第一篇 醫(yī)院半年工作總結2000字 4000字
在 xx 區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在上級有關部門的精心 指導下, 在全院干部職工的共同努力下, 堅持一切以病人為中心, 以提高醫(yī)療質量為核心, 以深入開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)” 三好一滿意” 、 “ 、 “修醫(yī)德、強醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”主題實踐活動為載體,加強醫(yī)院管 理,改善服務態(tài)度,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質量,有效推動了 醫(yī)院各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展, 現將我院上半年的工作開展情況總結 如下: 拓寬服務范圍,多方面增加業(yè)務收入。 一、 拓寬服務范圍,多方面增加業(yè)務收入。 隨著人們生活水平的提高,人們的醫(yī)療保健意識也逐步提 高。近年來,為了滿足人們不同層次的醫(yī)療保健需求,制定了多 種不同的體檢套餐。今年,我院主動爭取了 xxxxxxxx 的體檢工 作,到目前為止,共檢查 人。由于我院對團隊體檢給予價格上
的適當優(yōu)惠,醫(yī)務人員仔細認真,對體檢人員提出的問題給予耐 心細致的解答,并對他們進行各種疾病的健康宣傳,體檢人員感 到非常滿意?,F選擇我院體檢的單位和個人也越來越多。 狠抓醫(yī)療質量,確保醫(yī)療安全。 二、 狠抓醫(yī)療質量,確保醫(yī)療安全。 醫(yī)療質量是醫(yī)院的生命,也是醫(yī)院管理的核心,更是醫(yī)院生 存發(fā)展的根本。為此,我院主要做了以下兩方面的工作: 1、加強業(yè)務學習,提高醫(yī)務人員綜合素質。上半年我院的 業(yè)務學習采取全院集中學習和以科室為單位自學兩種形式開展。學習內容包括:xx 省住院病歷書寫質量評估標準,病史采集, 嚴重心律失常的急診處理,手足口病的診療及預防,霍亂診斷、 治療、防護,傳染病防治法、外科手術部位感染預防與控制技術 指南、高血壓的診療與預防保健,冠心病的診療、鑒別診斷,腎 炎的診療、鑒別診斷,抗生素的使用與管理、三基三嚴等,通過 業(yè)務學習,在全院營造出崇尚學習、好學上進的濃厚氛圍,提高 了醫(yī)務人員的綜合素質,從而更好地滿足崗位需求。 2、加大設備引入力度,完善服務功能,提高服務能力。 隨著人民生活水平的提高, 人民群眾對自身的健康水平也顯 得尤為的關注,為更好的滿足群眾日益增長的健康需求,今年我 院籌措資金引進了日產東芝超聲診斷儀 xxx 等先進設備, 為臨床 診斷提供了科學準確的依據, 同時使我院的服務功能得到逐步完 善,滿足了人民群眾的就醫(yī)需求,提高了綜合服務能力,也為醫(yī) 院的持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。 三、加強內涵建設,提高服務水平。 加強內涵建設,提高服務水平。 1、改善就醫(yī)環(huán)境,調整科室布局。隨著生活水平的提高, 人民群眾對就醫(yī)環(huán)境提出了更高要求,舒適、整潔、干凈、方便、 快捷已經成為很多人選擇醫(yī)院就醫(yī)的重要標準。我院本著“一切 為了病人、為了病人一切”的服務理念,盡努力改善就醫(yī)環(huán) 境。 我院整體布局較原來更完整、 合理, 為廣大患者提供更方便、 快捷的醫(yī)療服務。 2、不斷推出人性化新舉措。近年來,我院本著“一切以患者為中心”的服務理念,想患者之所想,做患者之所需,不斷推 出人性化措施,努力構建和諧的醫(yī)患關系。今年我院在繼續(xù)強化 去年人性化的基礎上,在各病區(qū)安裝飲水機,將我院的人性化服 務進一步向前延伸。 3、拓寬服務范圍。在院領導的主動爭取下,我院成為小學 校醫(yī)保定點醫(yī)院,輻射范圍進一步擴大。 4、深入開展“三好一滿意”和“修醫(yī)德、強醫(yī)能,鑄醫(yī)魂” 等主題實踐活動。在活動中大力倡導“對工作極端負責、對人民 極端熱忱、對技術精益求精”的白求恩精神,有力的提升了我院 的職業(yè)道德水平和技術水平。 四、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況 1、踐行創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開,繼續(xù)為人民做實事,辦好 事。 為踐行公開,真正做到為民辦好實事,醫(yī)院把“創(chuàng)先爭 優(yōu)”活動與幫扶弱勢群體工作相結合。 (一)開展健康送醫(yī)互動。堅持定期組織青年志愿者開展走 基層開展健康送醫(yī)活動。今年上半年共組織 5 批 50 人次的志愿 者,深入惺惺惜惺惺小小區(qū)等開展大型義診和健康宣傳等活動, 發(fā)放健康宣傳材料 5000 余張,受益群眾近 2000 余人次,提高了 群眾的健康意識和健康水平,得到了群眾的好評。 (二)開展發(fā)放“準媽媽徽章”活動。據介紹懷孕一至三個 月是孕婦最危險時期之一, 此段時間內造成的流產占全部流產比例近一半。不過,這段時期的孕婦體形從外觀上看,與普通人基 本上沒有什么差別,很難引起他人的關注,而且大多數低月齡孕 婦也羞于啟齒,乘公交等基本享受不到別人的關愛,得不到社會 公眾的關照和保護。為提高社會對孕婦關注力度,喚起社會公眾 對佩戴徽章的孕婦給予關愛、禮讓和保護,我院在全市制作 并發(fā)放這種徽章,只要持有孕檢報告,就可以到我院免費領取。 截止到目前,共發(fā)放近 5000 枚。此次活動的開展得到了群眾的 好評,被 xxxxx 等多家媒體報道。 (三)開展下鄉(xiāng)評殘活動。今年上半年我院攜手區(qū)殘聯組成下鄉(xiāng)便民評殘工作組,深入 xxxxxx 等鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展殘疾人 鑒定評定活動,將評殘工作送到人民群眾身邊,為群眾節(jié)約 了不少錢財及時間,實現了一站式服務。對行動不便的主動 下村入戶,來到床前進行鑒定、并向他們普及康復知識,增 強他們面對生活的信心。據不完全統(tǒng)計此活動開展以來共為 近千名類殘疾群眾進行了鑒定,受到人民群眾的一致好評。 活動中還積極宣傳我院的惠民政策,同時引導廣大農民群眾 養(yǎng)成健康良好的衛(wèi)生生活習慣。 通過以上活動的開展,充分體現了我院“親民、愛民、 為民”的情懷,促進了和諧的醫(yī)患關系,取得了良好的社會 效益。我院還將此類活動繼續(xù)進行下去,讓更多的人民群眾 得到實惠。 2、民主評議情況。為進一步激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動內在動力,我院黨支部按照局黨委的統(tǒng)一部署, 組織黨員和群眾對黨支部及 黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨組織和黨員履行職責、兌現、完成 中心工作和重點任務等情況進行了民主評議, 黨員和群眾對黨支 部的評議滿意率為 對黨員個人的評議滿意率為 。通過評議,提高了醫(yī)院黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,激發(fā)了黨員的主體意 識和責任意識,扎實有效地推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。 五、醫(yī)療收入和經濟指標完成情況。 醫(yī)療收入和經濟指標完成情況。 今年上半年我院住院量和門診量均有大幅提升。1-5 月份業(yè) 務收入達 萬元,與去年同期相比增長了 %;門診人數 %;住院人數 人次,較去年同期相比增長了 期增長了人次,較去年同%。固定資產也有了大幅增加,且保持著良好的增長勢頭,實現了醫(yī)院的快速、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
我們在回顧工作、肯定成績的同時,也必須清醒地看到我們 工作中存在的不足、面臨的困境。這些問題如不能引起足夠的重 視并加以認真解決,將在不同程度上制約學科的建設與發(fā)展,將 影響醫(yī)院的核心競爭力。存在的主要問題: 1.如今,隨著城市的發(fā)展,社會的進步,醫(yī)療服務呈多元化 的經營。 就人民醫(yī)院來講, 周圍醫(yī)療機構林立, 既有無論從技術、 資源、服務等方面占絕對優(yōu)勢的“三甲”醫(yī)院,又有實力相當的 二級醫(yī)院和能提供基本醫(yī)療服務且價格低廉的社區(qū)門診部和衛(wèi) 生所,在這樣的環(huán)境中,如何使人民醫(yī)院更好的發(fā)揮保障人民身體健康,為黨和政府分憂的社會公共職能,突顯了人民醫(yī)院在發(fā) 展過程中面臨的諸多深層次問題,這些問題如不及時解決,將嚴 重制約人民醫(yī)院的科學、健康發(fā)展。 2.病人流失嚴重。人民醫(yī)院是 點醫(yī)院,參加新型合作醫(yī)療的農民有 新型農村合作醫(yī)療定 萬人,面對龐大的需方市場,由于人民醫(yī)院的醫(yī)療器械和醫(yī)療用房的所限,不能滿足農民 就醫(yī)需求,使得大量患者轉診到上級醫(yī)院,這樣使大量的病員流 失,醫(yī)保資金支付比例高,風險大, 次均住院費高,百姓負擔重, 也使我區(qū)投入的新農合的資金流到域外。因此,只有加強供方的 建設,才能滿足需方的診療需要。 3.人才積累困難。擁有專業(yè)人才是醫(yī)院發(fā)展的首要條件,由 于編制的制約,新引進的一些優(yōu)秀人才不能成為醫(yī)院固定的員 工,出現了工作不穩(wěn)定,隨時流動的可能性,影響了醫(yī)院的長遠 發(fā)展。 4.學科發(fā)展不平衡,有的學科保持著旺盛的競爭力,而有的 學科甚至是重點學科卻停滯不前,沒有形成新的競爭優(yōu)勢,很容 易在同一領域被淘汰,人才結構也有待于進一步優(yōu)化,成為影響 學科發(fā)展的主要障礙,應引起足夠的重視。
2023 年下半年醫(yī)院將進一步落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認真學習宣傳、貫徹黨的xx大精神和新醫(yī)改政策,緊緊圍繞“以病人為 中心,以質量為核心,為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活 動主題,提高醫(yī)療質量,強化醫(yī)療服務,使醫(yī)院再上新水平、再登新臺階,主要從以下幾個方面做起: 1、進一步強化管理、調整業(yè)務收入結構。 我們將繼續(xù)加強醫(yī)院管理, 在平均住院費用維持基本不變的 情況下,降低藥品收入占總收入的比例,提高技術含金量。 2、進一步加強內涵建設,重視人才培養(yǎng),提高核心競爭力。 “人是生產力中最有決定意義的力量” 。醫(yī)院通過近幾年的 引進和培養(yǎng),已經擁有一批專業(yè)人才隊伍,但是,面對激烈的市 場競爭,人才競爭更為突出。我們的人才隊伍還不夠強大。未來 的時間里,我們將把培養(yǎng)重點從個別學科帶頭人,轉移到優(yōu)秀中 青年骨干;對內增加凝聚力,對外增強吸引力,加大人才培養(yǎng)力 度。院內培訓班的內容要更加豐富更加具有實踐操作性,多方位 多途徑促進技術人員專業(yè)水平的提高。 3、進一步抓好醫(yī)療質量,確保醫(yī)療安全,完善醫(yī)療服務體 系。 “醫(yī)療質量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務體系”是任何時候都不可 忽視的系統(tǒng)工程。我們將把強調“醫(yī)療質量” 、確?!搬t(yī)療安全” 、 完善“服務體系”作為醫(yī)院頭等大事來抓,通過制度建設、人員 素質建設等措施,著力抓好此項系統(tǒng)工程,使醫(yī)院成為廣陽區(qū)名 副其實的“醫(yī)療質量高、社會評價好”的“龍頭醫(yī)院” 。 4、進一步加強整體隊伍建設,全面提高員工綜合素質。 醫(yī)院要發(fā)展,隊伍是關鍵。以強化醫(yī)德提高技能為著力點, 醫(yī)院將繼續(xù)突出“以人為本”的原則,大力加強整體隊伍建設,
通過培訓、學習、考試、考核,以及激勵機制等方法,全面提高 員工的綜合素質。從細小處下功夫,在細微處見精神,為病人提 供全程全方位的優(yōu)質服務。打造一支精神面貌好、工作能力強、 能夠適應時代發(fā)展的員工隊伍。 我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作 風, 為提高醫(yī)療質量、 推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力! “更 以 好、更快、更強”的發(fā)展為 xxx 的人民群眾提供更優(yōu)質的服務, 為 xxxx 衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!
第二篇 2023醫(yī)院兒科上半年工作總結 1450字
自 20**年初以來,在院委會領導下,醫(yī)務科和相關職能科室的 大力支持下,我們兒科病區(qū)正式成立,并取得了一定成績,具體有 以下幾點:
1.經醫(yī)院投入較大資金對兒科病房進行改建裝修后,大兒科病 房現擁有床位 29 張,而且每間病房配備了中心供氧、床頭呼叫系統(tǒng) 及網絡電視、電話、衛(wèi)生間。美化、亮化了病房和走廊,在病房和 走廊兩側粘貼了富有童話色彩的貼畫,為廣大患兒創(chuàng)造了溫馨舒適 的住院環(huán)境,深受廣大家長和患兒的喜愛。同時創(chuàng)建了新生兒病房 和兒科重癥監(jiān)護室,擁有床位 26 張。基本滿足目前兒科危重病人搶 救工作的需要。
2.人員配備方面 目前我科擁有 3 名主任醫(yī)師、4 名主治醫(yī)師、6 名住院醫(yī)師,實現了老、中、青三結合的合理的醫(yī)療梯隊。兒科 病房擁有護士10名,重癥監(jiān)護室擁有護士 13 名,其中不乏工作于 兒科臨床一線 20 年以上的、具有豐富臨床工作經驗的中級職稱以上 的業(yè)務骨干,床護比亦達到了 0.4 以上,為就診于我科的患兒提供 了高素質、高質量的醫(yī)療衛(wèi)生服務。
3.成立了兒科門急診,原來的兒科急診沒有明確分工和地點, 患者往往無所適從,尤其是夜間、中班時門急診工作由病房醫(yī)師承擔,既不規(guī)范,更不利于急?;颊叩膿尵戎委?。在院科兩級領導的 關懷和具體操作下于 6 月份設立了兒科門急診服務,均由具有豐富 臨床工作經驗的醫(yī)師主診,提供了優(yōu)質服務,提高了服務水平,規(guī) 范了診療秩序,獲得了廣大患者和院領導的高度認可。
4.半年多來,兒科門診人次、住院人數及業(yè)務收入均較去年同期 有大幅度提升。月均門診人次達 2000 人以上,月均住院人數約 120 人,月均業(yè)務收入約 50 萬。在不斷提高業(yè)務技術水平的同時,我們 保持了優(yōu)質服務,對待每一位患者我們都始終如一的保持微笑服 務、耐心解釋、互相溝通,建立朋友式的醫(yī)患關系,獲得了廣大患 者的如潮好評。
5.半年來,我科共收治 700 多名住院患兒,其中重癥監(jiān)護室收治 150 余名,成功搶救、治愈新生兒缺氧缺血性腦病、新生兒敗血 癥、新生兒溶血癥、新生兒高膽紅素血癥、新生兒肺炎、呼吸衰 竭、心力衰竭、藥物中毒等兒科急危重癥。 下半年隨著兒科硬件設施的完善和人員素質的提高對我們的醫(yī) 療護理工作也提出了更高的要求,我們要以此為契機,狠抓醫(yī)護服 務質量,實行科學化管理、人性化服務,嚴格落實各項規(guī)章制度。 1.加強病區(qū)管理,實行首診醫(yī)師負責制,責任劃分明確,既獨 立分工又相互協(xié)作。堅持早晚查房制度,每周組織一次教學查房。
分析存在問題,提出改進措施。1.加強業(yè)務學習、技術訓練,提高應 急、急救能力??浦魅斡H自抓危重病人搶救,疑難病人3日內不能確診的要及時組織科內討論,危重病人分秒必爭的積極組織搶救。嚴格按照各項醫(yī)療規(guī)章制度辦事,全心全意為病人服務,力爭病人 滿意度。
2 .提高醫(yī)護人員業(yè)務技術和工作熱情,提高整體業(yè)務水平的同 時,還要狠抓醫(yī)療文件的書寫,規(guī)范醫(yī)療行為,合理用藥、合理檢 查,杜絕大處方、濫檢查,盡量減輕患者的經濟負擔。加強病歷質 量的控制,甲級病歷率力求,堅決消滅丙級病例,為明年 的“二甲醫(yī)院”評估驗收工作打下堅實的基礎。
3.對住院和門診病人進行健康知識的宣傳教育,深入病房,加 強溝通,在取得第一手病史資料的同時,亦對患者進行衛(wèi)生保健指 導,建立和諧的醫(yī)患關系。
4.積極開展新項目,拓展業(yè)務范圍。例如康復治療、兒童保健 等等。
5.實行公平、公正的獎懲制度,實行優(yōu)質服務、工作量與績效 工資掛鉤,提高醫(yī)務人員的工作積極性與主動性。 相信在院領導的大力支持與科室同仁的共同努力下,我們中醫(yī) 院兒科一定能創(chuàng)造更加美好的明天,為中醫(yī)院的飛速發(fā)展添磚加瓦,貢獻我們的一份綿薄之力。
第三篇 醫(yī)院護理部上半年總結 1200字
半年工作轉眼即過,在這半年的工作中。全體護理人員在院長,護理部及科室領導的直接領導下,以及全體護理人員共同努力下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,現將工作情況總結如下:
一、認真落實各項規(guī)章制度
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量,確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、重申了各級護理人員職責,并完善制定了各班護理人員的職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,護士各盡其職。
2、堅持了查對制度:
(1)要求嚴格執(zhí)行各項查對制度。從每一個細小的環(huán)節(jié)抓起,杜絕漏洞。
(2)嚴格執(zhí)行護理操作三查七對制度。登記,加藥,穿刺,更換液體等。
(3)認真填寫并完善各項登記記錄。
3、認真執(zhí)行院內各項規(guī)章制度
二、認真落實各項管理制度
1、嚴格按工作計劃安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應的整改措施,制定出下周工作重點。
2、每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,使每位護理人員不斷提高各項業(yè)務水平。
3、認真執(zhí)行日測日檢工作,護理人員每天認真真實統(tǒng)計好個人工作量,業(yè)務收入等日常工作。負責人不定期抽檢,及時發(fā)想問題及時解決。
三、服務質量管理
1、認真落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語,積極學習醫(yī)患溝通技巧,并積極參加院內組織的禮儀培訓,在工作中很好應用,提高滿意度,增進護患情感,拉近護患距離。
2、開展健康教育,對病人發(fā)放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在85%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。
四、加強業(yè)務技術學習,提高護理人員業(yè)務素質
1、增加對護理人員基礎知識培訓,以增加知識面。
2、積極參加院內組織的各項業(yè)務學習,擴大知識面。
3、科室每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和??浦R。
4、每月組織急救知識培訓并考核內容。
5、鼓勵每位同志積極參加繼續(xù)教育學習。
6、護理人員之間相互學習相互提高。年輕護士學習老同志實踐經驗,老同志學習年輕同志知識面,新老相互學習共同提高。
五、院內感染與質控的管理
1、科室堅持了每天對輸液大廳進行紫外線消毒,在病人眾多的情況下確保安全,未發(fā)生一例交叉感染。
2、一次性用品使用后均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期監(jiān)測。
3、對于出現差錯事故及時上報,不漏報,不瞞報,實事求是,專人管理,及時組織討論、分析、定性。大家共同發(fā)言引起大家重視,避免給患者帶來傷害。
六、存在問題:
1、由于護理人員較少,基礎護理不到位,有時因讓患者等待時間長而引起患者家屬不滿。
2、護理人員基礎理論知識掌握不牢,急診急救知識欠缺。
3、個別護理人員工作不認真,在以后的工作中要注意并改正。
半年來護理工作由于院領導的重視、支持和幫助,內強管理,外塑形象,在護理質量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績績,但也存在一定缺點,有待進一步改善。希望醫(yī)院領導給予批評和指正!
第四篇 xx醫(yī)院2023年上半年工作總結 2850字
一、業(yè)務方面
二、政治思想教育方面
作為院領導,深刻認識到在市場經濟條件下,要保持醫(yī)院健康、持續(xù)發(fā)展,就必須以“三個代表”和“八榮八恥”重要思想為指導。為此,我們堅持學習“三個代表”的思想,而且還深入學習和貫徹黨的十六大五中全會的方針政策,努力學習“八榮八恥”的深刻內涵,并且將“八榮八恥”的宣傳語張貼在各個科室,讓每個醫(yī)務人員都時刻牢記。圍繞“全面建設小康社會”的宏偉目標,以社會需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標準,始終堅持救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺抵制拜金主義,堅持改革、發(fā)展和進步,提高了領導和職工的政治理論水平。行風建設自始至終都是醫(yī)院各項工作的重點,行風建設是一項長期而艱巨的任務,它直接關系到黨和政府在人民群眾中的形象。衛(wèi)生行業(yè)是'窗口'行業(yè),是聯系黨和人民的紐帶,因而堅持行風建設不放松有著十分重要的意義。我院堅持學習這條主線,不斷提高全院職工綜合素質,在開展普法教育活動上,我院組織黨員干部和醫(yī)護人員認真學習《黨員干部十不準》、《醫(yī)務人員十不準》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《獻血法》、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),自覺做到學法、知法、懂法、守法,增強法制觀念和紀律觀念。開展“一切為了病人,一切方便病人,一切服務于病人”的理念教育,進一步強化醫(yī)護人員對病人的愛心、關心、耐心、細心和責任心。
三、醫(yī)療服務質量方面
我院狠抓醫(yī)療質量與安全醫(yī)療,不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展,做到將“醫(yī)院管理年”活動長期有效的開展。堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀,牢固樹立“以病人為中心”的服務理念和為人民服務的宗旨。進一步建立各組織機構,各組織按各自的職責開展各專業(yè)工作的監(jiān)督、檢查、指導、評價、督促,努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處。緊緊圍繞“安全第一,預防為主”的方針開展醫(yī)療安全工作,完善各項規(guī)章制度,建立健全技術規(guī)范、操作規(guī)程、工作質量標準、管理方案、管理辦法,使醫(yī)療護理活動有章可依,有規(guī)可循,嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。我院每月對全院進行一次安全檢查,查找安全工作薄弱環(huán)節(jié),并且每季度召開一次全院職工以“安全第一,預防為主”的工作會議。不定期對醫(yī)療護理質量進行抽查,堅持院長質量查房、院長總值班、護士長夜班、醫(yī)療缺陷公示、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術規(guī)范》,合理使用抗生素,執(zhí)行用血登記、用血報批、檢驗核對制度。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理,按要求消毒、毀形、焚燒處理,把院內感染控制在最低限度。堅決執(zhí)行藥品集中招標采購政策,保證了藥品的質量和安全性。緊抓以手術管理____醫(yī)療風險教育,切實落實患者知情和風險告知制度,尤其加強新引進技術的安全管理,杜絕了盲目、輕率實施醫(yī)療活動的行為,我院沒有發(fā)生醫(yī)療質量糾紛。
四、繼續(xù)醫(yī)學教育方面
一個醫(yī)院醫(yī)療質量的高低取決于技術人才素質。只有擁有一批具有先進科學技術和創(chuàng)造能力的技術人才,醫(yī)院才能辦出成績,才能適應快速發(fā)展的醫(yī)療科學水平。特別在醫(yī)療市場激烈競爭年代,醫(yī)療市場的競爭,說到底是人才的競爭,醫(yī)院要發(fā)展,人才是關鍵,人才隊伍的建設,是我們工作的重中之重,只有愛惜人才、重用人才、培養(yǎng)人才、留住人才,醫(yī)院的發(fā)展才會有出路,我們用戰(zhàn)略的眼光,可持續(xù)發(fā)展的角度去考慮,去落實人才建設工作?,F代醫(yī)院管理非常重視醫(yī)務人員知識更新,技術換代。尤其競爭年代,誰掌握了高新技術,誰就掌握了制高點、主動全,誰就會占有一塊生存發(fā)展的空間。因此我們把專業(yè)技術人員知識更新,技術換代做為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略來實施,并通過繼續(xù)醫(yī)學教育這一有效途徑去落實。2024年上半年,我院引進了具有本科專業(yè)學歷的1名護士和1名藥房工作人員,基本能夠解決現有的醫(yī)務人員不足的局面,院內還多次組織繼教講課、參加北辰衛(wèi)生進修學校的專家講座,為醫(yī)護人員吸收新知識、新理論、掌握新技術、新方法創(chuàng)造良好的條件,提升了醫(yī)務人員的整體水平。
五、預防保健及農村衛(wèi)生所建設方面
預防控制疾病,是全社會關注的大事,也是衛(wèi)生工作中的重中之重。加大對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處置力度,強化疾病預防控制體系建設,提高疾病防控能力,是我院非常重視的問題。當前“禽流感”疫情的警報還沒有解除,我們依然要高度重視,提高警惕,保持和鄉(xiāng)村醫(yī)生的溝通,堅持發(fā)現情況及時匯報的原則。落實藥品、器械、防護用品和應急隊伍、檢查隔離區(qū)、發(fā)熱門診的應急準備,積極對醫(yī)務人員進行業(yè)務培訓,不斷提高應對社會性公共衛(wèi)生事件的急救防治能力,加強霍亂、鼠疫、瘧疾、結核、麻診等重點疾病的防治。在艾滋病的預防和控制上堅持“政府領導,部門配合,社區(qū)參與,齊抓共管,綜合防治”的指導方針。在婦幼保健工作上,以開展孕產婦系統(tǒng)管理,推廣新法接生為基礎,以篩查高危,提高住院分娩率為重點,以降低孕產婦死亡率為目的,積極推廣適宜技術和宣傳急救知識,廣泛開展各項婦幼保健工作。同時開展了對孕產婦hiv的篩查以及嬰幼兒各項篩查工作。
農村衛(wèi)生工作是建設社會主義新農村的重要內容,是保障廣大農民健康,保護農業(yè)生產力,振興農村經濟和維護社會穩(wěn)定的大事,是我國衛(wèi)生工作的重點。這里打擊非法行醫(yī)就顯得尤為重要,當今,黑診所不僅給人民群眾的身體健康帶來了極大的危害,也大大傷害了合法的農村衛(wèi)生所的利益。上半年衛(wèi)生部來到天津,專門檢查打擊非法行醫(yī)的情況,這說明從國家到天津市對打擊非法行醫(yī)的重視程度,我院上半年充分發(fā)揮自己的職能作用,主動配合其他部門,嚴厲打擊非法行醫(yī)的行為,凈化醫(yī)療服務市場,現在我鎮(zhèn)基本沒有黑診所的現象,為人民群眾的安全就醫(yī)提供強有力保障。
六、婦產科住院樓的規(guī)劃建設
婦產科是我院的特色,眾多轄區(qū)外的孕產婦都慕名來到我院,但是現在的住院部空間和環(huán)境有限,為了給孕產婦提供專業(yè)和舒適的住院環(huán)境,今年我院計劃開工建設一棟獨立的婦產科住院樓,為了能夠讓婦產科住院樓順利地開工,整整用了半年的時間東奔西跑開工建設的各方面審批手續(xù),聘請多部門實地勘察,現在已經基本完成各項審批手續(xù),等待開工建設。計劃在施工現場的安全管理方面,要切實落實風險防范措施,設專人負責,發(fā)現隱患及時處理。
在肯定成績的同時,我院也清醒地看到,當前我院衛(wèi)生工作現狀與黨的十六大的要求和廣大人民群眾的迫切需要還有很大差距。我們要本著“鞏固優(yōu)勢,穩(wěn)步發(fā)展”的原則,不斷提高管理水平,加強職工教育,狠抓衛(wèi)生體制改革?;仡欉^去、展望未來、在下半年里,我們還要緊密團結在以胡錦濤同志為____的____周圍,高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”重要思想,認真貫徹十六屆三中、四中、五中全會精神,按照市委、市政府的部署,解放思想,實事求是,與時俱進,真抓實干,不斷開創(chuàng)衛(wèi)生改革與發(fā)展的新局面,為促進全鎮(zhèn)人民的身體健康和全面建設小康社會,為實現富裕、文明、生態(tài)、誠信的奮斗目標而努力。隨著醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的不斷深入,醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新的競爭格局基本形成。我們相信,在大家的共同努力下xx醫(yī)院院的未來一定更加燦爛、輝煌!
第五篇 中醫(yī)院半年工作總結2000字 2850字
在上級有關部門的精心指導下, 在全院干部職工的共同努力 下,堅持一切以病人為中心,以提高醫(yī)療質量為核心,以深入開 展“創(chuàng)先爭優(yōu)”“三好一滿意”“修醫(yī)德、強醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”主 、 、 題實踐活動為載體,加強醫(yī)院管理,改善服務態(tài)度,規(guī)范醫(yī)療行 為,提高醫(yī)療質量,有效推動了醫(yī)院各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展,現將 我院上半年的工作開展情況匯報如下:
鞏留縣明奎中醫(yī)醫(yī)院目前共占地 6 畝、 建筑面積達 4000 余平方米,是集醫(yī)療、預防、科研于一體的綜合性醫(yī)療機構, 是一所“城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險”“城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險”“新型 、 、 農村合作醫(yī)療保險”定點單位。醫(yī)院學科齊全、技術力量雄 厚、特色專科突出,以多學科綜合優(yōu)勢占據當地醫(yī)療水平前 沿位臵。 本院目前在職員工 50 余人, 開放住院床位 80 余張, 日平均門診量達 100 余人次,科室設臵細化,目前設有 15 個臨床科室,超聲、影像、生化等大型醫(yī)技科室共 4 個。
一、狠抓醫(yī)療質量,確保醫(yī)療安全。 醫(yī)療質量是醫(yī)院的生命,也是醫(yī)院管理的核心,更是醫(yī)院生 存發(fā)展的根本。為此,我院主要做了以下兩方面的工作: 1、加強業(yè)務學習,提高醫(yī)務人員綜合素質。上半年我院的業(yè)務學習采取全院集中學習和以科室為單位自學兩種形式開展。 學習內容包括:新疆省住院病歷書寫質量評估標準,病史采集, 嚴重心律失常的急診處理,手足口病的診療及預防、外科手術部 位感染預防與控制技術指南、高血壓的診療與預防保健,冠心病 的診療、鑒別診斷,腎炎的診療、鑒別診斷,抗生素的使用與管 理、三基三嚴等,通過業(yè)務學習,在全院營造出崇尚學習、好學 上進的濃厚氛圍,提高了醫(yī)務人員的綜合素質,從而更好地滿足 崗位需求。2、加大設備引入力度,完善服務功能,提高服務能力。 隨著人民生活水平的提高, 人民群眾對自身的健康水平也顯 得尤為的關注,為更好的滿足群眾日益增長的健康需求,今年我 院籌措資金引進了全血細胞分析儀(五分類) 、全自動生化分析 儀等先進設備,為臨床診斷提供了科學準確的依據,同時使我院 的服務功能得到逐步完善,滿足了人民群眾的就醫(yī)需求,提高了 綜合服務能力,也為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。
二、加強內涵建設,提高服務水平。 1、改善就醫(yī)環(huán)境,調整科室布局。隨著生活水平的提高, 人民群眾對就醫(yī)環(huán)境提出了更高要求,舒適、整潔、干凈、方便、 快捷已經成為很多人選擇醫(yī)院就醫(yī)的重要標準。我院本著“一切 為了病人、為了病人一切”的服務理念,盡努力改善就醫(yī)環(huán) 境。我院整體布局及外觀較原來更干凈、舒適、合理,也為廣大患者提供更方便、快捷的醫(yī)療服務。 2、不斷推出人性化新舉措。近年來,我院本著“一切以患 者為中心”的服務理念,想患者之所想,做患者之所需,不斷推 出人性化措施,努力構建和諧的醫(yī)患關系。今年我院在繼續(xù)強化 去年人性化的基礎上,將我院的人性化服務進一步向前延伸。 3、拓寬服務范圍。在院領導的主動爭取下,我院積極為鞏 留縣敬老院以及鞏留縣老年活動中心,定期做義診活動,服務范 圍進一步擴大。4、深入開展“三好一滿意”和“修醫(yī)德、強醫(yī)能,鑄醫(yī)魂” 等主題實踐活動。在活動中大力倡導“對工作極端負責、對人民 極端熱忱、對技術精益求精”的白求恩精神,有力的提升了我院 的職業(yè)道德水平和技術水平。
三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況 1、踐行創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾,繼續(xù)為人民做實事,辦好 事。 為踐行公開承諾,真正做到為民辦好實事,醫(yī)院把“創(chuàng)先爭 優(yōu)”活動與幫扶弱勢群體工作相結合。 (一)開展健康送醫(yī)互動。堅持定期組織青年志愿者開展走 基層開展健康送醫(yī)活動。 今年上半年共組織 10 批 10 人次的志愿 者,深入各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村里等開展義診和健康宣傳等活動,發(fā)放健 康宣傳材料 3000 余張,受益群眾近 2000 余人次,提高了群眾的健康意識和健康水平,得到了鞏留縣廣大群眾的好評。 (二)開展幫扶貧困家庭活動。我院共對口幫扶 5 戶貧困家 庭,共送去大米 10 袋,清油 10 桶,人民幣 5000 元,受到人民群眾的一致好評。活動中還積極宣傳我院的惠民政策,同時 引導廣大農民群眾養(yǎng)成健康良好的衛(wèi)生生活習慣。 通過以上活動的開展,充分體現了我院“親民、愛民、 為民”的情懷,促進了和諧的醫(yī)患關系,取得了良好的社會 效益。我院還將此類活動繼續(xù)進行下去,讓更多的人民群眾 得到實惠。
四、醫(yī)療收入和經濟指標完成情況。 今年上半年我院住院量和門診量均有大幅提升。1-7 月份業(yè) 務收入達 80 萬元,與去年同期相比增長了 12.5%;住院人數 500 人次,較去年同期相比增長了 20%;門診人數 1000 余人次,較 去年同期增長了 18%。固定資產也有了大幅增加,且保持著良好 的增長勢頭,實現了醫(yī)院的快速、穩(wěn)定、健康發(fā)展。 我們在回顧工作、肯定成績的同時,也必須清醒地看到我們 工作中存在的不足、面臨的困境。這些問題如不能引起足夠的重 視并加以認真解決,將在不同程度上制約學科的建設與發(fā)展,將 影響醫(yī)院的核心競爭力。存在的主要問題: 1.人才積累困難。擁有專業(yè)人才是醫(yī)院發(fā)展的首要條件,由 于編制的制約,新引進的一些優(yōu)秀人才不能成為醫(yī)院固定的員工,出現了工作不穩(wěn)定,隨時流動的可能性,影響了醫(yī)院的長遠 發(fā)展。 2.學科發(fā)展不平衡,有的學科保持著旺盛的競爭力,而有的 學科甚至是重點學科卻停滯不前,沒有形成新的競爭優(yōu)勢,很容 易在同一領域被淘汰,人才結構也有待于進一步優(yōu)化,成為影響 學科發(fā)展的主要障礙,應引起足夠的重視。xxxx年 年下半年醫(yī)院將進一步落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認真學習宣傳、貫徹黨的十七大精神和新醫(yī)改政策,緊緊圍繞“以病人為 中心,以質量為核心,為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活 動主題,提高醫(yī)療質量,強化醫(yī)療服務,使醫(yī)院再上新水平、再 登新臺階,主要從以下幾個方面做起:1、加強組織領導 加強對業(yè)務工作的組織領導,成立由院長任組長,各位 院務會領導為成員的規(guī)劃領導小組,一級抓一級,層層抓落 實,根據規(guī)劃進一步細化發(fā)展規(guī)劃的各項保障措施。 2、提高業(yè)務效益,夯實發(fā)展基礎 醫(yī)院要健康快速發(fā)展, 必須要有堅實的物質基礎。 因此, 只有提高業(yè)務效益才能夯實發(fā)展的基礎。所以,一是增加醫(yī) 療服務項目,擴大服務范圍,提高設備利用率。二是加強內 部管理提高醫(yī)療技術水平和服務質量。 3、更新發(fā)展觀念,加強醫(yī)院內涵建設新的發(fā)展需要新的觀念。在鞏固、充實、完善現有內涵 建設基礎上,著重做好:一是改進醫(yī)療服務,轉變服務觀念。 在思想觀念上實現從“病人求醫(yī)”向“醫(yī)院離不開病人”的 轉變,在服務方式上實現“單純治病”向“綜合治療病人” 的轉變,在工作作風上實現“病人圍著醫(yī)院轉”向“醫(yī)院圍 著病人轉”的服務過程轉變。二是著力提高醫(yī)療質量,保障 醫(yī)療安全。 4、健全實施機制,確保規(guī)劃目標實現全協(xié)調機制, 進一步健全規(guī)劃編制的民主參與、 專家咨詢、 群眾建議制度,要依據規(guī)劃,認真研究制定年度工作計劃。強化 保障機制,積極拓寬資金籌措渠道,積極爭取國家政策和資金扶 持,保障各項計劃實施。完善評估機制,加強規(guī)劃實施過程中對 各種不確定因素的監(jiān)控、分析,組織開展規(guī)劃中期督辦評估、修 訂工作,及時采取應對措施,確保目標實現。 我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作 風, 為提高醫(yī)療質量、 推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力!
第六篇 2023醫(yī)院保安上半年工作總結 1850字
市人民醫(yī)院20xx年在市委、市政府、市衛(wèi)生局及上級有關部門的正確領導和大力支持下,認真貫徹落實黨的會議精神和xxxx重要思想,全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“打開圍墻辦醫(yī)院,人民醫(yī)院為人民”的辦院方針,內強素質,外樹形象,力求突破爭創(chuàng)一流,抓住醫(yī)療質量萬里行活動的契機,狠抓醫(yī)
院醫(yī)療服務質量,強化全方位管理,綜合治理,平安創(chuàng)建,醫(yī)院安全生產管理是我院今年的主要工作。
xx年,我院根據上級的要求,認真落實綜合治理責任制,結合平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作,以維護醫(yī)院政治穩(wěn)定,治安消防安全為目標,為臨床一線服務,立足基礎,深化創(chuàng)新,進一步加大工作力度,先后開展維護醫(yī)院穩(wěn)定,xx普法教育,治安防范,消防安全教育,安全生產管理,醫(yī)療質量管理,糾紛調解等一系列工作,為醫(yī)院的平安創(chuàng)建、安全生產管理年及醫(yī)療質量萬里行等活動做出了一定的貢獻?,F將xx年的工作總結如下:
一、社會治安綜合治理
1、建立建全了管理和責任制度,落實領導責任制,醫(yī)院強化了以xx書記為組長,各職能科室負責人為組員的社會治安綜合治理領導小組,各組員職責明確,責任到人。
2、落實目標責任制,為把醫(yī)院的社會治安綜合治理目標真正落到實處,醫(yī)院同各科室(病區(qū)、班、組)的負責人簽訂了綜合治理目標責任書,明確科室負責人為第一綜合治理責任人,同時落實月(季)度例會制度。
3、進一步深化和完善治安防范措施,有效降低醫(yī)院的刑事發(fā)案率,改變醫(yī)院的政治面貌。醫(yī)院是公共場所,我院又地處繁華的新華街,進出人員雜,每天有1000多人次進出醫(yī)院,在如此多的人員中做好安全防范工作,確有一定的難度,根據這一特殊情況,我院充分利用現有的硬件設施進行24小時監(jiān)控,并加強制度建設,要求每個值班保安做好巡邏登記工作,做到誰上班,誰負責。增強保安人員的工作責任心。
4、針對“打開圍墻辦醫(yī)院”的方針,我院實行開放式管理。人員流動量大、雜,在病區(qū)、門診容易發(fā)生錢包、手機被竊這一現象,我們采取了相應措施。
①專門請婺城分局反扒能手在門診、藥房、抽點巡邏(特別是單人病房和電梯口病房),使我院失竊率大大降低。
②對門診樓各樓層的電子監(jiān)控設備進行了改造,優(yōu)化了監(jiān)控設備,并在門診藥房、付款窗口粘貼防盜警示標牌。組成人防和技防的雙重防范,使我院門診發(fā)案率明顯降低。
5、抓好普法教育工作,用法律保護自己,用法律手段來處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務中,特別是病人死亡,造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛,是醫(yī)院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事,大動干戈,有時影響到其他病人的治療和正常辦公。我們一方面用法律來教育病人,一方面利用與派出所共建警務室的便利關系,請機關提早介入給予調解,醫(yī)院出現的許多糾紛都能及時平息。
xx年我院進一步深入開展了社會治安綜合治理工作,并取得了較好的成績,xx年我們將再接再勵,按照上級有關部門的要求,為醫(yī)院的安全盡職盡責努力工作,爭取有更好的成績。
二、繼續(xù)深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建工作
醫(yī)院的治安、消防安全是平安醫(yī)院創(chuàng)建的重要組成部分,我院貫徹以“安全第一,預防為主”的方針,結合醫(yī)院平安創(chuàng)建實際工作,認真學習上級有關部門的文件精神發(fā)動和依靠全院干部職工,為維護醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序和平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作發(fā)揮了重要作用。
1、思想重視,認識到位
醫(yī)院治安安全工作是一項重要工作,關系到患者、家屬及廣大醫(yī)護人員。醫(yī)院始終將治安安全工作列為醫(yī)院工作重點來抓。每年都將此項工作列入義程,我們每季組織一次安全教育活動。上級的有關文件通知,在院長辦公會、院周會上反復傳達學習,以邵敏書記為主任的“綜合治理委員會”專門負責此項工作。安全警鐘要時時敲、月月響。醫(yī)院利用橫幅、黑板報、宣傳窗、信息網絡,開展宣傳教育活動。如圍繞醫(yī)院的醫(yī)療質量安全、“醫(yī)患糾紛安全”、“信息網絡安全”、“治安安全”、“科室外出活動安全”、“車輛停放安全”、“消防安全”等開展學習討論。人人重視治安安全工作,發(fā)現不安全因素及時排除,發(fā)現不安全事件及時報告,及時整改。一年來醫(yī)院未發(fā)生刑事案件、重大醫(yī)療事故和治安、消防責任事故。全院874名職工,100多名臨時工均無違法違紀記錄。
2、明確職責,責任到人
“誰主管、誰負責”這是個很好的制度。醫(yī)院的治安安全工作也是一樣,根據醫(yī)院工作需要,成立了“消防工作管理委員會”和“綜合治理委員會”及“安全生產管理委員會”,定期對全院的安全生產工作及消防工作和治安安全工作進行全面檢查。發(fā)現問題,及時開出“要事督辦單”,限時整改。院領導每季度要對全院的醫(yī)療質量安全、消防安全和治安安全進行大檢查。保安部做到月月要檢查,小問題及時解決。
第七篇 2023醫(yī)院個人上半年工作總結 950字
上半年,醫(yī)院以醫(yī)院管理年活動的深入開展和醫(yī)德醫(yī)風的持續(xù)改進為基礎,深入開展糾風及治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂工作,提高醫(yī)療質量,嚴控藥品比率,各項工作取得了欣喜的成績,現將上半年工作簡要總結如下:
一、深入治理醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂,推進醫(yī)院管理年活動,嚴格落實醫(yī)療保險政策
今年1-5月份,門、急診總診病48.8萬人次,收治住院1.3萬人次,搶救成功率89.9%。
年初,我院制訂了xx年黨風廉政建設和反腐糾風工作意見和糾風及治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂工作實施方案,召開了全院“xx年治理商業(yè)賄賂和糾風工作會議”動員大會,觀看《醫(yī)德醫(yī)風警示錄》,并逐級簽訂行風建設責任書。每位員工均認真開展自查自糾,形成反腐__,樹行業(yè)新風的氛圍。
醫(yī)院深入推進醫(yī)院管理年活動,修改了院長查房的方式、內容和標準,實行行政、醫(yī)療、護理“三結合”的值班制度,增購了b超機,加強醫(yī)患溝通,改進工作流程,延長服務時間等,一系列措施的實施,受到患者一致好評。
為加強醫(yī)保管理,每半月統(tǒng)計、分析、公布各科室醫(yī)療保險指標完成情況,實時、動態(tài)、分層及宏觀控制合作醫(yī)療病人的費用,上半年大部分指標均控制在較理想的水平。
二、繼續(xù)加大醫(yī)護管理力度,做大做強醫(yī)院品牌
上半年,醫(yī)院重點抓好醫(yī)療核心制度,全面推行總住院醫(yī)師24小時駐院制及新畢業(yè)生24小時待班制。制定切實可行的臨床藥品使用規(guī)范,嚴格控制藥品比率,每月公布各臨床科室藥比及統(tǒng)計分析報表。至5月止,全院藥比下降了3%,初見成效。
大力開拓特色??茦I(yè)務,增強醫(yī)院核心競爭力。各專科開展了一大批新技術、新項目推動臨床醫(yī)療技術的快速發(fā)展,急救技能不斷提高,多科協(xié)作搶救成功率進一步升高,顯示我院綜合搶救能力已達到了一個較高的水平。
護理質量管理委員會專設質控人員每天深入病區(qū)進行護理質量督查,舉辦護理文件書寫規(guī)范培訓、“三基三嚴”培訓和新畢業(yè)護士規(guī)范化培訓,樹立“善待病人就是善待自己、善待親人”的服務觀念,推廣“五個一”服務模式。在“512”國際護士節(jié)中,××被評為“××省優(yōu)秀護士”,13人分別被評為××市和××區(qū)優(yōu)秀護士。
三、防??平坛晒踩?,行政后勤保障到位
上半年我院重點推進“健康進社區(qū)”,充分發(fā)揮“方便”、“便宜”優(yōu)勢,社區(qū)門診平均每處方費用降幅達12.3%。5月順利通過了××省全科醫(yī)學教育社區(qū)培訓基地認定評估。醫(yī)院的體檢中心提供多種體檢形式及多層次的體檢套餐服務,深受各單位的青睞,凸顯優(yōu)勢。
第八篇 市醫(yī)院2023年上半年工作總結 1300字
一、堅持學習這條主線,不斷提高全院職工綜合素質。
周五例會上集中學習了中央省、市關于康復事業(yè)、殘疾人事業(yè)的方針、政策及衛(wèi)生局的各項指示。各科主任匯報本周接診人次,職工主動做事,人性化管理方面,及存在的問題和職工的建議,半年來共收集了建議100多條,采納了60條。并聯系實際展開討論,形成一個統(tǒng)一的行之有效的方案,并于周一例會上給職工一個圓滿答復。
二、突出兩個重點
1、以人為本,精心構建溫馨家園
康院以病人為中心,視患者為朋友,心為患者所想,情為患者所系,福為患者所造,從醫(yī)療實踐中發(fā)現不足,廣泛借鑒先進經驗,適時完善醫(yī)療體系,推廣“三心”、“六聲”服務,情真意切建樹白衣天使形象,無微不至的關懷產生了強烈的親和力,卸下了患者的包袱,醫(yī)患互動,彰顯了更為理想的療效。外傷所導致的截癱患者衛(wèi)溫信在康院接受康復治療一年有余,4月8日在其康復出院座談會上,激動之情溢于言表,禁不住流下了熱淚,并滿含深情地寫下了一副對聯:“恩澤廣布雪化甘霖潤大地,病人至上冬去寒意暖神州”,表達了對康復的感激之情??祻歪t(yī)院始終以重視康復、減少殘疾為己任,使殘疾降低到最低限度甚至恢復。半年來,康復訓練達2150 人次,使43例癱癥患者得到理想康復。院領導堅持以人為本的原則,倍加關愛無私奉獻在各自崗位的醫(yī)職人員,對他們的生活、家庭、工作、心情一個都不放過,心想他們的困難,急他們的期盼,親自看望生病職工,認真替他們出謀劃策,排憂解難。院長抓住有利時機,東奔西跑,確保了職工家屬樓主體工程的按時竣工,職工們很快就會搬進自己的新家,這解決了康院殘疾職工的工作、生活上的許多麻煩。職工們凝望著高聳的家屬大樓,感慨萬千地說:醫(yī)院給咱們又辦了一件大好事。
2、細化制度,用現代企業(yè)的意識強化管理。
依據精誠服務患者,提高服務質量這個宗旨,健全完善了各項制度。
(1)規(guī)范了病歷書寫格式和規(guī)則。病歷是患者入院診治的重要依據,也是衡量醫(yī)療質量的一項指標??祻歪t(yī)院針對職工業(yè)務技術良莠不齊,下功夫規(guī)范了病歷書寫的規(guī)則和格式。要求職工認真地按時、按質、按量完成,確保醫(yī)療工作的順利進行。
(2)制定了醫(yī)療工作流程和服務流程。從患者進們“您好”到送出門外,從輸液時用幾根膠帶固定到病人順利拔針等一系列過程都作了具體的細化、量化,并嚴格執(zhí)行,不定期地進行督查。
細節(jié)決定成敗。要求職工從小事做起,從點滴做起,比如主動撿起地面上的煙頭、草坪上的垃圾、主動擦窗臺、澆花等等看似小事的事。半年來,好人好事層出不窮,主動做事不勝枚舉。
三、實施三項舉措
1、創(chuàng)設多樣平臺,展現康院文明風尚。
康院千方百計增強康復醫(yī)院實力的同時,非常注重創(chuàng)造朝氣蓬勃、有口皆碑的文明型醫(yī)院。
在“三九”節(jié),我院開展了以“創(chuàng)建精神文明醫(yī)院、展巾幗風采”為主題的活動,并邀請殘聯柴理事長蒞臨指導。11名女同志踴躍上臺,盡顯巾幗風采。賽后,柴理事長給予康復醫(yī)院女職工以高度的評價,并鼓勵女職工再接再厲,為康院的明天再加一把勁。當日電臺、電視臺都作了相應的報道。
“五四”節(jié)前夕,我院開展了以“奉獻、愛國、愛院”為主題的詩歌朗誦比賽,使職工藝術性地傳承偉大的“五四”精神,堅定信念,獻身殘疾人康復事業(yè)。二門診李靜霞以飽滿的激情、流利的語言獲得了比賽一等獎。
第九篇 2023上半年醫(yī)院實習個人總結 1100字
2024年上半年醫(yī)院實習個人工作總結
內科;在實習期間我嚴格遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度,遵紀守法,尊敬師長,團結同事,嚴格律己,做到了不遲到、不早退、不曠工及擅離工作崗位。對病人細心照顧,和藹可親。努力將理論知識結合實踐經驗,在實習過程中我還不斷總結學習方法和臨床經驗,努力培養(yǎng)自己獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,實習生活也培養(yǎng)我全心全意為人民服務的崇高思想和醫(yī)務工作者必須具備的職業(yè)素養(yǎng),經過將近4個月的實習實踐我熟練掌握了病程記錄、會診記錄、出院記錄等所有醫(yī)療文件的書寫;掌握了臨床各科室的特點及各科室常見、多發(fā)病人的診治;掌握了常見化驗的正常值和臨床意義及和各類危、重、急病人的緊急處理。較好地完成了各科室的學習任務,未發(fā)生任何醫(yī)療差錯和醫(yī)療事故。
外科;本人通過半年多的護理工作實習,在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下,認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),并積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護理條例培訓。多次參加護理人員學習,通過學習使我意識到,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,并且可以使護理人員懂法、用法、依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。理論水平與實踐水平有了一定提高,在實習過程中,本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認真履行實習護士職責,嚴格要求自己,尊敬師長,團結同學,關心病人,不遲到,不早退,踏實工作,努力做到護理工作規(guī)范化,技能服務優(yōu)質化,基礎護理靈活化,愛心活動經?;?將理論與實踐相結合,并做到理論學習有計劃,有重點,護理工作有措施,有記錄,實習期間,始終以”愛心,細心,耐心”為基本,努力做到”眼勤,手勤,腳勤,嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患都提供優(yōu)質服務,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風.
在各科室的實習工作中,能規(guī)范書寫各類護理文書,及時完成交接班記錄,并做好病人出入院評估護理和健康宣教,能做好各科常見病,多發(fā)病的護理工作。認真執(zhí)行無菌操作規(guī)程,能做好術前準備指導,并完成術中,術后護理及觀察,在工作中,發(fā)現問題能認真分析,及時解決,能熟練進行內,外,婦兒及重癥監(jiān)護等各項護理操作,嚴格執(zhí)行三查七對,同時,本人積極參加各類病例討論和學術講座,不斷豐富自己的業(yè)務知識,通過學習,對整體護理技術與病房管理知識有了更全面的認識和了解.
通過半年多的實習,本人理論水平和實踐水平都有所提高,在今后的工作中,本人將繼續(xù)努力,牢記護士職責,不斷加強思想學習與業(yè)務學習,全面提高自身綜合水平,為患者提供優(yōu)質服務.
第十篇 醫(yī)院上半年護理工作總結 550字
一、認真落實各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量,確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護理重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度:要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1次,并有記錄;護理操作時要求三查七對;堅持填寫輸液卡,半年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、堅持床頭交接班制度,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。
3、做好護士長工作計劃,對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
三、提高護理人員業(yè)務素質
1、對在職人員進行三基培訓,并鼓勵參加自學考試。
2、各科室每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識。
3、四月初,衛(wèi)生局對全院護士分組進行了護理技術操作考核:心肺復蘇、皮試等。
4、對危重病人及手術后病人使用心電監(jiān)護儀,提高了對危重病人的病情觀察,大大提高了搶救成功率。