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電話銷售經(jīng)理-崗位職責(zé)(六篇)

發(fā)布時間:2024-11-23 查看人數(shù):76

電話銷售經(jīng)理-崗位職責(zé)

第1篇 電話銷售經(jīng)理-崗位職責(zé)

每一個企業(yè)的電話銷售部門,其電話銷售經(jīng)理的工作一般以制定銷售目標(biāo),培訓(xùn)銷售人員,建立銷售渠道等的工作為主,具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下整理了詳細的電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)的資料,可供參考。

1.負責(zé)電話營銷管理規(guī)章制度服務(wù)規(guī)范的建立工作

2.負責(zé)組織電話營銷計劃的制定與實施工作

3.負責(zé)目標(biāo)客戶群營銷政策的制定與實施工作

4.負責(zé)外呼性呼叫中心的運營與管理工作

5.負責(zé)電話營銷渠道的建立與規(guī)范工作

6.負責(zé)定期或不定期對電話營銷與服務(wù)工作進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正

7.負責(zé)組織客戶的電話回訪工作

8.負責(zé)做好對下屬人員的管理工作

9.完成上級臨時交辦的工作

第2篇 區(qū)域電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;

2、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

3、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

5、負責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

6、負責(zé)銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

第3篇 電話銷售銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負責(zé)客戶的接待、咨詢;

2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進行價格談判;

3、負責(zé)促成業(yè)務(wù)成交;

4、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作;

5、負責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

成為麥田人的條件:

1)年滿20-35周歲之間;

2)大專及以上學(xué)歷,或退伍軍人;

3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀業(yè),符合麥田文化。

第4篇 電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

電話銷售經(jīng)理 北京豪越偉業(yè)科技有限公司 北京豪越偉業(yè)科技有限公司,豪越偉業(yè),豪越偉業(yè) 公司主要從事計算機系統(tǒng)集成項目及計算機軟件、硬件產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需求,面對廣大有志之士募集人才,公司所提供崗位:

電話銷售經(jīng)理5人

工作職責(zé):對公司提供的客戶進行維護,跟進;

開發(fā)新客戶;

并保證合同按時按質(zhì)執(zhí)行并完成,最終達到客戶滿意;

合同的回款跟進;

部門間的合作進取;

帶領(lǐng)本部門員工共同進取,達成任務(wù);

培訓(xùn)新員工;做好團隊建設(shè);

制定本部門年度、季度、月度任務(wù)指標(biāo),并帶動團隊共同完成。

第5篇 電話銷售高級經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、制定電銷團隊人力規(guī)劃,并對團隊內(nèi)部員工進行系統(tǒng)的崗位培訓(xùn);

2、帶領(lǐng)電銷團隊達成每月銷售目標(biāo),分析銷售報表,對銷售情況執(zhí)行監(jiān)控;

3、做好各個團隊的輔導(dǎo)、管理,為團隊主管提供必要的工作支持;

4、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;

5、負責(zé)團隊業(yè)績考核和員工考核;

6、及時搜集、整理信息、了解市場行情、市場動態(tài),進行銷售預(yù)測。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、金融等相關(guān)專業(yè),銀行、保險電銷經(jīng)驗的優(yōu)先;

2、3年以上電話銷售工作經(jīng)驗,3年以上電話銷售管理經(jīng)驗;

3、熟悉電話銷售運作流程、運營環(huán)境,具備較強的團隊管理能力;

4、具有較強的實際銷售和管理經(jīng)驗,較強的商務(wù)談判能力,有較強的個人影響力和親和力;

5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神。

工作時間

9:30-18:30 做五休二 國定假日休息

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第6篇 電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

工作時間: 早:8:30-晚5:30分

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

電話銷售經(jīng)理-崗位職責(zé)(六篇)

每一個企業(yè)的電話銷售部門,其電話銷售經(jīng)理的工作一般以制定銷售目標(biāo),培訓(xùn)銷售人員,建立銷售渠道等的工作為主,具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下整理了詳細的電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
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