第1篇 總經理助理/總經理秘書崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責： 1、負責總經理的日常行程安排跟進及提醒； 2、對公司日常經營管理過程中的各種情況及時掌握、匯報，并想總經理提供建議； 3、對緊急工作與各部門人員進行協(xié)調溝通； 4、完成總經理安排的其他工作。職位要求： 1、兩年以上總經理助理或高級助理的工作經驗； 2、具備流利的英語聽說寫能力； 3、具備良好的文字表達能力，能獨立起草、撰寫各類文件； 4、有良好的心理素質，善于交流、執(zhí)行能力強，能獨立做好溝通的橋梁；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第2篇 酒店總經理助理崗位職責格式
1、 向總經理負責,協(xié)助總經理完成董事長下達的工作任務。
2、 負責審定酒店財務計劃、管理制度和工作程序的實施和運轉,落實崗位責任制。
3、 參與酒店重要經濟問題的分析和決策,參加賓館主要經濟合同的談判、簽署,并監(jiān)督執(zhí)行。
4、 協(xié)助總經理控制、監(jiān)督酒店的收入、成本和費用,協(xié)助建立并督導實施成本和費用控制和各項制度。
5、 協(xié)助總經理審查施工合同,監(jiān)督并控制施工過程中各項資金的使用,確保各投資項目的資金合理使用。
6、 協(xié)助總經理審核并組織實施賓館各類物資采購供應計劃的落實確保酒店采購供應正常運轉。
7、 深入部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。
8、 完成總經理交辦的其他工作。
第3篇 設計總經理助理崗位職責
總經理助理 (設計公司高層管理職)
1、崗位職責:
(1)協(xié)助總經理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結和其他正式文件;
(2)協(xié)助總經理進行日常經營管理工作;
(3)跟蹤公司各項經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;
(4)安排各項會議、主題會議的日程與議程,跟進落實有關會議決議;
(5)負責公司企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃實施,組織開展企業(yè)文化工作;
(6)完成總經理交辦的其他任務。
2、任職資格:
(1)專業(yè)要求:設計相關專業(yè)、法律、工程管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷, mba、研究生學歷優(yōu)先 ;
(2)從業(yè)要求:3年以上大型設計公司中高層管理經驗,有同行業(yè)(景觀設計、施工)經驗優(yōu)先;
(3)培訓經歷:受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、項目管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓優(yōu)先。
3、其他要求:
(1)30-38歲之間最佳,172cm以上,形象氣質佳 ;
(2)知識結構較全面,具有豐富的管理經驗,掌握法律及財務方面的知識,能迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識;
(3)具有較強的決策分析、計劃執(zhí)行、統(tǒng)籌協(xié)調、人際交往能力
(4)責任心、事業(yè)心、抗壓能力強,具有良好的團隊協(xié)作精神
(5)為人誠實可靠、品行端正,性格成熟自信、思維活躍、做事嚴謹
(6)語言表達能力優(yōu)異,文字功底扎實,綜合素質強
4、發(fā)展方向:
具備發(fā)展成為公司運營總監(jiān)、副總等核心高管的潛力,德才兼?zhèn)湔甙l(fā)展成為公司事業(yè)合伙人。
第4篇 銀行總經理助理崗位職責
私人銀行部總經理助理 負責分行私人銀行業(yè)務管理、規(guī)劃;
負責分行私人銀行業(yè)務的營銷推動。 負責分行私人銀行業(yè)務管理、規(guī)劃;
負責分行私人銀行業(yè)務的營銷推動。
第5篇 總經理執(zhí)行助理崗位職責
工作職責:
1、協(xié)助總經理進行市場調研、產品分析、公司的整體規(guī)劃;
2、協(xié)助總經理了解公司經營管理等情況,對公司運行情況與各職能部門的工作進行督促;
3、協(xié)助總經理制定公司的各項工作計劃、總結、重要管理制度、規(guī)章、規(guī)范、決議、發(fā)展規(guī)劃及工作流程;
4、掌握總經理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行等;
5、配合領導處理與各類外部機構的公共關系;
6、負責各部門上報文件的分類呈送,供總經理閱批并轉有關部門處理;
7、對總經理追蹤事項的定期追蹤,并上報總經理完成結果及具體工作內容;
8、完成總經理交待的其他工作任務。
任職資格:
1、本科及以上學歷,2年以上相關工作經驗,有隨行助理相關經驗優(yōu)先;
2、個性張弛有度,形象氣質佳;
3、具有良好的語言表達能力和文字處理能力,有優(yōu)秀的寫作基礎;
4、為人忠誠可靠,工作干練,有較強的事業(yè)心和責任感,能勇于接受挑戰(zhàn)和承受較大的工作壓力,能吃苦耐勞,適應經常出差;
5、組織、協(xié)調、應變能力強,具有良好的工作適應能力、創(chuàng)新能力和工作統(tǒng)籌能力;
6、能熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件
第6篇 總經理秘書總經理助理崗位職責
崗位職責:
負責總經理的會議安排;
負責總經理的行程事務安排;
崗位要求:
本科以上學歷,男女不限;
1年以上的工作經驗,英文功底好;
優(yōu)秀的,有咨詢公司的實習經驗也可以。
第7篇 外籍總經理助理崗位職責
(1)負責外籍總經理的日常行政及文秘工作;
(2)陪同外籍總經理日常的溝通洽談,做好翻譯工作;
(3)附帶工廠的部分行政事務,有一個行政專員協(xié)助,工作量不大;
第8篇 董事長助理總經理崗位職責
崗位職責:
1、 在授權范圍內協(xié)助董事長進行商務談判,做好各項工作對接,及匯報工作。
2、 協(xié)助董事長對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調內部各部門關系。
3、 對外公關,建立與政府部門及相關業(yè)務單位良好的關系。
4、 協(xié)助董事長進行對外商務活動和業(yè)務洽談。
5、 完成董事長授權與交辦的其他工作任務。
任職資格
1、年齡45歲以下,165cm以上,身體健康,形象氣質佳。
2、本科及以上學歷,園林、土木工程、市政景觀、營銷管理等相關專業(yè)。
3、有3年以上上市公司及央企董助工作經驗優(yōu)先。
4、性格外向,責任心強,有較強的協(xié)調與溝通能力,及團隊協(xié)作能力。
5、擅長商務談判技巧及公關能力,能適應短期出差。
6、有機構單位園林施工、市政工程咨詢經驗及項目資源優(yōu)先。
第9篇 投資總經理助理崗位職責
崗位職責:
1、負責潛在投資項目挖掘、市場調查和可行性研究;
2、負責項目盡職調查,撰寫盡職調查報告;
3、參與項目評估,設計項目投資構架,撰寫投資建議書;
4、參與并協(xié)調協(xié)議談判、簽署,整理工作底稿并歸檔;
5、負責醫(yī)療市場環(huán)境、投資政策、法律法規(guī)等行業(yè)研究,為管理層提供決策支持;
6、參與商業(yè)模式創(chuàng)新和重大投資策劃。
任職資格:
1、國內外全日制碩士研究生以上學歷,金融、財務、保險、法律等相關專業(yè);
2、具備3-8年項目投資經驗,具備醫(yī)療行業(yè)投資經驗及醫(yī)院管理經驗者優(yōu)先考慮;
3、具備較強的項目挖掘能力、文字撰寫能力、財務分析能力、組織協(xié)調能力和靈活應變能力;
4、溝通談判能力突出,活躍開朗,團隊合作精神和執(zhí)行能力強;
5、熱愛醫(yī)療行業(yè),有強烈事業(yè)心與責任心,有志與公司共同成長;
6、熟練使用word和excel等辦公軟件,精通ppt制作
第10篇 機關寫字樓物業(yè)公司總經理助理崗位職責
機關大廈物業(yè)公司總經理助理崗位職責
直接上級:總經理、分管副經理
直接下級:分管部門經理
崗位職責:
(1)協(xié)助總經理做好分管部門的工作;
(2)經常深入基層,了解情況,指導工作;
(3)做好分管部門員工的思想工作,解決工作、生活中的各種問題,加強團結,提高員工的凝聚力,搞好物業(yè)管理和服務工作;
(4)負責分公司的iso9002國際質量達標工作;
(5)負責分公司創(chuàng)優(yōu)達標活動;
(6)完成領導交辦的其他工作。
第11篇 企業(yè)總經理助理-崗位職責
總經理助理在工作中就是總經理的左膀右臂,負責協(xié)助總經理完成企業(yè)的全面工作,具體的崗位職責有哪些呢以下是詳細的企業(yè)總經理助理崗位職責,可供參考。
1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。
2、在總經理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批并轉有關部門處理。
5、協(xié)助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策。
6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負責企業(yè)內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。
10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。
11、主要是根據(jù)不同開發(fā)企業(yè)的內部規(guī)章制度而定,一般情況下,總經理助理主要是公司內部部門的協(xié)調、企業(yè)制度的制定、協(xié)助總經理做好對外經營、決策。
12、工程部經理助理主要是對已批準實施的項目進行先期與政府相關部門的對接、各種手續(xù)的辦理、協(xié)助經理做好項目招標、施工過程中各項預定目標的執(zhí)行、落實、監(jiān)督、檢查等。
13、類似的書籍你可在網上搜索,例如:涉及到土地、規(guī)劃、招標等法律法規(guī)方面的,房地產開發(fā)與管理方面的、建設工程項目管理方面的等等。
14、總經理助理工作內容:輔助總經理進行日常工作,包括整理文件、對總經理提出建設性的意見、任務下達、客戶接待、合同談判及簽訂等。
15.總經理助理協(xié)助總經理制定、貫徹、落實各項經營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,實現(xiàn)企業(yè)經營管理目標。
16.工作內容:協(xié)助總經理制定戰(zhàn)略計劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;起草公司各階段工作總結和其他正式文件;協(xié)助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調內部各部門關系,尤其是業(yè)務部門間的日常工作關系以及事務處理,必要時可單獨召集業(yè)務溝通會議或工作會議;配合總經理處理外部公共關系(政府、重要客戶等);跟蹤公司經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供相關解決方案;撰寫和跟進落實公司總經理會議、專題研討會議等公司會議紀要;協(xié)助總經理進行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,配合管理辦開展企業(yè)文化工作;完成其他臨時交辦的任務。
17.要求:知識面寬,知識結構較全面,具有豐富的行業(yè)經驗及管理經驗;具有較高的綜合素質,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識;熟練使用辦公軟件。
18.態(tài)度:有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和公關能力。
第12篇 總經理助理崗位職責內容軟件
1.協(xié)助總經理制訂經營計劃、預算計劃和發(fā)展策略。
2.協(xié)助總經理處理各種日常事務及與公司各部門間的協(xié)調與溝通。
3.協(xié)助總經理進行對外事務的聯(lián)絡,包括政府部門、公司重要客戶及合作伙伴的建立與維護。
4.協(xié)助總經理進行市場、營銷、公關方面工作。
5.協(xié)助總經理進行商務會議和談判等。
6.協(xié)助總經理開展投融資、上市準備方面工作。
7.完成總經理交辦的其他工作。
