2024年聘任書范文 篇1
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公司聘任書范文
因公司經(jīng)營發(fā)展需要，股東會議決定，聘任____________（下簡稱受聘人）為高級管理顧問。為明確職責(zé)，特將聘任事項確定如下：
一、聘任職務(wù)：高級經(jīng)濟管理顧問。
二、受聘人職責(zé)：接受董事長和總經(jīng)理委托，履行委托職責(zé)；應(yīng)邀參與股東會議，為股東提供經(jīng)營管理顧問服務(wù)，并受托參與經(jīng)營管理有關(guān)事項。
三、工作時間：不定時工作，每月不少于___小時，不超過____小時。聘任方提供工作場地。公司有顧問事項時，可通過電話和網(wǎng)絡(luò)溝通的，竭力以電話和網(wǎng)絡(luò)渠道進行溝通咨詢。如要求現(xiàn)場指導(dǎo)和服務(wù)時，提前2__天通知。
四、勞務(wù)報酬：年顧問費用_____萬元。支付方式為以下第___種：1、按季支付。即在季中月____日支付本季顧問費用；2、按月支會。即在每月_____日支付本月顧問費用；3、按年支付。即在年決算月支付。4、按月支付60%與年終結(jié)算40%方式。5、其他方式。
勞務(wù)費用稅金由聘任方承擔(dān)。以轉(zhuǎn)賬方式支付到受聘人指定的銀行賬戶。
五、聘用期限：聘期為_____年，即自20___年____月____日起至20____年_____月_____日止。到期如要續(xù)聘另行聘任。
六、提前解聘：受聘人在聘任期內(nèi)沒有很好地履行聘任職責(zé)，聘任方有權(quán)向受聘人提出改進意見，如果受聘人無力履行聘任職責(zé)，聘任方有權(quán)提前解聘。
七、違約責(zé)任：聘任人違約，按受聘人應(yīng)得的后期傭金賠償受聘人勞務(wù)報酬。受聘人違約，先予以警告，連續(xù)三次不履行顧問服務(wù)聘任方有權(quán)提前解聘。
八、聘書生效：本合同簽發(fā)后、受聘人開始履行職責(zé)即生效。
九、附則：如在履行聘任書過程中發(fā)生糾紛，先行協(xié)商。協(xié)商不成，可以申請仲裁或訴訟。
聘任人簽印：__________
法人代表或委托人：__________
法人代碼號或身份證號：__________
聘任簽發(fā)日：_____年_____月_____日
事業(yè)單位聘任書范文
聘任單位（甲方）：__________
受聘人（乙方）：__________
甲乙雙方依據(jù)__________（單位）崗位聘任有關(guān)文件規(guī)定，簽訂本聘任(用)書。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在__________崗位工作，享受__________崗位待遇。
二、聘任期限：自20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日止。乙方在聘任期間內(nèi)退休的，聘期到退休時止。
三、乙方的崗位職責(zé)、目標(biāo)、任務(wù)以經(jīng)雙方簽訂的“事業(yè)單位聘用合同”內(nèi)容為準(zhǔn)。
四、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本人檔案一份。
甲方：__________(簽名)乙方：__________(簽名)
20_____年_____月_____日20_____年_____月_____日
學(xué)校教師聘任書范文
根據(jù)聘任制有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商，______學(xué)校同意聘任_______同志在本校任教，聘期為一年，____年____月起，至____年____月止，簽訂《聘約》如下：
一、崗位職責(zé)與任務(wù)：
1、承擔(dān)一門或兩門參加學(xué)業(yè)統(tǒng)測的學(xué)科的教育教學(xué)任務(wù)，備課、講課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)、考核學(xué)生成績，教學(xué)質(zhì)量達到學(xué)校要求。接受、完成學(xué)校安排的代課頂崗任務(wù)。
2、經(jīng)常反復(fù)、系統(tǒng)全面地按學(xué)校要求對學(xué)生進行各種安全教育，不出現(xiàn)學(xué)生安全事故和各種責(zé)任事故。
3、擔(dān)任班主任，在課內(nèi)外對學(xué)生進行思想品德教育和行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，組織、輔導(dǎo)學(xué)生課外活動。
4、做好分管的學(xué)校工作，按時完成和上交安排的各種材料，拒絕或拖沓完成，學(xué)校將給予解聘。
5、完成學(xué)校交辦的其它工作。認真搞好政治學(xué)習(xí)，遵守學(xué)校關(guān)于政治理論學(xué)習(xí)的規(guī)定。
二、聘任雙方權(quán)力與義務(wù)：
1、受聘者應(yīng)無條件服從學(xué)校的工作調(diào)配和管理，認真履行崗位職責(zé)與任務(wù)。
2、受聘者不能出現(xiàn)破壞學(xué)校團結(jié)穩(wěn)定、陽奉陰違、影響學(xué)校聲譽的言行。否則學(xué)校有權(quán)予以解聘。
3、受聘者可以對學(xué)校教育教學(xué)及管理工作提出意見和建議，并通過教職工會等形式參與學(xué)校的民主管理。
4、受聘者應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，為人師表、教書育人。
學(xué)校簽章：___________校長簽字：_________
受聘教師簽字：___________
20____年____月
2024年聘任書范文 篇2
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企業(yè)名稱_____負責(zé)人____
貴公司于_____年__月__日所發(fā)錄用通知已經(jīng)收到。本人肯定按貴公司所要求時間報以，保證如約到貴公司就職，上述保證由本人親屬提供擔(dān)保。
姓名______(簽字或印鑒)現(xiàn)住址_________________
親屬擔(dān)保人______(簽字或印鑒)現(xiàn)住址___________
_____年__月__日
聘字第___號
2024年聘任書范文 篇3
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茲聘請___先生/女士為北京_____公司____職務(wù)，職級為____級管理人員。
聘期一年，自 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日，聘任期間享受該職級的工資和職務(wù)津貼。 (詳見《管理崗位職級及相應(yīng)的工資、職務(wù)津貼標(biāo)準(zhǔn)》)
此聘
北京_____公司
代表人：___
____年__ 月__ 日
2024年聘任書范文 篇4
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教師崗位聘任書
(編號：____)
甲方：聘任單位(章)：____年____月____日____單位負責(zé)人(章)：____年____月____日
乙方：應(yīng)聘人員(簽字)：____年____月____日____根據(jù)《甘泉縣中小學(xué)教師職工聘任辦法》。經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立如下聘約：
一、甲方聘任乙方________職務(wù)，聘期從________至________。
二、任職期滿前，甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實績，提出連聘和解聘意見，并通知乙方。
三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé)：__________________________________________
__四、甲方保證乙方在任職期間內(nèi)，按照有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的工資和待遇。
五、甲方有聘任和解聘的權(quán)利，乙方有應(yīng)聘和辭聘的權(quán)利。但雙方都不隨意終止聘約。如有等殊情況要提前解聘或辭聘，須雙方協(xié)商同意后，報請主管部門批準(zhǔn)。
六、具有以下情況之一者，可以解除聘約。
1、違反國家政策法規(guī)，受開除留用處分的人員;
2、工作嚴(yán)重失職，造成重大損失或?qū)俪鲆话闶鹿识苌俑倪M的人員;
3、拒絕接受組織分配，屢犯校規(guī)校紀(jì)者;
4、在一年內(nèi)，病、事假累計達六個月，聘任時仍不能正常工作的人員;
5、不能完成規(guī)定工作量的人員;
6、連續(xù)曠工七天或全年累計曠工十四天的人員;
七、甲方對乙方在聘任期內(nèi)的業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度、工作成績和任務(wù)執(zhí)行情況等，要進行定期和不定期的考核，考核結(jié)果記入業(yè)務(wù)檔案，作為獎懲和能否連聘的依據(jù)。
八、甲乙雙方在執(zhí)行聘約期間發(fā)生爭議，主管部門予以仲裁。
九、本聘約從簽訂日起有法律效力。
管理崗位聘任書
茲聘請
一二三先生/女士為北京
_____公司
一二三四五六七八 九十職務(wù)，職級為____級管理人員。
聘期一年，自____年____月____日至____年____月____日，聘任期間享受該職級的工資和職務(wù)津貼。(詳見《管理崗位職級及相應(yīng)的工資、職務(wù)津貼標(biāo)準(zhǔn)》)
此聘
北京_____公司
代表人：___
____年__月__日
施工崗位聘任書
聘任單位(甲方)：
受聘人(乙方)：
甲乙雙方依據(jù)____________崗位聘任有關(guān)文件規(guī)定，簽訂本聘任書。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在____崗位工作，享受____崗位待遇。
二、聘任期限：自年月日起至年月日止。
三、乙方對崗位職責(zé)和權(quán)限：
1、代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護企業(yè)的合法權(quán)益。
2、在授權(quán)范圍內(nèi)負責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào)，解決項目中出現(xiàn)的問題。
3、對進入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
4、進行現(xiàn)場文明施工管理，對施工員進行管理，發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
5、對施工過程中所有的技術(shù)進行指導(dǎo)和管理。
6、參與工程竣工驗收，準(zhǔn)備技術(shù)方面的結(jié)算材料，接受公司財務(wù)方面的審計。
__四、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章)乙方：(簽名)
____年____月____日——____年____月____日
2024年聘任書范文 篇5
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聘任書是給那些適合崗位的人的聘書，邀請他們來崗位上班。
尊敬的 ：
__大學(xué)特聘您作為 級法律碩士研究生的實習(xí)指導(dǎo)老師，指導(dǎo)學(xué)生參加有關(guān)的法律實踐工作，并在法律職業(yè)技能、職業(yè)道德和準(zhǔn)則、職業(yè)發(fā)展等方面給予幫助和指導(dǎo)。
指導(dǎo)時間為三個月，從 年 月 日―― 年 月 日。
指導(dǎo)學(xué)生為：
對您的細心指導(dǎo)和幫助表示衷心的感謝。
__大學(xué)
年 月 日
回 執(zhí)
指導(dǎo)人姓名：
工作單位：
職務(wù)：
單位地址：
聯(lián)系方式：
單位公章
2024年聘任書范文 篇6
閱讀小貼士：篇6共計522個字，預(yù)計默讀時長2分鐘，朗讀需要3分鐘，中速朗讀4分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要5分鐘，本模板有264位用戶喜歡。
乙 方： 聘任 級 班班主任
聘任時間： 年 月到 年 月
一、班主任競聘：學(xué)年初由教師自愿填寫班主任聘任申請表或續(xù)聘申請表，經(jīng)民主測評和聘任領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)《班主任任職條件》進行考查聘任，并實行學(xué)年未位淘汰制。已獲聘班主任崗位的班主任與科任教師自主的進行雙向選擇，共同管理班集體！教導(dǎo)處組織已獲聘班主任集體討論制定班主任工作方案。
二、班主任聘期：已獲聘的班主任的聘期是一年。
三、班主任崗位職責(zé)
班主任是班級的組織者和，在教導(dǎo)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,對本班學(xué)生的德、智、體、美、勞等方面的發(fā)展負責(zé)，并履行《瓦室小學(xué)班主任崗位職責(zé)》。
四、班主任量化考核實施原則
學(xué)校根據(jù)《班主任考核意見》、《班級常規(guī)管理細則》、《班主任評選標(biāo)準(zhǔn)》、《學(xué)校文化建設(shè)要求》對班主任進行常規(guī)檢查，計算考核。
排名
五、班主任績效工資發(fā)放辦法
班主任津貼和績效工資按《瓦室小學(xué)績效工資分配方案》發(fā)放。
六、其他事項
1、校長或分管領(lǐng)導(dǎo)對教導(dǎo)處工作進行指導(dǎo)、督促和監(jiān)督，班主任考核由教導(dǎo)處全權(quán)負責(zé)，班主任評優(yōu)表模由班主任考核細則得分進行上報！
2、所有扣分均需有扣分依據(jù)或扣分信息采集！
3、每年評選一次優(yōu)秀班主任、先進班集體，并召開優(yōu)秀班主任表彰大會及班主任工作交流會。
甲方：（蓋章）瓦室小學(xué)教導(dǎo)處
（教導(dǎo)主任簽名）：
乙方:
2024年聘任書范文 篇7
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總經(jīng)理聘任書
茲證明：
根據(jù)公司章程第____條規(guī)定，經(jīng)公司執(zhí)行董事決議，聘任____為公司總經(jīng)理，任期____年；經(jīng)理名單：姓名____住所____
身份證____________________
執(zhí)行董事或董事簽名：
項目經(jīng)理聘任書
我代表北京市聚龍市政工程有限責(zé)任公司,茲任命王興芳先生擔(dān)任城良線入地隧道工程(良鄉(xiāng)高教園)四標(biāo)段工程的項目經(jīng)理，其職責(zé)和權(quán)限為：
1.代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護企業(yè)的合法權(quán)益。
2.組織編制項目管理實施規(guī)劃。
3.在授權(quán)范圍內(nèi)負責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào)，解決項目中出現(xiàn)的問題。處理項目經(jīng)理部與國家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的利益分配。
4.對進入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
2024年聘任書范文 篇8
閱讀小貼士：篇8共計273個字，預(yù)計默讀時長1分鐘，朗讀需要2分鐘，中速朗讀2分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要3分鐘，本模板有253位用戶喜歡。
聘任部門（單位）（甲方）：
受聘人（乙方）：
甲乙雙方依據(jù)___(200_)30號文件《__大學(xué)關(guān)于實施崗位聘任和崗位津貼制度的辦法（試行）》、___[200_]44號文件《機關(guān)及直屬單位的聘任方案》及《__大學(xué)崗位津貼實施細則》，經(jīng)學(xué)校公開聘任后達成一致意見，并簽訂聘任書。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在____崗位工作，享受____崗位津貼。
二、聘任期限：自____年__月_日起至____年__月__日止。
三、乙方的崗位職責(zé)：
(.........)
四、乙方對崗位職責(zé)的承諾及工作計劃
(.........)
五、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。
甲方：(簽章) 乙方：(簽字)
年 月 日 年 月 日
2024年聘任書范文 篇9
閱讀小貼士：篇9共計1233個字，預(yù)計默讀時長4分鐘，朗讀需要7分鐘，中速朗讀9分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要12分鐘，本模板有118位用戶喜歡。
學(xué)生會主席競聘書范文
尊敬的各位老師、親愛的同學(xué)們：
大家好！首先自我介紹一下，我叫郭世杰，來自__級藥學(xué)(2)班，現(xiàn)為藥學(xué)院學(xué)生會組織部一員。今天，能站在這里，首先感謝大家的支持與學(xué)院提供的這次機會，使我能參與競選，一展自己的抱負。而此次，我要競選的職務(wù)是藥學(xué)院團總支學(xué)生會副主席一職。
回想在學(xué)生會將近一年了，付出了很多也得到了很多，心里總有一種說不出的感情。而對于學(xué)生會“全心全意為全院師生服務(wù)”的宗旨又有了更深層次認識，我想我們的工作應(yīng)該是以發(fā)展為前提，以服務(wù)為宗旨，以活動帶動學(xué)習(xí)，以共同進步為根本目的的。我是一個有堅持的人，對于選擇的事，我會義無反顧的去努力、決不退縮，像一句話說的：既然選擇了遠方，便只顧風(fēng)雨兼程的往前趕，如果目標(biāo)是地平線，留給世界的只能是背影。作為一個有追求的人，我需要一個更廣闊的平臺來發(fā)展自己的能力，“會當(dāng)凌絕頂,一覽眾山小?！彼裕挥姓镜母?，才能看的更遠。也正因為自己的追求，今天在這里，我要競選學(xué)生會副主席，作為主席團的一份子，不僅僅是一份榮譽，更是一份責(zé)任，我相信我有能力擔(dān)任這一職務(wù)。
而且，我覺得我可以做好。首先，我熱愛學(xué)生會這個大家庭，熱愛我的工作。而且，作為組織部成員，在參與學(xué)生會各種活動的同時，對于活動的組織、策劃等一系列的事情安排有一定的經(jīng)驗。其次，我是一個做事態(tài)度認真的人，而我也始終認為：態(tài)度決定一切。在對待學(xué)生會的工作時，我也是這樣做的，像承擔(dān)學(xué)生會各種活動的拍照任務(wù)時我總能認認真真的完成，雖然我知道我拍照的技術(shù)不好，但我相信勤能補拙。還有，我是一個積極樂觀的人，對待工作永遠充滿了熱情，認識我的人都知道，我經(jīng)常和其他部門的成員待在一起，參與一下他們的工作。再者，我遇事冷靜，能沉得住氣，靜的下心來。我也知道，除了這些優(yōu)點外，我也有缺點，在某些時候缺乏自信，但我相信我可以改變的。
如果，我有幸當(dāng)選，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學(xué)習(xí)，同時堅持自己的原則。而對于學(xué)生會的工作，我認為有一下幾點需改進：
1、我一直認為思想是最要的，一定要在學(xué)生會中樹立實現(xiàn)自我價值，服務(wù)廣大同學(xué)、鍛煉自身能力這種意識。在學(xué)生會工作中要有目標(biāo)、有追求。
2、學(xué)生會的整體建設(shè)是重點，規(guī)章制度要嚴(yán)格執(zhí)行，無規(guī)矩不成方圓。對于那些態(tài)度不端正、嚴(yán)重違反學(xué)生會制度的要堅決清退，不能因個別人而壞了社團的風(fēng)氣。
3、加強各個部門的聯(lián)系，使學(xué)生會內(nèi)部更加團結(jié)，增加學(xué)生會的凝聚力。
4、對日常工作進行優(yōu)化(如219值班、文明監(jiān)督崗等)。對社團活動進行合理安排，把一些活動打造成精品活動等。而要做好這些需要我們共同攜起手來，一起為學(xué)生會的明天去奮斗，我相信團結(jié)就是力量。
假如，我沒能當(dāng)選，我也不會氣餒，一定是我做的還不夠好，我會繼續(xù)努力的，而我懂得：天空沒有留下翅膀的痕跡，但我已飛過。我不后悔。
尊敬的老師、親愛的學(xué)長、學(xué)姐，請相信我，相信我的能力，相信我一定可以做好的，把你們最寶貴的一票投給我吧！謝謝！
2024年聘任書范文 篇10
閱讀小貼士：篇10共計256個字，預(yù)計默讀時長1分鐘，朗讀需要2分鐘，中速朗讀2分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要3分鐘，本模板有111位用戶喜歡。
聘任部門(單位)(甲方)：
受聘人(乙方)：
甲乙雙方依據(jù)___(200_)30號文件《__大學(xué)關(guān)于實施崗位聘任和崗位津貼制度的辦法(試行)》、___[200_]44號文件《機關(guān)及直屬單位的聘任方案》及《__大學(xué)崗位津貼實施細則》，經(jīng)學(xué)校公開聘任后達成一致意見，并簽訂聘任書。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在____崗位工作，享受____崗位津貼。
二、聘任期限：自____年__月_日起至____年__月__日止。
三、乙方的崗位職責(zé)：
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四、乙方對崗位職責(zé)的及工作計劃
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五、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。
甲方：(簽章)乙方：(簽字)
2024年聘任書范文 篇11
閱讀小貼士：篇11共計455個字，預(yù)計默讀時長2分鐘，朗讀需要3分鐘，中速朗讀4分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要5分鐘，本模板有225位用戶喜歡。
我代表北京市聚龍市政工程有限責(zé)任公司,茲任命王興芳先生擔(dān)任城良線入地隧道工程(良鄉(xiāng)高教園)四標(biāo)段工程的項目經(jīng)理，其職責(zé)和權(quán)限為：
1.代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護企業(yè)的合法權(quán)益。
2.組織編制項目管理實施規(guī)劃。
3.在授權(quán)范圍內(nèi)負責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào)，解決項目中出現(xiàn)的問題。處理項目經(jīng)理部與國家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的利益分配。
4.對進入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
5.進行現(xiàn)場文明施工管理，發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
6.參與工程竣工驗收，準(zhǔn)備結(jié)算資料和分析總結(jié)，接受審計。協(xié)助企業(yè)進行項目的檢查、鑒定和評獎申報。
7.經(jīng)授權(quán)組建項目經(jīng)理部確定項目經(jīng)理部的組織結(jié)構(gòu)，選擇、聘任管理人員，確定管理人員的職責(zé)，并定期進行考核、評價和獎懲。
8.按照企業(yè)的規(guī)定選擇、使用作業(yè)隊伍。主持項目經(jīng)理部工作，組織制定施工項目的各項管理制度，協(xié)調(diào)和處理與施工項目管理有關(guān)的內(nèi)部與外部事項。
總經(jīng)理簽名：(公章)
簽字日期：20__年__月__日
2024年聘任書范文 篇12
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茲聘任：
____為____有限公司總經(jīng)理；____為 ____有限公司副總經(jīng)理，任期三年。對上述人員的任職資格已審查，符合法律規(guī)定的條件。特此聘任。
全體董事會成員簽字：____
____年__月__日
2024年聘任書范文 篇13
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一、聘任書的概念
聘任書是聘任書書的簡稱。它是用于聘任書某些有專業(yè)特長或名望的人完成某項任務(wù)或擔(dān)任某種職務(wù)時的書信文體書 。聘任書在應(yīng)用寫作中起著重要的作用
二、聘任書的寫作
聘任書一般已按照書信格式印制好，中心內(nèi)容由發(fā)文者填寫即可。
完整的聘任書的格式一般由以下幾部分構(gòu)成。
（一）標(biāo)題
聘任書往往在正中寫上“聘任書”或“聘任書書”字樣，有的聘任書也可以不寫標(biāo)題。已印制好的聘任書標(biāo)題常用燙金或大寫的“聘任書”或“聘任書書”字樣組成。
（二）稱謂
聘任書書上被聘者的姓名稱呼可以在開頭頂格寫，然后再加冒號;也可以在正文中寫明受聘人的姓名稱呼。常見的印制好的聘任書則大都在第一行空兩格寫“茲聘任書××”。
（三）正文
聘任書的正文一般要求包括以下一些內(nèi)容：
首先，交待聘任書的原因和請去所干的工作，或所要去擔(dān)任的職務(wù)。
其次，寫明聘任期限。如“聘期兩年”、“聘期自20__年_月_日至20__年_月_日”。
再次，聘任待遇。聘任待遇可直接寫在聘任書之上，也可另附詳盡的聘約或公函寫明具體的待遇，這要視情況而定。
另外，正文還要寫上對被聘者的希望。這一點一般可以寫在聘任書上，但也可以不寫，而通過其它的途徑使受聘人切實明白自己的職責(zé)。
（四）結(jié)尾
聘任書的結(jié)尾一般寫上表示敬意和祝頌的結(jié)束用語。如“此致——敬禮”、“此聘”等。(面試網(wǎng) )
（五）落款
落款要署上發(fā)文單位名稱或單位領(lǐng)導(dǎo)的姓名、職務(wù)，并署上發(fā)文日期，同時要加蓋公章。
注意事項：
聘任書要鄭重嚴(yán)肅，對有關(guān)招聘的內(nèi)容要交待清楚。同時聘任書的書寫要整潔、大方、美觀。 聘任書一般要短小精悍，不可篇幅太長，語言要簡潔明了、準(zhǔn)確流暢，態(tài)度要謙虛誠懇。
聘任書是以單位名義發(fā)出的，所以一定得加蓋公章，方視為有效。
四、聘任書的作用
(一)加強協(xié)作的紐帶
聘任書把人才和用人單位很好地聯(lián)系了起來。一個單位在承擔(dān)了某項任務(wù)后，或在開展某項工作的時候，為了請到一些本單位缺乏的人才時，就需要用聘任書。聘任書不僅使個人同用人單位聯(lián)系了起來，同時還加強了不同單位之間的合作，使之可以互通有無，互相支援，聘任書就這樣起了不可替代的紐帶作用。
(二)加強應(yīng)聘者的責(zé)任感、榮譽感和促進人才交流
應(yīng)聘者接到聘任書也就等于必須為自己所聘的職務(wù)、工作負有責(zé)任，會盡力做好自己的工作。因為聘任書是出于對受聘人極大的信任和尊重才發(fā)出的，這無形中就加強了受聘人的責(zé)任感。同時受聘人往往是在某方面確有專長或能作出特殊貢獻的人，所以聘任書的授予也就促進了人才的交流，可以較充分地發(fā)揮受聘人的聰明才智。
(三)表示鄭重其事、信任和守約
五、聘任書的適用范圍
一般來講聘任書適用于以下一些情況：
學(xué)校、工礦企業(yè)等在需要某方面有特長或有專業(yè)技能的人才時，發(fā)出聘任書。這種情況下，往往是用人單位承擔(dān)了某項工作，靠自己本單位或現(xiàn)有的人才資源無法順利完成任務(wù);或者由于企業(yè)的發(fā)展，事業(yè)的擴大，需重新聘用一些有專長，在工作中起重大作用 的人?？傊@是一種對專業(yè)人才所發(fā)的聘任書。
社會團體或某些重要的活動為了提高自身的知名度、擴大影響力，常常聘任書一些有名望的人加盟或參與，以期更好地開展活動。如聘任書名人作顧問，作指導(dǎo)，作為某項比賽的評委等均屬于這種情況。
一般來講聘任書適用于以下一些情況：
學(xué)校、工礦企業(yè)等在需要某方面有特長或有專業(yè)技能的人才時，發(fā)出聘任書。這種情況下，往往是用人單位承擔(dān)了某項工作，靠自己本單位或現(xiàn)有的人才資源無法順利完成任務(wù);或者由于企業(yè)的發(fā)展，事業(yè)的擴大，需重新聘用一些有專長，在工作中起重大作用 的人?？傊?，這是一種對專業(yè)人才所發(fā)的聘任書。
社會團體或某些重要的活動為了提高自身的知名度、擴大影響力，常常聘任書一些有名望的人加盟或參與，以期更好地開展活動。如聘任書名人作顧問，作指導(dǎo)，作為某項比賽的評委等均屬于這種情況。
范文參考
茲聘任書趙 ____ 同志為 ____ 家電集團維修部總工程師、主任，聘期自 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日，聘任期間享受集團高級工程師全額工資待遇。
____家電集團(章)
____年 ____ 月 ____ 日
2024年聘任書范文 篇14
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招聘
貴州盛鑫工程機械有限服務(wù)公司息烽分公司：
總公司成立于20__年9月28日，公司總投資400多萬其中固定資產(chǎn)300多萬元，是一家設(shè)施齊全、實力雄厚、管理規(guī)范、技術(shù)服務(wù)一流的服務(wù)型企業(yè)，本公司是全省一家有資質(zhì)辦理特種設(shè)備的維修、維護，代銷代購特種設(shè)備配件、特種設(shè)備人員培訓(xùn)及辦理從業(yè)人員操作證、登記注冊、保險、貿(mào)易一 條 龍服務(wù)公司?，F(xiàn)因分公司業(yè)務(wù)拓展現(xiàn)面向社會招聘以下人才：
一、業(yè)務(wù)組長2名：具有較強的市場開拓能力，能吃苦耐勞，責(zé)任心強，較強的學(xué)習(xí)力和團隊合作精神，男女不限，有客戶資源或有帶隊經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
注：想提高管理能力，尋找良好發(fā)展平臺，擁有創(chuàng)業(yè)夢想的您！期待您的加盟合作
二、業(yè)務(wù)代表8名：形象氣質(zhì)良好，身體健康，能吃苦耐勞，勤奮進取，工作積極主動；男女不限，有客戶資源者優(yōu)先；
注：想挑戰(zhàn)高薪，提高自我能力，體現(xiàn)人生價值的您！期待您的加盟合作薪資待遇：
所有職位一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，本公司期待您的加入，共創(chuàng)美好未來。有責(zé)任底薪+提成+獎金+福利五險+管理獎
聯(lián)系人：簡經(jīng)理
電話：1879888____7725799
地址：貴陽市息烽縣南大街17號樓3單元3-2
2024年聘任書范文 篇15
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聘書一般已按照書信格式印制好，中心內(nèi)容由發(fā)文者填寫即可。
完整的聘書的格式一般由以下幾部分構(gòu)成。
(一)標(biāo)題
聘書往往在正中寫上“聘書”或“聘請書”字樣，有的聘書也可以不寫標(biāo)題。已印制好的聘書標(biāo)題常用燙金或大寫的“聘書”或“聘請書”字樣組成。
(二)稱謂
聘請書上被聘者的姓名稱呼可以在開頭頂格寫，然后再加冒號；也可以在正文中寫明受聘人的姓名稱呼。常見的印制好的聘書則大都在第一行空兩格寫“茲聘請××”。
(三)正文
聘書的正文一般要求包括以下一些內(nèi)容：
首先，交待聘請的原因和請去所干的工作，或所要去擔(dān)任的職務(wù)。
其次，寫明聘任期限。如“聘期兩年”、“聘期自__年2月20日至__年2月20日”。
再次，聘任待遇。聘任待遇可直接寫在聘書之上，也可另附詳盡的聘約或公函寫明具體的待遇，這要視情況而定。
另外，正文還要寫上對被聘者的希望。這一點一般可以寫在聘書上，但也可以不寫，而通過其它的途徑使受聘人切實明白自己的職責(zé)。
(四)結(jié)尾
聘書的結(jié)尾一般寫上表示敬意和祝頌的結(jié)束用語。如“此致——敬禮”、“此聘”等。
(五)落款
落款要署上發(fā)文單位名稱或單位領(lǐng)導(dǎo)的姓名、職務(wù)，并署上發(fā)文日期，同時要加蓋公章。
2024年聘任書范文 篇16
閱讀小貼士：篇16共計306個字，預(yù)計默讀時長1分鐘，朗讀需要2分鐘，中速朗讀3分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要3分鐘，本模板有229位用戶喜歡。
#書信函#導(dǎo)語聘用書分好幾種：崗位聘用書、工作單位聘用書、企業(yè)聘用書等，其實它們都大同小異，沒有明確的規(guī)定說是不能一樣，所以公司給那種都是可以的，下面是為大家準(zhǔn)備的差不多的聘用書，歡迎大家來參閱！
一、崗位聘任書
聘任部門（單位）（甲方）：
受聘人（乙方）：
甲乙雙方依據(jù)___(200_)30號文件《__大學(xué)關(guān)于實施崗位聘任和崗位津貼制度的辦法（試行）》、___[200_]44號文件《機關(guān)及直屬單位的聘任方案》及《__大學(xué)崗位津貼實施細則》，經(jīng)學(xué)校公開聘任后達成一致意見，并簽訂聘任書。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在____崗位工作，享受____崗位津貼。
二、聘任期限：自____年__月_日起至____年__月__日止。
三、乙方的崗位職責(zé)：
(.........)
四、乙方對崗位職責(zé)的及工作計劃
(.........)
2024年聘任書范文 篇17
閱讀小貼士：篇17共計551個字，預(yù)計默讀時長2分鐘，朗讀需要3分鐘，中速朗讀4分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要6分鐘，本模板有128位用戶喜歡。
普教系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任書
茲聘任(續(xù)聘) ______ 同志為 ______ 學(xué) ______ 級教師。聘任(續(xù)聘)期為 ______ 年。從 ______ 年 ______ 月至 ______ 年 ______ 月。聘期內(nèi)享受以下權(quán)利和履行以下義務(wù)。
1、 享受 ______ 學(xué) ______ 級教師的政治經(jīng)濟生活待遇。
2、年度及屆滿考核優(yōu)秀，成績突出，在職務(wù)崗位空缺內(nèi)擇優(yōu)推薦晉升，能履行職責(zé)可繼續(xù)聘任;基本能履行職責(zé)，可繼續(xù)聘任，但必須限期一年內(nèi)改進;不能履行職責(zé)，不能完成任期目標(biāo)，解除聘任，改作其他工作或低一級職務(wù)聘任。
3、努力學(xué)習(xí)馬克思主義和黨和路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品德言行堪為學(xué)生的表率，關(guān)心愛護學(xué)生， 教書育人， 使學(xué)生在德育、智育、體育等方面得到全面發(fā)展。努力做好本職工作，并在完成本職工作前提下，結(jié)合工作需要，努力進修，提高教育和學(xué)術(shù)水平。
4、擔(dān)任 ______ 中(小)學(xué) ______ 年級 ______ 學(xué)科教學(xué)工作，每周任課 ______ 節(jié)，另承擔(dān) ______ 等工作。
5、(上課、備課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改的要求)
6、(教育教學(xué)效果的要求)
7、(其它工作，包括教研組、班主任、團隊、培養(yǎng)青年教師等工作)
聘任單位 ____________
聘任單位負責(zé)人 _____________
被聘任人 ___ 年 ___ 月 ___ 日
專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任書
茲聘任______同志在 ______ 專業(yè) ______ 職務(wù)上，資格確認時間 ______ ，聘期從 ______ 年 ______ 月 ______日至 ______ 年 ______ 月______日止。
單位：________________________
行政領(lǐng)導(dǎo)：________________________
___年 ___月 ___日
2024年聘任書范文 篇18
閱讀小貼士：篇18共計188個字，預(yù)計默讀時長1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀2分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要2分鐘，本模板有294位用戶喜歡。
__大學(xué)實習(xí)指導(dǎo)教師聘任書
尊敬的 ：
__大學(xué)特聘您作為 級法律碩士研究生的實習(xí)指導(dǎo)老師，指導(dǎo)學(xué)生參加有關(guān)的法律實踐工作，并在法律職業(yè)技能、職業(yè)道德和準(zhǔn)則、職業(yè)發(fā)展等方面給予幫助和指導(dǎo)。
指導(dǎo)時間為三個月，從 年 月 日―― 年 月 日。
指導(dǎo)學(xué)生為：
對您的細心指導(dǎo)和幫助表示衷心的感謝。
__大學(xué)
年 月 日
回 執(zhí)
指導(dǎo)人姓名：
工作單位：
職務(wù)：
單位地址：
聯(lián)系方式：
單位公章
2024年聘任書范文 篇19
閱讀小貼士：篇19共計2048個字，預(yù)計默讀時長6分鐘，朗讀需要11分鐘，中速朗讀14分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要19分鐘，本模板有176位用戶喜歡。
同志：
茲聘你擔(dān)任大學(xué)系專業(yè)教授，任期自2024年1月1日至2024年12月31日止。
聘任期間的主要工作任務(wù)是：
1.承擔(dān)專業(yè)碩士研究生、本科生、?？粕慕虒W(xué)工作。
2.承擔(dān)課題、課題的研究工作。
此聘
大學(xué)系(印)
系主任：(印)
2024年月日
(一)聘書的含義和作用
聘書是機關(guān)部門、社會團體、企業(yè)單位、公司學(xué)校等聘請有關(guān)人員在本單位任職或承擔(dān)某項工作任務(wù)時使用的、具有固定格式的文書。
當(dāng)前的社會已打破了職務(wù)、職業(yè)終身制的舊模式，大面積推行聘任制。此外，各單位之間人才的互用互聘情況也越來越普遍，一個單位在急需某一崗位的工作人員時，完全可以向另
一個單位的某一人才發(fā)出聘請，讓其在完成本單位工作的前提之下，為自己的單位承擔(dān)一定量的工作。目前這種雙聘現(xiàn)象已經(jīng)不在少數(shù)。不管是對本單位已有工作人員的續(xù)聘，還是對外單位有關(guān)人才的聘請，都需要使用聘書這種形式完成聘任程序。因此，在當(dāng)代社會中，聘書是一種使用頻率頗高的應(yīng)用性文體。
對于受聘者而言，聘書是獲得工作資格和證明工作經(jīng)歷的重要文件，具有保存價值。
(二)聘書的分類
1.長期工作聘書
由于已打破了終身制和鐵飯碗，現(xiàn)在多數(shù)單位都實行了聘任制，每年都要對自己單位的工作人員實施聘用程序。一般聘期為一年，期滿之后，根據(jù)其貢獻大小、表現(xiàn)情況，決定下年度是否繼續(xù)聘用。為保證工作人員的穩(wěn)定性，多數(shù)工作人員都會得到單位的繼續(xù)聘用。這樣的常規(guī)聘書，屬于長期工作聘任書，各單位每年都要大量制發(fā)。
2.短期工作聘書
這種聘書一般是指聘請人員擔(dān)任某一臨時性工作時使用的聘書。例如，一年一度的高考評卷工作，一年數(shù)次的高等教育自學(xué)考試評卷工作，對其參與評卷的人員都有嚴(yán)格要求。有關(guān)管理人員在審定了參與者的資格之后，要給參與者發(fā)送聘書，沒有得到聘書的人無權(quán)參與評卷。各單位類似的臨時性工作頗多，因此，制發(fā)這種聘書的情況也很常見。
3.兼職工作聘書
聘請其他單位的人到本單位來兼任長期或短期工作，所使用的聘書就是兼職工作聘書。但這種聘書通常并不在行文中特意申明工作的性質(zhì)是兼職。
(三)聘書的特點
1.嚴(yán)肅性和規(guī)范性
聘書是勞動力需求方對勞動者進行選擇之后，決定對其正式聘用時所形成的具有法律效力的文書。聘書一旦發(fā)出，雙方都將承擔(dān)著特定的法律責(zé)任，不到期滿，任何一雙都不得隨意中止聘用關(guān)系，除非有特殊的原因，才能以除名或辭職的方式中止這種關(guān)系。有些聘書，還要寫明受聘者的工作內(nèi)容和工作目標(biāo)，作為受聘者是否完成工作任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。因此，聘書的制作和發(fā)送是非常嚴(yán)肅的事情，要合法，要規(guī)范，要明確。
2.憑據(jù)性
如前所述，聘書是受聘者上崗工作的憑證，也是受聘者保護自己工作權(quán)利的依據(jù)。當(dāng)然，它也是用人單位衡量受聘人員是否履行職責(zé)、是否完成任務(wù)的依據(jù)。對于雙方而言，聘書都有重要的憑據(jù)作用。如果雙方發(fā)生糾紛，需要勞動仲裁部門或法律部門解決糾紛，聘書也是依法解決的重要證據(jù)。
3.雙向選擇性
聘書是在雙方自愿的基礎(chǔ)上形成的，具有雙向選擇性。招聘單位有權(quán)向受聘者發(fā)出聘請意愿，受聘者也有權(quán)決定自己是否應(yīng)聘。在雙向選擇的過程中，雙方的利益都有可能得到保障。
4.規(guī)定的期限性
聘書都要寫明聘用的期限，長期工作聘書可以是一年或數(shù)年，臨時工作的聘書則到臨時工作結(jié)束時自動終止。兼職工作則可以比較靈活，特別是一些名譽性的兼職，有可能長時間有效，沒有明確的時間期限。
(四)聘書的寫作
1.標(biāo)題
聘書的標(biāo)題多數(shù)情況下都是聘書二字，有時也可寫為聘請書、聘任書。有些聘書樣式華美，有精制的封面或外殼，聘書二字就印在封面或外殼上，這樣的聘書一般用于禮儀性的、名譽性的聘請，聘書多是從商店里買來的。也有些聘書沒有封面或外殼，聘書二字就標(biāo)寫在頁面的上方居中位置。
2.稱謂
稱謂就是受聘者的姓名，頂格書寫于標(biāo)題之下、正文之前，可在姓名之后加先生、女士、同志、教授等身份或職稱，后加冒號。
也有些聘書沒有稱謂這一項，而是在正文中顯示聘請對象，例如：茲聘請先生任我院系教授。
3.正文
聘書的正文根據(jù)需要可長可短，但總體上說都是簡明扼要的。最短的聘書只寫明聘請什么人擔(dān)任什么職務(wù)或承擔(dān)什么任務(wù)即可，全文只有一句話。內(nèi)容比較多的聘書，常會涉及以下幾個方面：
聘請對象;聘請的緣由;受聘人擔(dān)任的職務(wù);受聘人承擔(dān)的職責(zé)或任務(wù);受聘人的任期;招聘方對受聘人的要求;受聘人享受的待遇(如薪金、獎金等)。實際寫作之中，這些項目并不一定都要列舉，而是根據(jù)需要選擇其中的項目。
在上述內(nèi)容表述完畢后，要有結(jié)束語。慣用的結(jié)束語是此聘、特聘，也可采用書信的結(jié)束語，如此致敬禮等
4.署名和時間
列出聘請單位名稱和主要負責(zé)人姓名，并加蓋公章和
負責(zé)人印章。另起一行列出發(fā)出聘書
的時間。
2024年聘任書范文 篇20
閱讀小貼士：篇20共計59個字，預(yù)計默讀時長1分鐘，朗讀需要1分鐘，中速朗讀1分鐘，在嚴(yán)肅場合朗讀需要1分鐘，本模板有186位用戶喜歡。
家長同志：
您被聘任為__中學(xué)家長委員會成員，任期一年。望能加強溝通合作，為學(xué)校教育事業(yè)的建設(shè)發(fā)展做出貢獻。
__中學(xué)
__年__月__日
