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采購經(jīng)理-崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-23 查看人數(shù):71

采購經(jīng)理-崗位職責(zé)

第1篇 采購經(jīng)理-崗位職責(zé)

在采購部門,采購經(jīng)理為高層管理人員,管理好部門的采購工作,完善采購制度等為采購經(jīng)理的崗位職責(zé)之一,以下為完整的采購經(jīng)理崗位職責(zé),僅供閱覽:

1.負(fù)責(zé)公司采購工作及部門工作,規(guī)避由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險(xiǎn)。

2.根據(jù)項(xiàng)目營銷計(jì)劃和施工計(jì)劃制訂采購計(jì)劃,報(bào)副總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施并督導(dǎo),按計(jì)劃完成各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。

3.調(diào)查、分析、評(píng)估目標(biāo)市場和各部門物資需求及消耗情況,熟悉供應(yīng)渠道和市場變化情況,確定需要和采購時(shí)機(jī)。

4.完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本。

5.審核年度各部呈報(bào)的采購計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。

6.每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表,呈總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理,以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購項(xiàng)目。

7.監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

8.監(jiān)控項(xiàng)目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費(fèi)。

9.制訂部門的短、中、長期工作計(jì)劃,編制并提交部門預(yù)算,協(xié)助財(cái)會(huì)進(jìn)行審核及成本的控制。

10.進(jìn)行采購收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作,根據(jù)資金運(yùn)作情況,材料堆放程度,合理進(jìn)行預(yù)先采購。

11.組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核,與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。

12.負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前/在崗培訓(xùn)和教育,并組織考核。

第2篇 it采購經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)接it部門的采購管理要求,落實(shí)公司采購管理相關(guān)工作;

2、負(fù)責(zé)制定it品類采購管理制度,確定業(yè)務(wù)操作流程及工作機(jī)制;

3、統(tǒng)籌管理業(yè)務(wù)部門采購需求,審核并監(jiān)控采購預(yù)算執(zhí)行;

4、與戰(zhàn)略供應(yīng)商簽訂框架協(xié)議,并進(jìn)行定期績效回顧與價(jià)格審核;

5、負(fù)責(zé)尋源外部供應(yīng)商管理,搭建供應(yīng)商渠道,完善供應(yīng)商庫;

6、根據(jù)業(yè)務(wù)采購需求,開展日常采購工作。

任職資格:

1、為人誠實(shí)正直,責(zé)任心強(qiáng),有熱情、良好的職業(yè)素質(zhì);

2、全日制本科學(xué)歷;

3、擁有五年以上it品類間接采購工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉it品類(idc機(jī)房、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、辦公it設(shè)備等)采購招標(biāo)流程、供應(yīng)商管理流程,有強(qiáng)烈的成本意識(shí)和責(zé)任感;

5、即能夠獨(dú)立思考,也善于團(tuán)隊(duì)合作;具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。

第3篇 預(yù)算采購經(jīng)理崗位職責(zé)

(房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè))

1、制定招投標(biāo)項(xiàng)目及工程預(yù)決算的工作計(jì)劃,并按計(jì)劃執(zhí)行;

2、組織完成項(xiàng)目招投標(biāo)工作及工程預(yù)決算目標(biāo),并保質(zhì)保量;

3、建立和完善成本核算和控制體系,制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務(wù)流程;

4、各類招投標(biāo)文件及參考標(biāo)底的審核,投標(biāo)文件的分析等;

5、合同的編制或?qū)徍?、洽談、簽訂、跟蹤工作、付款、決算復(fù)核等工作;

6、負(fù)責(zé)成本預(yù)算、分析、控制運(yùn)行系統(tǒng)的審核與監(jiān)督;

7、分解成本控制指標(biāo),提出控制要點(diǎn),通過設(shè)置成本臺(tái)帳,即時(shí)反映各成本目標(biāo)執(zhí)行情況;

8、配合設(shè)計(jì)人員及時(shí)估算設(shè)計(jì)變更費(fèi)用,提出合理化的建議;

9、配合財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)預(yù)測、分析、跟蹤、修訂建設(shè)成本,完成資金計(jì)劃等各項(xiàng)工作,保證工程在合理的成本下建設(shè);

10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:

1、建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有注冊(cè)造價(jià)師或預(yù)算員資格優(yōu)先;

2、5年以上成本控制與管理工作經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)化成本管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、精通招投標(biāo)、采購、預(yù)算、合約,熟悉動(dòng)態(tài)成本管理體系;

4、熟悉施工工藝流程,了解新材料和國內(nèi)工程造價(jià)動(dòng)態(tài);

5、人品正直,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)劃能力,表達(dá)、溝通和協(xié)調(diào)的能力。

第4篇 市場營銷采購經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.接受部門經(jīng)理工作指令,通過如期保質(zhì)完成有關(guān)工作事項(xiàng)來確保部門整體計(jì)劃、規(guī)劃的達(dá)成。

2.根據(jù)部門規(guī)劃制訂所負(fù)責(zé)部門的工作計(jì)劃與工作目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)、管理、指引下屬人員開展工作,進(jìn)行工作成果評(píng)鑒與績效考核。

3.積極對(duì)所負(fù)責(zé)部門工作潛能進(jìn)行挖掘,對(duì)下屬人員進(jìn)行t作指導(dǎo)與培訓(xùn)以確保所屬人員能力充分最大化發(fā)揮。

4.充分調(diào)動(dòng)下屬人員的工作積極性,集思廣益,群策群力開展工作,建設(shè)精英團(tuán)隊(duì)。

5.積極主動(dòng)搜集各種有關(guān)信息與建議,并及時(shí)向有關(guān)部門或上級(jí)反映。

6.協(xié)調(diào)各種相應(yīng)的橫向與縱向的關(guān)系,確保所主導(dǎo)工作的順暢、高效進(jìn)行。

7.協(xié)助、參與部門的規(guī)劃和戰(zhàn)略布局。

第5篇 物資采購部副經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.協(xié)助采購部經(jīng)理辦理國內(nèi)外采購事宜,保證酒店物品的正常供應(yīng)。

2.與供應(yīng)商建立良好的供求關(guān)系,確保以最合理價(jià)格購到符合標(biāo)準(zhǔn)的物品。

3.有效地控制和監(jiān)督物品的出入庫手續(xù)和數(shù)量,及時(shí)解決有關(guān)技術(shù)問題,壓縮費(fèi)用開支。

4.協(xié)助采購部經(jīng)理檢查月末盤點(diǎn)工作。

5.按時(shí)完成上級(jí)指派的其他工作。

第6篇 鞋類采購經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)公司店鋪采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃,合理控制采購成本和庫存,規(guī)避由于市場部穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險(xiǎn);

2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的評(píng)估與合作條件洽談,優(yōu)化供應(yīng)商渠道;

3、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;

4、負(fù)責(zé)店鋪鞋類陳列指導(dǎo)工作,定期組織鞋類皮革知識(shí)學(xué)習(xí)和銷售技巧培訓(xùn),奉公廉潔;

5、填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報(bào)告;

6、制定鞋類采購工作流程,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施;

7、完成領(lǐng)帶安排的其它工作。

任職資格:

1、鞋類采購3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí);

3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,英語能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮;

4、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力;

5、熟悉廣州、中山、東莞鞋類批發(fā)市場模式優(yōu)先。

第7篇 超市采購經(jīng)理-崗位職責(zé)

一個(gè)大型或連鎖超市,其采購員的工作一般由采購主管或采購經(jīng)理直接管理,采購經(jīng)理有哪些具體的崗位職責(zé)呢可參考以下的超市采購經(jīng)理崗位職責(zé):

1、對(duì)采購員的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保采購工作順利開展。

2、審核采購員所簽合同是否符合要求,確認(rèn)供應(yīng)商及終止供應(yīng)商。

3、審核單品是否調(diào)價(jià)(進(jìn)/售價(jià)),并進(jìn)行確認(rèn),促銷單品是否合格;日期段內(nèi)商品排行、費(fèi)用收取是否合理。

4、每月分析一次銷售情況,審核各部組滯銷商品的淘汰以及暢銷商品的調(diào)整和新商品的導(dǎo)入。

5、隨時(shí)掌握商品的毛利率和費(fèi)用率的比例,進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。

6、每周根據(jù)銷售報(bào)表,分析部組的銷售及平均加價(jià)率是否合理,以便及進(jìn)行供應(yīng)商的篩選、單品調(diào)整。

7、根據(jù)報(bào)表,掌握各部組大分類、中分類、小分類的加價(jià)率,進(jìn)行店內(nèi)毛利率的調(diào)整及商品組織結(jié)構(gòu)表的調(diào)整。

8、每天對(duì)各部組的工作安排完成情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

9、每周組織采購員召開一次業(yè)務(wù)分析會(huì),進(jìn)行交流與培訓(xùn)。

第8篇 器件采購經(jīng)理崗位職責(zé)

采購經(jīng)理(器件) 1、具有5年以上電子產(chǎn)品采購經(jīng)驗(yàn),對(duì)電子器件,模組等有比較深入了解,熟悉器件及模組等行業(yè)趨勢

2、具有較好的團(tuán)隊(duì)管理能力,熟悉整個(gè)采購管理體系

3、精通談判技巧,具有較強(qiáng)的溝通能力

4、積極主動(dòng)性強(qiáng) 1、具有5年以上電子產(chǎn)品采購經(jīng)驗(yàn),對(duì)電子器件,模組等有比較深入了解,熟悉器件及模組等行業(yè)趨勢

2、具有較好的團(tuán)隊(duì)管理能力,熟悉整個(gè)采購管理體系

3、精通談判技巧,具有較強(qiáng)的溝通能力

4、積極主動(dòng)性強(qiáng)

第9篇 水果采購經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

-負(fù)責(zé)進(jìn)口水果類供應(yīng)商的引進(jìn);

-制定采購計(jì)劃及質(zhì)量、價(jià)格標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所屬的品類銷售、毛利、營業(yè)情況負(fù)責(zé);

-審核供應(yīng)商資質(zhì)和產(chǎn)品檢測報(bào)告的審查;

-與供應(yīng)商談判、獲取有利合作、價(jià)格及服務(wù)支持;

-定期調(diào)研進(jìn)口類水果市場,隨時(shí)掌握進(jìn)口水果類價(jià)格和上市信息;

-掌握品類銷售的數(shù)據(jù)變化,控制庫存,減少損耗率,實(shí)現(xiàn)商品優(yōu)勝劣汰,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu);

-引進(jìn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,不斷提升銷售業(yè)績;

-完善公司水果類采購制度,優(yōu)化供應(yīng)鏈,控制損耗率。

任職資格:

-大專及以上學(xué)歷,5年以上進(jìn)口水果采購工作經(jīng)驗(yàn),熟悉進(jìn)口水果類的采購運(yùn)作規(guī)則;

-有國外直采經(jīng)驗(yàn);

-有進(jìn)口水果研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

-熟悉不同時(shí)節(jié)上市產(chǎn)品的銷售行情,具有超強(qiáng)的商品開發(fā)與引進(jìn)能力,有豐富的資源;

-優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力;

-熟悉erp系統(tǒng)及office軟件;

-具備良好的職業(yè)道德,愛美食,善于思考,富有很強(qiáng)的責(zé)任心。

第10篇 采購經(jīng)理工作崗位職責(zé)采購流程

采購經(jīng)理崗位職責(zé)和采購流程

采購經(jīng)理崗位職責(zé)

1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定,努力提高自身采購業(yè)務(wù)水平。

2. 按時(shí)按量按質(zhì)完成采購供應(yīng)計(jì)劃指標(biāo),積極開拓貨源市場,貨(價(jià))比三家,選擇物美價(jià)平的物資材料,完成下達(dá)的采購任務(wù)。

3. 與客戶簽訂采購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項(xiàng)。

4. 嚴(yán)把采購質(zhì)量關(guān),確保到倉庫的產(chǎn)品都符合國家有關(guān)規(guī)定。協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。

5. 負(fù)責(zé)辦理督促物料驗(yàn)收、入庫等手續(xù)。

6. 定期對(duì)合同進(jìn)行回顧,查找不足,提交采購分析和總結(jié)報(bào)告。

7. 做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈(zèng)錢物上繳公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。

8. 完成采購部臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

第11篇 采購經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

采購經(jīng)理是在那些企事業(yè)單位和非盈利機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)為組織采購物料,設(shè)備或服務(wù)的個(gè)體。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)

1.制定采購計(jì)劃,審核采購需求,決定合適的采購方式;

2.制定并確認(rèn)產(chǎn)品說明書,操作手冊(cè)和操作術(shù)語以及產(chǎn)品合格標(biāo)準(zhǔn);

3.分配,選擇和維護(hù)潛在供應(yīng)資源;

4.負(fù)責(zé)競標(biāo)的準(zhǔn)備工作和申請(qǐng)工作;

5.對(duì)具有優(yōu)勢的投標(biāo)進(jìn)行評(píng)估;

6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的調(diào)查和實(shí)地勘察;

7.利用評(píng)分制或預(yù)定標(biāo)準(zhǔn)來?量供應(yīng)商的績效;

8.檢查供應(yīng)商提供的樣品, 對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測試;

9.采購合約與訂單的起草,簽發(fā)以及管理;

10.根據(jù)需要采取相應(yīng)的應(yīng)急行動(dòng)或進(jìn)行后續(xù)跟蹤;

11.解決與供應(yīng)商在合約上產(chǎn)生的分歧以及支付條款問題;

12.負(fù)責(zé)并確保所采取的采購行為符合有關(guān)政策,法規(guī)和道德規(guī)范。

采購經(jīng)理崗位要求

1.經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專業(yè);

2.受過物流管理、生產(chǎn)管理、談判、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn);

3.有物資采購或采購管理工作經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉行業(yè)物資,熟悉物資采購招投標(biāo)程序及物流管理業(yè)務(wù)流程。

采購經(jīng)理發(fā)展方向

可向采購總監(jiān)、供應(yīng)鏈管理顧問方向發(fā)展。

第12篇 便利店采購經(jīng)理崗位職責(zé)

微喔便利店采購經(jīng)理 廈門市天虹商場 福州市天虹百貨有限公司,廈門市天虹商場,天虹 一、任職資格:

(1)教育背景:市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、貿(mào)易或相關(guān)專業(yè),大專(含)以上學(xué)歷;

(2)工作經(jīng)驗(yàn):商超采購2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

(3)7-11、全家、羅森、永旺、華潤、大潤發(fā)、沃爾瑪?shù)葍?yōu)秀商超、便利店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

二、任職能力要求:

(1)具備一定的品類經(jīng)營意識(shí)和市場敏感度;

(2)具備分析品類經(jīng)營情況的能力,能識(shí)別各品類中的異常點(diǎn)并制定相關(guān)整改措施;

(3)具備一定的談判技能和溝通技巧,思維敏捷;

(4)具備一定的產(chǎn)品及行業(yè)知識(shí),對(duì)業(yè)務(wù)流程熟知,有一定的系統(tǒng)思考能力;

(5)富有敬業(yè)精神,誠實(shí)可靠,遵守商業(yè)職業(yè)道德,廉潔自律。

采購經(jīng)理-崗位職責(zé)(十二篇)

在采購部門,采購經(jīng)理為高層管理人員,管理好部門的采購工作,完善采購制度等為采購經(jīng)理的崗位職責(zé)之一,以下為完整的采購經(jīng)理崗位職責(zé),僅供閱覽:1.負(fù)責(zé)公司采購工作及部門工作
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    采購經(jīng)理崗位職責(zé)及工作要求第一、監(jiān)督并嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要求按時(shí)做采購訂單和采購執(zhí)行計(jì)劃,不得延誤,并在第一時(shí)間內(nèi)傳出訂單,依照交期做好采購委外預(yù)收貨 ...[更多]

  • 開發(fā)采購經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)
  • 開發(fā)采購經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)89人關(guān)注

    崗位職責(zé):通過內(nèi)部銷售數(shù)據(jù)分析,外部市場分析,研究消費(fèi)者行為,了解行業(yè)發(fā)展趨勢,為公司開發(fā)出明星品類、明星單品制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的戰(zhàn)略計(jì)劃包括產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā) ...[更多]

  • 采購部經(jīng)理-崗位職責(zé)(十二篇)
  • 采購部經(jīng)理-崗位職責(zé)(十二篇)86人關(guān)注

    采購部有多名員工,如采購經(jīng)理、采購主管、采購助理等。每個(gè)崗位都有不同的崗位職責(zé),以下為采購部經(jīng)理崗位職責(zé)的范本,請(qǐng)參考。第一條主持采購部各項(xiàng)工作,提出公司 ...[更多]