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勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-08-25 16:36:01 查看人數(shù):26

勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度

第1篇 勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度

1.焦化生產(chǎn)作業(yè)高溫、粉塵、有毒、有害因素較多,應(yīng)定期對(duì)生產(chǎn)崗位的毒害因素進(jìn)行檢測(cè),并制定減少毒害污染的措施,保障員工身體健康。

2.防塵、通風(fēng)、降溫設(shè)施必須有專(zhuān)職人員管理,并應(yīng)定期檢修和清掃、維護(hù)。遇有損壞應(yīng)立即修復(fù),以確保設(shè)施正常運(yùn)行的需要。

3.為生產(chǎn)需要所設(shè)的坑、壕溝、池,應(yīng)有圍欄或蓋板,并經(jīng)常檢查是否遭破壞,保證員工勞動(dòng)生產(chǎn)與行走的安全。

4.工作場(chǎng)所的光線(xiàn)應(yīng)該充足,采光部分不得遮蔽。

5.經(jīng)常有水或其他液體的地面,應(yīng)該注意排水和防止液體滲透。

6.原材料、成本、半成品應(yīng)按定置管理要求堆放,不得妨礙生產(chǎn)、操作與通行。

7.加強(qiáng)設(shè)備保養(yǎng),保持工作場(chǎng)所清潔,減少毒害污染。

8.必須根據(jù)工作環(huán)境和勞動(dòng)條件按規(guī)定配備符合安全衛(wèi)生的個(gè)人防護(hù)用品、用具,并督促員工的正確使用。

9.高溫季節(jié)必須組織清涼飲料供應(yīng),并保證符合衛(wèi)生要求,以防員工中暑或中毒。

10.對(duì)有毒有害崗位員工應(yīng)按規(guī)定組織他們參加體檢,患有職業(yè)病或其他禁忌癥的員工應(yīng)及時(shí)調(diào)離崗位,安排其他工作。

11.按規(guī)定做好女員工的勞動(dòng)保護(hù)工作。

12.經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)教育,提高員工的自我防范能力,減少或杜絕職業(yè)病的發(fā)生。

第2篇 駕校勞動(dòng)合同安全監(jiān)督制度

一、為進(jìn)一步規(guī)范員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的行為,加強(qiáng)勞動(dòng)安全工作的管理與監(jiān)督,防止和減少生產(chǎn)安全、職業(yè)危害事故的發(fā)生,充分保障全體職工獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利,維護(hù)員工的安全健康合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展,依據(jù)《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《集體合同規(guī)定》等勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定本制度。

二、學(xué)校實(shí)行勞動(dòng)合同制,凡與學(xué)校建立勞動(dòng)關(guān)系的員工均應(yīng)訂立勞動(dòng)合同。訂立勞動(dòng)合同應(yīng)堅(jiān)持雙方自愿、協(xié)商一致的原則。勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式訂立,勞動(dòng)合同必須具備勞動(dòng)安全方面的內(nèi)容,其中包括:

(1)勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件;

(2)職業(yè)安全健康教育和培訓(xùn);

(3)定期健康檢查和職業(yè)危害防護(hù);

(4)工作時(shí)間和休息休假;

(5)女員工特殊保護(hù)。

三、認(rèn)真履行勞動(dòng)合同中有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的各項(xiàng)條款,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī),按照國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為職工提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,并不斷改善環(huán)境設(shè)施,加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測(cè),不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程,保障員工生產(chǎn)工作中的安全健康,使職工享受到法律法規(guī)規(guī)定的各種防護(hù)待遇、物質(zhì)待遇和保險(xiǎn)待遇。

四、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),參加學(xué)校組織的安全技術(shù)培訓(xùn),履行勞動(dòng)合同中有關(guān)勞動(dòng)安全的各項(xiàng)條款,遵守學(xué)校有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),加強(qiáng)防護(hù),做到安全生產(chǎn),促進(jìn)學(xué)校安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

五、學(xué)校安排員工每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。學(xué)校由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和職工協(xié)商一致后,可延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不超過(guò)一小時(shí)。因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間協(xié)商一致后,可延長(zhǎng)工作時(shí)間一般每日不超過(guò)1小時(shí)。因特殊原因需要延長(zhǎng)作時(shí)間的,在保障員工身體健康的條件下,延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

學(xué)校延長(zhǎng)職工工作時(shí)間,應(yīng)安排同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

六、學(xué)校應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》保障女職工的特殊權(quán)益。

七、員工有權(quán)了解其崗位存在的危險(xiǎn)因素,有權(quán)對(duì)學(xué)校安全生產(chǎn)工作提出意見(jiàn)和建議,有權(quán)拒絕管理人員的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)行為,對(duì)危害員工安全健康的行為有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告,發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況有權(quán)停止作業(yè)或者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所,學(xué)校不得對(duì)其刁難或打擊報(bào)復(fù),不得因此而降低工資、福利等待遇或解除與其訂立的勞動(dòng)合同。

八、工會(huì)有權(quán)監(jiān)督檢查勞動(dòng)合同簽訂和執(zhí)行情況,指導(dǎo)員工依法維護(hù)自己的勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)益。

九、學(xué)校提出與員工解除勞動(dòng)合同,須事先征求工 會(huì)意見(jiàn),如工會(huì)認(rèn)為不適當(dāng)?shù)?,有?quán)提出意見(jiàn)。如果學(xué)校違反法律、法規(guī)、規(guī)章和勞動(dòng)合同規(guī)定的,工會(huì)有權(quán)要求重新處理。學(xué)校應(yīng)將處理結(jié)果書(shū)面告知工會(huì)。職工申請(qǐng)仲裁或者訴訟的,工會(huì)應(yīng)當(dāng)依法給予支持和幫助。

十、學(xué)校處分職工應(yīng)征求工會(huì)的意見(jiàn),工會(huì)支持學(xué)校對(duì)模范遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度、在安全文明生產(chǎn)和排除重大事故隱患中表現(xiàn)突出的員工予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),支持學(xué)校依照法律法規(guī)和規(guī)定對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和安全操作規(guī)

程,造成一定后果的員工進(jìn)行懲處,以維護(hù)正常的安全生產(chǎn)秩序。

十一、為更好地落實(shí)本制度,學(xué)校成立勞動(dòng)合同安全監(jiān)督委員會(huì)。

十二、學(xué)校勞動(dòng)合同安全監(jiān)督委員會(huì)在學(xué)校工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,對(duì)和員工簽訂、履行以及解除勞動(dòng)合同過(guò)程中有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督,聽(tīng)取職工有關(guān)方面的反映和意見(jiàn),接受咨詢(xún)、解答、處理有關(guān)方面的問(wèn)題。勞動(dòng)合同安全監(jiān)督委員會(huì)至少每半年活動(dòng)一次,遇有特殊情況可隨時(shí)組織監(jiān)委會(huì)成員進(jìn)行檢查與處理。

十三、勞動(dòng)合同安全監(jiān)督委員會(huì)開(kāi)展工作,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)應(yīng)給予支持,提供方便。需查閱有關(guān)文件資料時(shí),應(yīng)如實(shí)提供。需占用工作時(shí)間時(shí),應(yīng)準(zhǔn)許,并予以安排。

十四、勞動(dòng)合同安全監(jiān)督委員會(huì)對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向被檢查部門(mén)及相關(guān)部門(mén)和單位提出整改意見(jiàn),對(duì)方應(yīng)積極進(jìn)行整改,如有異議,可書(shū)面提出,提請(qǐng)勞動(dòng)合同安全監(jiān)督委員會(huì)再議或協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可提請(qǐng)主要領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)工會(huì)、勞動(dòng)行政部門(mén)協(xié)調(diào)或裁決。

十五、本制度適用于本學(xué)校及與學(xué)校建立勞動(dòng)關(guān)系的全體職工,自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第3篇 學(xué)生勞動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)安全責(zé)任制度

一、學(xué)生外出勞動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)(含軍訓(xùn)、下同),必須由學(xué)生統(tǒng)一安排,任何個(gè)人和班級(jí)無(wú)權(quán)擅自決定。

二、學(xué)校各部門(mén)應(yīng)各負(fù)其責(zé),提前安排好學(xué)生勞動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)的具體事宜,保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。

三、學(xué)校外出勞動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)的班級(jí)應(yīng)逐級(jí)安排責(zé)任人,制定安全防范措施,確保學(xué)生的安全。

四、班主任應(yīng)在勞動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)之前對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,提出紀(jì)律、安全要求,做好思想動(dòng)員工作。

五、學(xué)校應(yīng)主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系,搞好學(xué)生勞動(dòng)、實(shí)踐活動(dòng)中學(xué)校、家庭的配合工作。

六、學(xué)校應(yīng)對(duì)勞動(dòng)與實(shí)踐活動(dòng)的地點(diǎn)、路線(xiàn)預(yù)先了解和掌握,統(tǒng)一行動(dòng),整隊(duì)帶出并返回,保證學(xué)生路途安全。

七、在勞動(dòng)與實(shí)踐活動(dòng)過(guò)程中,學(xué)校應(yīng)與勞動(dòng)、實(shí)踐單位進(jìn)行密切配合,交流信息,共同搞好學(xué)生勞動(dòng)與實(shí)踐活動(dòng)的安全工作。

八、勞動(dòng)與實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束后,學(xué)校、班級(jí)應(yīng)做好小結(jié),對(duì)活動(dòng)過(guò)程及成果進(jìn)行及時(shí)評(píng)價(jià)反饋。

第4篇 勞動(dòng)防護(hù)用品及安全工器具管理制度

1、采購(gòu)與管理

1、公司必須到定點(diǎn)經(jīng)營(yíng)單位或定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè)購(gòu)買(mǎi)“三證”(生產(chǎn)許可證、安全鑒定證、質(zhì)量合格證)齊全的勞動(dòng)防護(hù)用品或安全工器具。

2、公司購(gòu)進(jìn)的產(chǎn)品要留存生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告、“三證”、產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)和復(fù)印件。

3、公司所屬項(xiàng)目部必須制定勞動(dòng)防護(hù)用品及安全工器具采購(gòu)計(jì)劃并于年初報(bào)公司安全部備案,公司安全部將行使監(jiān)督職權(quán),把計(jì)劃的執(zhí)行情況納入季度檢查之中。

4、公司要建立勞動(dòng)防護(hù)用品及安全工器具的采購(gòu)發(fā)放臺(tái)帳,定期檢查、檢驗(yàn),保管好勞動(dòng)防護(hù)用品和安全工器具,發(fā)現(xiàn)不合格或失效的用品要及時(shí)更換和報(bào)廢,不得將過(guò)期失效的或保管不當(dāng)損毀的防護(hù)用品和安全工器具發(fā)放給職工。

2、使用

公司根據(jù)各工程具體情況,發(fā)給職工適用的,有效的防護(hù)用品,并按公司安全科的規(guī)定發(fā)放、保管、檢查和使用。

1、架子工:發(fā)給袖套、裹腳(膠鞋)、墊肩、風(fēng)鏡、安全帽、安全帶。

2、砌磚工:發(fā)給手套、膠鞋、安全帽。

3、漆工:發(fā)給手套、袖套、口罩、安全帽、圍裙、風(fēng)鏡

4、木工:發(fā)給袖套、圍裙、安全帽、手套

5、電鋸、刨工:發(fā)給圍裙、安全帽、口罩

6、電器操作工:發(fā)給絕緣膠靴、絕緣手套、安全帽

7、起重工:因起重件不同分別臨時(shí)決定。

8、高空、坑、槽作業(yè)等工種發(fā)給安全帽,安全繩。

9、對(duì)有損健康的特殊工種,根據(jù)實(shí)際情況分別發(fā)給所需保護(hù)用品。

注:公司有關(guān)發(fā)放安全防護(hù)、保護(hù)用品的有關(guān)部門(mén),不得以任何理由和借口扣發(fā)、不發(fā)、遲發(fā)或發(fā)現(xiàn)金等。

3、檢查與維修

1、建立定期檢查或報(bào)告制度,公司所屬項(xiàng)目部每月將勞動(dòng)防護(hù)用品及安全工器具的采購(gòu)發(fā)放使用情況上報(bào)公司安全部,公司安全部每月進(jìn)行檢查并上報(bào)公司。

2、對(duì)于使用的安全工器具要做到用前檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修,對(duì)不能維修的堅(jiān)決報(bào)廢,不能帶問(wèn)題進(jìn)行操作。

4、判廢標(biāo)準(zhǔn)

1、不符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或?qū)I(yè)標(biāo)準(zhǔn);

2、未達(dá)到上級(jí)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程所規(guī)定的功能指標(biāo)。

3、使用或保管貯存期內(nèi)遭到損壞或超過(guò)有效防護(hù)功能的最低指標(biāo)。

4、對(duì)于判廢的勞動(dòng)防護(hù)用品及安全工器具,由主管領(lǐng)導(dǎo)組織有關(guān)人員進(jìn)行銷(xiāo)毀,要徹底,不能留有隱患。

第5篇 安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)制度

1、公司努力貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,為員工提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

2、公司對(duì)員工定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),使員工具備必要的安全生產(chǎn)意識(shí),熟悉安全生產(chǎn)制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。

3、員工要樹(shù)立“安全第一”的思想,自覺(jué)接受安全教育,學(xué)習(xí)安全知識(shí),保證安全生產(chǎn)。

4、生產(chǎn)中要嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,避免各類(lèi)事故的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)“三無(wú)一降”即無(wú)死亡、無(wú)重傷、無(wú)重大生產(chǎn)和設(shè)備事故,降低各類(lèi)事故發(fā)生頻率和事故損失。

5、有要求的崗位員工必須按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品。

6、公司實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)或主管對(duì)本部門(mén)的安全問(wèn)題負(fù)責(zé),總經(jīng)理對(duì)全公司的安全問(wèn)題負(fù)責(zé)。

7、車(chē)間兼職安全員要切實(shí)履行職責(zé),隨時(shí)檢查安全生產(chǎn)制度的落實(shí)情況,制止違章操作和冒險(xiǎn)作業(yè)。

8、電器和機(jī)械設(shè)備故障由專(zhuān)業(yè)人員排除,非專(zhuān)業(yè)人員嚴(yán)禁自己動(dòng)手處理。

9、廠區(qū)內(nèi)原則上禁止動(dòng)用明火,有特殊需要時(shí),要做好滅火應(yīng)急準(zhǔn)備。

10、每天工作結(jié)束后要及時(shí)拉閘斷電源,關(guān)閉門(mén)窗。

11、公司對(duì)女職工要實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)制度,不安排女職工從事法律、法規(guī)禁止的勞動(dòng),公司應(yīng)遵守法律、法規(guī)對(duì)女職工有其他特殊待遇的規(guī)定。

第6篇 勞動(dòng)防護(hù)用品安全裝置管理制度

1、目的

加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的管理,保障職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康。

2、適用范圍

根據(jù)危險(xiǎn)化學(xué)品的種類(lèi)、特性,在車(chē)間、庫(kù)房等作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置的監(jiān)測(cè)、通風(fēng)防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護(hù)圍堤或者隔離操作等安全設(shè)施、設(shè)備及個(gè)體防護(hù)、防毒器具等。

3、勞動(dòng)防護(hù)用品的管理內(nèi)容及要求

3.1安全科負(fù)責(zé)全公司職工個(gè)人防護(hù)用品的管理工作及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制定。

3.2辦公室負(fù)責(zé)全公司職工勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu),倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)發(fā)放工作。

3.3勞動(dòng)防護(hù)用品采取分級(jí)管理,集中審批,統(tǒng)一發(fā)放的原則。

3.4各部門(mén)、車(chē)間要認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),做好發(fā)放記錄,不得隨意更改,弄虛作假。

3.5新入公司職工必須經(jīng)三級(jí)安全教育合格后按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.6勞動(dòng)防護(hù)用品是在工作期間使用的,凡因病假或其他原因脫離生產(chǎn)崗位半年以上的停發(fā)各類(lèi)防護(hù)用品,待復(fù)工后發(fā)放。

3.7勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《個(gè)體防護(hù)準(zhǔn)備選用規(guī)范》。

3.8全體職工進(jìn)入公司必須按規(guī)定穿戴安全帽、工作服等個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.9公用防護(hù)用品要建立臺(tái)賬,專(zhuān)人保管,內(nèi)部調(diào)節(jié)使用。

3.10特殊防護(hù)用品嚴(yán)禁挪做他用。

3.11各部門(mén)、車(chē)間領(lǐng)用的特殊專(zhuān)用防護(hù)用品,要定期檢查,加強(qiáng)保管,經(jīng)檢查已經(jīng)失去防護(hù)作用的要及時(shí)更換,無(wú)故損壞的要追究責(zé)任,按價(jià)賠償。

3.12防護(hù)用品每次使用前要進(jìn)行檢查,嚴(yán)禁使用無(wú)效的防護(hù)用品。使用后要按要求進(jìn)行維護(hù)。

3.13公用護(hù)品及搶修作業(yè)用計(jì)劃外勞保用品,由單位寫(xiě)出申請(qǐng)報(bào)告,總經(jīng)理審批,倉(cāng)庫(kù)發(fā)放。

4安全設(shè)施的管理

4.1安全設(shè)施設(shè)置的依據(jù)

根據(jù)《危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施目錄(試行)》

1)安全設(shè)施的含義

指企業(yè)(單位)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中將危險(xiǎn)因素、有害因素控制在安全范圍內(nèi)以及預(yù)防、減少、消除危害所配備的裝置(設(shè)備)和采取的措施。

2)安全設(shè)施的分類(lèi)

安全設(shè)施分為預(yù)防事故設(shè)施、控制事故設(shè)施、減少與消除事故影響設(shè)施3類(lèi)。

⒈預(yù)防事故設(shè)施

⑴檢測(cè)、報(bào)警設(shè)施

壓力、溫度、液位、流量、組份等報(bào)警設(shè)施,可燃?xì)怏w、有毒有害氣體、氧氣等檢測(cè)和報(bào)警設(shè)施,用于安全檢查和安全數(shù)據(jù)分析等檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備、儀器。

⑵設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施

防護(hù)罩、防護(hù)屏、負(fù)荷限制器、行程限制器,制動(dòng)、限速、防雷、防潮、防曬、防凍、防腐、防滲漏等設(shè)施,傳動(dòng)設(shè)備安全鎖閉設(shè)施,電器過(guò)載保護(hù)設(shè)施,靜電接地設(shè)施。

⑶防爆設(shè)施

各種電氣、儀表的防爆設(shè)施,抑制助燃物品混入(如氮封)、易燃易爆氣體和粉塵形成等設(shè)施,阻隔防爆器材,防爆工器具。

⑷作業(yè)場(chǎng)所防護(hù)設(shè)施

作業(yè)場(chǎng)所的防輻射、防靜電、防噪音、通風(fēng)(除塵、排毒)、防護(hù)欄(網(wǎng))、防滑、防灼燙等設(shè)施。

⑸安全警示標(biāo)志

包括各種指示、警示作業(yè)安全和逃生避難及風(fēng)向等警示標(biāo)志。

⒉控制事故設(shè)施

⑹泄壓和止逆設(shè)施

用于泄壓的閥門(mén)、爆破片、放空管等設(shè)施,用于止逆的閥門(mén)等設(shè)施,真空系統(tǒng)的密封設(shè)施。

⑺緊急處理設(shè)施

緊急備用電源,緊急切斷、分流、排放(火炬)、吸收、中和、冷卻等設(shè)施,通入或者加入惰性氣體、反應(yīng)抑制劑等設(shè)施,緊急停車(chē)、儀表聯(lián)鎖等設(shè)施。

⒊減少與消除事故影響設(shè)施

⑻防止火災(zāi)蔓延設(shè)施

阻火器、安全水封、回火防止器、防油(火)堤,防爆墻、防爆門(mén)等隔爆設(shè)施,防火墻、防火門(mén)、蒸汽幕、水幕等設(shè)施,防火材料涂層。

⑼滅火設(shè)施

水噴淋、惰性氣體、蒸氣、泡沫釋放等滅火設(shè)施,消火栓、高壓水槍(炮)、消防車(chē)、消防水管網(wǎng)、消防站等。

⑽緊急個(gè)體處置設(shè)施

洗眼器、噴淋器、逃生器、逃生索、應(yīng)急照明等設(shè)施。

⑾應(yīng)急救援設(shè)施

堵漏、工程搶險(xiǎn)裝備和現(xiàn)場(chǎng)受傷人員醫(yī)療搶救裝備。

⑿逃生避難設(shè)施

逃生和避難的安全通道(梯)、安全避難所(帶空氣呼吸系統(tǒng))、避難信號(hào)等。

⒀勞動(dòng)防護(hù)用品和裝備

包括頭部,面部,視覺(jué)、呼吸、聽(tīng)覺(jué)器官,四肢,軀干防火、防毒、防灼燙、防腐蝕、防噪聲、防光射、防高處墜落、防砸擊、防刺傷等免受作業(yè)場(chǎng)所物理、化學(xué)因素傷害的勞動(dòng)防護(hù)用品和裝備。

4.2安全設(shè)施的設(shè)置

廠區(qū)應(yīng)根據(jù)危險(xiǎn)化學(xué)品的種類(lèi)、特性,按照國(guó)家的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,在車(chē)間、庫(kù)房等作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置監(jiān)測(cè)、通風(fēng)防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護(hù)圍堤或者隔離操作等安全設(shè)施、設(shè)備。安全設(shè)施、設(shè)備的設(shè)置和安裝應(yīng)符合以下標(biāo)準(zhǔn):

1)宜按照gb50493在易燃、易爆、有毒區(qū)域設(shè)置固定式可燃?xì)怏w和/或有毒氣體的檢測(cè)報(bào)警設(shè)施,報(bào)警信號(hào)應(yīng)發(fā)送至工藝裝置、儲(chǔ)運(yùn)設(shè)施等控制室或操作室;

2)按照gb50351在可燃液體罐區(qū)設(shè)置防火堤,在酸、堿罐區(qū)設(shè)置圍堤并進(jìn)行防腐處理;

3)宜按照sh3097在輸送易燃物料的設(shè)備、管道安裝防靜電設(shè)施;

4)按照gb50057在廠區(qū)安裝防雷設(shè)施;

5)按照gb50016、gb50140配置消防設(shè)施與器材;

6)按照gb50058設(shè)置電力裝置;

7)按照gb11651配備個(gè)體防護(hù)設(shè)施;

8)廠房、庫(kù)房建筑應(yīng)符合gb50016、gb50160;

9)在工藝裝置上可能引起火災(zāi)、爆炸的部位設(shè)置超溫、超壓等檢測(cè)儀表、聲和/或光報(bào)警和安全聯(lián)鎖裝置等設(shè)施。

4.3維修與檢驗(yàn)

4.3.1各種安全裝置按管理分工,應(yīng)安排專(zhuān)人負(fù)責(zé),定期進(jìn)行巡回檢查和維護(hù)管理。

4.3.2安全裝置要建立檔案,繪制安全設(shè)施定制管理圖,編入設(shè)備檢修計(jì)劃,進(jìn)行定期檢修。

4.3.3各種安全裝置的主管部門(mén)要按有關(guān)規(guī)程對(duì)所管安全裝置定期進(jìn)行專(zhuān)業(yè)檢查和校驗(yàn),并將檢查、校驗(yàn)記錄記入檔案。

4.3.4各種安全裝置禁止拆除、挪用或廢棄不用,因檢修臨時(shí)拆除的,檢修完畢后必須立即復(fù)原。

4.3.5凡經(jīng)過(guò)改造或新設(shè)計(jì)的安全裝置,必須經(jīng)安全科進(jìn)行技術(shù)鑒定,試驗(yàn)合格后才能投入使用。

4.3.7除專(zhuān)職維修人員外,對(duì)各種安全裝置任何人不得隨便亂動(dòng)。

4.4防護(hù)器具選用與保管

4.4.1根據(jù)作業(yè)性質(zhì),凡在作業(yè)過(guò)程中佩戴和使用的保護(hù)人體安全的器具,如安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、防護(hù)面罩、過(guò)濾式面具、氧氣呼吸器、防護(hù)眼鏡、耳塞、防毒口罩、特種手套、防護(hù)服、絕緣棒、絕緣手套、絕緣膠靴、鞋、絕緣墊和絕緣臺(tái)等均屬防護(hù)器具。

4.4.2根據(jù)操作環(huán)境條件(空氣中氧含量、毒物濃度、種類(lèi))、勞動(dòng)強(qiáng)度和防護(hù)器材性能及其防護(hù)范圍,是正確選用防護(hù)器具的依據(jù),嚴(yán)禁超出防護(hù)范圍進(jìn)行代用。

4.4.3崗位配備的過(guò)濾式防毒面具,應(yīng)與有毒物質(zhì)的性質(zhì)和人員頭型相適應(yīng)。

4.4.4凡空氣中氧含量低于18%(體積),有毒氣體含量高于2%(體積)的作業(yè)場(chǎng)所,嚴(yán)禁使用過(guò)濾式面具代替隔離式面具。

4.4.5嚴(yán)禁使用防塵口罩代替過(guò)濾式防毒面具。

4.4.6面具使用人員必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn),熟知面具結(jié)構(gòu)、性能、使用和維護(hù)保管方法。

4.4.7各種防毒面具使用前、使用后均需仔細(xì)檢查。過(guò)濾式面具、濾毒罐每?jī)蓚€(gè)月定期檢查一次,嚴(yán)禁使用失效的防護(hù)器材。

4.4.8各種防毒面具應(yīng)定點(diǎn)存放,專(zhuān)人保管。

4.4.9安全帶用前要仔細(xì)檢查,用后要妥善保管,每年要進(jìn)行一次強(qiáng)度試驗(yàn)。

4.4.10絕緣手套、膠靴、絕緣棒、絕緣墊、絕緣臺(tái)等常用電氣絕緣工具要定點(diǎn)專(zhuān)人保管。

4.4.11常用電氣絕緣工具要按《電氣安全工作規(guī)程》中有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行耐壓試驗(yàn),嚴(yán)禁使用不合格的絕緣工具從事電氣作業(yè)。

4.5事故柜使用規(guī)定

4.5.1 事故柜應(yīng)置于醒目、易取和環(huán)境適宜的地方,發(fā)生事故時(shí)可迅速取用防護(hù)器材。

4.5.2 車(chē)間事故柜只準(zhǔn)存放應(yīng)急救援物質(zhì),定置存放。

4.5.3 車(chē)間事故柜只準(zhǔn)事故狀態(tài)下?lián)尵热藛T、處理事故用,平時(shí)任何人嚴(yán)禁動(dòng)用。

4.5.4 事故狀態(tài)下動(dòng)用事故柜內(nèi)防護(hù)器材后應(yīng)及時(shí)查封。

4.5.5 事故柜應(yīng)作為交接班內(nèi)容之一,交接班時(shí)兩個(gè)班長(zhǎng)要一同在場(chǎng)查看事故柜,如發(fā)現(xiàn)打開(kāi)應(yīng)及時(shí)查明原因、清點(diǎn)物質(zhì),每班保證事故柜清潔。

4.5.6 動(dòng)用事故柜防護(hù)器材前后,應(yīng)及時(shí)通知值班人員或安全工程師,否則由此而造成事故狀態(tài)下因缺少防護(hù)器材而發(fā)生的問(wèn)題所產(chǎn)生的一切后果,均由當(dāng)班班長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

4.5.7 車(chē)間建立健全事故柜管理臺(tái)賬,真實(shí)記錄事故柜內(nèi)存放物資的管理情況。

4.5.8 安全部與車(chē)間安全員應(yīng)定期檢查和校驗(yàn)事故柜的防護(hù)器材,確保其完好可靠。

4.6管理分工

4.6.1凡機(jī)械、設(shè)備上的安全裝置(如壓力容器上的安全閥、壓力表,各種機(jī)械上的負(fù)荷、行程限位器等裝置)均由設(shè)備部門(mén)負(fù)責(zé)管理。

4.6.2凡屬電氣方面的安全保護(hù)裝置(如各種繼電保護(hù)裝置和避雷裝置等)均由電氣車(chē)間負(fù)責(zé)管理。

4.6.3凡屬工藝過(guò)程中的溫度、壓力、液面超限報(bào)警裝置和安全聯(lián)鎖裝置,均由儀表車(chē)間負(fù)責(zé)管理。

4.6.4凡生產(chǎn)區(qū)域中的火災(zāi)報(bào)警裝置、自動(dòng)滅火裝置和其它固定、半固定滅火裝置,均由安全部負(fù)責(zé)管理。

4.6.5凡在作業(yè)過(guò)程中佩戴和使用的保護(hù)人體安全的用品和器具,均由所屬車(chē)間負(fù)責(zé)管理。

5、相關(guān)文件

《危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施目錄(試行)》

《個(gè)體防護(hù)裝備選用規(guī)范》

6、關(guān)記錄

勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)帳

安全設(shè)施定置管理圖

安全設(shè)施專(zhuān)人負(fù)責(zé)臺(tái)帳

安全設(shè)施檢維修計(jì)劃

第7篇 班組勞動(dòng)安全管理制度

班組是直接從事生產(chǎn)的基本單位,同時(shí)也是安全事故最可能發(fā)生的地方,企業(yè)要想抓好安全管理工作,必須從班組入手,班組安全管理的好壞,不但影響到班組的安全生產(chǎn),而且影響到整個(gè)企業(yè)的安全狀況,為此特設(shè)定本管理制度。

一、班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《車(chē)輛部門(mén)安全規(guī)則》和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)以及本段的規(guī)章制度等,對(duì)所轄生產(chǎn)范圍職工的安全健康負(fù)責(zé)。

2、經(jīng)常教育和檢查班組職工正確使用機(jī)器設(shè)備、電氣設(shè)備、工卡量具,及個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品等,注意設(shè)備等處于良好狀態(tài),并清除一切可能引起傷亡事故的因素。

3、督促檢查工作地點(diǎn)安全衛(wèi)生,并保持環(huán)境良好。

4、對(duì)班組職工進(jìn)行安全操作方法指導(dǎo),并檢查其遵守安全技術(shù)操作規(guī)程的情況。

5、有權(quán)拒絕任何人違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。

6、負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)從業(yè)人員(包括實(shí)習(xí)、代培訓(xùn)、外來(lái)人員)進(jìn)行崗位安全教育。

7、如發(fā)生傷亡事故,立即報(bào)告,組織搶救,并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),參與事故調(diào)查、分析原因,提出改進(jìn)措施。

8、 負(fù)責(zé)《安全承諾》落實(shí)到每個(gè)職工。

9、 搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作,并能教會(huì)班組人員正確使用滅火器材。

二、安全員職責(zé)

1、協(xié)助班組長(zhǎng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《車(chē)輛部門(mén)安全規(guī)則》和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)以及本段的規(guī)章制度等,對(duì)所轄生產(chǎn)范圍職工的安全健康負(fù)責(zé)。

2、協(xié)助班組長(zhǎng)一起教育和檢查職工正確使用各種設(shè)備、正確使用勞防用品,消除不安全因素。

3、檢查作業(yè)環(huán)境和勞動(dòng)條件,作業(yè)場(chǎng)所要整齊清潔,工具放置合理。

4、對(duì)職工的操作行為要加強(qiáng)檢查和指導(dǎo),督促工人嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

5、有權(quán)同班組長(zhǎng)一起拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),并應(yīng)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。

6、有權(quán)制止可能造成危及職工安全與健康的緊急情況,并向班組長(zhǎng)報(bào)告。

7、如發(fā)生傷亡事故,應(yīng)協(xié)助組長(zhǎng)進(jìn)行搶救傷員,迅速報(bào)告有關(guān)部門(mén),參與事故調(diào)查,分析事故原因,提出整改意見(jiàn)。

8、督促職工認(rèn)真執(zhí)行《安全承諾》。

9、協(xié)助班組長(zhǎng)對(duì)消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作,并能教會(huì)班組人員正確使用滅火器材。

三、檢查員安全職責(zé)

1、遵守各自工種的安全操作規(guī)程,確保不違章作業(yè),不冒險(xiǎn)蠻干。

2、遵守有關(guān)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度中職工應(yīng)做到的條款,對(duì)設(shè)備安全與正常運(yùn)轉(zhuǎn)盡到責(zé)任。

四、班組安全工作制度

1、每周組織一次安全分析會(huì),分析一周來(lái)的安全情況,并提出安全改進(jìn)措施。

2、每周必須對(duì)班組工作范圍內(nèi)檢查一次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決或上報(bào)解決。

3、每每月必須不定期地按照安全檢查表內(nèi)容逐條進(jìn)行認(rèn)真檢查,抽問(wèn)職工安全檢查表內(nèi)容,并做好記錄。

4、每周組織一次組織班組人員學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《車(chē)輛部門(mén)安全規(guī)則》和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),以及本段的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章和制度,及安全案例。

5、對(duì)新進(jìn)班組人員做好班組安全教育,并進(jìn)行安全考試合格方準(zhǔn)上崗。

6、對(duì)工傷、病假、事假、下崗人員進(jìn)行復(fù)工安全教育。

7、班組特種作業(yè)人員要按規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)教育,做到持證上崗。

8、積極參加段上組織的各種安全宣傳、競(jìng)賽活動(dòng)。

9、正確使用勞防防護(hù)用品,合理飲用保健食品。

10、有權(quán)拒絕不符合安全要求或違反規(guī)章制度的指揮、調(diào)度及安排,并向上級(jí)報(bào)告。

11、積極參加各種安全生產(chǎn)宣傳教育、檢查、評(píng)比、競(jìng)賽、表彰活動(dòng)。

12、人人有責(zé)任勸阻、糾正他人的違章作業(yè)和冒險(xiǎn)蠻干行為。

13、經(jīng)常關(guān)心自己周?chē)陌踩a(chǎn)情況,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)提出合理化建議或意見(jiàn)。

第8篇 勞動(dòng)防護(hù)用品和安全裝置管理制度

1、目的

加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的管理,保障職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康。

2、適用范圍

根據(jù)危險(xiǎn)化學(xué)品的種類(lèi)、特性,在車(chē)間、庫(kù)房等作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置的監(jiān)測(cè)、通風(fēng)防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護(hù)圍堤或者隔離操作等安全設(shè)施、設(shè)備及個(gè)體防護(hù)、防毒器具等。

3、勞動(dòng)防護(hù)用品的管理內(nèi)容及要求

3.1安全科負(fù)責(zé)全公司職工個(gè)人防護(hù)用品的管理工作及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制定。

3.2辦公室負(fù)責(zé)全公司職工勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu),倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)發(fā)放工作。

3.3勞動(dòng)防護(hù)用品采取分級(jí)管理,集中審批,統(tǒng)一發(fā)放的原則。

3.4各部門(mén)、車(chē)間要認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)防護(hù)用品和保健品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),做好發(fā)放記錄,不得隨意更改,弄虛作假。

3.5新入公司職工必須經(jīng)三級(jí)安全教育合格后按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.6勞動(dòng)防護(hù)用品是在工作期間使用的,凡因病假或其他原因脫離生產(chǎn)崗位半年以上的停發(fā)各類(lèi)防護(hù)用品,待復(fù)工后發(fā)放。

3.7勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《個(gè)體防護(hù)準(zhǔn)備選用規(guī)范》。

3.8全體職工進(jìn)入公司必須按規(guī)定穿戴安全帽、工作服等個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品。

3.9公用防護(hù)用品要建立臺(tái)賬,專(zhuān)人保管,內(nèi)部調(diào)節(jié)使用。

3.10特殊防護(hù)用品嚴(yán)禁挪做他用。

3.11各部門(mén)、車(chē)間領(lǐng)用的特殊專(zhuān)用防護(hù)用品,要定期檢查,加強(qiáng)保管,經(jīng)檢查已經(jīng)失去防護(hù)作用的要及時(shí)更換,無(wú)故損壞的要追究責(zé)任,按價(jià)賠償。

3.12防護(hù)用品每次使用前要進(jìn)行檢查,嚴(yán)禁使用無(wú)效的防護(hù)用品。使用后要按要求進(jìn)行維護(hù)。

3.13公用護(hù)品及搶修作業(yè)用計(jì)劃外勞保用品,由單位寫(xiě)出申請(qǐng)報(bào)告,總經(jīng)理審批,倉(cāng)庫(kù)發(fā)放。

4安全設(shè)施的管理

4.1安全設(shè)施設(shè)置的依據(jù)

根據(jù)《危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施目錄(試行)》

1)安全設(shè)施的含義

指企業(yè)(單位)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中將危險(xiǎn)因素、有害因素控制在安全范圍內(nèi)以及預(yù)防、減少、消除危害所配備的裝置(設(shè)備)和采取的措施。

2)安全設(shè)施的分類(lèi)

安全設(shè)施分為預(yù)防事故設(shè)施、控制事故設(shè)施、減少與消除事故影響設(shè)施3類(lèi)。

⒈預(yù)防事故設(shè)施

⑴檢測(cè)、報(bào)警設(shè)施

壓力、溫度、液位、流量、組份等報(bào)警設(shè)施,可燃?xì)怏w、有毒有害氣體、氧氣等檢測(cè)和報(bào)警設(shè)施,用于安全檢查和安全數(shù)據(jù)分析等檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備、儀器。

⑵設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施

防護(hù)罩、防護(hù)屏、負(fù)荷限制器、行程限制器,制動(dòng)、限速、防雷、防潮、防曬、防凍、防腐、防滲漏等設(shè)施,傳動(dòng)設(shè)備安全鎖閉設(shè)施,電器過(guò)載保護(hù)設(shè)施,靜電接地設(shè)施。

⑶防爆設(shè)施

各種電氣、儀表的防爆設(shè)施,抑制助燃物品混入(如氮封)、易燃易爆氣體和粉塵形成等設(shè)施,阻隔防爆器材,防爆工器具。

⑷作業(yè)場(chǎng)所防護(hù)設(shè)施

作業(yè)場(chǎng)所的防輻射、防靜電、防噪音、通風(fēng)(除塵、排毒)、防護(hù)欄(網(wǎng))、防滑、防灼燙等設(shè)施。

⑸安全警示標(biāo)志

包括各種指示、警示作業(yè)安全和逃生避難及風(fēng)向等警示標(biāo)志。

⒉控制事故設(shè)施

⑹泄壓和止逆設(shè)施

用于泄壓的閥門(mén)、爆破片、放空管等設(shè)施,用于止逆的閥門(mén)等設(shè)施,真空系統(tǒng)的密封設(shè)施。

⑺緊急處理設(shè)施

緊急備用電源,緊急切斷、分流、排放(火炬)、吸收、中和、冷卻等設(shè)施,通入或者加入惰性氣體、反應(yīng)抑制劑等設(shè)施,緊急停車(chē)、儀表聯(lián)鎖等設(shè)施。

⒊減少與消除事故影響設(shè)施

⑻防止火災(zāi)蔓延設(shè)施

阻火器、安全水封、回火防止器、防油(火)堤,防爆墻、防爆門(mén)等隔爆設(shè)施,防火墻、防火門(mén)、蒸汽幕、水幕等設(shè)施,防火材料涂層。

⑼滅火設(shè)施

水噴淋、惰性氣體、蒸氣、泡沫釋放等滅火設(shè)施,消火栓、高壓水槍?zhuān)ㄅ冢?、消防?chē)、消防水管網(wǎng)、消防站等。

⑽緊急個(gè)體處置設(shè)施

洗眼器、噴淋器、逃生器、逃生索、應(yīng)急照明等設(shè)施。

⑾應(yīng)急救援設(shè)施

堵漏、工程搶險(xiǎn)裝備和現(xiàn)場(chǎng)受傷人員醫(yī)療搶救裝備。

⑿逃生避難設(shè)施

逃生和避難的安全通道(梯)、安全避難所(帶空氣呼吸系統(tǒng))、避難信號(hào)等。

第9篇 工廠安全性評(píng)價(jià)-勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度

一、設(shè)置目的

安全生產(chǎn)法規(guī)是國(guó)家根據(jù)憲法的原則,用立法手段制定的,用以保護(hù)職工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康,保障國(guó)家財(cái)產(chǎn)不受損失。企業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度同樣具有法律效力,規(guī)定人們?cè)谏a(chǎn)過(guò)程中的行為規(guī)則,什么是合法的、可以去做,什么是非法的、禁止去做;以及在什么情況下,必須怎樣做,不應(yīng)該怎樣做。因此,企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度是發(fā)展生產(chǎn)建立良好的生產(chǎn)環(huán)境和秩序,保證安全生產(chǎn)工作經(jīng)?;⒁?guī)范化、制度化的重要組織手段。

二、項(xiàng)目?jī)?nèi)容

本項(xiàng)目要求21項(xiàng)規(guī)章制度。

1 貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。如《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》《企業(yè)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育規(guī)定》《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》《勞保用品生產(chǎn)管理規(guī)定》等,為貫徹上述法規(guī)而制定的。例如安全生產(chǎn)檢查制、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)承包租憑合同(協(xié)議)、安全監(jiān)督制等。

2 貫徹國(guó)家和行業(yè)安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。如《起重機(jī)械安全管理規(guī)定》《工業(yè)企業(yè)防火基本措施》《安全技術(shù)操作規(guī)程》《臨時(shí)線(xiàn)審批制》及企業(yè)制訂的安全生產(chǎn)制度等。

3 貫徹國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程。如《關(guān)于防止廠礦企業(yè)中矽塵危害的決定》《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《工業(yè)企業(yè)加強(qiáng)防塵、防毒工作的決定》,原機(jī)械電子工業(yè)部工業(yè)衛(wèi)生管理制度和工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察規(guī)定等,為貫徹上述企業(yè)制訂的勞動(dòng)衛(wèi)生管理制、職業(yè)病處理制等。

4 貫徹地方法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)必須建立的制度。見(jiàn)no.106表一勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章安全衛(wèi)生評(píng)價(jià)檢查表。勞動(dòng)衛(wèi)生制度要點(diǎn)見(jiàn)附錄1。工廠危險(xiǎn)等級(jí)劃分及計(jì)算方法。

三、評(píng)價(jià)方法

1 查證文件資料

1.1 規(guī)章制度應(yīng)由企管辦公室組織安技、設(shè)備動(dòng)力、物資供應(yīng)、職工醫(yī)院等部門(mén)制定,廠部頒布。

1.2 制度文本 不得有原則錯(cuò)誤和較大的遺漏,名稱(chēng)和形式不強(qiáng)調(diào)統(tǒng)一。

2 抽查考核

將制度應(yīng)用范圍、制度執(zhí)行條件、如何執(zhí)行制度作為試題,抽查有關(guān)人員對(duì)規(guī)章制度的熟悉和理解程度。例如以易燃易爆場(chǎng)所動(dòng)火審批情況評(píng)價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),可查焊接車(chē)間干部或工人“哪些地方屬動(dòng)火管區(qū)”,“動(dòng)火應(yīng)辦什么手續(xù)、怎樣辦?!?/p>

3 現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行狀況

3.1 自覺(jué)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,無(wú)違章現(xiàn)象。

3.2 查執(zhí)行記錄21種制度不是單純?cè)u(píng)價(jià)安全管理部門(mén),而是評(píng)價(jià)企業(yè)有關(guān)職能部門(mén)對(duì)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。如評(píng)價(jià)危險(xiǎn)作業(yè)審批制時(shí),必須要查高處作業(yè)的審批記錄、禁火區(qū)動(dòng)火審批記錄等。

四、計(jì)分方法

1 本指標(biāo)應(yīng)得分為16分,目標(biāo)值21種。安全操作規(guī)程6分,少一種扣2分,扣完為止。其他規(guī)章制度文本齊全得10分,少一種扣1分,少三種制度文本扣10分,制度文本與執(zhí)行情況有一處不符扣1分,累計(jì)五處不符扣10分。

2 評(píng)價(jià)中應(yīng)注意的問(wèn)題

2.1 評(píng)價(jià)過(guò)程中一定要糾正“安全工作就是企業(yè)安技管理部門(mén)的事”。如果企業(yè)的21種安全管理制度基本上都在安技管理部門(mén)執(zhí)行(必須由安全管理部門(mén)執(zhí)行的除外),有一種扣1分,有三種扣全分。

2.2 如企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中確實(shí)不可能出現(xiàn)某項(xiàng)制度所約束的內(nèi)容而未建立此制度,可不扣分。

第10篇 勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放安全管理制度

總 則

合理發(fā)放和使用員工防護(hù)用品,是黨和國(guó)家對(duì)企業(yè)員工的關(guān)懷,有利于員工的安全生產(chǎn)及健康。在貫徹市勞動(dòng)和社會(huì)保障局文件的原則精神參照原防護(hù)用品管理制度的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司實(shí)際特制定本制度。

1 勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放

1.1 勞動(dòng)保護(hù)用品是員工在生產(chǎn)過(guò)程中安全和健康的輔助措施,它不能替代機(jī)械設(shè)備的安全防護(hù)及對(duì)塵毒有害物質(zhì)的治理。

1.2 員工發(fā)放的勞動(dòng)防護(hù)用品不是福利待遇,是根據(jù)不同工種及不同的勞動(dòng)條件按照安全生產(chǎn)的需要,按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)放,工種未列入及超出標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的領(lǐng)用需經(jīng)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部批準(zhǔn)。

1.3 員工對(duì)領(lǐng)用的防護(hù)用品要本著節(jié)約的原則,不多領(lǐng)、冒領(lǐng)、不送人、不變賣(mài)。

1.4 為更好的開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù),預(yù)防工傷事故及職業(yè)病,工作時(shí)間穿戴工作服及使用防護(hù)用品,是安全操作規(guī)程中首要規(guī)定,經(jīng)安全檢查在上班時(shí)間未使用相應(yīng)規(guī)定的防護(hù)用品,按違章作業(yè)處理辦法進(jìn)行處罰。

1.5 培訓(xùn)人員、代培實(shí)習(xí)人員、參觀人員在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)所需用的防護(hù)用品,由負(fù)責(zé)單位按防護(hù)安全要求標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定自行解決,不屬公司發(fā)放范圍。各分公司經(jīng)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部審批可領(lǐng)、買(mǎi)一部份需備借用的防護(hù)用品并自行管理。

2 防護(hù)用品使用標(biāo)準(zhǔn)及其它規(guī)定

2.1 領(lǐng)用防護(hù)用品按不同工種、不同工作環(huán)境、不同勞動(dòng)條件及不同勞動(dòng)強(qiáng)度,規(guī)定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及使用期限。(詳見(jiàn)各工種防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及使用規(guī)定)

2.2 根據(jù)公司生產(chǎn)情況,在使用期限上要有所區(qū)別,不能強(qiáng)求統(tǒng)一,做到基本合理,特殊情況按“1.2”執(zhí)行。

2.3 因病、事、工傷、產(chǎn)假、專(zhuān)職上學(xué)、下崗一個(gè)月以上,一般勞保用品停發(fā)。退休、退職或離崗生產(chǎn)半年以上者,工作服停發(fā)或順延,其它防護(hù)用品一律停發(fā)。

2.4 新調(diào)入本公司員工依據(jù)調(diào)令,由本單位安全員帶領(lǐng)至資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部,由資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部對(duì)其進(jìn)行三級(jí)安全環(huán)保教育后,方可納入本單位管理,辦理個(gè)人領(lǐng)用防護(hù)用品。第一次按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)放,下次發(fā)放超過(guò)半年的隨本單位統(tǒng)一發(fā)放,不超過(guò)半年的隨下一次統(tǒng)一發(fā)放。

3 賠償辦法

3.1 凡屬個(gè)人保管不當(dāng),丟失和損壞防護(hù)用品者一律折價(jià)賠償(包括借用的);

3.2 屬特殊情況,損壞防護(hù)用品者根據(jù)情節(jié),折扣賠償費(fèi)比例,但不得低于20%;

3.3 賠償價(jià)格按公式計(jì)價(jià):提前領(lǐng)用月數(shù)/規(guī)定使用月數(shù)×現(xiàn)行價(jià)格= 賠償費(fèi)

3.4 需補(bǔ)領(lǐng)的防護(hù)用品經(jīng)本人申請(qǐng),本單位領(lǐng)導(dǎo)審批,交賠償費(fèi)后,由本單位安全員或?qū)B毴藛T向供應(yīng)分公司領(lǐng)買(mǎi)補(bǔ)發(fā)。

4 防護(hù)眼鏡的發(fā)放范圍及其規(guī)定

4.1 防護(hù)眼鏡發(fā)給在生產(chǎn)過(guò)程中對(duì)眼部有危險(xiǎn)的工種。

4.2 機(jī)加工、固定砂輪磨工發(fā)平光眼鏡,汽車(chē)司機(jī)發(fā)墨鏡,使用期限為五年;電、汽焊工發(fā)放電氣焊防護(hù)眼罩,一般使用期限為三年。

4.3 因公損壞或?qū)賯€(gè)人不慎丟失損壞者一律按賠償辦法執(zhí)行。

4.4 使用平光眼鏡的工種,由于使用者有眼疾,可到指定眼鏡店持驗(yàn)光證明及供應(yīng)分公司開(kāi)據(jù)的證明辦理配鏡手續(xù),單位只報(bào)銷(xiāo)20元(司機(jī)防護(hù)鏡只報(bào)銷(xiāo)30元)。不得配制眼疾專(zhuān)用鏡,不得購(gòu)買(mǎi)怪形眼鏡,否則不予報(bào)銷(xiāo),不屬上述工種不予配鏡。

5 其它防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及其規(guī)定

5.1 凡屬有關(guān)設(shè)計(jì)、工藝、試驗(yàn)人員等非實(shí)際經(jīng)常性操作的人員,經(jīng)單位申請(qǐng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)及資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部同意后可作為一次性審批發(fā)放。

5.2 每月發(fā)放的肥皂、洗衣粉、手套等勞保用品缺勤一個(gè)月者不發(fā),新調(diào)入崗位的人員超過(guò)每月10日后只發(fā)肥皂一塊。

5.3 每年統(tǒng)一發(fā)毛巾一條,缺勤三個(gè)月者不發(fā)。

5.4 公司員工內(nèi)部調(diào)動(dòng),除專(zhuān)用崗位防護(hù)用品外,一律不補(bǔ)發(fā)一般勞保用品。

6 防護(hù)用品的采購(gòu)、領(lǐng)用、發(fā)放程序

6.1 防護(hù)用品的采購(gòu),原則上由供應(yīng)分公司負(fù)責(zé),公司其它單位不予分散采購(gòu)。

6.2 防護(hù)用品的采購(gòu),供應(yīng)分公司按公司比價(jià)采購(gòu)及招標(biāo)采購(gòu)相關(guān)的管理制度執(zhí)行。

6.3 供應(yīng)分公司做好防護(hù)用品發(fā)放的服務(wù)工作,按購(gòu)入成本價(jià)(不含稅)由各分公司每月二十日前按內(nèi)部購(gòu)銷(xiāo)合同及提制單項(xiàng)目與供應(yīng)分公司簽定下月需領(lǐng)買(mǎi)項(xiàng)目。

6.4 按照公司“管理重心下移”及“分灶吃飯”的原則,各分公司及領(lǐng)、買(mǎi)單位,設(shè)專(zhuān)人負(fù)責(zé)勞保用品的領(lǐng)、買(mǎi)及發(fā)放管理,對(duì)員工按崗位標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定建立領(lǐng)用、發(fā)放個(gè)人臺(tái)帳。

6.5 供應(yīng)分公司按月度內(nèi)部購(gòu)銷(xiāo)合同、提制單項(xiàng)目,在每月10日前完成采購(gòu)工作。各單位開(kāi)具防護(hù)用品領(lǐng)用單辦理領(lǐng)買(mǎi)發(fā)放工作。

6.6 各分公司財(cái)會(huì)人員、公司資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部及財(cái)務(wù)部有權(quán)監(jiān)督各單位勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放、使用管理的執(zhí)行情況,加強(qiáng)成本管理。確保員工生產(chǎn)安全。

第11篇 勞動(dòng)安全教育制度

一、安全生產(chǎn)教育的目的

為了提高職工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)的責(zé)任感和遵章守紀(jì)的自覺(jué)性,使職工掌握安全生產(chǎn)知識(shí),不斷提高安全操作技能,必須進(jìn)行經(jīng)常的安全教育。

二、安全生產(chǎn)教育的意義

1、安全生產(chǎn)教育可以提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工做好勞動(dòng)安全工作的責(zé)任感和自覺(jué)性,貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家制訂的有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、和法令,認(rèn)真遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,做到人人重視安全,人人懂得安全。

2、安全技術(shù)知識(shí)得普及和提高,使廣大職工了解生產(chǎn)過(guò)程中存在的職業(yè)危害因素及其作用規(guī)律,提高安全技術(shù)操作水平,掌握檢測(cè)技術(shù)、控制技術(shù)的有關(guān)知識(shí),了解預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的基本要求,增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),有力安全生產(chǎn)的開(kāi)展,勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高和勞動(dòng)條件的改善。

三、安全生產(chǎn)教育制度

安全教育制度:包括對(duì)新工人“三級(jí)”安全生產(chǎn)教育制度。對(duì)特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育制度,對(duì)生產(chǎn)管理干部和技術(shù)人員安全生產(chǎn)教育制度。堅(jiān)持經(jīng)常性的安全教育制度。

四、新工人“三級(jí)”安全生產(chǎn)教育制度

根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)部公布《企業(yè)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》:“企業(yè)新職工上崗前必須進(jìn)行廠級(jí)、車(chē)間級(jí)、班組級(jí)三級(jí)安全教育,三級(jí)安全教育時(shí)間不少于四十學(xué)時(shí)的規(guī)定”對(duì)三級(jí)安全教育規(guī)定如下:

(一)一級(jí)(段級(jí))安全生產(chǎn)教育。由段主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),安全科會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織實(shí)施.新工人到單位報(bào)道后,有勞動(dòng)人事及教育部門(mén)、安全主管部門(mén)進(jìn)行安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)教育.并經(jīng)考試合格,方準(zhǔn)分配到車(chē)間. 教育內(nèi)容包括:

1、學(xué)習(xí)黨和國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)安全的方針、政策、法令、法規(guī)和規(guī)定、條例、標(biāo)準(zhǔn)等。

2、介紹本單位的性質(zhì)、有關(guān)設(shè)備的特點(diǎn)和各種規(guī)制度。

3、有關(guān)應(yīng)知應(yīng)會(huì)的安全內(nèi)容。

4、學(xué)習(xí)安全注意事項(xiàng)及典型事故案例、警示教育等。

(二)二級(jí)(車(chē)間)安全生產(chǎn)教育。由車(chē)間負(fù)責(zé)人組織實(shí)施勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,并經(jīng)考試合格,方準(zhǔn)分配到班組。教育內(nèi)容包括:

1、本車(chē)間概況、生產(chǎn)工作的特點(diǎn)。

2、本車(chē)間生產(chǎn)、工作制度,安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

3、本車(chē)間的機(jī)械設(shè)備和安全設(shè)施、生產(chǎn)工具、個(gè)人防護(hù)用品,電器器材、消防器材、安全保險(xiǎn)裝置等性能,以及使用、維修保養(yǎng)方法和預(yù)防處理故障的基本知識(shí)。

4、主要危險(xiǎn)因素及安全事項(xiàng),預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的主要措施。

5、典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施等內(nèi)容。

(三)三級(jí)(班組級(jí))安全生產(chǎn)教育。由班組長(zhǎng)組織實(shí)施,采用講解師范相結(jié)合和指定老師包教包會(huì)的方式,進(jìn)行實(shí)際的安全生產(chǎn)操作技術(shù)教育。應(yīng)知應(yīng)會(huì)合格后,再指定師傅帶班上崗操作。教育內(nèi)容包括:

1、班組安全生產(chǎn)情況,各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)和特點(diǎn),生產(chǎn)流程,工作分工和安全注意事項(xiàng)。

2、本崗位(工種)的安全操作規(guī)程和有關(guān)規(guī)章制度。

3、本崗位(工種)的機(jī)械、設(shè)備、電器、工具性能和保險(xiǎn)、安全防護(hù)裝置作用及使用方法等。

4、崗位事故案例和判斷、預(yù)防、處理事故的安全保護(hù)知識(shí)。

5、崗位工作銜接配合的安全衛(wèi)生事項(xiàng)。6、勞動(dòng)保護(hù)用品(用具)的性能及正確使用方法等項(xiàng)內(nèi)容。

五、三級(jí)教育卡片存檔規(guī)定

段、車(chē)間、班組對(duì)新工人“三級(jí)”安全教育的情況和考核成績(jī),要逐級(jí)填寫(xiě)在“三級(jí)”安全教育卡片上,安保科存檔,確?!叭?jí)”安全教育卡片保存準(zhǔn)確完整。

第11條:提職、改職、助勤、停職留薪人員上崗規(guī)定

提職、改職工人或長(zhǎng)時(shí)間脫離本崗位助勤、停職留薪后返回原崗位的工人,必須重新進(jìn)行“三級(jí)”安全教育,經(jīng)考試合格后,方可上崗任職。

六、特種作業(yè)人員安全教育制度

按照國(guó)家經(jīng)貿(mào)委《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》和《山東省特種作業(yè)人員安全技術(shù)管理辦法》及《濟(jì)南鐵路局特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》等文件的規(guī)定進(jìn)行安全教育。

七、各級(jí)生產(chǎn)管理干部和技術(shù)人員的安全教育規(guī)定

國(guó)家《企業(yè)職工勞動(dòng)衛(wèi)生教育管理規(guī)定》中對(duì)管理人員的安全教育作如下規(guī)定。

1、企業(yè)法定負(fù)責(zé)人的廠長(zhǎng)、經(jīng)理必須經(jīng)過(guò)安全教育并經(jīng)考核合格后方能任職。安全教育時(shí)間不得少于40學(xué)時(shí)。

2、企業(yè)安全衛(wèi)生管理人員必須通過(guò)安全教育并經(jīng)考核合格后方能任職。安全教育時(shí)間不得少于120學(xué)時(shí)。

3、段其他管理負(fù)責(zé)人(包括職能部門(mén)負(fù)責(zé)人、車(chē)間負(fù)責(zé)人),專(zhuān)業(yè)工程技術(shù)人員的安全教育由單位安全衛(wèi)生管理部門(mén)組織實(shí)施。安全教育時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。

4、班組長(zhǎng)和安全員的安全教育由勞動(dòng)安全專(zhuān)職組織實(shí)施。安全教育時(shí)間不得少于24學(xué)時(shí)。

八、段第一管理者對(duì)本單位安全教育的責(zé)任

段第一管理者對(duì)本單位安全教育工作負(fù)責(zé),各單位安全、教育部門(mén)共同組織實(shí)施安全教育工作。安全教育工作應(yīng)納入本單位培訓(xùn)教育年度計(jì)劃,所需人員、資金和物資應(yīng)予保證,并做好以下工作:

1、各單位要建立健全生產(chǎn)崗位職工安全教育、管理人員安全教育、安全員安全教育。

2、建立健全班前教育、事故教育、安全活動(dòng)(周、月)等項(xiàng)安全教育制度。

3、建立健全安全教育檔案。安全教育檔案由單位安全部門(mén)負(fù)責(zé),教育部門(mén)管理或?qū)嵭蟹旨?jí)管理。

九、勞動(dòng)安全知識(shí)考試的規(guī)定

每年會(huì)同教育、勞資部門(mén)至少組織一次全員勞動(dòng)安全技術(shù)知識(shí)考試(95分以上為合格)并對(duì)試卷保管登記。

十、引進(jìn)新設(shè)備的規(guī)定

引進(jìn)新的技術(shù)設(shè)備必須制定相應(yīng)的操作規(guī)程,并對(duì)操作人員進(jìn)行安全操作技術(shù)培訓(xùn)、教育、考試合格后方準(zhǔn)操作。

第12篇 勞動(dòng)安全制度

1、 學(xué)校組織學(xué)生參加實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、勤工儉學(xué)等活動(dòng)應(yīng)堅(jiān)持無(wú)毒、無(wú)害和力所能及、確保人身安全的原則,健全安全操作規(guī)程,

2、 有針對(duì)性地進(jìn)行勞動(dòng)安全教育、組織紀(jì)律教育,向?qū)W生講清勞動(dòng)要領(lǐng)和安全事項(xiàng)等并在工作本中作好書(shū)面記錄,

3、 加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù),勞動(dòng)期間主持教師和班主任要加強(qiáng)巡視和檢查,及時(shí)糾正不良或不正確的行為。

4、 衛(wèi)生大掃除時(shí),學(xué)生不得參與擦玻璃窗、換燈管等需要登高的勞動(dòng),不得用濕布擦洗各種電器插座。

勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度(十二篇)

1.焦化生產(chǎn)作業(yè)高溫、粉塵、有毒、有害因素較多,應(yīng)定期對(duì)生產(chǎn)崗位的毒害因素進(jìn)行檢測(cè),并制定減少毒害污染的措施,保障員工身體健康。2.防塵、通風(fēng)、降溫設(shè)施必須有專(zhuān)職人員
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