第1篇 財(cái)務(wù)主管/財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)學(xué)校日常費(fèi)用報(bào)銷憑證的處理和帳務(wù)核算；
2、 負(fù)責(zé)審核日常費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)；
3負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門保持密切聯(lián)系，溝通信息，發(fā)揮承上啟下的作用。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，三年以上財(cái)務(wù)核算崗位經(jīng)驗(yàn)，持會(huì)計(jì)中級(jí)職稱；
2、工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心；
3、計(jì)算機(jī)操作熟練，能熟練使用用友t3財(cái)務(wù)軟件；
4、任職人員要求昆明戶口。
福利待遇：周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息，超長(zhǎng)帶薪寒假，節(jié)日福利，生日福利
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第2篇 大區(qū)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
區(qū)域財(cái)務(wù)經(jīng)理-華中大區(qū) 協(xié)助區(qū)域財(cái)務(wù)總監(jiān)
1、資金流入及流出控制;
2、項(xiàng)目投融資及分析、項(xiàng)目調(diào)研風(fēng)險(xiǎn)控制;
3、客戶及供應(yīng)商價(jià)格談判;
4、公司財(cái)務(wù)制度制定、會(huì)計(jì)科目管理;
5、季度及年度報(bào)表審核、預(yù)決算審核、稅務(wù)監(jiān)管;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 協(xié)助區(qū)域財(cái)務(wù)總監(jiān)
1、資金流入及流出控制;
2、項(xiàng)目投融資及分析、項(xiàng)目調(diào)研風(fēng)險(xiǎn)控制;
3、客戶及供應(yīng)商價(jià)格談判;
4、公司財(cái)務(wù)制度制定、會(huì)計(jì)科目管理;
5、季度及年度報(bào)表審核、預(yù)決算審核、稅務(wù)監(jiān)管;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
第3篇 集團(tuán)分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
集團(tuán)分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、按照國家會(huì)計(jì)制度、《會(huì)計(jì)法》、集團(tuán)公司及分公司的財(cái)務(wù)管理制度,正確設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)賬戶和會(huì)計(jì)賬簿,建立健全原始憑證和記帳憑證
2、年初編制財(cái)務(wù)預(yù)算,上報(bào)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部審核。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司下達(dá)的該分公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算。年終編制該分公司的年度財(cái)務(wù)決算,開源節(jié)流,有效的使用資金。
3、負(fù)責(zé)公司正常運(yùn)營資金的籌集及管理工作,制定資金使用計(jì)劃、監(jiān)督資金使用情況。按照集團(tuán)公司下達(dá)的《應(yīng)收賬款管理辦法》負(fù)責(zé)組織該分公司的所有的貨款的回收工作。,
4、及時(shí)掌握備用金的情況,嚴(yán)格控制管理好備用金;督促出納及時(shí)繳納各項(xiàng)應(yīng)交款項(xiàng);及時(shí)對(duì)庫存現(xiàn)金、銀行存款、往來賬款、在途資金等賬戶進(jìn)行清理,保證資金安全;督促出納登記現(xiàn)金帳和銀行存款日記帳,每月按規(guī)定編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表及銀行余額調(diào)節(jié)表。
5、負(fù)責(zé)組織審核憑證,監(jiān)督各種結(jié)算方式,檢查其合理性、合法性、準(zhǔn)確性。
6、按有關(guān)部門提供的資料編制工資發(fā)放表;負(fù)責(zé)組織工資的核算、發(fā)放及各種附加費(fèi)的計(jì)提工作。
7、每月末督促并協(xié)同有關(guān)部室對(duì)庫存商品進(jìn)行盤存。每季度末督促并協(xié)同有關(guān)部室對(duì)存貨進(jìn)行盤存。年終協(xié)同有關(guān)部室組織開展財(cái)產(chǎn)清查,保障公司財(cái)產(chǎn)安全。
8、按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)情況說明書,及時(shí)向集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部全部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。按月(或季、年)度整理、裝訂各種會(huì)計(jì)檔案資料,按照會(huì)計(jì)檔案管理的有關(guān)規(guī)定,保管好有關(guān)會(huì)計(jì)資料。
9、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高專業(yè)水平,堅(jiān)持原則,積極配合各業(yè)務(wù)部門的工作。完成集團(tuán)公司及分公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
第4篇 財(cái)務(wù)助理經(jīng)理崗位職責(zé)
助理財(cái)務(wù)經(jīng)理 中銀投資有限公司 中銀投資有限公司,中銀 基本要求:
—身體健康,品行端正,無不良違法違紀(jì)行為;
—有會(huì)計(jì)從業(yè)資格或統(tǒng)計(jì)證
—具有1-3年從事財(cái)會(huì)、稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
—熟練掌握中國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,并能合理準(zhǔn)確運(yùn)用;
—工作嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,積極主動(dòng);
—思路清晰,條理清楚,做事有效率,并具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
—具備良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,能夠熟練使用word、excel、powerpoint等常用辦公軟件;
崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)編制公司的合并報(bào)表和各類財(cái)務(wù)報(bào)表及不定期報(bào)告;
二、負(fù)責(zé)向上級(jí)、公司內(nèi)部其他部門提供所需的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù);
三、負(fù)責(zé)處理多家機(jī)構(gòu)的帳務(wù)和報(bào)表工作,協(xié)助處理相關(guān)稅務(wù)工作;
四、協(xié)助向有關(guān)部/司取得入帳所需的資料及文件;
五、負(fù)責(zé)處理公司的傳票、記帳工作;
六、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行會(huì)計(jì)檔案管理工作;
七、整理及更新或有負(fù)債的記錄;
八、協(xié)助編制預(yù)算,并提供項(xiàng)目經(jīng)營核算及考核分析所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù);
九、負(fù)責(zé)審核行政費(fèi)用報(bào)銷及分?jǐn)偣ぷ?
十、協(xié)助維護(hù)計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)軟件靜態(tài)數(shù)據(jù)的更新和測(cè)試會(huì)計(jì)軟件的各項(xiàng)功能;
十一、完成部門或總裁室指派的其它工作。
第5篇 財(cái)務(wù)分析經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容
財(cái)務(wù)分析經(jīng)理職位要求
教育培訓(xùn): 財(cái)務(wù)管理專業(yè)本科以上學(xué)歷。專業(yè)證書包括:中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師(cpa)考試。
工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),至少2年以上財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)。
財(cái)務(wù)分析經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1,根據(jù)公司要求,建立與完善財(cái)務(wù)及經(jīng)營分析體系;
2,協(xié)助收集、修訂和制訂公司的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度并監(jiān)督執(zhí)行;
3,根據(jù)匯總的各業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)及公司會(huì)計(jì)部門填報(bào)的內(nèi)部報(bào)表與管理報(bào)表,分析各項(xiàng)報(bào)表與比率,定期編制財(cái)務(wù)分析報(bào)表。
第6篇 財(cái)務(wù)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助統(tǒng)籌物業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)整理和預(yù)算編制
2、對(duì)接外部審計(jì)師,參與籌備子公司上市
3、完成公司安排的其他工作和任務(wù)。
職位要求:
1、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所4-7年工作經(jīng)驗(yàn),注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先、參與過香港ipo審計(jì)項(xiàng)目以及有相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先,物業(yè)管理公司更佳
2、溝通能力強(qiáng),能與集團(tuán)各部門和外部審計(jì)師配合開展工作
3、個(gè)人上進(jìn)心強(qiáng)、穩(wěn)定性強(qiáng),且事業(yè)目標(biāo)和集團(tuán)發(fā)展契合度高
4、英語聽說讀寫流利。
第7篇 酒店公寓物管處財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
酒店式公寓物管處財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
職務(wù)概述:
直接參與執(zhí)行總經(jīng)理的宏觀經(jīng)營管理,負(fù)責(zé)整個(gè)公司的資金運(yùn)作監(jiān)控;領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)做好收支預(yù)算,成本控制投資決策和匯總報(bào)表;協(xié)調(diào)和監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)運(yùn)作;完成公司安排的其他相關(guān)工作。
崗位職責(zé):
1、熟悉'企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則'、'企業(yè)會(huì)計(jì)制度'、'企業(yè)財(cái)務(wù)通則'、'企業(yè)財(cái)務(wù)制度'及國家有關(guān)方針政策、法規(guī)、外匯管理制度等。
2、組織制定公司財(cái)務(wù)工作基本制度。
3、制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃及財(cái)務(wù)部員工崗位職責(zé)。考核、控制財(cái)務(wù)部員工的工作質(zhì)量。
4、制定或參與制定公司各項(xiàng)收費(fèi)或價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)。
5、培訓(xùn)本部人員業(yè)務(wù)技能及傳授專業(yè)知識(shí)。
6、組織本部人員搞好會(huì)計(jì)核算工作及編制各種明年報(bào)表。
7、編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算(計(jì)劃),年終決算工作。
8、審核公司資金預(yù)算及銷售計(jì)劃、審核公司各項(xiàng)付款計(jì)劃管好用好資金。
9、組織并開展財(cái)務(wù)管理工作,加強(qiáng)應(yīng)收應(yīng)付款、存貸、成本費(fèi)用控制。
10、經(jīng)常進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),提出改善經(jīng)營、加強(qiáng)管理的措施和意見。
11、為領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營決策信息并參與決策。
12、管好會(huì)計(jì)檔案,負(fù)責(zé)合同的管理工作。
13、組織協(xié)調(diào)好部門內(nèi)外關(guān)系。
14、關(guān)心部門員工思想、生活,發(fā)揮他們工作積極性,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
15、根據(jù)員工技術(shù)水平、工作能力和責(zé)任心等因素,合理安排各人的工作,督導(dǎo)他們?nèi)粘９ぷ鳌?/p>
16、編制和打印各種報(bào)表和報(bào)告。
17、完成上級(jí)交辦任務(wù)。
簽署人: 物業(yè)管理有限公司
第8篇 酒樓財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1
酒樓財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(一)
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行政上歸屬酒樓總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)。
2、嚴(yán)格按《財(cái)務(wù)管理制度》和《會(huì)計(jì)制度》要求組織和實(shí)施日常會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,積極參與酒樓經(jīng)營管理工作。
3、按照國家稅法規(guī)定按期報(bào)稅,誠信納稅,協(xié)調(diào)好企稅關(guān)系。
4、加強(qiáng)酒樓財(cái)物管理,定期和不定期組織對(duì)本店的實(shí)物及貨幣資金進(jìn)行盤點(diǎn)清查,保證賬實(shí)相符。
5、堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按規(guī)定開支酒樓費(fèi)用,認(rèn)真審核原始單據(jù),把好費(fèi)用報(bào)銷關(guān),有權(quán)對(duì)不真實(shí)、不合法的票據(jù)不予報(bào)銷;對(duì)于員工辭職或調(diào)動(dòng),須見員工離職表中庫管員的簽字。
6、加強(qiáng)成本管理,嚴(yán)格控制采購成本和生產(chǎn)加工成本,有權(quán)對(duì)高于定價(jià)或不符合規(guī)定的物資拒付貨款。
7、按規(guī)定認(rèn)真編制和及時(shí)向股東各方報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,做到數(shù)據(jù)真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、賬表相符、說明清楚、分析得當(dāng)、口徑一致。
8、按規(guī)定整理、裝訂、妥善保管會(huì)計(jì)資料,負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)會(huì)資料和文件進(jìn)行歸檔管理,不得外借和泄露公司商業(yè)秘密.
9、有權(quán)對(duì)酒樓所有人員違反財(cái)經(jīng)制度的行為進(jìn)行制止;有權(quán)對(duì)給酒樓造成損失人員應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任提出處理意見。
10、每月至少協(xié)助總經(jīng)理召開一次經(jīng)營狀況分析會(huì),有義務(wù)向總經(jīng)理提供相關(guān)資料和數(shù)據(jù),但財(cái)務(wù)資料不能提出財(cái)務(wù)室。
11、妥善保管和按規(guī)定使用酒樓財(cái)務(wù)專用章。
12、接受股東及總經(jīng)理的業(yè)務(wù)質(zhì)詢、調(diào)查、審計(jì)、考評(píng)等。
第9篇 公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)(十)
本職:全面負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)工作
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)本部門內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、選調(diào)聘用、晉升辭退等提出方案和意見。
2、負(fù)責(zé)對(duì)本部門財(cái)務(wù)人員的管理、教育、培訓(xùn)和考核。
3、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定,推行會(huì)計(jì)電算化管理方式等。
4、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司各項(xiàng)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。
5、參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營活動(dòng)的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算、分析決策和管理,做好對(duì)本部門工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。
6、組織指導(dǎo)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行控制、分析及考核。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)管財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作,并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷毀。
8、發(fā)票開具和審核,各項(xiàng)業(yè)務(wù)款項(xiàng)發(fā)生、回收的監(jiān)督,業(yè)務(wù)報(bào)表的整理、審核、匯總,業(yè)務(wù)合同執(zhí)行情況的監(jiān)督、保管及統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào);
9、參與價(jià)格及工資、獎(jiǎng)金、福利政策的制定。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
權(quán)限:
第10篇 房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)15
房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)(十五)
具體負(fù)責(zé)本公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作
對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究,布置,檢查,總結(jié).嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度.不斷改進(jìn)和提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作水平.
督促本公司加強(qiáng)定額管理,原始記錄和計(jì)量檢驗(yàn)等基礎(chǔ)工作.
認(rèn)真審核會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說明清楚,報(bào)送及時(shí).
組織制定本公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度
制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度應(yīng)便于各部門管理和核酸并有利于提高經(jīng)濟(jì)效益
隨時(shí)檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的,及時(shí)制止和糾正,重大問題應(yīng)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào).
及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度.
組織編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,按時(shí)報(bào)送公司領(lǐng)導(dǎo),并檢查各部門執(zhí)行情況
在編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃前,應(yīng)要求各職能部門提供切實(shí)可行的收支計(jì)劃明細(xì)表,經(jīng)審核驗(yàn)證后據(jù)此編制本公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和編制說明.
經(jīng)總經(jīng)理審批的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,應(yīng)組織有關(guān)職能部門嚴(yán)格實(shí)施,不得隨意突破.
資金掉要如實(shí)反映矛盾和問題,有效利用現(xiàn)有資產(chǎn),保證經(jīng)營活動(dòng)正常進(jìn)行.
組織編制本公司的成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,并將各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解下達(dá)落實(shí)并檢查執(zhí)行情況.
編制的成本計(jì)劃應(yīng)現(xiàn)金合理,費(fèi)用預(yù)算應(yīng)厲行節(jié)約,費(fèi)用開支不突破規(guī)定范圍.
在本公司總經(jīng)理的組織下,應(yīng)將成本計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算案項(xiàng)目分解,逐步落實(shí)到各職能部門.
設(shè)計(jì)必要的臺(tái)帳及時(shí)反映,分析計(jì)劃或預(yù)算執(zhí)行情況.并向各職能部門反饋.
充分運(yùn)用會(huì)計(jì)資料,分析經(jīng)濟(jì)效果,提供可靠信息,預(yù)算經(jīng)濟(jì)前景,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù).
組織本公司財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)人員的考核.
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)和各部門的工作,多于其他部門聯(lián)系,協(xié)調(diào),把財(cái)務(wù)工作納入正軌.
負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)專用印鑒,并按公司財(cái)務(wù)制度使用印鑒.
負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì),復(fù)核工作,每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報(bào)表,并督促銷售部及時(shí)催交樓款.
第11篇 財(cái)務(wù)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助財(cái)務(wù)策劃總監(jiān)/聯(lián)席董事管理中高端客戶的財(cái)政資料,跟蹤其財(cái)務(wù)狀況;
2.根據(jù)潛在客戶的財(cái)務(wù)收支狀況為其提供全方位和專業(yè)的財(cái)務(wù)管理和咨詢活動(dòng),包括資產(chǎn)狀況分析、制定投資計(jì)劃書、后續(xù)跟進(jìn)等;
3.向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)工作進(jìn)度與狀況,根據(jù)國家政策、市場(chǎng)需求等變化為下屬財(cái)務(wù)策劃顧問提供最新資訊的培訓(xùn);
4.及時(shí)了解到的客戶反饋,向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議。
5.協(xié)助上級(jí)帶領(lǐng)下屬同事前往香港進(jìn)行海外拓展與培訓(xùn)。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,碩士/海歸優(yōu)先,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、財(cái)會(huì)類專業(yè)優(yōu)先,其他專業(yè)有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者可考慮;
2.有2年以上金融同行、銀行、保險(xiǎn)、專業(yè)財(cái)會(huì)咨詢服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者;
3.具備良好的溝通能力和人際交往能力,抗壓能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神;
4.有志向在金融行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展,富有工作動(dòng)力和激情,適應(yīng)外資工作環(huán)境;
5.cet-6或以上,普通話流利,會(huì)粵語者更佳;
注意:能力更高者將根據(jù)實(shí)際面試情況推薦至總監(jiān)崗位!
職位亮點(diǎn):
1. 五天8小時(shí)工作制,廣州cbd甲級(jí)寫字樓;
2. 享受香港和廣州兩地的公共假期和公司14天的帶薪年假;
3. 新同事將提供香港總監(jiān)系統(tǒng)性帶薪專業(yè)培訓(xùn)和港澳合作伙伴的培訓(xùn);
4. 提供cfa,cfp或frm考試的資源,支持和贊助;
6. 公司有年度、季度旅游獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃,包括國內(nèi)外旅游和培訓(xùn);
7. 公司會(huì)為表現(xiàn)優(yōu)秀的同事辦理專才引入計(jì)劃,到香港總公司發(fā)展事業(yè)、定居。
第12篇 房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)說明書范本
房地產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)說明書
崗位編號(hào):0117
所在部門:房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司
崗位定員:1
崗位名稱:財(cái)務(wù)部經(jīng)理
直接上級(jí):總經(jīng)理
直接下級(jí):會(huì)計(jì)員、出納員
職責(zé)與工作任務(wù):
本職:負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、工程成本控制工作
一、職責(zé)表述
組織制定本部門年度工作計(jì)劃,成本控制計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)組織實(shí)施并檢 查督促
工作任務(wù):
負(fù)責(zé)本部門年度工作計(jì)劃和總目標(biāo)的制訂,成本控制計(jì)劃的制訂,在部門內(nèi)的展開工作,并 進(jìn)行審核
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)進(jìn)展情況,制定財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展策略
根據(jù)公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),指導(dǎo)財(cái)務(wù)部各分管經(jīng)理制定公司各方面財(cái)務(wù)管理制度,從而 明確財(cái)務(wù)部整體長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)
二、職責(zé)表述
主持公司戰(zhàn)略金融管理工作
工作任務(wù):
按照國家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度和成本管理有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)擬訂公司各部成本核算實(shí)施細(xì) 則,在上級(jí)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行
參與公司重大決策,就財(cái)務(wù)等方面的問題提供支持和意見,保證公司發(fā)展、運(yùn)營的合法性和 利潤獲得
根據(jù)年度財(cái)務(wù)計(jì)劃(如預(yù)算和決算、現(xiàn)金流、稅務(wù))監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)營情況
公司經(jīng)營領(lǐng)域的金融市場(chǎng)戰(zhàn)略分析、預(yù)測(cè)、前景展望與拓展策劃
公司重大經(jīng)營管理信息和財(cái)務(wù)信息的歸納、分析和對(duì)外發(fā)送,并與信息接受者進(jìn)行溝通
就重大問題與相關(guān)政府部門、公檢法及金融稅務(wù)部門聯(lián)絡(luò)與交涉
三、職責(zé)表述
主持公司正常財(cái)務(wù)工作
工作任務(wù):
管理公司員工工資、福利,組織相應(yīng)的財(cái)務(wù)工作
管理公司財(cái)務(wù)帳目,并進(jìn)行季度分析,確保帳目清晰,財(cái)物分明,審定公司內(nèi)部月報(bào)、年報(bào)
推行全面成本核算管理,協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實(shí)施辦法,確定各類成本定額、標(biāo)準(zhǔn) ,并協(xié)助各部門和下屬子公司的推廣培訓(xùn)
擬制融投資報(bào)告,實(shí)施融投資立項(xiàng)、談判和并購
公司項(xiàng)目基金立項(xiàng)申請(qǐng)、跟蹤、報(bào)批、執(zhí)行、驗(yàn)收
公司股權(quán)類、融資類文案的協(xié)調(diào)組織、對(duì)應(yīng)執(zhí)行、及規(guī)范保管
主動(dòng)會(huì)同有關(guān)人員對(duì)公司重大項(xiàng)目、產(chǎn)品等進(jìn)行成本預(yù)算、編制項(xiàng)目成本計(jì)劃,提供有關(guān)的 成本資料
正確計(jì)算收入、費(fèi)用成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì) 報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作
按期進(jìn)行稅務(wù)的繳納及稅收管理,保證項(xiàng)目公司經(jīng)營合法化,提供總經(jīng)理需要的相關(guān)財(cái)務(wù)資 料
監(jiān)督調(diào)查各部門(項(xiàng)目)執(zhí)行成本計(jì)劃情況,并就出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)
主持公司或項(xiàng)目審計(jì)工作
四、職責(zé)表述
負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件
工作任務(wù):
根據(jù)授權(quán),處理特殊事項(xiàng)或重大突發(fā)事件
向總經(jīng)理匯報(bào)特殊事件解決方案,并請(qǐng)求授權(quán)
事后對(duì)解決過程進(jìn)行總結(jié),向總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào)
五、職責(zé)表述
由總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)
權(quán)力:
本部具體工作開展的決策權(quán)
對(duì)部門計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果考核獎(jiǎng)懲有決策權(quán)
對(duì)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)工作有垂直組織管理權(quán)利
解決特殊事件和重大突發(fā)事件的臨時(shí)授權(quán)
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部:公司內(nèi)所有部門
外部:稅務(wù)等政府及其他相關(guān)部門,銀行等金融結(jié)構(gòu)
任職資格:
教育水平:大學(xué)以上學(xué)歷
專業(yè):會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)管理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)
培訓(xùn)經(jīng)歷:房地產(chǎn)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)培訓(xùn)及其他
經(jīng)驗(yàn):8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
知識(shí):成本管理知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí),掌握房地產(chǎn)全程操作程序
技能技巧:熟練使用office專業(yè)辦公軟件、財(cái)務(wù)專用軟件
具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力
其他:
使用工具設(shè)備:網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)的使用、一般辦公設(shè)備使用
工作環(huán)境:辦公場(chǎng)所、銀行、金融市場(chǎng)
工作時(shí)間特征:正常工作時(shí)間,根據(jù)工作情況加班
備注:財(cái)務(wù)部經(jīng)理由總經(jīng)理提名,董事長(zhǎng)聘任,其工作對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)
