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供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-25 查看人數(shù):70

供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

第1篇 供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、組織建立完善家庭光伏業(yè)務(wù)的供應(yīng)鏈系統(tǒng),制訂物資和產(chǎn)品交付的管理業(yè)務(wù)流程;

2、設(shè)計并改善供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定完善切實可行的采購、倉儲、物流等計劃管理工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量及交付及時性;

3、建立和健全供應(yīng)商的管理、維護(hù)、跟蹤及評估體系,組織考察和評審供應(yīng)鏈協(xié)作單位;;

4、推動、落實公司倉儲、物流信息系統(tǒng),優(yōu)化公司的倉儲及配送網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)及時、快速交付;

5、負(fù)責(zé)物料計劃及月度進(jìn)銷存管理,監(jiān)控及跟蹤。

二、任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉供應(yīng)鏈管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

3、對企業(yè)供應(yīng)鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實操經(jīng)驗。

4、具備良好的協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力;

5、具備較強(qiáng)的職業(yè)道德素質(zhì)。 一、工作職責(zé):

1、組織建立完善家庭光伏業(yè)務(wù)的供應(yīng)鏈系統(tǒng),制訂物資和產(chǎn)品交付的管理業(yè)務(wù)流程;

2、設(shè)計并改善供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定完善切實可行的采購、倉儲、物流等計劃管理工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量及交付及時性;

3、建立和健全供應(yīng)商的管理、維護(hù)、跟蹤及評估體系,組織考察和評審供應(yīng)鏈協(xié)作單位;;

4、推動、落實公司倉儲、物流信息系統(tǒng),優(yōu)化公司的倉儲及配送網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)及時、快速交付;

5、負(fù)責(zé)物料計劃及月度進(jìn)銷存管理,監(jiān)控及跟蹤。

二、任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉供應(yīng)鏈管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購管理、物流管理方面的經(jīng)驗;

3、對企業(yè)供應(yīng)鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實操經(jīng)驗。

4、具備良好的協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力;

5、具備較強(qiáng)的職業(yè)道德素質(zhì)。

供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理崗位

第2篇 供應(yīng)鏈管理擔(dān)當(dāng)崗位職責(zé)任職要求

供應(yīng)鏈管理擔(dān)當(dāng)崗位職責(zé)

1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計劃,并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實施;2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時對生產(chǎn)計劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控,保證計劃完成率;3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計劃,合理安排試制生產(chǎn)計劃;4、生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況分析、報告;5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào);

1、工業(yè)工程、電子/通信或其他相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷;2、具有從事生產(chǎn)計劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉生產(chǎn)制造流程、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況;4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力,處事從容果斷,具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力;5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力;6、熟練office等辦公軟件的使用。

供應(yīng)鏈管理擔(dān)當(dāng)崗位

第3篇 供應(yīng)鏈流程管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、梳理端到端業(yè)務(wù)流程,通過數(shù)據(jù)和案例,診斷流程中的核心問題;

2、根據(jù)業(yè)務(wù)痛點(diǎn),提供有效的流程策略,推動流程優(yōu)化和迭代;

3、推動流程節(jié)點(diǎn)線上化閉環(huán),并確保上線時間。

任職資格:

1.本科畢業(yè),3年以上工作經(jīng)驗

2.有在產(chǎn)品運(yùn)營、項目管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力;

4.對數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);

5.身體健康,性格積極樂觀;

6.熟練使用ppt、excel、visio等基礎(chǔ)辦公軟件。

第4篇 供應(yīng)鏈采購管理崗位職責(zé)任職要求

供應(yīng)鏈采購管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司年度產(chǎn)品規(guī)劃和市場預(yù)期,制定產(chǎn)品采購及供應(yīng)渠道開發(fā)、拓展和優(yōu)化計劃

2、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成;

3、組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程中各項工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等按要求執(zhí)行;

4、根據(jù)公司需求,提供報價單及樣品,綜合比較,給出專業(yè)意見,控制面、輔料的采購成本;

5、 制定供應(yīng)商管理的規(guī)范和要求,對供應(yīng)商進(jìn)行評估認(rèn)證,在價格、產(chǎn)能、品質(zhì)等方面制定審核標(biāo)準(zhǔn)并定期實施評估,保證供應(yīng)商的優(yōu)良穩(wěn)定供貨能力;

6、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:

1、8年以上全面的生產(chǎn)采購管理經(jīng)驗,至少5年以上服裝行業(yè)生產(chǎn)采購經(jīng)理工作經(jīng)驗;

2、精通服裝生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié),熟悉生產(chǎn)成本控制、作業(yè)流程、工藝規(guī)程及內(nèi)銷品牌的服裝行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

3、熟悉服裝生產(chǎn)流程,懂面料特性,懂得公司內(nèi)外部管理,有豐富的加工廠資源;

4、具有系統(tǒng)的成本意識,熟悉供應(yīng)商的評估和詢價系統(tǒng),談判能力強(qiáng);

5、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力,責(zé)任心強(qiáng),能不斷的提升團(tuán)隊成員能力,牽引團(tuán)隊成員完成生產(chǎn)采購工作目標(biāo)。

第5篇 供應(yīng)鏈質(zhì)量管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊對生產(chǎn)加工訂單下達(dá)、訂單跟蹤、貨物驗收、貨物入庫、貨款結(jié)算等環(huán)節(jié)的運(yùn)作,對執(zhí)行過程進(jìn)行有序管理,保質(zhì)、保量、按時地交付產(chǎn)品;

2、參與項目關(guān)鍵物料的選型、風(fēng)險評估,負(fù)責(zé)供應(yīng)商前期試產(chǎn)的質(zhì)量風(fēng)險評估,采取措施預(yù)防質(zhì)量風(fēng)險的產(chǎn)生;

3、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料、零部件、半成品的質(zhì)量,對于下游供應(yīng)鏈產(chǎn)生的質(zhì)量缺陷要及時識別并采取有效措施進(jìn)行管理;

4、負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);

5、負(fù)責(zé)oem加工廠質(zhì)量檢驗培訓(xùn),幫助oem加工廠建立質(zhì)量管控體系,提高oem加工生產(chǎn)質(zhì)量控制能力;

6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定和初始樣品的批準(zhǔn);

7、對現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行績效管理;

8、主要負(fù)責(zé)sqe小組團(tuán)隊的管理統(tǒng)籌。

任職資格(上崗條件):

1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān)專業(yè);

2、5年以上sqe團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

3、具有良好的品質(zhì)原因分析及處理能力;

4、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;

5、工作積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、抗壓能力強(qiáng)。

6、熟悉鈑金焊接加工生產(chǎn)流程,有豐富的鈑金加工供應(yīng)商管理經(jīng)驗。

第6篇 供應(yīng)鏈項目管理崗位職責(zé)任職要求

供應(yīng)鏈項目管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)海外供應(yīng)鏈整體營運(yùn)管理工作;

2、負(fù)責(zé)公司海外供應(yīng)鏈?zhǔn)袌龅拈_發(fā),拓展新的供應(yīng)鏈渠道;

3、負(fù)責(zé)尋找海外商業(yè)律師事務(wù)所,搭建海外商業(yè)咨詢合作平臺,處理公司各類海外商業(yè)事件;

4、負(fù)責(zé)把控海外業(yè)務(wù)的風(fēng)險,為公司經(jīng)營決策提供政策依據(jù);

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理或國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中需要三年以上海外常駐供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗,有歐洲跨境電商清關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、具有海外供應(yīng)商開發(fā)及管理工作經(jīng)驗,能夠熟練使用成本控制方法;

4、熟悉海外稅務(wù)政策,有一定的海外商業(yè)律師事務(wù)所資源;

5、熟悉進(jìn)出口貿(mào)易業(yè)務(wù)及流程;

6、具有海外求學(xué)或工作的經(jīng)歷;

7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力及獨(dú)立解決突發(fā)事件的能力;

8、能承受工作壓力,可適應(yīng)國外出差的安排;

9、有sap系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

供應(yīng)鏈項目管理崗位

第7篇 供應(yīng)鏈管理專家-dsp方向職位描述與崗位職責(zé)任職要求

工作職責(zé):

1、建立s&op機(jī)制,梳理需求到交付的數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)全流程,實現(xiàn)數(shù)據(jù)可視化與可追溯

2、管理需求數(shù)據(jù),保持更新迭代,并不斷提高預(yù)測準(zhǔn)確率

3、管理供應(yīng)數(shù)據(jù),形成反饋機(jī)制,對于供應(yīng)缺口及早發(fā)現(xiàn)、及早預(yù)警、啟動dsb流程

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,5年以上it行業(yè)計劃、交付相關(guān)工作經(jīng)驗

2、精通it制造業(yè)的供應(yīng)鏈尤其是計劃模塊的運(yùn)作方式,具備s&op流程搭建能力

3、對數(shù)據(jù)敏感,思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng)

4、具備良好的抗壓與應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)和項目推動能力

第8篇 供應(yīng)鏈管理崗崗位職責(zé)

1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定采購策略、計劃,定期分析國內(nèi)外采購市場行情,負(fù)責(zé)采購價格的控制工作,并預(yù)測價格變化趨勢,及時滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要;

2.負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商管理工作,包括建立供應(yīng)商管理體系及規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)組織采購實施及過程監(jiān)管;

3.負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)供應(yīng)商招募入圍、考核評價以及退出等工作;

4.負(fù)責(zé)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)的引入與日常管理,異議與投訴管理與處理等工作;

5.負(fù)責(zé)商城運(yùn)營實施細(xì)則制定和優(yōu)化工作;

6.整合采購需求,有效管理采購成本,提高使用效能;

7.完成公司交辦采購管理工作及跨部門協(xié)調(diào)工作。

崗位要求:

1.4年以上相關(guān)采購從業(yè)經(jīng)驗,2年以上的采購業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗;

2.具有豐富的采購品類管理能力,具備如下一個或以上領(lǐng)域經(jīng)驗:

a)外包類(呼叫中心/bpo外包、技術(shù)/項目外包、hr等)

b)專業(yè)服務(wù)類(咨詢、設(shè)計、監(jiān)理、it服務(wù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、法務(wù)、審計等)

c)行政服務(wù)及工程類(物業(yè)服務(wù)、工程服務(wù)、物流服務(wù)、行政等專業(yè)服務(wù))

d)市場類(品牌&創(chuàng)意、活動搭建、公關(guān)傳播、內(nèi)容制作、媒體投放等)

3.具有供應(yīng)商尋源,招標(biāo)/詢價,至交付、驗收及供應(yīng)商績效管理的全鏈能力及運(yùn)營經(jīng)驗;

4.具有優(yōu)秀的溝通、談判能力,良好的邏輯分析、數(shù)據(jù)分析能力;

5.優(yōu)秀的業(yè)務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃及管理能力,能制定和管理品類采購策略及流程,包含需求整合,采購模式及渠道確定,供應(yīng)商結(jié)構(gòu)布局及管理,交付效率提升,及采購成本管控等;

6.有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),誠信,抗壓力強(qiáng),適應(yīng)變化并快速調(diào)整

7.具有良好的團(tuán)隊合作精神,既能單打獨(dú)斗、又能協(xié)調(diào)作戰(zhàn)。

第9篇 供應(yīng)鏈管理專家崗位職責(zé)

職位描述:

1.商家訂單及門店訂單審核及管理

2.庫存數(shù)據(jù)分析,控制缺貨,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)。

3.門店貨品調(diào)撥及采購預(yù)算的制定

任職要求:

1、5年以上供應(yīng)鏈或物流相關(guān)方面的從業(yè)背景,對物流服務(wù)在電商行業(yè)特別快消行業(yè)的意義有基本的了解;供應(yīng)鏈管理或物流管理專業(yè)優(yōu)先;

2、了解快消行業(yè)的消費(fèi)需求,有過相關(guān)行業(yè)的就業(yè)背景優(yōu)先;

3、了解電商供應(yīng)鏈體系,有過大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先;

第10篇 供應(yīng)鏈管理采購崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營計劃,組織制定并實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、設(shè)計、建立、改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng);

3、制定并完善切實可行的采購、倉儲、物流、交付等管理工作流程;

4、實施監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量,并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;

5、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系;

6、合理控制采購及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì);

7、提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊能力,確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作規(guī)范、高效;

8、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用,降低成本。

招聘要求:

1.本科或以上,專業(yè)不限;

2.具備5年或以上設(shè)備(大型機(jī)電&暖通設(shè)備)/集成招標(biāo)采購經(jīng)驗;

3.具備房地產(chǎn)或數(shù)據(jù)中心相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先;

4.具備供應(yīng)商管理經(jīng)驗,熟悉市場行情;

5.具有很強(qiáng)的責(zé)任心;

6.具有很強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;

7.具有良好的團(tuán)隊合作精神。

任職要求:

第11篇 scm咨詢顧問供應(yīng)鏈管理崗位職責(zé)要求

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)完成scm相關(guān)應(yīng)用模塊的需求分析、流程優(yōu)化、系統(tǒng)應(yīng)用支持、用戶培訓(xùn)指導(dǎo)等工作;

2.負(fù)責(zé)完成項目需求分析,與項目經(jīng)理、開發(fā)人員溝通,及時解決項目過程中的需求問題;

3.負(fù)責(zé)項目文檔的管理,保持文檔的完整性和連續(xù)性;

4.依據(jù)企業(yè)管理模式和相關(guān)管理咨詢報告撰寫系統(tǒng)應(yīng)用方案并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。

職位要求:

1、具有erp系統(tǒng)或scm系統(tǒng)實施項目經(jīng)驗,擔(dān)當(dāng)項目經(jīng)理優(yōu)先;

2、具有軟件開發(fā)能力,熟悉java優(yōu)先;

3、具有良好溝通能力及文檔制作能力;

4、適應(yīng)項目要求出差;

5、 base不限,目前重點(diǎn)崗位職責(zé)要求西南、華東區(qū)。社保、公積金委托代理公司在員工base地辦理購買。

第12篇 供應(yīng)鏈管理主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.供應(yīng)商開發(fā);

2.供應(yīng)商質(zhì)量管理;

3.成本管控;

4.構(gòu)建公司的供應(yīng)鏈管理體系;

任職要求:

1.供應(yīng)鏈管理5年以上工作經(jīng)驗,其中至少3年主管及以上管理經(jīng)驗;

2.熟悉質(zhì)量管理體系,能獨(dú)立完成供應(yīng)鏈管理體系的構(gòu)建,包括供應(yīng)商開發(fā)、供應(yīng)商質(zhì)量管理和成本管控;

3.談判能力強(qiáng),承壓能力強(qiáng)。

供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

供應(yīng)鏈管理部經(jīng)理崗位職責(zé)工作職責(zé):1、組織建立完善家庭光伏業(yè)務(wù)的供應(yīng)鏈系統(tǒng),制訂物資和產(chǎn)品交付的管理業(yè)務(wù)流程;2、設(shè)計并改善供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定完善切實可行的采購、倉儲、物
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