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第1篇高級咨詢顧問政策研究方向崗位職責要求 第2篇高級咨詢顧問廣州/深圳/福州崗位職責要求 第3篇高級咨詢師崗位職責要求 第4篇信息安全高級咨詢顧問崗位職責要求 第5篇高級咨詢顧問醫(yī)療崗位職責要求 第6篇中西部區(qū)域高級咨詢師崗位職責要求 第7篇咨詢師/高級咨詢師崗位職責要求 第8篇高級咨詢顧問財政評審方向崗位職責要求 第9篇高級咨詢顧問區(qū)域經(jīng)濟方向崗位職責要求 第10篇高級咨詢顧問財政評審方向崗位職責要求 第11篇高級咨詢顧問北京崗位職責要求 第12篇高級咨詢顧問情報崗位職責要求 第13篇高級咨詢顧問博士崗位職責要求 第14篇高級咨詢顧問戰(zhàn)略方向崗位職責要求 第15篇高級咨詢顧問海歸崗位職責要求 第16篇政府信息化解決方案專家/高級咨詢師政府、公安、交通方向崗位職責要求 第17篇咨詢顧問/高級咨詢顧問崗位職責要求 第18篇高級咨詢崗位職責 第19篇高級咨詢顧問產(chǎn)業(yè)研究方向崗位職責要求 第20篇注冊高級咨詢師崗位職責
第1篇 高級咨詢顧問政策研究方向崗位職責要求
職責描述:
1.需要獨立或者與其他顧問一起共同工作以完成對客戶的咨詢項目(政策研究方向)服務,確保客戶對項目服務的長期滿意度。具體工作包
括組織和親自參與收集項目所需資料,綜合分析并提出獨立咨詢建議,協(xié)助客戶形成實效性可操作方案,并保持長期的實施跟蹤服務;
2.具較強的專業(yè)能力,根據(jù)公司安排從事政策研究的長期研究與跟蹤,撰寫項目研究報告;從事專業(yè)管理領域理論研究與企業(yè)實踐總結(jié),以
實現(xiàn)在某一管理領域內(nèi)具有專長;
3.具備參與各種論壇學術(shù)交流、發(fā)表演講,接受專業(yè)媒體約稿等能力;
4.承擔顧問引導、內(nèi)部培訓、內(nèi)部管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、制度建設等工作。
職位要求:
1、負責根據(jù)項目經(jīng)理的要求,帶領并參與團隊討論,梳理數(shù)據(jù)體系,撰寫報告分模塊;
2、政治經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學等專業(yè)優(yōu)先;
3、掌握并精通現(xiàn)代政治經(jīng)濟、宏觀經(jīng)濟等理論知識與實踐知識者優(yōu)先;
4、熟悉計算機及網(wǎng)絡操作,精通excel、powerpoint、各種分析軟件優(yōu)先;
5、具備職業(yè)素質(zhì),擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力,注重團隊合作,有強烈的上進心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識;
6、年齡35歲以下。
第2篇 高級咨詢顧問廣州/深圳/福州崗位職責要求
崗位職責:
1.嚴格執(zhí)行項目進度,獨立完成項目設計過程中一個或多個模塊的設計工作,編制項目成果文件;
2.獨立與客戶討論、溝通項目設計方案及文件,并取得與顧客的共識或認同;
3.參與項目相關(guān)的行業(yè)研究、案例累積等知識開發(fā)與管理工作;
4.參與項目部的產(chǎn)品優(yōu)化改進與方法論研究。
崗位要求:
1.管理學、市場營銷、經(jīng)濟學或人力資源管理相關(guān)專業(yè)碩士及以上學歷或相關(guān)專業(yè)mba學歷;
2.具有1年以上咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗;
3.具備較強的分析與診斷能力、系統(tǒng)的管理理論與扎實的寫作功底;
4.具備良好的學習能力與學習意愿,善于創(chuàng)新和挑戰(zhàn),渴望成長和發(fā)展,可塑性強;
5.具有團隊合作能力,能承受一定的工作壓力;
6.具備良好的分析問題和解決問題的能力及溝通能力,具備較強的演講能力,形象氣質(zhì)好;
7.熟練使用office辦公軟件、word/ppt/excel/visio。
第3篇 高級咨詢師崗位職責要求
崗位職責:
1、為潛在的移民、海外地產(chǎn)或國際教育客戶提供專業(yè)的咨詢服務,根據(jù)用戶需求為客戶進行規(guī)劃,最終完成客戶的簽約;
2、積極配合并且參加公司定期舉行的高端市場活動,通過活動不斷挖掘潛在的客戶并完成簽約,并進行公司品牌的宣傳和推廣;
3、為已簽約客戶提供專業(yè)的咨詢服務,協(xié)助客戶按照申請流程遞交和準備材料,確??蛻舭凑樟鞒掏瓿刹牧线f交,提高客戶的滿意度;
4、為老客戶提供良好的服務,通過提升老客戶的滿意度,完成老客戶的二次開發(fā)和客戶推薦;
5、積極學習公司的移民政策和項目培訓,不斷提升自身的專業(yè)度。
職位要求:
1、全日制大學專科及以上學歷,有海外留學經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、具有三年以上咨詢式服務或是銷售經(jīng)驗,其中至少一年以上移民、海外地產(chǎn)或國際教育行業(yè)銷售經(jīng)驗,擁有高凈值客戶群體資源者優(yōu)先考慮;
3、對移民、海外地產(chǎn)或國際教育行業(yè)關(guān)注度高,具備優(yōu)秀的溝通表達能力及抗壓能力;
4、具有高度責任心,誠信務實,良好的洞察力和邏輯思維能力。
第4篇 信息安全高級咨詢顧問崗位職責要求
崗位職責:
1、售前階段:與潛在客戶交流,準確理解客戶需求,幫助客戶確定項目范圍、咨詢方案、估算成本、協(xié)助銷售報價促成咨詢機會。
2、擔任咨詢項目的項目經(jīng)理,帶領咨詢團隊開展現(xiàn)狀調(diào)研、差距評估、管理體系建設、協(xié)助試運行、協(xié)助客戶參與審核等工作;推動客戶員工完成項目,實現(xiàn)客戶管理者期望,實現(xiàn)管理變革。
3、承擔具體的咨詢工作,幫助客戶完成管理制度設計或優(yōu)化,編制相關(guān)文件和介紹材料;
4、完成公司內(nèi)部研發(fā)項目,設計并研發(fā)新的咨詢服務。
知識、資質(zhì)要求:
· 計算機、通信相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先
· 熟悉cmmi/tmmi、itil/itsm、iso20000、iso27001、itil,
· 有itil expert證書,cisa認證、iso20000 主任審核員,iso27001 主任審核員認證者優(yōu)先
· 有金融、電訊行業(yè)客戶關(guān)系及it服務經(jīng)驗者優(yōu)先
· 英語水平良好,讀寫流利,能熟練閱讀英文專業(yè)文獻
經(jīng)驗要求
· 8年以上工作經(jīng)驗,不少于2年it服務管理工作經(jīng)驗,參與過大型信息系統(tǒng)的建設
· 參與本企業(yè)it服務管理體系建設和優(yōu)化的經(jīng)驗,包括流程設計、實施及維護工作
· 具備管理it外包供應商經(jīng)驗
· 具備人員管理經(jīng)驗
能力要求
· 出色的溝通技巧和語言表達能力、文檔編寫能力
· 團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神
· 能適應壓力下工作
能適應出差
第5篇 高級咨詢顧問醫(yī)療崗位職責要求
職責描述:
1、能夠獨立承擔醫(yī)療咨詢項目,創(chuàng)造高質(zhì)量的工作產(chǎn)品;
2、對咨詢項目的執(zhí)行負責,制定工作計劃并推進實施,指導咨詢師完成相關(guān)事項的咨詢?nèi)蝿眨?/p>
3、協(xié)助合伙人進行團隊管理和業(yè)務發(fā)展任務,指導和培養(yǎng)員工;
4、參與業(yè)務拓展工作。
職位要求:
1. 本科以上學歷,醫(yī)藥、生物、金融、財務相關(guān)專業(yè),畢業(yè)于985/211院?;蚝M庵盒?yōu)先
2. 具有5年以上醫(yī)療健康行業(yè)投資、咨詢或會計師事務所相關(guān)工作經(jīng)驗,具有咨詢管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、擁有高度責任感和客戶服務意識;
4、良好的時間管理和項目管理技能;
5、抗壓能力強,在客戶規(guī)定期限內(nèi)竭盡全力滿足客戶需求。
第6篇 中西部區(qū)域高級咨詢師崗位職責要求
職責描述:
(1)根據(jù)項目要求,參與項目相關(guān)咨詢模塊工作(流程、薪酬、績效、組織設計等);
(2)與客戶、項目成員內(nèi)部進行良好溝通及協(xié)作;
(3)根據(jù)項目要求,參與相應項目成果的培訓及實施跟蹤。
職位要求:
1、學歷:國內(nèi)重點碩士及以上優(yōu)先 ;
2、專業(yè):企業(yè)管理類、人力資源管理類、房地產(chǎn)及建筑類相關(guān)專業(yè)等;
3、年齡:30-40,性別不限;
4、形象:五官端正,形象職業(yè),氣質(zhì)良好;
5、經(jīng)驗:5年以上咨詢經(jīng)驗(房地產(chǎn)行業(yè)咨詢經(jīng)驗優(yōu)先考慮)或3年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗,其中至少含2年以上管理工作經(jīng)驗;
6、能力:具備系統(tǒng)的分析、邏輯推理、溝通和項目推動能力,具有高度的責任感、事業(yè)心、良好的心理素質(zhì)和團隊合作精神,能迅速融入公司文化與團隊氛圍;做事嚴謹、踏實、仔細、認真;具備良好的口頭表達、書面表達能力及演講演示水平;具有較強的學習能力,能承受較大的壓力和挑戰(zhàn);能熟練操作電腦,精通powerpoint、word、excel、internet等辦公軟件。
第7篇 咨詢師/高級咨詢師崗位職責要求
職位描述:
基本要求:
1.3年以上銷售、市場營銷、企業(yè)咨詢、品牌運營、廣告?zhèn)鞑サ认嚓P(guān)經(jīng)驗,以上具備一項及多項均可;
2.參與戰(zhàn)略定位咨詢項目,做企業(yè)戰(zhàn)略定位的分析和研究,并跟進企業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行。
3.在項目中,獨立承擔專項研究工作,包括與客戶行業(yè)相關(guān)的商業(yè)資料收集與分析整理,市場調(diào)研,進行企業(yè)中高管的訪談,討論研究客戶應采取的策略與運營配稱等,參與撰寫項目提案與報告,把自己的專項研究報告有效與團隊融為一體。
4.跟進企業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行中,與客戶溝通,協(xié)助企業(yè)管理層理解戰(zhàn)略定位并指導戰(zhàn)略執(zhí)行。
5.協(xié)助公司其他部門工作。
6.積極主動,正向思維,良好的學習能力,愿意并善于接收新知識和新觀念;
7.良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,團隊協(xié)作能力和強烈的責任心;
第8篇 高級咨詢顧問財政評審方向崗位職責要求
職位描述:
您將有機會與各行業(yè)有豐富政府評審經(jīng)驗的專家一起參與到政府的評審項目中,負責把控評審進度與工作質(zhì)量;成為核心項目成員,對項目成果的整體進度與工作質(zhì)量保證起到關(guān)鍵作用,我們將給您配一個具有豐富行業(yè)經(jīng)驗的導師對您的成長負責。
職位亮點:完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓、多通道發(fā)展、高端人脈、扁平管理
崗位職責:
1.對我國政府財政、社會經(jīng)濟發(fā)展、組織優(yōu)化與管理提升、開發(fā)區(qū)發(fā)展規(guī)劃、社會民生和公共問題等領域進行深入研究;
2.參與政府項目咨詢,配合政府客戶針對社會領域中的復雜問題提出解決方案;
3.負責收集整理政府在社會各領域的重大決策,主動發(fā)現(xiàn)項目需求并參與項目的談判;
4.維護與政府部門客戶的關(guān)系,促進持續(xù)合作;
5.拓展開發(fā)新的政府部門客戶,搭建我公司和政府部門的橋梁;
6.樹立并維護公司的品牌和良好形象。
職位要求:
1.雙一流大學本科畢業(yè),財政、公共管理、金融、法律、工商管理、人力資源或其它相關(guān)專業(yè);
2.5年以上工作經(jīng)驗,有政府咨詢工作經(jīng)驗或國家事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.從事過產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、區(qū)域發(fā)展規(guī)劃、環(huán)保或基礎設施等眾多公共領域相關(guān)工作;
4.有廣泛的政府人脈資源,善于維護和鞏固與政府部門的關(guān)系;
5.具備良好的人際溝通能力、出色的談判技巧和公關(guān)能力;
6.具備良好的條理性和邏輯分析能力;
7.有較強的書面表達能力;
8.認真細致,能承受較大工作壓力。
職業(yè)發(fā)展通道:
技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色:
1. 可享受公司完善的培訓體系,包括mba培訓,專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2. 可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬;
4. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。
第9篇 高級咨詢顧問區(qū)域經(jīng)濟方向崗位職責要求
職責描述:
1.需要獨立或者與其他顧問一起共同工作以完成對客戶的區(qū)域經(jīng)濟咨詢項目服務,確??蛻魧椖糠盏拈L期滿意度。具體工作包括組織和
親自參與收集項目所需資料,綜合分析并提出獨立咨詢建議,協(xié)助客戶形成實效性可操作方案,并保持長期的實施跟蹤服務;
2.具較強的專業(yè)能力,根據(jù)公司安排從事區(qū)域經(jīng)濟的長期研究與跟蹤,撰寫項目研究報告;從事專業(yè)管理領域理論研究與企業(yè)實踐總結(jié),以實現(xiàn)在某一管理領域內(nèi)具有專長;
3.具備參與各種論壇學術(shù)交流、發(fā)表演講,接受專業(yè)媒體約稿等能力;
4.承擔顧問引導、內(nèi)部培訓、內(nèi)部管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、制度建設等工作。
職位要求:
1、負責根據(jù)項目經(jīng)理的要求,帶領并參與團隊討論,梳理數(shù)據(jù)體系,撰寫報告分模塊;
2、區(qū)域經(jīng)濟專業(yè)優(yōu)先;
3、掌握現(xiàn)代區(qū)域經(jīng)濟理論知識,精通某一領域理論與實踐知識者優(yōu)先;
4、熟悉計算機及網(wǎng)絡操作,精通excel、powerpoint、各種分析軟件優(yōu)先;
5、具備職業(yè)素質(zhì),擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力,注重團隊合作,有強烈的上進心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識;
6、年齡35歲以下。
第10篇 高級咨詢顧問財政評審方向崗位職責要求
職位描述:
您將有機會與各行業(yè)有豐富政府評審經(jīng)驗的專家一起參與到政府的評審項目中,負責把控評審進度與工作質(zhì)量;成為核心項目成員,對項目成果的整體進度與工作質(zhì)量保證起到關(guān)鍵作用。
職位亮點:完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓、多通道發(fā)展、高端人脈、扁平管理
崗位職責:
1.對我國政府財政、社會經(jīng)濟發(fā)展、組織優(yōu)化與管理提升、開發(fā)區(qū)發(fā)展規(guī)劃、社會民生和公共問題等領域進行深入研究;
2.參與政府項目咨詢,配合政府客戶針對社會領域中的復雜問題提出解決方案;
3.負責收集整理政府在社會各領域的重大決策,主動發(fā)現(xiàn)項目需求并參與項目的談判;
4.維護與政府部門客戶的關(guān)系,促進持續(xù)合作;
5.拓展開發(fā)新的政府部門客戶,搭建我公司和政府部門的橋梁;
6.樹立并維護公司的品牌和良好形象。
職位要求:
1.雙一流大學本科畢業(yè),財政、公共管理、金融、法律、工商管理、人力資源或其它相關(guān)專業(yè);
2.5年以上工作經(jīng)驗,有政府咨詢工作經(jīng)驗或國家事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.從事過產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、區(qū)域發(fā)展規(guī)劃、環(huán)保或基礎設施等眾多公共領域相關(guān)工作;
4.有廣泛的政府人脈資源,善于維護和鞏固與政府部門的關(guān)系;
5.具備良好的人際溝通能力、出色的談判技巧和公關(guān)能力;
6.具備良好的條理性和邏輯分析能力;
7.有較強的書面表達能力;
8.認真細致,能承受較大工作壓力。
職業(yè)發(fā)展通道:
技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色:
1. 可享受公司完善的培訓體系,包括mba培訓,專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2. 可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬;
4. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。
第11篇 高級咨詢顧問北京崗位職責要求
崗位職責:
1、客戶開發(fā)及維護,建立、維護、擴大客戶資源;與企業(yè)hr部門人員建立良好的關(guān)系;
2、負責在線學習及混合學習的項目銷售;
1)保持與客戶的聯(lián)系,及時發(fā)現(xiàn)客戶的需求,并提供相應解決方案;
2)完成項目的全程跟蹤、反饋、參與商務談判和最終簽約;
3)負責后期的客戶關(guān)系維護和項目協(xié)調(diào);
3、參與市場活動,協(xié)助部門主管和市場部開展區(qū)域內(nèi)的市場活動。
崗位要求:
1、五年以上培訓行業(yè)或者咨詢行業(yè)銷售經(jīng)驗,具備良好的銷售能力及業(yè)績表現(xiàn)記錄;
2、了解企業(yè)培訓活動及人力資源管理的基本知識;
3、本科及以上學歷,誠信有責任心,客戶價值導向,具備良好的邏輯思維能力;
4、具有親和力和良好的溝通能力,能夠建立并維護良好的客戶關(guān)系,擁有客戶資源的優(yōu)先;
5、能獨立完成銷售流程,與執(zhí)行團隊清晰溝通,使培訓效果達到客戶期望;
6,有明確的職業(yè)發(fā)展目標及進取心,善于學習;
7、有公開課、企業(yè)內(nèi)訓課銷售經(jīng)驗者佳。
第12篇 高級咨詢顧問情報崗位職責要求
職位描述:
崗位職責:
1 .參與或獨立完成信息咨詢項目的規(guī)劃和實施,撰寫相關(guān)文檔,信息數(shù)據(jù)采集與入庫;
2 .研究項目數(shù)據(jù)來源,優(yōu)化數(shù)據(jù)挖掘流程,包括商業(yè)信息、科技信息、知識產(chǎn)權(quán)信息等;
3 .負責所在區(qū)域的客戶服務工作,與客戶保持良好的溝通,及時響應并解決客戶問題;
4 .協(xié)助完成部門其他相關(guān)工作。
崗位要求:
1 .碩士及以上學歷,三年以上工作經(jīng)驗,圖書情報、管理學、理工科等相關(guān)專業(yè)背景;
2 .有競爭情報、數(shù)據(jù)分析等項目經(jīng)驗優(yōu)先;
3 .有商業(yè)信息、科技文獻或知識產(chǎn)權(quán)數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗者優(yōu)先;
4 .具備良好的信息分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、公開演講能力;
5. 具備良好的責任心、團隊精神、創(chuàng)新和挑戰(zhàn)精神。
第13篇 高級咨詢顧問博士崗位職責要求
崗位職責:
1. 負責撰寫咨詢報告,并進行報告的展示與匯報;
2. 為客戶提供售后技術(shù)支持工作,維持良好的客戶關(guān)系;
3. 參與搭建咨詢知識模塊,對復用率較高的知識及信息進行管理;
4. 負責公司具體咨詢產(chǎn)品的研發(fā)和升級
5. 配合進行咨詢業(yè)務的市場開拓計劃及研究成果的市場推廣。
崗位要求:
1. 博士學歷,有海外經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2. 善于溝通,有咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3. 優(yōu)秀的報告撰寫和呈現(xiàn)能力,思維縝密、邏輯分析能力強;
4. 關(guān)注國內(nèi)外高等教育行業(yè),具備相關(guān)行業(yè)知識者優(yōu)先;
5. 認同創(chuàng)業(yè)文化,事業(yè)心強。
第14篇 高級咨詢顧問戰(zhàn)略方向崗位職責要求
職位描述:
注明:此崗位的工作項目地點以廣東省為核心,不能來廣東工作者請投遞其它工作地點的顧問崗位。
崗位職責:
1、擔任大型集團類項目(不限行業(yè))的項目經(jīng)理,制定項目的計劃并組織實施,把控項目進度、質(zhì)量和成本,對項目負責;
2、組織設計戰(zhàn)略(亦有機會參與其他模塊項目)咨詢項目實施方案,帶領項目組高效執(zhí)行項目方案;
3、負責客戶管理,深度界定客戶需求,挖掘客戶潛在需求,協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作;
4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團隊氛圍,不斷提升項目團隊的專業(yè)能力;
5、參與咨詢項目商務工作(無銷售任務,銷售任務由銷售部門負責),如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務活動;
6、承擔或參與公司內(nèi)部課題或者培訓課程的開發(fā)、設計與實施;
7、負責提煉和總結(jié)戰(zhàn)略項目的相關(guān)知識,并參與公司知識管理工作。
職位要求:
1、學歷及專業(yè)要求:重點高校研究生學歷,985/211大學本科學歷也可考慮;
2、專業(yè)要求:企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、工作經(jīng)歷:擁有5年以上管理咨詢工作經(jīng)驗,具備先進的現(xiàn)代企業(yè)管理理念,對企業(yè)轉(zhuǎn)型有實戰(zhàn)經(jīng)驗及濃厚興趣的尤佳;
4、核心勝任力:具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等;
5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道:
技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色:
1. 可享受公司完善的培訓體系,包括mba培訓,專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;
2. 可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬;
4. 既可擔任技術(shù)型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔任經(jīng)營型崗位,成為技術(shù)與商務結(jié)合的全能型人才;
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。
第15篇 高級咨詢顧問海歸崗位職責要求
崗位職責:
1. 負責撰寫咨詢報告,并進行報告的展示與匯報;
2. 為客戶提供售后技術(shù)支持工作,維持良好的客戶關(guān)系;
3. 參與搭建咨詢知識模塊,對復用率較高的知識及信息進行管理;
4. 負責公司具體咨詢產(chǎn)品的研發(fā)和升級
5. 配合進行咨詢業(yè)務的市場開拓計劃及研究成果的市場推廣。
崗位要求:
1. 博士學歷,有海外經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2. 善于溝通,有咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3. 優(yōu)秀的報告撰寫和呈現(xiàn)能力,思維縝密、邏輯分析能力強;
4. 關(guān)注國內(nèi)外高等教育行業(yè),具備相關(guān)行業(yè)知識者優(yōu)先;
5. 認同創(chuàng)業(yè)文化,事業(yè)心強。
第16篇 政府信息化解決方案專家/高級咨詢師政府、公安、交通方向崗位職責要求
職位描述:
【崗位職責】
-參與政府相關(guān)咨詢項目的售前工作,包括編制咨詢項目建議書、實施方案,與客戶進行有效溝通等;
-獨立完成政府類的規(guī)劃、調(diào)研、方案設計等咨詢實施交付工作;
-負責咨詢項目全過程的管理,建立常態(tài)化的客戶溝通機制;
-對所負責咨詢的信息化項目落地實施提出有建設性的意見和建議;
-負責對項目成員的工作指導、管理與培養(yǎng);
-參與公司咨詢案例、方法論和工具模版的研發(fā)和培訓;
-協(xié)助上級領導進行咨詢業(yè)務開發(fā)、項目管理及知識沉淀。
【崗位職責要求條件】
-本科及以上學歷,碩士優(yōu)先,計算機、軟件工程、信息管理等相關(guān)專業(yè);
-五年以上it相關(guān)工作經(jīng)驗,二年以上it項目管理經(jīng)驗,具備咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先;
-優(yōu)秀的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)及學習能力,良好的計劃、執(zhí)行和抗壓能力,較強的項目統(tǒng)籌及團隊管理能力;
-精通軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、運維管理等相關(guān)知識;
-熟悉大數(shù)據(jù)、移動互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云計算等類型的政府信息化項目;
-擁有智慧城市、電子政務、智能交通、智慧新警務領域從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
-熱愛it咨詢行業(yè),良好的職業(yè)道德,責任心強,作風嚴謹,較強的團隊合作精神。
第17篇 咨詢顧問/高級咨詢顧問崗位職責要求
職責描述:
1)根據(jù)項目經(jīng)理的分工,負責項目調(diào)研、診斷分析、方案設計等工作,并編寫相關(guān)的項目方案;
2)及時與客戶進行溝通交流,分析客戶需求,解答和反饋客戶的問題;
3)配合所在項目團隊知識管理工作;
4)在公司領導的指導下,參與公司的營銷、研發(fā)等工作。
職位要求:
1)具備兩年以上工作經(jīng)驗(項目管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮),國際/國內(nèi)著名高校本科及以上學歷;
2)具備良好的溝通及表達能力,優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復雜問題的能力,能夠承受高壓力的工作環(huán)境,能夠適應相對頻繁的出差;
3)具備一定的數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析能力;
4)熟練使用power point/excel/word等常用辦公軟件;
5)形象氣質(zhì)佳,思想品質(zhì)端正。
第18篇 高級咨詢崗位職責
數(shù)字化政府高級咨詢專家
崗位描述
1、負責提供政府數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中的高端it咨詢與基于云計算的信息化服務能力;
2、圍繞政府管理體制改革需求,運用系統(tǒng)性方法對未來信息化工作進行頂層規(guī)劃與總體設計;
3、以政府主要職責和機構(gòu)設置為核心,給出信息系統(tǒng)整體支撐和領域建設的思路、方法和工具;
4、在行業(yè)洞察基礎上,提出創(chuàng)新業(yè)務模式、整合數(shù)據(jù)資源、優(yōu)化it架構(gòu)、協(xié)同系統(tǒng)功能的解決方案;
5、深刻理解客戶需求,描述行業(yè)關(guān)鍵業(yè)務模型,并基于云體系定制技術(shù)架構(gòu)與實現(xiàn)路徑;
6、透徹分析行業(yè)態(tài)勢,結(jié)合阿里云技術(shù)與產(chǎn)品優(yōu)勢,制訂行業(yè)拓展策略與打法,賦能合作伙伴和區(qū)域公司;
7、持續(xù)挖掘客戶潛在需求,引導客戶上云并形成商業(yè)機會,拉通內(nèi)部資源推動方案落地。
崗位要求
1、在政府部委以及垂直管理行業(yè)中有八年以上的信息化建設經(jīng)驗;
2、有特定行業(yè)的it咨詢、解決方案售前、技術(shù)架構(gòu)設計等方面的豐富案例,有部委/省級的大型項目帶隊實施經(jīng)歷,對行業(yè)有非常充分的認知,是行業(yè)內(nèi)的信息化專家;
3、對云計算、大數(shù)據(jù)和人工智能的基本概念有較好的理解,對開源云計算體系或云計算體系有一定的了解。能夠在方案中充分運用所掌握的概念和知識;
4、優(yōu)秀的文檔編寫能力,能夠熟練的使用文字、表格、圖形來表達概念、闡述思路,在繪制各類架構(gòu)圖上有豐富的經(jīng)驗和精彩的創(chuàng)意;
5、具有精準的結(jié)構(gòu)化思維能力、良好的溝通表達能力和高超的組織協(xié)調(diào)能力;
6、具有良好的抗壓能力、強烈的責任意識、持續(xù)的創(chuàng)新精神。
崗位描述
1、負責提供政府數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中的高端it咨詢與基于云計算的信息化服務能力;
2、圍繞政府管理體制改革需求,運用系統(tǒng)性方法對未來信息化工作進行頂層規(guī)劃與總體設計;
3、以政府主要職責和機構(gòu)設置為核心,給出信息系統(tǒng)整體支撐和領域建設的思路、方法和工具;
4、在行業(yè)洞察基礎上,提出創(chuàng)新業(yè)務模式、整合數(shù)據(jù)資源、優(yōu)化it架構(gòu)、協(xié)同系統(tǒng)功能的解決方案;
5、深刻理解客戶需求,描述行業(yè)關(guān)鍵業(yè)務模型,并基于云體系定制技術(shù)架構(gòu)與實現(xiàn)路徑;
6、透徹分析行業(yè)態(tài)勢,結(jié)合阿里云技術(shù)與產(chǎn)品優(yōu)勢,制訂行業(yè)拓展策略與打法,賦能合作伙伴和區(qū)域公司;
7、持續(xù)挖掘客戶潛在需求,引導客戶上云并形成商業(yè)機會,拉通內(nèi)部資源推動方案落地。
崗位要求
1、在政府部委以及垂直管理行業(yè)中有八年以上的信息化建設經(jīng)驗;
2、有特定行業(yè)的it咨詢、解決方案售前、技術(shù)架構(gòu)設計等方面的豐富案例,有部委/省級的大型項目帶隊實施經(jīng)歷,對行業(yè)有非常充分的認知,是行業(yè)內(nèi)的信息化專家;
3、對云計算、大數(shù)據(jù)和人工智能的基本概念有較好的理解,對開源云計算體系或云計算體系有一定的了解。能夠在方案中充分運用所掌握的概念和知識;
4、優(yōu)秀的文檔編寫能力,能夠熟練的使用文字、表格、圖形來表達概念、闡述思路,在繪制各類架構(gòu)圖上有豐富的經(jīng)驗和精彩的創(chuàng)意;
5、具有精準的結(jié)構(gòu)化思維能力、良好的溝通表達能力和高超的組織協(xié)調(diào)能力;
6、具有良好的抗壓能力、強烈的責任意識、持續(xù)的創(chuàng)新精神。
第19篇 高級咨詢顧問產(chǎn)業(yè)研究方向崗位職責要求
職責描述:
1.需要獨立或者與其他顧問一起共同工作以完成對客戶的咨詢項目服務,確??蛻魧椖糠盏拈L期滿意度。具體工作包括組織和親自參與
收集產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟項目所需資料,綜合分析并提出獨立咨詢建議,協(xié)助客戶形成實效性可操作方案,并保持長期的實施跟蹤服務;
2.具較強的專業(yè)能力,根據(jù)公司安排從事產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟的長期研究與跟蹤,撰寫項目研究報告;從事專業(yè)管理領域理論研究與企業(yè)實踐總結(jié),以
實現(xiàn)在某一管理領域內(nèi)具有專長;
3.具備參與各種論壇學術(shù)交流、發(fā)表演講,接受專業(yè)媒體約稿等能力;
4.承擔顧問引導、內(nèi)部培訓、內(nèi)部管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、制度建設等工作。
職位要求:
1、負責根據(jù)項目經(jīng)理的要求,帶領并參與團隊討論,梳理數(shù)據(jù)體系,撰寫報告分模塊;
2、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟專業(yè)優(yōu)先;
3、掌握現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟理論知識,精通某一領域理論與實踐知識者優(yōu)先;
4、熟悉計算機及網(wǎng)絡操作,精通excel、powerpoint、各種分析軟件優(yōu)先;
5、具備職業(yè)素質(zhì),擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力,注重團隊合作,有強烈的上進心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識;
6、年齡35歲以下。
第20篇 注冊高級咨詢師崗位職責
醫(yī)療器械注冊高級咨詢師 華測瑞歐 杭州華測瑞歐科技有限公司,華測瑞歐,華測瑞歐 1) 獨立完成2,3類醫(yī)療器械的注冊申報的成功案例;
2) 熟悉國內(nèi)外醫(yī)療器械和體外診斷試劑等產(chǎn)品注冊流程以及相關(guān)的注冊法規(guī)、適用標準或指南;
3) 對產(chǎn)品研發(fā)流程有一定的了解,有相關(guān)企業(yè)研發(fā)和生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4) 全面指導產(chǎn)品檢測、臨床試驗、風險管理、性能評估、產(chǎn)品說明書編寫等工作,能獨立匯編產(chǎn)品認證或注冊資料;
5) 具有良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力,與醫(yī)療器械、檢測機構(gòu)有良好的溝通聯(lián)系,能與審核人員進行技術(shù)溝通。
學歷:本科及以上;
專業(yè):醫(yī)學、藥學、生物、化學、機械、電氣等專業(yè)背景或從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
英語:英語4級以上,具備良好的英語溝通能力,能與國外客戶直接溝通;
素質(zhì)要求:高度的工作責任心,強烈的服務意識和團隊意識,良好的交流溝通能力,較強的邏輯思維能力;