第1篇 生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)組織及調(diào)度、物資管理、設(shè)備管理、能源管理、安全管理等工作；
2. 組織編制年度、季度、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃、物質(zhì)采購(gòu)計(jì)劃、設(shè)備維修計(jì)劃、工裝制造計(jì)劃，并保證生產(chǎn)作業(yè)按計(jì)劃完成；
3. 組織推進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)管理方法，不斷提高生產(chǎn)管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低成本，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率；
4.工藝管理和質(zhì)量體系管理；
5.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理文件的制定、修訂、審核工作及相關(guān)質(zhì)量文件的審核工作。
職位要求：
1.35歲以上，機(jī)械制造、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.從事機(jī)械制造行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，部門(mén)經(jīng)理以上崗位5年以上，生產(chǎn)副總崗位2年以上，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級(jí)關(guān)系，并且具有很強(qiáng)的訓(xùn)督導(dǎo)下屬、溝通協(xié)調(diào)工作的能力.
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：10年以上
第2篇 生產(chǎn)部技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
生產(chǎn)部質(zhì)量驗(yàn)收員負(fù)責(zé)煤礦采掘各單位工程質(zhì)量驗(yàn)收管理工作，必須熟練掌握工程質(zhì)量驗(yàn)收考核辦法、工作面工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，各工作面支護(hù)參數(shù)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，公正、合理的評(píng)定工程質(zhì)量等級(jí)，并及時(shí)上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助搞好煤礦安全生產(chǎn).
(一)、崗位職責(zé)
第1條 必須積極協(xié)助生產(chǎn)部部長(zhǎng)開(kāi)展工作，貫徹落實(shí)有關(guān)工程質(zhì)量考核管理辦法，搞好本企業(yè)的工程質(zhì)量管理工作。
第2條 組織和協(xié)調(diào)技術(shù)管理人員進(jìn)行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查驗(yàn)收工作。
第3條 根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，公正合理的評(píng)定工程質(zhì)量等級(jí)，并及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)部長(zhǎng)及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
第4條 對(duì)工程質(zhì)量驗(yàn)收記錄及等級(jí)評(píng)定必須形成記錄并存檔，以備有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)檢查。
第5條 在搞好工程質(zhì)量評(píng)定的同時(shí)，準(zhǔn)確無(wú)誤的匯總各單位月、季、年工作量，上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，以備月底驗(yàn)收會(huì)使用。
第6條 盡職盡責(zé)地搞好工作，及時(shí)向部長(zhǎng)提出改進(jìn)工作的建議。
(二)、責(zé)任追究
第7條 因工作失職，給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的，質(zhì)量驗(yàn)收員負(fù)直接責(zé)任。
第8條 匯報(bào)材料上報(bào)不及時(shí)、無(wú)存檔的，質(zhì)量驗(yàn)收員負(fù)直接責(zé)任。
第9條 匯總數(shù)據(jù)及評(píng)定等級(jí)不準(zhǔn)確的，質(zhì)量驗(yàn)收員負(fù)直接責(zé)任。
第10條 因工作失職致使工程質(zhì)量低劣的，質(zhì)量驗(yàn)收員負(fù)主要責(zé)任。
第11條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予通報(bào)、處罰、追究刑事責(zé)任。
第3篇 生產(chǎn)技術(shù)主任崗位職責(zé)
生產(chǎn)技術(shù)主任(科長(zhǎng)) 生產(chǎn)技術(shù)系長(zhǎng)
①本科以上學(xué)歷、機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),日語(yǔ)不限;
②5年以上生技工作經(jīng)驗(yàn);
③熟知新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn);
④汽車(chē)零部件制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1.根據(jù)公司方針目標(biāo)、部門(mén)方針目標(biāo)制定合理的生產(chǎn)技術(shù)科方針目標(biāo);
2.生技部門(mén)的安全(s)環(huán)境(e)守法(c)品質(zhì)(q)成本(c)納期(d)全般管理、改善;
3.為達(dá)成科內(nèi)目標(biāo)的部下目標(biāo)設(shè)定、指導(dǎo)、跟蹤,部下能力提升教育(capdca);
4.現(xiàn)場(chǎng)巡視、6s管理(管轄區(qū)域);
5.跨部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào),客戶監(jiān)察等對(duì)應(yīng)(問(wèn)題解決);
6.工藝改善、制法革新指導(dǎo);
7.新品良品條件推進(jìn)量產(chǎn)監(jiān)控。
8.其他交辦事項(xiàng)。 生產(chǎn)技術(shù)系長(zhǎng)
①本科以上學(xué)歷、機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),日語(yǔ)不限;
②5年以上生技工作經(jīng)驗(yàn);
③熟知新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn);
④汽車(chē)零部件制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1.根據(jù)公司方針目標(biāo)、部門(mén)方針目標(biāo)制定合理的生產(chǎn)技術(shù)科方針目標(biāo);
2.生技部門(mén)的安全(s)環(huán)境(e)守法(c)品質(zhì)(q)成本(c)納期(d)全般管理、改善;
3.為達(dá)成科內(nèi)目標(biāo)的部下目標(biāo)設(shè)定、指導(dǎo)、跟蹤,部下能力提升教育(capdca);
4.現(xiàn)場(chǎng)巡視、6s管理(管轄區(qū)域);
5.跨部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào),客戶監(jiān)察等對(duì)應(yīng)(問(wèn)題解決);
6.工藝改善、制法革新指導(dǎo);
7.新品良品條件推進(jìn)量產(chǎn)監(jiān)控。
8.其他交辦事項(xiàng)。
第4篇 技術(shù)質(zhì)量生產(chǎn)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.報(bào)表審核和制作
o 確認(rèn)每日每班的產(chǎn)品審核檢查表,及時(shí)向工程師反映異常
o 制作簡(jiǎn)單的檢驗(yàn)表單和wi
2.特殊特性管控
o 會(huì)使用q-das及繪制spc圖
o 數(shù)據(jù)匯總,需要看數(shù)據(jù)的走勢(shì),當(dāng)走勢(shì)出現(xiàn)異常時(shí)及時(shí)做出判斷并通知工程師
3.不良品的處理
o 生產(chǎn)線不良品的初步確認(rèn)和測(cè)試,測(cè)試結(jié)果的匯總(測(cè)試方法無(wú)問(wèn)題,輸入數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,及時(shí))
o 能夠根據(jù)現(xiàn)象對(duì)產(chǎn)品的不良進(jìn)行初步的判斷
o 從質(zhì)量角度對(duì)于已經(jīng)確認(rèn)的不良品的返工工作提供支持,編寫(xiě)返工作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
o 報(bào)廢零件處理,領(lǐng)料/入庫(kù)
4.產(chǎn)線工藝過(guò)程確認(rèn)
o 產(chǎn)線停/復(fù)的質(zhì)量確認(rèn)
o ngdummy, poke yoke,limit sample的管理
5.其他
o 服從mfq 工程師的工作安排
任職資格:
大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗(yàn),
熟練使用各種量具
會(huì)讀工程圖紙
良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,溝通能力
第5篇 采煤主管技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
采煤主管技術(shù)員是我礦采煤安全生產(chǎn)技術(shù)管理的第一責(zé)任者，負(fù)責(zé)礦井的采煤技術(shù)管理工作。采煤主管技術(shù)員必須熟練掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)持證上崗。采煤主管技術(shù)員在工作中盡職盡責(zé)，切實(shí)搞好本單位的技術(shù)管理工作。
（一）、崗位職責(zé)
第1條 積極配合礦總工程師、生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)開(kāi)展技術(shù)管理工作，認(rèn)真組織采煤連隊(duì)的生產(chǎn)，保證遵守國(guó)家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
第2條 保證每項(xiàng)工程開(kāi)工前作業(yè)規(guī)程或措施齊全，堅(jiān)持一工程、一規(guī)程、一措施。
第3條 編制采煤工作面作業(yè)規(guī)程、安全措施要內(nèi)容齊全、符合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際、具有可操作性，并負(fù)責(zé)報(bào)批、傳達(dá)、貫徹、監(jiān)督執(zhí)行。
第4條 定期復(fù)查采煤工作面作業(yè)規(guī)程，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況及上級(jí)有關(guān)規(guī)定及時(shí)修改補(bǔ)充完善。
第5條 負(fù)責(zé)協(xié)助公司培訓(xùn)部門(mén)對(duì)采煤連隊(duì)進(jìn)行崗前培訓(xùn)，從業(yè)人員考核合格后，方可安排上崗操作。
第6條 要深入現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作進(jìn)行指導(dǎo)。
第7條 地質(zhì)條件發(fā)生變化（斷層、陷落柱、破碎帶、煤層變薄、老巷、托偽頂、夾矸、留底煤、軟底等）時(shí)，采煤主管技術(shù)員應(yīng)及時(shí)編制具有針對(duì)性的安全技術(shù)措施，報(bào)批后進(jìn)行傳達(dá)、貫徹。
第8條 對(duì)采區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)排查出來(lái)的安全隱患，要及時(shí)落實(shí)整改。
第9條 按時(shí)參加有關(guān)安全生產(chǎn)會(huì)議，并提出具體建議。
第10條 協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)和采煤連隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)組織好本采區(qū)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。
第11條 要掌握工作面頂板來(lái)壓的規(guī)律性，分析研究安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，認(rèn)真抓好工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè)，搞好工作面的搬家和接續(xù)準(zhǔn)備工作。
第12條 組織好調(diào)查研究，及時(shí)總結(jié)安全生產(chǎn)、技術(shù)方面的方法和經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)新知識(shí)，推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗(yàn)。
第13條 負(fù)責(zé)搜集各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的資料，技術(shù)分析完成情況，采取各種有效的技術(shù)措施，完成各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
第14條 必須盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。
（二）、責(zé)任追究
第15條 有下列行為之一的，給予采煤主管技術(shù)員警告處分；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（一）違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的；
（二）對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的；
（三）對(duì)重大事故預(yù)兆或已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的；
（四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
第16條 煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予采煤主管技術(shù)員降級(jí)直至開(kāi)除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（一）不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的；
（二）偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的；
（三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第17條 未及時(shí)進(jìn)行采煤重大事故隱患排查的，給予記過(guò)甚至撤職的處分。
對(duì)排查出的重大事故隱患未制定有效治理措施的給予記大過(guò)直至撤職的處分。
對(duì)排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的，給予撤職直至開(kāi)除的處分。
第18條 采煤主管技術(shù)員對(duì)采煤連隊(duì)的技術(shù)管理負(fù)直接責(zé)任。
第19條 采煤連隊(duì)在組織生產(chǎn)的過(guò)程中，因技術(shù)原因違反國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，采煤主管技術(shù)員應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。
第20條 在編制的有關(guān)采煤作業(yè)規(guī)程、措施中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤，采煤主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。
第21條 工作失誤導(dǎo)致他人受傷或損失的，采煤主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。
第22條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，采煤主管技術(shù)員負(fù)主要責(zé)任。
第23條 不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作不能夠及時(shí)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)的，采煤主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。
第24條 在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查（監(jiān)察）、安全審查中，采煤主管技術(shù)員或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，采煤主管技術(shù)員負(fù)直接責(zé)任。
第25條 對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
第6篇 安質(zhì)部采掘技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
1、在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)規(guī)程、措施的審批。
2、負(fù)責(zé)安監(jiān)員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考試工作，協(xié)助安質(zhì)部部長(zhǎng)抓好安全技術(shù)培訓(xùn)工作。
3、負(fù)責(zé)各類(lèi)安全事故追查會(huì)議的記錄和事故報(bào)告的編寫(xiě)。
4、負(fù)責(zé)安監(jiān)科各類(lèi)技術(shù)文件、安全檢查記錄的管理工作。
5、經(jīng)常到工作現(xiàn)場(chǎng)檢查規(guī)程、措施的落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題采取措施進(jìn)行解決，針對(duì)安全管理中的缺陷提出改進(jìn)意見(jiàn)。做好現(xiàn)場(chǎng)檢查記錄，及時(shí)填寫(xiě)《安全、質(zhì)量檢查記錄》，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下達(dá)安全檢查通知書(shū)和處罰決定書(shū)。
6、熟悉礦井生產(chǎn)活動(dòng)場(chǎng)所和生產(chǎn)活動(dòng)過(guò)程中存在的危害，負(fù)責(zé)對(duì)自己分管范圍內(nèi)的危害進(jìn)行控制。
7、按時(shí)完成其它臨時(shí)工作。
8、協(xié)助安質(zhì)部長(zhǎng)抓好全礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
9、發(fā)生事故后，必須立即趕到現(xiàn)場(chǎng)，參加事故的搶救、調(diào)查、處理。
第7篇 生產(chǎn)部技術(shù)工程師崗位職責(zé)
【崗位名稱】生產(chǎn)技術(shù)部工程師
【需求人數(shù)】1人
【主要職責(zé)】
1、各種技術(shù)文件、現(xiàn)場(chǎng)各種標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)文件做成;
2、新制品導(dǎo)入準(zhǔn)備、生產(chǎn)線設(shè)置、產(chǎn)品試做、品質(zhì)確認(rèn)等,確保sop;
3、生產(chǎn)線稼動(dòng)狀態(tài)、定期維持、各種課題對(duì)應(yīng)及解決;
4、提高生產(chǎn)效率、品質(zhì)改善方案討論及實(shí)施。
【招聘條件】
1、電氣專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,大專(zhuān)以上學(xué)歷,有燒結(jié)或粉末冶金生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)0年以上;
2、有創(chuàng)新精神,有干勁兒;能吃苦耐勞,服從工作安排;
3、會(huì)熟練使用autocad及excel等常用oa軟件;
4、限***;
5、外語(yǔ)無(wú)要求。
公司福利:公積金公司部分8%
公司食堂
提供南北風(fēng)味、營(yíng)養(yǎng)豐富的早中晚餐。
員工宿舍
配備空調(diào)、電扇、沖涼房、洗手間、熱水器、洗衣機(jī)、飲水機(jī)、飲用桶裝水等。
通勤車(chē)
通勤巴士每天往返廣州市區(qū)、周邊鎮(zhèn)區(qū)、宿舍與公司之間,免費(fèi)接送員工上下班。
第8篇 生產(chǎn)技術(shù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)
1、 在生產(chǎn)、工藝、安全、質(zhì)量、成本管理方面主動(dòng)當(dāng)好生產(chǎn)技術(shù)副廠長(zhǎng)的參謀、助手，正確行使指揮權(quán)，正確下達(dá)指令。
2、 負(fù)責(zé)主持廠每日生產(chǎn)調(diào)度會(huì)和工作檢查會(huì)，對(duì)生產(chǎn)活動(dòng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題做及時(shí)處理和正確決策。
3、 負(fù)責(zé)組織主持重大生產(chǎn)事故、操作事故的分析會(huì)，并對(duì)事故責(zé)任行使仲裁權(quán)。
4、 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)協(xié)調(diào)與指揮，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)事故的組織進(jìn)度跟蹤及其它生產(chǎn)問(wèn)題的處理。
5、 負(fù)責(zé)對(duì)調(diào)度室業(yè)務(wù)工作實(shí)施有效的管理和協(xié)調(diào)，確保生產(chǎn)穩(wěn)順、有序、受控及穩(wěn)順交接班。
6、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工段、各科室提出的與生產(chǎn)、工藝、安全、質(zhì)量有關(guān)的緊急任務(wù)。
7、 負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系，及時(shí)解決制約本廠生產(chǎn)的外部因素。
8、 按照設(shè)備檢修計(jì)劃，合理、科學(xué)、適時(shí)安排好設(shè)備的檢修和正常的維護(hù)及清理。
9、 貫徹執(zhí)行公司有關(guān)工藝方面的方針、政策和規(guī)定，貫徹執(zhí)行行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和制度。
10、 組織制訂各項(xiàng)工藝、技術(shù)方面的管理制度、規(guī)定及有關(guān)工作計(jì)劃。
11、 組織、制訂、審查、修改工藝操作規(guī)程，并組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)、執(zhí)行和考核。
12、 組織完成上級(jí)下達(dá)的科研攻及新技術(shù)、新技術(shù)、新產(chǎn)品的應(yīng)用、開(kāi)發(fā)任務(wù)。
13、 組織處理生產(chǎn)中工藝方面出現(xiàn)的問(wèn)題（如生產(chǎn)事故、質(zhì)量事故），及時(shí)組織召開(kāi)分析會(huì)，并按規(guī)定提出處理意見(jiàn)和防范措施。
14、 組織開(kāi)展群眾性的技術(shù)革新活動(dòng)，并組織上報(bào)，提出鑒定意見(jiàn)和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，對(duì)有價(jià)值的成果進(jìn)行推廣。
15、 組織工藝技術(shù)人員對(duì)操作工進(jìn)行理論授課輔導(dǎo)、考核，提出員工工藝技術(shù)方面的培訓(xùn)計(jì)劃。
16、 負(fù)責(zé)對(duì)本科室的工作實(shí)施管理和協(xié)調(diào)。
17、 負(fù)責(zé)向廠長(zhǎng)提出技術(shù)工作分析報(bào)告和計(jì)劃執(zhí)行情況報(bào)告，為廠長(zhǎng)決策提供依據(jù)。
18、 組織廠內(nèi)貫標(biāo)檢查，督促、整改，確保公司及貫標(biāo)評(píng)審機(jī)構(gòu)的年檢順利通過(guò)。
19、 組織評(píng)審和申報(bào)好科技進(jìn)步獎(jiǎng)、小改小革獎(jiǎng)等，用好用活這些獎(jiǎng)勵(lì)資金，盡可能地發(fā)揮全廠員工特別是工程技術(shù)人員的積極性。
20、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及公司和廠有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法令、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，并經(jīng)常檢查貫徹執(zhí)行情況。
21、 負(fù)責(zé)組織各種安全生產(chǎn)、定置管理、環(huán)境保護(hù)、綜合治理和職業(yè)危害的檢查，有權(quán)下達(dá)行政指令、限期整改并督促實(shí)施。
第9篇 生產(chǎn)技術(shù)科日常事務(wù)調(diào)度干事崗位職責(zé)
1、 在生產(chǎn)科長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下積極主動(dòng)地開(kāi)展工作。
2、 協(xié)助抓好調(diào)度臺(tái)的交接班管理工作，加強(qiáng)內(nèi)部違規(guī)的考核。
3、 按照質(zhì)量貫標(biāo)的要求，督促坐調(diào)做好調(diào)度日志的記錄，做好調(diào)度日志的貫標(biāo)檢查工作，發(fā)現(xiàn)不合格項(xiàng)及時(shí)整改。
4、 參加生產(chǎn)科主持召開(kāi)生產(chǎn)事故分析會(huì)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上交事故分析報(bào)告。
5、 做好安全定置、文明衛(wèi)生及日常事務(wù)的處理工作。
6、 特殊情況下負(fù)責(zé)組織廠調(diào)度會(huì)，協(xié)助科長(zhǎng)做好雙休日值班。
7、 負(fù)責(zé)周調(diào)會(huì)影響生產(chǎn)時(shí)間、中間包包齡的統(tǒng)計(jì)分析，按時(shí)提交經(jīng)濟(jì)責(zé)任制及相關(guān)考核數(shù)據(jù)到綜合科。
8、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)科調(diào)度員的個(gè)人業(yè)績(jī)考核工作。
9、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)科工作范圍內(nèi)一些臨時(shí)性突擊任務(wù)的協(xié)調(diào)、組織與指揮。
10、 做好生產(chǎn)系統(tǒng)相關(guān)會(huì)議準(zhǔn)備和記錄工作，如實(shí)考勤，做好相關(guān)的管理工作。
第10篇 預(yù)應(yīng)力空心板廠生產(chǎn)技術(shù)組員崗位職責(zé)
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的技術(shù)政策和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定。
2.參加圖紙會(huì)審工作,做好技術(shù)交底,嚴(yán)格按圖紙、施工規(guī)范和安全操作規(guī)程組織生產(chǎn)。并負(fù)責(zé)圖紙變更的核定手續(xù)。
3.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)生產(chǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題,并在技術(shù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,處理好各種質(zhì)量安全問(wèn)題。
4.在技術(shù)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下推廣新技術(shù)、新工藝、新材料,開(kāi)展技術(shù)革新活動(dòng)。
5.負(fù)責(zé)各種技術(shù)資料的收集、整理、圖紙管理和檔案管理工作。
6.負(fù)責(zé)材料試驗(yàn),下達(dá)砼施工配合比,下達(dá)預(yù)應(yīng)力構(gòu)件剪筋起吊通知單,做好構(gòu)件的結(jié)構(gòu)性能試驗(yàn)。
7.協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人,抓好職工的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和職工培訓(xùn)工作。
8.填寫(xiě)構(gòu)件的隱蔽項(xiàng)目記錄,參加產(chǎn)品質(zhì)量的檢測(cè)評(píng)定工作和定期的質(zhì)量安全大檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,立即采取措施進(jìn)行處理。
9.參加質(zhì)量回訪,做好回訪記錄。
第11篇 生產(chǎn)技術(shù)科基本崗位職責(zé)
1、組織橫班現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)、各工序的時(shí)間組織和空間組織。
2、抓好各工序的生產(chǎn)準(zhǔn)備工作，負(fù)責(zé)橫班現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)準(zhǔn)備工作的落實(shí)。
3、檢查各工段、科室有關(guān)生產(chǎn)組織準(zhǔn)備及措施的落實(shí)情況，并對(duì)未做好的單位提出考核意見(jiàn)。
4、負(fù)責(zé)當(dāng)班設(shè)備事故、操作事故處理及組織工作，較大事故及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
5、負(fù)責(zé)主持當(dāng)班生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的事故分析會(huì)及責(zé)任落實(shí)。
6、合理安排設(shè)備計(jì)劃?rùn)z修，協(xié)調(diào)好生產(chǎn)與設(shè)備檢修的關(guān)系。
7、負(fù)責(zé)與公司、總調(diào)、四班生產(chǎn)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作。
8、帶頭執(zhí)行按廠制定的工藝、設(shè)備、質(zhì)量、安全制度要求，不違規(guī)指揮并檢查督促當(dāng)班各道工序的操作。
9、負(fù)責(zé)四班生產(chǎn)中影響生產(chǎn)因素的查實(shí)、記錄和責(zé)任判定及考核。
10、嚴(yán)格執(zhí)行總調(diào)下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，確保各項(xiàng)指標(biāo)完成。
11、負(fù)責(zé)當(dāng)班各崗位人員勞動(dòng)紀(jì)律和工藝紀(jì)律的檢查、考核。
12、負(fù)責(zé)當(dāng)班鋼坯入庫(kù)的協(xié)調(diào)和組織。
13、負(fù)責(zé)當(dāng)班鋼渣、污泥等運(yùn)輸事宜的協(xié)調(diào)及信息反饋。
14、負(fù)責(zé)調(diào)度、工藝、安全、質(zhì)量記錄的整理，考核數(shù)據(jù)的提供和生產(chǎn)、工藝安全、質(zhì)量情況的分析。
15、負(fù)責(zé)調(diào)度會(huì)議的主持及調(diào)度會(huì)議布置工作的檢查、督促、確認(rèn)和考核意見(jiàn)。
16、協(xié)調(diào)科室與工段、工段與工段在生產(chǎn)過(guò)程中的工作順序，做到最大限度減少影響生產(chǎn)時(shí)間。
17、執(zhí)行上級(jí)指令，正確下達(dá)指令。
18、負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)組織模式（包括鐵水、廢鋼入爐量，鋼水溫度、合金加入等管理）并予以實(shí)施。
19、負(fù)責(zé)工藝管理制度、規(guī)定、工作規(guī)劃的制訂。
20、負(fù)責(zé)工藝技術(shù)管理操作規(guī)程的制訂、檢查、落實(shí)、考核。
21、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理工作和iso9001：2000質(zhì)量體系運(yùn)行工作，健全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，建立質(zhì)量檔案。
22、負(fù)責(zé)科研、攻關(guān)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、新材料試用工作，提出實(shí)施方案并組織實(shí)施。
23、負(fù)責(zé)新工藝技術(shù)推廣、員工操作培訓(xùn)計(jì)劃。
24、組織工藝事故分析會(huì)并提出改進(jìn)辦法。
25、提出提高產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗等各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的措施、方法，并組織實(shí)施。
26、抓好對(duì)外核算工作--重點(diǎn)抓好大宗原材料、爐料、合金、鐵水、廢鋼進(jìn)廠數(shù)量和質(zhì)量等級(jí)的復(fù)查把關(guān)工作。
27、做好成本指標(biāo)分解工作，提出挖潛增效攻關(guān)項(xiàng)目并制定保證措施。
28、協(xié)調(diào)各工段工藝技術(shù)有關(guān)的業(yè)務(wù)聯(lián)系工作。
29、負(fù)責(zé)全廠大宗原材料、爐料、合金、輔助材料等計(jì)劃的制定、平衡、上報(bào)，并對(duì)其供貨質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查和確認(rèn)，有質(zhì)量異議的，負(fù)責(zé)處理質(zhì)量異議。
30、負(fù)責(zé)主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的達(dá)標(biāo)與考核工作。
31、負(fù)責(zé)廠內(nèi)科技項(xiàng)目申報(bào)、評(píng)議及獎(jiǎng)勵(lì)的初級(jí)整理和組織，并負(fù)責(zé)向上級(jí)申報(bào)項(xiàng)目的歸口管理工作。
32、負(fù)責(zé)全廠安全、消防、定置、環(huán)境保護(hù)、護(hù)廠防盜等的日常工作。
33、負(fù)責(zé)匯總和牽頭制訂安全技術(shù)措施計(jì)劃，經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。
34、負(fù)責(zé)制訂全廠的安全生產(chǎn)規(guī)劃、安全文明生產(chǎn)、規(guī)章制度、定置管理責(zé)任區(qū)的劃分。
35、負(fù)責(zé)安全教育，新工人進(jìn)廠、參觀實(shí)習(xí)人員及調(diào)換特殊工種人員的三級(jí)安全教育，提出特殊工種工人的定期培訓(xùn)計(jì)劃。
36、組織檢查安全活動(dòng)學(xué)習(xí)情況，推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，表彰典型、先進(jìn)，做好安全獎(jiǎng)罰。
37、負(fù)責(zé)事故登記，工傷事故的調(diào)查分析，處理和統(tǒng)計(jì)報(bào)告、記錄入檔。
38、負(fù)責(zé)督促、檢查有關(guān)科室、工段對(duì)設(shè)備和生產(chǎn)工具、壓力容器、特種設(shè)備（車(chē)輛）、防暑降溫設(shè)施的定期檢查。
39、負(fù)責(zé)全廠安全、定置管理、職業(yè)危害定期專(zhuān)項(xiàng)檢查，解決事故隱患，糾正和制止違章冒險(xiǎn)作業(yè)，遇有特殊情況威脅人身和設(shè)備安全時(shí)，有權(quán)指令停止作業(yè)和指揮工人離開(kāi)危險(xiǎn)區(qū)域，并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)處理。
40、負(fù)責(zé)全廠環(huán)保設(shè)施監(jiān)管，確保污染物達(dá)標(biāo)排放。
41、負(fù)責(zé)法制宣傳教育工作，主管政治、刑事案件的預(yù)防及協(xié)助公司查辦案件。
42、負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)、設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的保衛(wèi)工作。
43、負(fù)責(zé)消防器材的管理、發(fā)放、使用，消防知識(shí)的宣傳、普及教育，消防工作的檢查、督促、整改。
44、完成廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
第12篇 生產(chǎn)技術(shù)工程師崗位職責(zé)、要求
生產(chǎn)技術(shù)工程師職位要求
1.本科及以上學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)背景，英語(yǔ)cet-4以上，懂韓語(yǔ)優(yōu)先；
2.有相關(guān)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者，熟練office辦公軟件；
3.有較強(qiáng)的行動(dòng)力和抗壓能力，善于溝通；
4.性格穩(wěn)重，踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，重視團(tuán)隊(duì)合作。
生產(chǎn)技術(shù)工程師崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)日常電極/電池的生產(chǎn)工作，制作和完善作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；
2.分析產(chǎn)品品質(zhì)問(wèn)題發(fā)生的原因及向后改善；
3.生產(chǎn)效率評(píng)估及產(chǎn)能提升改善；
4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)表管理及人員培訓(xùn)管理。
