商務(wù)經(jīng)理主管崗位職責(zé)（20篇范文）

第1篇 商務(wù)經(jīng)理主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;

2、識(shí)別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過(guò)程,包括帶看、收意向、簽過(guò)戶及老客戶經(jīng)營(yíng)等。

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;

5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆生;

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開朗;

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

第2篇 銀聯(lián)商務(wù)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第3篇 商務(wù)會(huì)所經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)會(huì)所的vip客戶接待,并且開發(fā)新客戶,宣傳會(huì)所的企業(yè)文化,銷售vip與服裝定制任職資格:形象必須好,氣質(zhì)佳。要有接觸過(guò)高端人群的經(jīng)驗(yàn),對(duì)紅酒有一定的鑒賞,奢侈品有一 定的認(rèn)知,要有一定的社交經(jīng)驗(yàn)與公關(guān)應(yīng)酬經(jīng)驗(yàn) 對(duì)上層社會(huì)人群的心理有一定的了解注:本會(huì)所是正規(guī)的高檔商務(wù)會(huì)所,集茶文化,旗袍定制,私房菜于一體的商務(wù)平臺(tái)工作詳情與待遇面談

第4篇 工程商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1.40周歲或以下;

2.全日制本科或以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程經(jīng)濟(jì)或工程類專業(yè)畢業(yè),工作年限5年及以上;

3.中級(jí)或以上職稱;

4.孰悉環(huán)保、水利、市政工程造價(jià)文件的編制,有豐富的市政管網(wǎng)、道路橋梁、大中型污水處理廠造價(jià)文件編制經(jīng)驗(yàn)或造價(jià)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

5.具有全國(guó)注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先考慮。

6.條件優(yōu)秀并在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)達(dá)到專家層次的人選,年齡要求放寬至50歲。

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)環(huán)保、水利、市政項(xiàng)目工程造價(jià)文件編制相關(guān)工作。

2.負(fù)責(zé)“長(zhǎng)江大保護(hù)”相關(guān)項(xiàng)目造價(jià)咨詢工作。

3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 上海水利、環(huán)保、能源類商務(wù)工作 崗位要求

1.40周歲或以下;

2.全日制本科或以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程經(jīng)濟(jì)或工程類專業(yè)畢業(yè),工作年限5年及以上;

3.中級(jí)或以上職稱;

4.孰悉環(huán)保、水利、市政工程造價(jià)文件的編制,有豐富的市政管網(wǎng)、道路橋梁、大中型污水處理廠造價(jià)文件編制經(jīng)驗(yàn)或造價(jià)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

5.具有全國(guó)注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先考慮。

6.條件優(yōu)秀并在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)達(dá)到專家層次的人選,年齡要求放寬至50歲。

崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)環(huán)保、水利、市政項(xiàng)目工程造價(jià)文件編制相關(guān)工作。

2.負(fù)責(zé)“長(zhǎng)江大保護(hù)”相關(guān)項(xiàng)目造價(jià)咨詢工作。

3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第5篇 商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部

1.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品市場(chǎng)開拓及銷售執(zhí)行。

2.負(fù)責(zé)所轄人員的日常管理與培訓(xùn)。

3.制訂與執(zhí)行銷售計(jì)劃,主持會(huì)議,組織所轄人員的激勵(lì)活動(dòng)。

4.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)績(jī)效與任務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。

5.負(fù)責(zé)所轄商務(wù)部門人員的指導(dǎo)和檢查。

第6篇 交通銀行商務(wù)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；

2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第7篇 商務(wù)經(jīng)理、商務(wù)主管崗位職責(zé)

【商務(wù)經(jīng)理】為組織招投標(biāo)、簽訂合同,根據(jù)行業(yè)和市場(chǎng)的情況來(lái)制定公司的商務(wù)策略,建立商務(wù)運(yùn)行團(tuán)隊(duì),利用公司的內(nèi)外部資源實(shí)現(xiàn)公司的商務(wù)活動(dòng)順利進(jìn)行。

商務(wù)經(jīng)理/商務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位描述:

1、全面負(fù)責(zé)公司商務(wù)管理相關(guān)事宜,規(guī)范商務(wù)流程,確保公司利益;

2、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的商務(wù)談判,審核商務(wù)合同條款,組織起草合作協(xié)議;

3、監(jiān)控項(xiàng)目合作的開展、運(yùn)營(yíng)等工作,并對(duì)其效果進(jìn)行評(píng)估;

4、客戶管理及大客戶的開發(fā)、維護(hù);

5、回款管理及應(yīng)收帳款催收;

6、與銷售、生產(chǎn)部門協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品供應(yīng),滿足市場(chǎng)需求;

7、指導(dǎo)商務(wù)部協(xié)助各地銷售人員完成公司各產(chǎn)品在各地的招投標(biāo)工作。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)管理類相關(guān)專業(yè);

2、3年以上貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn),有外企或大型國(guó)企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

3、熟悉貿(mào)易運(yùn)作流程,具備貿(mào)易談判、商務(wù)禮儀專業(yè)技巧及相關(guān)知識(shí);

4、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力,較好的氣質(zhì)和談吐,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧;

5、形象端莊、舉止文雅,有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

第8篇 商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容機(jī)械機(jī)器設(shè)備

1.宣傳公司產(chǎn)品與文化,了解公司在技術(shù)、服務(wù)、管理、產(chǎn)品與文化各方面的戰(zhàn)略與舉措,積極、獨(dú)立流暢地向客戶宣傳介紹公司和產(chǎn)品,獨(dú)立帶領(lǐng)客戶參觀講解工廠車間的生產(chǎn)工藝和流程。

2.負(fù)責(zé)公司客戶的接待,并落實(shí)相關(guān)細(xì)節(jié),協(xié)助客戶經(jīng)理設(shè)計(jì)參觀路線安排。

3.負(fù)責(zé)所有客戶考察行程安排及陪同,考察質(zhì)量改進(jìn)和考察流程優(yōu)化。

4.收集分析及反饋客戶意見,每月定時(shí)整理并記錄好接待報(bào)告。

第9篇 電子商務(wù)營(yíng)銷經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷及新品上市推廣宣傳管理工作,對(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé)

2. 負(fù)責(zé)配合公司品牌項(xiàng)目年度發(fā)展戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)指標(biāo),制定年度/月度市場(chǎng)營(yíng)銷工作計(jì)劃及預(yù)算

3. 負(fù)責(zé)品牌線上市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)、開發(fā)渠道合作(b2c、b2b、社群營(yíng)銷渠道、新媒體kol合作等)通過(guò)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,調(diào)整和優(yōu)化營(yíng)銷策略

4. 負(fù)責(zé)品牌當(dāng)前銷售渠道及社會(huì)化媒體搭建及完善,提高品牌與產(chǎn)品曝光競(jìng)爭(zhēng)力

5. 定期根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、競(jìng)品分析,優(yōu)化品牌營(yíng)銷方案及策略

任職資格:

1. 從事品牌電商市場(chǎng)營(yíng)銷&渠道營(yíng)銷一年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

2. 具備品牌產(chǎn)品維護(hù)、新品上市推廣策劃、組織、實(shí)施等實(shí)際執(zhí)行落地經(jīng)驗(yàn),并對(duì)電商行業(yè)工作有較深刻認(rèn)知!

3.有食品類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、社群營(yíng)銷、微商資源等加分。

第10篇 儲(chǔ)備商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定每季度、年度水果采購(gòu)計(jì)劃,落實(shí)計(jì)劃;

2、控制進(jìn)口水果到貨品質(zhì)與到貨船期;

3、建立供應(yīng)商資料庫(kù)并隨時(shí)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估與篩選,維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系;

4、完善供應(yīng)商與國(guó)內(nèi)市場(chǎng)間信息渠道,促進(jìn)高效溝通與信息共享;為水果進(jìn)口業(yè)務(wù)提供有力的保障。

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè),良好的英文或西班牙文語(yǔ)言功底;

2、有5年以上進(jìn)口業(yè)務(wù)/采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),3年農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)水果工作經(jīng)驗(yàn)者佳;

3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、分析及關(guān)系處理能力,具有一定的信息化辦公技能。

4、有較強(qiáng)的抗壓力、責(zé)任心,能適應(yīng)經(jīng)常性出差,對(duì)自己的事業(yè)有明確規(guī)劃。

第11篇 園林工程項(xiàng)目合同商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

園林綠化工程項(xiàng)目合同商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、投標(biāo)中進(jìn)行工程量的計(jì)算,與成本部投標(biāo)人進(jìn)行復(fù)核。

2、中標(biāo)后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成施工圖預(yù)算,與成本部對(duì)核。

3=對(duì)成本計(jì)劃進(jìn)行分解,按時(shí)編制分解的各勞務(wù)隊(duì)分解成本、分解的各勞務(wù)隊(duì)分段(月、季)計(jì)劃成本、分部分項(xiàng)工程上繳率分析。

4、參加成本部組織的合同交底,作好記錄。

5、按時(shí)編制項(xiàng)目材料計(jì)劃。

6.加強(qiáng)施工成本監(jiān)督,參加分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收,作好有關(guān)成本記錄,加強(qiáng)檢查施工用工情況并作記錄,提供補(bǔ)充定額編制依據(jù),作好計(jì)劃外計(jì)時(shí)工用工記錄。

7、收到設(shè)計(jì)變更后,及時(shí)編制變更預(yù)算;將設(shè)計(jì)變更及預(yù)算報(bào)成本部審核,作好記錄;將成本部審核好的變更預(yù)算報(bào)業(yè)主審核、洽商價(jià)款;督促承包商編制變更預(yù)算并報(bào)成本部審核。

8、收到合同外工程量增加委托書后及時(shí)報(bào)成本部,由成本部編制預(yù)算、送業(yè)主審核、簽補(bǔ)充合同。

9、及時(shí)與技術(shù)經(jīng)理一起編制有關(guān)簽證、索賠,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理審核,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理找業(yè)主、監(jiān)理簽證,每月一次將簽證報(bào)成本部備案。對(duì)經(jīng)營(yíng)性未簽證的用工于3天內(nèi)報(bào)成本部備案。

10、按時(shí)編制月進(jìn)度款,并報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理審核;按時(shí)報(bào)業(yè)主審核,并負(fù)責(zé)與業(yè)主核量核價(jià):及時(shí)將審核的與進(jìn)度款報(bào)表報(bào)成本部備案;及時(shí)對(duì)承包商進(jìn)度款報(bào)表進(jìn)行審核。

11、按時(shí)按規(guī)定收集、整理、歸檔資料,資料與工程同步,資料齊全、完整、真實(shí)。

12、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成結(jié)算的編制,按規(guī)定程序?qū)彾?及時(shí)與業(yè)主辦理結(jié)算。

13、及時(shí)審核分包方結(jié)算,并按規(guī)定報(bào)成本部審核。

第12篇 商務(wù)經(jīng)理/商務(wù)專員崗位職責(zé)、要求

商務(wù)經(jīng)理為組織招投標(biāo)、簽訂合同，根據(jù)行業(yè)和市場(chǎng)的情況來(lái)制定公司的商務(wù)策略，建立商務(wù)運(yùn)行團(tuán)隊(duì)，利用公司的內(nèi)外部資源實(shí)現(xiàn)公司的商務(wù)活動(dòng)順利進(jìn)行。

商務(wù)經(jīng)理/商務(wù)專員職位要求

1.營(yíng)銷類、經(jīng)貿(mào)管理類專業(yè)；

2.需要四年以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和商務(wù)經(jīng)驗(yàn)；

3.具備市場(chǎng)推廣策劃能力；

4.良好的執(zhí)行能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

5.思維敏捷，有較強(qiáng)的說(shuō)服力并且責(zé)任心強(qiáng)，可以承受較高的壓力。

商務(wù)經(jīng)理/商務(wù)專員崗位職責(zé)

1.根據(jù)市場(chǎng)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)與合作伙伴的關(guān)系建立、鞏固與維系；

2.按照需要制定合同，并與商業(yè)客戶簽訂合同，保障公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；

3.組織收集、分析并定期匯報(bào)行業(yè)商情情報(bào)；

4.解決與合作伙伴之間的商務(wù)沖突，保持良好的合作關(guān)系；

5.通過(guò)對(duì)合作伙伴的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)合作中的問(wèn)題并提出解決建議；

6.監(jiān)控合作規(guī)則的快速準(zhǔn)確執(zhí)行，反饋異常情況，并根據(jù)日常運(yùn)營(yíng)的實(shí)際情況對(duì)合作規(guī)則提供補(bǔ)充和修改的建議。

第13篇 業(yè)務(wù)拓展商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、開拓和維護(hù)海外游戲廣告主/游戲開發(fā)者客戶,完成商務(wù)接洽、談判、追蹤、簽約及回款;

2、立足于客戶立場(chǎng),結(jié)合公司產(chǎn)品特性,為客戶提供個(gè)性化、專業(yè)化的商務(wù)合作方案;

3、能夠與其他同事共同協(xié)作,充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,完成部門銷售目標(biāo);

4、維護(hù),深化與客戶關(guān)系,提高客戶滿意度,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)反饋推進(jìn)中的問(wèn)題;

5、對(duì)市場(chǎng)信息具有較強(qiáng)敏感性,負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集和反饋。

崗位要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,2年以上游戲行業(yè)bd拓展經(jīng)驗(yàn),有一定的游戲cp資源;

2、對(duì)游戲海外發(fā)行有一定的了解,熟悉海外發(fā)行投放、變現(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮;

3、強(qiáng)烈的責(zé)任心和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì),自我驅(qū)動(dòng)力和抗壓性強(qiáng);

4、形象氣質(zhì)好,頭腦靈活,交際能力強(qiáng);具有團(tuán)隊(duì)和創(chuàng)新精神,富有創(chuàng)業(yè)精神;

5、英文讀寫流利優(yōu)先考慮。

第14篇 業(yè)務(wù)發(fā)展商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

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工作職責(zé)

-基于公司ai發(fā)展戰(zhàn)略,拓展圖像識(shí)別、語(yǔ)音識(shí)別、自然語(yǔ)言理解、知識(shí)圖譜、視頻處理、大數(shù)據(jù)、增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)等技術(shù)的對(duì)外合作,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展基礎(chǔ)目標(biāo)的達(dá)成

-能獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)承擔(dān)面向手機(jī)、芯片、云服務(wù)等行業(yè)中的ai業(yè)務(wù)拓展工作。尤其在手機(jī)行業(yè),可以進(jìn)行深耕,拓展ai端生態(tài)的場(chǎng)景落地及拓展

-對(duì)業(yè)務(wù)拓展的全過(guò)程負(fù)責(zé),包括需求挖掘、合作價(jià)值評(píng)估、商務(wù)談判、內(nèi)部技術(shù)線條協(xié)同、合作進(jìn)度及質(zhì)量把控等,確保項(xiàng)目的合作落地

-在既有業(yè)務(wù)合作落地基礎(chǔ)上,能夠?qū)λ?fù)責(zé)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)作出準(zhǔn)確把握,探索ai業(yè)務(wù)應(yīng)用的新領(lǐng)域,反向推動(dòng)ai產(chǎn)品、技術(shù)的創(chuàng)新、優(yōu)化

任職資格

-具備卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度,較強(qiáng)的計(jì)劃性、協(xié)調(diào)能力和談判能力

-熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),對(duì)人工智能相關(guān)業(yè)務(wù)有較強(qiáng)的興趣

-對(duì)部分傳統(tǒng)行業(yè)有較深入的了解,能夠推動(dòng)人工智能技術(shù)與傳統(tǒng)行業(yè)結(jié)合、落地

-學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)于人工智能算法有一定了解或可以快速學(xué)習(xí)上手,工作積極主動(dòng)、樂(lè)于創(chuàng)新、勤奮認(rèn)真,具有優(yōu)秀的人際交往能力

-全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷 ,計(jì)算機(jī)、通信相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

-英文較熟練,可以用英文進(jìn)行日常業(yè)務(wù)溝通,可以英文介紹產(chǎn)品

第15篇 英語(yǔ)商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 追蹤處理客戶異常交貨及對(duì)客戶的反饋;

2. 處理客戶投訴及抱怨,提供改善對(duì)策;

3. 長(zhǎng)交期物料管理(備料及下單管控);

4. 產(chǎn)能預(yù)估及節(jié)假日產(chǎn)能調(diào)整評(píng)估;

5. 每月銷售額的監(jiān)控及管理;

6. 銷售報(bào)表等內(nèi)審資料的準(zhǔn)備及提供;

7. 客戶來(lái)訪的接待;

8. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理;

9. 商務(wù)部門事宜的處理;

任職資格:

◆大學(xué)本科及以上學(xué)歷,英文或國(guó)際貿(mào)易類專業(yè)優(yōu)先考慮。

◆受過(guò)國(guó)際禮儀、有效溝通等相關(guān)培訓(xùn)。

◆3年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

◆溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力佳,能與團(tuán)隊(duì)有效溝通;

◆團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng);

◆客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

◆excel等辦公軟件精通。

◆主觀能夠性強(qiáng),責(zé)任心高,能勇于接受壓力與挑戰(zhàn);

第16篇 產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)－電子商務(wù)

1.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,并對(duì)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行科學(xué)而深入的分析。

2.了解客戶需求,對(duì)市場(chǎng)潛力進(jìn)行預(yù)測(cè)分析。

3.將市場(chǎng)需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品,進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā),完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

4.全面負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、上線階段的管理及協(xié)調(diào)工作。

5.主導(dǎo)公司網(wǎng)站產(chǎn)品整體規(guī)劃、主要產(chǎn)品線策略制定、實(shí)施并對(duì)產(chǎn)品生命周期進(jìn)行管理。

6.負(fù)責(zé)組織對(duì)新產(chǎn)品的整體規(guī)劃,包括內(nèi)容建設(shè)、網(wǎng)站布局、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)方面的規(guī)劃。

7.組織實(shí)現(xiàn)電子商務(wù)類網(wǎng)站的互動(dòng)功能、架構(gòu)設(shè)計(jì)及詳細(xì)的文灼編寫,完成產(chǎn)品需求書。

8.對(duì)上線產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)情況做監(jiān)控和分析,提出分析報(bào)告,為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略決策提供建議并對(duì)具體產(chǎn)品提出改進(jìn)意見。

9.進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì),完成產(chǎn)品功能的最終實(shí)現(xiàn),并組織進(jìn)行網(wǎng)站功能測(cè)試及維護(hù)管理。

10.組織進(jìn)行商業(yè)模式的開發(fā),進(jìn)行用戶深層次調(diào)研,并對(duì)產(chǎn)品的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

11.負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品業(yè)務(wù)資料及培訓(xùn)資料的整理,為售前、售后人員進(jìn)行培訓(xùn)。

第17篇 商務(wù)推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

商務(wù)推廣經(jīng)理 大學(xué)本科以上學(xué)歷, 2年以上餐飲/金融/新能源/醫(yī)藥/智慧零售/政府行業(yè)商務(wù)推廣工作經(jīng)驗(yàn);

熟悉企業(yè)市場(chǎng),熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng), 有to b領(lǐng)域的產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)、運(yùn)營(yíng)者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

行業(yè)信息敏感度高,有獨(dú)特的創(chuàng)造性思維,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力;

擁有較強(qiáng)自驅(qū)力,良好溝通能力和跨部門協(xié)作能力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

地域不限。

負(fù)責(zé)企業(yè)辦公產(chǎn)品商務(wù)推廣,制定行業(yè)解決方案并推動(dòng)落地執(zhí)行;

根據(jù)行業(yè)特性提出產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)化辦法,提升用戶使用體驗(yàn);

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目進(jìn)度、推動(dòng)項(xiàng)目產(chǎn)出,分析和輸出項(xiàng)目數(shù)據(jù)以及標(biāo)桿案例包裝與呈現(xiàn)等。 大學(xué)本科以上學(xué)歷, 2年以上餐飲/金融/新能源/醫(yī)藥/智慧零售/政府行業(yè)商務(wù)推廣工作經(jīng)驗(yàn);

熟悉企業(yè)市場(chǎng),熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng), 有to b領(lǐng)域的產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)、運(yùn)營(yíng)者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

行業(yè)信息敏感度高,有獨(dú)特的創(chuàng)造性思維,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力;

擁有較強(qiáng)自驅(qū)力,良好溝通能力和跨部門協(xié)作能力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

地域不限。

負(fù)責(zé)企業(yè)辦公產(chǎn)品商務(wù)推廣,制定行業(yè)解決方案并推動(dòng)落地執(zhí)行;

根據(jù)行業(yè)特性提出產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)化辦法,提升用戶使用體驗(yàn);

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目進(jìn)度、推動(dòng)項(xiàng)目產(chǎn)出,分析和輸出項(xiàng)目數(shù)據(jù)以及標(biāo)桿案例包裝與呈現(xiàn)等。

第18篇 商務(wù)經(jīng)理安全崗位職責(zé)

1、主管項(xiàng)目合同評(píng)審和預(yù)結(jié)算工作，做好合同管理及合同交底工作。

2、不定期組織項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，抓好工程成本管理。

3、及時(shí)組織好資金運(yùn)轉(zhuǎn)，確保項(xiàng)目職業(yè)健康安全目標(biāo)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)監(jiān)督工作，對(duì)項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用臺(tái)賬月報(bào)負(fù)統(tǒng)計(jì)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

5、根據(jù)本項(xiàng)目實(shí)際情況及采取的必要安全技術(shù)措施的需要，及時(shí)提取安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)、勞動(dòng)保護(hù)及其它安全生產(chǎn)所需經(jīng)費(fèi)，保證專款專用。

6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好外聯(lián)隊(duì)伍考察，對(duì)不符合安全資質(zhì)要求的隊(duì)伍有權(quán)建議清退或調(diào)換。

7、與本項(xiàng)目分包方簽訂總分包安全管理協(xié)議并收取安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金，對(duì)分包方的安全管理協(xié)議的履約情況組織進(jìn)行考核，配合安全部門落實(shí)對(duì)分包方違章行為的處罰決定。

交底人： 接受交底人：

第19篇 貿(mào)易商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1.協(xié)調(diào)貿(mào)易合同及代理協(xié)議的簽訂,跟蹤合同付款2.落實(shí)船期跟蹤、貨物報(bào)關(guān)報(bào)檢工作3.定期報(bào)送貿(mào)易進(jìn)口數(shù)據(jù)及付款情況4.日常貿(mào)易信息的跟蹤、協(xié)調(diào),突發(fā)事件的法律咨詢、處理5.配合法務(wù)部對(duì)日常合同中的風(fēng)險(xiǎn)防控工作 任職資格:1.本科以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、石油、化工或工程類相關(guān)專業(yè)2.至少2年以上國(guó)際貿(mào)易、石化工程、設(shè)備進(jìn)出口相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3.英語(yǔ)六級(jí)以上,具有英語(yǔ)溝通能力,掌握波斯語(yǔ)或阿拉伯語(yǔ)優(yōu)先4.了解國(guó)家貿(mào)易相關(guān)法律法規(guī),具有貿(mào)易合同、外貿(mào)業(yè)務(wù)的操作經(jīng)驗(yàn)5.熟悉石油、石化產(chǎn)品物流及倉(cāng)儲(chǔ)的專業(yè)知識(shí),有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先6.具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作、細(xì)致耐心和責(zé)任心

第20篇 商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)： 知識(shí)產(chǎn)權(quán)/專利/商標(biāo)市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展專員職責(zé)描述： 1. 大專以上學(xué)歷（法學(xué)，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)背景）； 2. 市場(chǎng)敏感度強(qiáng)，具有一定的客戶資源或行業(yè)資源，擁有豐富的市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3. 熱愛(ài)知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)，工作勤奮踏實(shí)、勇于開拓； 4. 具備團(tuán)隊(duì)精神，認(rèn)同本企業(yè)文化。 職位要求：1. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)； 2. 客戶資源的維護(hù)及日常管理； 3. 1年以上知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)工作背景，熟悉知識(shí)產(chǎn)權(quán)案件相關(guān)代理程序； 4. 市場(chǎng)敏感度強(qiáng)，具有一定的客戶資源或行業(yè)資源，擁有豐富的市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年