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第1篇 安全、環(huán)保、職業(yè)健康組織與管理工作內(nèi)容
1．以總承包為首、監(jiān)理公司協(xié)調(diào)、安裝專業(yè)項目負責參加的多專業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理組織體系，組織體系的運行模式：
1）凡是進入****廣場的施工人員，必須接受總承包現(xiàn)場安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理各項管理制度、崗位職責，并由各專業(yè)項目負責組織對施工人員安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理培訓教育。
2）接受總承包定期和日常安排的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理檢查，檢查出的問題，由專業(yè)項目負責組織整改，并將整改結果書面匯報項目監(jiān)理會議和總承包。
3）執(zhí)行總承包項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理獎罰制度，由項目監(jiān)理工程師和甲方監(jiān)督實施獎罰制度的落實效果。
4）專業(yè)項目負責向項目監(jiān)理例會定期匯報本期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況、存在問題，解決辦法，下期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理計劃，由管理體系監(jiān)督執(zhí)行情況。
5）各專業(yè)負責自己作業(yè)區(qū)、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈、整潔，生產(chǎn)、生活區(qū)垃圾及時打掃干凈，集中堆放，及時集中運輸。
6）負責保護好本專業(yè)施工區(qū)域總承包商施工安全、環(huán)保設施，做到不拆除、不損壞、主動維護好自己施工區(qū)域的安全設施。
2．由總承包項目安全經(jīng)理周明根代表項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理體系主抓日常管理工作，組織各專業(yè)安全員，檢查日常安全、環(huán)保、職業(yè)健康制度執(zhí)行情況，檢查現(xiàn)場安全文明施工、環(huán)保情況，有權對不文明、環(huán)保工作做得不好的專業(yè)施工隊伍或個人罰款。
3．由總包負責收集、整理項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理技術資料及歸檔工作，各專業(yè)項目負責有責任進行積極配合。
4．項目專業(yè)施工區(qū)域不好劃分的部位，應有項目監(jiān)理會議組織分工，劃分好各自安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理的區(qū)域，各專業(yè)應遵守對方管理區(qū)域的安全、環(huán)保要求。
5．由總包項目安全經(jīng)理負責每月對專業(yè)工程承包商的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況進行考評，考評情況在項目監(jiān)理會議進行公布，對考請不合格的分包商執(zhí)行罰款。
第2篇 化工企業(yè)安全環(huán)保管理工作方法主要內(nèi)容
化工生產(chǎn)具有易燃、易爆、有毒、腐蝕性強,高溫、高壓操作,生產(chǎn)工藝復雜等特點,稍有不慎很容易發(fā)生火災、爆炸、環(huán)境污染事故,造成較大的有形損失(經(jīng)濟、財物)和無形損失(名譽影響)。因此,搞好企業(yè)的安全生產(chǎn),不僅關系到企業(yè)的正常生產(chǎn)和職工的人身安全,還關系到企業(yè)的生存發(fā)展和社會秩序的穩(wěn)定。
一、 外部環(huán)境
主動與安監(jiān)局、環(huán)保局等政府部門聯(lián)系、溝通,在完成政府相關部門日常任務同時,注重建立與政府相關部門(相關人員)良好的工作(個人)關系,及時了解政府部門出臺的最新規(guī)范、規(guī)定、要求,領會其內(nèi)涵,為公司新項目的建設和日常管理創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,樹立良好的公司形象。
二、 內(nèi)部管理
1、 建立安全環(huán)保管理組織機構和管理機構
成立以公司主要負責人、部門負責人等人員組成的安全生產(chǎn)、環(huán)保領導小組,研究、協(xié)調(diào)、指導公司重大的安全生產(chǎn)、環(huán)保問題,組織重要安全生產(chǎn)、環(huán)?；顒?對公司的安全生產(chǎn)、環(huán)保工作實施監(jiān)督。每季度召開一次會議,總結安全生產(chǎn)、環(huán)保工作,解決安全生產(chǎn)、環(huán)保問題。
建立公司、車間、班組三級安全、環(huán)保管理網(wǎng)絡。成立以車間負責人、班組長為兼職安全環(huán)保管理員的安全管理體系。
班組長是公司管理體系中的兵頭將尾,公司安全生產(chǎn)、環(huán)保管理等工作,具體要靠班組長去落實、完成,因此,抓好班組長建設,提高班組長素質(zhì)是工作重點。
2、 完善安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度
完善公司現(xiàn)有的安全生產(chǎn)責任制,在安全生產(chǎn)責任制中加入安全環(huán)保職責要求,做到“一崗一責”。
根據(jù)《危險化學品企業(yè)安全生產(chǎn)標準化》等相關要求和公司實際情況,補充、完善公司現(xiàn)有的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,建立一套全面、切實可行的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,以制度規(guī)范約束員工的行為,做到以法治廠,以制度管人,使員工在日常工作中有章可遁,有法可依。
3、 教育培訓
對公司新進員工進行公司、車間、班組三級安全培訓教育,經(jīng)考核合格后,方可上崗。
對公司內(nèi)轉崗、脫離崗位一年以上(含一年)者,進行車間、班組級安全培訓教育,經(jīng)考核合格后,方可上崗。
對承包商:簽訂安全協(xié)議;對所有人員進行入廠安全培訓教育,經(jīng)考核合格,方可入廠施工。
日常安全教育:定期開展安全生產(chǎn)制度(包括工藝紀律、現(xiàn)場管理、行為規(guī)范等);安全生產(chǎn)知識和技術;操作規(guī)程;工藝安全信息(包括化學品危險性信息:物理特性;化學特性毒性;應急處置等)方面內(nèi)容的教育培訓。
4、 隱患排查
開展定期或不定期的安全檢查。公司至少每月檢查一次,安全主管部門至少每周一次,車間班組日常檢查,班組交接班時,應有安全環(huán)保方面的內(nèi)容。安全管理人員經(jīng)常進行巡檢。
檢查的形式和內(nèi)容:
綜合性檢查,主要查工藝紀律、設備安全、現(xiàn)場管理、環(huán)境保護、消防安全等。
專業(yè)檢查,主要查特種設備、電氣裝置、機械設備、安全設施、防火防爆等。
季節(jié)性檢查,根據(jù)各季節(jié)特點對防火防爆、防雨防汛、防雷電、防暑降溫、防風及防凍保暖工作等進行預防性檢查。
日常檢查,分車間班組巡回檢查和管理人員日常檢查,主要查工藝、設備安全、現(xiàn)場管理、環(huán)境保護、消防安全等。
節(jié)假日檢查,主要是對節(jié)假日前安全、保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)物資準備、備用設備、應急預案等方面進行檢查。
對發(fā)現(xiàn)的隱患和問題要進行閉環(huán)管理,即:發(fā)現(xiàn)隱患和問題 下發(fā)整改通知(落實整改部門、責任人、整改時間要求、整改措施等)整改回復 整改完成情況復查 存檔 。
5、 設備檢維修、施工作業(yè)安全
對檢修、施工等工作實行安全作業(yè)管理,制定危險作業(yè)審批制度,包括動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重吊裝作業(yè)、破土作業(yè)、斷路作業(yè)等,實施作業(yè)許可管理,嚴格履行審批手續(xù)。
6、 環(huán)保管理
工藝管理:根據(jù)產(chǎn)品物料平衡,對每班生產(chǎn)產(chǎn)品物料消耗進行統(tǒng)計、考核,提高物料利用率,減少物料消耗,不僅降低生產(chǎn)成本,還能從源頭上減少“三廢”的產(chǎn)生。
設備管理:加強對生產(chǎn)設備、環(huán)保設施的維護保養(yǎng),確保生產(chǎn)設備的運轉率、設備完好率和環(huán)保設施處理效果,杜絕跑、冒、滴、漏。
技術管理:做好環(huán)保監(jiān)測,建立環(huán)保監(jiān)測臺帳,積累環(huán)保設施運行數(shù)據(jù),定期進行分析,及時調(diào)整環(huán)保設施運行參數(shù),為環(huán)保設施技術改造提供依據(jù)。
對現(xiàn)有環(huán)保設施進行技術改造,如在產(chǎn)生廢氣的設備上方設置負壓吸風罩;在易揮發(fā)物料儲罐如二硫化碳儲罐設置呼吸閥等,減少氣體的無組織排放。
7、 建立企業(yè)安全文化
安全文化是企業(yè)安全管理發(fā)展到一定程度的產(chǎn)物。通過安全文化建設過程,引導全體員工樹立正確的安全態(tài)度和安全行為,實現(xiàn)安全管理科學化,促進本質(zhì)安全型企業(yè)建設。
第3篇 環(huán)保物質(zhì)管控產(chǎn)品受入檢查管理工作程序
環(huán)保物質(zhì)管控產(chǎn)品受入檢查管理程序
1.目的:
為了確保物料在受入時達到環(huán)保物質(zhì)管理體系的要求,以及入庫后的保管管理中明確化,而制定此管理程序。
2.范圍:
環(huán)保物質(zhì)管控產(chǎn)品的原料和副資材從供應商納入社內(nèi)檢查到制程前保管的過程
3.定義:無
4.組織與權責:
本程序主導部門:制造部、資材部
相關部門:體系活動有關的各部門
4.1倉管員:投單,接受檢驗后的所有grn單,過期材料重投,處理材料的退貨以及對過期材料重投ng品的追蹤。
4.2iqc品管員:抽樣程序確定,檢驗的工作執(zhí)行,報表作成,標簽貼付。
4.3iqc管理者:檢驗人員工作的安排,報表審查,異常處理,供應商品質(zhì)評分評定。
5.管理內(nèi)容:
5.1物料入庫流程:
5.1.1供應商按采購po內(nèi)容提供相應的物料,置放于待檢區(qū)內(nèi)同時送附“送貨單”給倉庫務責人,倉管員根據(jù)《ken-rohs適合物料副資材一覽表》識別物料級別。
5.1.2對于a級物料、副資材可依一覽表核實供應商和物料規(guī)格直接辦理入庫并張貼“記錄單”再通知iqc加蓋“rohs適合品”印章。
5.1.3對于c級物料將收貨單和送貨單遞送給制造部iqc人員進行檢查。
5.1.4iqc品管員根據(jù)《受入檢查規(guī)格書》、圖面、樣板等相關資料并選用相關治具、儀器儀表進行檢驗,結果如實記錄在《受入要檢查報告書》中,合格品加蓋“rohs適合品”章判定ok才可以入庫;不良品及時匯報上級確認處理。
5.1.5不良品依iso9001體系中的不合格管理程序執(zhí)行。
5.1.6物料發(fā)料前必須保證rohs適合有效性,確保工序鑒別作業(yè)。
5.2檢查方式、檢驗項目、工具/方法
5.2.1檢查方式
5.2.1.1全檢:指定來料批次數(shù)量的物料需全數(shù)檢查(c級物料)
5.2.1.2免檢:經(jīng)認定列為不需檢查的部品(a級物料)
5.2.1.3抽檢:對于特別的部品采用隨機抽樣的檢查(b級物料)
5.2.2檢查項目
對于a、b、c級物料都需確認rohs的適合性并標識識別,但b、c級物料依相關的檢查規(guī)格書進行檢查。
5.2.3檢查工具、方法
5.2.3.1所有實施檢驗、量測及測試設備均需經(jīng)校驗合格
5.2.3.2檢查方法依受入檢查規(guī)格書或rohs適合一覽表為基準
5.3抽樣計劃與允收水準
5.3.1除非特別要求,本公司一概采用抽樣計劃/mel-std-105e,一般檢驗水準ii。
5.3.2除非特別要求,本公司所定允收水準如下:
5.3.2.1嚴重缺點(cr):aql=0.1%;
5.3.2.2主要缺點(ma):aql=0.65%;
5.3.2.3次要缺點(ml):aql=2.5%。
5.4受入檢查記錄
受入檢查的記錄必須經(jīng)上級主管確認,由檢查擔當者進行整理和保管,保管期限為1年。
6.相關附件:
6.1抽樣計劃
6.2抽樣水準
6.3受入檢查報告書
第4篇 項目技術管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、貫徹執(zhí)行有關法律法規(guī)和公司有關規(guī)定,并組織實施項目技術管理工作。
2、協(xié)助組織編制項目質(zhì)量計劃,監(jiān)督工程項目實施,并對項目實施進行技術指導。
3、在編制新建、改建、擴建工程項目計劃時,同時也要編制安全環(huán)保措施計劃。
4、在編制年度、月度采掘計劃時,同時安排安全生產(chǎn)、環(huán)境保護方面安全措施的工作和目標。
5、主持制定項目年、月生產(chǎn)計劃和施工進度計劃。組織編制施工組織設計、重大施工技術方案和安全環(huán)保技術措施計劃,并督促實施。
6、組織優(yōu)化施工方案設計,指導編制審批各項施工方案、技術文件,解決日常生產(chǎn)技術問題。
7、參加安全環(huán)保大檢查,隨時掌握安全環(huán)保動態(tài)。
8、嚴格執(zhí)行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”原則。
9、組織制定和實施科研攻關計劃以及推廣、應用新技術、新材料、新工藝、新設備。
第5篇 黨務行政管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、協(xié)助公司領導貫徹上級有關安全、環(huán)保生產(chǎn)指示精神,及時轉發(fā)上級和有關部門的安全、環(huán)保文件、資料,做好公司安全、環(huán)保會議記錄,對安全環(huán)保部門的有關資料,及時組織會審、打印、下發(fā)。
3、負責對到公司參觀學習、辦事人員的檢查登記和安全教育。
4、貫徹執(zhí)行上級有關安全規(guī)定,負責公司保衛(wèi)、機動車輛、消防、電梯等安全管理工作。
5、負責宣傳推廣安全環(huán)保先進工作事跡。
6、認真落實上級有關勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生工作的法律、法規(guī)及規(guī)定,嚴格執(zhí)行員工的勞動保護待遇,并對其實施情況進行監(jiān)督、檢查。
7、對新進員工進行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生知識和業(yè)務培訓,考核合格方可分配。
8、負責會同安全環(huán)保部等業(yè)務部門對職工進行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生技術和崗位技能教育培訓及考核工作。
9、按國家規(guī)定,從人員素質(zhì)和數(shù)量上保證安全環(huán)保人員的配備。
10、在用工協(xié)議中應有安全環(huán)保、職業(yè)危害因素告知方面的條文,并會同有關部門執(zhí)行。
11、參加重大事故調(diào)查,辦理責任者的懲處手續(xù),參加工傷鑒定工作。
12、組織做好新工人的體檢工作。根據(jù)職業(yè)禁忌的要求,做好新老工人工種分配和定期調(diào)整,執(zhí)行有害工種定期輪崗、脫崗的規(guī)定。
第6篇 野外地質(zhì)工作安全注意事項及環(huán)保管理
一、安全篇
遵循“安全第一、預防為主”的安全工作方針、樹立“安全為工作服務”的思想。
1、合理安排工作，不得搶進度，違章冒險或單人作業(yè)。協(xié)調(diào)好上、下相鄰的工作，并按約定時間和路線返回約定的營地。
2、地質(zhì)勘探野外工作車輛，應具有良好越野性能，并在野外作業(yè)出隊前進行車輛性能檢測。野外工作車輛駕駛員，應具有10萬公里以上安全行車經(jīng)歷。
3、每日出發(fā)前，應了解氣候、進行路線、路況、作業(yè)區(qū)地形地貌。
4、采樣人員必須嚴格聽從地質(zhì)技術人員指揮。任何時候，絕不允許沒有地質(zhì)技術人員帶路單獨行動。項目負責人每天在收隊后晚飯前必須清點人數(shù)，確保若有人沒按時回營地時，能及時組織救援。
5、夜晚時間，嚴禁任何人離開營地。確需上廁所等原因需出野外時，確保有兩人同行，并帶手電筒。離開營地的距離不能超過10米。
6、若萬一出現(xiàn)人員走撒情況時，走撒人員嚴禁私自盲目亂找路。任何人一旦發(fā)現(xiàn)走撒，立刻在原地停止活動，等待搜尋人員救援。
7、在野外作業(yè)時，兩人間距離應不超出視線，在大于30°的陡坡或者垂直的懸崖峭壁上作業(yè)，應清楚上部浮石。
8、禁止采、食不識別的野菜、野果，禁止未經(jīng)檢驗飲用新發(fā)現(xiàn)水源水和未經(jīng)消毒處理水。
9、要嚴格生活衛(wèi)生管理，防止食物中毒，不得食用霉變食物。戈壁灘上的水嚴禁飲用。
10、若天氣寒冷，人又疲勞，應邊休息邊活動身體，雷雨時不要到高地、樹木下和水邊，不要將金屬用具扛在肩上。
11、天氣寒冷、雷雨臨近或五級以上大風時，應停止作業(yè)。
12、發(fā)生沙塵暴時，作業(yè)人員因聚集在背風處坐下，蒙頭，帶護目鏡或者把頭低到膝部。
13、野外營地應選擇地面干燥、地勢平坦、水源無污染背風場地。營地應設簡易廁所，排水溝，懸掛明顯標志。嚴禁在營地附近隨地大小便。
14、電器設備及其啟動開關應安裝在干燥、清潔、通風良好出。電力線路應采用電纜。電纜應架空架設，電纜經(jīng)過通道、設備處應增加防護套。電器設備熔斷絲規(guī)格與設備功率相匹配，禁止使用鐵、鋁等其它金屬絲代替熔斷絲。避開變壓器、高壓輸電線等危險區(qū)。
15、防火
① 野外駐地應由負責人檢查室內(nèi)電線是否安全可靠。
② 杜絕私拉、亂拉電線、電燈泡。
③ 打雷時應切斷連接電視、收錄機等電器，以免雷電擊壞電器或引起火災。
④ 野外做飯時應注意不要在風力較大且周圍干草、樹葉較多的地方，以免火星點燃易燃物引起火災、并要做到人走火滅。
16、防丟失
地形圖、記錄本（表）等資料及各種生產(chǎn)工具（相機、羅盤、gps定位儀、放大鏡等）是單位的寶貴財產(chǎn)，也是生產(chǎn)的必需品，應注意妥善保管好，防止丟失，個人攜帶的財物也應自我保管好，以免經(jīng)濟受損或影響生產(chǎn)。
17、野外易爆物品應與人住地方擱置10m以外。
18、發(fā)生火災時，應迅速撤離到安全地帶或者開辟不少于5m的防火線。
19、采巖石樣時，不得面對面的操作。錘子的起落處禁止站人，采樣時不準吸煙、不得閑談。
20、打樣時要站在上風處，精力集中，握緊錘把，用力均勻。
21、休息時可以小口喝少量水，大量飲水不能止渴，只會是體內(nèi)鹽分迅速下降，而水分沒有得到充分吸收就流失了。
22、尊重當?shù)厣贁?shù)民族風俗，嚴禁獵殺國家保護動物。
二、環(huán)保篇
不要破壞自然界平衡的狀態(tài)，大自然中的植物彼此保持著很微妙的平衡，一塊狹小的空地，表面看起來沒有生物存在，實際上生物正在那活躍著。接觸大自然時，不要破壞這種平衡，不亂折花木，不亂捕鳥獸，享受大自然就應遵守規(guī)則。
1、嚴禁亂扔垃圾，每個帳篷必須準備大的垃圾袋，生活垃圾丟于垃圾袋中。
2、要嚴防煤氣中毒，帳篷中開設的小窗戶，嚴禁封堵。
3、做好的餐飯，盡量吃完，不要殘留下來，如果不夠，可用干糧或其他速食品補充。
4、離開野外時，其他垃圾，能燃燒的物品用火焚燒掉（注意不要引起火災）或埋掉，不易分解的玻璃空罐，塑膠等用備用袋裝走，將臨時廁所掩埋好。
第7篇 行政管理副總經(jīng)理安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、行政管理副總經(jīng)理是后勤輔助單位安全生產(chǎn)管理的第一責任人,按照“一崗雙責”要求,對本轄區(qū)安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生及涉危涉爆工作負全責。
2、執(zhí)行落實公司及上級部門安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和有關規(guī)定。
3、定期組織召開安全生產(chǎn)會議,聽取后勤各部門工作匯報,協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門安全生產(chǎn)工作;
4、做好后勤管理部門協(xié)調(diào)配合工作,編制完善公司各項制度,并監(jiān)督有關部門實施,落實本轄區(qū)安全生產(chǎn)責任制度,組織制定本轄區(qū)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程;組織制定并實施職業(yè)病危害因素防治管控措施,做好各區(qū)域伙房衛(wèi)生管理及監(jiān)督工作;
5、組織制定本轄區(qū)各部門的生產(chǎn)安全事故應急救援預案;建立應急救援組織,完善應急救援條件,并開展應急救援演練;
6、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故,組織事故搶救,配合事故調(diào)查,不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守;
7、實行安全生產(chǎn)目標管理,定期向職工公司領導報告安全生產(chǎn)情況,認真聽取職工關于安全生產(chǎn)的合理化建議和要求;
8、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責。
第8篇 安全管理科井口檢查站工作人員安全生產(chǎn)、環(huán)保責任制
第一條入井檢身人員必須熟悉并遵守執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)相關的法律、法規(guī)及本礦各項安全管理制度。
第二條 嚴格執(zhí)行入井人員檢身和出入井人員清點管理規(guī)定；阻止不符合規(guī)定的人員和車輛入井。
第三條 及時清點入井人數(shù)，對井下作業(yè)人數(shù)、單位、地點做到心中有數(shù)。
第五條做好各種記錄。
第六條 出現(xiàn)異常情況及時向調(diào)度室和科領導匯報。
第七條承擔未履行本責任制所產(chǎn)生后果的責任。
第9篇 安全環(huán)保職業(yè)健康組織管理工作內(nèi)容
1.以總承包為首、監(jiān)理公司協(xié)調(diào)、安裝專業(yè)項目負責參加的多專業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理組織體系,組織體系的運行模式:
1)凡是進入****廣場的施工人員,必須接受總承包現(xiàn)場安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理各項管理制度、崗位職責,并由各專業(yè)項目負責組織對施工人員安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理培訓教育。
2)接受總承包定期和日常安排的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理檢查,檢查出的問題,由專業(yè)項目負責組織整改,并將整改結果書面匯報項目監(jiān)理會議和總承包。
3)執(zhí)行總承包項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理獎罰制度,由項目監(jiān)理工程師和甲方監(jiān)督實施獎罰制度的落實效果。
4)專業(yè)項目負責向項目監(jiān)理例會定期匯報本期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況、存在問題,解決辦法,下期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理計劃,由管理體系監(jiān)督執(zhí)行情況。
5)各專業(yè)負責自己作業(yè)區(qū)、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈、整潔,生產(chǎn)、生活區(qū)垃圾及時打掃干凈,集中堆放,及時集中運輸。
6)負責保護好本專業(yè)施工區(qū)域總承包商施工安全、環(huán)保設施,做到不拆除、不損壞、主動維護好自己施工區(qū)域的安全設施。
2.由總承包項目安全經(jīng)理周明根代表項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理體系主抓日常管理工作,組織各專業(yè)安全員,檢查日常安全、環(huán)保、職業(yè)健康制度執(zhí)行情況,檢查現(xiàn)場安全文明施工、環(huán)保情況,有權對不文明、環(huán)保工作做得不好的專業(yè)施工隊伍或個人罰款。
3.由總包負責收集、整理項目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理技術資料及歸檔工作,各專業(yè)項目負責有責任進行積極配合。
4.項目專業(yè)施工區(qū)域不好劃分的部位,應有項目監(jiān)理會議組織分工,劃分好各自安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理的區(qū)域,各專業(yè)應遵守對方管理區(qū)域的安全、環(huán)保要求。
5.由總包項目安全經(jīng)理負責每月對專業(yè)工程承包商的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況進行考評,考評情況在項目監(jiān)理會議進行公布,對考請不合格的分包商執(zhí)行罰款。
第10篇 野外地質(zhì)工作安全注意事項環(huán)保管理
一、安全篇
遵循“安全第一、預防為主”的安全工作方針、樹立“安全為工作服務”的思想。
1、合理安排工作,不得搶進度,違章冒險或單人作業(yè)。協(xié)調(diào)好上、下相鄰的工作,并按約定時間和路線返回約定的營地。
2、地質(zhì)勘探野外工作車輛,應具有良好越野性能,并在野外作業(yè)出隊前進行車輛性能檢測。野外工作車輛駕駛員,應具有10萬公里以上安全行車經(jīng)歷。
3、每日出發(fā)前,應了解氣候、進行路線、路況、作業(yè)區(qū)地形地貌。
4、采樣人員必須嚴格聽從地質(zhì)技術人員指揮。任何時候,絕不允許沒有地質(zhì)技術人員帶路單獨行動。項目負責人每天在收隊后晚飯前必須清點人數(shù),確保若有人沒按時回營地時,能及時組織救援。
5、夜晚時間,嚴禁任何人離開營地。確需上廁所等原因需出野外時,確保有兩人同行,并帶手電筒。離開營地的距離不能超過10米。
6、若萬一出現(xiàn)人員走撒情況時,走撒人員嚴禁私自盲目亂找路。任何人一旦發(fā)現(xiàn)走撒,立刻在原地停止活動,等待搜尋人員救援。
7、在野外作業(yè)時,兩人間距離應不超出視線,在大于30°的陡坡或者垂直的懸崖峭壁上作業(yè),應清楚上部浮石。
8、禁止采、食不識別的野菜、野果,禁止未經(jīng)檢驗飲用新發(fā)現(xiàn)水源水和未經(jīng)消毒處理水。
9、要嚴格生活衛(wèi)生管理,防止食物中毒,不得食用霉變食物。戈壁灘上的水嚴禁飲用。
10、若天氣寒冷,人又疲勞,應邊休息邊活動身體,雷雨時不要到高地、樹木下和水邊,不要將金屬用具扛在肩上。
11、天氣寒冷、雷雨臨近或五級以上大風時,應停止作業(yè)。
12、發(fā)生沙塵暴時,作業(yè)人員因聚集在背風處坐下,蒙頭,帶護目鏡或者把頭低到膝部。
13、野外營地應選擇地面干燥、地勢平坦、水源無污染背風場地。營地應設簡易廁所,排水溝,懸掛明顯標志。嚴禁在營地附近隨地大小便。
14、電器設備及其啟動開關應安裝在干燥、清潔、通風良好出。電力線路應采用電纜。電纜應架空架設,電纜經(jīng)過通道、設備處應增加防護套。電器設備熔斷絲規(guī)格與設備功率相匹配,禁止使用鐵、鋁等其它金屬絲代替熔斷絲。避開變壓器、高壓輸電線等危險區(qū)。
15、防火
① 野外駐地應由負責人檢查室內(nèi)電線是否安全可靠。
② 杜絕私拉、亂拉電線、電燈泡。
③ 打雷時應切斷連接電視、收錄機等電器,以免雷電擊壞電器或引起火災。
④ 野外做飯時應注意不要在風力較大且周圍干草、樹葉較多的地方,以免火星點燃易燃物引起火災、并要做到人走火滅。
16、防丟失
地形圖、記錄本(表)等資料及各種生產(chǎn)工具(相機、羅盤、gps定位儀、放大鏡等)是單位的寶貴財產(chǎn),也是生產(chǎn)的必需品,應注意妥善保管好,防止丟失,個人攜帶的財物也應自我保管好,以免經(jīng)濟受損或影響生產(chǎn)。
17、野外易爆物品應與人住地方擱置10m以外。
18、發(fā)生火災時,應迅速撤離到安全地帶或者開辟不少于5m的防火線。
19、采巖石樣時,不得面對面的操作。錘子的起落處禁止站人,采樣時不準吸煙、不得閑談。
20、打樣時要站在上風處,精力集中,握緊錘把,用力均勻。
21、休息時可以小口喝少量水,大量飲水不能止渴,只會是體內(nèi)鹽分迅速下降,而水分沒有得到充分吸收就流失了。
22、尊重當?shù)厣贁?shù)民族風俗,嚴禁獵殺國家保護動物。
二、環(huán)保篇
不要破壞自然界平衡的狀態(tài),大自然中的植物彼此保持著很微妙的平衡,一塊狹小的空地,表面看起來沒有生物存在,實際上生物正在那活躍著。接觸大自然時,不要破壞這種平衡,不亂折花木,不亂捕鳥獸,享受大自然就應遵守規(guī)則。
1、嚴禁亂扔垃圾,每個帳篷必須準備大的垃圾袋,生活垃圾丟于垃圾袋中。
2、要嚴防煤氣中毒,帳篷中開設的小窗戶,嚴禁封堵。
3、做好的餐飯,盡量吃完,不要殘留下來,如果不夠,可用干糧或其他速食品補充。
4、離開野外時,其他垃圾,能燃燒的物品用火焚燒掉(注意不要引起火災)或埋掉,不易分解的玻璃空罐,塑膠等用備用袋裝走,將臨時廁所掩埋好。
第11篇 安全環(huán)保工作管理考核辦法
為進一步深化企業(yè)內(nèi)部管理,推進標準化體系有效運行, 切實加強風險控制,認真落實隱患排查治理,強化現(xiàn)場管理,防范重大安全環(huán)保事故和減少一般事故發(fā)生,促進公司基層、基礎管理邁上新臺階,提升企業(yè)本質(zhì)安全水平,特制訂本辦法。
一、考核的基本原則
1、施行全員安全環(huán)保工作績效考核,公司員工10%的績效工資納入安全環(huán)保月度考核。
2、公司主管以上管理人員、各車間部門安全環(huán)保管理人員實行安全環(huán)保風險責任金制度,按安全環(huán)保工作責任繳納責任金,并實施責任考核。
3、安全環(huán)保專項獎實行否決倒扣制,車間及相應部門按安全環(huán)保工作職責及細則,結合綜合檢查情況進行月度考核。
4、安全標準化工作按其10個a級、53個b級要素分解細化至相關車間、部室,按照各自承擔的工作內(nèi)容,實行季度量化評分,并納入安全環(huán)保專項獎、安全環(huán)保風險責任金掛鉤考核兌現(xiàn)。
二、考核范圍
各生產(chǎn)車間及職能處室。
三、考核細則
(一)安全環(huán)保設施(設備)管理
1、各車間應按規(guī)范要求,建立、完善安全環(huán)保設施管理制度,有設施(設備)檔案、臺帳、運行及檢修(檢定、監(jiān)測、巡檢)記錄、安全操作規(guī)程(程序);檢查中每缺一項處罰責任部門200元/項,在規(guī)定時限未整改的,處罰200元/天。
2、重要安全環(huán)保設施(設備)必須實行掛牌管理制度,落實責任領導及責任人;有明確的管理制度,交接班制度、巡檢制度和記錄;檢查中每缺一項處罰責任部門200元/項;在規(guī)定時限未整改的,處罰責任部門200元/天。
3、重要安全環(huán)保設施(設備)停運(檢維修)及啟動應實行書面報告程序,安全環(huán)保措施到位后,經(jīng)生產(chǎn)管理部確認,方可停運或啟動;未按要求辦理的,處罰責任部門500元/次。
(二)隱患排查治理管理
1、建立安全環(huán)保隱患排查治理制度,各車間(部門)必須建立隱患排查治理臺帳,并實施pdca閉環(huán)管理,未建立和實施,處罰部門100元,在規(guī)定時限未完成整改的,處罰部門100元/天,直至整改完畢。
2、公司鼓勵車間(部門)開展隱患排查治理活動,按隱患排查治理獎懲辦法,對取得效果的車間(部門)給予500-1000元/月獎勵。
3、各車間務必在每月30日前書面上報上月本單位安全環(huán)保隱患排查治理情況,未按時上報,處罰部門50元/天。其他應該在規(guī)定時限開展定期專項隱患排查治理的部門,應在規(guī)定時限組織排查治理,并按時上報,未開展或上報,處罰責任部門100元/天,直至整改完畢。
4、由公司組織的檢查中,查處的安全環(huán)保隱患(屬車間能夠解決的),處罰責任部門100元/項,在規(guī)定時限未完成整改的處罰責任部門100元/項·天;屬上級組織檢查中,發(fā)現(xiàn)的安全環(huán)保隱患(能夠解決的),處罰安全環(huán)保部50元/項,責任部門50元/項。
5、車間自查出的安全環(huán)保隱患,需要職能部門解決的不解決,且因拖拉推諉造成事故的,處罰責任部門200至500元/人·次,造成嚴重后果的,實行責任追究制。
(三)現(xiàn)場管理
1、嚴禁在生產(chǎn)生活區(qū)域焚燒垃圾廢物,違反一次處罰責任部門及責任人各100元/次。
2、各車間應設立生產(chǎn)區(qū)域進出通道,設立含鉻(衣物、鞋)固定清洗點;洗滌后的含鉻廢水,由各部門自行套用;發(fā)現(xiàn)將含鉻物品帶出車間生產(chǎn)現(xiàn)場,處罰部門及當事人各50元/次。
3、加強轉運管理,嚴禁通過各類車倆、叉車等運輸工具,將含鉻物質(zhì)撒落在路面,違反一次處罰責任部門及當事人各50元/次;未及時將路面的含鉻物質(zhì)清除干凈的(量大回收利用,少許可用亞鐵還原清除),處罰責任部門及當事人各100元/天,直至清除干凈為止(標準為遇水不顯黃色)。
4、各車間應堅持定期巡回檢查制度,發(fā)現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象應及時整改,嚴禁各類工藝水進入雨水溝道,發(fā)現(xiàn)工藝水、酸性液體進入雨水溝道后,應立即采取措施回收,并報告生產(chǎn)調(diào)度中心,同時,按事故性質(zhì)啟動應急響應程序,未按要求辦理的,處罰責任部門100至500元/次。
5、各車間應加強現(xiàn)場管理,對作業(yè)現(xiàn)場清潔衛(wèi)生、設備維護保養(yǎng)及整潔、以及“跑、冒、滴、漏”等情況實行檢查打分制,并納入對部門的月度考核。
6、拆除含鉻設備、管道等物品應由原使用部門清洗或浸泡后,經(jīng)安環(huán)部同意,由物資管理部指揮堆放;違者,處罰責任部門200元,未及時整改的,處罰責任部門200元/天,直至整改完畢。
7、廢棄的手套、口罩等含鉻生活物品,由各部門負責集中清洗浸泡后,經(jīng)安環(huán)部同意,方可進入生活垃圾點;未按要求處置的,處罰責任部門200元/次,未及時整改的,處罰責任部門200元/天。
8、各種含鉻包裝及填充物品,由各部門負責集中浸泡后,經(jīng)安環(huán)部同意,交物資管理部負責處理;未按要求處置的,處罰責任部門200元/次,未及時整改的,處罰責任部門200元/天。
9、各部門不得隨意傾倒含鉻廢物,違者,處罰責任部門200元/次,未及時整改的,處罰責任部門200元/天。
10、生活垃圾箱按照責任區(qū)域的劃分實施管理責任,不允許將含鉻物品倒入生活垃圾箱,違者,處罰責任部門200元/次,未及時整改的,處罰責任部門200元/天。
11、各車間(部門)應保持責任區(qū)域的清潔衛(wèi)生,定期將生活垃圾轉運至指定地點(垃圾箱不得堆放太滿),違反一次,處罰責任部門50元/次,未及時整改的,處罰責任部門50元/天。
12、生產(chǎn)區(qū)域嚴禁吸煙,違者處罰責任部門100元/次,處罰當事人100元/次;生產(chǎn)區(qū)域發(fā)現(xiàn)煙頭,處罰責任部門50元/個。
13、各車間生產(chǎn)現(xiàn)場及地溝的雜物、物料和積水應及時清掃、清潔,保持地面及溝道干燥、整潔,違者,處罰責任部門100元/處。
(四)鉻渣填埋場管理
1、解毒鉻渣進入渣場必須滿足以下條件即浸出液六價鉻≤2.5mg/l、總鉻≤12 mg/l、ph控制在7-12范圍方可進入,違者處罰責任部門200元至500元/次,同時,責任部門應將超過標準的解毒渣重新返回解毒。
2、轉運解毒渣的車輛及平場鏟車必須專車專用,不準將含六價鉻物質(zhì)通過轉運車輛帶進填埋場,違者,處罰責任部門和責任人各200元/次,同時,責成責任部門及責任人將受污染的土壤重新返回解毒,其產(chǎn)生的再次處置費由責任部門及責任人全額承擔。
3、填埋場只允許達到要求的解毒渣、鍋爐濕渣及硫化堿堿渣等三類渣方可進入填埋場填埋,違者,處罰責任部門及責任人各500元/次,其產(chǎn)生的再次處置費由責任部門及責任人全額承擔。
4、其他需要進入填埋場的廢棄物品、泥土,由各責任部門處置達到入場條件,并經(jīng)安全環(huán)保部確認后方可進場填埋,違者,處罰責任部門及責任人各500元/次,其產(chǎn)生的再次處置費由責任部門及責任人全額承擔。
(五)機動車輛安全(環(huán)保)管理
1、公司客車、小車、內(nèi)轉叉車鏟車及吊車等所有車輛納入安全管理范疇。
2、各種車輛進入廠區(qū)內(nèi),必須嚴格控制車速,保持在15公里/小時內(nèi),超速行駛(標準:以公司領導及安全環(huán)保部、保衛(wèi)部人員目測認定為處罰依據(jù))處罰責任人100元/次。
3、每次出車前,駕駛人員應按照安全行車要求檢查車況,作好安全排查記錄,未作安全檢查及記錄的,處罰責任人20元/次。
4、負責管理車輛的部門,每月應定期對車輛開展安全隱患排查治理,有排查記錄,發(fā)現(xiàn)突出安全隱患應及時整改,未按要求實施的,處罰責任部門200元/次。
5、嚴禁內(nèi)轉車輛(叉車、鏟車、吊車)違規(guī)載人或超高、超重及超寬載物,違者,處罰當事人100元/次。
6、嚴禁酒后駕車或?qū)④囕v私自交與他人駕駛,違者,處罰當事人500元/次。
7、車輛管理部門應堅持每月一次的安全教育學習,并作好記載,未組織學習,處罰責任部門200元/次,未參加學習者,處罰當事人50元/人。
8、發(fā)生一起負次要責任的交通安全事故,處罰責任部門200元/次,處罰當事人100元/次;發(fā)生一起負主要責任的交通安全事故,處罰責任部門500元/次,處罰當事人500-1000元/次。
(六)動水及雨水切換管理
1、嚴格動水及雨水切換管理,防范環(huán)境事故發(fā)生。
2、嚴禁車間(部門)和個人私自動用消防水(緊急情況除外),違者,處罰責任部門或個人200元/次,造成環(huán)境事故的,按有關規(guī)定處理;因生產(chǎn)工作需要動用消防水,應到生產(chǎn)管理部辦理動水許可證。
3、嚴禁車間(部門)或個人私自增設用水點,違者,處罰責任部門或個人200元/次,未及時整改的,處罰責任部門或個人200元/天;因生產(chǎn)需要,按程序申報,經(jīng)生產(chǎn)管理部、安全環(huán)保部同意,方可實施。
4、建立雨水切換報告制度和程序以及緊急情況應急措施。各車間應按切換報告制度,辦理切換手續(xù),緊急情況(如:因設備故障,致使大量含鉻水溶液進入雨水系統(tǒng)等)可直接電話通知調(diào)度中心指揮切換,再按程序辦理手續(xù);未按程序辦理的,處罰責任部門500元/次,情節(jié)嚴重,導致環(huán)境事故的,處罰責任部門5000元-10000元/次。
5、雨水切換閥一般情況應保持切換狀態(tài),廢水處理站應建立排口記錄臺帳,每班觀察排放總口情況,觀察雨水顏色,定性監(jiān)測雨水系統(tǒng)六價鉻指標;雨天前30分鐘的雨水切換至事故池,當班人員應在30分鐘時取樣,通知環(huán)境監(jiān)測室人員分析樣品,六價鉻、總鉻達標后,可切換至排放狀態(tài);未按上述要求辦理的,處罰責任部門及責任人500元/次。
6、不允許各車間(部門)隨意沖洗地面、管道及設備(可能致使洗滌水進入雨水系統(tǒng));確須沖洗的,應按程序辦理沖洗手續(xù),切換措施到位后,方可進行沖洗;未按上述要求執(zhí)行的,處罰責任部門500元/次,由此,引發(fā)環(huán)境事故的,處罰責任部門及責任人5000元-1萬元/次。
7、保潔沖洗廠區(qū)公路由后勤管理部負責按規(guī)定定期沖洗(即每周一、三、五);臨時沖洗公路,由生產(chǎn)管理部負責統(tǒng)一指揮,任何部門和個人不得隨意沖洗公路,違者,處罰責任部門或個人200元/次。
8、各車間不得將工藝水接入雨水系統(tǒng),違者,處罰責任部門100元;未及時整改的,處罰責任部門100元/天。
(七)職業(yè)危害及安全環(huán)保事故管理
1、發(fā)生一起職業(yè)損害(鉻瘡)病例,處罰責任部門100元/人·次。
2、發(fā)生一人.次直接經(jīng)濟損失在1000元以內(nèi)的各類事故,按責任大小,處罰相關責任人50至200元罰款。
3、發(fā)生一人.次直接經(jīng)濟損失在1000元至5000元的各類事故,扣發(fā)責任班組(工段或部門)當月5%的績效工資,同時,按責任大小,處罰相關責任人100元至300元罰款。
4、發(fā)生一人.次直接經(jīng)濟損失在5000元-1萬元的各類事故,扣發(fā)責任班組(工段或部門)當月5%的績效工資,同時,按責任大小,處罰相關責任人100元至400元罰款。
5、發(fā)生一人.次直接經(jīng)濟損失在1萬元以上至5萬元以下的各類事故,停發(fā)責任部門當月50%的安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)責任班組(工段或部門)10%的績效工資,同時,按責任大小,處罰相關責任人100元至500元的罰款。
6、發(fā)生一人.次直接經(jīng)濟損失在5萬元以上至10萬元以下的各類事故,否決責任部門當月安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)責任班組(工段或部門)10%的績效工資,同時,按責任大小,處罰相關責任人200元至500元的罰款。
7、發(fā)生一人.次重傷事故,否決責任部門當月安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)責任部門當月10%的績效工資,同時,按責任大小,處罰相關責任人200元至500元的罰款。
8、發(fā)生一次直接經(jīng)濟損失在10萬元以上的各類事故,否決當月全部安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)全體員工當月10%的績效工資,同時,按責任大小,處罰相關責任人300元至800元的罰款。
9、發(fā)生工亡事故,否決當月全部安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)全體員工當月10%的績效工資,當年按責任大小所繳納的安全環(huán)保風險責任金全部歸零,并處罰相關責任人500元至1000元的罰款,同時,按認定的事故性質(zhì),追究有關人員的法律責任。
10、發(fā)生一例3萬元以下(含3萬元)行政處罰,按責任大小,處罰相關責任人100元至300元罰款。
11、發(fā)生一例3萬元以上5萬以下行政處罰,按責任大小,處罰相關責任人100元至500元罰款。
12、發(fā)生一例5萬元以上至10萬元以下的行政處罰,停發(fā)責任部門當月50%的安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)責任班組(工段或部門)當月5%的績效工資,處罰相關責任人200至500元的罰款。
13、發(fā)生一例10萬元以上至20萬元以下的行政處罰,否決責任部門當月安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)責任班組(工段或部門)當月10%的績效工資,處罰相關責任人200元至500元的罰款。
14、發(fā)生一例20萬元以上的行政處罰,否決當月全部安全環(huán)保專項獎,扣發(fā)全體員工當月10%的績效工資,處罰相關責任人500元至1000元的罰款;屬違反操作規(guī)程、安全環(huán)保制度及故意行為所造成的事故,追究有關人員責任,并移送司法機關處理。
(八)危險及檢維修作業(yè)和勞動保護用品管理
1、高處作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、停送電作業(yè)、動火作業(yè)、吊裝作業(yè)、斷路作業(yè)及臨時用電作業(yè)等列入危險作業(yè)。
2、危險作業(yè)應按照要求實施分級管理,并辦理相應作業(yè)票證,違者,處罰責任部門200元/次。
3、辦理危險作業(yè)票證時,應按規(guī)范要求填寫,不允許個人代簽名,違反一次,處罰責任部門50元/次。
4、危險作業(yè)票證辦理后,應進行危險因素分析,參加作業(yè)的人員必須簽字確認,違反一次,處罰責任部門200元/次。
5、現(xiàn)場監(jiān)護人應隨身攜帶危險作業(yè)票證,作業(yè)未完畢,監(jiān)護人不得離開現(xiàn)場,違反一次,處罰責任人50元/次。
6、現(xiàn)場負責人及監(jiān)護人應履行各自職責,落實現(xiàn)場安全防護措施,督促作業(yè)人員按規(guī)范落實安全防護措施,每違反一項,處罰現(xiàn)場負責人和監(jiān)護人各50元/項。
7、各車間(部門)要把安全環(huán)保工作重心前移,落實預防為主的方針,堅決制止“違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律”行為,特別是堅決制止習慣性違章行為,切實保障職工生命安全,對習慣性違章者,處罰當事人50元/次。
8、加強檢維修作業(yè)管理,在作業(yè)前應進行危險因素分析,同時,由使用部門按要求辦理設備移交手續(xù)(清單)至檢修部門;檢維修作業(yè)完畢后,由檢修部門辦理設備移交手續(xù)(清單)至使用部門驗收確認;未按要求辦理的,處罰各責任部門200元/次。
9、檢維修人員必須穿戴好安全帽、工作服方可進入生產(chǎn)現(xiàn)場,違者,處罰責任班組及責任人各50元/人·次;檢維修人員在作業(yè)時,必須按要求穿戴好個人防護用品(如:安全帽、安全帶、護目鏡等)、采取相應的安全措施后,方可進行作業(yè),違者,處罰責任班組及責任人各50元/人·次。
10、各車間(部門)員工在崗位操作(工作)時,應按崗位要求,穿戴好勞動保護用品(如:工作服、安全帽、口罩、手套、防護鏡等),未按要求穿戴的,處罰責任班組及責任人各10元/人·次。
11、車間管理人員進入生產(chǎn)現(xiàn)場,未按要求穿戴勞動防護用品的,加倍處罰;其他部室管理人員進入生產(chǎn)現(xiàn)場時,應穿戴好安全帽、工作服方可進入現(xiàn)場,違者,處罰當事人50元/次。
(九)安全標準化工作
安全標準化工作實施季度評分考核,并納入風險責任金及安全環(huán)保專項考核兌現(xiàn)。
本辦法從2023年3月開始執(zhí)行。
第12篇 化工企業(yè)安全環(huán)保管理工作方法和主要內(nèi)容
化工生產(chǎn)具有易燃、易爆、有毒、腐蝕性強，高溫、高壓操作，生產(chǎn)工藝復雜等特點，稍有不慎很容易發(fā)生火災、爆炸、環(huán)境污染事故，造成較大的有形損失(經(jīng)濟、財物)和無形損失(名譽影響)。因此，搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)，不僅關系到企業(yè)的正常生產(chǎn)和職工的人身安全，還關系到企業(yè)的生存發(fā)展和社會秩序的穩(wěn)定。
一、 外部環(huán)境
主動與安監(jiān)局、環(huán)保局等政府部門聯(lián)系、溝通，在完成政府相關部門日常任務同時，注重建立與政府相關部門（相關人員）良好的工作（個人）關系，及時了解政府部門出臺的最新規(guī)范、規(guī)定、要求，領會其內(nèi)涵，為公司新項目的建設和日常管理創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，樹立良好的公司形象。
二、 內(nèi)部管理
1、 建立安全環(huán)保管理組織機構和管理機構
成立以公司主要負責人、部門負責人等人員組成的安全生產(chǎn)、環(huán)保領導小組，研究、協(xié)調(diào)、指導公司重大的安全生產(chǎn)、環(huán)保問題，組織重要安全生產(chǎn)、環(huán)?；顒?，對公司的安全生產(chǎn)、環(huán)保工作實施監(jiān)督。每季度召開一次會議，總結安全生產(chǎn)、環(huán)保工作，解決安全生產(chǎn)、環(huán)保問題。
建立公司、車間、班組三級安全、環(huán)保管理網(wǎng)絡。成立以車間負責人、班組長為兼職安全環(huán)保管理員的安全管理體系。
班組長是公司管理體系中的兵頭將尾，公司安全生產(chǎn)、環(huán)保管理等工作，具體要靠班組長去落實、完成，因此，抓好班組長建設，提高班組長素質(zhì)是工作重點。
2、 完善安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度
完善公司現(xiàn)有的安全生產(chǎn)責任制，在安全生產(chǎn)責任制中加入安全環(huán)保職責要求，做到“一崗一責”。
根據(jù)《危險化學品企業(yè)安全生產(chǎn)標準化》等相關要求和公司實際情況，補充、完善公司現(xiàn)有的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，建立一套全面、切實可行的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，以制度規(guī)范約束員工的行為，做到以法治廠，以制度管人，使員工在日常工作中有章可遁，有法可依。
3、 教育培訓
對公司新進員工進行公司、車間、班組三級安全培訓教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗。
對公司內(nèi)轉崗、脫離崗位一年以上(含一年)者，進行車間、班組級安全培訓教育，經(jīng)考核合格后，方可上崗。
對承包商：簽訂安全協(xié)議；對所有人員進行入廠安全培訓教育，經(jīng)考核合格，方可入廠施工。
日常安全教育：定期開展安全生產(chǎn)制度(包括工藝紀律、現(xiàn)場管理、行為規(guī)范等)；安全生產(chǎn)知識和技術；操作規(guī)程；工藝安全信息（包括化學品危險性信息：物理特性；化學特性毒性；應急處置等）方面內(nèi)容的教育培訓。
4、 隱患排查
開展定期或不定期的安全檢查。公司至少每月檢查一次，安全主管部門至少每周一次，車間班組日常檢查，班組交接班時，應有安全環(huán)保方面的內(nèi)容。安全管理人員經(jīng)常進行巡檢。
檢查的形式和內(nèi)容：
綜合性檢查，主要查工藝紀律、設備安全、現(xiàn)場管理、環(huán)境保護、消防安全等。
專業(yè)檢查，主要查特種設備、電氣裝置、機械設備、安全設施、防火防爆等。
季節(jié)性檢查，根據(jù)各季節(jié)特點對防火防爆、防雨防汛、防雷電、防暑降溫、防風及防凍保暖工作等進行預防性檢查。
日常檢查，分車間班組巡回檢查和管理人員日常檢查，主要查工藝、設備安全、現(xiàn)場管理、環(huán)境保護、消防安全等。
節(jié)假日檢查，主要是對節(jié)假日前安全、保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)物資準備、備用設備、應急預案等方面進行檢查。
對發(fā)現(xiàn)的隱患和問題要進行閉環(huán)管理，即：發(fā)現(xiàn)隱患和問題 下發(fā)整改通知（落實整改部門、責任人、整改時間要求、整改措施等） 整改回復 整改完成情況復查 存檔 。
5、 設備檢維修、施工作業(yè)安全
對檢修、施工等工作實行安全作業(yè)管理，制定危險作業(yè)審批制度，包括動火作業(yè)、進入受限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重吊裝作業(yè)、破土作業(yè)、斷路作業(yè)等，實施作業(yè)許可管理，嚴格履行審批手續(xù)。
6、 環(huán)保管理
工藝管理：根據(jù)產(chǎn)品物料平衡，對每班生產(chǎn)產(chǎn)品物料消耗進行統(tǒng)計、考核，提高物料利用率，減少物料消耗，不僅降低生產(chǎn)成本，還能從源頭上減少“三廢”的產(chǎn)生。
設備管理：加強對生產(chǎn)設備、環(huán)保設施的維護保養(yǎng)，確保生產(chǎn)設備的運轉率、設備完好率和環(huán)保設施處理效果，杜絕跑、冒、滴、漏。
技術管理：做好環(huán)保監(jiān)測，建立環(huán)保監(jiān)測臺帳，積累環(huán)保設施運行數(shù)據(jù)，定期進行分析，及時調(diào)整環(huán)保設施運行參數(shù)，為環(huán)保設施技術改造提供依據(jù)。
對現(xiàn)有環(huán)保設施進行技術改造，如在產(chǎn)生廢氣的設備上方設置負壓吸風罩；在易揮發(fā)物料儲罐如二硫化碳儲罐設置呼吸閥等，減少氣體的無組織排放。
7、 建立企業(yè)安全文化
安全文化是企業(yè)安全管理發(fā)展到一定程度的產(chǎn)物。通過安全文化建設過程，引導全體員工樹立正確的安全態(tài)度和安全行為，實現(xiàn)安全管理科學化，促進本質(zhì)安全型企業(yè)建設。
第13篇 安環(huán)保衛(wèi)管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、協(xié)助領導組織推動公司的安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹落實黨和國家的安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生、法律、法規(guī)、方針、政策。
2、按計劃對員工進行安全環(huán)保教育和培訓,做好安全管理、特種作業(yè)等有關人員的安全教育培訓和考核工作。
3、負責建立、健全安全、環(huán)保管理網(wǎng)絡,加強安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生基礎建設,指導各單位做好安全、環(huán)保工作。
4、定期召開安全環(huán)保專題會議。
5、具體制訂、修訂和完善公司安全環(huán)保管理制度和崗位操作規(guī)程,并對貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查。
6、做好日常、專項等安全環(huán)保督查、檢查工作。發(fā)現(xiàn)問題及時督促和協(xié)調(diào)解決。發(fā)現(xiàn)重大隱患時,有權責令停工停產(chǎn),并及時報告有關領導。
7、參加公司新建、改建、擴建項目安全環(huán)保設施 “三同時”工作。
8、負責特種設備的安全監(jiān)督管理工作。
9、監(jiān)督檢查消防、交通安全工作開展情況。
10、參加安全環(huán)保事件的調(diào)查處理并進行登記、統(tǒng)計、分析、報告,做好預測預報工作,建立健全檔案制度。
11、負責各單位的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生考核評比工作,組織指導開展安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生宣傳活動,推行iso環(huán)境、職業(yè)衛(wèi)生安全和風險預控標準化管理體系,推廣先進的安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生管理經(jīng)驗。
12、組織檢查落實干部值班制度,做好應急值守及維穩(wěn)值班工作。
13、制定公司安全環(huán)保工作計劃,并監(jiān)督按期實施。
14、定期匯報和公布公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作開展情況。
第14篇 生產(chǎn)管理副總經(jīng)理安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、生產(chǎn)管理副總經(jīng)理是公司采區(qū)、選廠、變電站的生產(chǎn)部門及主要輔助生產(chǎn)部門安全生產(chǎn)管理的第一責任人,按照“一崗雙責”要求,對本轄區(qū)安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生及涉危涉爆工作負全責。
2、執(zhí)行落實公司及上級部門安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和有關規(guī)定。
3、定期召開安全生產(chǎn)工作會議和聽取管轄區(qū)域安全生產(chǎn)工作匯報,研究解決安全生產(chǎn)工作中存在的問題,安排部署安全生產(chǎn)有關工作;
4、健全和落實本轄區(qū)安全生產(chǎn)責任制度,組織制定本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程;組織制定并實施職業(yè)病危害因素防治管控措施;
5、組織制定本轄區(qū)各部門的生產(chǎn)安全事故應急救援預案;建立應急救援組織,完善應急救援條件,并開展應急救援演練;
6、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故,組織事故搶救,配合事故調(diào)查,不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守;
7、實行安全生產(chǎn)目標管理,定期向職工公司領導報告安全生產(chǎn)情況,認真聽取和積極采納工會、職工關于安全生產(chǎn)的合理化建議和要求;
8、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責。
第15篇 企業(yè)運營管理中心安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作職責
1、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作方針、政策和精神,落實生產(chǎn)與安全的“五同時”。
2、在保證安全的前提下指導基層單位的生產(chǎn)工作,禁止“三超”現(xiàn)象,嚴禁“三違”行為。
3、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)隱患和險情時,要及時正確處理,做到不安全不生產(chǎn)。
4、協(xié)助公司對各生產(chǎn)安全環(huán)保工程實施情況和安全環(huán)保工作開展情況進行督察及責任考核。
5、負責對公司各單位的安全環(huán)保工作考核匯總,定期向公司領導匯報和向全公司通報安全、環(huán)保工作開展情況,總結和推廣安全管理先進經(jīng)驗。
6、嚴格履行監(jiān)督管理職責,對含金物料及危險化學品跟蹤監(jiān)管到位,特別是要加強現(xiàn)場監(jiān)管。杜絕含金物料遺失、遺漏和危險化學品的泄露。
7、按照規(guī)定處理分析化驗廢水、固體廢棄物,杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。
8、做好硫酸、鹽酸等危險品的儲存,嚴格按照規(guī)定建立儲存、使用臺賬,確保危險品無流失。
9、參加安全環(huán)保大檢查,隨時掌握安全環(huán)保動態(tài)。
10、把安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級和獎勵考核內(nèi)容。
11、在編制或修訂工藝技術操作規(guī)程、工藝技術指標時,必須要符合安全、環(huán)保要求。
12、嚴格執(zhí)行安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”原則。
