企業(yè)日常安全用電存在的問題和如何加強(qiáng)企業(yè)日常安全用電的管理

發(fā)布時(shí)間：2024-11-25 查看人數(shù)：44

企業(yè)日常安全用電存在的問題和如何加強(qiáng)企業(yè)日常安全用電的管理。用電設(shè)備及用電線路老化、違規(guī)用電、個(gè)別員工仍未養(yǎng)成良好的用電習(xí)慣的問題普遍存在。安全用電是一項(xiàng)長

期工作，只有加大經(jīng)濟(jì)投入，完善用電設(shè)施；加強(qiáng)安全用電教育，養(yǎng)成良好用電習(xí)慣；

嚴(yán)格履行制度，做好監(jiān)督檢查才能有效杜絕用電事故的發(fā)生。【關(guān)鍵詞】安全用電用電環(huán)

節(jié)問題措施安全工作重于泰山，各行各業(yè)的安全工作都非常重要。在整個(gè)安全工作中安

全用電是一個(gè)非常重要的話題。安全用電包括的范圍很廣，既有日常的家庭安全用電、企業(yè)日常安全用電，又包括工業(yè)生產(chǎn)安全用電、施工現(xiàn)場臨時(shí)安全用電等多個(gè)方面。在本篇文章中我主要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，來探討一下關(guān)于企業(yè)日常安全用電的問題。我們企業(yè)對(duì)安全生產(chǎn)及安全用電很重視，歷年來用電環(huán)境改善了很多，企業(yè)員工的用電習(xí)慣也有所改善。變好并不等于沒有問題，小的問題、小的不良習(xí)慣如果不能及時(shí)整治，也可能會(huì)帶來大的事故。

1 現(xiàn)存問題經(jīng)過對(duì)企業(yè)內(nèi)部用電環(huán)境和員工用電習(xí)慣的調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)企業(yè)日常安全用電主要存在如下問題：

1.1

個(gè)別用電設(shè)備及用電線路老化，存在一定安全隱患由于用電引發(fā)火災(zāi)的發(fā)生很多都是

用電設(shè)備或用電線路老化，用電負(fù)荷較大時(shí)電線短路起火造成。我們企業(yè)內(nèi)主要的供電

線路經(jīng)過歷年來多次整改，已經(jīng)很少有老化的線路存在，但在一些邊緣地帶，還是有老化的電源線路存在，而常用的用電設(shè)備如插排、整流器，超出使用壽命運(yùn)行的情況則比較常見。

1.2

違規(guī)用電仍時(shí)有發(fā)生按照企業(yè)安全防火規(guī)定，企業(yè)內(nèi)禁止員工私人使用電熱設(shè)備如電水壺、電暖器、電爐子等。但個(gè)別員工仍存在僥幸心理，為了一時(shí)之便，將危害刻意忽略，違規(guī)使用電熱設(shè)備。在辦公室內(nèi)使用嚴(yán) 禁使用的用電設(shè)備埋下了因線路過載過熱以及設(shè)備自身過熱而導(dǎo)致引發(fā)火災(zāi)的隱患。

1.3 個(gè)別員工仍未養(yǎng)成良好的用電習(xí)慣有這樣一個(gè)故事，從前有一個(gè)小和尚出家后，開始學(xué)剃頭。老和尚先讓他在冬瓜上練習(xí)，小和尚每次練習(xí)完剃頭后，將剃刀隨手插在冬瓜上。后來在給老和尚剃頭時(shí)，也將剃刀隨手插在了老和尚的頭上。這個(gè)故事告訴我們，習(xí)慣性的壞行為危害很大。在企業(yè)中有很多的安全用電隱患都與習(xí)慣性的壞行為有關(guān)，比如人走不關(guān)電腦、電燈，比如充電器長期插在插排上，比如插排旁雜物堆積。而這些習(xí)慣性行為發(fā)生的主要原因就是行為人的安全思想認(rèn)識(shí)不深，存在僥幸心理，殊不知這種細(xì)小的習(xí)慣性行為卻埋下了安全用電事故發(fā)生的隱患，成為災(zāi) 難發(fā)生的根源。

2 企業(yè)日常安全用電的改進(jìn)措施

2.1 加大資金投入，完善用電設(shè)施 · 204 · 安全責(zé)任重在落實(shí)--第四屆吉林安全生產(chǎn)論壇論文集2023年7 月《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定：“生產(chǎn)經(jīng) 營單位應(yīng)當(dāng)具備的安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入，由生產(chǎn)經(jīng)營單位的決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人或者個(gè)人經(jīng)營的投資人予以保證，并對(duì)由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。”因此，為了確保日常用電安全，企業(yè)應(yīng)該舍得必要的經(jīng)濟(jì)投入，完善安全用電設(shè)施，添置必要的安全用電設(shè)備、材料和工具，配備一定的電氣人員。例如：配電箱的回路數(shù)應(yīng)該滿足各用電器的使用需要，不夠的應(yīng) 該配足；用電線路套管必須使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的材料；配電線路必須采用5 芯皮線或電纜，動(dòng)力線路應(yīng)該4 芯電纜，帶金屬外殼的照明線路必須采用3 芯電纜，企業(yè)應(yīng)該按照要求配備必要性的電線電纜；企業(yè)應(yīng)該備用一定數(shù)量常用規(guī)格的漏電保護(hù)開關(guān)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)失靈，可以及時(shí)更換。企業(yè)所購買的用電設(shè)備、材料、工具必須經(jīng)國家指定的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)檢驗(yàn) 合格或具有認(rèn)可。

2.2 加強(qiáng)安全用電教育養(yǎng)成良好用電習(xí)慣用電安全，應(yīng)以預(yù)防為主，這就在于平時(shí)的管理和監(jiān)督，只有管理和監(jiān)督切實(shí)到位才能有效的預(yù) 防事故。我們?cè)谄綍r(shí)的管理中去發(fā)現(xiàn)問題、處理問題，就是把平時(shí)的安全工作做細(xì)、做到位、做扎實(shí)，將事故消除在萌芽狀態(tài)。我認(rèn)為預(yù)防為，主要加強(qiáng) 安全用電教育，規(guī)范員工的行為。安全主管部門應(yīng) 該制定出一套對(duì)員工隊(duì)伍進(jìn)行普及性安全用電教育的計(jì)劃，積極做好安全用電培訓(xùn)工作，使每一個(gè)職工都認(rèn)識(shí)到安全用電的重要性，懂得電的性質(zhì)和危險(xiǎn)性，切切實(shí)實(shí)地提高員工本身的素質(zhì)和自我保護(hù) 意識(shí)，打消員工怕麻煩的思想，消除員工對(duì)用電安全的輕視；同時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)維護(hù)人員的教育，加強(qiáng)他們的責(zé)任心。提高員工的安全用電意識(shí)是長期的工作，不是一次性的任務(wù)，因此，用電安全教育與培訓(xùn)必須經(jīng)常開展，長期堅(jiān)持。員工必須養(yǎng)成良好的用電習(xí)慣，比如人離開的同時(shí)關(guān)閉用電設(shè)備，電源附近保持清潔；用電設(shè)備發(fā)生故障或遇突然停電時(shí)均應(yīng)及時(shí)切斷電源，必要時(shí)應(yīng)采取相應(yīng)技術(shù)措施；當(dāng)保護(hù)裝置動(dòng)作或熔斷器的溶體熔斷后，應(yīng)先查明原因、排除故障，并確認(rèn) 電氣裝置已恢復(fù)正常后才能重新接通電源、繼續(xù)使用；當(dāng)電氣裝置或電源線路的絕緣或外殼損壞，可能導(dǎo)致人體觸及帶電部分時(shí)，應(yīng)立即停止使用，并及時(shí)修復(fù)或更換。

2.3 嚴(yán)格履行制度做好監(jiān)督檢查安全制度的嚴(yán)格履行是安全的可靠保證。有了好的制度，沒有嚴(yán)格的履行，制度便是一紙空文。我們的企業(yè)已建立健全了完善的安全生產(chǎn)管理體系，對(duì)于日常的安全用電也都有了嚴(yán)格的規(guī)定。但是按照安全生產(chǎn)管理體系的要求，建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制是一方面，另一方面，制度的嚴(yán)格履行，才是做好日常安全用電的關(guān)鍵。如果僅僅有完善的制度，而沒有執(zhí)行環(huán)節(jié)，或執(zhí)行環(huán)節(jié)出了問題，那么安全用電就還是存在漏洞。檢查工作抓住重點(diǎn)是防范安全用電事故的關(guān)鍵。對(duì)于我們企業(yè)來說，日常安全用電檢查的重點(diǎn)就在于用電線路設(shè)施的維護(hù)和對(duì)員工的“習(xí)慣性違章” 及違規(guī)用電的處罰。企業(yè)應(yīng)該對(duì)于用電線路設(shè)施的維護(hù)指定易于執(zhí)行、考核、操作的流程，對(duì)于“習(xí) 慣性違章”及違規(guī)用電應(yīng)制定完善的獎(jiǎng)懲方案，并在實(shí)際工作中嚴(yán)格執(zhí)行。企業(yè)安全無小事，日常的安全用電的完善工作不是一項(xiàng)一次性的任務(wù)，而是一項(xiàng)需要長期堅(jiān)持不懈的工作。建立健全安全用電工作各項(xiàng)規(guī)章制度，深化管理，才能有效地杜絕用電事故的發(fā)生。