公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)和任職條件是什么，應(yīng)具備哪些能力，就業(yè)發(fā)展有前景嗎（20篇范文）

第1篇 公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)和任職條件是什么，應(yīng)具備哪些能力，就業(yè)發(fā)展有前景嗎

公關(guān)經(jīng)理含義

公關(guān)經(jīng)理，是指企業(yè)中負責(zé)處理企業(yè)的公共關(guān)系的專業(yè)人員，需要做好企業(yè)與外部的關(guān)系，例如政府、金融機構(gòu)、媒介等。共關(guān)經(jīng)理與媒介經(jīng)理有時職能上有重合。

公關(guān)經(jīng)理的直接上級是公關(guān)總監(jiān)，直接下級是公關(guān)主管。

公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負責(zé)處理企業(yè)的外部關(guān)系，建立與政府機關(guān)、金融機構(gòu)和媒介之間的友好關(guān)系;

2.負責(zé)策劃和制定企業(yè)的公關(guān)活動，提高企業(yè)的聲譽，擴大企業(yè)產(chǎn)品的銷售力;及時處理企業(yè)危機公關(guān);

3.制定企業(yè)公關(guān)規(guī)范，提高公關(guān)人員的公關(guān)能力;

4.建立與外部關(guān)系的長期聯(lián)系，節(jié)假日或者紀(jì)念日師與對方企業(yè)和部門人員聯(lián)系并送上紀(jì)念品小禮物;

5.將企業(yè)的一些重大活動或者項目信息發(fā)送至外部相關(guān)人員，使其能了解到企業(yè)的最新情況;

6.負責(zé)企業(yè)宣傳材料、產(chǎn)品宣傳材料的編寫、印刷以及宣傳工作，取得外部關(guān)系的幫助和支持;

7.負責(zé)對本企業(yè)員工進行公關(guān)培訓(xùn)，提高公關(guān)能力;

8.建立公關(guān)外部人員信息庫，以便能及時查閱相關(guān)人員情況。

公關(guān)經(jīng)理應(yīng)具備的能力

1.擁有廣博的知識儲備，公關(guān)活動中需要與各種各樣的人進行溝通交流，廣博的知識儲備有助于幫助公關(guān)經(jīng)理與他人建立良好的關(guān)系;

2.具備隨機應(yīng)變能力，公關(guān)活動中遇到一些問題時能隨機應(yīng)變，防止破壞外部關(guān)系;

3.良好的溝通能力和人際交往能力;

4.具備良好的談判能力;

5.具備良好的外形氣質(zhì)，具備敏銳的市場洞察力。

公關(guān)經(jīng)理任職資格

1.公共關(guān)系、市場營銷或經(jīng)濟類專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具備5年以上公關(guān)工作經(jīng)驗;

3.具備豐富的公關(guān)技巧，能妥善處理突發(fā)事件;

4.具備良好的文案策劃能力和危機公關(guān)處理能力;

5.具備豐富的外界關(guān)系的人員為佳。

公關(guān)經(jīng)理職業(yè)發(fā)展

公關(guān)經(jīng)理的職業(yè)發(fā)展方向有三個，一是繼續(xù)積累經(jīng)驗發(fā)展成為公關(guān)總監(jiān)，成為公關(guān)行業(yè)專家;二是朝著企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的方向發(fā)展成為企業(yè)的總經(jīng)理;三是創(chuàng)立公關(guān)公司，自己當(dāng)老板。

與公關(guān)經(jīng)理比較類似的職位有媒介經(jīng)理、媒介總監(jiān)，在一定程度上兩者是相通的。

公關(guān)經(jīng)理年薪

公關(guān)經(jīng)理的年薪與個人的工作經(jīng)驗以及公關(guān)能力有關(guān)，一般來說，公關(guān)經(jīng)理的年薪在8-30萬之間，一線城市的薪水明顯高于二三線城市。

公關(guān)經(jīng)理屬于中高端人才，可以進入一些獵頭招聘類型的網(wǎng)站求職。

第2篇 公關(guān)部經(jīng)理崗位職責(zé)酒店

1.充分了解和掌握市場信息，進行市場分析和預(yù)測。了解和掌握同行的業(yè)務(wù)狀況，收集業(yè)務(wù)情報，并向總經(jīng)理報告，在建立可靠的商品銷售的基礎(chǔ)上，進行經(jīng)濟決策。

2.組織實施酒店的業(yè)務(wù)拓展和商品銷售活動，樹立和提高酒店的聲譽，使酒店商品有一個好的市場。

3.負責(zé)業(yè)務(wù)洽談以及協(xié)議、合同的制定與草簽。受理個人或單位的訂房、訂宴會、租會議場地或娛樂場所等業(yè)務(wù)。

4.組織和參加vip的接待，并將他們的情況轉(zhuǎn)告各有關(guān)部門。向客人詳細介紹酒店的情況，了解他們的實際需要，盡量給予滿足。

5.凡大型活動，要向有業(yè)務(wù)聯(lián)系的單位和個人、老客戶、?？桶l(fā)賀電、賀信或賀年卡，或者可以邀請他們參加酒店組織的慶?；蚣o(jì)念活動。

6.經(jīng)常對長住客、機構(gòu)、公司、社、廠、店、宣傳部門等進行拜訪，征求他們的意見，密切保持與他們的關(guān)系，希望在業(yè)務(wù)上得到他們的支持。

7.對待客人要熱情友好，向他們介紹情況要認(rèn)真細致，給客人以最佳的印象。

8.抓住機會進行公關(guān)活動，如在酒會、宴會、茶話會、洽談會、座談會、紀(jì)念會等社交活動中進行宣傳。

9.負責(zé)收集、積累酒店的資料，并進行材料的整理、編寫等工作。

10.組織酒店宣傳材料的編寫、攝影、錄像、印刷及宣傳，并與宣傳、新聞界建立良好關(guān)系，取得他們的支持和幫助。

11.檢查酒店的廣告牌、指示牌有沒有差錯，字跡是否端正、清晰、美觀，廣告牌的設(shè)計是否高雅，與酒店的格調(diào)是否相符等。如發(fā)現(xiàn)有不合要求(錯、臟、舊)的要及時更換。

12.建立公關(guān)銷售業(yè)務(wù)檔案，以便查閱。

13.負責(zé)對部屬進行思想教育和培訓(xùn)。

14.完成酒店領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第3篇 公關(guān)推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

公關(guān)推廣經(jīng)理 你將會負責(zé)寫字樓及商業(yè)配套的形象推廣活動,媒體聯(lián)系及接待等事宜

1、聯(lián)系、維護優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的關(guān)系,就不同營銷活動跟進與供應(yīng)商的洽談與合作;

2、跟進營銷活動的全程執(zhí)行與現(xiàn)場實施;

3、與公關(guān)、演出、活動公司及主流媒體等建立良好合作關(guān)系,為營銷活動提供資源支持;

4、對官方網(wǎng)站、微博及合作品牌網(wǎng)站發(fā)布進行日常維護及更新;

5、與各類媒體、時尚雜志、電臺、網(wǎng)站等保持良好的溝通、合作關(guān)系;

6、策劃舉辦開業(yè)及后續(xù)推廣活動。

希望你具有:

5年以上寫字樓、商業(yè)公關(guān)推廣經(jīng)驗

優(yōu)良的中英文溝通

上海地區(qū)優(yōu)質(zhì)項目經(jīng)驗 你將會負責(zé)寫字樓及商業(yè)配套的形象推廣活動,媒體聯(lián)系及接待等事宜

1、聯(lián)系、維護優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的關(guān)系,就不同營銷活動跟進與供應(yīng)商的洽談與合作;

2、跟進營銷活動的全程執(zhí)行與現(xiàn)場實施;

3、與公關(guān)、演出、活動公司及主流媒體等建立良好合作關(guān)系,為營銷活動提供資源支持;

4、對官方網(wǎng)站、微博及合作品牌網(wǎng)站發(fā)布進行日常維護及更新;

5、與各類媒體、時尚雜志、電臺、網(wǎng)站等保持良好的溝通、合作關(guān)系;

6、策劃舉辦開業(yè)及后續(xù)推廣活動。

希望你具有:

5年以上寫字樓、商業(yè)公關(guān)推廣經(jīng)驗

優(yōu)良的中英文溝通

上海地區(qū)優(yōu)質(zhì)項目經(jīng)驗

第4篇 公關(guān)項目經(jīng)理崗位職責(zé)

1. 為各類客戶提供公關(guān)咨詢服務(wù),對常見行業(yè)的商業(yè)模式、行業(yè)趨勢等有一定了解,能根據(jù)客戶的需求帶領(lǐng)團隊進行有針對性的研究,提出公關(guān)方案,并最終完成實施;

2. 參與項目管理,包括與客戶的聯(lián)絡(luò)溝通、內(nèi)部資源協(xié)調(diào)、公關(guān)方案制定、項目執(zhí)行進度和預(yù)算管理,項目執(zhí)行質(zhì)量把控等;

職位要求:

1. 本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟、管理、金融、會計、新聞、公共關(guān)系專業(yè)背景者優(yōu)先;

2. 具備1年以上公關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,有媒體采編從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3. 對各類傳統(tǒng)媒體和新媒體有了解,對新媒體(微博、微信、h5)有策劃經(jīng)驗。

4. 熟悉常見媒體危機處理流程,有一定媒體資源者優(yōu)先。

5. 具備良好的項目管理理念和服務(wù)精神;

6. 具有較強的學(xué)習(xí)和研究能力,有良好的策劃能力及優(yōu)秀的文字功底;

7. 具有較強的溝通協(xié)作能力和團隊意識,富有合作精神;

8. 樂觀向上、性格開朗、工作積極,具有較強的承壓能力,能夠適應(yīng)出差和加班。

第5篇 公關(guān)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負責(zé)市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作；

2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；

5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第6篇 公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

公關(guān)經(jīng)理職位要求

公關(guān)關(guān)系或市場營銷專業(yè)本科以上學(xué)歷。

公關(guān)領(lǐng)域5年以上工作經(jīng)驗。公關(guān)經(jīng)理是一個與企業(yè)形象密切相關(guān)的職位,需要具備良好的外表氣質(zhì)的關(guān)系管理能力,靈敏的新聞嗅覺和市場洞察力,對所在行業(yè)、市場及產(chǎn)品的特征要能準(zhǔn)確把握,同時要有較強的學(xué)習(xí)和創(chuàng)造能力。

公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.根據(jù)市場的需求協(xié)助制定各種公共關(guān)系戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù),及時調(diào)整公司組織各項公關(guān)活動方向。善于客戶資源的維護與溝通、管理,協(xié)調(diào)合作伙伴之間的關(guān)系。

2.公關(guān)經(jīng)理在現(xiàn)在的企業(yè)里的任務(wù)越來越重要了,他們對于企業(yè)的作用也是非常大的,所以一個好的公關(guān)經(jīng)理必須要做到以下幾點。

3.首先他們必須要熟悉本企業(yè),了解企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略是什么,因為只有這樣他們才能很好的為企業(yè)的部分決策提供有用的咨詢。

4.然后他們就要確定公關(guān)的目標(biāo),要掌握好企業(yè)的內(nèi)部和外部的信息,當(dāng)然要和媒體建立好的關(guān)系,這樣才能很好的宣傳企業(yè)。

5.最后就是對于危機處理上面,就是一定要有處理事件的能力,這樣才可以使得公關(guān)部門完全發(fā)揮他的作用。

第7篇 公關(guān)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

公關(guān)策劃經(jīng)理 1、媒體環(huán)境監(jiān)測:根據(jù)企業(yè)需求,對其自身、可比公司及行業(yè)等方面的傳播狀況進行監(jiān)測、收集和統(tǒng)計分析。

2、危機公關(guān):協(xié)助分管副總監(jiān)針對企業(yè)可能出現(xiàn)和已經(jīng)出現(xiàn)的輿論負面新聞,制訂媒體相應(yīng)對策和機制,最大化地降低其對公司經(jīng)營和發(fā)展產(chǎn)生的影響。

3、日常傳播:根據(jù)企業(yè)傳播需求,按一定的周期策劃、組織、撰寫公關(guān)稿件在指定的媒體內(nèi)進行溝通、發(fā)布、跟蹤、反饋、收集,為企業(yè)營造一個良好的輿論環(huán)境。

4、日常會務(wù):為企業(yè)做會務(wù)工作,如新聞發(fā)布會、行業(yè)研討會、企業(yè)專訪、公益等相關(guān)公關(guān)活動的策劃、組織、執(zhí)行和傳播。

5、媒介管理:

(1)協(xié)助分管副總監(jiān)根據(jù)集團品牌戰(zhàn)略規(guī)劃制定和實施年度媒體拓展計劃,優(yōu)化媒介資源庫。

(2)根據(jù)年度品牌活動規(guī)劃制定媒介策略,整合媒體資源最大化傳播;

1、年齡不限;

2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;

3、專業(yè)要求:公關(guān)關(guān)系學(xué)、傳播學(xué)、廣告學(xué)及其他相關(guān)專業(yè);

4、工作經(jīng)歷:

(1)1年以上相關(guān)崗位或行業(yè)工作經(jīng)驗,從事過公關(guān)策劃、新聞等相關(guān)崗位工作;

(2)有媒體接洽經(jīng)驗,組織過媒體活動,了解不同媒體的傳播屬性;

(3)具備一定的媒介策劃能力,了解媒介資源,了解媒介發(fā)布;

(4)具備較強閱讀理解力,較強的寫作能力;

(5)了解傳播相關(guān)法律法規(guī);

(6)有過國內(nèi)知名快消品牌企業(yè)從業(yè)或服務(wù)經(jīng)驗、省級新聞媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先;

5、其他要求:積極、熱心、堅韌、有活力,優(yōu)秀的溝通能力,關(guān)注時尚潮流,有敏銳的新聞捕捉能力,心思細膩,熱愛生活;

1、媒體環(huán)境監(jiān)測:根據(jù)企業(yè)需求,對其自身、可比公司及行業(yè)等方面的傳播狀況進行監(jiān)測、收集和統(tǒng)計分析。

2、危機公關(guān):協(xié)助分管副總監(jiān)針對企業(yè)可能出現(xiàn)和已經(jīng)出現(xiàn)的輿論負面新聞,制訂媒體相應(yīng)對策和機制,最大化地降低其對公司經(jīng)營和發(fā)展產(chǎn)生的影響。

3、日常傳播:根據(jù)企業(yè)傳播需求,按一定的周期策劃、組織、撰寫公關(guān)稿件在指定的媒體內(nèi)進行溝通、發(fā)布、跟蹤、反饋、收集,為企業(yè)營造一個良好的輿論環(huán)境。

4、日常會務(wù):為企業(yè)做會務(wù)工作,如新聞發(fā)布會、行業(yè)研討會、企業(yè)專訪、公益等相關(guān)公關(guān)活動的策劃、組織、執(zhí)行和傳播。

5、媒介管理:

(1)協(xié)助分管副總監(jiān)根據(jù)集團品牌戰(zhàn)略規(guī)劃制定和實施年度媒體拓展計劃,優(yōu)化媒介資源庫。

(2)根據(jù)年度品牌活動規(guī)劃制定媒介策略,整合媒體資源最大化傳播;

第8篇 公關(guān)媒體經(jīng)理崗位職責(zé)

媒體公關(guān)經(jīng)理 上海軟科教育信息咨詢有限公司 上海軟科教育信息咨詢有限公司,上海軟科,上海軟科教育,軟科 1、 策劃公司的宣傳推廣戰(zhàn)略并制定實施方案;

2、 負責(zé)市場部員工的管理工作,制定部門內(nèi)部的管理制度和規(guī)范;

3、 開發(fā)、運營公司網(wǎng)站、微信、月刊等,宣傳公司業(yè)務(wù);

4、 開發(fā)、維護媒體資源以及第三方機構(gòu)資源,建立良好的合作關(guān)系;

5、 組織、管理員工完成公司各類電子和紙質(zhì)材料的設(shè)計和美化工作;

6、 策劃會議等市場活動,組織協(xié)調(diào)各部門推動實施;

7、 完成上級安排的其他工作任務(wù)

任職資格

1、 本科學(xué)歷;

2、 2年以上自媒體、市場推廣或公關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉高等教育行業(yè)優(yōu)先;

3、 熱愛自媒體運營,有運營微信公眾號成功經(jīng)歷者優(yōu)先;

4、 熱愛文案創(chuàng)作,文筆流暢、思維敏捷、邏輯性強;

5、 豐富的想象力和創(chuàng)意策劃能力,并能夠把好點子付諸實現(xiàn);

6、 優(yōu)秀的人際交往和應(yīng)變能力、較強的社會活動能力;

7、 認(rèn)同創(chuàng)業(yè)文化,勇于接受挑戰(zhàn),有強烈的進取心、工作熱情和責(zé)任感

第9篇 商務(wù)公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)

商務(wù)公關(guān)經(jīng)理 1、身高160cm以上;大專以上學(xué)歷

2、形象佳,氣質(zhì)好,相貌端莊,舉止文雅,具有良好的服務(wù)意識及服務(wù)態(tài)度,接受過相關(guān)商務(wù)接待禮儀培訓(xùn);

3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力,較強的社會活動能力;

4、會開車、能喝酒優(yōu)先錄用;

5、熟練電腦操作及辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 1、身高160cm以上;大專以上學(xué)歷

2、形象佳,氣質(zhì)好,相貌端莊,舉止文雅,具有良好的服務(wù)意識及服務(wù)態(tài)度,接受過相關(guān)商務(wù)接待禮儀培訓(xùn);

3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力,較強的社會活動能力;

4、會開車、能喝酒優(yōu)先錄用;

5、熟練電腦操作及辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

第10篇 公關(guān)傳播經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負責(zé)公司對內(nèi)、外宣傳稿件的撰寫、修改、管理,包括對外發(fā)言人的文案撰寫、媒體q&a等的撰寫;

2. 負責(zé)媒體資源的開拓和維護,營造企業(yè)所需的輿論環(huán)境;

3. 負責(zé)建立媒體資源庫,構(gòu)建良好的媒體關(guān)系,為企業(yè)危機公關(guān)爭取輿論支持;

4. 實現(xiàn)危機預(yù)警,協(xié)助危機公關(guān)的開展,保障企業(yè)正常運營;

5. 負責(zé)自媒體管理;

6. 第三方的對接、管理工作;

職位要求:

1.30-40歲,形象佳,性格開朗,自信外向

2.五年以上知名公關(guān)廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗。

3.具備優(yōu)秀的人際溝通能力和社交活動能力,較強的觀察力和應(yīng)變力,優(yōu)秀的語言表達能力,能夠在公關(guān)活動中起到重要角色,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,較強的社會活動能力

4.為人誠信、務(wù)實、積極主動,有工作責(zé)任心,具有團隊合作精神

5.優(yōu)秀的策劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力

6.很強的分析能力、解決問題能力及材料撰寫能力

第11篇 公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

公關(guān)經(jīng)理：計劃和指導(dǎo)公關(guān)項目以創(chuàng)造和維持公司的公眾形象。

公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)

1.主持制定和執(zhí)行公司公關(guān)計劃，配合公司完成對外的各項公關(guān)活動；

2.接待、聯(lián)絡(luò)政府或重要賓客，配合公司對外進行訊息推廣；

3.促進與顧客的關(guān)系；

4.維護客戶關(guān)系，幫助公司做推廣、宣傳，提升公司形象及知名度；

5.根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需要，協(xié)助經(jīng)理完成公司交辦任務(wù)。

公關(guān)經(jīng)理崗位要求

1.22-30歲，形象氣質(zhì)佳，1.60米以上，懂商務(wù)禮儀；

2.性格開朗，工作認(rèn)真負責(zé)，具較強的觀察力和良好的社會關(guān)系；

3.具備公關(guān)工作經(jīng)驗，儀容儀表得體大方，溝通應(yīng)變能力強。

公關(guān)經(jīng)理發(fā)展方向

公關(guān)經(jīng)理要求的教育背景相差很大，多數(shù)擁有文科本科學(xué)位，公關(guān)、語文和新文學(xué)的課程是對這一職位的很好的準(zhǔn)備。需要對商業(yè)、政府和非政府組織進行研究。創(chuàng)造性的寫作、心理學(xué)和廣告學(xué)也是對這一職位的輔助，需要較強的人際溝通能力和較廣的人際網(wǎng)絡(luò)。

第12篇 pr公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)

pr公關(guān)經(jīng)理 廣東優(yōu)世聯(lián)合控股集團股份有限公司 廣東優(yōu)世聯(lián)合控股集團股份有限公司,優(yōu)世聯(lián)合,優(yōu)世聯(lián)合控股集團,優(yōu)世 1、制定公司品牌傳播策略和方案,提升公司社會形象及品牌影響力;

2、根據(jù)公司需求,進行新聞內(nèi)容組織、撰寫媒體稿件,建立維護日常新聞稿件的發(fā)布媒體,監(jiān)控、評估發(fā)布媒體的宣傳效果;

3、媒體/新媒體資源拓展、合作以及關(guān)系維護、與關(guān)鍵媒體保持溝通、建立良好的關(guān)系;

4、負責(zé)公司所有對外pr工作參以及參與各類市場活動;

5、與行業(yè)協(xié)會、政府機構(gòu)、合作伙伴保持良好溝通,處理各類對內(nèi)對外溝通協(xié)調(diào)的突發(fā)事件。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、新聞、中文等專業(yè)優(yōu)先;

2、3年以上媒體公關(guān)工作經(jīng)驗,具有房地產(chǎn)或科技公司、創(chuàng)投人脈資源優(yōu)先;

3、具有優(yōu)秀的語言表達能力、較強的談判能力和應(yīng)變能力、較強的社會活動能力;

4、熟悉pr活動流程及運作流程,具策劃公關(guān)活動項目及執(zhí)行的能力,能協(xié)調(diào)資源來完成計劃并作出評估;

5、性格開朗,形象良好,同時能承受較大的工作壓力。

第13篇 酒店公關(guān)部經(jīng)理-崗位職責(zé)

公關(guān)經(jīng)理在現(xiàn)在的企業(yè)里的任務(wù)越來越重要了,他們對于企業(yè)的作用也是非常大的,那么酒店公關(guān)部經(jīng)理崗位職責(zé)是怎樣的以下是詳細信息,請閱讀。

一、負責(zé)組織實施酒店的業(yè)務(wù)推廣和商品銷售活動,樹立和提高酒店的聲譽,使酒店商品有一個好的市場;

二、負責(zé)與業(yè)務(wù)單位進行業(yè)務(wù)洽談,及合同、協(xié)議的制定與草簽。受理單位或個人的訂房、訂宴會、租會議場地或娛樂場所等業(yè)務(wù);

三、了解和掌握市場信息,進行市場預(yù)測和分析;了解和掌握同行的業(yè)務(wù)狀況,收集業(yè)務(wù)情報,向總經(jīng)理提供報告,便于經(jīng)濟決策,使酒店商品銷售建立在可靠的基礎(chǔ)上;

四、經(jīng)常對長住客、機構(gòu)、機關(guān)、公司、社、廠、店、宣傳部門等進行禮節(jié)性的拜訪,征求他們的意見、密切與他們的關(guān)系,希望得到他們業(yè)務(wù)上的關(guān)照、支持和惠顧;

五、凡年、節(jié)日與大的紀(jì)念性活動,要向有業(yè)務(wù)聯(lián)系的單位和個人、老客戶、常客發(fā)賀電、賀信或賀年卡,有的可以邀請他們參加酒店組織的慶祝或紀(jì)念活動;

六、負責(zé)組織和參加“v.i.p.”客人的接待,并將他們的情況轉(zhuǎn)告各有關(guān)部門。向客人介紹酒店的情況,了解他們的需要,盡可能給予滿足;

一、對來店學(xué)習(xí)考察和參觀的客人要熱情友好,向他們介紹情況要認(rèn)真細致,給客人以良好的印象;

二、利用一切機會和場所進行公關(guān)活動。如在宴會、酒會、茶會、茶話會、展覽會、洽談會、座談會、紀(jì)念會、慶祝會等一切社交活動中進行宣傳;

三、負責(zé)組織酒店宣傳材料的編寫、攝影、錄像、印刷及宣傳,并與宣傳、新聞界建立良好關(guān)系,取得他們的支持和幫助;

四、負責(zé)酒店資料的收集、積累,文件、材料的整理,編寫等工作;

五、負責(zé)檢查酒店的廣告牌,批示牌文句有沒有差錯,字是否端正、清晰、美觀。牌的設(shè)計是否高雅,與酒店的格調(diào)是否相符等。如發(fā)現(xiàn)有不合要求(錯、臟、舊)的要及時改換;

六、負責(zé)對部屬進行培訓(xùn);

建立公關(guān)銷售業(yè)務(wù)檔案,以便查閱。

第14篇 公關(guān)經(jīng)理pr崗位職責(zé)

pr公關(guān)經(jīng)理 廣東優(yōu)世聯(lián)合控股集團股份有限公司 廣東優(yōu)世聯(lián)合控股集團股份有限公司,優(yōu)世聯(lián)合,優(yōu)世聯(lián)合控股集團,優(yōu)世 1、制定公司品牌傳播策略和方案,提升公司社會形象及品牌影響力;

2、根據(jù)公司需求,進行新聞內(nèi)容組織、撰寫媒體稿件,建立維護日常新聞稿件的發(fā)布媒體,監(jiān)控、評估發(fā)布媒體的宣傳效果;

3、媒體/新媒體資源拓展、合作以及關(guān)系維護、與關(guān)鍵媒體保持溝通、建立良好的關(guān)系;

4、負責(zé)公司所有對外pr工作參以及參與各類市場活動;

5、與行業(yè)協(xié)會、政府機構(gòu)、合作伙伴保持良好溝通,處理各類對內(nèi)對外溝通協(xié)調(diào)的突發(fā)事件。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、新聞、中文等專業(yè)優(yōu)先;

2、3年以上媒體公關(guān)工作經(jīng)驗,具有房地產(chǎn)或科技公司、創(chuàng)投人脈資源優(yōu)先;

3、具有優(yōu)秀的語言表達能力、較強的談判能力和應(yīng)變能力、較強的社會活動能力;

4、熟悉pr活動流程及運作流程,具策劃公關(guān)活動項目及執(zhí)行的能力,能協(xié)調(diào)資源來完成計劃并作出評估;

5、性格開朗,形象良好,同時能承受較大的工作壓力。

第15篇 公關(guān)活動項目經(jīng)理崗位職責(zé)

公關(guān)活動資深項目經(jīng)理 上海邦行廣告有限公司 上海邦行廣告有限公司,ocmc,邦行廣告,邦行 崗位描述:

1、整合資源,策劃公關(guān)活動方案;

2、做好客戶拜訪,客戶溝通與對接工作;

3、帶隊做好活動執(zhí)行工作,總控活動策劃、執(zhí)行、收尾等工作;

4、拓展挖掘客戶資源,維護現(xiàn)有客戶群體;

5、負責(zé)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)規(guī)劃、業(yè)務(wù)管理,領(lǐng)導(dǎo)團隊完成項目策劃和執(zhí)行;

6、帶領(lǐng)團隊為客戶提供顧問性的公關(guān)策略,建設(shè)并維護健康、互信的客戶關(guān)系;

7、負責(zé)長期和項目性的新客戶的拓展與提案;

8、根據(jù)工作能力確定相應(yīng)的薪資,工作項目高提成;

職位要求:

1、熟練運用powerpoint,excel及word等辦公軟件;

2、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,思維活躍,分析問題理智 ,能獨立完成具有可執(zhí)行性的活動創(chuàng)意方案;

具有優(yōu)秀的提案能力和客戶會議應(yīng)對能力;

3、組織部門做好客戶報價和成本管理能力;

4、具有優(yōu)秀的創(chuàng)意思維發(fā)散、邏輯分析、策略思考能力

5、針對不同客戶,設(shè)計多樣化的營銷策略

6、3年以上廣告活動策劃經(jīng)驗;有過大型活動(發(fā)布會、年會、車展等公關(guān)活動)執(zhí)行經(jīng)驗策劃經(jīng)驗,有成功活動案例。

第16篇 策劃公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)

公關(guān)策劃經(jīng)理 1、媒體環(huán)境監(jiān)測:根據(jù)企業(yè)需求,對其自身、可比公司及行業(yè)等方面的傳播狀況進行監(jiān)測、收集和統(tǒng)計分析。

2、危機公關(guān):協(xié)助分管副總監(jiān)針對企業(yè)可能出現(xiàn)和已經(jīng)出現(xiàn)的輿論負面新聞,制訂媒體相應(yīng)對策和機制,最大化地降低其對公司經(jīng)營和發(fā)展產(chǎn)生的影響。

3、日常傳播:根據(jù)企業(yè)傳播需求,按一定的周期策劃、組織、撰寫公關(guān)稿件在指定的媒體內(nèi)進行溝通、發(fā)布、跟蹤、反饋、收集,為企業(yè)營造一個良好的輿論環(huán)境。

4、日常會務(wù):為企業(yè)做會務(wù)工作,如新聞發(fā)布會、行業(yè)研討會、企業(yè)專訪、公益等相關(guān)公關(guān)活動的策劃、組織、執(zhí)行和傳播。

5、媒介管理:

(1)協(xié)助分管副總監(jiān)根據(jù)集團品牌戰(zhàn)略規(guī)劃制定和實施年度媒體拓展計劃,優(yōu)化媒介資源庫。

(2)根據(jù)年度品牌活動規(guī)劃制定媒介策略,整合媒體資源最大化傳播;

1、年齡不限;

2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;

3、專業(yè)要求:公關(guān)關(guān)系學(xué)、傳播學(xué)、廣告學(xué)及其他相關(guān)專業(yè);

4、工作經(jīng)歷:

(1)1年以上相關(guān)崗位或行業(yè)工作經(jīng)驗,從事過公關(guān)策劃、新聞等相關(guān)崗位工作;

(2)有媒體接洽經(jīng)驗,組織過媒體活動,了解不同媒體的傳播屬性;

(3)具備一定的媒介策劃能力,了解媒介資源,了解媒介發(fā)布;

(4)具備較強閱讀理解力,較強的寫作能力;

(5)了解傳播相關(guān)法律法規(guī);

(6)有過國內(nèi)知名快消品牌企業(yè)從業(yè)或服務(wù)經(jīng)驗、省級新聞媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先;

5、其他要求:積極、熱心、堅韌、有活力,優(yōu)秀的溝通能力,關(guān)注時尚潮流,有敏銳的新聞捕捉能力,心思細膩,熱愛生活;

1、媒體環(huán)境監(jiān)測:根據(jù)企業(yè)需求,對其自身、可比公司及行業(yè)等方面的傳播狀況進行監(jiān)測、收集和統(tǒng)計分析。

2、危機公關(guān):協(xié)助分管副總監(jiān)針對企業(yè)可能出現(xiàn)和已經(jīng)出現(xiàn)的輿論負面新聞,制訂媒體相應(yīng)對策和機制,最大化地降低其對公司經(jīng)營和發(fā)展產(chǎn)生的影響。

3、日常傳播:根據(jù)企業(yè)傳播需求,按一定的周期策劃、組織、撰寫公關(guān)稿件在指定的媒體內(nèi)進行溝通、發(fā)布、跟蹤、反饋、收集,為企業(yè)營造一個良好的輿論環(huán)境。

4、日常會務(wù):為企業(yè)做會務(wù)工作,如新聞發(fā)布會、行業(yè)研討會、企業(yè)專訪、公益等相關(guān)公關(guān)活動的策劃、組織、執(zhí)行和傳播。

5、媒介管理:

(1)協(xié)助分管副總監(jiān)根據(jù)集團品牌戰(zhàn)略規(guī)劃制定和實施年度媒體拓展計劃,優(yōu)化媒介資源庫。

(2)根據(jù)年度品牌活動規(guī)劃制定媒介策略,整合媒體資源最大化傳播;

第17篇 公關(guān)部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負責(zé)市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作；

2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；

5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理。

第18篇 公關(guān)經(jīng)理主管崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定年度、季度品牌公關(guān),確保可行性;

2、撰寫宣傳文稿、公關(guān)軟文,并傳播公司日常新聞稿件;

3、與媒體、自媒體人保持良好溝通,能夠建立傳播所需要的相關(guān)媒體合作關(guān)系;

4、準(zhǔn)確把握公司的品牌定位,制定與實施品牌營銷戰(zhàn)略,建立對公司品牌形象的監(jiān)督、管理、推廣等制度流程,確保品牌形象的統(tǒng)一傳播;提升品牌的知名度和美譽度;

5、危機公關(guān)處理,應(yīng)對和確保公司聲譽的品牌形象傳播;

6、公司大型品牌活動的組織策劃、實施、參與和指導(dǎo);提出公關(guān)方案預(yù)算、及時評價其效果;

7、尋找和協(xié)調(diào)各種內(nèi)外部資源,政府、行業(yè)、協(xié)會、跨界等資源,服務(wù)于品牌價值的提升。

任職條件

1、本科及以上學(xué)歷,公共關(guān)系、國際關(guān)系、新聞傳播學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、具有一定的互聯(lián)網(wǎng)、移動網(wǎng)絡(luò)媒體關(guān)系和公關(guān)資源,對線上線下品牌公關(guān)都有深入的了解;

3、三年以上it、科技或相關(guān)行業(yè)/崗位工作經(jīng)驗,有財經(jīng)媒體、新媒體公關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、擁有豐富的各類公關(guān)和媒體資源,并且能在公司支持下開拓并維護品牌公關(guān)資源;

5、能夠獨立帶領(lǐng)品牌公關(guān)項目、組織新聞發(fā)布會、專訪及其它公關(guān)活動;

6、文筆流暢,能夠熟練撰寫文章;良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力;

7、具有團隊協(xié)作精神,具備危機處理經(jīng)驗,能承受較大工作壓力。 崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定年度、季度品牌公關(guān),確?？尚行?

2、撰寫宣傳文稿、公關(guān)軟文,并傳播公司日常新聞稿件;

3、與媒體、自媒體人保持良好溝通,能夠建立傳播所需要的相關(guān)媒體合作關(guān)系;

4、準(zhǔn)確把握公司的品牌定位,制定與實施品牌營銷戰(zhàn)略,建立對公司品牌形象的監(jiān)督、管理、推廣等制度流程,確保品牌形象的統(tǒng)一傳播;提升品牌的知名度和美譽度;

5、危機公關(guān)處理,應(yīng)對和確保公司聲譽的品牌形象傳播;

6、公司大型品牌活動的組織策劃、實施、參與和指導(dǎo);提出公關(guān)方案預(yù)算、及時評價其效果;

7、尋找和協(xié)調(diào)各種內(nèi)外部資源,政府、行業(yè)、協(xié)會、跨界等資源,服務(wù)于品牌價值的提升。

任職條件

1、本科及以上學(xué)歷,公共關(guān)系、國際關(guān)系、新聞傳播學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、具有一定的互聯(lián)網(wǎng)、移動網(wǎng)絡(luò)媒體關(guān)系和公關(guān)資源,對線上線下品牌公關(guān)都有深入的了解;

3、三年以上it、科技或相關(guān)行業(yè)/崗位工作經(jīng)驗,有財經(jīng)媒體、新媒體公關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、擁有豐富的各類公關(guān)和媒體資源,并且能在公司支持下開拓并維護品牌公關(guān)資源;

5、能夠獨立帶領(lǐng)品牌公關(guān)項目、組織新聞發(fā)布會、專訪及其它公關(guān)活動;

6、文筆流暢,能夠熟練撰寫文章;良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力;

7、具有團隊協(xié)作精神,具備危機處理經(jīng)驗,能承受較大工作壓力。

第19篇 公關(guān)部經(jīng)理崗位職責(zé)范本苗木有限公司

1.負責(zé)執(zhí)行公司對外的各項公關(guān)活動,配合公司項目進行活動策劃。

2.定期提交公關(guān)活動報告并對市場整體策略提供建議。

3.制訂及實施公司新聞傳播計劃,實施新聞宣傳的監(jiān)督和效果評估。

4.負責(zé)與政府、相關(guān)企業(yè)、媒體的溝通協(xié)調(diào)。

5.負責(zé)對外活動相關(guān)文稿的撰寫。

6.建立和維護公共關(guān)系數(shù)據(jù)庫、公關(guān)文樣。

第20篇 招聘公關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；

2、擬定招聘方案，組織實施招聘活動；

3、開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道；

4、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；

5、進行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等；

6、分析、評估招聘效果；

7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。