第1篇 市場部經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容科技公司
1.在營銷總監(jiān)的指導(dǎo)下,制訂總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標。
2.制訂和實施年度市場推廣計劃,與銷售部經(jīng)理協(xié)同作業(yè),完成公司制訂的業(yè)務(wù)計劃。
3.負責(zé)制訂客戶關(guān)懷策略,指導(dǎo)并監(jiān)督客戶關(guān)系管理各項工作的實施成效。
4.負責(zé)規(guī)劃、建立與維護公司品牌策略,設(shè)計與實施具體市場方案,并對品牌推廣總體效果負責(zé)。
5.參與各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略的制定。
6.負責(zé)對渠道推廣、產(chǎn)品推廣及客戶拓展情況的統(tǒng)計信息進行分析,及時準確地反饋推廣效果及相關(guān)部門資源利用狀況。
7.管理監(jiān)督公司市場費用使用狀況以及本部門日常管理工作。
第2篇 市場創(chuàng)新部經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、市場營銷部管理，經(jīng)營方向把握，行業(yè)的定位，挖掘行業(yè)資源，整合市場；市場營銷部指標的完成；
2、對現(xiàn)有集團各類產(chǎn)品進行收集整合、培訓(xùn)，并配合分管副總對各業(yè)務(wù)部門下達相應(yīng)產(chǎn)品指標，和協(xié)助各類產(chǎn)品問題解決。
3、每月市場需求整理、分析，針對各部門需求出臺相應(yīng)解決方案（包括開發(fā)評估、報價、開發(fā)、及后續(xù)的系統(tǒng)服務(wù)運營等）
4、直銷人員管理系統(tǒng)的開發(fā)、運營
5、配合集團對招財考拉系統(tǒng)功能問題接地收集，并提出完善建議以反饋總部。
職位要求:
1、支付行業(yè)任職5年以上優(yōu)先錄用；
2、具備市場管理能力，敏銳的洞察能力，市場整合能力；
2、具備系統(tǒng)開發(fā)，產(chǎn)品技術(shù)整合能力。
薪資：五險一金+周末雙休+帶薪病假+帶薪年假+定期體檢+專業(yè)培訓(xùn)
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗
第3篇 市場部經(jīng)理崗位工作職責(zé)
很多企業(yè)對市場經(jīng)理的要求是教育背景相差很大,多數(shù)擁有文科或管理的本科學(xué)位,商業(yè)、金融、經(jīng)濟、外語等的課程也是對這一職位的很好的準備,下面具體介紹了市場部經(jīng)理職責(zé)的詳細信息,歡迎瀏覽。
1.服從上級領(lǐng)導(dǎo),及時完成下達任務(wù)。
2.全面負責(zé)市場部日常管理工作。
3.制訂銷售政策和銷售計劃(年、季、月)。
4.組織和指導(dǎo)銷售人員的工作,對銷售人員的業(yè)績進行考評。
5.對銷售工作的監(jiān)察,處理客戶問題,審核業(yè)務(wù)往來單位,建立信息反饋制度負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
6.定期總結(jié)工作,并向總公司提交工作報告。
7.市場開發(fā)。
8.對工作中存在的不足進行反思,不斷調(diào)整銷售政策,管理制度和銷售計劃。
9.領(lǐng)導(dǎo)開展市場調(diào)查與市場預(yù)測、策劃等工作。
10.協(xié)調(diào)本部內(nèi)部各部及本部與其他部的關(guān)系。
11.其他臨時性工作。
第4篇 加油站市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、全面計劃、開拓、管理市場部工作。
2、制定年度、季度、月度營銷策略和營銷計劃。
3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。
4、制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度。
5、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施。
7、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算。
8、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及專項市場推廣策劃。
9、制定廣告策略，包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。
10、對市場進行科學(xué)的預(yù)測和分析，并為產(chǎn)品的市場推廣做出準備。
11、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。
12、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市推廣計劃和預(yù)算。
13、制定各項費用的申報及審核程序。
第5篇 市場部經(jīng)理工作崗位職責(zé)
作為一名市場部經(jīng)理,其崗位職責(zé)是什么市場部經(jīng)理全面負責(zé)市場部門的業(yè)務(wù)及人員管理。以下是市場部經(jīng)理崗位職責(zé),僅供各位參考。
01、全面計劃、安排、管理市場部工作。
02、制定年度營銷策略和營銷計劃。
03、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。
04、制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度。
05、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施。
06、配合人力資源部對市場人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配。
07、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算。
08、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃,計劃安排年、季、月及專項市場推廣策劃。
09、制定廣告策略,包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。
10、對市場進行科學(xué)的預(yù)測和分析,并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備。
11、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。
12、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。
13、制定各項費用的申報及審核程序。
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第6篇 市場部經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)新客戶的開發(fā)管理工作；
2、負責(zé)收集客戶信息并及時匯總，形成分析報告，提交公司經(jīng)理
3、負責(zé)客戶營銷渠道拓展工作，負責(zé)代表企業(yè)與客戶談判、簽訂銷售合同；
4、培養(yǎng)良好的團隊合作精神，提高團隊整體工作效率；
5、組織本部門員工充分利用好資源，完成業(yè)績指標和各項工作任務(wù)；
6、負責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的安防監(jiān)控咨詢服務(wù)；
職位要求：
1、能帶團隊，獨立工作，有安防監(jiān)控行業(yè)銷售經(jīng)驗，有事業(yè)心；
2、溝通能力強，有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；
3、具備良好的溝通表達能力和學(xué)習(xí)能力，能吃苦；
4、敏銳的洞察力，較強的抗壓能力；
5、有較強的服務(wù)意識，做事踏實，為人正直誠懇；
6、高度的工作意識，具有良好的團隊精神。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年
第7篇 市場部經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容移動
1.明確部門的工作目標,完成總部及分公司下達的任務(wù)。
2.合理安排部門人員的工作內(nèi)容,制定各個崗位的職責(zé)。
3.規(guī)范部門員工行為,培訓(xùn)、考核員工工作業(yè)績。
4.檢
第8篇 資深市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.收集教育市場及競爭對手的信息;
2.客戶的篩選與分析;
3.市場調(diào)研結(jié)果分析與評估;
4.開拓區(qū)域的確定;
5.開拓新渠道
6.合同談判、簽約、履行、跟進與執(zhí)行
7.渠道管理與關(guān)系維護
崗位要求:
第9篇 市場開發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1.協(xié)助市場營銷總監(jiān)做好公司品牌和公司項目的宣傳、營銷策劃、銷售戰(zhàn)略工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和整體規(guī)劃，執(zhí)行市場部工作規(guī)劃。
2.負責(zé)公司精準醫(yī)學(xué)產(chǎn)品的推廣策劃。
3.負責(zé)醫(yī)療市場行業(yè)信息、客戶群體信息情報的搜集整理分析、調(diào)研與市場預(yù)測工作。定期提交市場分析報告。
4.對競爭品牌和行業(yè)先進公司產(chǎn)品的促銷手段、性能、價格、廣告策略等的收集、整理和分析。參與和指導(dǎo)我公司產(chǎn)品的市場調(diào)查與信息情報的搜集整理工作。
5.建立和維系與各合作方間良好的關(guān)系，獲取各類優(yōu)勢資源，以推廣品牌和產(chǎn)品。
6.管理公司企業(yè)網(wǎng)站，專題網(wǎng)站并負責(zé)網(wǎng)站的創(chuàng)建，更新和維護以及網(wǎng)站改版工作。
7.策劃市場開發(fā)戰(zhàn)略，制定市場廣告宣傳計劃并組織實施，設(shè)計制作各種宣傳用品。策劃市場活動、促銷活動和公關(guān)方案，并組織實施。
8.負責(zé)公司的對外形象策劃及宣傳推廣工作，制定營銷戰(zhàn)略及營銷策略，并為銷售部開展銷售活動提供一切可能的支持。
9.制定市場廣告宣傳計劃、市場活動、公關(guān)方案等并組織實施。
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)背景。
2.五年以上知名生物醫(yī)藥企業(yè)市場開發(fā)管理經(jīng)驗，對腫瘤個性化治療與基因檢測有基本認知。有基因檢測、腫瘤個體化治療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.較強的市場營銷策劃能力，敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
4.有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
5.有密切的客戶資源關(guān)系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力。
第10篇 裝飾公司:市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
裝飾公司市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、認真執(zhí)行國家和相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司各項規(guī)章制度。
2、認真做好市場調(diào)研,掌握市場動態(tài),做好市場分析。
3、通過各種渠道了解競爭對手的各種信息,并認真分析對手的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn),作為自己的運營的參照。
4、制定市場開發(fā)方針和計劃,并做好各分公司市場開發(fā)計劃的分解布置落實工作。
5、及時指導(dǎo)各分公司市場開發(fā)工作,組織檢查各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。
6、直接參與各重大的市場開發(fā)項目,協(xié)調(diào)各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。
7、及時總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動,不斷調(diào)整,改進業(yè)務(wù)工作。
8、負責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核,提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
9、引進和創(chuàng)新各種業(yè)務(wù)理念和業(yè)務(wù)手段,提升公司的業(yè)務(wù)層次,建立先進的業(yè)務(wù)體系,建設(shè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團隊。
10、及時完成上級交辦的其它工作。
11、每周負責(zé)組織召開一次市場部會議。
第11篇 國內(nèi)市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
國內(nèi)市場部經(jīng)理 浙江意博高科技術(shù)有限公司 浙江意博高科技術(shù)有限公司，意博高科，意博職責(zé)描述:
從事銷售管理工作5年以上，本科以上學(xué)歷，熟悉國內(nèi)銷售模式;具有良好的團隊建設(shè)及管理能力;優(yōu)秀的溝通技巧和語言表達能力;學(xué)習(xí)能力;具備一定的寫作能力;良好的協(xié)調(diào)組織能力;有較強的市場分析與預(yù)測能力，能開展行業(yè)或產(chǎn)品的市場調(diào)查
第12篇 市場策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)
?品牌建設(shè)
負責(zé)公司品牌建設(shè)，制定品牌發(fā)展娥1〗，建立品牌指導(dǎo)方案，整合資源，實現(xiàn)品牌提升和維護。
?市場策劃
1.參與市場策略的制訂，制訂市場推廣計劃、市場推廣方案，協(xié)助銷售系統(tǒng)實現(xiàn)市場計劃。
2.負責(zé)市場宣傳、年度營銷推廣方案實施，行業(yè)展會參展、全國新產(chǎn)品發(fā)布會等重要活動方案策劃。
3.參與產(chǎn)品商品化的策劃，說明書編寫。
4.負責(zé)公司重大活動的策劃、公關(guān)。
?宣傳策劃
1.負責(zé)制訂完整的宣傳策劃計劃，廣告投放計劃，建立媒體溝通渠道。
2.負責(zé)公司報刊的整體策劃、實施，各種宣傳資料、說明書的策劃、實施。
3.負責(zé)廣告文檔的撰寫。
4.負責(zé)網(wǎng)站的整體策劃。
