第1篇 倉庫主管的崗位工作職責
倉庫主管的崗位職責范文
1、認真、仔細、負責做好貨品的入庫和配送工作
2、 全面掌握倉庫各品牌庫存情況, 根據(jù)銷售進度以及品牌主管的采購計 劃進度,確保產(chǎn)品正常進出倉庫以及產(chǎn)品的質(zhì)量安全。 3、負責安排倉庫人員對貨品進出倉、驗貨、記帳等出入庫工作。
4、及時與品牌主管溝通廠家到貨情況,并安排人員做好貨品入庫準備。
5、及時與品牌主管溝通當天的銷售發(fā)貨情況,并及時調(diào)撥貨品做好發(fā)貨準備。
6、對物品的出入庫要及時驗收、記帳,做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋;
7、定期對倉庫貨品盤點清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時,找出原因及時調(diào)帳或上報公司領(lǐng)導處理;
8、負責當天倉庫內(nèi)部的工作安排。
9、根據(jù)貨物的進出量及時調(diào)整庫區(qū)貨品的擺放位置,使倉庫合理的利用起來。
10、負責對倉庫進行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊并做好標識,
11、監(jiān)督好所有物品的保管工作, 所有進出倉庫的物品均須有相關(guān)人簽字;
12、做好工作總結(jié),如實反映工作情況和工作中遇到的問題,積極提出合 理化建議;
13、以身作則,用正確的工作方法,積極負責的態(tài)度處理倉庫日常工作;
14、加強管理,搞好倉庫安全工作。
15、對殘次品、和庫存時間較長的產(chǎn)品向公司提出處理意見;
16、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;
17、定制訂倉庫管理制度。
第2篇 某倉庫主管崗位職責
1 按照“誰主管、誰負責”的原則,主持倉庫的安全工作,是倉庫安全的第一責任人,對倉庫安全工作、貨品入庫、整庫、發(fā)貨出庫和保管負總責。
2 帶頭并督促員工嚴格遵守國家法規(guī)和本公司各項規(guī)章管理制度,全面落實公司各項工作部署,確保公司賦予的各項工作任務(wù)全面完成。
3 帶頭并檢查督促倉庫所有員工嚴守崗位,盡職盡責,按規(guī)操作,杜絕違章行為發(fā)生,確保倉庫人、財、物安全,保持庫容庫貌整潔美觀,積極檢查發(fā)現(xiàn)并組織采取有效措施迅速排除倉庫異情、險情。
4 組織員工學習政治和業(yè)務(wù)知識,提高員工整體素質(zhì),及時了解員工思想動態(tài),善于開展員工思想工作,確保員工思想和隊伍穩(wěn)定。
5 督促檢查庫區(qū)的安全情況,注意防火、防盜、防雷擊、防破壞、防事故、杜絕事故的發(fā)生。
6 對倉庫的安全隱患要及時檢查、排除和匯報。遇有安全事故(缺少、丟失、被盜、火災(zāi)、傷亡、爆炸等)發(fā)生,要保護好現(xiàn)場并及時報告公司領(lǐng)導及有關(guān)部門。
第3篇 生產(chǎn)倉庫主管崗位職責
1.負責公司生產(chǎn)倉庫整體工作籌劃與控制，協(xié)助儲運部經(jīng)理日常事務(wù)的安排。
2.負責公司所有生產(chǎn)性物資的收料、保管、配發(fā)任務(wù)，定期或不定期組織人員，對庫存物資進行自盤、抽盤，保證庫存物資賬實相符。
3.負責生產(chǎn)性倉庫工作制度的建立、工作流程的補充和完善，并逐步趨于合理，以規(guī)范操作來提高工作精準度，以此滿足公司經(jīng)營管理的需要。
4.負責生產(chǎn)性倉庫日常工作任務(wù)的監(jiān)督與核查、下屬的業(yè)務(wù)培訓，做好團隊建設(shè)，增強部門凝聚力，激發(fā)團隊活力，提高工作績效。
5.負責配合公司財務(wù)制訂年度存貨盤點計劃，并具體組織實施。
6.帶領(lǐng)團隊完成公司的績效目標。
第4篇 倉庫主管工作崗位職責
有些人做了多年的倉庫主管但卻不知如何描述自己的崗位職責,但有些人則可以將其寫的井井有條。以下的細致的倉庫主管的崗位職責,可供各位朋友參考。
1、全面掌握倉庫各廠家、各系列產(chǎn)品庫存情況,根據(jù)商場銷售進度以及業(yè)務(wù)部的采購計劃進度,確保產(chǎn)品正常進出庫房以及產(chǎn)品的完整性。
2、負責安排監(jiān)督倉管員、搬運工人的日常工作,督促倉管員做好各類臺帳,對產(chǎn)品進倉、驗貨等整理登記入帳工作(做到準確無誤),以便統(tǒng)計和核查;
3、及時與業(yè)務(wù)部溝通廠方到貨情況,并組織人員做好接貨準備。
4、及時與業(yè)務(wù)部、倉管員核對產(chǎn)品出入庫紀錄,對物品的出入庫要及時驗收、登記帳簿,做到賬物相符,發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反饋;
5、督促和配合倉管員定期對倉庫產(chǎn)品盤點清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時,找出原因予以調(diào)帳或上報公司領(lǐng)導處理;
6、負責每日晨會培訓、以及當天工作安排的有序進行,并定期對倉管員、搬運工人進行工作培訓和崗位考核。
7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,全面了解各廠家各系列產(chǎn)品,統(tǒng)籌分析,對庫區(qū)的工作作出相應(yīng)的調(diào)整,達到有效管理倉庫的目的。
8、嚴格放行條的簽發(fā)和使用,不得亂發(fā)亂簽放行務(wù);
9、監(jiān)督好所有物品的保管工作,所有進出倉庫的物品均須有相關(guān)責任人簽字;
10、每周做好工作總結(jié)報告,如實反映工作情況和工作中遇到的問題,積極提出合理化建議;
11、以身作則,用正確的工作方法,積極負責的態(tài)度處理倉庫日常工作;
12、關(guān)心、愛護、團結(jié)下屬員工,解決下屬員工的困難和問題。發(fā)揚團隊精神,發(fā)揮團隊力量。帶領(lǐng)下屬員工做好倉庫的工作;
13、對于下屬員工違反公司規(guī)章制度要及時做出處理;
14、負責對倉庫進行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊,做好標識,井然有序;
15、加強管理,搞好倉庫安全(防火、防盜、防破壞)工作,防盜報警器的設(shè)防工作;
16、對貶值、不完整和不合格產(chǎn)品向公司提出處理意見;
17、定制訂倉庫管理制度,并根據(jù)相關(guān)制度對下屬人員進行考核、獎懲;
18、按照公司的發(fā)展規(guī)劃擬定部門人員編制,報公司批準;
19、配合公司其它部門開展工作,做好橫向溝通;
20、認真、仔細、負責做好配送中心的出樣、送貨提成統(tǒng)計明細;
第5篇 物業(yè)倉庫主管崗位職責
1、在公司(管理處)領(lǐng)導和行政管理部經(jīng)理領(lǐng)導下,負責公司固定資產(chǎn)、材料物品的保管和使用安全。
2、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標、計劃和公司領(lǐng)導指示,結(jié)合采購計劃,制定本公司倉庫管理工作計劃,保證計劃的有效性和可操作性。
3、修訂、完善和貫徹落實公司倉庫管理制度。按規(guī)定手續(xù)對物品入倉、出倉進行管理,科學、安全、合理保管倉儲物品。
4、定期對倉庫物品進行盤點,做到登錄準確、資料齊全、入倉及時、出倉手續(xù)完備、帳帳相符、帳實相符、物物相符,發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報并采取處理措施,確保物品使用價值及安全。
5、對各部門的材料物品使用情況適時進行監(jiān)控,每月、季、年度聯(lián)合財務(wù)部門組織對公司固定資產(chǎn)進行清查和盤點。
6、負責定期匯總辦公用品并進行申購,及時驗收和發(fā)放辦公用品。
7、對采購物品進行質(zhì)量驗收和把關(guān);及時提出改進公司采購工作的意見和建議,做好部門二級庫和廢舊物資的利用管理。
8、及時完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
第6篇 倉庫主管崗位職責及職位要求
倉庫主管職位要求
1.大專及以上學歷，有相關(guān)庫管經(jīng)驗或?qū)I(yè)者優(yōu)先；
2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.1年以上從事過計算機硬件安裝、維修、網(wǎng)絡(luò)管理、售后等工作者優(yōu)先。
倉庫主管崗位職責
1.做好貨物進出倉庫的清點、整理、搬運工作；
2.協(xié)助完成設(shè)備的安裝調(diào)試；
3.協(xié)同庫管員保障貨品安全；
4.服從領(lǐng)導安排的其他事宜。
第7篇 公司倉庫主管崗位職責5
公司倉庫主管崗位職責(五)
1、熟悉了解公司月、周、日銷售計劃,與供銷部、生技部、質(zhì)檢部保持充分溝通,設(shè)定成品、原材料及輔材庫存預(yù)警量,即時提供采購計劃通知供銷部采購,確保公司不因庫存無量而停產(chǎn)、斷銷。
2、每日下班前一小時安排第二天的工作計劃以及應(yīng)急發(fā)貨安排,檢查水、電開關(guān)是否關(guān)閉,安全消防設(shè)施是否正常就位,督促倉庫保管員清理、整理庫存,打掃倉庫衛(wèi)生。
3、早上班即安排組織倉庫保管員、物流等配合質(zhì)檢開展發(fā)貨工作,安排內(nèi)轉(zhuǎn)人員配合生產(chǎn)車間、質(zhì)檢進行成品內(nèi)轉(zhuǎn)入庫,填制出入庫單據(jù),履行相關(guān)簽字手續(xù),即時登記帳、卡,確保帳卡物相符。
4、合理調(diào)配倉庫管理人員,在開展好收發(fā)貨工作的同時,每個工作日上午九點前須將截止前一天的成品庫存、原材料庫存及輔材庫存以電子檔形式發(fā)至生技部、質(zhì)管部、供銷部、財務(wù)部各一份。
5、每個工作日下午三點半開始,安排倉庫保管員配合生產(chǎn)車間根據(jù)生產(chǎn)計劃及領(lǐng)料員的領(lǐng)料計算單辦理集中領(lǐng)料,配合質(zhì)檢部、生產(chǎn)車間(破碎工)辦理回料入庫手續(xù),根據(jù)出入庫單據(jù)登記相關(guān)明細帳。
6、加強出入庫管理,配合質(zhì)檢部、供銷部、生技部把好產(chǎn)成品、原材料、輔材出庫關(guān)及原材料、輔材、退回成品、不合格品的入庫關(guān),嚴格履行相關(guān)簽字手續(xù),保管好原始憑證,及時傳遞相關(guān)部門單據(jù),確保存貨可追溯性。
7、為確保帳實相符,便于公司各項指標考核,負責組織每月底進行一次盤存,并于次月一日將盤存表上報財務(wù)部。
8、全力配合品質(zhì)管理,成品、原材料及輔材均實行先進先出原則。
9、優(yōu)化倉庫空間的利用率,嚴格實行存貨分區(qū)管理,產(chǎn)成品、半成品、不合格品、原材料、輔材要標識清楚,分區(qū)清晰,吊牌規(guī)范合理。
10、參加公司舉辦的相關(guān)培訓,配合公司綜合部參與倉庫保管員、物流員工的招聘與面試,負責倉庫保管員、物流人員的培訓、指導、優(yōu)化和考核。
11、積極配合公司安全員工作,對倉庫安全負主要責任。
12、在公司各種會議上匯報本部門工作,總結(jié)存在的問題,提出解決問題的方法供各部門商討。
13、負責本崗位職責、倉庫保管員崗位職責及相關(guān)工作流程的制定和優(yōu)化。
14、負責本部門范圍內(nèi)的應(yīng)急處理事務(wù),如主機廠臨時組織的質(zhì)量檢查、存貨盤存等等。
15、負責安排調(diào)度倉管人員、物流人員,服從生技部的相關(guān)工作安排,本崗位隸屬財務(wù)部領(lǐng)導。
16、完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。
附:倉庫主管崗位工作流程圖
根據(jù)公司銷售計劃制定庫存預(yù)警,編制采購計劃
下班前一小時工作安排
次日上班主要工作內(nèi)容
第8篇 倉庫主管崗位職責工作內(nèi)容
倉庫主管職位要求
教育水平:大專以上學歷
專業(yè):采購管理,工商管理相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗:有一年以上的倉庫或者儲運經(jīng)驗
倉庫主管崗位職責/工作內(nèi)容
(1)制定和執(zhí)行倉庫工作計劃,完善倉庫工作范圍
(2)制定安全制定,并落實庫房區(qū)域內(nèi)的安全消防和5s工作
(3)制定倉庫管理制定,并監(jiān)督倉庫人員遵守各項制度,確保倉庫工作的順利完成
(4)監(jiān)督倉庫人員的日常工作,并加以檢查
(5)優(yōu)化現(xiàn)有流程,對工作中發(fā)生的問題進行原因分析和制訂防止對策
第9篇 電商倉庫主管崗位職責
崗位職責:
1、管理倉庫運作團隊,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;
2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本;
3、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫最大化的使用率;
4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求;
5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結(jié)果分析,并提出改進方案;
6、對承運商的協(xié)同管理。
任職資格:
1、?？萍耙陨蠈W歷,物流、供應(yīng)鏈類管理相關(guān)專業(yè);
2、2年以上物流倉儲相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟悉電商物流倉儲作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護規(guī)范,有普源系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、較強的解決問題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;
5、具備較強的責任心和團隊精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。
第10篇 倉庫主管崗位職責
1.負責倉庫日常事務(wù)的管理,倉庫管理制度的落實。
2.負責業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào)。
3.物料儲存區(qū)域的規(guī)劃,實行“定點、定量、定位”管理及標識工作。
4.物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作。
5.數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致。
6.執(zhí)行物料進出倉制度,進倉有依據(jù)、出倉有憑證。
7.及時把物料信息反饋相關(guān)部門。
8.不良物料、呆廢料、退貨的處理。
9.倉庫“5s”工作的推行;各類報表的整理與收集,物料盤點、如有盈虧,及時查明原因。
招聘要求:
1.大專以上,管理相關(guān)專業(yè),具英文一定基礎(chǔ)(能看懂,口語不作要求);
2.五年以上外資(含港資,臺資)五金、塑膠,電子電器制造行業(yè)倉庫主管同等崗位工作經(jīng)驗;
3.工作沉穩(wěn),具良好管理能力,溝通能力好; 主要職責:
1.負責倉庫日常事務(wù)的管理,倉庫管理制度的落實。
2.負責業(yè)務(wù)分配及工作協(xié)調(diào)。
3.物料儲存區(qū)域的規(guī)劃,實行“定點、定量、定位”管理及標識工作。
4.物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質(zhì)等工作。
5.數(shù)量管理,保持賬、物、卡一致。
6.執(zhí)行物料進出倉制度,進倉有依據(jù)、出倉有憑證。
7.及時把物料信息反饋相關(guān)部門。
8.不良物料、呆廢料、退貨的處理。
9.倉庫“5s”工作的推行;各類報表的整理與收集,物料盤點、如有盈虧,及時查明原因。
招聘要求:
1.大專以上,管理相關(guān)專業(yè),具英文一定基礎(chǔ)(能看懂,口語不作要求);
2.五年以上外資(含港資,臺資)五金、塑膠,電子電器制造行業(yè)倉庫主管同等崗位工作經(jīng)驗;
3.工作沉穩(wěn),具良好管理能力,溝通能力好;
第11篇 倉庫主管崗位工作職責
倉儲部是公司重要的財產(chǎn)保障部門,也是公司配送中心和成本控制部門。倉庫主管工作職責是全面負責本部門的工作,對配送中心經(jīng)理負責。
1、負責倉庫整體日常工作的按排。
2、倉庫的工作籌劃與進度控制,合理調(diào)配人力資源,對倉庫現(xiàn)場各個工作的監(jiān)控。
3、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。
4、參與公司宏觀管理和策略制定。
5、現(xiàn)場管理的督導、6s推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。
6、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。
7、對下屬員工進行業(yè)務(wù)技能培訓和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率。
8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門溝通確認例外事情。
9、與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標準。
10、接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。
11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。
第12篇 生產(chǎn)倉庫主管崗位職責內(nèi)容
1.負責公司生產(chǎn)倉庫整體工作籌劃與控制,協(xié)助儲運部經(jīng)理日常事務(wù)的安排。
2.負責公司所有生產(chǎn)性物資的收料、保管、配發(fā)任務(wù),定期或不定期組織人員,對庫存物資進行自盤、抽盤,保證庫存物資賬實相符。
3.負責生產(chǎn)性倉庫工作制度的建立、工作流程的補充和完善,并逐步趨于合理,以規(guī)范操作來提高工作精準度,以此滿足公司經(jīng)營管理的需要。
4.負責生產(chǎn)性倉庫日常工作任務(wù)的監(jiān)督與核查、下屬的業(yè)務(wù)培訓,做好團隊建設(shè),增強部門凝聚力,激發(fā)團隊活力,提高工作績效。
5.負責配合公司財務(wù)制訂年度存貨盤點計劃,并具體組織實施。
6.帶領(lǐng)團隊完成公司的績效目標。
