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總監(jiān)助理崗位職責職位要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-23 查看人數:71

總監(jiān)助理崗位職責職位要求

第1篇 總監(jiān)助理崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責1.協(xié)助總監(jiān)做好對公司各部門管理,確保其處于高效運作狀態(tài); 2.負責對企管部、內控部、人力資源部的管理,做好企業(yè)管理的監(jiān)控; 3.確保iso9001文件、企管文件的執(zhí)行; 4.根據公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略; 5.完成公司人力資源的日常崗位職責職位要求工作; 6.設計并完善公司人力資源結構; 7.完成總監(jiān)交待的其他事務; 8.有投資、金融行業(yè)相關經驗者優(yōu)先。任職資格1.大專以上學歷,人力資源,工商管理,法津等相關專業(yè); 2.2年以上相關工作經歷;有投資,金融行業(yè)相關經驗者優(yōu)先; 3.工作細致認真,有較強的理解、領悟能力,良好的溝通協(xié)調能力及團隊合作精神。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第2篇 餐飲總監(jiān)助理崗位職責

崗位職責:

1. 在上級領導的指導下,全面負責餐飲公司、事業(yè)部質量控制體系、培訓體系的工作。協(xié)助制定餐飲營運點質控管理規(guī)范,督查落實。

2. 負責監(jiān)督食品處理過程及食品質量控制,對食品處理過程進行研究。對食品質量控制中出現的問題提供技術性建議,了解食品處理的最新技術和數據。

3. 負責公司(質控、服務)考核,對餐飲營運點存在的問題,主動分析原因,擬訂整改措施,并跟蹤落實,服務質量及滿意度測評按公司要求達標。根據行業(yè)、公司衛(wèi)生安全規(guī)定及客戶要求,制定餐飲營運點衛(wèi)生安全年度計劃,監(jiān)督實施情況。

4. 負責指導、培訓、定期檢查餐飲各項目質量、技術操作規(guī)范,培訓等符合行業(yè)、公司各項要求。按照公司衛(wèi)生、安全制度,監(jiān)督運營狀況, 檢查下級管理人員對公司衛(wèi)生、質量、安全標準的執(zhí)行情況,確保規(guī)范操作。

5. 根據營運點衛(wèi)生安全質量狀況,制定培訓主題及計劃,負責營運團隊常規(guī)培訓,開展衛(wèi)生安全宣傳工作,講解公司各項衛(wèi)生安全要求及事故處理方法。負責協(xié)助餐飲營運點不斷改進工作流程,提高服務質量和工作安全。

6. 負責餐飲新項目初始化的業(yè)務指導和支持工作。

7. 協(xié)助上級領導制定經營管理計劃,負責餐飲質控體系、培訓體系各類文件、文檔、記錄的管理,確保符合要求。

8. 完成領導交辦的其他工作。

任職資格:

1. 基本要求:30歲以上,大學專科以上學歷,有5年以上相關工作經驗,身體健康、精力充沛。

2. 知識技能:熟悉食品質量管理規(guī)程;熟悉食品加工流程;熟練使用辦公軟件。掌握較全面的菜肴烹飪知識,熟悉廚房生產流程和菜肴質量標準及營運點食堂的操作規(guī)范及相關解決問題的能力。

3. 工作能力:熱愛本職工作,認真負責。有一定的組織安排,協(xié)調管理能力。善于傾聽和換位思考,掌握一定溝通技巧。

4. 職業(yè)素養(yǎng):公正客觀、實干精神、性格開朗、積極主動。踏實、穩(wěn)重,堅持原則,有較強抗壓能力;有良好的敬業(yè)精神和服務意識,工作認真、細致,有較強的責任心、服從管理。

5. 專業(yè)培訓:接受過食品安全、餐飲行業(yè)生產管理、質量管理、財務會計基本知識等方面的培訓。

第3篇 創(chuàng)意總監(jiān)助理崗位職責職位要求

職責描述:

工作職責:

1. 協(xié)助總監(jiān)組織、管理創(chuàng)意團隊,確保創(chuàng)意的執(zhí)行品質,包括平面、影視等內容,能獨立對客戶提報創(chuàng)意方案;

2. 協(xié)助總監(jiān),把握創(chuàng)意方向,監(jiān)督創(chuàng)作執(zhí)行進程和創(chuàng)意質量;

3. 與外部、內部相關部門或人員進行良好的協(xié)調與溝通,確保高品質、及時地達成預定的任務目標;

4、負責組織、參加客戶重要的業(yè)務、創(chuàng)意與策略提案會

5、負責各項業(yè)務(客戶)創(chuàng)意資料的管理

6、負責審查向客戶提交的方案(文案與平面創(chuàng)意執(zhí)行情況)

職位要求:

1、 3年以上房地產廣告工作經驗,有成功案例。熟悉房地產廣告操作流程;

2、 出眾的文字表達能力及創(chuàng)意思考能力,

3、 善于溝通及表達,有較強團隊合作精神及集體榮譽感;

4、能指導團隊文案的工作;

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第4篇 策劃總監(jiān)助理崗位職責

策劃高級經理/助理總監(jiān) 1、本科及以上學歷,8年以上房地產公司或代理機構策劃專業(yè)工作經歷,其中3年以上區(qū)域策劃負責人工作經歷;

2、對房地產行業(yè)和市場有高度的敏感度和判斷力,熟悉各類媒體、渠道的運作方式,渠道管控能力強;

3、具有項目全盤操作的精準定位能力,善于提出創(chuàng)意觀點、獨立擬定企劃方案、制定項目品牌及產品推廣方案、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意表現能力和文字表現能力,具有出色的溝通能力、優(yōu)秀的提案技巧和極強的說服力;

1、本科及以上學歷,8年以上房地產公司或代理機構策劃專業(yè)工作經歷,其中3年以上區(qū)域策劃負責人工作經歷;

2、對房地產行業(yè)和市場有高度的敏感度和判斷力,熟悉各類媒體、渠道的運作方式,渠道管控能力強;

3、具有項目全盤操作的精準定位能力,善于提出創(chuàng)意觀點、獨立擬定企劃方案、制定項目品牌及產品推廣方案、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意表現能力和文字表現能力,具有出色的溝通能力、優(yōu)秀的提案技巧和極強的說服力;

第5篇 設計總監(jiān)助理崗位職責

設計總監(jiān)助理 以純 東莞市以純集團有限公司,yishion以純,以純,以純集團,以純 崗位描述:

1、負責協(xié)助總監(jiān)對設計部進行管理;

2、負責上傳下達及計劃進度的跟進;

3、為人積極樂觀、有責任心及較強的承壓能力;

4、具有一定的管理能力,邏輯思維清晰,敏銳;

5、辦公軟件操作熟練。

第6篇 醫(yī)學總監(jiān)助理崗位職責

崗位職責:

負責腫瘤領域一項或多項自研究藥物國內外新藥臨床申請至獲得生產許可過程中早期和晚期臨床研發(fā)階段與醫(yī)學相關的設計、執(zhí)行、監(jiān)查、分析和報告,并且負責參與腫瘤領域一項多項產品生命周期的研發(fā)策略制定。

具體如下:

1、負責腫瘤領域相應產品的國內外臨床開發(fā)策略;

a)準備國內外藥政部門要求的臨床醫(yī)學文件及進行有效溝通;

b)設計臨床開發(fā)計劃和研究方案;

c)監(jiān)查并審閱研究中的醫(yī)學數據;

d)分析、介紹和解讀臨床研究中及已公布的數據;

e)參與藥物安全、藥政事務、臨床營運、數據管理和統(tǒng)計分析各職能部門的合作;

f)負責國內外科學會議的數據發(fā)表,如摘要、簡報、口頭報告等。

2、評價獲批腫瘤領域產品的新適應癥開發(fā)機會和風險并制定相應的臨床開發(fā)計劃;

3、參與并支持腫瘤領域各疾病領域研發(fā)策略的制定和執(zhí)行;

4、參與并支持業(yè)務拓展團隊和臨床前相關技術團隊對腫瘤領域新藥靶點和后續(xù)新產品研發(fā)、引進、對外授權的探索和臨床醫(yī)學評估;

5、與外部衛(wèi)生機構組織的相關腫瘤領域專家進行有效溝通(如藥品審評中心、專家顧問會等)。

崗位職責:

負責腫瘤領域一項或多項自研究藥物國內外新藥臨床申請至獲得生產許可過程中早期和晚期臨床研發(fā)階段與醫(yī)學相關的設計、執(zhí)行、監(jiān)查、分析和報告,并且負責參與腫瘤領域一項多項產品生命周期的研發(fā)策略制定。

具體如下:

1、負責腫瘤領域相應產品的國內外臨床開發(fā)策略;

a)準備國內外藥政部門要求的臨床醫(yī)學文件及進行有效溝通;

b)設計臨床開發(fā)計劃和研究方案;

c)監(jiān)查并審閱研究中的醫(yī)學數據;

d)分析、介紹和解讀臨床研究中及已公布的數據;

e)參與藥物安全、藥政事務、臨床營運、數據管理和統(tǒng)計分析各職能部門的合作;

f)負責國內外科學會議的數據發(fā)表,如摘要、簡報、口頭報告等。

2、評價獲批腫瘤領域產品的新適應癥開發(fā)機會和風險并制定相應的臨床開發(fā)計劃;

3、參與并支持腫瘤領域各疾病領域研發(fā)策略的制定和執(zhí)行;

4、參與并支持業(yè)務拓展團隊和臨床前相關技術團隊對腫瘤領域新藥靶點和后續(xù)新產品研發(fā)、引進、對外授權的探索和臨床醫(yī)學評估;

5、與外部衛(wèi)生機構組織的相關腫瘤領域專家進行有效溝通(如藥品審評中心、專家顧問會等)。

第7篇 銷售總監(jiān)助理崗位職責職位要求

職責描述:

職責:

1.了解銷售現狀及相關業(yè)務知識,編寫和更新相關產品手冊

2.統(tǒng)計、匯總銷售部數據,制作銷售培訓及銷售數據總結ppt

3.負責部門常規(guī)會議、季度會議及其他大型會議的組織統(tǒng)籌工作

4.協(xié)調與各bu的合作,能夠發(fā)現實際工作中的問題,并結合情況做出合理性的建議

5.完成部門信息收集、日常報銷等行政事宜,處理總監(jiān)交辦的其他工作

要求:

1.本科及以上學歷,cet6

2.熟悉辦公軟件使用(excel/ppt能力較佳),擅長數據統(tǒng)計和分析者優(yōu)先

3,較強的組織協(xié)助能力,能靈活處理各種突發(fā)情況

4.有責任心和較強的執(zhí)行能力

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第8篇 外貿總監(jiān)助理崗位職責

職位描述:

1、協(xié)助市場總監(jiān)處理國外軟件客戶商務談判;

2、協(xié)助公司其他同事處理國外大客戶售前、售中、售后;

3、對國外意向客戶進行定期回訪;

職位要求:

1、全日制本科畢業(yè)、外語外貿計算機相關專業(yè)優(yōu)先;

2、日常辦公軟件操作熟練;

3、英語口語流利,愿意學習軟件類英語;公司定向培養(yǎng);

4、懂粵語優(yōu)先;

5、應屆211以上學校畢業(yè)生可以考慮;

工作環(huán)境:

1、交通:地鐵后海站2號線、11號線電梯直達

2、辦公室:已經接近偶像劇《小時代》的辦公室

第9篇 品牌運營總監(jiān)助理崗位職責

崗位職責:

1.協(xié)助總經理制定品牌戰(zhàn)略計劃,年度經營計劃

2.負責匯總品牌相關工作,執(zhí)行工作計劃,總結,報告,請示等文件

3.負責接待公司重要客戶

4.及時準確的向上級領導匯報工作

崗位要求:

1、思維敏捷,較強的語言表達能力。

2、精通各種辦公軟件,具備企業(yè)行政事務處理經驗和跨部門協(xié)調組織經驗。

3、有團隊意識,執(zhí)行力強,具備獨立作業(yè)的工作習慣和能力。

4、對職業(yè)有追求,有上進心,抗壓力強

第10篇 內銷總監(jiān)助理崗位職責職位要求

職責描述:

1、負責部門內各項報表的統(tǒng)計及分析、業(yè)務報告的ppt制作等;

2、協(xié)助總監(jiān)協(xié)調和組織下設的各功能組開展銷售日常業(yè)務,并隨時反饋;

3、協(xié)助制定合理、可行的業(yè)務拓展規(guī)劃、年度銷售計劃等,并組織協(xié)調執(zhí)行實施;

4、協(xié)助建立和完善分銷網絡體系及銷售服務體系;

5、協(xié)助公司銷售網絡體系的維護和培養(yǎng);

6、負責協(xié)調處理銷售業(yè)務中的重大突發(fā)事件,確保業(yè)務正常開展,并隨時反饋;

7、協(xié)助總監(jiān)完成部門內各項規(guī)章制度的制定;

8、其他工作相關的工作職責。

任職資格:

1、大專及以上學歷,有銷售總監(jiān)助理工作經驗者優(yōu)先;

2、2年以上ups、逆變器、svg、apf行業(yè)經驗;

3、熟悉辦公軟件使用(excel/ppt能力較佳),擅長數據統(tǒng)計和分析者優(yōu)先;

4、較強的溝通協(xié)調能力及處理突發(fā)事件的能力,能處理跨部門之間的合作;

5、工作認真負責、高效,靈活性強。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-7年經驗

第11篇 客戶總監(jiān)助理崗位職責

工作職責:

1、 利用現有或新資源開發(fā)客戶;

2、 按時完成公司分配的銷售指標;

3、 確保所轄客戶的賬款在賬期內正?;乜?

4、 整合客戶需求,為客戶制定媒體方案,處理好媒體投放過程中與各部門的協(xié)調關系;

5、 完成業(yè)績評估及考核;

6、 與上級主管及團隊成員緊密協(xié)作,溝通制定下一階段的業(yè)務發(fā)展規(guī)劃。

任職資格:

1、 具備豐富的渠道及直接客戶銷售經驗,或者團購、電商廣告銷售經驗,有客戶資源者尤佳

2、 具備優(yōu)秀的銷售能力及銷售技巧,能夠按時完成或者超額完成銷售指標

3、 能夠充分利用公司的資源和平臺,與銷售體系密切協(xié)作

4、 積極主動、堅定執(zhí)著,具備創(chuàng)造力

5、 誠實守信、勤奮努力

第12篇 總監(jiān)助理崗位職責內容

1.協(xié)助總監(jiān)制定和落實各項經營發(fā)展戰(zhàn)略和工作計劃。

2.在公司經營計劃、銷售策略、企業(yè)管理和銷售團隊管理方案等方面向總監(jiān)提出決策分析和決策支持。

3.能夠做好各種銷售報表及協(xié)助總監(jiān)處理日常工作事務。

4.完成總監(jiān)安排的日常經營管理及落實安排總監(jiān)下達的各項指令,并且落實到位。

總監(jiān)助理崗位職責職位要求(十二篇)

職責描述:崗位職責1.協(xié)助總監(jiān)做好對公司各部門管理,確保其處于高效運作狀態(tài); 2.負責對企管部、內控部、人力資源部的管理,做好企業(yè)管理的監(jiān)控; 3.確保iso9001文件、企管文件的執(zhí)
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