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工程管理經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-23 查看人數(shù):34

工程管理經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 工程管理經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、在工程總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,主要負(fù)責(zé)在建項目土建工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工監(jiān)督管理;

2、參與全成本控制,組織對技術(shù)核定單、設(shè)計變更、專項方案等進(jìn)行評審及成本把控;

3、配合項目負(fù)責(zé)人各項工作的順利開展,組織協(xié)調(diào)現(xiàn)場各總分包單位間各項關(guān)系;

4、對公司下達(dá)各項任務(wù)進(jìn)行分解并落實到各專業(yè)工程師。

任職要求:

1、28-40歲,工民建或建筑結(jié)構(gòu)專業(yè),全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷(1980年以后出生者學(xué)歷為統(tǒng)招本科,1980前出生者學(xué)歷為統(tǒng)招大專)

2、五年以上現(xiàn)場施工及甲方工程管理工作經(jīng)驗,30w方以上項目全過程管理經(jīng)驗。

第2篇 土建工程管理工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

(1)負(fù)責(zé)前海市政工程的工程現(xiàn)場管理;

(2)負(fù)責(zé)分管項目的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工;

(3)負(fù)責(zé)分管項目的驗收、移交、結(jié)算等工作;

(4)預(yù)選承包商的考察、推薦、評價,招標(biāo)文件技術(shù)文件的編制;

(5)現(xiàn)場簽證管理;

(6)工程資料的審查與管理。

任職要求:

(1)全日制本科及以上學(xué)歷,土建等相關(guān)專業(yè),45周歲以下,5年及以上工作經(jīng)驗,具有3年及以上市政、公路、軌道交通、給排水、隧道工程建設(shè)管理或施工等相關(guān)工作經(jīng)驗;

(2)具有中級及以上職稱或同等職業(yè)資格;

(3)負(fù)責(zé)前海深隧項目。

第3篇 造價管理工程師崗位職責(zé)

機電造價管理工程師 北京遠(yuǎn)達(dá)國際工程管理咨詢有限公司 北京遠(yuǎn)達(dá)國際工程管理咨詢有限公司,遠(yuǎn)達(dá) 職責(zé)描述

1、審核并簽復(fù)月完成量報審表;

2、核查工程計量;

3、審核、簽認(rèn)安全防護(hù)、文明施工措施費用審查記錄;

4、審查工程預(yù)付款和月支付工程款清單,審核竣工結(jié)算;

5、根據(jù)設(shè)計變更、洽商及施工合同的約定,計算工程變更費用。

任職要求

1、本科(含)以上學(xué)歷,五年以上機電安裝造價管理工作經(jīng)驗;

2、能熟練使用辦公軟件、制圖軟件、預(yù)算軟件;

3、熟悉工程造價相關(guān)的法律、法規(guī);

4、熟悉工程量清單及定額工程量計算規(guī)則;

5、具有全國造價員、注冊造價工程師證書者優(yōu)先。

第4篇 建筑工程項目管理崗位職責(zé)任職要求

建筑工程項目管理崗位職責(zé)

1、協(xié)助參與審核各項目做好工程開工前準(zhǔn)備工作;

2、協(xié)助制定工程現(xiàn)場檢查相關(guān)制度,并參與相關(guān)檢查,形成相關(guān)記錄,負(fù)責(zé)對本工程管理問題進(jìn)行分析總結(jié),監(jiān)督相關(guān)項目部整改;

任職要求:

1、工民建相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)、監(jiān)理企業(yè)施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)歷;

3、熟悉建設(shè)領(lǐng)域國家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范; 熟練掌握建筑、裝修等工程施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和要求;

4 、具備編制計劃、施工組織方案并解決施工質(zhì)量、安全問題的能力;

建筑工程項目管理崗位

第5篇 配置管理工程職位描述與崗位職責(zé)任職要求

崗位職責(zé):

1、軟件產(chǎn)品版本控制和管理,構(gòu)建和發(fā)布管理;

2、配置管理工具與開發(fā)測試工具的集成應(yīng)用解決方案,自動編譯系統(tǒng)的構(gòu)建和維護(hù);

3、加強和開發(fā)測試等部門的合作和協(xié)調(diào),保證各部門配置環(huán)境穩(wěn)定;

4、負(fù)責(zé)公司項目研發(fā)的配置計劃、配置變更、配置標(biāo)識、配置審計等工作;

5、配置管理流程的優(yōu)化和改進(jìn)。

任職資格:

1、熟練掌握git/jira/jenkins等工具;

2、能夠獨立完成配置管理工具的安裝、配置;

3、熟練使用腳本類語言;

4. 熟悉配置管理的過程和方法;

5. 熟悉產(chǎn)品構(gòu)建和發(fā)布原理和流程;

6、具有獨立解決問題的能力,良好的團(tuán)隊合作意識和溝通能力

第6篇 專案管理工程師崗位職責(zé)

專案管理工程師 英業(yè)達(dá) 英業(yè)達(dá)科技有限公司,英業(yè)達(dá),英業(yè)達(dá)科技,英業(yè)達(dá) 崗位描述:

1、manufacturing project management

a)專案建立

b)計畫流程進(jìn)度排定追蹤執(zhí)行

c)各產(chǎn)品開發(fā)段人員作業(yè)串接,溝通協(xié)調(diào)

d)召開各產(chǎn)品開發(fā)階段會議

e)產(chǎn)品認(rèn)證檢測安排

f)客戶需求與產(chǎn)品規(guī)劃討論

g)產(chǎn)品試產(chǎn)相關(guān)安排協(xié)調(diào)

h)生產(chǎn)規(guī)劃&機型移轉(zhuǎn)

i)費用評估&議價

j)治工具&設(shè)備申購管理

2、ad-hoc assignment (臨時任務(wù))

任職資格:

1. bachelor's degree plus 3+ years working experience.

2. good commands of english (oral and written communication skills)

3. willing to work smart, work hard & work under pressure.

4. candidate must be willing to dig into the numbers, take leadership on cross-functional teams and ownership of processes.

5. teamwork personality is essential and required.

第7篇 景觀工程管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 對所有項目綠化工程施工總體組織管理、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全等分項工作進(jìn)行考評及指導(dǎo)。

2. 統(tǒng)籌綠化外判工程的施工隊考評選拔。

3. 綠化外判工程的施工隊施工質(zhì)量評估。

4. 項目綠化施工提供專業(yè)技術(shù)支持。

5. 對項目綠化所需苗木、材料等進(jìn)行審核。

6. 參與對景觀設(shè)計成果的評審。

7. 負(fù)責(zé)監(jiān)督景觀工程的進(jìn)度、質(zhì)量等。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷。園林等相關(guān)專業(yè)。

2.3年以上房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)、園林綠化公司工作經(jīng)歷,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗。

3. 熟悉國家房地產(chǎn)方面相關(guān)法律法規(guī); 熟悉大型社區(qū)的園林景觀工程,曾負(fù)責(zé)過大型社區(qū)園林景觀現(xiàn)場施工管理; 良好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力。

4.較強的統(tǒng)籌計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力; 具備較強的成本意識。

第8篇 電站管理工程師崗位職責(zé)任職要求

電站管理工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.熟悉光伏電站設(shè)備,能執(zhí)行電站的各項運行操作,能執(zhí)行電站的各項設(shè)備維護(hù)和消缺工作,能對設(shè)備的故障進(jìn)行初步的判斷;

2.能夠熟練進(jìn)行設(shè)備倒閘操作、事故處理、逆變器檢修及輸電線路維護(hù)等;

3.掌握光伏發(fā)電的基本原理、電站組成和電站設(shè)備的工作原理和構(gòu)造,熟悉電力安全工作規(guī)程;

4.協(xié)助制定專項維護(hù)優(yōu)化方案,確保設(shè)備健康運行,優(yōu)化運行指標(biāo),并組織落實;

5.跟蹤各電站的運行情況和運行指標(biāo),及時發(fā)現(xiàn)問題,并及時處理故障;

6.配合制定暴風(fēng)驟雨、冰雹大雪以及其它應(yīng)急預(yù)案并配合實施;

7.了解設(shè)備原理,知道運維中的危險點和安全注意事項;

8.完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,光伏發(fā)電技術(shù)、電氣、發(fā)電、機電一體化等專業(yè)畢業(yè),具備電力系統(tǒng)專業(yè)知識,熟知繼電保護(hù)、高電壓技術(shù)、電力系統(tǒng)設(shè)備、太陽能等光伏電站運行檢修所需專業(yè)知識;

2.具有2年及以上光伏電站運維工作經(jīng)歷,1年以上光伏電站設(shè)備運維或廠區(qū)配電、電氣檢修相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

3.熟悉電力生產(chǎn)安全法律法規(guī),熟悉電力生產(chǎn)安全知識;

4.具有分布式光伏電站以及光伏逆變器設(shè)備的運行、檢修,有電力系統(tǒng)調(diào)度員證,持有電工入網(wǎng)作業(yè)許可證(高壓)。有從事光伏電站運維工作相關(guān)經(jīng)驗者者優(yōu)先;

5.能正確理解和執(zhí)行工作任務(wù),有一定的學(xué)習(xí)、溝通能力,責(zé)任心強,具備團(tuán)隊精神。(持續(xù)學(xué)習(xí)能力)

電站管理工程師崗位

第9篇 項目管理工程師pm職位描述與崗位職責(zé)任職要求

崗位職責(zé):

1.組織項目策劃安排,負(fù)責(zé)項目組織管理、事項跟進(jìn)和問題協(xié)調(diào)處理;

2.與客戶保持持續(xù)溝通,挖掘和明確客戶要求,協(xié)助銷售維護(hù)客戶關(guān)系;

3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌所負(fù)責(zé)的項目售前技術(shù)支持,組織內(nèi)部溝通和資源協(xié)調(diào),為業(yè)務(wù)和客戶提供產(chǎn)品與應(yīng)用解決方案;

4.管控項目質(zhì)量,跟進(jìn)項目進(jìn)展,落實客戶需求;

5.組織樣品交付,并負(fù)責(zé)完成樣品在公司和客戶處的測試驗證;

6.負(fù)責(zé)項目信息報表的收集、匯總、分析和建議;

7.上級交辦的其他事項。

任職要求:

1、本科或以上學(xué)歷,英語專業(yè)為佳;

2、具備2年以上項目管理經(jīng)驗,熟悉項目管理流程,熟練運用項目管理的各項報表進(jìn)行項目管理過程中的控制:進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制、風(fēng)險控制等相關(guān)能力;

3、工作積極主動,責(zé)任心強,良好的團(tuán)隊合作意識,善于溝通。具有很好的溝通交流的能力、抗壓能力、綜合協(xié)調(diào)能力、有氣場有魄力,做事果斷雷厲風(fēng)行;

4、熟悉膠黏、散熱、屏蔽、緩沖材料者優(yōu)先考慮;

5、有外資企業(yè)、大型消費類電子廠經(jīng)驗者,負(fù)責(zé)過蘋果、微軟、華為等項目管理者優(yōu)先;

第10篇 裝修公司工程部管理人員崗位職責(zé)

裝修公司工程部管理人員崗位職責(zé)

1、工程部管理人員歸屬總公司工程管理中心直接管轄,行政隸屬于當(dāng)?shù)毓究偨?jīng)理領(lǐng)導(dǎo)。工程部管理人員必須熟悉各工種施工規(guī)范操作要求,并對現(xiàn)有的工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)驗收規(guī)范全部給予理解并執(zhí)行,嚴(yán)格按照總公司的一切規(guī)章制度辦理,對施工工程質(zhì)量負(fù)全責(zé)。

2、負(fù)責(zé)各公司工程施工、技術(shù)指導(dǎo)和管理工作,負(fù)責(zé)各公司辦公設(shè)備設(shè)施的安裝驗收、安全運行及維修和保修工作,使公司運作處于良好狀態(tài)。

3、配合總公司質(zhì)檢部對工地形象和工程質(zhì)量的檢查工作,具體監(jiān)督、落實質(zhì)檢部人員提出的整改方案和相關(guān)的獎懲工作。

4、負(fù)責(zé)各施工項目的施工員及班組人員安排,負(fù)責(zé)對施工員的布置交底、檢查、考核。并組織落實對每個工種進(jìn)行質(zhì)量驗收。

5、負(fù)責(zé)工班的裝修工具及設(shè)備的檢驗、測量、試驗及控制,并做好督促、檢查和落實工作。

6、負(fù)責(zé)制定各項目的進(jìn)度計劃表,負(fù)責(zé)施工員、工班的選派及工期的合理安排。

7、負(fù)責(zé)督促處理保修、維修等售后服務(wù)工作。

8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程人員因施工進(jìn)度、質(zhì)量問題帶來的客戶糾紛。積極落實工程責(zé)任制,督導(dǎo)執(zhí)行工程的節(jié)電、節(jié)水、節(jié)料、節(jié)工任務(wù),發(fā)揮員工的最大效率,降低成本,減少返工,完成工程利潤指標(biāo)。

9、負(fù)責(zé)防工傷、防野蠻施工、防火、防電、防臺風(fēng)、防雨、防漏、防斗毆、防盜工作,保證公司的正常運作及員工的安全。

10、負(fù)責(zé)組織施工員及各工種人員每月一次以上的員工道德素養(yǎng)和技術(shù)、技能方面的培訓(xùn),按照標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、規(guī)范化進(jìn)行操作及驗收;堅持員工未經(jīng)培訓(xùn)合格不能上崗的原則,及時了解市場新工藝、新產(chǎn)品、新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)并向員工推廣。

11、配合總公司人力資源部做好本部門的人力資源管理工作,與其它部門密切配合,相互溝通,深入現(xiàn)場,關(guān)心一線員工,了解下屬的工作情況和思想狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決,并經(jīng)常對下屬進(jìn)行職業(yè)道德、公司競爭意識的教育,培養(yǎng)員工的責(zé)任感。

12、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程項目的材料審批,杜絕施工員少報多領(lǐng)、多領(lǐng)挪用,以次充好等違規(guī)情況產(chǎn)生。

13、負(fù)責(zé)督查協(xié)調(diào)施工員擬定班組工資的合理性,負(fù)責(zé)審批施工員、工班工資。督促、監(jiān)督施工員按合同規(guī)定收取工程進(jìn)度款,督促、監(jiān)督財務(wù)人員及時入賬。

14、負(fù)責(zé)結(jié)算施工員各工程項目的成本,按公司規(guī)章制度進(jìn)行考核結(jié)算。審核工地項目與預(yù)算是否吻合,指導(dǎo)協(xié)助施工員與業(yè)主的結(jié)算工作。

15、定時審查《施工手冊》,督促施工員與業(yè)主及時辦理工期延誤、設(shè)計變更、材料變更、項目變更、工程整改等工作;定期檢查核對《現(xiàn)場到崗記事本》的具體記錄情況,并根據(jù)相關(guān)制度做好教育引導(dǎo)及懲處工作。

16、負(fù)責(zé)督促施工員在施工過程中辦理產(chǎn)品交接和檢驗驗收工作,妥善保管業(yè)主提供的產(chǎn)品及產(chǎn)品使用說明書。

17、對由財務(wù)人員計算的施工責(zé)任制獎金進(jìn)行審核并報總公司審批,并負(fù)責(zé)將分公司每月工程、項目一覽表上報總公司工程管理中心。

18、負(fù)責(zé)施工員和工班質(zhì)量保證金的繳納工作。

19、認(rèn)真處理解決好業(yè)主對各項工程方面的投訴。

20、完成公司總經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。

第11篇 技術(shù)管理工程師崗位職責(zé)

技術(shù)管理工程師 廣東廣佛慧谷產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司 廣東寶力股權(quán)投資管理有限公司,廣東寶力 1. 負(fù)責(zé)項目的前期開工準(zhǔn)備和施工現(xiàn)場的技術(shù)質(zhì)量管理;

2. 協(xié)助公司制訂工程技術(shù)、工程質(zhì)量、安全文明施工管理的評估辦法和標(biāo)準(zhǔn);

3. 負(fù)責(zé)編制項目整體技術(shù)方案,提交副總經(jīng)理審批

4. 指導(dǎo)項目組完成施工項目的組織設(shè)計和技術(shù)方案編制。

5. 牽頭組織對施工圖會審及技術(shù)交底;

6. 負(fù)責(zé)審核在建項目施工組織設(shè)計、重大技術(shù)方案等工程變更工作,并提出修改意見,提交上級審批;

7. 組織協(xié)調(diào)對各項目技術(shù)評估;

8. 負(fù)責(zé)對在建項目的工程質(zhì)量、安全文明施工的管控和評估,落實不定期的動態(tài)檢查,提出整改意見,并對整改落實的進(jìn)行跟蹤檢查;

9. 負(fù)責(zé)對完成項目的后續(xù)服務(wù)工作的跟進(jìn);

10.完成上級主管交給其他任務(wù)。

要求:

1、 建筑項目管理、工民建、材料技術(shù)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,5年及以上工作經(jīng)驗;

2、 有相關(guān)停車場工程經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、 熟練運用cad工程繪圖,office辦公軟件。有較強的理解能力、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。具有良好的團(tuán)隊精神。

第12篇 試制管理工程師崗位職責(zé)

1、協(xié)且部長進(jìn)行試制中心籌備建設(shè)工作;

2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)新產(chǎn)品開發(fā)的整車試制工作;

3、負(fù)責(zé)組織新車型試制驗證方案的制定與實施;

4、負(fù)責(zé)汽車樣車試制計劃的編制并確保項目進(jìn)度的有效推進(jìn);

5、負(fù)責(zé)人員、設(shè)備、零件等資源的協(xié)調(diào)安排,包括管理和安排試制人員的日常工作、及時跟進(jìn)試制零件并建立相關(guān)管控機制;

6、.推進(jìn)新產(chǎn)品試作過程中品質(zhì)問題的對策與解決,確保品質(zhì)目標(biāo)的達(dá)成。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,機械工程、車輛工程、汽車工程等相關(guān)專業(yè),有汽車工程研究院或整車制造廠6年或以上工作經(jīng)驗;

2、熟悉試制車的制造過程和相關(guān)制造工藝,熟練運用汽車工程設(shè)計軟件;

3、參加過整車試制項目3個或以上,主導(dǎo)/獨立實施的項目至少1個;

4、能夠?qū)υ囍茦榆嚨钠焚|(zhì)進(jìn)行管控,對試制樣車出現(xiàn)的重大問題能提出具體可行的解決方案。

5、具備較強的項目管理、團(tuán)隊管理、、織協(xié)調(diào)能力,較強的分析判斷力,良好的人際溝通、口頭及書面表達(dá)能力。

工程管理經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

崗位職責(zé):1、在工程總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,主要負(fù)責(zé)在建項目土建工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工監(jiān)督管理;2、參與全成本控制,組織對技術(shù)核定單、設(shè)計變更、專項方案等進(jìn)行評審及成本把
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    直接上級:分管總工程師直接下級:工程部主任工程師、信息技術(shù)主管、工程技術(shù)主管、秘書聯(lián)系部門:大廈各部門崗位職責(zé):a.在總經(jīng)理或分管總工程師領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)大廈設(shè) ...[更多]