商業(yè)集團(tuán)員工管理辦法
商業(yè)集團(tuán)員工管理辦法75人關(guān)注
某商業(yè)集團(tuán)員工管理辦法第一條 員工職務(wù)任免1、試用員工試用期滿后,經(jīng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核、審批轉(zhuǎn)正后,聘任相關(guān)職務(wù);2、工作期,視員工工作業(yè)績(jī)及公司運(yùn)營(yíng)狀況,經(jīng)提名 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-01-24 14:46:12
商業(yè)集團(tuán)員工離退職管理辦法74人關(guān)注
某商業(yè)集團(tuán)員工離(退)職管理辦法第一條 員工辭退:1、因公司經(jīng)營(yíng)狀況、管理方針變動(dòng)而需裁員時(shí),首先考慮對(duì)相關(guān)員工進(jìn)行職位調(diào)整;如員工不能調(diào)配至其它崗位或無(wú)法 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2023-12-01 14:05:05
商業(yè)集團(tuán)員工績(jī)效考核管理辦法72人關(guān)注
某商業(yè)集團(tuán)員工績(jī)效考核管理辦法第一條 工作期考核1、目的(1)為營(yíng)造勇于負(fù)責(zé)、敢于開(kāi)拓、善于創(chuàng)新、不斷進(jìn)取的企業(yè)精神;(2)進(jìn)一步激勵(lì)廣大職工,提高工作積極性, ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2023-12-01 13:05:07
商業(yè)集團(tuán)員工福利管理辦法63人關(guān)注
某商業(yè)集團(tuán)員工福利管理辦法第一條 獎(jiǎng)金1、工作期獎(jiǎng)勵(lì):根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況、部門(mén)工作實(shí)情及員工工作績(jī)效考核為依據(jù),公司將在季度或半年發(fā)放相應(yīng)數(shù)額的獎(jiǎng)金。2、年 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2023-12-01 12:00:10
商業(yè)集團(tuán)員工管理辦法94人關(guān)注
某商業(yè)集團(tuán)員工管理辦法第一條 員工職務(wù)任免1、試用員工試用期滿后,經(jīng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核、審批轉(zhuǎn)正后,聘任相關(guān)職務(wù);2、工作期,視員工工作業(yè)績(jī)及公司運(yùn)營(yíng)狀況,經(jīng)提名 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2023-07-03 20:30:05
商業(yè)集團(tuán)員工企業(yè)管理
萬(wàn)博百貨員工就餐管理規(guī)定99人關(guān)注
員工就餐管理規(guī)定一、目的為了加強(qiáng)就餐管理，保證就餐秩序，營(yíng)造溫馨、衛(wèi)生、整潔的就餐環(huán)境，特制定本規(guī)定。二、適用范圍適用于公司員工及營(yíng)業(yè)員。三、就餐規(guī)定3.1就 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-11-24 22:00:02
食堂員工管理規(guī)定模版45人關(guān)注
職工食堂管理制度【1】為了加強(qiáng)公司食堂的管理,使公司食堂更方便職工,為職工提供優(yōu)質(zhì)、衛(wèi)生的工作餐。確保食堂經(jīng)濟(jì)、安全、衛(wèi)生,不斷提高飯菜質(zhì)量,給就餐人員營(yíng) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-11-05 07:00:03
實(shí)業(yè)公司員工辦公區(qū)域手機(jī)管理規(guī)定70人關(guān)注
日新月異，時(shí)代在進(jìn)步，科學(xué)技術(shù)在飛速地發(fā)展，手機(jī)已經(jīng)成為工作、生活、學(xué)習(xí)中不可缺少的一項(xiàng)重要通訊工具。而手機(jī)功能更是越來(lái)越豐富，為進(jìn)一步執(zhí)行公司規(guī)章制度，規(guī)范 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-10-30 14:30:02
公司員工積分制管理規(guī)定96人關(guān)注
公司員工積分制管理規(guī)定積分管理是本公司獨(dú)特激勵(lì)機(jī)制中的一種新式，稱為B分。B分為精神分，強(qiáng)調(diào)對(duì)員工的精神激勵(lì)。B分將終身有效，B分累積至一定標(biāo)準(zhǔn)后，可享受各種不 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-10-28 14:30:02
某電氣車(chē)間員工培訓(xùn)管理規(guī)定91人關(guān)注
一、概述為提高車(chē)間全體員工業(yè)務(wù)技術(shù)水平,達(dá)到具備熟練駕馭整個(gè)裝置電氣設(shè)備的目的,確保我公司系統(tǒng)長(zhǎng)周期、安全、穩(wěn)定、效益運(yùn)行,特制定本規(guī)定。二、員工培訓(xùn)的 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-08-15 12:00:02
公司員工著裝管理規(guī)定范本93人關(guān)注
企業(yè)員工著裝代表著企業(yè)的形象,很多的公司在員工著裝方面都有嚴(yán)格的要求與規(guī)定。以下整理了公司員工著裝管理規(guī)定的資料,可供參考。1.目的為樹(shù)立和保持公司良好 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-08-14 12:00:02
zz綜合維修管理員工作職責(zé)72人關(guān)注
綜合維修管理員工作職責(zé)崗位名稱:綜合維修管理員直接上級(jí):管理處工程領(lǐng)班直接責(zé)任:1、對(duì)維修領(lǐng)班班長(zhǎng),按時(shí)各項(xiàng)任務(wù);2、嚴(yán)格遵守公司制定的勞動(dòng)紀(jì)律及管理處各項(xiàng) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-07-11 10:00:02
經(jīng)營(yíng)管理助理員工作說(shuō)明書(shū)22人關(guān)注
公司經(jīng)營(yíng)管理助理員工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí):崗位名稱:經(jīng)營(yíng)管理助理員崗位評(píng)級(jí):職位編碼:直接上級(jí):經(jīng)營(yíng)管理組業(yè)務(wù)主管編 制 人:審 核 人:編制日期:薪酬:二、工作 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-07-11 07:00:03
管理員工作職責(zé)范本殯儀服務(wù)中心26人關(guān)注
1.在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。2.積極參加科里組織的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。3.具體負(fù)責(zé)烈士紀(jì)念建筑物、烈士墓區(qū)的巡察、維修勞 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-07-10 10:00:02
x停車(chē)場(chǎng)管理員工作細(xì)則95人關(guān)注
停車(chē)場(chǎng)管理員工作細(xì)則●控制停車(chē)場(chǎng)管理系統(tǒng)及有關(guān)設(shè)施;●記錄日常進(jìn)出大樓車(chē)輛資料及協(xié)調(diào)貨運(yùn)車(chē)輛上啟運(yùn)裝卸貨物工作;●上/下班時(shí)協(xié)助疏導(dǎo)通道車(chē)輛流量:●停車(chē) ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-07-09 19:00:03
雅z物業(yè)管理人員工作職責(zé)90人關(guān)注
雅園物業(yè)管理人員工作職責(zé)一、總經(jīng)理工作職責(zé)直接上級(jí):董事會(huì)直接下級(jí):副總經(jīng)理管轄范圍:公司各部門(mén)1、組織公司全面的經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)決。2、組織 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-07-09 16:00:03
院感管理員工作職責(zé)與職位要求96人關(guān)注
職位描述：職責(zé)描述：1.協(xié)助制定醫(yī)院感染規(guī)章制度，并組織集團(tuán)醫(yī)院實(shí)施；2.能夠應(yīng)用品質(zhì)管理工具對(duì)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生、消毒效果進(jìn)行指標(biāo)監(jiān)測(cè)，及時(shí)匯總、分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出整改 ...[更多]
發(fā)布時(shí)間：2024-07-09 11:30:03
