企業(yè)主管崗位職責(zé)

企業(yè)服務(wù)主管崗位職責(zé)30人關(guān)注

崗位職責(zé):1.協(xié)助服務(wù)經(jīng)理對社區(qū)內(nèi)部和外部供應(yīng)商的篩選,了解內(nèi)部企業(yè)需求,進(jìn)行服務(wù)對接;2.協(xié)助服務(wù)經(jīng)理開發(fā)和管理各類企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的供應(yīng)商渠道;3.對接社區(qū)內(nèi)企 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-12-21 12:04:04

企業(yè)管理主管崗位職責(zé)任職要求36人關(guān)注

企業(yè)管理主管崗位職責(zé)崗位職責(zé):1、根據(jù)企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，將計(jì)劃分解到內(nèi)控部門，并對計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督。2、根據(jù)內(nèi)控部門職責(zé)內(nèi)容和崗位說明 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-26 17:40:04

企業(yè)管理主管崗位職責(zé)75人關(guān)注

職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略的組織制訂、跟蹤評估、修編以及區(qū)域機(jī)構(gòu)年度規(guī)劃目標(biāo)的制訂;2.負(fù)責(zé)組織建立、健全區(qū)域管理制度及流程,負(fù)責(zé)區(qū)域機(jī)構(gòu)相關(guān)規(guī)章制度的 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-11-15 13:40:03

企業(yè)文化主管崗位職責(zé)職位要求35人關(guān)注

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司線上推廣，完成日常推文更新等工作；因應(yīng)公司發(fā)展、受眾群體、市場變化等需求，自主推出相應(yīng)推文，增加公司線上關(guān)注度；負(fù)責(zé)公司微電視臺、微電臺等運(yùn)營及 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-08-07 15:00:06

企業(yè)文化主管崗位職責(zé)92人關(guān)注

崗位職責(zé):1、根據(jù)的企業(yè)文化特點(diǎn),發(fā)掘、提煉企業(yè)文化中的積極元素,策劃、宣傳企業(yè)文化的核心價(jià)值取向;2、根據(jù)公司的企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃,整體策劃、制定具體的企業(yè) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-08-07 12:20:01

培訓(xùn)與企業(yè)文化主管崗位職責(zé)14人關(guān)注

崗位職責(zé):1、推動(dòng)公司企業(yè)文化體系的建設(shè)和文化落地工作;2、企業(yè)文化活動(dòng)方案的制定與組織實(shí)施;3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系的建設(shè),組建講師團(tuán)隊(duì),開發(fā)培訓(xùn)課程;4、策劃公司各 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-08-07 11:00:06

企業(yè)服務(wù)主管崗位職責(zé)95人關(guān)注

崗位職責(zé):1.協(xié)助服務(wù)經(jīng)理對社區(qū)內(nèi)部和外部供應(yīng)商的篩選,了解內(nèi)部企業(yè)需求,進(jìn)行服務(wù)對接;2.協(xié)助服務(wù)經(jīng)理開發(fā)和管理各類企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的供應(yīng)商渠道;3.對接社區(qū)內(nèi)企 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-07-24 19:00:05

某某企業(yè)消防主管崗位職責(zé)62人關(guān)注

某公司消防主管崗位職責(zé)直屬上級:消防高級主管直屬下級:消防監(jiān)督員、消防監(jiān)控員具體內(nèi)容:一、協(xié)助消防高級主管做好各項(xiàng)消防管理工作。二、負(fù)責(zé)消防監(jiān)控中心的日 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-06-10 16:20:03

企業(yè)保安主管崗位職責(zé)96人關(guān)注

1、確實(shí)掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗；2、遵行保安經(jīng)理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)，確保財(cái)產(chǎn)與顧客安全；3、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-05-21 09:40:02

企業(yè)與戰(zhàn)略管理主管/經(jīng)理崗位職責(zé)77人關(guān)注

企業(yè)與戰(zhàn)略管理主管/經(jīng)理職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略的組織制訂、跟蹤評估、修編以及區(qū)域機(jī)構(gòu)年度規(guī)劃目標(biāo)的制訂;2.負(fù)責(zé)組織建立、健全區(qū)域管理制度及流程，負(fù)責(zé) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-05-13 13:40:02

企業(yè)培訓(xùn)主管崗位職責(zé)范本47人關(guān)注

企業(yè)培訓(xùn)主管崗位職責(zé)范本3(1)在部長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司人力資源培訓(xùn)與教育工作。(2)負(fù)責(zé)編寫公司人力資源培訓(xùn)教育發(fā)展規(guī)劃,擬訂年度工作和預(yù)算計(jì)劃,在領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2023-05-09 16:20:05

企業(yè)管理經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求87人關(guān)注

職位描述：1.負(fù)責(zé)集團(tuán)動(dòng)態(tài)目標(biāo)管理機(jī)制具體推行實(shí)施，定期對所管轄單位的經(jīng)營目標(biāo)計(jì)劃進(jìn)行效果評估與動(dòng)態(tài)監(jiān)督，評估經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成狀況，形成并提交企業(yè)經(jīng)營分析報(bào)告初稿；2. ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-18 08:02:07

企業(yè)管理咨詢項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)18人關(guān)注

企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理/咨詢顧問 致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙) 致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙),致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所,致同會(huì)計(jì)師 崗位描述:1、 作為項(xiàng)目經(jīng)理 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-17 12:02:07

企業(yè)與戰(zhàn)略管理主管/經(jīng)理崗位職責(zé)71人關(guān)注

企業(yè)與戰(zhàn)略管理主管/經(jīng)理職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略的組織制訂、跟蹤評估、修編以及區(qū)域機(jī)構(gòu)年度規(guī)劃目標(biāo)的制訂;2.負(fù)責(zé)組織建立、健全區(qū)域管理制度及流程，負(fù)責(zé) ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 16:00:08

房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略咨詢顧問武漢崗位職責(zé)要求12人關(guān)注

職位描述：1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢顧問項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫；2.協(xié)助完成各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢的收集及二次整理；3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 10:26:02

咨詢顧問—企業(yè)事業(yè)部上海崗位職責(zé)要求84人關(guān)注

職位描述：職位要求：1、收集整理房地產(chǎn)行業(yè)和企業(yè)的數(shù)據(jù)資料2、在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下做好咨詢報(bào)告撰寫工作3、按項(xiàng)目經(jīng)理要求開展客戶專業(yè)維護(hù)工作4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成其 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 10:14:02

咨詢顧問，企業(yè)顧問崗位職責(zé)要求24人關(guān)注

職責(zé)描述：1.開發(fā)新客戶，深入了解客戶需求，為其提供高質(zhì)量的咨詢服務(wù)；2.負(fù)責(zé)前期項(xiàng)目調(diào)研，設(shè)計(jì)并撰寫切實(shí)可行的合作方案；3.與企業(yè)高管談判，確定合作關(guān)系，喜歡咨詢類的工作 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 10:02:01

企業(yè)崗位職責(zé)要明確，任務(wù)分工須到人92人關(guān)注

在公司的人事管理中，常常出現(xiàn)崗位職責(zé)不明確、工作任務(wù)分工不清晰的現(xiàn)象。這其實(shí)是hr部門人事管理中存在的問題。的確，員工在工作中，是需要互相幫助，也不能過于計(jì)較得 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:38:02

企業(yè)策劃/顧問崗位職責(zé)以及職位要求55人關(guān)注

企業(yè)策劃人員要根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境條件和發(fā)展戰(zhàn)略，提出企業(yè)經(jīng)營思路和策略的多個(gè)方案。企業(yè)策劃/顧問職位要求1.熟悉企業(yè)策劃相關(guān)專業(yè)知識，創(chuàng)意思維全面；2.熟悉辦公軟 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:26:01

企業(yè)策劃崗位職責(zé)以及職位要求42人關(guān)注

企業(yè)策劃是一種通過對企業(yè)外部環(huán)境和自身狀況進(jìn)行調(diào)查、分析、研究，并遵循一定科學(xué)的策劃程序，運(yùn)用科學(xué)的方法創(chuàng)意、構(gòu)思，實(shí)現(xiàn)企業(yè)一定活動(dòng)目標(biāo)的最佳舉措與途徑的活 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:14:06

知名企業(yè)崗位職責(zé)職位要求22人關(guān)注

崗位職責(zé)：.對公司研發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行cae分析；按工作要求建立分析模型，負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)有限元網(wǎng)格劃分；用有限元分析軟件進(jìn)行求解、解決求解過程中出現(xiàn)的問題，分析解讀分析結(jié)果，包括與 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 09:02:02

企業(yè)發(fā)展部崗位職責(zé)職位要求42人關(guān)注

職責(zé)描述：企業(yè)發(fā)展部作為板塊公司總部及下屬企業(yè)管理、績效考核方案制定實(shí)施的主管部門，主要負(fù)責(zé)所屬企業(yè)產(chǎn)權(quán)管理、安全管理、法人結(jié)構(gòu)治理。（一）：日常運(yùn)營及安全管理 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 08:50:07

企業(yè)策劃崗位職責(zé)職位要求53人關(guān)注

職責(zé)描述：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作，建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化；2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企劃工作的掌控，包括市場調(diào)研、信息搜集 ...[更多]

發(fā)布時(shí)間：2024-04-15 08:38:01