第1篇 顧問業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品推廣及運營工作,根據(jù)各產(chǎn)品特點制訂運營策略,協(xié)調(diào)產(chǎn)品、技術(shù)、推廣等各環(huán)節(jié)工作,最終達(dá)成事業(yè)部要求的產(chǎn)品業(yè)績目標(biāo);
2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品定位、媒體宣傳以及產(chǎn)品市場推廣計劃,能夠跨部門協(xié)調(diào)和溝通,推動產(chǎn)品、營銷、項目等人員緊密合作達(dá)成產(chǎn)品研發(fā)、營銷和交付目標(biāo);
3、 負(fù)責(zé)搜集并分析用戶使用效果,了解競爭對手動向,并進(jìn)行運營方案改造,及時向產(chǎn)品研發(fā)部門反饋信息,根據(jù)市場推廣策略調(diào)整運營方式方法;
4、 收集產(chǎn)品需求,對用戶需求、市場需求和業(yè)務(wù)需求進(jìn)行調(diào)研分析,不斷優(yōu)化產(chǎn)品方案,輔助提升產(chǎn)品質(zhì)量。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,2年以上軟件行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗;
2、有較強的執(zhí)行力、溝通能力、邏輯思維能力和團隊合作意識,能夠統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各類資源, 并能承受較大的工作壓力;
3、能較深刻理解用戶需求,熟悉市場調(diào)研和分析、策略咨詢,具有獨立的產(chǎn)品規(guī)劃能力、出色的演講能力和產(chǎn)品文案能力;
4、學(xué)習(xí)能力強,認(rèn)真負(fù)責(zé),條理清晰,耐心細(xì)致,具有較強的創(chuàng)新能力。
第2篇 業(yè)務(wù)咨詢推廣顧問崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)專業(yè)薪酬稅務(wù)產(chǎn)品介紹、咨詢及客戶方案制定
2.協(xié)助深度開發(fā)客戶，發(fā)掘客戶潛在人力資源和財稅業(yè)務(wù)需求
3.客戶項目方案進(jìn)度管理及協(xié)調(diào)
4.建立客戶檔案、信息維護(hù)
職位要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷
2.2-5年人力資源工作相關(guān)經(jīng)驗，至少需要有2年在業(yè)務(wù)外包流程領(lǐng)域
3.熟悉外包業(yè)務(wù)的實施流程
4.具有良好的分析能力和快速準(zhǔn)確地處理問題的能力
5.具備較強的溝通能力，能負(fù)責(zé)客戶的溝通和回訪工作
6.精通excel，word ，power point等辦公自動化軟件，懂得數(shù)據(jù)分析
7.有團隊管理及人員帶教經(jīng)驗優(yōu)先
8.協(xié)助經(jīng)理處理客戶日常的事務(wù)性工作
9.普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較強的服務(wù)意識，并能承受一定壓力
10.良好的中英文口語及書面表達(dá)能力
第3篇 業(yè)務(wù)渠道顧問崗位職責(zé)
工作職責(zé):
-維護(hù)現(xiàn)有餐飲客戶,并按照公司要求完成新客戶開發(fā)目標(biāo);
-根據(jù)公司要求設(shè)定合理的拜訪路線及客戶訂單周期,達(dá)成銷量目標(biāo);
-執(zhí)行公司每天拜訪要求,積極開發(fā)(滲透)新sku,提升單個客戶的sku數(shù);
-按時執(zhí)行并達(dá)成公司各項促銷,合理分配促銷資源,提高促銷效果;
-做好新品及重要產(chǎn)品的分銷工作,達(dá)成公司要求;
-關(guān)注競品動態(tài),收集各類信息向主管匯報并制定合理因應(yīng)建議;
-按要求準(zhǔn)時完成各項報表及行政工作;
-準(zhǔn)確掌握主要餐飲客戶產(chǎn)品的進(jìn)出貨情況,并及時匯報異常情況的發(fā)生;
-能積極參與團隊各項活動,配合展開各項團隊建設(shè)
職位要求:
-大專及以上學(xué)歷,有餐飲及快速消費品工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
-自信,勇于面對困難;富有業(yè)務(wù)拓展精神及商業(yè)意識,有超越目標(biāo)的強烈愿望,并能采取行動努力達(dá)成;
-善解人意,能準(zhǔn)確把握客戶意向,并恰當(dāng)回應(yīng);
-能長期在艱苦環(huán)境下工作,不退縮,堅持達(dá)成預(yù)定目標(biāo);
-具備一定的電腦操作技能
第4篇 plm/pdm售前顧問-solidworks業(yè)務(wù)崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)soliworks研發(fā)管理平臺解決方案的的售前咨詢工作（售前調(diào)研，業(yè)務(wù)流程梳理，發(fā)掘客戶痛點，引導(dǎo)客戶，出具解決方案，向客戶宣講和展示方案，定義sow）；
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部解決方案和產(chǎn)品營銷模式構(gòu)建，幫助銷售有正確銷售思維和方式；
3、配合銷售推進(jìn)銷售進(jìn)程，并能針對不同售前項目提出合理建議；
4、參與市場推廣活動，支持市場活動演講；
5、定期與項目經(jīng)理和項目顧問進(jìn)行溝通，確保實施項目交付成功
職位要求：
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，計算機、機械設(shè)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、3年以上erp/plm/pdm/mes軟件售前、運維或?qū)嵤┙?jīng)驗；
3、熟悉制造業(yè)企業(yè)研發(fā)流程和管理難點；
4、敬業(yè)、敢于承受壓力、團隊合作意識強、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、專業(yè)性的語言表達(dá)能力和方案寫作能力；
5、具有較強項目的分析能力，把握和控制能力；
6、有軟件售前、實施經(jīng)驗者或研發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 業(yè)務(wù)顧問崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)顧問
1、從事計算機軟硬件相關(guān)項目3年以上工作經(jīng)驗;
2、至少2個完整項目實施;
3、有較強的學(xué)習(xí)能力、有較強的業(yè)務(wù)模型分析能力、溝通能力和文檔編寫能力;
4、具有良好的團隊意識和合作精神，擅于協(xié)調(diào)與溝通，能挖掘并引導(dǎo)客戶需求;
5、會使用ppt、visio、axure等相關(guān)分析及設(shè)計工具，能夠完整精確的描述需求及解決方案并傳達(dá)給開發(fā)、實施、運營執(zhí)行;
第6篇 crm業(yè)務(wù)顧問崗位職責(zé)要求
職位描述：
1、掌握銷售易paas平臺技術(shù)架構(gòu)，精通paas平臺開發(fā)能力，為復(fù)雜的基于paas平臺開發(fā)的項目做整體的頂層架構(gòu)設(shè)計。
2、 具有較強的技術(shù)能力，有熱情參與和學(xué)習(xí)銷售易平臺技術(shù)。
3、 能夠承擔(dān)項目技術(shù)架構(gòu)整體責(zé)任，在售前階段提供技術(shù)解決方案與評估技術(shù)實現(xiàn)風(fēng)險，在交付階段負(fù)責(zé)與客戶溝通解決架構(gòu)問題。
4、具備獨立完成項目中產(chǎn)品配置與paas開發(fā)工作的能力，不僅了解整體架構(gòu)，且能夠指導(dǎo)技術(shù)顧問團隊。
5、作為技術(shù)帶頭人，不僅能夠承擔(dān)攻破技術(shù)難點的責(zé)任，更要帶領(lǐng)和幫助各級別技術(shù)顧問提升技術(shù)和交付水平。
崗位要求：
1、3-5年以上工作經(jīng)驗，擁有國外企業(yè)級套裝軟件或平臺實施項目的架構(gòu)經(jīng)驗 ·
2、擁有3年以上作為系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)師參與企業(yè)級軟件實施項目的經(jīng)驗，直接負(fù)責(zé)過大型項目技術(shù)架構(gòu)設(shè)計（項目組人數(shù)10人以上，項目金額200萬以上，多方參與項目） ·
3、精通企業(yè)級軟件系統(tǒng)集成設(shè)計與開發(fā)（soap，restful等） ·
4、熟悉基于java的應(yīng)用軟件開發(fā) · 熟練掌握前端定制開發(fā)能力，如能手寫原生javascript代碼，熟悉js原型鏈、閉包和事件機制，熟悉html5，css3，amd/cmd/common規(guī)范 ·
熟悉jquery，jqueryui等前端ui框架，對新的陌生ui框架能迅速上手 ·
5、國外先進(jìn)crm產(chǎn)品認(rèn)證架構(gòu)師（sfdc，oracle，sap）優(yōu)先 ·
6、具有很強的責(zé)任心、服務(wù)意識和溝通理解力 · 對技術(shù)很感興趣 · 擁有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先 · 外企咨詢公司背景優(yōu)先 · 擁有saas軟件項目實施經(jīng)驗優(yōu)先 本科及以上學(xué)歷
第7篇 oracle ebs業(yè)務(wù)顧問制造/分銷/財務(wù)崗位職責(zé)要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)oracle erp相關(guān)功能模塊業(yè)務(wù)
2.負(fù)責(zé)所管轄范圍用戶需求的處理和挖掘，并撰寫需求設(shè)計文檔；
3.負(fù)責(zé)梳理和優(yōu)化管轄范圍內(nèi)的作業(yè)流程，提高業(yè)務(wù)及erp運作效能；
4.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)用戶的培訓(xùn)及輔導(dǎo)；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，作為甲方顧問和乙方實施公司一起實施公司erp項目。
崗位要求:
1.國家正規(guī)院校本科及以上學(xué)歷
2.三年以上oracle ebs業(yè)務(wù)實施與運維經(jīng)驗，擅長財務(wù)/制造/分銷功能之一
3.實際至少參與過3個以上完整項目
4.良好的溝通與表達(dá)能力，良好的團隊合作精神和態(tài)度，積極主動。
第8篇 金融業(yè)務(wù)顧問崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
金融業(yè)是指經(jīng)營金融商品的特殊行業(yè)，它包括銀行業(yè)、保險業(yè)、信托業(yè)、證券業(yè)和租賃業(yè)。金融業(yè)起源于公元前2000年巴比倫寺廟和公元前6世紀(jì)希臘寺廟的貨幣保管和收取利息的放款業(yè)務(wù)。金融業(yè)具有指標(biāo)性、壟斷性、高風(fēng)險性、效益依賴性和高負(fù)債經(jīng)營性的特點。
金融業(yè)務(wù)顧問崗位職責(zé)
1. 借助公司平臺和自身專業(yè)優(yōu)勢， 積極開發(fā)市場潛在客戶，及時跟進(jìn)和維護(hù)客戶群體；
2. 定期與合作客戶進(jìn)行溝通，幫助客戶完成利潤最大化，建立良好的長期合作關(guān)系；
3. 協(xié)助部門經(jīng)理深度挖掘重點客戶的投資需求，為客戶提供投資指導(dǎo)；
4. 積極配合團隊管理員開展工作，并完成管理者分配的相關(guān)工作事宜。
金融業(yè)務(wù)顧問崗位要求
1.學(xué)歷不限，口齒清楚；
2.工作經(jīng)驗不限，對銷售工作有較高的熱情；(可接受或?qū)嵙?xí)生)
3.具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，理解、接受能力強者優(yōu)先；
4.為人誠懇，品行端正，可塑性強，具備良好的應(yīng)變能力和營銷技巧，能承受壓力；
5. 有較強的事業(yè)心和挑戰(zhàn)精神，有追求高薪愿望，富有創(chuàng)造力、學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力；
6. 從事過證券，保險，期貨，黃金外匯，房產(chǎn)中介等行業(yè)的從業(yè)者，或產(chǎn)品推銷經(jīng)驗者和客戶資源豐富者優(yōu)先。
金融業(yè)務(wù)顧問發(fā)展方向
高負(fù)債經(jīng)營性是相對于一般工商企業(yè)而言，其自有資金比率較低。金融業(yè)在國民經(jīng)濟中處于牽一發(fā)而動全身的地位，關(guān)系到經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，具有優(yōu)化資金配置和調(diào)節(jié)、反映、監(jiān)督經(jīng)濟的作用。金融業(yè)的獨特地位和固有特點，使得各國政府都非常重視本國金融業(yè)的發(fā)展。我國對此有一個認(rèn)識和發(fā)展過程。過去我國金融業(yè)發(fā)展既緩慢又不規(guī)范，經(jīng)過十幾年改革，金融業(yè)以空前未有的速度和規(guī)模在成長。隨著經(jīng)濟的穩(wěn)步增長和經(jīng)濟、金融體制改革的深入，金融業(yè)有著美好的發(fā)展前景。
第9篇 顧問行銷業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
顧問行銷業(yè)務(wù)督導(dǎo) 中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司 中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司,大都會人壽,美國大都會,美國大都會集團,中美聯(lián)泰 主要職責(zé) :
協(xié)助區(qū)部經(jīng)理進(jìn)行團隊銷售管理,協(xié)助銷售人員提升銷售技巧,與一線銷售人員溝通并落實公司相關(guān)政策、策略。support dm for sales management, support sales to upgrade sales skills, communicate with frontline sales of company policies and strategy.分公司培訓(xùn)課程的教授。
1.協(xié)助區(qū)部經(jīng)理進(jìn)行日常的績效管理,以完成區(qū)部的年度目標(biāo);support dm for daily performance management, to achieve annual performance goal
2.協(xié)助區(qū)部經(jīng)理策劃、落實、管理業(yè)務(wù)推動活動,以達(dá)到業(yè)務(wù)推動目標(biāo);support dm for planning, implementation, business promotion management, to achieve goal
3.與業(yè)務(wù)經(jīng)理、營業(yè)處經(jīng)理、區(qū)部經(jīng)理保持有效地溝通,保證信息的通暢,實現(xiàn)對新人的輔導(dǎo);effective communication with operation manger, business manager and dm, to ensure smooth information communication for coaching new sales
4.協(xié)助新晉升的sm進(jìn)行團隊管理,以提升其組織管理能力;support newly promoted sm for team management, to improve organization management capacity
5.推動績優(yōu)業(yè)務(wù)團隊/伙伴的目標(biāo)達(dá)成;promote top sales team/sales to achieve goal
6.弱體營業(yè)單位的輔導(dǎo)與協(xié)助;coach and assist weak sales team
7.組織有針對性的銷售各環(huán)節(jié)的培訓(xùn),以提升新人的產(chǎn)能;organize pertinence sales training to upgrade new sales production
8.分公司或區(qū)部業(yè)務(wù)專案的實施與執(zhí)行;implementation of branch and district operation
9.輔導(dǎo)銷售人員正確有效使用銷售工具,如fna,proposal;supervise sales of how to use sales tools, ie, fna, proposal
10.協(xié)調(diào)總公司相關(guān)部門,解決銷售過程中的相關(guān)行政問題。coordinate with ho related functions to solve sales admin problems.
11.other tasks assigned by line manager.
其他主管交待的事宜。
崗位要求:
本科以上學(xué)歷 bachelor degree and above.
具有5年顧問行銷銷售、管理及訓(xùn)練經(jīng)驗 more than 5 years agency sales, management and training experiences.
細(xì)心,個性開朗、熱情,具有使命感,能挑戰(zhàn)自我能力者careful, cheerful, enthusiastic, with a sense of mission, self challenge
第10篇 銷售業(yè)務(wù)顧問崗位職責(zé)要求
職位描述：
1.大專及以上學(xué)歷，年齡25-50周歲（50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策）；
2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、處理問題能力、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、勇于拓?。?/p>
3.身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識、擁有清晰的人生目標(biāo)；
4.抗壓能力強，良好的親和力與團隊合作精神；
5.從事過管理工作、售后服務(wù)工作、商戶主、企業(yè)主或有保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。
7.管理學(xué)、法學(xué)、金融學(xué)、保險學(xué)優(yōu)先。
第11篇 業(yè)務(wù)咨詢顧問崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
一、崗位職責(zé)：
1.根據(jù)項目需求從事綠色金融專業(yè)領(lǐng)域管理咨詢，服務(wù)對象主要為商業(yè)銀行、信托等為代表的大型金融機構(gòu)，包括戰(zhàn)略、組織、政策制度、流程管理、產(chǎn)品管理等方向的管理咨詢項目工作；
2.協(xié)助項目經(jīng)理與客戶的溝通及項目的訪談、調(diào)研與分析診斷；
3.以項目組為單位，根據(jù)客戶在管理實踐中的問題，協(xié)助或獨立完成方案制定；
4.協(xié)助完成項目的階段性溝通、匯報、輔導(dǎo)實施和培訓(xùn)等工作。
二、職位要求：
年齡：35周歲以內(nèi)
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷優(yōu)先。
2、2年工作經(jīng)驗以上；
3、擁有咨詢/培訓(xùn)/市場調(diào)研/活動策劃/商學(xué)院/研究院等相關(guān)研究工作經(jīng)驗；
4、有戰(zhàn)略咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
5、擁有較強英語書面及口語交流能力優(yōu)先；
6、有外資金融/咨詢等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
要求：能承擔(dān)短期的出差工作安排。
三、素質(zhì)能力：
1、較強的邏輯思維能力，高度概括能力，和創(chuàng)新開拓能力，有較強的應(yīng)變能力，溝通協(xié)調(diào)能力出色，可承受較大壓力；
2、誠信、廉潔、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)著堅韌、事業(yè)心強；
3、嚴(yán)守公司秘密。
第12篇 金融業(yè)務(wù)咨詢顧問prefer對公方向崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)金融咨詢項目解決方案建設(shè)及整體規(guī)劃，項目包括客戶營銷、風(fēng)控流程優(yōu)化、產(chǎn)品運營優(yōu)化等；
2.根據(jù)客戶的需求，實現(xiàn)金融業(yè)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的需求調(diào)研、分析整理、產(chǎn)品規(guī)劃等工作；
3.關(guān)注金融行業(yè)信息，觀察用戶行為，結(jié)合行業(yè)新技術(shù)設(shè)計產(chǎn)品滿足不同類型業(yè)務(wù)需求；
4.理解目標(biāo)市場，搜集市場信息，分析需求和行業(yè)趨勢，負(fù)責(zé)與產(chǎn)品策略的制定。
職位要求：
1、重點高校本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、管理等相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、在總行或者咨詢公司具有大零售，或?qū)蛲缎械葮I(yè)務(wù)條線的工作或咨詢經(jīng)驗；
3、具備數(shù)據(jù)產(chǎn)品定義、設(shè)計和運營能力，能完成對目標(biāo)市場、競爭分析、產(chǎn)品功能的詳細(xì)描述及產(chǎn)品功能的定義；
4、熟悉數(shù)據(jù)分析、了解數(shù)據(jù)挖掘方法在金融行業(yè)應(yīng)用的方法；
5、追求高品質(zhì)產(chǎn)品的精神與熱情，對行業(yè)動態(tài)有足夠洞察力及敏銳度；
6、具有優(yōu)秀的表達(dá)、溝通能力和文檔編寫能力、團隊合作精神、保密意識。
