師資格認(rèn)證者優(yōu)先;
6.具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通及協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的綜合分析、歸納、協(xié)作、表達(dá)能力,有成功發(fā)表研究成果者優(yōu)先。 主要職責(zé):
1.擬定全行信用風(fēng)險(xiǎn)政策策略和制度,收集國(guó)家、地方宏觀經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,參與組合風(fēng)險(xiǎn)偏好制定、信貸組合管理策略制定與調(diào)整;
2.開展全行授信客戶涉及行業(yè)的調(diào)研工作,監(jiān)測(cè)重點(diǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)狀況,發(fā)布行業(yè)動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息,搜集、整理本崗位職責(zé)的同業(yè)的信息和資料,定期編寫本崗位負(fù)責(zé)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告。
3.開展信用風(fēng)險(xiǎn)壓力測(cè)試,編寫壓力測(cè)試報(bào)告。
4.開展全行信貸資產(chǎn)減值準(zhǔn)備、損失準(zhǔn)備和風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備計(jì)提的數(shù)據(jù)測(cè)算。
5.開發(fā)、維護(hù)客戶風(fēng)險(xiǎn)信息管理系統(tǒng),并組織指導(dǎo)數(shù)據(jù)上報(bào)。
6.負(fù)責(zé)全行信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)和控制,填報(bào)相關(guān)報(bào)表。
7.參加新資本協(xié)議的實(shí)施和應(yīng)用,參與開發(fā)組合管理系統(tǒng)和工具,推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)限額的管理應(yīng)用。
8.負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)條線和分支機(jī)構(gòu)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理狀況進(jìn)行調(diào)研和評(píng)估。
報(bào)名條件:
1.思想素質(zhì)好,無違規(guī)違紀(jì)記錄,身體健康;
2.年齡在35周歲及以下;
3.國(guó)家教育部認(rèn)可的知名院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位,具備全日制碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先;金融學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
4.具有3年及以上商業(yè)銀行信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)組合/限額管理,有商業(yè)銀行新資本協(xié)議實(shí)施及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬此條件;
5.了解行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)特征,具備行業(yè)研究理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集能力,熟悉報(bào)表分析、財(cái)務(wù)模型等,能熟練應(yīng)用信貸組合分析工具,持有frm、cpa、注冊(cè)信貸分析師、信貸分析管理師資格認(rèn)證者優(yōu)先;
6.具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通及協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的綜合分析、歸納、協(xié)作、表達(dá)能力,有成功發(fā)表研究成果者優(yōu)先。
第11篇 信用管理師崗位職責(zé)
信用管理師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
編制企業(yè)信用政策和實(shí)施指南
指導(dǎo)企業(yè)建立信用制度
信用風(fēng)險(xiǎn)控制日常管理
采集客戶信用信息,評(píng)價(jià)客戶信用風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)
管理商業(yè)合同,轉(zhuǎn)移信用風(fēng)險(xiǎn)
處置逾期應(yīng)收賬款,核實(shí)報(bào)送壞賬
提供征信數(shù)據(jù)庫(kù)或大數(shù)據(jù)服務(wù)
任職要求:
一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有信用管理師證書者優(yōu)先
第12篇 senior consultant信用風(fēng)險(xiǎn)管理方向崗位職責(zé)要求
職位描述：
?supporting business development activities – support managers to work with cross functional team internally and externally to identify business problems from our clients， demonstrate huaxia dun & bradstreet value proposition in data insights， risk management consulting and analytics capability. convince clients with huaxia dun & bradstreet consulting solutions， drive and manage business development activities such as client workshop， response to rfp， business presentation， project biding， related training or coaching deliveries， etc.
?leading risk project fulfilment activities – drive and implement project delivery on risk management， supplier risk management， with consulting and analytics capability;
?managing project team with high value delivered – lead junior consultants and analysts to manage project in a highly complicated business environment to deliver high value to client;
?formulate data & analytics strategy for huaxia dun & bradstreet – optimize the return on existing business and it investment in solution areas such as data management and data mining， credit risk management， fraud prevention， compliance risk management， supply chain risk management. develop strategy in how to integrate with consulting & analytics capability， generate big value;
?develop enterprise analytics solution plan with the focus in risk management – activities include business issue， requirements and business scope analysis， solution and business case design， roi simulation， project plan and implementation methodologies etc.
requirement:
?6+ years of experience in analytics solution planning and implementation with deep knowledge on at least one of the followings: credit risk management， enterprise risk management， supplier risk management.
?excellent communication and presentation skills in both mandarin and english. experiences and proven record in senior client dialogues
?deep understanding of data analytics framework， value proposition， risk management solution， and key technologies and products. hands-on skills in industry solution development
?at least 5 years of project management experience
?ability to meet travel requirements (60% above) within china
?bachelor degree or above from top-tier university
professional skill requirements:
?proven ability to build， manage， and foster a team-oriented environment.
?proven capability in deep understanding of analytics business value and ability to identify business challenges and design value created solutions to our clients by leveraging data modelling & business insights.
?proven strong experience and consulting service ability in at least one of followings: enterprise risk management， credit risk management， supplier risk management， risk process optimisation， risk modelling.
?proven skills in developing high quality proposal， powerpoint communication materials， whitepapers， industry index report. e.g.， steering committee， point-of-view， keynote speech， and discussion decks
?proven senior client communication (director & vp above) and relationship building skills
?proven project management， team management in a problem-solving environment skill.
?experience in risk it platform， risk modelling for soe or background in financial mathematics/ financial risk management will be a plus
