第1篇 能源管理部經(jīng)理崗位職責范本
1.負責抄收全校供電局、自來水公司進戶總表,核算支付水電費,并列出月、季、年用水用電量曲線圖。
2.負責節(jié)能的管理、宣傳,稽查違章用電(每月對全校公用房巡
第2篇 能源項目管理崗位職責
職責描述:
參與公司能源管理業(yè)務軟件產(chǎn)品的需求分析;
負責梳理企業(yè)供能網(wǎng)絡情況、用能設備、及工藝流程等信息;
負責能源管理項目的投標工作,編寫投標書;
負責能源管理項目的可研、初步設計、及施工方案設計工作;
對企業(yè)進行節(jié)能診斷,提出管理及技術(shù)節(jié)能方案。
任職要求:
兩年以上工作經(jīng)驗,能源與環(huán)境、熱能與動力、環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè),學歷不限;
具有能源管理項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
身體健康,能適應工作壓力,能出差。
第3篇 能源管理項目崗位職責任職要求
能源管理項目崗位職責
崗位職責:
1. 主要從事機電檢測、機電調(diào)試及節(jié)能咨詢方面的項目;
2. 負責多個機電項目執(zhí)行的計劃、管理、組織及現(xiàn)場協(xié)調(diào);
3. 負責機電相關(guān)業(yè)務的售前技術(shù)支持，包括與客戶的需求對接;
4. 負責對項目成果的編制安排、審核，并組織驗收及項目總結(jié);
5. 負責對工程項目的預決算及成本管理。
任職要求:
1. 3年以上科研院所、節(jié)能公司從事機電相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 有機電檢測、機電調(diào)試及節(jié)能咨詢等方面工作經(jīng)歷的優(yōu)先;
3. 熟悉建筑電氣、暖通、弱電、給排水等專業(yè)建設及安全管理知識;
4. 具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;
5. 為人踏實，有責任心，具備團隊合作精神;
6. 具有中級工程師及以上職稱的優(yōu)先;
7. 要求能夠適應短期出差(一個月以內(nèi))。崗位職責:
1. 主要從事機電檢測、機電調(diào)試及節(jié)能咨詢方面的項目;
2. 負責多個機電項目執(zhí)行的計劃、管理、組織及現(xiàn)場協(xié)調(diào);
3. 負責機電相關(guān)業(yè)務的售前技術(shù)支持，包括與客戶的需求對接;
4. 負責對項目成果的編制安排、審核，并組織驗收及項目總結(jié);
5. 負責對工程項目的預決算及成本管理。
任職要求:
1. 3年以上科研院所、節(jié)能公司從事機電相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 有機電檢測、機電調(diào)試及節(jié)能咨詢等方面工作經(jīng)歷的優(yōu)先;
3. 熟悉建筑電氣、暖通、弱電、給排水等專業(yè)建設及安全管理知識;
4. 具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;
5. 為人踏實，有責任心，具備團隊合作精神;
6. 具有中級工程師及以上職稱的優(yōu)先;
7. 要求能夠適應短期出差(一個月以內(nèi))。
能源管理項目崗位
第4篇 能源項目管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、負責公司投放項目的現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，能夠確保項目整體利潤，保證項目順利實施;
2、負責把控項目合同、造價、進度、安全、質(zhì)量和社會風險;
3、負責對外協(xié)調(diào)和公司內(nèi)部項目組成員管理工作，能夠有效推進項目實施，合理調(diào)配公司資源。
任職要求:
1、年齡30-40歲;
2、本科或以上學歷，具備電力相關(guān)專業(yè)背景尤佳;
3、從事工程管理5年以上，具有山地光伏、風電epc類工程項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗，能適應出差工作;
4、具有較好對外協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理業(yè)主、監(jiān)理及其它施工單位的關(guān)系，能夠處理現(xiàn)場突發(fā)事宜;
5、具備一定的合同管理能力。
能源項目管理崗位
第5篇 新能源項目管理崗位職責
新能源電池項目管理 法國賽科技術(shù)工程集團中國總公司 賽科工業(yè)科技開發(fā)(武漢)有限公司,法國賽科技術(shù)工程集團中國總公司,賽科工業(yè),賽科 新能源電池項目管理
任職內(nèi)容:負責新能源電池項目開發(fā)管理工作,
任職要求:
相關(guān)專業(yè)全日制大學本科以上學歷
一年以上新能源電池項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
具備良好的學習能力,溝通交流能力佳
有較強的抗壓能力及團隊合作精神。
英語讀寫能力良好,會德語者優(yōu)先
第6篇 能源管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、提高能源站、光伏、工業(yè)/建筑供熱、售電和售氣運營能效;
2、采用平臺技術(shù)結(jié)合現(xiàn)場，對運營項目提出運營改善策略;
3、在荷源網(wǎng)儲的區(qū)域調(diào)度上找出能源變化特征和優(yōu)化方法;
4、配合綜合能源、售電、售氣產(chǎn)品對接用戶需求，不斷迭代產(chǎn)品;
5、完成領(lǐng)導交代的其他任務。
任職要求:
1、熱動、集控、電氣自動化等專業(yè)的全日制本科及以上學歷;
2、具有高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格或注冊工程師執(zhí)業(yè)資格;
3、具有電力行業(yè)10年及以上工作經(jīng)驗，其中不少于3年的管理工作經(jīng)驗;
4、具有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力和文字寫作能力;
5、具有較強的抗壓能力; 有五大、四小工作經(jīng)驗者優(yōu)先
能源管理崗位
第7篇 新能源網(wǎng)絡建設管理師崗位職責描述崗位要求
職責描述：
1.負責制定奔騰新能源網(wǎng)絡建設標準，并持續(xù)優(yōu)化改善
2.負責與入網(wǎng)奔騰新能源經(jīng)銷商制定籌建計劃，并對經(jīng)銷商籌建過程進行指導及管控
3.負責實施奔騰新能源店驗收，及經(jīng)銷商授權(quán)合同簽署
4.負責指導區(qū)域開展奔騰新能源網(wǎng)絡建設工作
職位要求：
1.國家統(tǒng)招大學本科以上學歷，獲得相應學位
2.外語水平通過國家四級
3.二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
4.身體健康
第8篇 汽車經(jīng)銷商集團銷售管理經(jīng)理新能源汽車崗位職責描述崗位要求
崗位職責：
1、搭建集團汽車銷售運營管理體系與相關(guān)管理制度；
2、統(tǒng)籌集團門店汽車銷售管理工作，及門店與集團其他相關(guān)部門的業(yè)務聯(lián)調(diào)；
3、制定集團汽車銷售商務政策與銷售計劃，并跟進落實執(zhí)行；
4、組織集團門店編寫年度經(jīng)營預算，并管控執(zhí)行；
5、牽頭組織集團門店月度營銷計劃制定，并跟進執(zhí)行管控門店日常經(jīng)營活動與經(jīng)營質(zhì)量。
職位要求：
1、汽車、市場營銷、管理等專業(yè)，具備 5年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗；
2、具備任職3年以上主流汽車品牌4s店銷售經(jīng)理經(jīng)驗；
3、有日產(chǎn)、別克、豐田等主流合資品牌銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、有主機廠銷售管理認證資格或通過廠家ac測評者優(yōu)先；
5、有主流經(jīng)銷商集團工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第9篇 合同能源管理項目崗位職責
1、有一定的財務知識;
2、了解合同能源管理項目相關(guān)的政策和制度;
3、負責節(jié)能減排改造項目查勘、設計、組織計劃、費用、安全、進度等工作;
4、熟練使用各類電腦辦公軟件
第10篇 學院后勤總公司能源管理與服務中心崗位職責
學院后勤總公司能源管理與服務中心工作職責
(1)在后勤總公司的領(lǐng)導下,全面負責學校供電,供水、供暖、供氣等能源、動力保障工作。
(2)認真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針政策,遵守國家法律法規(guī)和學校各項規(guī)章制度,保證學校水電暖正常供應。
(3)負責本部門職工的政治、理論學習及職工職業(yè)道德的教育,不斷提高職工的政治素質(zhì)和技能水平。加強安全生產(chǎn),定期向職工進行安全教育和崗位技能培訓。
(4)建立健全能源管理等相關(guān)規(guī)章制度,加強學校水、電、暖設施的日常管理與維護、保養(yǎng)、檢測,確保設施的正常運轉(zhuǎn)。
(5)嚴格執(zhí)行質(zhì)量管理體系文件要求,對學校水電暖的供應和維修工作進行全程監(jiān)控;同時對測量儀器、生產(chǎn)設備進行日常和維護;積極做好并建立各類設施、設備與管網(wǎng)技術(shù)資料檔案管理。
(6)認真執(zhí)行安全巡查制度,加強對包括教學樓、辦公樓、信息樓、實驗樓、圖書館、體育館、培訓中心等公共樓宇以及家屬樓區(qū)域內(nèi)的水、電、暖運行情況進行巡視、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并認真填寫巡查記錄,把問題解決在萌芽狀態(tài)之中。發(fā)現(xiàn)重大問題立即向公司領(lǐng)導匯報,以便作出快速反應。
(7)負責編制設備、設施維修計劃,對鍋爐、給排水、配電設備等進行年度審驗和檢修工作,保證設備完好、正常運行。加強校園供水衛(wèi)生安全積極做好水環(huán)境監(jiān)測和相關(guān)環(huán)保工作。
(8)對停水、停電、停氣(停暖、停開水)突發(fā)事件和管網(wǎng)突發(fā)性事故積極協(xié)調(diào)和組織人員搶修,及時向上級領(lǐng)導匯報,啟動《停水、停電、停氣(停暖、停開水)突發(fā)事件應急及處理辦法》。
(9)積極開展節(jié)約型校園創(chuàng)建活動,負責制定節(jié)能措施,杜絕跑冒滴漏,減少水、電、氣的損耗,節(jié)約能源、降低成本、積極做好全校節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能及宣傳工作。
(10)加強全校用水、用電管理、供應、監(jiān)測和電表、水表定期抄表以及日常管理收費工作,按規(guī)定對相應的用戶收取水、電費并及時上交公司財務,加強安全用電、用水及違章用電的監(jiān)督檢查工作。
(11)積極加強與地方水、電、氣等部門的溝通聯(lián)系,并建立良好的合作關(guān)系到。
(12)及時征求顧客意見,組織顧客滿意度調(diào)查,不斷提高服務質(zhì)量。
(13)完成領(lǐng)導交給的其它工作。
第11篇 學院能源管理服務中心主任副主任崗位職責
學院能源管理服務中心主任、副主任崗位職責
一、認真學習黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī),認真學習貫徹好公司的各項規(guī)章制度,刻苦鉆研水、電、暖業(yè)務知識,不斷提高管理水平。
二、嚴于律己,堅持貫徹執(zhí)行學院及后勤總公司的各項規(guī)章制度,起到帶頭模范作用。抓好各班、組的勞動紀律、嚴格作息時間,上班不遲到、下班不早退,嚴格請銷假制度。督促檢查各班組對機械設備的維護和保養(yǎng)工作。
三、按時完成上級領(lǐng)導下達的任務,合理安排好各班組的工作,認真組織本部門全體員工進行政治理論、業(yè)務理論以及法律法規(guī)的學習,及時做好專業(yè)技術(shù)人員的培訓工作,杜絕操作人員無證上崗。
四、做到文明服務。團結(jié)班組長及本部門員工,以身作則,對員工一視同仁,不以個人感情辦事。接受各班組人員的監(jiān)督,對班組長和員工提出的問題能解決的及時給予解決,無法解決的及時向上級領(lǐng)導反映以求解決。
五、經(jīng)常深入實際了解情況,掌握第一手資料,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,對于涉及到疑難問題和院外的有關(guān)問題,如遇市區(qū)停水、停電和院電網(wǎng)、管網(wǎng)突發(fā)性事故一時無法排除的,在積極協(xié)調(diào)和組織人員搶修的同時,及時向上級領(lǐng)導匯報,并通知用戶和廣大師生,說明情況,爭取做到信息暢通。
六、努力搞好涉外協(xié)作關(guān)系,特別是與供電局、水管所、燃汽公司、鍋檢所等有關(guān)單位的協(xié)調(diào),準確統(tǒng)計用水、用電量,認真填寫報表,及時結(jié)算。接受有關(guān)部門的監(jiān)督和工作檢查。
七、認真做好每年一度的鍋爐、配電室年檢和維修保養(yǎng)工作,根據(jù)實際情況對茶爐、二次水源進行清洗消毒工作。正確處理公司各部門之間的業(yè)務關(guān)系,處處以大局為重,積極配合,做好各項服務工作。
八、嚴格遵守勞動紀律,堅守工作崗位,服從上級分配,不違章指揮,熱情接待服務對象,妥善解決問題。
第12篇 學校學院能源管理崗位職責
學校(學院)能源管理崗位工作職責
1、負責學院電房的管理與養(yǎng)護工作,確保電房安全運行。學院共5個電房,10臺變壓器,計11160kva,高壓電柜、低壓電柜等,資產(chǎn)價值達800萬元。
2、負責學院高壓開關(guān)房的管理與調(diào)度。根據(jù)供電公司調(diào)度指令,正確操作各種高壓開關(guān)。要求24小時值班。
3、負責學院高壓電纜安全運行工作,經(jīng)常巡查。
4、負責學院二個抽水的管理與養(yǎng)護工作,保證供水系統(tǒng)正常運行。要求24小時值班。
5、負責學院水表電表的抄表工作,負責水電的催收工作,向商業(yè)網(wǎng)點、基建工地等收取水電費。與供水供電公司核對總表,保證對方不多計多收學院水電費。
6、做好水池、水塔的定期清洗消毒工作,確保二次供水的質(zhì)。
7、協(xié)助水電組做好部分水電維修工作。
8、了解學院管道煤氣情況及時報告。
9、 其他一些臨時性工作。
10、上崗條件:持有**市高壓電網(wǎng)進網(wǎng)操作證,持有**市雙電源供電操作證。
