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第1篇 快消品經(jīng)理崗位職責
資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 師父
1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事 快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 等相關工作。
任職資格
1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
投遞簡歷之后,將會回復到您的email郵件,請注意檢查email郵箱有效并填寫正確! 請及時查看郵件通知!
第2篇 快消品業(yè)務經(jīng)理崗位職責
工作內(nèi)容:1、確保完成公司分配的銷售目標和費用核定指標;
2、執(zhí)行公司制定的營銷方案,負責對營銷費用使用進行全程監(jiān)管;
3、合理安排使用公司分配的業(yè)務管理費用;
4、負責客戶網(wǎng)點的建設和維護,并及時向公司或區(qū)域經(jīng)理反饋市場信息并提出營銷策略建議;
5、評估下屬各單位各層面人員日常kpi的各項指標及對指標跟蹤考核;
職位要求:有快消品相關工作經(jīng)驗。
第3篇 快消品飲品行業(yè)城市經(jīng)理崗位職責
崗位職責: 城市經(jīng)理 ? 負責該城市/區(qū)域的年度和月度生意目標(銷量,費用和季度生意促銷計劃等)。 ? 監(jiān)控價格體系維護獎懲方案的執(zhí)行。 ? 測算銷量、營銷費用。 ? 上報資金實際發(fā)生額及所需資金預計數(shù)。 ? 負責實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)各渠道良好的客戶服務及終端客戶的優(yōu)化管理。 ? 負責年度和月度生意的計劃和部署。 ? 負責與地區(qū)性k&a客戶及分銷商談判/簽訂付款協(xié)議。 ? 負責人員培訓與發(fā)展。 ? 負責人員獎勵和評估。 ? 公司政策指導下的人員配置/招聘/客戶的篩選。
第4篇 快消品銷售經(jīng)理、主管、銷售代表崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣工作（糧油副食、休閑食品、飲料、酒水、肉類等）
2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，擴大產(chǎn)品銷售范圍；
3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；
職位要求：
1、經(jīng)理主管有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗，熱愛銷售工作，有親和力和抗壓能力，坦誠自信，樂觀進取，能夠吃苦耐勞，有團隊合作意識、敬業(yè)精神。
2、銷售代表，有無經(jīng)驗均可，應屆生、退伍軍人優(yōu)先；
工資月結(jié)，上不封頂！
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第5篇 快消品市場業(yè)務經(jīng)理崗位職責職位要求
職責描述：
一、負責產(chǎn)品的市場渠道開發(fā)與廢銷售，執(zhí)行并完成公司年度的產(chǎn)品銷售計劃；
二、根據(jù)公司的市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售額度，控制成本，擴大所負責銷售區(qū)域的銷售，積極完成銷售指標，擴大產(chǎn)品占有率；
三、與客戶保持良好溝通，時時把握客戶需求，為客戶提供滿意、周到、熱情的服務；
四、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合條款的協(xié)商和簽訂事宜，在執(zhí)行合同的過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作；
五、掌握市場動態(tài)價格，定期向公司提供市場分析和預測報告；
六、維護和開發(fā)新的渠道及新客戶，自主開發(fā)和拓展下游用戶，尤其是終端客戶；
七、收集一線銷售信息及客戶建議，對公司營銷策略、售后服務等提出合理化建議。
崗位要求：
學歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
第6篇 快消品渠道經(jīng)理崗位職責
快消品銷售經(jīng)理 ( 渠道, ka客戶) 通過精細化人群定位、平臺間差異化運營以及市場營銷活動幫助公司產(chǎn)品實現(xiàn)消費升級,
對經(jīng)銷商或渠道生意有經(jīng)驗,涉及大賣場、超級市場、標超、食雜等零售渠道之一有豐富經(jīng)驗均可
完成市場營銷方案制定、新品推廣以及分渠道市場策略制定
對有生意思維把握,新品/營銷方案從0到1落地方案打造。
實現(xiàn)競品阻擊、新品上市最大化以及店內(nèi)基礎提升的目標
任職資格:
本科以上學歷
5年以上的工作經(jīng)歷, 有寶潔, 可口可樂,聯(lián)合利華,億滋,歐萊雅、強生、雀巢、瑪氏等一流快消品公司的零售或ka經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
有快速學習能力, 能夠快速適應新的趨勢 通過精細化人群定位、平臺間差異化運營以及市場營銷活動幫助公司產(chǎn)品實現(xiàn)消費升級,
對經(jīng)銷商或渠道生意有經(jīng)驗,涉及大賣場、超級市場、標超、食雜等零售渠道之一有豐富經(jīng)驗均可
完成市場營銷方案制定、新品推廣以及分渠道市場策略制定
對有生意思維把握,新品/營銷方案從0到1落地方案打造。
實現(xiàn)競品阻擊、新品上市最大化以及店內(nèi)基礎提升的目標
任職資格:
本科以上學歷
5年以上的工作經(jīng)歷, 有寶潔, 可口可樂,聯(lián)合利華,億滋,歐萊雅、強生、雀巢、瑪氏等一流快消品公司的零售或ka經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
有快速學習能力, 能夠快速適應新的趨勢
第7篇 快消品銷售經(jīng)理崗位職責
資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 師父
1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 師父;
2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事 快消品銷售管理/賣場經(jīng)理 等相關工作。
任職資格
1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
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第8篇 快消品業(yè)務經(jīng)理蘇州市場崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1、協(xié)助品牌經(jīng)理開發(fā)終端客戶，拓展渠道銷售； 2、按照公司銷售政策和銷售指標達成各項業(yè)績；3、跟催貨款，并協(xié)助財務和客戶定期對帳；4、負責客戶一般投訴處理和常見問題處理；5、能適應短途出差，主要工作地點：蘇州、無 錫 。
任職資格：1、中專以上學歷，年齡25－35歲，3年以上管理工作經(jīng)驗；有快消品行業(yè)2年以上銷售經(jīng)驗，有cs渠道開發(fā)工作經(jīng)驗；2、具備較強工作計劃性、獨立性；思路清晰，有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；3、熱愛化妝品事業(yè)，具備一定有效的客戶資源；4、較強的市場網(wǎng)絡開拓能力、銷售能力，優(yōu)秀的客戶溝通技巧；5、優(yōu)良的團隊合作能力，能夠與同事、客戶和相關合作公司進行良好溝通；7、具有良好的職業(yè)素質(zhì)、敬業(yè)精神，工作責任心強，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)并能承受較大工作壓力。
崗位要求：
學歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
