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研發(fā)管理經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-04-15 19:00:22 查看人數(shù):13

研發(fā)管理經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

第1篇 研發(fā)管理經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

崗位職責(zé):

1、參與制定并實(shí)施各項(xiàng)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)管理制度和規(guī)程,在制度上確保研發(fā)工作有序進(jìn)行;

2、負(fù)責(zé)研發(fā)中心文控管理、項(xiàng)目考核,確保研發(fā)各項(xiàng)目正規(guī)開(kāi)展、按時(shí)完成,結(jié)項(xiàng)資料完整;

3、研發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作推進(jìn)、專(zhuān)利布局、政府項(xiàng)目申請(qǐng)、bom系統(tǒng)維護(hù);

崗位要求:

1、理工科211本科及以上學(xué)歷;

2、熟悉產(chǎn)品研發(fā)的流程和制度,熟悉erp系統(tǒng);

3、至少2年制造業(yè)相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),至少4年研發(fā)文控管理、研發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、政府項(xiàng)目申請(qǐng)經(jīng)驗(yàn);

4、英語(yǔ)cet4及以上,能夠無(wú)障礙的閱讀國(guó)外英文專(zhuān)利;具備良好的文筆能力;

5、有較強(qiáng)的組織能力和執(zhí)行力,有對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的職業(yè)精神,抗壓能力強(qiáng)。

第2篇 工藝研發(fā)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品方案、產(chǎn)品配方、試驗(yàn)示范、信息集成等2、負(fù)責(zé)工藝監(jiān)管、工藝整改、技術(shù)評(píng)審、工藝擬定、生產(chǎn)監(jiān)督、技術(shù)培訓(xùn)等3 化學(xué)工程與工藝專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

第3篇 研發(fā)配置管理崗位職責(zé)研發(fā)配置管理職責(zé)任職要求

研發(fā)配置管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:本公司是一家從事汽車(chē)自動(dòng)駕駛系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)的高科技公司。公司具備獨(dú)立的軟硬件研發(fā)能力,擁有多項(xiàng)自動(dòng)駕駛、計(jì)算機(jī)圖像視覺(jué)等領(lǐng)域的技術(shù)專(zhuān)利及軟件著作權(quán),在三維深度視覺(jué)、圖像處理、視頻分析、模式識(shí)別、數(shù)據(jù)挖掘等技術(shù)領(lǐng)域處于國(guó)際領(lǐng)先地位。重新定義駕駛安全是我們的第一步,未來(lái)中科慧眼即將提供一系列技術(shù)解決方案,使汽車(chē)變得智能、互聯(lián)。我們的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)正在招募有經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)軟件研發(fā)版本配置管理工程師加入。

1、熟練掌握git,jenkins,gerrit,gitlab等相關(guān)工具能夠獨(dú)立完成上述工具的安裝、配置及維護(hù);

2、熟悉產(chǎn)品構(gòu)建和發(fā)布原理和流程,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件的控制、編譯和發(fā)布;了解軟件構(gòu)建、部署、發(fā)布的常用環(huán)境和方法;

3、負(fù)責(zé)維護(hù)配置庫(kù)的用戶、權(quán)限、備份、項(xiàng)目初始化等工作;

4、構(gòu)建產(chǎn)品基線用于測(cè)試發(fā)布、產(chǎn)品發(fā)布,維護(hù)基線的變更歷史記錄等;

5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目和產(chǎn)品研發(fā)的配置計(jì)劃,配置變更、配置標(biāo)識(shí)、配置審計(jì)等管理工作;

6、有責(zé)任心,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

7、能積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)新技術(shù)和新方法,有較好的合作溝通能力。有xilinx或altera apgasoc芯片系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

任職要求:

1、熟練使用git,gerrit,jenkins等代碼管理、code review、代碼掃描及構(gòu)建工具;

2、熟悉linux、windows操作系統(tǒng),靈活運(yùn)用shell、perl、python等其中一到兩種腳本語(yǔ)言,能獨(dú)立完成版本自動(dòng)化打包、上傳等工作;

3、熟悉配置管理、項(xiàng)目管理理論體系及敏捷開(kāi)發(fā)思想;靈活掌握項(xiàng)目配置管理的思想和方法,能制定代碼安全和權(quán)限策略及規(guī)范;

4、熟悉配置管理工具與開(kāi)發(fā)、測(cè)試工具的集成應(yīng)用解決方案,自動(dòng)編譯系統(tǒng)的構(gòu)建和維護(hù),腳本的編寫(xiě)和維護(hù);

5、加強(qiáng)和開(kāi)發(fā)測(cè)試,產(chǎn)品等職能部門(mén)的合作和協(xié)調(diào),保證各環(huán)節(jié)配置環(huán)境穩(wěn)定;

6、良好的個(gè)人驅(qū)動(dòng)能力,及時(shí)將deyops中的最佳實(shí)踐落地到實(shí)際項(xiàng)目中;

7、熟悉配置管理、項(xiàng)目管理理論體系及敏捷開(kāi)發(fā)思想;

8、有良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作能力,能快速融入團(tuán)隊(duì)。良好的邏輯思維能力,一絲不茍。

第4篇 資深后端研發(fā)工程師-人力資源管理系統(tǒng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)業(yè)內(nèi)頂級(jí) paas 和saas 平臺(tái)的需求研究、技術(shù)研究和實(shí)現(xiàn),包括但不限于底層元數(shù)據(jù)管理、高度靈活的權(quán)限管理系統(tǒng)、可擴(kuò)展的數(shù)據(jù)存儲(chǔ)方案、分布式搜索引擎技術(shù);

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)服務(wù)質(zhì)量、穩(wěn)定性,從工具、系統(tǒng)上提升團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率,對(duì)重點(diǎn)及有難度的技術(shù)攻堅(jiān);

3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì) scrum 流程推進(jìn)和優(yōu)化;

4、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)和產(chǎn)出對(duì)團(tuán)隊(duì)效率提升有價(jià)值的產(chǎn)品和工具。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,5-7年工作經(jīng)驗(yàn);

2、良好的設(shè)計(jì)和編碼品味,熱愛(ài)寫(xiě)代碼;

3、較好的產(chǎn)品意識(shí),愿意將產(chǎn)品效果做為工作最重要的驅(qū)動(dòng)因素;

4、掌握web后端開(kāi)發(fā)技術(shù): 協(xié)議、架構(gòu)、存儲(chǔ)、緩存、安全等;

5、積極樂(lè)觀,認(rèn)真負(fù)責(zé),樂(lè)于協(xié)作。

第5篇 研發(fā)物料管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

負(fù)責(zé)研發(fā)部門(mén)測(cè)試儀器、開(kāi)發(fā)物料及實(shí)驗(yàn)室管理工作。

1. 負(fù)責(zé)研發(fā)資產(chǎn)/物料的需求評(píng)審、采購(gòu)申請(qǐng)/領(lǐng)料申請(qǐng)、到貨進(jìn)度跟蹤。

2. 實(shí)物領(lǐng)取、實(shí)物分發(fā)。

3. 資產(chǎn)/物料日常業(yè)務(wù)(借用/歸還、研發(fā)庫(kù)房管理、實(shí)物盤(pán)點(diǎn)、維修接口等)。

4. 實(shí)驗(yàn)室5s及消防安全管理;場(chǎng)地信息管理及場(chǎng)地協(xié)調(diào)等。

任職要求:

1. 全日制本科、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

2. 責(zé)任心強(qiáng)、工作踏實(shí)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、具備良好的溝通能力。

3. 有供應(yīng)鏈生產(chǎn)計(jì)劃、倉(cāng)儲(chǔ)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第6篇 新藥研發(fā)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)國(guó)外項(xiàng)目引進(jìn)相關(guān)資料的翻譯及整理

2、組織項(xiàng)目組制定研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃和項(xiàng)目實(shí)施方案

3、負(fù)責(zé)公司研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)督及各個(gè)項(xiàng)目階段的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

4、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,協(xié)助項(xiàng)目管理部門(mén)負(fù)責(zé)人解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題

5、協(xié)助研發(fā)項(xiàng)目與中試、生產(chǎn)的工作協(xié)調(diào)

6、項(xiàng)目管理的數(shù)據(jù)整理歸檔、保存工作

任職要求:

1、本科以上藥學(xué)、藥學(xué)英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2、能熟練應(yīng)用英文,具有專(zhuān)業(yè)相關(guān)的英文翻譯工作經(jīng)歷或翻譯能力

3、熟悉醫(yī)藥研發(fā)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、法規(guī)及技術(shù)要求。

4、了解研發(fā)流程,對(duì)研發(fā)過(guò)程有良好的把控能力,有制劑或分析研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)外項(xiàng)目合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

5、積極主動(dòng),富有責(zé)任心和上進(jìn)心,有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)

第7篇 研發(fā)技術(shù)管理崗位職責(zé)

變壓器技術(shù)研發(fā)管理 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉基本電路和電子元件;

2、有變壓器相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(鐵芯類(lèi)單相,三相變壓器、鐵芯電抗器、空心電抗器等);

3、通過(guò)學(xué)習(xí)能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)變壓器電抗器,有相關(guān)或類(lèi)似設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)者優(yōu)先;

4、精通cad繪圖軟件(caxa..autocad.pvotel均可;

5、熟悉變壓器相關(guān)安規(guī)。

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉基本電路和電子元件;

2、有變壓器相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(鐵芯類(lèi)單相,三相變壓器、鐵芯電抗器、空心電抗器等);

3、通過(guò)學(xué)習(xí)能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)變壓器電抗器,有相關(guān)或類(lèi)似設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)者優(yōu)先;

4、精通cad繪圖軟件(caxa..autocad.pvotel均可;

5、熟悉變壓器相關(guān)安規(guī)。

第8篇 管理軟件研發(fā)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.貫徹執(zhí)行、積極推進(jìn)、組織協(xié)調(diào)質(zhì)量管理體系在整個(gè)企業(yè)的實(shí)施;

2.按照質(zhì)量管理體系要求開(kāi)展質(zhì)量保證活動(dòng);

3.參與建立、完善企業(yè)質(zhì)量管理體系相關(guān)文件,確保文件的完整性、正確性和符合性;

4.監(jiān)督、檢查和評(píng)價(jià)質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況,推進(jìn)質(zhì)量或產(chǎn)品品質(zhì)提高;

5.主持或參與內(nèi)審、外審及相關(guān)政府部門(mén)的現(xiàn)場(chǎng)核查等工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、熟悉軟件企業(yè)研發(fā)和工作流程;

3、熟練使用word、excel等辦公軟件,具備良好的溝通能力與公文撰寫(xiě)功底;

4、接受過(guò)質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)、有內(nèi)部管理體系審核員資格證書(shū)者優(yōu)先。

第9篇 高級(jí)研發(fā)管理人員崗位職責(zé)范本

1.要負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研究開(kāi)發(fā)和本公司已有產(chǎn)品的改進(jìn)。

2.領(lǐng)導(dǎo)公司研發(fā)隊(duì)伍高效、有序地完成研發(fā)項(xiàng)目。

3.及時(shí)了解、掌握國(guó)內(nèi)外診斷試劑的發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)產(chǎn)品和技術(shù)的引進(jìn)開(kāi)發(fā)提出可行性建議。

4.分析相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展態(tài)勢(shì)及對(duì)本行業(yè)產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展的影響。

5.分析產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略,確認(rèn)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)。

6.產(chǎn)品企劃提案的審核及督導(dǎo)實(shí)施。

7.定期分析、評(píng)估渠道及政策,及時(shí)向上級(jí)經(jīng)理做出改進(jìn)建議。

第10篇 電子研發(fā)管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

統(tǒng)籌公司電子產(chǎn)品研發(fā)及部門(mén)管理

任職要求:

1.本科優(yōu)先,電子信息科學(xué)與技術(shù),電子信息工程,電子信息工程,通信工程等電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2. 8年及以上電子開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年及以上電子項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3. 具備熟練的軟、硬件專(zhuān)業(yè)知識(shí),如:c語(yǔ)言、dxp、ti430、pcb設(shè)計(jì)、emc等;涉及的產(chǎn)品及技術(shù)包括:直流無(wú)刷電機(jī)驅(qū)動(dòng)、回收機(jī)、電子秤(藍(lán)牙)、檢漏儀、數(shù)顯壓力表、傳感器等。

4.具備項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

第11篇 研發(fā)部門(mén)管理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司研發(fā)部門(mén)的人力資源盤(pán)點(diǎn)、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提高人員素質(zhì),為研發(fā)中心的發(fā)展提供人才保障。

2、通過(guò)對(duì)公司研發(fā)部門(mén)的員工培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展等工作的策劃和管理,全面提升員工專(zhuān)業(yè)能力及素質(zhì)能力,為部門(mén)員工提供發(fā)展空間,為公司發(fā)展提供技術(shù)人才支撐。

3、負(fù)責(zé)研發(fā)部門(mén)的員工入職、人事信息管理等事務(wù),建立標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的部門(mén)人員管理機(jī)制。

崗位要求:

1、學(xué)歷要求本一,專(zhuān)業(yè)不限;

2、有hr相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的為佳;

3、綜合素質(zhì)佳,英語(yǔ)cet-4及以上。

第12篇 研發(fā)樓項(xiàng)目工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

研發(fā)樓項(xiàng)目工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、在經(jīng)理助理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)機(jī)電安裝維修工程的全面管理工作。

2、負(fù)責(zé)設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修,安全檢查工作的安排與落實(shí)。

3、履行管理處簽訂的設(shè)備管理合同,完成下達(dá)的各項(xiàng)管理指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

4、貫徹執(zhí)行公司制定的《機(jī)電設(shè)備管理工作手冊(cè)》,確保機(jī)電安裝維修工程管理的設(shè)施、設(shè)備處于安全、良好的運(yùn)行狀態(tài)。

5、執(zhí)行政府部門(mén)的有關(guān)行業(yè)法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級(jí)安全制度,防止發(fā)生安全事故。

6、對(duì)設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、維修和保養(yǎng)的正常運(yùn)行每月必須進(jìn)行一次全面檢查,每月不少于一次夜間查崗。

7、負(fù)責(zé)員工的政治思想教育和專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì)。

8、負(fù)責(zé)組織對(duì)公司接管的機(jī)電設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及其配套設(shè)施的完善工作。

9、負(fù)責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的接管、建立和管理工作

10、負(fù)責(zé)業(yè)戶對(duì)機(jī)電工作的投訴處理,負(fù)責(zé)本部門(mén)不合格服務(wù)的處理,糾正和預(yù)防措施的實(shí)施、跟蹤、檢查。

11、定期向經(jīng)理匯報(bào)工作,完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

研發(fā)管理經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

崗位職責(zé):1、參與制定并實(shí)施各項(xiàng)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)管理制度和規(guī)程,在制度上確保研發(fā)工作有序進(jìn)行;2、負(fù)責(zé)研發(fā)中心文控管理、項(xiàng)目考核,確保研發(fā)各項(xiàng)目正規(guī)開(kāi)展、按時(shí)完成,結(jié)項(xiàng)資料完
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