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項目工程經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求(五篇)

發(fā)布時間:2024-11-25 查看人數(shù):46

項目工程經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

第1篇 項目工程經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作職責(zé):

1-負責(zé)對項目的立項成立項目小組,對項目可行性進行分析以獲得管理層支持

2-負責(zé)對項目的前期分配規(guī)劃,確定小組成員在項目環(huán)節(jié)中的負責(zé)內(nèi)容

3-負責(zé)項目開發(fā)的具體實施

a 對項目的時間節(jié)點進行設(shè)定。評估條件-跟蹤,監(jiān)控,確保按時按質(zhì)完成。

b 提出所有設(shè)備和夾具,工具的要求。評估條件-具體功能技術(shù)要求的實現(xiàn),培訓(xùn)到位完整。

c 以量產(chǎn)為目標(biāo),提出人員的數(shù)量和培訓(xùn)的要求。評估條件-標(biāo)準(zhǔn)工時

d 發(fā)布產(chǎn)品的材料,輔料信息確保采購正確。評估條件-產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布,在制品和原材料標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布。

e 布局生產(chǎn)物流。評估條件-生產(chǎn)節(jié)拍的流暢,生產(chǎn)的效率,生產(chǎn)的過程防錯。

f 完成apqp,提交ppap。

g 制定生產(chǎn)工藝,發(fā)布操作指導(dǎo)書為主的工藝文件。評估條件-各類工藝參數(shù)的制定,工藝過程的制定,培訓(xùn)指導(dǎo)的到位和完整。

4-負責(zé)對項目的后期跟蹤和支持

a 解決量產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的問題。評估條件-主導(dǎo)解決與工藝,和設(shè)計布局有關(guān)的問題。

b 工藝的持續(xù)改進。評估條件-設(shè)定改進項,制定改進目標(biāo)和計劃,并能按計劃執(zhí)行。

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷、 機械自動化專業(yè)、英語良好。

2、為人誠信;親和力強;認真仔細;

3、從事汽車行業(yè)工作10年,對產(chǎn)品的開發(fā)和量產(chǎn)的過程較為熟悉,具備5年以上項目開發(fā)的經(jīng)驗。

4、態(tài)度較為積極,善于和各部門溝通, 執(zhí)行力強;嚴(yán)謹(jǐn)。

5、有組建、帶領(lǐng)團隊、培養(yǎng)下屬能力

6、有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:10年以上經(jīng)驗

第2篇 項目物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)定期制定本部門招聘計劃、培訓(xùn)計劃、采購計劃等工作;

2、負責(zé)組織開展工程設(shè)備設(shè)施的維修、養(yǎng)護、運行、管理;

3、負責(zé)制定工程管理制度和設(shè)備操作程序;

4、負責(zé)組織制定和實施節(jié)能降耗方案和措施;

5、負責(zé)制定培訓(xùn)計劃,定期開展對本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

6、負責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本部門員工工作,定期對本部門員工進行考核;

7、負責(zé)洽談、評詁、監(jiān)督工程外委托項目,組織對外委工程的質(zhì)量驗收;

8、負責(zé)各商鋪的裝修管理,審批商鋪的裝修方案、圖紙。

9、負責(zé)兼管保潔和秩序兩個部門。

任職資格:

1、工程相關(guān)專業(yè),5年以上大型商業(yè)/商辦項目物業(yè)管理同等職位;

2、熟練應(yīng)用辦公軟件(wordexcel);

3、良好的管理理念、服務(wù)意識、應(yīng)急處理能力;

4、身體健康,能承受較大的工作壓力;

5、溝通能力強

第3篇 項目工程經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

麥當(dāng)勞工程部項目經(jīng)理

負責(zé)浙江省內(nèi)麥當(dāng)勞餐廳的項目營建、改建、維修工作

職位要求:

*本科以上學(xué)歷,建筑機電、裝飾、暖通或工民建等相關(guān)專業(yè);英語水平cet-4以上,具備相應(yīng)的看、寫、說能力

*2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉建筑預(yù)決算、前期設(shè)計和施工管理,曾獨立負責(zé)項目的全過程管理,能適應(yīng)經(jīng)常性出差

*較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力;良好的團隊合作意識;能適應(yīng)持續(xù)性的工作壓力

*熟練使用電腦,掌握autocad、office系列等應(yīng)用軟件

*有駕照

*35周歲以下

第4篇 商業(yè)項目工程經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

商業(yè)綜合體項目和養(yǎng)老醫(yī)療項目的管理建設(shè)

1、工程管理制度和體系建設(shè):制定和完善工程標(biāo)準(zhǔn)、細則、制度,并依據(jù)工程管理體系文件,檢查監(jiān)督項目執(zhí)行情況;

2、工程計劃及進度管理:包括計劃的編制、審查、跟蹤、檢查、督促以及風(fēng)險預(yù)警;

3、現(xiàn)場管理:負責(zé)工程形象進度、工程質(zhì)量、安全文明施工以及現(xiàn)場成本控制的檢查與督導(dǎo);工程項目運行風(fēng)險檢查、預(yù)警與處理;

4、內(nèi)部合作管理:與管理層溝通、協(xié)調(diào)、解決項目的相關(guān)重大事項,解決設(shè)計、成本、采購、開發(fā)協(xié)調(diào)事項。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,機電或工程管理相關(guān)專業(yè);

2、5年以上房地產(chǎn)工程管理經(jīng)驗,負責(zé)或參與過大型房地產(chǎn)商業(yè)綜合體項目經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉項目管理各項業(yè)務(wù)和操作流程,了解行業(yè)政策、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);

4、具有較強的分析判斷能力,優(yōu)秀的文字表達和書面撰寫功底、溝通協(xié)調(diào)和計劃組織能力;

5、誠實守信、責(zé)任心強,具有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

第5篇 項目電氣工程經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、負責(zé)在項目的前期設(shè)計工作中,對涉及有關(guān)供電系統(tǒng)的技術(shù)參數(shù)提出建議;

2、參與施工圖內(nèi)審;

3、分析評估工程管理方案、審核有關(guān)的工程專項方案、二三級計劃;

4、負責(zé)季度的工程管理測評檢查;

5、分析評估項目公司提交的kpi工程節(jié)點計劃及工程管理維度的內(nèi)容;

6、定期或不定期地進行日常月度檢查、跟蹤項目的電氣安裝質(zhì)量、進度、安全文明施工以及工程管理制度執(zhí)行情況,對存在的問題,督促其限期整改到位;

7、 完成項目季度和年度的kpi考核;

8、編寫工程管理月報;

9、 參與項目的招標(biāo)工作,并協(xié)助招標(biāo)及合同管理工程師完成供應(yīng)商的綜合考評。

職位要求:

1、電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、三年以上工程施工、工程管理、設(shè)計工作經(jīng)歷;

3、具有相關(guān)初、中級技術(shù)職稱資格;

4、掌握建筑安裝專業(yè)知識,了解建筑法律法規(guī),熟悉建設(shè)流程、熟悉施工工藝流程;

5、熟悉掌握office辦公軟件、cad制圖軟件等

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

項目工程經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求(五篇)

職責(zé)描述:工作職責(zé):1-負責(zé)對項目的立項成立項目小組,對項目可行性進行分析以獲得管理層支持2-負責(zé)對項目的前期分配規(guī)劃,確定小組成員在項目環(huán)節(jié)中的負責(zé)內(nèi)容3-負責(zé)項目開發(fā)的具
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