人事崗崗位職責
人事崗位職責職位要求專員崗位職責職位要求88人關注
崗位職責：1、確定公司年度崗位職責職位要求計劃以及預算，與部門溝通崗位職責職位要求需求負責崗位職責職位要求工作；2、選擇并且維護崗位職責職位要求渠道，并拓展新的 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-03 11:40:03
物業(yè)人事崗位職責89人關注
工作職責:1、負責物業(yè)人員入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動、晉升等方面的工作;2、負責每月物業(yè)人員的排班、考勤檢查及匯總;3、負責物業(yè)人員招聘工作,簡歷篩選、人員面試 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-30 18:54:06
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職責描述：1、有較強的溝通能力，及敏銳的判斷力；2、形象較好，親和力較強；3、具備基本的崗位職責職位要求技巧及熟悉通常的崗位職責職位要求渠道；4、對本職工作充滿激情，熱 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-18 11:02:12
人事崗崗位職責職位要求33人關注
崗位職責：1、協(xié)助完善公司人力資源制度體系，負責完善公司績效考核和薪酬福利制度體系和程序；2、結(jié)合公司用人引才需求，組織開展崗位職責職位要求各環(huán)節(jié)工作；3、負責人 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-12 11:38:07
人事崗位職責職位要求專員崗位職責職位要求62人關注
崗位職責：1、確定公司年度崗位職責職位要求計劃以及預算，與部門溝通崗位職責職位要求需求負責崗位職責職位要求工作；2、選擇并且維護崗位職責職位要求渠道，并拓展新的 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-01-23 15:00:06
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職責描述：1、有較強的溝通能力，及敏銳的判斷力；2、形象較好，親和力較強；3、具備基本的崗位職責職位要求技巧及熟悉通常的崗位職責職位要求渠道；4、對本職工作充滿激情，熱 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-01-18 12:24:01
物業(yè)人事崗位職責36人關注
工作職責:1、負責物業(yè)人員入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動、晉升等方面的工作;2、負責每月物業(yè)人員的排班、考勤檢查及匯總;3、負責物業(yè)人員招聘工作,簡歷篩選、人員面試 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-01-09 19:24:06
項目行政人事崗位職責77人關注
1.負責項目公司人員招聘、錄用、培訓及考核工作;2.負責項目公司人員的績效工作;3.負責編制項目公司年度、季度、月度工作計劃,報公司項目總經(jīng)理審批后上報公司;4. ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-22 16:48:05
行政人事崗崗位職責職位要求62人關注
崗位職責：1.采用多種渠道崗位職責職位要求，簡歷篩選，初步面試，跟蹤面試結(jié)果等。2.協(xié)助安排公司各類培訓，入職培訓，專業(yè)知識技能培訓和集團大型培訓等。3.員工關系管理。 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-21 19:24:01
行政人事崗位職責職位要求78人關注
職責描述：1、根據(jù)崗位職責職位要求計劃，通過網(wǎng)絡或其它方式收集并甄選簡歷，組織面試、筆試等崗位職責職位要求工作； 2、為員工辦理入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)； 3、協(xié)助公司 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-21 16:00:05
行政人事崗位職責職位要求45人關注
職責描述：1、根據(jù)崗位職責職位要求計劃，通過網(wǎng)絡或其它方式收集并甄選簡歷，組織面試、筆試等崗位職責職位要求工作； 2、為員工辦理入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)； 3、協(xié)助公司 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-12 08:36:05
行政兼人事崗位職責職位要求56人關注
職責描述：崗位職責1、業(yè)務主管職位，獨立負責工作小組，給下級成員提供指導或支持并監(jiān)督他們的日?；顒?； 2、配合部門經(jīng)理制定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行； 3、為公司所 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-12 07:48:05
行政人事崗崗位職責職位要求60人關注
崗位職責：1.采用多種渠道崗位職責職位要求，簡歷篩選，初步面試，跟蹤面試結(jié)果等。2.協(xié)助安排公司各類培訓，入職培訓，專業(yè)知識技能培訓和集團大型培訓等。3.員工關系管理。 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-07 14:00:04
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職責描述：1、有較強的溝通能力，及敏銳的判斷力；2、形象較好，親和力較強；3、具備基本的崗位職責職位要求技巧及熟悉通常的崗位職責職位要求渠道；4、對本職工作充滿激情，熱 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-07 13:00:04
項目行政人事崗位職責92人關注
1.負責項目公司人員招聘、錄用、培訓及考核工作;2.負責項目公司人員的績效工作;3.負責編制項目公司年度、季度、月度工作計劃,報公司項目總經(jīng)理審批后上報公司;4. ...[更多]
發(fā)布時間：2023-12-02 09:00:03
項目行政人事崗位職責10人關注
1.負責項目公司人員招聘、錄用、培訓及考核工作;2.負責項目公司人員的績效工作;3.負責編制項目公司年度、季度、月度工作計劃,報公司項目總經(jīng)理審批后上報公司;4. ...[更多]
發(fā)布時間：2023-11-24 09:15:01
人事崗位職責職位要求84人關注
職責描述：（1）協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動人事政策，負責研究貫徹執(zhí)行公司勞動人事諸方面的方針、政策、指令、決議。（2）就公司重大人事任免事項提供參考意見，負責擬訂機構(gòu)設置 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-09-16 09:15:01
人事崗崗位職責職位要求68人關注
崗位職責：1、協(xié)助完善公司人力資源制度體系，負責完善公司績效考核和薪酬福利制度體系和程序；2、結(jié)合公司用人引才需求，組織開展崗位職責職位要求各環(huán)節(jié)工作；3、負責人 ...[更多]
發(fā)布時間：2023-09-13 07:30:03
人事崗崗位職責
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公司行政人事經(jīng)理崗位職責說明書職位名稱:行政人事經(jīng)理職位代碼所屬部門:行政人事部職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核 準 人職位概要:負責人力資源的管理, ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-24 17:00:03
公司行政人事經(jīng)理崗位職責60人關注
公司行政人事經(jīng)理的崗位職責1.負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試;2.員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;3.公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;4. ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-24 16:00:02
人事部經(jīng)理-崗位職責27人關注
人事管理就是使員工的工作做得更出色,人事部經(jīng)理就是這樣的一個工作者,具體請參考以下的人事部經(jīng)理崗位職責信息:部門:人事部直接上級主管:人力資源總監(jiān)直接下屬: ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-24 13:00:21
人事經(jīng)理-崗位職責83人關注
人事部門的工作是多而繁雜的,公司人事行政制度的建立,后勤人員的管理,人員的招聘等的工作。人事經(jīng)理屬于高層管理人員,負責哪些具體的崗位職責呢以下整理了人事經(jīng) ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-23 18:00:13
人事經(jīng)理崗位工作職責98人關注
人事經(jīng)理工作職責·負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)各項工作任務;·貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與營銷、計劃、財 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-21 19:00:12
人事管理經(jīng)理崗位職責任職要求20人關注
人事管理經(jīng)理崗位職責崗位職責:1、全面統(tǒng)籌集團總部及下屬各分公司的人力資源和行政管理工作，明確人力管理目標和總體方案，向公司提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-16 15:00:08
人事管理經(jīng)理崗位職責62人關注
職責描述:1、負責根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要起草組織架構(gòu)設立,向總行報批組織架構(gòu)2、負責根據(jù)公司組織架構(gòu)起草各部門職責,界定公司各部門的工作職責。3、負責擬定公司 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-06 14:00:09
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崗位職責：1.在人事總監(jiān)的領導下，全面負責和協(xié)助人力資源部工作。2.參與制定人力資源規(guī)劃，為公司人力決策提供人力資源建議和信息支持。3. 負責組織學校管理標準、規(guī) ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-03 18:00:17
人事經(jīng)理主管崗位職責職位要求72人關注
崗位職責：1、在總經(jīng)理和人力資源總監(jiān)的領導下，全面負責xxxx公司的勞動人事管理工作2、協(xié)助人力資源總監(jiān)協(xié)調(diào)與業(yè)主及政府有關部門的關系；3、協(xié)助人力資源總監(jiān)編制定 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-03 18:00:13
主管人事經(jīng)理崗位職責32人關注
人事經(jīng)理 招聘主管 朗坤 朗坤智慧科技股份有限公司,朗坤,朗坤智慧,朗坤智慧科技,朗坤智慧科技股份,朗坤軟件,朗坤 (本崗位為代招崗位:青島高新智慧云小鎮(zhèn)有限責任 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-01 14:00:12
人事經(jīng)理主管崗位職責72人關注
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略；2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-04-01 13:00:08
x地產(chǎn)物業(yè)公司行政人事部經(jīng)理崗位職責81人關注
地產(chǎn)物業(yè)公司行政人事部經(jīng)理崗位職責1、負責部門工作的計劃、組織、監(jiān)督、實施,對部門工作成效負責。2、負責公司人事及行政事務的總體計劃、協(xié)調(diào)、管理工作。3、 ...[更多]
發(fā)布時間：2024-03-31 09:02:07
