第1篇 風險管理業(yè)務經(jīng)理崗位職責
1、負責公司風險管理業(yè)務體系的籌建工作,包括團隊組織建設、制度建設和日常經(jīng)營管理; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定公司風險管理業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,在董事會授權范圍內(nèi)從事經(jīng)營業(yè)務活動; 3、負責組織帶領團隊依法合規(guī)開展風險管理業(yè)務,能實現(xiàn)公司經(jīng)營效益,對經(jīng)營結果負責。
任職資格
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,經(jīng)濟、金融等相關專業(yè)優(yōu)先;年齡40歲以下; 2、具有5年以上期貨行業(yè)或現(xiàn)貨企業(yè)等相關崗位工作經(jīng)驗,具有3年以上團隊管理經(jīng)驗;有期現(xiàn)套利交易經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉期貨市場、融資業(yè)務、現(xiàn)貨貿(mào)易,有金融衍生品市場管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有良好的市場分析、營銷能力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,全面統(tǒng)籌和和決策力; 4、具備期貨行業(yè)高級管理人員任職的相關資質(zhì)要求;具有風險管理子公司成熟管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責
1、負責公司風險管理業(yè)務體系的籌建工作,包括團隊組織建設、制度建設和日常經(jīng)營管理; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定公司風險管理業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,在董事會授權范圍內(nèi)從事經(jīng)營業(yè)務活動; 3、負責組織帶領團隊依法合規(guī)開展風險管理業(yè)務,能實現(xiàn)公司經(jīng)營效益,對經(jīng)營結果負責。
任職資格
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,經(jīng)濟、金融等相關專業(yè)優(yōu)先;年齡40歲以下; 2、具有5年以上期貨行業(yè)或現(xiàn)貨企業(yè)等相關崗位工作經(jīng)驗,具有3年以上團隊管理經(jīng)驗;有期現(xiàn)套利交易經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉期貨市場、融資業(yè)務、現(xiàn)貨貿(mào)易,有金融衍生品市場管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有良好的市場分析、營銷能力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,全面統(tǒng)籌和和決策力; 4、具備期貨行業(yè)高級管理人員任職的相關資質(zhì)要求;具有風險管理子公司成熟管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第2篇 風險管理部評審經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1.審查租賃項目報告的真實性、完整性、合法性,以及租賃方案的科學性和收益性;
2.對項目風險進行研究分析,提出風險控制措施和意見。
任職要求:
1.35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可適當放寬;
2.全日制大學本科及以上學歷;
3.具有3年及以上銀行、融資租賃公司、會計(評估)事務所等相關工作經(jīng)驗,持有cfa、cpa資格證書者優(yōu)先。
第3篇 知識產(chǎn)權風險管理主管職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責:
1、建立并完善公司知識產(chǎn)權管理體系，并推進實施；
2、負責公司知識產(chǎn)權各項工作的審查、監(jiān)督、專利檢索和分析，包括專利性、專利侵權檢索分析和專利規(guī)避分析等；
3、知識產(chǎn)權風險管理，包括研發(fā)、技術合作、產(chǎn)品銷售、展會宣傳和對外貿(mào)易等的風險管理；
4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部相關部門及機構，處理知識產(chǎn)權糾紛問題；
5、對公司知識產(chǎn)權的相關文檔、檔案負有保密責任。
任職資格:
1、本科及以上學歷，理工科背景；生物醫(yī)藥、高分子材料、機械或相關專業(yè)；
2、3年以上工作經(jīng)歷，熟悉專利基礎知識、商標權等知識產(chǎn)權的相關法律法規(guī)；3、具備專利檢索與分析技能，有專利代理人資格證書或從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
4、具有熟練的英語閱讀能力，良好的溝通能力；
5、性格沉穩(wěn)，能長期、穩(wěn)定服務于本崗位。
第4篇 風險管理研究員崗位職責
1. 市場觀測:經(jīng)濟金融行情資料更新,協(xié)助對各國經(jīng)濟狀況及股市、匯市、原物料市場追蹤、重大事件研究等。
2. 經(jīng)濟研究:對主要市場經(jīng)濟狀況進行研究、分析,撰寫研究報告,為利率匯率財務規(guī)劃決策提供支持。
招募條件:
1.學歷:全日制 碩士。
2.專業(yè): (1)經(jīng)濟學、金融學專業(yè)
(2)國際關系學、政治學相關專業(yè)。
3.意愿:對金融市場有濃厚興趣,有追根到底的研究精神。
4.素質(zhì):
扎實的金融、經(jīng)濟、財會理論基礎,較好的英語聽說讀寫水平。
踏實的工作作風、較強的責任心、快速的學習能力、主動解決問題的精神,良好的團隊協(xié)作與溝通能力。
邏輯清晰、有條有理、思維敏捷的口頭、文字表達能力。
5.加分:金融業(yè)相關證書,通過cfa一級及以上者優(yōu)先。
第5篇 風險管理項目經(jīng)理崗位職責任職要求
風險管理項目經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、作為項目經(jīng)理，帶隊執(zhí)行中型集團企業(yè)的風險管理、內(nèi)部控制咨詢及內(nèi)部審計外包等咨詢項目;
2、負責幫助客戶建立風險管理及內(nèi)控管理框架、梳理流程、完善風險管控措施，把握項目進度、保證工作成果質(zhì)量，進行項目成果匯報，確保符合客戶、公司及項目負責人對服務質(zhì)量的要求，維持專業(yè)服務水準;
3、協(xié)助項目團隊培訓， 維護良好的關系。
職位要求:
1、為人誠實、客觀、嚴謹、成熟，有責任心。具有較強的團隊與項目管理經(jīng)驗和溝通能力;
2、具有較強的信息收集、分析、推理能力以及寫作和表達能力;
3、具有較強的快速學習、自我激勵、抗壓能力、能適應出差;
4、熟悉企業(yè)的管理思路、政策、流程和方法;
5、財務、審計、企業(yè)管理、金融、it等相關專業(yè)背景;;
6、具有多年集團企業(yè)的風險管理、內(nèi)部控制、內(nèi)部審計等咨詢項目經(jīng)驗或企業(yè)管理工作經(jīng)驗;
7、熟練使用word、excel、visio、ppt等軟件;
8、本科以上學歷，具有mba、cia 、acca 、cisa 、cpa、cma等資格者優(yōu)先錄用，英文流利者優(yōu)先錄用。
風險管理項目經(jīng)理崗位
第6篇 風險管理部高級經(jīng)理崗位職責
1.編寫和完善公司風險管理制度和流程;
2.參與審查業(yè)務部門提交的可行性研究報告,出具風險評價意見;
3.跟蹤業(yè)務進展情況、負責風控委員會決議的落實,定期編寫風險排查報告、項目執(zhí)行情況報告;
4.調(diào)查公司風控管理執(zhí)行情況,及時反應業(yè)務風險狀況;
5.部門經(jīng)理交辦的其他事務。
任職資格:
1.教育背景:
◆金融、投資、法律、財務以及風險管理相關專業(yè)本科以上學歷。
2.工作經(jīng)驗
◆大型信托機構或其他金融行業(yè)風控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。
3.個人素質(zhì)與技能技巧:
◆誠實正直,堅持原則,獨立思考,抗壓能力強,細致而有耐心;
◆較高的理論水平、文字表述能力;
◆具備金融信托業(yè)務實踐工作經(jīng)驗;
◆較強的風險識別能力和風控管理能力;
◆具備獨立處理風控事務的能力;
◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.其他條件:
◆年齡35歲以下;
◆能夠勝任出差或兩地工作;
◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,學歷、年齡等相關條件可適當放寬。
其他說明:
◆紫金信托對于應聘者資料將嚴格保密,未錄用者材料將存入公司人才庫
第7篇 風險管理經(jīng)理助理崗位職責任職要求
職責描述:
1、協(xié)助搭建公司全面風險管理體系，協(xié)助構建內(nèi)控關鍵控制措施并推動執(zhí)行;
2、跟進資管、私募行業(yè)最新監(jiān)管規(guī)定及金融行業(yè)監(jiān)管合規(guī)動態(tài)，形成公司內(nèi)部監(jiān)管文件解讀;
3、協(xié)助對公司股權投資、地產(chǎn)金融、證券投資、上市公司金融等業(yè)務進行盡職調(diào)查，出具風控意見;
4、協(xié)助完成項目投資決策委員會的上會工作，跟進項目風控條件的落實;
5、協(xié)助完成公司風險管理類其他事務工作。
任職要求:
1、本科院校畢業(yè)，金融、法律、財會或統(tǒng)計學相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備2-3年律所、四大審計或咨詢工作經(jīng)驗，或私募、券商、銀行等持牌金融機構2-3年風控合規(guī)或信貸審批工作經(jīng)驗;
3、通過司法考試、cpa、frm或cfa考試優(yōu)先;
4、做事細致踏實，且具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、學習能力，具備團隊合作精神與創(chuàng)業(yè)熱情。
第8篇 業(yè)務風險管理崗崗位職責
職責描述:
1) 信貸分析:評估客戶的償款能力,融資方案的合理性和資產(chǎn)的安全性;出具獨立的信貸分析意見;
2) 經(jīng)銷商管理:協(xié)調(diào)客戶經(jīng)理和銷售支持,完成經(jīng)銷商準入評審以及年審,制作經(jīng)銷商管理報表;獨立從事經(jīng)銷商評級;
3) 風險監(jiān)控:協(xié)調(diào)內(nèi)控政策落實,監(jiān)測風險狀況并報告結果。
任職要求:
1) 極強的組織性及目標感,以及同時協(xié)調(diào)多活動項目的能力,極佳的口頭和書面溝通能力;
2) 注重細節(jié)并擁有優(yōu)秀的組織能力、溝通表達能力;
3) 熟練使用英語,包括聽、說、讀、寫能力;
4) 在壓力之下仍能完成高質(zhì)高效的工作。
第9篇 風險管理部負責人崗位職責
1、打造和培養(yǎng)風險管理團隊,提升團隊風險管理能力和水平,協(xié)調(diào)集團資源和相關部門,開展集團全面風險管理工作
2、監(jiān)控集團及各條線整體風險狀況,發(fā)現(xiàn)風險問題,提出風控建議,并與相關條線高層、集團高層溝通達成共識
3、協(xié)調(diào)集團和條線資源,推進風控措施的落地實施并評估效果
4、組織風險管理信息系統(tǒng)建設
5、改進和完善集團及條線風險偏好和傳導體系
6、指導和協(xié)助各條線改進完善風險管理體系(包括監(jiān)管評估整改)
職位要求:
1、全日制本科及以上學歷,保險、金融、風險管理、精算、經(jīng)濟、法律、數(shù)學、統(tǒng)計等相關專業(yè)
2、10年以上保險從業(yè)經(jīng)驗,5年以上風險管理相關經(jīng)驗
3、熟悉風險管理方式方法、熟悉保險業(yè)務
4、較強的文字處理能力、數(shù)據(jù)分析能力、表達溝通能力、協(xié)調(diào)推動能力、抗壓能力
5、有進取精神、有韌勁、學習能力強、性格開朗直爽 主要職責:
1、打造和培養(yǎng)風險管理團隊,提升團隊風險管理能力和水平,協(xié)調(diào)集團資源和相關部門,開展集團全面風險管理工作
2、監(jiān)控集團及各條線整體風險狀況,發(fā)現(xiàn)風險問題,提出風控建議,并與相關條線高層、集團高層溝通達成共識
3、協(xié)調(diào)集團和條線資源,推進風控措施的落地實施并評估效果
4、組織風險管理信息系統(tǒng)建設
5、改進和完善集團及條線風險偏好和傳導體系
6、指導和協(xié)助各條線改進完善風險管理體系(包括監(jiān)管評估整改)
職位要求:
1、全日制本科及以上學歷,保險、金融、風險管理、精算、經(jīng)濟、法律、數(shù)學、統(tǒng)計等相關專業(yè)
2、10年以上保險從業(yè)經(jīng)驗,5年以上風險管理相關經(jīng)驗
3、熟悉風險管理方式方法、熟悉保險業(yè)務
4、較強的文字處理能力、數(shù)據(jù)分析能力、表達溝通能力、協(xié)調(diào)推動能力、抗壓能力
5、有進取精神、有韌勁、學習能力強、性格開朗直爽
第10篇 商業(yè)風險管理崗位職責
商業(yè)銀行-風險政策管理中心負責人 [崗位職責]
1. 關注國家經(jīng)濟金融發(fā)展趨勢及動向,結合零售授信業(yè)務制定相關風險政策;
2. 關注全行戰(zhàn)略導向,關注外部監(jiān)管信息,收集同業(yè)經(jīng)營管理新動向,進行輿情監(jiān)測;
3. 構建零售風險制度體系,為零售業(yè)務發(fā)展提供導向性作用;
4. 負責零售制度梳理工作,制定零售業(yè)務制度建設計劃,督導協(xié)調(diào)零售風險制度的編寫發(fā)文工作;
5. 負責零售風險政策和制度執(zhí)行情況的后督工作;
6. 制定、優(yōu)化零售授信業(yè)務的流程,對流程執(zhí)行情況進行后督;
7. 建立零售板塊黑名單日常監(jiān)測、管理機制并預警;
8. 結合國家政策、監(jiān)管要求和行內(nèi)零售業(yè)務發(fā)展情況,制定零售信貸投放政策,按月對信貸投放情況及各分行使用情況進行監(jiān)控并進行動態(tài)調(diào)整;
9. 文字材料撰寫和宣傳報道工作;
10.領導交辦的其他工作。
任職資格:
1.全日制本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財務、管理類相關專業(yè);
2.8年以上商業(yè)銀行或相關金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;具有零售風險管控經(jīng)歷
3.熟悉評分模型等風險計量工具,具有數(shù)據(jù)驅(qū)動的策略開發(fā)的經(jīng)驗;
4.熟悉sas、具有模型開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先。 [崗位職責]
1. 關注國家經(jīng)濟金融發(fā)展趨勢及動向,結合零售授信業(yè)務制定相關風險政策;
2. 關注全行戰(zhàn)略導向,關注外部監(jiān)管信息,收集同業(yè)經(jīng)營管理新動向,進行輿情監(jiān)測;
3. 構建零售風險制度體系,為零售業(yè)務發(fā)展提供導向性作用;
4. 負責零售制度梳理工作,制定零售業(yè)務制度建設計劃,督導協(xié)調(diào)零售風險制度的編寫發(fā)文工作;
5. 負責零售風險政策和制度執(zhí)行情況的后督工作;
6. 制定、優(yōu)化零售授信業(yè)務的流程,對流程執(zhí)行情況進行后督;
7. 建立零售板塊黑名單日常監(jiān)測、管理機制并預警;
8. 結合國家政策、監(jiān)管要求和行內(nèi)零售業(yè)務發(fā)展情況,制定零售信貸投放政策,按月對信貸投放情況及各分行使用情況進行監(jiān)控并進行動態(tài)調(diào)整;
9. 文字材料撰寫和宣傳報道工作;
10.領導交辦的其他工作。
任職資格:
1.全日制本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財務、管理類相關專業(yè);
2.8年以上商業(yè)銀行或相關金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;具有零售風險管控經(jīng)歷
3.熟悉評分模型等風險計量工具,具有數(shù)據(jù)驅(qū)動的策略開發(fā)的經(jīng)驗;
4.熟悉sas、具有模型開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先。
第11篇 it風險管理崗位職責it風險管理職責任職要求
it風險管理崗位職責
工作內(nèi)容
1.負責進行銀行信息科技外包風險評估，制定相應策略和解決方案，并推動落地。
2.負責制定和完善銀行信息科技外包政策、標準與流程，推動落地;定期審核優(yōu)化。
3.負責銀行信息科技外包供應商風險評估、合規(guī)檢查。
4.負責銀行信息科技外包風險管理宣傳與培訓。
5.負責具體落實銀行信息科技外包供應商日常管理，如供應商分類分級管理，信息科技外包風險事件響應、調(diào)查分析、追溯。
職位要求
1. 具備it外包合規(guī)審計、外包風險管理等方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 大學本科(含)以上學歷，2年(含)以上科技外包風險管理或信息安全或?qū)徲嫷裙ぷ鹘?jīng)歷;
3. 熟悉銀行業(yè)務和系統(tǒng)建設，熟悉銀行it行業(yè)及監(jiān)管特點;
4.較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強的分析能力、文字表達能力;
5、工作責任心強、抗壓能力強、行動效率高;
第12篇 風險管理助理崗位職責
職責描述:
1.協(xié)助做好項目風險審查工作,組織、協(xié)調(diào)項目審核相關會議;
2.日常項目審核統(tǒng)計、匯總、流程跟蹤;
3.參與固收類、股權類以及權益投資類產(chǎn)品的風控審核;
4. 參與項目盡職調(diào)查、財務狀況分析、投融資方案設計等;
5. 協(xié)助領導建立健全公司風險管理制度、完善投后管理制度;
6.領導交辦的其他事情。
任職要求:
1.知名大學金融、經(jīng)濟類專業(yè)本科及以上學歷;
2.至少2年以上知名持牌金融機構或股權類-pe知名公司穩(wěn)定從業(yè)者優(yōu)先;
3.具備基金從業(yè)資格證者優(yōu)先;
3.工作認真、踏實、細致,良好的溝通及表達力,注重團隊協(xié)作。
