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第1篇 控制項目經(jīng)理崗位職責
項目風險控制組經(jīng)理 負責項目段數(shù)據(jù)的系統(tǒng)搭建及數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫管理,總負責項目監(jiān)控數(shù)據(jù)有效性核查;
負責識別項目風險,搭建并完善風控信息提取的系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫, 建立風險管理等級標準,分析定義管理風險,向高層預警;
針對風險項督促項目管理部提交原因分析及整改措施,評估分析措施有效性及完整性,跟蹤措施的達成狀態(tài),及時反饋風險,對沒有達標的問題,協(xié)調(diào)制訂整改計劃并跟蹤改進結(jié)果,并向上層遞交項目狀態(tài)報告;
跟進項目開發(fā)階段異常運輸及停線的發(fā)生狀態(tài),督促各職能部門對異常運輸及停線落實相關(guān)考核,按時提交考核證明,跟進考核的落實狀態(tài); 負責項目段數(shù)據(jù)的系統(tǒng)搭建及數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫管理,總負責項目監(jiān)控數(shù)據(jù)有效性核查;
負責識別項目風險,搭建并完善風控信息提取的系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫, 建立風險管理等級標準,分析定義管理風險,向高層預警;
針對風險項督促項目管理部提交原因分析及整改措施,評估分析措施有效性及完整性,跟蹤措施的達成狀態(tài),及時反饋風險,對沒有達標的問題,協(xié)調(diào)制訂整改計劃并跟蹤改進結(jié)果,并向上層遞交項目狀態(tài)報告;
跟進項目開發(fā)階段異常運輸及停線的發(fā)生狀態(tài),督促各職能部門對異常運輸及停線落實相關(guān)考核,按時提交考核證明,跟進考核的落實狀態(tài);
第2篇 項目成本控制崗位職責
崗位職責:
負責項目財務控制和成本分析,控制。
崗位要求:
1.4年以上的財務分析和控制經(jīng)驗,汽車行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2.英語口語熟練溝通
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力
第3篇 項目控制經(jīng)理崗位職責
項目風險控制組經(jīng)理 負責項目段數(shù)據(jù)的系統(tǒng)搭建及數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫管理,總負責項目監(jiān)控數(shù)據(jù)有效性核查;
負責識別項目風險,搭建并完善風控信息提取的系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫, 建立風險管理等級標準,分析定義管理風險,向高層預警;
針對風險項督促項目管理部提交原因分析及整改措施,評估分析措施有效性及完整性,跟蹤措施的達成狀態(tài),及時反饋風險,對沒有達標的問題,協(xié)調(diào)制訂整改計劃并跟蹤改進結(jié)果,并向上層遞交項目狀態(tài)報告;
跟進項目開發(fā)階段異常運輸及停線的發(fā)生狀態(tài),督促各職能部門對異常運輸及停線落實相關(guān)考核,按時提交考核證明,跟進考核的落實狀態(tài); 負責項目段數(shù)據(jù)的系統(tǒng)搭建及數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫管理,總負責項目監(jiān)控數(shù)據(jù)有效性核查;
負責識別項目風險,搭建并完善風控信息提取的系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫, 建立風險管理等級標準,分析定義管理風險,向高層預警;
針對風險項督促項目管理部提交原因分析及整改措施,評估分析措施有效性及完整性,跟蹤措施的達成狀態(tài),及時反饋風險,對沒有達標的問題,協(xié)調(diào)制訂整改計劃并跟蹤改進結(jié)果,并向上層遞交項目狀態(tài)報告;
跟進項目開發(fā)階段異常運輸及停線的發(fā)生狀態(tài),督促各職能部門對異常運輸及停線落實相關(guān)考核,按時提交考核證明,跟進考核的落實狀態(tài);
第4篇 項目質(zhì)量控制經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、負責所分配項目的全流程質(zhì)量控制與評估、工作底稿的復核;
2、投行業(yè)務制度、流程及標準化作業(yè)模版的制定與修訂;
3、提供專業(yè)技術(shù)支持,指導項目疑難問題;
4、負責公司內(nèi)核會議的組織和執(zhí)行。
招聘要求:
1、大學本科以上學歷,經(jīng)濟學、法學、金融相關(guān)專業(yè),具有證券從業(yè)資格
2、三年以上投行相關(guān)工作經(jīng)驗
3、保薦代表人、律師或會計師專業(yè)資格優(yōu)先考慮
崗位職責:
1、負責所分配項目的全流程質(zhì)量控制與評估、工作底稿的復核;
2、投行業(yè)務制度、流程及標準化作業(yè)模版的制定與修訂;
3、提供專業(yè)技術(shù)支持,指導項目疑難問題;
4、負責公司內(nèi)核會議的組織和執(zhí)行。
招聘要求:
1、大學本科以上學歷,經(jīng)濟學、法學、金融相關(guān)專業(yè),具有證券從業(yè)資格
2、三年以上投行相關(guān)工作經(jīng)驗
3、保薦代表人、律師或會計師專業(yè)資格優(yōu)先考慮
第5篇 運動控制研發(fā)項目崗位職責
崗位職責:
1. 負責公司運動控制產(chǎn)品與產(chǎn)品的行業(yè)應用方案及系統(tǒng)方案的開發(fā),推動實施市場驗證,對成功的市場應用需輸出相應的應用案例及開發(fā)模板;
2. 負責組織實施設(shè)備的電氣設(shè)計調(diào)試、組織和跟進運動控制解決方案軟件的實施
3. 協(xié)助市場及銷售人員,對目標行業(yè)進行調(diào)研工作,根據(jù)客戶機械運行的要求,了解掌握機型工藝,制定對應的控制方案;
4. 參與運動控制等產(chǎn)品測試及相關(guān)問題的解決;
5. 結(jié)合產(chǎn)品應用方案,總結(jié)產(chǎn)品使用技巧,編寫產(chǎn)品應用指導文件,積累應用技術(shù)方案及運動控制軟件功能模塊;
6. 通過產(chǎn)品應用反饋情況,總結(jié)產(chǎn)品在應用中需改進的地方,及時反饋給相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)人員。
上班地點:深圳辦事處
崗位要求:
1. 全日制統(tǒng)招本科以上學歷通信,電子,軟件工程,計算機,自動化等專業(yè)畢業(yè),大學本科及以上學歷,有 3 年以上運動控制開發(fā)背景,精通編程和運動控制相關(guān)技術(shù);
2.精通 vc++或 c#等軟件開發(fā)工具;熟悉多線程、數(shù)據(jù)庫和網(wǎng)絡通信等編程技巧,了解常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和設(shè)計模式;
3.運動控制系統(tǒng)開發(fā),熟悉工控原理,熟悉基于運動控制卡的上位機應用開發(fā);
4.熟悉基于pci/pcie的運動控制卡的編程,熟悉ethercat、rs232, 485,can-bus 等總線通訊方式;
5、精通c/c++編程技巧,嵌入式軟件開發(fā)經(jīng)驗豐富,有效代碼量在五萬行以上;
6、精通嵌入式芯片的編程,如arm,dsp、單片機,對其外設(shè)管理非常熟悉;
7、熟練掌握protel,matlab、labview等工具的使用;
8、對嵌入式設(shè)備的信號處理或者信號完整性分析有經(jīng)驗;
9、對嵌入式操作系統(tǒng)(如wince、linux等)內(nèi)核調(diào)度管理較熟悉者優(yōu)先考慮。
10.有vc,fpga方案系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,有多軸運動經(jīng)驗、有機器人控制相關(guān)知識者優(yōu)先 。
第6篇 內(nèi)部控制咨詢項目經(jīng)理崗位職責
崗位基本職責:
1. 負責內(nèi)部控制咨詢模板的設(shè)計與完善;
2. 與客戶溝通咨詢需求,明確咨詢服務內(nèi)容,為簽單提供專業(yè)支出與輔助;
3. 應市場、銷售的要求,參與項目前期的解決方案準備工作;
4. 測算咨詢項目資源需求和成本支出進行測算;
5. 提出具體項目的內(nèi)部控制設(shè)計方案;
6. 組建項目工作團隊,明確工作分工,負責團隊的日常與現(xiàn)場管理;
7. 制定項目工作計劃、調(diào)度項目團隊的工作,高效推進項目,控制項目風險和成本支出;
8. 組織項目團隊成員開展項目調(diào)研、分析與方案設(shè)計,并就階段性工作成果與客戶進行溝通,將項目執(zhí)行情況定期向公司高管匯報;
9. 負責項目咨詢成果的最終成果的定稿,并向客戶交付;
10. 負責項目團隊成員的培訓與考核。
任職基本要求:
1. 有志于內(nèi)部控制咨詢行業(yè);
2. 有相關(guān)工作履歷,熟悉內(nèi)部控制規(guī)則與規(guī)范;
3. 獨立帶過團隊,主持完成過2個以上的咨詢服務類項目;
4. 本科及以上學歷,重點大學畢業(yè)生優(yōu)先考慮;
5. 沒有專業(yè)限制,管理、會計、財務、審計和工科專業(yè)優(yōu)先考慮;
6. 具備一定的數(shù)字處理和文字組織能力;
7. 有責任感,自我管理能力突出,能承受較強的工作壓力;
8. 良好的親和力、執(zhí)行力和溝通能力。
